Universidad: Galileo

Curso: Administracin Moderna

Licenciada: Claudia Hernndez

TAREA 2

Nombre: Brian Andr Sotoj Dolores

Carne: 15002955
Fecha: 1/10/2016

INDICE

Pagina 1 - CARATULA
Pagina 2 INDICE
Pagina 3 INTRODUCCION
Pagina 4,5,6 CONTENIDO
Pagina 7 ANEXOS
Pagina 8 CONCLUSIONES
Pagina 9 - EGRAFIA

INTRODUCCION
En el siguiente trabajo hablaremos sobre varios aspectos en la administracin
moderna como lo que es la globalizacin y la importancia que esta tiene en cada
empresa como una ampliacin de sus fronteras y aumento en utilidades, tambin
la diversidad que hoy en da debe tener cada empresa para poder satisfacer a
unos clientes cada vez ms demandantes. Al igual que los grupos de inters,
internos y externos, de qu manera aporta y de igual manera factores cruciales
que afectan la tica profesional de cada individuo.

Explique por qu la globalizacin es el

fundamento del mundo actual de los
negocios.
En la actualidad la globalizacin ya es una realidad, todos los pases compiten
cada vez ms por ser el mejor, desde los pases ms pequeos hasta los ms
grandes buscan ir innovando en el mercado, buscan su ventaja comparativa y la
toman en cuenta para poder sobresalir y ser ms competitivos.
La globalizacin tiene gran importancia para las empresas, en si para los pases
en general, ya que permiten el libre comercio y dan apertura a la competencia en
los mercados internacionales, generando mayor fluidez econmica para los pases
que comercializan, ms para los consumidores o clientes de dichos pases.
La globalizacin nos beneficia a todos, ya que permite que tengamos mejores
niveles de vida, un estatus social ms favorable, adems van logrando poco a
poco desaparecer en varios pases los monopolios y dan apertura a nuevas
empresas del mismo giro para que puedan competir, ya que al no permitirlo
siempre seguirn estancados, que darn en la obsolescencia y nunca tendrn un
crecimiento significativo econmicamente. El tener acceso al libre comercio se
puede ver una gran ventaja al competir con otros pases, porque se da paso a la
innovacin a ir creando nuevas tendencias, crear nuevos productos y el
mejoramiento de algunos ya existentes.

Por qu la diversidad es fundamental en el mundo

de los negocios
En un mundo en donde los negocios se complejizan cada vez ms, es
fundamental contar con una fuerza laboral que conecte grupos de distintas
especialidades, experiencias e industrias para obtener una ventaja competitiva.
Comprender la diversidad va mucho ms all de reconocer, entender y aceptar
ideas, opiniones y trabajo provenientes de las distintas edades, razas, gneros,
capacidades, estilos de vida, orientaciones polticas y religiones, o simplemente de
personas con estilos y valores dismiles. La diversidad implica integrar, sin
ofuscaciones ni prejuicios, todas las diferencias que hacen nicos a los seres
humanos y las similitudes que los conectan.

Identifique los grupos de inters de la organizacin

y su papel en el xito de la organizacin.
Existen varias definiciones relativas al concepto de grupos de inters o
Stakeholders tambin llamados partes interesadas, pero todas tienen en comn el
tratarse de aquellas personas, grupos, colectivos u organizaciones que se ven
afectadas, de forma directa o indirecta, por las actividades o decisiones de las
organizaciones. Esta definicin recoge no solo a personas y/o grupos internos a la
organizacin, sino tambin externos a ella y con diferentes grados de implicacin.

Se pueden dividir en grupos de inters internos y externos:

Grupos de inters internos:
Son los grupos que pertenecen a la estructura interna de la empresa:
-Gerencia
-Accionistas
-Trabajadores
Estos grupos aportan al xito de la empresa mediante trabajo, conocimientos,
dinero y activos para la liquides de la empresa
Grupos de inters externos:
Aquellos que no pertenecen a la estructura interna de la empresa:
-Clientela
-Proveedores
-Competencia
-Administraciones pblicas
-Sociedad
Estos grupos de inters son igual de importantes son todas aquellas personas
externas que nos proveen de materias, clientes que compran nuestros productos
dndonos ganancias, las empresas similares y la sociedad en si

Cules son los factores que afectan las decisiones

ticas? Explquelos
La motivacin
La cual no solo est fundamentada en las remuneraciones de tipo econmico, sino
tambin de tipo profesional, familiar e incluso personal.
Toma de decisiones
Un directivo puede tomar un sin fin de decisiones rutinariamente, sin embargo,
pocas veces se cuestiona sobre el efecto benfico o perjudicial que pueda tener la
decisin en otras personas, ya que generalmente se atiende slo a los objetivos
de la empresa. Lo anterior no significa que no deben atenderse los intereses de la
empresa, sino que deben tomarse las decisiones con otro enfoque.
Excesiva carga de trabajo
Empleados trabajando para fechas imposibles, con cargas de trabajo que
mataran hasta un camello, juega a favor de destruir la moral del grupo.
Imagen corporativa
Los empleados tienden a tener una alta moral cuando trabajan para una
Compaa que es conocida puertas afuera como un buen lugar para trabajar.
Las empresas que hacen donaciones a la comunidad, tratan bien a sus
empleados, tienen valores morales, son conocidas como buenos lugares para
trabajar.

Explique el concepto de responsabilidad social.

La Responsabilidad Social es una actitud madura, consiente y sensible a los
problemas de nuestra sociedad y es una actitud pro activa para adoptar hbitos,
estrategias y procesos que nos ayuden a minimizar los impactos negativos que
podemos generar al medio ambiente y a la sociedad.
Ser responsable es no ignorar todo lo anterior, es saber que cada uno de nosotros
formamos parte de una sociedad y que todos tenemos compromisos y
obligaciones que debemos cumplir, tanto individualmente como en conjunto

ANEXOS

CONCLUSIONES
1- Al finalizar este trabajo podemos comprender que la globalizacin hoy
en da es un plus en todo negocio y ms en el negocio de las ventas ya
que nos da un mercado ya no solo nacional o regional si no mundial,
pudiendo vender un producto desde un lado del planeta hasta el otro
extremo, promoviendo la expansin y crecimiento de las empresas
2- Algo que entendimos es que la globalizacin debe conllevar una
diversidad, ya sea de mercados as como social, tener un producto o
servicio que pueda satisfacer a nuestros clientes en todo mbito, sus
gustos, preferencias, raza, religin etc algo indispensable para el
posicionamiento en el mercado.

3- comprendemos que la tica profesional es afectada por muchos

factores, pero todos giran con relacin a algo simple, la misma
satisfaccin que nosotros le brindamos a nuestro cliente interno

Nuestro empleado Tenemos que tener en cuenta que el recurso ms

valioso son ellos, el motor de toda organizacin.
4- Por ultimo entendemos que la responsabilidad social es parte de la tica
profesional que debe tener toda organizacin lucrativa, lucrar sin afectar
nuestro medio ambiente y ayudar en cierta medida tambin a la
sociedad con pequeos y grandes aportes.

EGRAFIA

Gestiopolis.com