MINISTRIO DA EDUCAO

UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL DA BAHIA

EDITAL N 26/2016
CONCURSO PBLICO PARA SERVIDOR TCNICO-ADMINISTRATIVO
O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL DA BAHIA, no uso de suas
atribuies legais, tendo em vista o disposto no Artigo 37, Inciso II, da Constituio Federal,
no Decreto n 6.944/2009, no Decreto n 7.232/2010e na Portaria MEC n 1.277, DOU de
30/12/2013,torna pblico que estaro abertas as inscries no Concurso Pblico para
Servidores Tcnico-Administrativos da Universidade Federal do Sul da Bahia, criada pela Lei
n 12.818/2013, para provimento de cargos do Quadro Permanente de Pessoal TcnicoAdministrativo desta Universidade, observados os termos da Lei n 8.112/1990 e do Plano de
Carreira dos Cargos Tcnico-Administrativos em Educao, aprovado pela Lei n
11.091/2005, alterada pelas Leis n 11.233/2005 e n 11.784/2008, dos Decretos n
6.135/2007 e n6.593/2008, bem como as disposies do Estatuto e do Regimento Geral desta
Universidade, mediante as normas e condies contidas neste Edital.
1. Das Disposies Preliminares
1.1.

Cargos
CLASSE E

Cidade de Lotao
Porto
Teixeira de
Itabuna
Seguro
Freitas
ADMINISTRADOR
1
0
0
ANALISTA DE TECNOLOGIA DE INFORMAO
3
0
0
ARQUITETO E URBANISTA
1
0
0
ASSISTENTE SOCIAL
1
0
0
AUDITOR
1
0
0
BIBLIOTECRIO - DOCUMENTALISTA
1
1
1
CONTADOR
2
0
0
ENFERMEIRO
1
0
0
ENGENHEIRO AGRONOMO
1
0
0
ENGENHEIRO ELETRICISTA
1
0
0
MEDICO PSIQUIATRA
1
0
0
MEDICO
1
1
1
NUTRICIONISTA
1
0
0
TECNICO EM ASSUNTOS EDUCACIONAIS
4
1
1
Cargos

CLASSE D
Cargos
ASSISTENTE EM ADMINITRAO

Cidade de Lotao
Teixeira
Porto
Itabuna
de
Seguro
Freitas
9
2
2

TECNICO DE LABORATORIO - ANALISES CLINICAS

TECNICO DE LABORATORIO - QUIMICA
TECNICO DE TECNOLOGIA DA INFORMAO
TRADUTOR E INTERPRETE DE LIBRAS

0
2
4
1

0
2
1
0

1
1
1
0

1.2. Para todos os cargos constantes do item 1.1, o candidato deve apresentar inscrio no
correspondente Conselho Regional, quando houver, e seu comprovante de regularidade.
1.3. A descrio sumria das atividades dos cargos e os requisitos de escolaridade constam
do Anexo I, e os Contedos das Provas sero divulgados em http://ufsb.edu.br/concursos.
1.4. O Concurso ser realizado pela Universidade Federal do Sul da Bahia.
1.5. Os candidatos tambm podem procurar um posto de atendimento, nos seguintes
endereos:

Itabuna - Rua Itabuna, s/n, Rod. Ilhus - Vitria da Conquista, km 39, BR 415,
Ferradas, Itabuna-BA
Porto Seguro - Rodovia Porto Seguro - Eunpolis-BA; BR-367 - km 10 Teixeira de Freitas - Praa Joana Anglica, 250, bairro So Jos

1.6. As informaes relativas a este Concurso podem ser obtidas no endereo

http://ufsb.edu.br/concursos/, ou nos endereos listados no item 1.5, das 9 s 17 horas, email: dgp@ufsb.edu.br.
1.6.1. Ao enviar e-mail para dgp@ufsb.edu.br, indique CONCURSO TAE 2016 no campo
Assunto.
1.7. Os candidatos selecionados sero nomeados sob o Regime Jurdico dos Servidores
Pblicos Civis da Unio, das Autarquias e das Fundaes Pblicas Federais, previstos nas
Leis 8.112/1990 e 11.091/2005 e suas alteraes.
1.8. O regime de trabalho de 40 horas semanais, exceto para os cargos que tenham jornada
diferenciada, estabelecida em lei.
1.9. A jornada de trabalho poder ocorrer durante o turno diurno e/ou noturno, com perodos
de 8 horas dirias, compreendidos entre 7 horas e 22 horas e 30 minutos, ou, ainda, em regime
de planto, de acordo com as necessidades da Instituio.
1.10. Os candidatos selecionados sero lotados no campus de sua opo, em qualquer
Unidade/rgo, exclusivamente no interesse da Universidade Federal do Sul da Bahia
(doravante grafada como UNIVERSIDADE), sem qualquer vinculao classificao obtida
no concurso.
1.10.1. O servidor que se recusar a entrar em exerccio na Unidade/rgo definido
pela UNIVERSIDADE ser exonerado ex officio.
1.11. A remunerao correspondente classe, nvel de capacitao e padro iniciais do cargo
tem valor mensal de:
Classe E:
Vencimento bsico: R$ 3.868,21 (trs mil, oitocentos e sessenta e oito reais e vinte e um
centavos); Auxlio Alimentao: R$ 458,00 (quatrocentos e cinquenta e oito reais);
Total: R$ 4.326,21 (quatro mil, trezentos e vinte e seis reais e vinte e um centavos).
Classe D:
Vencimento bsico: R$ 2.294,81 (dois mil, duzentos e noventa e quatro reais e oitenta e
um centavos); Auxlio Alimentao: R$ 458,00 (quatrocentos e cinquenta e oito reais);
Total: R$ 2.752,81 (dois mil, setecentos e cinquenta e dois reais e oitenta e um
centavos).
1.11.1. O servidor poder fazer jus aos percentuais de incentivo qualificao e capacitao,
na forma da Lei n 11.091/2005 e Anexo XV da Lei n 12.772/2012.

2. Dos Requisitos Bsicos para a Investidura nos Cargos

2.1. O candidato dever:
a) ter sido aprovado no Concurso Pblico, na forma estabelecida neste Edital;
b) ser brasileiro nato ou naturalizado ou ainda, no caso de estrangeiro, estar em
situao regular no pas, por intermdio de visto permanente que o habilite inclusive a
trabalhar no territrio nacional.
No caso de ter nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade
entre brasileiros e portugueses, nos termos do 1 do At. 12 da Constituio Federal;
c) ter idade mnima de 18 anos completos, na data da posse;
d) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo;
e) no acumular cargos, empregos e funes pblicas, exceto aqueles permitidos pela
Constituio Federal assegurada a hiptese de opo dentro do prazo para posse,
previsto no 1 do Art.13 da Lei 8.112/1990;
f) estar em dia com as obrigaes eleitorais;
g) estar quite com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino;
h) estar em gozo dos direitos polticos;
i) apresentar, na data da posse, a documentao necessria comprovao do
atendimento aos requisitos constantes do item 1.1 deste Edital;
j) apresentar titulao fornecida por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio
da Educao (MEC), devidamente registrada;
k) no ter sofrido, no exerccio de funo pblica, penalidade incompatvel com a
investidura em cargo pblico federal, prevista no Art. 137 da Lei n 8.112/1990;
l) apresentar a documentao constante da relao Documentos para Posse,
publicada no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/.
3. Do Pedido de Inscrio
3.1. A inscrio do candidato no Concurso implica conhecimento e aceitao tcita das
condies estabelecidas neste Edital, das instrues e das demais informaes que porventura
venham a ser divulgadas no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/
3.2. No pedido de inscrio, o candidato deve optar por um dos campi de lotao: Itabuna,
Porto Seguro ou Teixeira de Freitas.
3.2.1. O candidato tambm dever optar pela cidade onde realizar as provas:
Itabuna, Porto Seguro ou Teixeira de Freitas.
3.3. O candidato s poder concorrer a um cargo/campus/classe.
3.4. O candidato deve requerer sua inscrio no perodo do dia 20/10 at 06/11/2016, pela
internet, devendo:
a) Acessar o endereo http://ufsb.edu.br/concursos/, selecionando a opo
Inscrio.
b) Preencher cuidadosamente o Requerimento de Inscrio, observando as instrues
na tela do computador e no presente Edital.
c) Imprimir e conferir o Requerimento de Inscrio.
d) Imprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU) com o respectivo cdigo de
barras. Caso essa operao no se concretize, o candidato deve acessar novamente a
sua inscrio e efetuar a impresso da GRU com o respectivo cdigo de barras.
e) Efetuar o pagamento do valor da inscrio (item 3.5), preferencialmente em
qualquer agncia do Banco do Brasil, at o dia 07/11/2016.O comprovante de
agendamento ou programao de pagamento no tem validade para comprovar o
pagamento da taxa de inscrio.

3.5. Valor da taxa de inscrio:

Classe E: R$ 110,00 (cento e dez reais);
Classe D: R$ 90,00 (noventa reais).
3.6. No haver, em nenhuma hiptese, devoluo dos valores pagos, salvo em caso de
cancelamento do Concurso, a critrio da Administrao, ou por motivo de fora maior.
3.7. Os dados cadastrais informados no ato da inscrio e o pagamento do valor da inscrio
so de responsabilidade exclusiva do candidato, que responder por eventuais erros ou
omisses.
3.8. A Universidade Federal do Sul da Bahia no se responsabilizar por solicitao de
inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de
comunicao, congestionamento das linhas de transmisso ou qualquer fator que impossibilite
a transferncia de dados.
3.9. A cpia do Requerimento de Inscrio impressa do computador (item 3.4, letra c) com
o respectivo comprovante de pagamento (item 3.4, letra e) so os nicos documentos
comprobatrios do envio do Requerimento de Inscrio.
3.9.1. Para os candidatos isentos do pagamento da taxa de inscrio, a comprovao
do envio do Requerimento de Inscrio dar-se- atravs da cpia do Requerimento de
Inscrio impressa do computador (item 3.4.c).
3.10. A inscrio dos no isentos s se concretiza aps o pagamento do valor da inscrio.
3.10.1. Os pedidos de inscrio dos candidatos no isentos, sem o correspondente
pagamento da taxa de inscrio, sero sumariamente indeferidos e excludos do
cadastro de inscritos.
3.11. O documento de identidade indicado no momento da inscrio dever atender ao
estabelecido no item 9.6 deste Edital.
3.12. O candidato que precisar de algum tipo de condio especial para realizao das
provas, inclusive o candidato com deficincia, dever comparecer a um posto de atendimento
(item 1.5), pessoalmente ou atravs de representante devidamente identificado e autorizado,
nos dias teis, no perodo de 24/10/2016 at 04/11/2016, das 9 s 17 horas, apresentando a
documentao comprobatria, a fim de serem viabilizadas as possveis condies de
realizao das provas. O no comparecimento dispensa o provimento de condies
especiais.
3.13. Antes de efetuar a inscrio, o candidato deve certificarse de que preenche todos os
requisitos exigidos para a investidura no cargo para o qual pretende concorrer. Uma vez
efetivada a inscrio, no ser permitida, em hiptese alguma, a sua alterao.
3.14. Caso o mesmo candidato efetue mais de uma inscrio para o mesmo cargo, ser vlida
apenas aquela com data de pagamento mais recente (a ltima paga). Se forem pagas no
mesmo dia valer a ltima efetuada. As outras inscries sero canceladas sem direito a
devoluo de qualquer valor j pago.
4. Do Pedido de Iseno do Pagamento da Taxa de Inscrio
4.1. Somente se conceder iseno do pagamento dos valores estabelecidos no item 3.5 aos
candidatos amparados pelos Decretos 6.135/2007 e 6.593/2008, que estejam regularmente
inscritos no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal, com nmero do
NIS.
4.2. O candidato deve requerer a iseno do pagamento da taxa de inscrio no perodo do
dia 20/10/2016 at o dia 26/10/2016, pela internet, devendo:
a) Acessar o endereo http://ufsb.edu.br/concursos/.
b) Preencher cuidadosamente o Pedido de Iseno do Pagamento da Taxa de
Inscrio, observando as instrues dadas na tela do computador e no presente Edital.

c) Imprimir e conferir o Pedido de Iseno do Pagamento da Taxa de Inscrio.

4.3. A UNIVERSIDADE divulgar no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/, at o dia
01/11/2016, os Pedidos de Iseno do Pagamento da Taxa de Inscrio deferidos.
4.3.1. A UNIVERSIDADE consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a
veracidade das informaes prestadas pelo candidato.
4.3.2. A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei, aplicandose, ainda, o disposto no pargrafo nico do Art. 10 do Decreto 83.936, de 6 de
setembro de 1979.
4.4. Para que o candidato no tenha sua solicitao indeferida, necessrio que ele informe
os dados cadastrais exatamente como esto no Cadastro nico.
4.4.1. Quaisquer inconsistncias cadastrais podem interferir no processo de iseno.
Caso o cadastro do candidato esteja com dados incorretos, ele deve primeiro realizar
atualizao cadastral, para depois solicitar a iseno de pagamento.
4.5. Os candidatos que tiverem seu pedido de iseno indeferido devero acessar o endereo
http://ufsb.edu.br/concursos/ e imprimir a Guia de Recolhimento da Unio (GRU), para
pagamento at o dia 07/11/2016, de acordo com o item 3 deste Edital.
4.5.1. O candidato que no tiver o seu pedido de iseno deferido e que no efetuar o
pagamento da Taxa de Inscrio na forma e no prazo estabelecidos nos itens 3.4 e3.5
estar automaticamente excludo deste Concurso Pblico.
4.6. At o dia 03/11/2016, o candidato poder contestar o indeferimento pelo endereo de email dgp@ufsb.edu.br indicando RECURSO ISENO CONCURSO TAE 2016 no campo
Assunto e anexando a documentao comprobatria. Aps esse perodo, no sero aceitos
pedidos de reviso.
4.7. O candidato que teve o pedido de iseno de taxa deferido est com a inscrio no
Concurso confirmada.
5. Da Confirmao da Inscrio
5.1. A partir de 14/11/2016, o candidato deve, obrigatoriamente, obter o CARTO
INFORMATIVO, pela internet, utilizandose do seu nmero de CPF e da sua senha de
acesso.
5.2. O Carto Informativo o nico documento que confirma e comprova a efetiva inscrio
do candidato no Concurso, isto , o deferimento do seu pedido de inscrio. Ele conter os
dados cadastrais do candidato, bem como a indicao do local onde dever se submeter s
provas. A indisponibilidade do Carto Informativo significa o indeferimento do pedido de
inscrio.
5.3. Ao obter o Carto Informativo, o candidato deve conferir cuidadosamente os dados nele
registrados.
5.4. de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao e localizao correta do
estabelecimento onde realizar suas provas, o que deve ser feito com a antecedncia
necessria.
5.5. Caso haja qualquer irregularidade ou divergncia no Carto Informativo, o candidato
deve entrar imediatamente em contato com a UNIVERSIDADE no campo Assunto e
anexando a documentao pertinente, at o dia 16/11/2016.
5.5.1. Aps 16/11/2016 no ser aceita qualquer reclamao.
6. Do Indeferimento do Pedido de Inscrio
6.1. Ser indeferido o Requerimento de Inscrio:
a) apresentado extemporaneamente;
b) indevidamente preenchido e/ou remetido, desatendendo s instrues deste Edital;

c) sem o correspondente pagamento Universidade, nas condies, prazo e valores

estabelecidos nos itens 3.4 e 3.5 deste Edital, exceto para os candidatos isentos do
pagamento da inscrio.
7. Do Candidato com Deficincia
7.1. 5% (cinco) das vagas sero reservadas para candidatos com deficincia, na forma do 2
do Art. 5 da Lei n 8.112/1990.
7.2. A deficincia dever estar enquadrada entre as categorias discriminadas no Art. 4 do
Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes.
7.3. O candidato com deficincia deve declarar essa condio no ato da inscrio no
Concurso, conforme instrues na tela do computador e enviar pelos Correios, at o dia
07/11/2016, para a UNIVERSIDADE, situada Rua Itabuna, s/n, Rod. Ilhus - Vitria da
Conquista, km 39, BR 415, Ferradas, Itabuna-BA CEP 45613-204, laudo mdico, expedido
por rgo Pblico, (original ou cpia autenticada) atestando o tipo de deficincia, o grau ou
nvel, com expressa referncia ao Cdigo ao cdigo correspondente ao cdigo correspondente
da Classificao Internacional de Doena - CID, a provvel causa da deficincia,
especificando se congnita ou adquirida, se temporria ou permanente.
7.3.1. O laudo mdico dever ser digitado em papel timbrado, contendo a razo
social da instituio emitente, CNPJ, endereo completo, nome do responsvel
para contatos, telefone, nmero do registro no Conselho Regional de Medicina
do profissional que assinou o referido laudo.
7.3.2. A UNIVERSIDADE enviar para e-mail indicado pelo candidato confirmao
do recebimento do laudo mdico. Caso essa confirmao no chegue, o
candidato deve entrar em contato com a UNIVERSIDADE.
7.4. A UNIVERSIDADE ter a assistncia de equipe multiprofissional que, entre suas
atribuies, emitir parecer observando as informaes prestadas pelo candidato no ato da
inscrio, conforme Art. 43 do Decreto n 3.298/99.
7.5. O candidato com deficincia selecionado ou aprovado mas no selecionado neste
Concurso Pblico, ser convocado para ser avaliado e ter, ou no, a sua deficincia
comprovada pela equipe multiprofissional citada no item anterior. Para tanto, devero
acompanhar a convocao no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/
7.6. O candidato inscrito como deficiente que no enviar a documentao pertinente,
conforme determinado em todo o item 7.3, bem como o que for desclassificado dessa
condio, nos termos do item 7.5, concorrer apenas s vagas destinadas aos candidatos sem
deficincia.
7.7. O candidato que eventualmente foi antes reconhecido, em qualquer Concurso Pblico,
como pessoa com deficincia deve cumprir igualmente todos os trmites determinados neste
item 7.
8. Do Processo Seletivo
8.1. O Concurso constar de provas escritas objetivas para todos os cargos.
8.2. As provas sero aplicadas conjuntamente, conforme tabela abaixo:
N de questes por Classe
Prova
Portugus
Administrao Pblica
Informtica Bsica *
Raciocnio Lgico I

E
20
15
15
10

D
15
15
15
10

Conhecimentos Especficos
40
30
Lngua Inglesa
10
* Para os cargos de Analista de Tecnologia da Informao e de Tcnico em Tecnologia da
Informao, esta prova ser substituda pela prova de Raciocnio Lgico II, nas mesmas
condies.
8.2.1. As provas objetivas para os cargos de nvel superior (E) valem 110 pontos e para
os cargos de nvel intermedirio (D) valem 85 pontos.
8.3. As provas de Portugus, Administrao Pblica, Informtica Bsica e Raciocnio
Lgico I so iguais para todos os cargos da mesma classe (E, D), exceto a prova de
Informtica Bsica que ser substituda pela prova de Raciocnio Lgico II para os cargos de
Analista de Tecnologia da Informao e de Tcnico em Tecnologia da Informao. A prova
de Lngua Inglesa ser aplicada exclusivamente a candidatos a cargos de nvel superior. A
Prova de Conhecimentos Especficos prpria de cada cargo, conforme consta no item 1.1
deste Edital.
8.4. Cada prova escrita objetiva consta de questes de proposio simples. Cada questo s
pode ser verdadeira (V) ou falsa (F).
8.5. Cada questo de Prova objetiva vale 1 (um) ponto. Se o candidato acertar, seu escore,
naquela questo, ser 1 (um); se errar, ser 0,75 (menos setenta e cinco centsimos); se
deixar em branco ou fizer marcao dupla ou indevida, o escore ser 0 (zero).
8.6. O escore de cada prova objetiva a soma algbrica dos acertos e erros (acertos menos
erros), com valor mnimo de zero ponto.
8.7. Eventuais questes anuladas, por qualquer motivo, sero consideradas como acerto, para
todos os candidatos indistintamente.
8.8. O escore global de classificao constitudo da soma dos escores obtidos por cada
candidato nas provas.
8.9. Ser eliminado do Concurso o candidato que:
a) estiver ausente do local de prova, no dia e horrio determinados para
comparecimento;
b) recusar-se a fazer a identificao datiloscpica, conforme previsto no item 9.7,
sendo considerado ausente;
c) obtiver escore igual a zero ponto, em qualquer prova;
d) obtiver escore inferior a 25% na prova de Conhecimentos Especficos;
e) obtiver escore global de classificao inferior a 30% do seu valor mximo;
f) entregar em branco ou no adequadamente preenchida a Folha de Respostas, ou a
parte dela correspondente a todas as questes de uma prova, sendo-lhe atribudo zero
ponto;
g) no devolver integralmente o material de prova, em especial a Folha de Respostas,
sendo-lhe atribudo zero ponto;
h) comunicar-se ou tentar comunicar-se com qualquer outra pessoa, exceo dos
aplicadores das provas, por qualquer meio e sobre qualquer assunto, sendo-lhe
atribudo zero ponto;
i) tiver comportamento mprobo ou incompatvel com o decoro e a ordem dos
trabalhos, conforme ocorrncia registrada pelos agentes aplicadores das provas, sendolhe atribudo zero ponto;
j) estiver portando qualquer um dos objetos abaixo nomeados, ou similares, sendo-lhe
atribudo zero ponto:
. Aparelho eletrnico de qualquer natureza, ainda que desligado ou fora de uso,
especialmente:telefone celular; computador porttil, inclusive tablet; fone de
ouvido; calculadora; relgio digital;

. Corretor lquido, apostila, livro, folha escrita e/ou pequenos papis com
anotaes sobre assuntos relacionados s provas, ainda que no consultados ou
utilizados;
. culos escuros, chapu, bon, viseira, leno de cabelo, cachecol etc. (os
olhos, cabelos e as orelhas do candidato devem estar sempre visveis);
. Arma de qualquer natureza.
8.9.1. No dia da realizao das provas, a UNIVERSIDADE poder submeter os
candidatos ao sistema de deteco de metal nas salas, corredores e banheiros, a
fim de impedir a prtica de fraude e de verificar se o candidato est portando
material no permitido.
8.10. So consideradas somente as respostas registradas adequadamente nas Folhas de
Respostas.
8.11. Os candidatos no eliminados nos termos do item 8.9 sero classificados em ordem
decrescente do escore global.
8.12. Havendo empate no escore global, tem prioridade, sucessivamente, o candidato com
maior:
a) idade, computada em anos, meses e dias, desde que igual ou superior a 60 anos
completados at o dia 20 de novembro de 2016, conforme o pargrafo nico, do Art.
27 da Lei 10.741/2003.
b) pontuao, sucessivamente, nas provas de: Conhecimentos Especficos,
Portugus, Informtica Bsica ou Raciocnio Lgico II conforme o caso,
Administrao Pblica, e Raciocnio Lgico I (para os cargos de nvel superior
Classe E).
c) idade, computada em anos, meses e dias.
8.13. Os candidatos eliminados nos termos do item 8.9 bem como os candidatos reprovados
nos termos do item 8.17 no podero ser selecionados nem convocados para posse, no
presente Concurso Pblico, mesmo que restem vagas no preenchidas e ainda disponveis.
8.14. Sero selecionados para ocupar os cargos os candidatos mais bem classificados
conforme itens 8.11 a 8.12, at o limite do nmero de vagas oferecido, como consta no item
1.1 deste Edital.
8.15. Sero considerados aprovados, mas no selecionados (homologados) os candidatos
classificados conforme itens 8.11 e 8.12 anteriores, nos termos do Art. 16 do Decreto
6.944/09, como indicado a seguir:
a) para os cargos com apenas 1 vaga oferecida: do 2 ao 5 lugar;
b) para os cargos com 2 vagas oferecidas: do 3 ao 9 lugar;
c) para os cargos com 3 vagas oferecidas: do 4 ao 14 lugar;
d) para os cargos com 4 vagas oferecidas: do 5 ao 18 lugar;
e) para os cargos com 9 vagas oferecidas: do 10 ao 35 lugar.
8.16. No caso do item anterior, havendo empate no escore global do ltimo aprovado, sero
tambm considerados aprovados, mas no selecionados (homologados) todos os candidatos
assim empatados, mantida a ordem de classificao (itens 8.11 e 8.12) para efeito de eventual
nomeao.
8.17. Os candidatos que no forem selecionados nem aprovados, nos termos dos itens 8.14 a
8.16, sero considerados reprovados no presente Concurso Pblico.

9. Da Realizao das Provas

9.1. As provas sero realizadas no dia 20/11/2016, nas cidades de Itabuna, Porto Seguro e
Teixeira de Freitas, das 8h s 12h para os cargos classe E e das 14h s 18h para os cargos
classe D, includo o tempo de preenchimento da Folha de Respostas.
9.1.1. Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de
realizao das provas, essas podero ser realizadas em outras localidades.
9.2. Em hiptese alguma, as provas sero aplicadas fora do local predeterminado (ver item
5).
9.2.1. Fica o candidato, desde j, convocado a comparecer no local de realizao das
provas, indicado no Carto Informativo (item 5) munido do documento original de
identidade com o qual se inscreveu, do Carto Informativo e de caneta esferogrfica de
tinta preta.
9.3. Os portes sero abertos uma hora antes do incio das provas e fechados,
impreterivelmente, meia hora antes do incio das provas.
9.4. No ser permitido, em hiptese alguma, o ingresso de candidato no local de realizao
das provas, aps o fechamento dos portes.
9.5. O acesso aos estabelecimentos exclusivo para os candidatos. Eventuais
acompanhantes devero permanecer do lado de fora dos portes. Uma vez fechados, os
portes s sero reabertos depois de duas horas aps o incio das provas e, at esse horrio,
ningum pode entrar ou sair do estabelecimento, a no ser autoridades da Universidade
Federal do Sul da Bahia que estejam executando ou fiscalizando os trabalhos.
9.6. So aceitos como documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos
Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos
Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio
profissional (ordens, conselhos etc.); carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que,
por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho (modelo novo); e carteira
nacional de habilitao (modelo novo).
9.6.1 No so aceitos como documento de identidade:
a) certido de nascimento;
b) documento de quitao com o servio militar;
c) CPF;
d) ttulo de eleitor;
e) carteiras de estudante;
f) crachs;
g) documento ilegvel, rasurado ou danificado;
h) documento que no permita identificar claramente o portador, pela
fotografia;
i) documento cujo nome do portador no coincida com o que consta na relao
de inscritos no Concurso;
j) documento cujo nmero no coincida com o nmero constante na relao de
inscritos no Concurso;
k) cpia do documento de identidade, ainda que autenticada;
l) protocolo de solicitao de emisso de documento de identidade.
9.7. Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de
identidade original ou esteja impossibilitado da apresentao deste documento, por motivo de
perda, roubo ou furto, na forma definida no item 9.6, ser obrigatoriamente submetido
identificao datiloscpica.
9.7.1. O tempo utilizado na identificao datiloscpica no ser acrescido ao tempo
total de prova.

9.8. O no atendimento dos itens 9.6 e 9.7 e/ou a comprovao de irregularidade na

identificao datiloscpica, implica, automaticamente, a eliminao do candidato do
Concurso, alm de outras providncias legais.
9.9. So de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos eventualmente advindos da
m utilizao, preenchimento indevido ou no devoluo das Folhas de Respostas, a qual no
poder ser substituda, salvo em situaes excepcionais, a critrio exclusivo da Coordenao
dos trabalhos.
9.10. O candidato s poder retirar-se da sala aps duas horas do incio da prova e depois da
assinar a lista de presena.
9.11. No h segunda chamada para a realizao de provas nem vistas s Folhas de Respostas
nem reviso de resultados.
9.12. A divulgao do gabarito das provas ser feita em at 48 horas aps sua aplicao.
9.13. Recomenda-se candidata lactante que evite levar o beb para o local onde realizar as
provas, uma vez que:
as condies oferecidas no local de provas no so apropriadas presena de bebs,
podendo at ocorrer a presena de candidatos portadores de molstias
infectocontagiosas, declaradas ou no;
ser permitida a entrada apenas do beb, sem outros acompanhantes;
a fiscal se responsabilizar apenas pela aplicao das provas, sendo proibida de dar
qualquer assistncia ao beb;
o tempo utilizado para amamentao ou outros cuidados com o beb no ser
acrescido ao tempo previsto para a realizao das provas.
10. Dos Recursos
10.1. O candidato pode, no prazo de dois dias uteis a contar da divulgao do gabarito,
interpor um nico recurso relativamente ao gabarito divulgado ou ao contedo das questes
das provas escritas, indicando, com preciso, a questo ou as questes a serem revisadas, em
modelo constante no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/.
10.2. Os recursos devem estar devidamente fundamentados em seus argumentos.
10.3. Os recursos devem ser dirigidos Coordenao de Ingresso da Diretora de Gesto de
Pessoas, enviados pelos Correios, via SEDEX (ver endereo no item 1.6).
10.4. Se, por fora de deciso favorvel a impugnaes, houver modificao do gabarito
divulgado antes dos recursos, as provas sero corrigidas de acordo com o gabarito definitivo,
no se admitindo pedidos de reviso do julgamento do recurso nem recurso contra a
modificao decorrente das impugnaes.
11. Dos Resultados
11.1. O resultado do Concurso ser divulgado na internet no endereo
http://ufsb.edu.br/concursos/, at as 17h do dia 16/12/2016.
11.2. O Resultado do Concurso ser divulgado em duas listas para o cargos com vagas
reservadas aos candidatos com deficincia. Na primeira lista, constar a classificao geral de
todos os candidatos selecionados e aprovados mas no selecionados (homologados), inclusive
os candidatos com deficincia. Na segunda lista constaro apenas os candidatos com
deficincia selecionados e aprovados mas no selecionados (homologados).
11.2.1. O candidato com deficincia pode, eventualmente, aparecer nas duas listas com
os resultados, mas nesse caso, sua situao (selecionado ou aprovado mas no
selecionado) ser a mesma em ambas as listas.
11.3. A homologao do resultado final do Concurso ser feita pelo Conselho Universitrio
da Universidade Federal do Sul da Bahia e publicada no Dirio Oficial da Unio.

12. Da Nomeao e Posse

12.1. O candidato selecionado, constante da portaria de homologao, ser nomeado para a
Classe, Nvel de Capacitao e Padro iniciais do cargo para o qual concorreu, mediante
Portaria expedida pelo Reitor da Universidade Federal do Sul da Bahia e publicada no Dirio
Oficial da Unio, consideradas as vagas existentes, segundo rigorosa ordem de classificao.
12.2. A qualquer tempo podero ser anuladas a inscrio, as provas, a nomeao e a posse do
candidato, desde que verificada a falsidade em qualquer declarao prestada e/ou qualquer
irregularidade nas provas ou em documentos apresentados.
12.3. Somente poder ser empossado o candidato nomeado que for julgado apto fsica e
mentalmente para o exerccio do cargo, na inspeo de sade realizada por Percia Mdica de
carter eliminatrio.
12.4. Atendendo s necessidades da UNIVERSIDADE e dentro do prazo de validade do
Concurso, os candidatos sero convocados para inspeo mdica, atravs do endereo
http://ufsb.edu.br/concursos/.
12.5. Ao comparecer inspeo de sade para realizao da avaliao clnica, psicolgica e
funcional, o candidato dever apresentar os seguintes exames complementares:
a) para todos os candidatos: hemograma completo, glicemia de jejum, colesterol total
e fraes, uria, creatinina, sumrio de urina; triglicerdeos, TGO, TGP, Gama GT,
VDRL e exame oftalmolgico completo;
b) para as candidatas do sexo feminino, apresentar tambm: ultrassonografia plvica e
exame preventivo ginecolgico;
c) para os candidatos acima de quarenta anos, apresentar tambm: PSA para os
candidatos do sexo masculino; mamografia e ultrassonografia das mamas para os
candidatos do sexo feminino e ECG para ambos os sexos;
d) para os candidatos da rea de sade, acrescentar Anti-HBs, AgHBs, Anti HCV e
RX de Trax.
12.6. Os exames hematolgicos, oftalmolgico, ECG, preventivo ginecolgico,
ultrassonografia plvica, devem ter sido realizados at 30 (trinta) dias antes da data do
comparecimento para realizao da Percia Mdica. Os exames de imagem sero aceitos com
at 90 dias da sua realizao.
12.7. Durante a inspeo de sade, podero ser solicitados outros exames complementares,
na dependncia da necessidade de esclarecimento diagnstico, a critrio da equipe de
avaliao mdica.
12.8. O candidato cuja nomeao tiver sido publicada no DOU dever tomar posse no prazo
de 30 (trinta) dias, contados da publicao do ato de sua nomeao.
12.9. O candidato nomeado que no tomar posse no prazo estipulado ter sua nomeao
tornada sem efeito.
12.10. Aps a posse, o servidor que no entrar em exerccio, em at 15 (quinze) dias, ser
exonerado ex officio.
12.11. O candidato aprovado, homologado, nomeado e empossado, logo, servidor, somente
poder ser removido e/ou redistribudo aps decorridos 3 (trs) anos de efetivo exerccio e/ou
ter adquirido a estabilidade nos termos do Art. 21 da Lei no8.112/90, com a nova redao dada
pela Emenda Constitucional n 19, salvo convenincia e interesse da Administrao.
13. Das Disposies Finais
13.1. Durante o perodo de validade do Concurso, a UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL
DA BAHIA reserva-se o direito de proceder s nomeaes em nmero que atenda ao interesse
e s necessidades do servio, de acordo com a disponibilidade oramentria e lotao,
considerando o limite de nmero de vagas existentes em cada campus.

13.2. O prazo de validade do Concurso de (2) dois anos, contado a partir da publicao da
sua homologao no Dirio Oficial da Unio, podendo ser prorrogado por igual perodo, a
critrio da UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL DA BAHIA, nos termos do Decreto
6.944/2009.
13.3. No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de aprovao,
classificao e/ou notas, valendo para tal fim a homologao do resultado final do Concurso
publicada no Dirio Oficial da Unio, bem como o Boletim de Desempenho Individual.
13.4. A atualizao do endereo indicado no Requerimento de Inscrio e o atendimento s
convocaes feitas pela UNIVERSIDADE, desde o momento da inscrio at o momento da
posse, de responsabilidade exclusiva do candidato.
13.5. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publicaes de todos os atos,
editais, comunicados, retificaes, convocaes e nomeaes referentes a este Concurso
Pblico que venham a ser feitas no Dirio Oficial da Unio e/ou divulgados na internet, no
endereo http://ufsb.edu.br/concursos/.
13.6. Esta UNIVERSIDADE poder, a seu exclusivo critrio e obedecendo s normas legais
pertinentes, admitir candidatos homologados em concursos pblicos e no nomeados, de
outras Instituies de Ensino Superior, bem como ceder a essas Instituies candidatos
homologados e no nomeados, nos termos deste Edital.
13.6.1. Para a concretizao das admisses constantes deste item, dever a parte
interessada formalizar a requisio e a parte cedente registrar documentalmente seu
aceite, aps ouvido o candidato.
13.7. Os casos omissos sero resolvidos pela UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL DA
BAHIA.
13.8. A ntegra deste Edital e seus anexos, alm de outras informaes pertinentes, esto
disponveis no endereo http://ufsb.edu.br/concursos/, onde so publicados todos os atos
oficiais referentes ao presente Concurso Pblico.
Itabuna, 30 de agosto de 2016.
NAOMAR MONTEIRO DE ALMEIDA FILHO
Reitor Pro Tempore

ANEXO I

Cargos

Descrio do Cargo

Requisito/Formao

ADMINISTRADOR

Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizaes nas reas

de recursos humanos, patrimnio, materiais, informaes, financeira,
tecnolgica, entre outras; implementar programas e projetos; Curso
Superior
em
elaborar planejamento organizacional; promover estudos de Administrao e Registro no
racionalizao e controlar o desempenho organizacional. Prestar Conselho competente.
consultoria administrativa a organizaes e pessoas. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extenso.

ANALISTA DE
TECNOLOGIA DE
INFORMAO

Desenvolver e implantar sistemas informatizados dimensionando

requisitos e funcionalidade do sistema, especificando sua arquitetura,
escolhendo ferramentas de desenvolvimento, especificando
programas, codificando aplicativos. Administrar ambientes
Curso
Superior
em
informatizados, prestar suporte tcnico ao usurio e o treinamento,
Tecnologia da Informao.
elaborar documentao tcnica. Estabelecer padres, coordenar
projetos e oferecer solues para ambientes informatizados e
pesquisar tecnologias em informtica. Assessorar nas atividades de
ensino, pesquisa e extenso

Elaborar planos e projetos associados arquitetura em todas as suas

etapas, definindo materiais, acabamentos, tcnicas, metodologias,
analisando dados e informaes. Fiscalizar e executar obras e servios, Curso superior completo de
ARQUITETO E URBANISTA desenvolver estudos de viabilidade financeiros, econmicos, Arquitetura e Registro no
ambientais. Prestar servios de consultoria e assessoramento, bem Conselho competente.
como estabelecer polticas de gesto. Assessorar nas atividades de
ensino, pesquisa e extenso.

ASSISTENTE EM
ADMINISTRAO

Executar servios de apoio nas reas de recursos humanos,

administrao, finanas e logstica; atender usurios, fornecendo e
recebendo informaes; tratar de documentos variados, cumprindo Mdio Profissionalizante ou
todo o procedimento necessrio referente aos mesmos; preparar Mdio Completo
relatrios e planilhas; executar servios gerais de escritrios.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

ASSISTENTE SOCIAL

Prestar servios sociais orientando indivduos, famlias, comunidade e

instituies sobre direitos e deveres (normas, cdigos e legislao),
servios e recursos sociais e programas de educao; planejar,
Curso superior em Servio
coordenar e avaliar planos, programas e projetos sociais em
Social e Registro no Conselho
diferentes reas de atuao profissional (seguridade, educao,
competente.
trabalho, jurdica, habitao e outras); desempenhar tarefas
administrativas e articular recursos financeiros disponveis. Assessorar
nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

AUDITOR

BIBLIOTECRIO DOCUMENTALISTA

Realizar auditagem, acompanhar as execues oramentrias, Curso

Superior
financeiras, patrimoniais e de pessoal. Emitir pareceres e elaborar Economia,
Direito
relatrios. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Cincias Contbeis.

em
ou

Disponibilizar informao em qualquer suporte; gerenciar unidades

como bibliotecas, centros de documentao, centros de informao e
correlatos, alm de redes e sistemas de informao. Tratar
Curso
superior
em
tecnicamente e desenvolver recursos informacionais; disseminar
Biblioteconomia ou Cincia
informao com o objetivo de facilitar o acesso e gerao do
da Informao.
conhecimento; desenvolver estudos e pesquisas; realizar difuso
cultural; desenvolver aes educativas. Assessorar nas atividades de
ensino, pesquisa e extenso.

Administrar os tributos; registrar atos e fatos contbeis; controlar o

ativo permanente; gerenciar custos; preparar obrigaes acessrias,
tais como: declaraes acessrias ao fisco, rgos competentes e
Curso superior em Cincias
contribuintes e administrar o registro dos livros nos rgos
CONTADOR
Contbeis e Registro no
apropriados; elaborar demonstraes contbeis; prestar consultoria e
Conselho competente.
informaes gerenciais; realizar auditoria interna e externa; atender
solicitaes de rgos fiscalizadores e realizar percia. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Curso
superior
de
Enfermagem
com
Prestar assistncia ao paciente e/ou usurio em clnicas, hospitais,
ENFERMEIRO DO
Especializao
em
ambulatrios, navios, postos de sade e em domiclio, realizar
TRABALHO
Enfermagem do Trabalho e
consultas e procedimentos de maior complexidade e prescrevendo
Registro
no
Conselho
aes; implementar aes para a promoo da sade junto
competente.
comunidade. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e
Curso
superior
de
extenso.
ENFERMEIRO/AREA
Enfermagem e Registro no
Conselho competente.
Curso superior na rea e
ENGENHEIRO
Registro
do
Conselho
AGRONOMO
Desenvolver projetos de engenharia; executar obras; planejar, orar e
competente.
contratar empreendimentos; coordenar a operao e a manuteno
Graduao em Engenharia
dos mesmos. Controlar a qualidade dos suprimentos e servios
Eltrica, Engenharia
de
comprados e executados. Elaborar normas e documentao tcnica.
ENGENHEIRO ELETRICISTA
Controle e Automao, ou
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso
equivalente e Registro do
Conselho competente.
Curso superior em Medicina
com residncia mdica em
Psiquiatria credenciada pelo
MEC ou ttulo de especialista
Realizar consultas e atendimentos mdicos; tratar pacientes; na rea, conferido pelo
MEDICO PSIQUIATRA
Federal
ou
implementar aes para promoo da sade; coordenar programas e Conselho
servios em sade, efetuar percias, auditorias e sindicncias mdicas; Regional de Medicina, ou
elaborar documentos e difundir conhecimentos da rea mdica. sociedade especfica da rea
e registro no conselho
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
competente.
Curso superior em Medicina
MEDICO
e Registro no Conselho
competente.
Prestar assistncia nutricional a indivduos e coletividades (sadios e
enfermos); organizar, administrar e avaliar unidades de alimentao e
nutrio; efetuar controle higinico-sanitrio; participar de programas Curso Superior em Nutrio
NUTRICIONISTA
de educao nutricional; podem estruturar e gerenciar servios de e Registro no Conselho
atendimento ao consumidor de indstrias de alimentos e ministrar competente.
cursos. Atuar em conformidade ao Manual de Boas Prticas.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
TCNICO EM ASSUNTOS
EDUCACIONAIS

Coordenar as atividades de ensino, planejamento, orientao,

supervisionando e avaliando estas atividades, para assegurar a Curso
Superior
em
regularidade do desenvolvimento do processo educativo. Assessorar Pedagogia ou Licenciaturas.
nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

TCNICO DE
LABORATRIO - ANALISES
CLINICAS E REAS AFINS
TCNICO DE
LABORATRIO BIOQUMICA/QUMICA E
REAS AFINS

Mdio Profissionalizante ou
Mdio Completo + Curso
Executar trabalhos tcnico de laboratrio relacionados com a rea de
Tcnico
atuao, realizando ou orientando coleta, anlise e registros de
material e substncias atravs de mtodos especficos. Assessorar nas Mdio Profissionalizante ou
atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Mdio Completo + Curso
Tcnico

Desenvolver sistemas e aplicaes, determinando interface grfica,

critrios ergonmicos de navegao, montagem da estrutura de
banco de dados e codificao de programas; projetar, implantar e
TCNICO DE TECNOLOGIA
realizar manuteno de sistemas e aplicaes; selecionar recursos de
DA INFORMAO
trabalho, tais como metodologias de desenvolvimento de sistemas,
linguagem de programao e ferramentas de desenvolvimento.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

Mdio Profissionalizante ou
Mdio Completo + Curso
Tcnico em eletrnica com
nfase
em
sistemas
computacionais

Traduzir e interpretar artigos, livros, textos diversos bem idioma para

o outro, bem como traduzir e interpretar palavras, conversaes,
Ensino Mdio Completo +
TRADUTOR E INTERPRETE narrativas, palestras, atividades didtico-pedaggicas em um outro
Proficincia
em
LIBRAS
DE LIBRAS
idioma, reproduzindo Libras ou na modalidade oral da Lngua
atravs do exame PROLIBRAS
Portuguesa o pensamento e inteno do emissor. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extenso.