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OBJETIVOS:
El contrato por reconversin empresarial persigue elementalmente dos
objetivos sustanciales, la primera se refiere a la reestructuracin de modelos
anquilosados (paralizado en el tiempo) en los procesos de organizacin,
produccin y distribucin, es decir es de tipo tecnolgico; la segunda compete
a lineamientos estructurales, o sea la nueva organizacin de trabajo, quines
son los actores involucrados que liderarn los cambios, la asuncin de
puestos nuevos y los nuevos diseos para los puestos de trabajo requeridos.
EL EMPLEADOR
EL TRABAJADOR
INTRODUCCION
CONCLUSION