RO M N I A

MINISTERUL AFACERILOR INTERNE

INSTITUTUL DE STUDII PENTRU ORDINE PUBLIC

Nr. 4704595/05.10.2016

ANUN
n conformitate cu prevederile Legii nr. 360/2002 privind Statutul poliistului, cu modificrile i
completrile ulterioare, Ordinelor M.A.I. nr. 23/2015 privind activitatea de psihologie n M.A.I., cu
modificrile i completrile ulterioare, nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane n
unitile de poliie ale M.A.I i Dipoziia directorului nr.4689190/2016;
Institutul de Studii pentru Ordine Public, cu sediul n municipiul Bucureti, os. Olteniei, nr.
158-160, organizeaz ,
CONCURS:
Seciunea I Postul scos la concurs
n vedere a ocuprii unui post vacant de ofier specialist I, la Biroul intenden, prevzut la
poziia 119 din statul de organizare al unitii, prin ncadrare direct ca poliist, din rndul persoanelor
care ndeplinesc condiiile legale, criteriile specifice i cerinele pentru ocuparea postului vacant.
Seciunea a II-a Condiii de participare la concurs
Pentru a participa la concurs, candidaii trebuie s ndeplineasc cumulativ urmtoarele
condiii legale i criterii specifice:
a) s aib cetenia romn i domiciliul n Romnia;
b) s cunoasc limb a romn, scris i vorbit;
c) s aib capacitate deplin de exerciiu;
d) s fie api din punct de vedere medical, fizic i psihologic ;
Aptitudinea/inaptitudinea se constat de structurile de specialitate ale M .A.I., printr-o
examinare medical i evaluare psihologic, potrivit reglementrilor specifice n domeniu. n situaia n
care se constat inaptitudinea pentru oricare dintre situaii, procedura de recrutare nceteaz pentru
candidatul respectiv. Evaluarea psihologic se susine naintea examinrii medicale.
e) s aib vrsta de minimum 18 ani mplinii;
f ) s ndeplineasc condiiile d e ocupare prevzute n fia postului;
g) s aib un comportament corespunztor principiilor care guverneaz profesia de poliist;
h) s nu aib antecedente penale, cu excepia situaiei cnd a intervenit reabilitarea;
i) s nu fie n curs de urmrire penal ori de judecat pentru svrirea de infraciuni;
j) s nu fi fost destituii dintr-o funcie public sau s nu le fi ncetat contractul individual de
munc pentru motive disciplinare n ultimii 7 ani;
k) s nu fi desfurat activiti de poliie politic, astfel cum sunt definite prin lege;
l) s aib nlimea de minimum 1,70 m brbaii i 1,65 m femeile.

m) s nu aib semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentaie, n

inuta de var;
n) s fi absolvit studii universitare cu diplom de licen, ciclul I de studii universitare,
sau studii superioare de lung durat ntr-unul din domeniile de licen: economie, marketing,
management, contabilitate, finane, ingineria produselor alimentare, tiine administrativeadministraia public, drept, tiine militare, informaii i ordine public-logistic.
Candidatul declarat "admis" la concursul pentru ocuparea posturilor vacante prevzute
a fi ncadrate cu poliiti prin rencadrare ca poliist sau ncadrare direct, nu trebuie s aib,
la ncadrare, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizaii cu caracter politic.
Agentul de poliie care a absolvit studii superioare poate participa la concurs n vederea
ocuprii postului vacant, dac ndeplinete cumulativ, cerinele specifice de studii i urmtoarele
condiii:
a) este declarat apt la evaluarea psihologic organizat n acest scop;
b) nu este cercetat disciplinar sau nu se afl sub efectul unei sanciuni disciplinare;
c) nu este pus la dispoziie ori suspendat din funcie n condiiile art. 2721 alin. (2) sau art.
2725 lit. a), b) i h) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliistului, actualizat;
d) a obinut calificativul de cel puin bine la ultimele dou evaluri anuale de serviciu.
Nu pot fi recrutate n vederea ncadrrii directe ca poliist, persoanele care prin
ncadrare, potrivit nivelului studiilor i/sau vechimii n specialitate dobndesc grade profesionale
mai mici dect gradele militare echivalente deinute n rezerv;
Nu pot fi recrutate n vederea rencadrrii ca poliist, persoanele care se afl n
urmtoarele situaii:
a) le-au ncetat raporturile de serviciu n condiiile art. 69 alin. (1) lit. a), c), g) - i), k), l)
i n) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliistului, cu modificrile i completrile
ulterioare;
b) prin rencadrare, potrivit nivelului studiilor i/sau vechimii n specialitate dobndesc
grade profesionale mai mici dect gradele militare echivalente deinute n rezerv.
Seciunea a III-a Reguli privind nscrierea la concurs
nscrierea candidailor se va face prin depunerea cererii de nscriere (anex), a
declaraiei de confirmare a cunoaterii i acceptrii condiiilor de recrutare (anex), a
curriculumului-vitae, model Europass (anex), precum i a copiei crii de identitate, pn la
data de 19.10.2016, ora 14.00, la sediul Institutului de Studii pentru Ordine Public, n
municipiul Bucureti, os. Olteniei, nr. 158-160.
nscrierile se fac personal, la adresa sus-menionat, indiferent de localitatea unde i are
domiciliul candidatul. La nscriere candidaii vor prezenta cartea de identitate n original.
Atenie! Este interzis nscrierea prin fax, prin pot, inclusiv pot militar, prin orice
mijloace sau de ctre o alt persoan n afara candidatului, astfel c nu vor fi luate n
considerare cererile de nscriere transmise prin orice alt modalitate dect personal la adresa
sus-menionat, documentele urmnd a fi restituite candidailor care procedeaz
neregulamentar.
Intervalul orar n care se fac nscrieri, ori se depun dosarele de recrutare sunt: 09,00
14,00, n zilele lucrtoare. Adresm candidailor rugmintea s respecte acest program,
ntruct, n afara intervalelor orare sus-menionate, punctul de nscriere va fi nchis.

Dosarul de recrutare n vederea participrii la concurs va fi depus personal la sediul

Institutul de Studii pentru Ordine Public, pn n data de 26.10.2016, n intervalul orar: 09,00
14,00, n zilele lucrtoare i va conine urmtoarele documentele:
a) cererea de nscriere i curriculum-vitae, model Europass;
b) copii ale documentelor care atest nivelul i specializarea studiilor impuse de cerinele
postului (diploma de licen i anexe, dup caz);
c) copii ale actului de identitate, carnetului de munc/certificatului stagiu de cotizare
i/sau altor documente doveditoare care s ateste vechimea n munc i, dac este cazul, ale
livretului militar;
d) copii ale certificatului de natere al candidatului, soului/soiei i fiecrui copil, ale
certificatului de cstorie, precum i, dup caz, ale hotrrilor judectoreti privind starea civil;
e) autobiografia (anex) i tabelul nominal cu rudele candidatului i soul/soia
candidatului (anex);
f) o fotografie color 9x12 cm;
g) fia medical-tip de ncadrare n MAI;
h) declaraia de confirmare a cunoaterii i acceptrii condiiilor de recrutare;
i) alte documente solicitate de structura de resurse umane, dup caz.
Dosarul de recrutare n vederea participrii agenilor de poliie la concurs va conine
documentele precizate anterior la punctele: a), b), d), i) precum i:
- copii ale actului de identitate, carnetului de munc i, dac este cazul, ale livretului
militar;
- adeverin eliberat de structura de resurse umane a unitii unde sunt ncadrai din
care s reias meniunile precizate la art. 27 45 lit. b), c)i d) din Legea nr. 360/2002 privind
Statutul poliistului, cu modificrile i completrile ulterioare.
La concursul pentru ocuparea postului vacant pot participa numai candidaii care
ndeplinesc condiiile legale, criteriile specifice de recrutare, condiiile de ocupare prevzute
n fia postului, respectiv cei ale c ror dosare de recrutare sunt complete, corect ntocmite i
depuse n termenul prevzut n anunul de concurs.
Documentele vor fi depuse ntr-un dosar cu in, personal.
Atenie! Dup ncheierea perioadei de depunere a dosarelor de recrutare, respectiv
26.10.2016, ora 14.00, nu se vor mai primi documente n vederea completrii acestora.
Dup depunerea dosarelor de recrutare, comisia de concurs va verifica corectitudinea
ntocmirii dosarelor de recrutare a candidailor, respectiv ndeplinirea de ctre candidai a
condiiilor de participare la concurs. Lista candidailor care nu ndeplinesc condiiile de
participare la concurs, cu precizarea acestora, se afieaz la avizierul Institutului de Studii
pentru Ordine Public i se posteaz pe pagina de internet a acestuia, www.isop.mai.gov.ro,
Meniul - Despre noi, Seciunea Carier, la data de 03.11.2016.
Fia postului scos la concurs poate fi consultat de ctre candidai, cu respectarea
prevederilor legale referitoare la protecia informaiilor clasificate.
Seciunea a IV-a Reguli privind evaluarea psihologic i examinarea
medical Evaluarea psihologic se susine naintea examinrii medicale. n situaia
n care
se constat inaptitudinea pentru oricare dintre situaii, procedura de recrutare nceteaz.
Deoarece examinarea psihologic este de competena Centrului de Psihosociologie al
M.A.I., data, ora, locul i celelalte detalii vor fi stabilite de aceast unitate i vor fi comunicate

candidailor prin postare pe pagina de internet a instituiei i prin afiare la avizierul unitii.
Atenie! Candidaii nu vor fi anunai personal cu privire la data, ora i locul unde se
va organiza testarea psihologic, fiind obligai s se informeze prin verificarea permanent a
paginii de internet indicat mai sus i consultarea avizierului unitii organizatoare. Detalii se
pot obine i la telefon 021.332.32.65, interior 20187.
. Candidaii trebuie s se prezinte n ziua, data, ora i locul n care au fost planificai
pentru susinerea testrii psihologice i nu vor putea solicita o reprogramare.
Lista candidailor declarai apt psihologic se va posta pe pagina de internet a
instituiei i v a fi afiat la avizierul unit
ii, acetia urmnd a se prezenta la punctul de
recrutare, la o dat ce va fi stabiliti comunicat ulterior prin postare pe pagina de internet a
instituiei i prin afiare la avizierul unitii organizatoare, pentru a le fi eliberate
trimiterile pentru ntocmirea fiei medicale-tip de ncadrare n M.A.I.
Candidaii declarai inapt psihologic vor fi informai i nu vor fi programai la
examinarea medical , participarea acestora la concurs urmnd a fi respins ca urmare a
nendeplinirii condiiilor legale.
Atenie! Fia medical este document care face parte din dosarul de recrutare
i trebuie finalizat pn la data limit de depunere a acestuia.
Seciunea a V-a Desfurarea concursului
Testul scris pentru verificarea cunotinelor necesare ndeplinirii atribuiilor
postului, const n rezolvarea unui test-gril, n data de 09.11.2016, ncepnd cu ora 10,00
la sediul instituiei.
Aprecierea rezultatelor finale ale testului scris se face cu note de la 1 la 10.
Nota de promovare este minimum 7,00.
Este declarat "admis" la concurs candidatul care a obinut nota cea mai mare la testul
scris.
n situaia n care mai muli candidai au aceeai not, departajarea acestora se
realizeaz pe baza rezultatelor obinute n urma susinerii unui interviu structurat pe subiecte
profesionale.
Dup caz, interviul se va susine dup expirarea termenului de soluionare a
contestaiilor, pe baza acelorai tematici i bibliografii stabilite la testul scris, la o dat ce va fi
comunicat prin postarea unui anun ulterior pe pagina de internet a institu
iei, precum i la
avizierul unitii.
Desfurarea probei poate fi nregistrat audio/video, dup caz.
Seciunea a VI-a Depunerea i rezolvarea contestaiilor
Candidatul nemulumit de rezultatul obinut la testul scris poate formula contestaie, o
singur dat, n termen de 24 de ore de la afiare.
Candidaii pot contesta numai notele la propriile lucrri.
Contestaiile se soluioneaz n termen de 2 zile lucrtoare de la expirarea termenului de
depunere.
Nota acordat dup soluionarea contestaiei la testul scris/interviul structurat pe
subiecte profesionale este definitiv.
Rezultatele la contestaii se comunic candidailor prin afiare la sediul unitii
organizatoare a concursului i se posteaz pe pagina de internet a unitii.
n situaia n care, n urma analizei contestaiei se constat c grila de apreciere/
corectare i notare/baremul de apreciere conine erori, comisia de soluionare a contestaiilor
dispune anularea ntrebrii/subiectului, precum i a rspunsurilor formulate pentru respectiva
ntrebare/subiect i acord, din oficiu, punctajul maxim corespunztor ntrebrii/subiectului

tuturor candidailor.
Seciunea a VII-a Precizri referitoare la ncadrarea pe post a candidatului
declarat admis
Conform art. 21 alin. (4) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul
istului,
policu
modificrile i completrile ulterioare, poliitilor prevzui la art. 9 alin. (2) i (3) li se acord
grade profesionale n func
ie de pregtirea lor i vechimea n specialitatea corespunztoare
studiilor absolvite, raportate la cerinele postului.
Candidatul declarat Admis va fi ncadrat n funciile minime prevzute de lege
corespunztoare gradelor profesionale acordate, pe o perioad de prob de 12 luni, n raport cu
categoria din care fac parte i cu gradul profesional acordat.
Candidaii declarai "respins" la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu
pot ocupa, n baza notei finale obinute la respectivul concurs, alte posturi vacante n aceeai
unitate sau n alte uniti.
Relaii privind participarea la concurs pot fi obinute la telefon 021.332.32.65, interior
20187.

ANEXE: Graficul desfurrii concursul; Model

cererea de nscriere; Model CV
Model declaraia de confirmare a cunoaterii i acceptrii condiiilor de recrutare;
ndrumar pentru ntocmirea autobiografiei
Tabel nominal cu rudele i soul/soia candidatului