Sunteți pe pagina 1din 3

REGULI DE PRIM AJUTOR IN CAZUL UNUI ACCIDENT

DE MUNCA
Tinand cont ca de cele mai multe ori accidentele de munca sunt
inevitabile, vom prezenta in materialul urmator cateva reguli de baza pe
care toti angajatii trebuie sa le cunoasca, in cazul in care vor fi nevoiti
sa acorde primul ajutor.
Primul ajutor se refera la actiunile imediate ce trebuie intreprinse dupa
producerea unui accident de munca, pana la momentul interventiei
cadrelor medicale. Practic, sunt cateva seturi de reguli destul de simple,
pe care le poate pune in aplicare oricine.
Atentie!
O persoana care nu este pregatita ca salvator nu trebuie sa incerce sa
intervina cu orice pret, cu atat mai mult cu cat victima este in stare de
soc ori nu se poate misca.
Mai intai de toate, salvatorul va analiza starea victimei fara sa o atinga
si va anunta producerea accidentului, solicitand ajutorul medicilor.
Acesta va analiza daca victima sangereaza abundent, daca respira, are
puls si daca este constienta.
Reguli de prim ajutor:
Daca victima este inconstienta, dar respira si are puls:
se aseaza victima an pozitie de siguranta;
se acopera victima;
se supravegheaza circulatia si respiratia pana la sosirea ajutoarelor
medicale.
Daca victima nu raspunde, nu respira, dar are puls:
se degajeaza caile respiratorii ale victimei;
se efectueaza manevra Heimlich;
se efectueaza manevra de respiratie gura la gura sau gura la nas.
Daca victima nu raspunde, nu respira, nu are puls:
se efectueaza reanimare cardio-respiratorie (masaj cardiac extern
asociat cu respiratie gura la gura sau gura la nas).
Daca victima sangereaza abundent:
se efectueaza compresie manuala locala;

se aplica pansament compresiv;


Daca victima prezinta arsuri:
Se va efectua o spalare abundenta cu apa;
Daca victima vorbeste, dar nu poate efectua anumite miscari:
- oricare ar fi semnele, se actioneaza ca si cum victima ar avea o
fractura, evitand deplasarea ei si respectand toate eventualelor
deformari la nivelul membrului superior, inferior sau la coloana
vertebrala.
Daca victima prezinta plagi:
in cazul plagilor grave victima se va aseza antr-o pozitie adecvata, se va
ingriji segmentul amputat si se efectua compresia pentru oprirea
sangerarii;
in situatia plagilor simple se vor lua masuri pentru curatarea si
pansarea acestora.
Prevederi specifice activitatii de inspector SSM si inspector
Protectia Mediului
Legea nr. 53/2003 (Codul Muncii) stabileste ca normarea muncii pentru
postul de inspector ssm si inspector protectia mediulu este cea care se
aplica tuturor categoriilor de salariati, insa cele doua posturi includ si
unele prevederi legislative aparte.
In general, norma de munca se exprima, in functie de caracteristicile
procesului de productie sau de alte activitati ce se normeaza, sub forma
de norme de timp, norme de productie, norme de personal, sfera de
atributii sau sub alte forme corespunzatoare specificului fiecarei
activitati. Aici este exprimat caracterul restrictiv al sintagmei de
normare a muncii.
In cazul activitatilor desfasurate de un inspector SSM, cadru tehnic PSI,
inspector de mediu sau de resurse umane, apreciem ca acestea nu au
un caracter repetitiv si nici nu sunt componente ale unui flux
tehnologic, ele putand fi asimilate vechii categorii TESA (personal
tehnic, economic, socio-administrativ), care nu era normata nici in
perioada comunista, cand erau organizate departamente care elaborau
normative, din birou, aproape pentru orice munca.
Mai adaugam aici o precizare referitoare la functiile de inspector de
mediu sau inspector SSM (lucrator desemnat), care sunt sunt impuse de
legislatia specifica, nefiind la latitudinea angajatorului.
Concret, precizam ca inspectorul SSM (lucratorul desemnat) care se
ocupa de activitatile de prevenire si protectie este desemnat prin
decizie scrisa de catre angajator din randul salariatilor incadrati cu

contract individual de munca cu norma intreaga (adica 8 h/zi).


Lucratorul desemnat trebuie sa aiba atributii privind securitatea si
sanatatea in munca si, cel mult, atributii complementare, adica mediu si
PSI.
In acest caz, angajatorul va consemna in fisa postului activitatile de
prevenire si protectie pe care lucratorul desemnat are capacitatea,
timpul necesar si mijloacele adecvate sa le efectueze.