Poi 2014

MUNICIPAL DISTRITAL DE EL PORVENIR
PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)

AOS FISCAL 2014
DEPENDENCIA
OBJETIVO ESTRATEGICO:
OBJETIVO GENERAL:
OBJETIVO PARCIAL:
META PRESUPUESTAL:
ARCHIVO CENTRAL
Establecer directiva sobre el Ingreso y Salida de Documentos
Generar el Reglamento sobre: Organizacin (clasificacin, ordenamiento y signatura)
Lugar iniciar con la dotacin de computadoras y personal id{oneo para clasificacin, codificacin y digitacin
Lograr implementar, iniciar sistematizacin de Archivo Central, por lo cual deber ser considerado en el PIA 2014
ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
CANTIDAD
UNIDAD
PROGRAMACIN TRIMESTRAL
I
II
III
IV
INDICADORES
A. ACTIVIDAD INSTITUCIONAL
1.- Seguir avance y clasificacin de Documentos
2.- Organizar, clasificar, ordenar y foliar
3.- Empastar, encuadernar y espiralar documento
4.- Seguir con colocacin de archivadores.
5.- Elaboracin de etiquetas
6.- Pegar etiquetas
7.- Hacer Pastas
8.- Coser Pastas
9.- Colocar archivadores en andamios
10.- Forrar archivadores en vinifan
240,000
240,000
240,000
240,000
6,000
3,000
2,000
2,000
10,000
4,000
documentos
documentos
documentos
documentos
etiquetas
etiquetas
pastas
pastas
archivadores
forros
60,000
60,000
60,000
60,000
1,500
750
500
500
3,000
1,000
60,000
60,000
60,000
60,000
1,500
750
500
500
3,000
1,000
60,000
60,000
60,000
60,000
1,500
750
500
500
3,000
1,000
60,000
60,000
60,000
60,000
1,500
750
500
500
3,000
1,000
Colocarlos en archivadores
Clasificacin
Ordenar
Por Oficinas
Nro. De etiquetas
Nro. De rotulaciones
Nro. De empastes
Nro. Costuras
Nro. De Rotulados
Nro. De Forros
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

AO FISCAL 2014
OFICINA DE ASESORIA JURDICA
DEPENDENCIA:
MODERNIZAR LA GESTION MUNICIPAL BASADA EN UNA GESTION PARTICIPATIVA Y FORTALECIDA
OBJETIVO GENERAL:
BRINDAR ASESORAMIENTO JURDICO ESPECIALIZADO A LOS ORGANOS DE GOBIERNO, ALTA DIRECCION Y UNIDADES ORGANICAS DE ESTA COMUNA,
ORIENTANDO LA CORRECTA Y UNIFORME INTERPRETACIN Y APLICACIN DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE
OBJETIVO PARCIAL:
ASESORAMIENTO TCNICO LEGAL A LOS DIFERENTES RGANOS DE LA ENTIDAD, EN TRMINOS CONCLUYENTES
META PRESUPUESTAL:
0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
A. Actividad Institucional
1
REALIZAR EL SEGUIMIENTO Y EVALUACIN DE LA APLICACIN E INTERPRETACIN JURDICA EN

LOS DIFERENTES NIVELES ORGNICOS
PROVEER ASESORA TCNICA LEGAL ESPECIALIZADA A LOS DIFERENTES NIVELES EN LOS

DIVERSOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS
OBJETIVO PARCIAL :
ACCIN
40
40
40
40
N DE ACCIN
160
DOCUMENTOS
40
40
40
40
N DE DOCUMENTOS
SISTEMATIZAR, INTEGRAR Y ACTUALIZAR LA NORMATIVIDAD MUNICIPAL
ACTIVIDADES
A
160
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
ACTIVIDAD INSTITUCIONAL
ELABORACIN Y/O REVISIN DE PROYECTOS, ORDENANZAS, DECRETOS, ACUERDOS,
1 RESOLUCIONES, DIRECTIVAS QUE VIABILICEN EL DESARROLLO SOSTENIBLE Y EL
PERFECCIONAMIENTO DE LA LEGISLACIN MUNICIPAL Y NACIONAL.
32
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTOS
2 RESOLVER TODOS LOS EXPEDIENTES ADMINISTRATIVOS QUE DERIVEN DEL REA
160
DOCUMENTO
40
40
40
40
N DE DOCUMENTOS

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
UNIDAD DE CONTROL PATRIMONIAL

OBJETIVO GENERAL:
DESARROLLAR ATENCIN LOGSTICA (BIENES Y SERVICIOS) A LAS UNIDADES ORGNICAS, CON EFICIENCIA, EFICACIA Y TRANSPARENCIA PARA EL
CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
OBJETIVO PARCIAL:
CONTROLAR PERMANENTEMENTE LOS ACTIVOS FIJOS DE LA ENTIDAD, DEBIDAMENTE CONCILIADOS CON LOS REGISTROS CONTABLES
META PRESUPUESTAL:

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
CANTIDAD
UNIDAD
ACCIN
II
III
IV
REALIZAR LA EJECUCIN Y SUPERVICIN DE LA TOMA DE INVENTARIO FISICO
1 VALORADO DEL EJERCICIO ANTERIOR CON SU RESPECTIVA CONCILIACIN Y
REMISIN A LA SBN.
2
EJECUTAR EL SANEAMIENTO DOCUMENTARIO DEL ACTIVO FIJO ADQUIRIDO POR

LA MDEP.
12
ACCIN
REALIZAR EL CONTROL, CODIFICACIN Y REGISTRO DE LOS BIENES DEACUERDO

AL NUEVO CATLOGO NACIONAL DE BIENES ESTATALES DE LA SBN.
12
ACCIN
REALIZAR LA ASIGNACIN PERSONAL DE BIENES PATRIMONIALES AL USUARIO

RESPONSABLE DEL BIEN PARA EL USO DE SUS FUNCIONES.
ACCIN
REALIZAR EL INFORME TCNICO Y PROPUESTA PARA DAR DE ALTA Y BAJA A LOS

BIENES PATRIMONIALES SEGN SEA EL CASO.
12
ACCIN
REMITIR LA DEPRECIACIN DEL ACTIVO FIJO EN FORMA MENSUAL A LA OFICINA

6 DE CONTABILIDAD, AFIN DE DEMOSTRAR LOS VALORES REALES DEL ACTIVO FIJO
EN LOS ESTADOS FINACIEROS DE LA MDEP.
ACCIN
INDICADOR

AO FISCAL 2014
OFICINA DE DEFENSA CIVIL
DEPENDENCIA:
MEJORAMIENTO DE LA GOBERNABILIDAD LOCAL
OBJETIVO GENERAL:
PROTEGER LA VIDA DE LA POBLACIN , EL PATRIMONIO DE LAS PERSONAS , DEL ESTADO Y EL MEDIO AMBIENTE, A TRAVEZ DE LA
IMPLEMENTACION DE POLTICAS,ESTRATEGIAS Y ACCIONES CONTEMPLADAS POR EL SINAGERD.
OBJETIVO PARCIAL:
CONDUCIR Y SUPERVISAR EL DESARROLLO DE PLANES DE PREVENCION Y ATENCIN DE EMERGENCIA FRENTE A LOS DESASTRES NATURALES EN
NUESTRO DISTRITO
META PRESUPUESTAL:

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
CANT
UNIDAD
II
III
IV
20
VISITAS
05
05
05
05
CURSO
01
3 IMPLEMENTAR LA OFICINA DE DEFENSA CIVIL Y COE (Computadoras,impresora color )
DOCUMENTO
02
01
2000
4 IMPLEMENTAR ALMACEN DE AYUDA HUMANITARIA PARA ANTENDER EMERGENCIAS
DOCUMENTO
02
01
250000
5 ELABORAR PLANES DE OPERACIN Y/0 CONTINGENCIA SISMOS Y LLUVIAS CON OTRAS INSTITUCIONES
CAPACITAR A LA POBLACION EN PREVENCION Y ATENCION DE DESASTRES NATURALES -SINAGERD (trabajadores
6
municipales, profesores municipales y publico en general)
PLAN
02
50000
12
CHARLAS
10000
7 DIFUNDIR LA CULTURA DE DEFENSA CIVIL EN I. EDUCATIVAS Y PROMOVER BRIGADAS Y SIMULACROS
12
TALLERES
30000
8 VISITAS E INSPECCIONES TECNICAS DE SEGURIDAD A LOCALES COMERCIALES Y OTROS
60
INSPECCIONES
30
15
15
6,000.00
9 REALIZAR VISITAS DE INSPECCION DE SEGURIDAD A ZONAS VULNERABLES Y PROMOVER OBRAS DE PREVENCIN
12
VISITA
10,000.00
10 PROMOVER SIMULACROS EN LA POBLACIN EN GENERAL (centros comerciales y entidades financieros )
ACCION
10,000.00
11 VISITA DE INSPECCION A LOCALES : CLUB DEL PUEBLO, ESTADIO MUNICIPAL, CASA DE LA CULTURA Y MUNICIPALIDAD
INSPECCIONES
12 PROMOVER OBRAS MITIGACION DE RIESGOS -PMM
ACCION
5,000.00
13 ATENDER EMERGENCIAS C/AYUDA HUMANITARIA :SISMOS,INCENDIOS, LLUVIAS ,DERRUMBES,E INUNDACIONES
ACCION
10,000.00
14 PARTICIPACION EN EL PRESUPUESTO PARTICIPATIVO
ACCION
MEJORAMIENTO DE LA CAPACIDAD OPERATIVA DE DEFENSA CIVIL EN EL DISTRITO EL PORVENIR ( Unidades moviles

15
(camioneta 4x4, equipamiento, otros)
DOCUMENTO
REALIZAR LABORES DE COORDINACIN EN PRENVENCIN, y ATENCIN DE DESASTRES PARA EL DISTRITO DE EL
1
PORVENIR (DCP - MTP,/DCGR / INDECI)
CAPACITACION LEY SISTEMA NACIONAL DE GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES - SINAGERD (dirigido a PLATAFORMA Y
2
GRUPOS DE TRABAJO - GRD
3000
2000
1
4
Presupuesto S/.
1,000.00
1,000.00
90,000.00
B. Recursos Necesarios (Materiales /Humanos/ financieros)

16 R. MATERIALES: chalecos ,polos y gorros para integrantes de Plataforma y Grupo de Trabajo y comits sectoriales , papel
bond , escritorios, sillas , utiles de escritorio , DVDs , toner y otros
17 R. HUMANOS: 2 inspectores ,1 capacitador
5,000.00
43,200.00
R. Financieros. Tesoro Pblico /PMM,, etc
TOTAL: S/.
303,200.00
GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
PROGRAMA "OMAPED"
AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA :
OFICINA DE OMAPED
PROGRAMA
SEGURIDAD CIUDADANA
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
PROMOVER Y PROTEGER LOS DERECHOS DE LOS CIUDADANOS CON HABILIDADES ESPECIALES DEL DISTRITO
OBJETIVO GENERAL:
Mejorar la calidad de vida de la persona con discapacidad
OBJETIVO PARCIAL:
Informar y sensibilizar a la comunidad sobre los derechos de las personas con discapacidad.
META
PRESUPUESTARIA:
0026 ACTIVIDADES CULTURALES
PROGRAMACION TRIMESTRAL
PPTO. S/.
INDICADORES
I
II
III
IV
UNIDAD DE MEDIDA
1 Campaa de certificacin de Discapacidad (Otorgar certificado de

Discapacidad)
ACCION
5,000
N EVENTO
ACCION
2,000
EVENTO
5,000
N EVENTO
EVENTO
5,000
N EVENTO
2 Realizar Pasacalles de sensibilizacin con mensajes alusivos a los derechos

de las personas con discapacidad dirigido a la comunidad en general.
(Participacin de delegaciones de Instituciones, Centros Comerciales,
Asociaciones de discapacitados, Medios de Comunicacin, invitados
especiales, etc.)
3 Semana de promocin de los derechos de las personas de discapacidad en el

marco de la celebracin por el dia de la discapacidad
4 Realizar una actividad navidea para nios con discapacidad.

OBJETIVO
PARCIAL:
Fomentar la inclusin social en las personas con discapacidad del distrito
UNIDAD DE MEDIDA
PPTO. S/.
I
5 Realizar actividades deportivas (campeonato), culturales (festival) y

socioeconmicas (feria) para personas con discapacidad en el distrito.
OBJETIVO
PARCIAL:
N EVENTO
ACCION
II
10,000
III
IV
INDICADORES
N EVENTO
Promover el desarrollo de habilidades en las personas con discapacidad
UNIDAD DE MEDIDA
PPTO. S/.
I
II
III
IV
INDICADORES
Formar talleres ocupacionales y/o capacitaciones que les permitan
6 desarrollar alguna actividad que genere ingreso econmico a las personas
TALLER
20,000
N EVENTO
con discapacidad.
Pagina 1 de 1

PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL - POI - AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OFICINA DE LICENCIAS, AUTORIZACIONES Y COMERCIALIZACIN
PROMOVER EL DESARROLLO ECONMICO Y EMPRESARIAL A TRAVS DE LA INDUSTRIA, COMERCIO Y SERVICIOS EN EL DISTRITO.
OBJETIVO GENERAL:
Formalizacin de los negocios comerciales y que va permitir el crecimiento socio econmico del Distrito.
OBJETIVO PARCIAL:
Formalizar a los diferentes establecimientos comerciales, con sus respectivas Licencia de Funcionamiento.
META PRESUPUESTAL:

OBJETIVO ESPECIFICO
UNIDAD DE MEDIDA
II
III
INDICADOR
IV
Actividad Institucional.
500
INFORME
125
125
125
125
N DE INFORME
FORMATOS
N DE FORMATOS
ACTIVIDAD
N DE ACTIVIDAD
1.- Adecuacin y Confeccin de los Formatos. (Licencia de Funcionamiento)

2.- Elaboracin del Diagrama de Procesos de Licencia de Funcionamiento.
FORMATOS
N DE FORMATOS
DIAGRAMA
N DE DIAGRAMAS
3.- Orientacin para la obtencin de la Licencia de Funcionamieto en el Distrito.
16
ACTIVIDAD
N DE ACTIVIDAD
ACTIVIDAD
N DE ACTIVIDAD
ACTIVIDAD
INFORME
INFORME
N DE INFORME
FORMATOS
N DE FORMATOS
FORMATOS
N DE FORMATOS
Identificar mediante trabajo de campo las diferentes actividades comerciales, Servicios e

Industriales del Distrito de El Porvenir, a fin de contar con una Base de Datos Actualizada.
Ubicacin e Identificacin de los diferentes establecimientos comerciales, Servicios e Industriales
del Distrito con la Informacin referida del INEI actualizada, para realizar un cruce de informacion
que conlleve al sinceramiento de la data existente.
Coordinar charlas informativas a cargo de los diferentes organismos pblicos como:
* Direccin Ejecutiva de Medicamentos Insumos y Drogas (DIGEMID)
* Direccin Ejecutiva de Salud Pblica (DISA)
* Gerencia Regional de Salud (GERESA)
* Super Intendecia Nacional de Administratcin Tributaria (SUNAT)
* Ministeio Pblico a fin de darles un alcance de las diferentes faltas que pueden incurrir al brindar
un servicio y/o un producto deficiente de los productos de bienes y servicios.
Establecer Procesos deacuerdo a la Simplificacin Administrativa para solicitar una Licencia de
Funcionamiento:
TRANSPARENCIA:
Continuar Informando a los usuarios a traves del portal Web Institucional - Transparencia. De la
obtencin de la Licencia de Funcionamiento en el Distrito de El Porvenir, con la informacin
siguiente:
* Requisitos obtener la Licencia de Funcionamiento.
* Diagrama de flujo. (Por categorias)
* Dispositivos legales. Leyes y Ordenanzas
* TUPA. (2013) de Licencia de Funcionamiento
* Modelos de Formatos. (Licencia de Funcionamiento)
* Modelo de Llenado de Formularios de Licencia de Funcionamiento. Por categoria
N DE ACTIVIDAD
N DE INFORME
Programar Operativos de intervencion a establecimientos comerciales Inopinados a diferentes

establecimientos clandestinos como peladeros de aves, restaurantes, bares, farmacias y otros.
INFORME
N DE INFORME
GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS

Y MEDIO AMBIENTE
DEPENDENCIA :

AO FISCAL 2014
LIMPIEZA PUBLICA
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
MEJORAMIENTO DE LA GOBERNABILIDAD LOCAL.
OBJETIVO
GENERAL:
EFICIENTE SERVICIO CON ADECUADA GESTION DE RESIDUOS SOLIDOS EN EL DISTRITO
OBJETIVO
PARCIAL:
MONITOREAR LA RECOLECCION, TRANSPORTE Y DISPOSICION FINAL DE RESIDUOS SOLIDOS CON EFICIENCIA Y EFICACIA
OBJETIVO ESPECIFICO
UNIDAD DE MEDIDA
INDICADORES
I
II
III
IV
TOTAL ANUAL
PRESUPUESTADO
A. Actividad Institucional:
EJECUTAR LA RECOLECCION, TRANSPORTE Y DISPOSICION FINAL DE RESIDUOS SOLIDOS
POR ADMINISTRACION DIRECTA
316
ACCIONES
79
79
79
79
N DE ACCIONES
4,809,210.00
SUPERVISAR LA RECOLECCION Y TRANSPORTE AL BOTADERO CONTROLADO DE

2. RESIDUOS SLIDOS, DE LAS UNIDADES QUE PRESTAN SERVICIO DE LIMPIEZA PBLICA,
QUE PERTENECEN A LA MUNICIPALIDAD.
316
ACCIONES
79
79
79
79
N DE ACCIONES
43,200.00
3. ELIMINAR LOS ESCOMBROS DE CONSTRUCCION, DESMONTE Y PUNTOS CRITICOS
48
ACCIONES
12
12
12
12
N DE ACCIONES
53,760.00
1.
4,906,170.00
Asignacin Presupuestal para Actividad Institucional

Total Asignacin Presupuestal para el Objetivo Parcial
OBJETIVO
PARCIAL:
SENSIBILIZAR A LA POBLACION PARA PARTICIPAR EN LA LIMPIEZA PBLICA DEL DISTRITO

OBJETIVO ESPECIFICO
UNIDAD DE MEDIDA
INDICADORES
I
II
III
IV
TOTAL ANUAL
PRESUPUESTADO
1. REALIZAR CAMPAAS DE SENSIBILIZACION, PARA MANTENER LIMPIO EL DISTRITO
2.
CAPACITAR AL PERSONAL DE LIMP. PUBL. PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES,

MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DEL SERVICIO Y CLIMA LABORAL
3. EJECUTAR CAMPAAS DE LIMPIEZA COMUNAL Y RECOJO DE INSERVIBLES
CAMPAAS
N DE CAMPAAS
CAPACITACIONES
N DE CAPACITACIONES
CAMPAAS
N DE CAMPAAS
20,000.00
8,920.00
22,880.00
51,800.00
Pagina 1 de 3

Y MEDIO AMBIENTE
DEPENDENCIA :

AO FISCAL 2014
LIMPIEZA PUBLICA
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
OBJETIVO
PARCIAL:
FORMULACION DE PROYECTOS DE LIMPIEZA PUBLICA A NIVEL DE PEFIL

OBJETIVO ESPECIFICO
UNIDAD DE MEDIDA
INDICADORES
I
II
III
IV
TOTAL ANUAL
PRESUPUESTADO
FORMULACION DE PROYECTO PARA LIMPIEZA PBLICA A NIVEL DE PERFIL, PARA

1. MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO DE 09 UNIDADES DE LIMPIEZA PBLICA
PARA BRINDAR UN BUEN SERVICIO
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00

IMPLEMENTACION DE VESTIDORES Y DUCHAS, PARA EL PERSONAL DE LIMPIEZA PUBLICA
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00

IMPLEMENTACION DE AREA, PARA PARCHADO, CAMBIO DE LLANTAS, LAVADO Y
3.
MANTENIMIENTO, DE LOS VEHICULOS DE LIMPIEZA PBLICA.(INCLUYE EQUIPO DE
LAVADO DE ALTA PRESION PARA SUCIEDAD DE PLAZUELAS Y PEATONALES)
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00

4. ADQUISICION DE NUEVOS CAMIONES COMPACTADORES DE LIMPIEZA PBLICA POR
AUMENTO DE POBLACIN, VIVIENDAS Y AMPLIACION DE RUTAS.
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00

5. ADQUISICION DE NUEVOS VOLQUETES DE LIMPIEZA PBLICA, PARA ZONAS DE DIFICIL
ACCESO.
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00
FORMULACION DE PROYECTO PARA LIMPIEZA PBLICA A NIVEL DE PERFIL, PARA CIERRE

DE LOS BOTADEROS INFORMALES DEL DISTRITO DE EL PORVENIR
DOCUMENTO
N DE DOCUMENTO
8,000.00
2.
6.
48,000.00
Pagina 2 de 3

Y MEDIO AMBIENTE
DEPENDENCIA :

AO FISCAL 2014
LIMPIEZA PUBLICA
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
OBJETIVO
PARCIAL:
EJECUTAR EL PLANEFA A FIN DE EVALUAR Y FISCALIZAR EL AMBIENTE EN EL DISTRITO

OBJETIVO ESPECIFICO
UNIDAD DE MEDIDA
INDICADORES
I
II
III
IV
TOTAL ANUAL
PRESUPUESTADO
REALIZAR EL MONITOREO DE LA CALIDAD AMBIENTAL - PARQUE AUTOMOTOR DEL
DISTRITO
SUPERVISAR LOS MERCADOS Y COMERCIOS PARA EL MANEJO ADECUADO DE RESIDUOS
2
SLIDOS
MONITOREO
N DE MONITOREOS
50,000
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
25,000
3 EJECUTAR TALLERES DE PRODUCCIN (CONFECCIONES DE CALZADO)
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
4 REALIZAR SUPERVISIONES PECUARIAS (CRIANZA DE ANIMALES RADIO URBANO)
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
5. SUPERVIZAR TALLERES DE METAL MECANICA AUTOMOTRIZ
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
5. SUPERVISAR A EMPRESAS DE CURTIEMBRES(MALA DISPOSICION DE RESIDUOS)
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
6. SUPERVISAR LAS CONSTRUCCIONES E INFRAESTRUCTURA
SUPERVISION
N DE SUPERVISIONES
6,000
5,000
5,000
20,000
25,000
136,000.00

Total Asignacin Presupuestal para el Objetivo General
5,141,970.00
Total Asignacin Presupuestal para el Objetivo Estratgico
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AO FISCAL 2014
_GERENCIA DE ADMINISTRACIN Y FINANZAS_
MUNICIPALIDAD DISTRITAL
DE EL PORVENIR
UNIDAD ORGNICA:
OFICINA DE LOGSTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
OBJETIVO GENERAL:
OBJETIVO PARCIAL:
META PRESUPUESTAL:
003 GESTION ADMINISTRATIVA

ACTIVIDADES
ELABORAR EL PLAN ANUAL DE ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES DE LOS
1 BIENES Y SERVICIOS DE LA MDEP
CONTROLAR LAS ESPECIFICACIONES TECNICAS PARA LOS BIENES A ADQUIRIR
2 MEDIANTE PROCESOS DE SELECCIN
CONVOCAR ATRAVES DEL SEACE LOS PROCESOS DE SELECCIN Y PUBLICAR LA
3 INFORMACION CORRESPONDIENTE
INTEGRAR LOS COMITES DE ADQUISCIONES EN CONCORDANCIA CON LA LEY DE
4 CONTRATACIONES Y ADQUISIONES DEL ESTADO
ELABORA ACTAS DE BUENA PRO A LOS POSTORES GANADORES Y REGISTROS DE
5 LOS PROCESOS DE SELECCIN EN LA PAGINA WEB DEL SEACE
ADQUISIONES DE BIENES Y SERVICIOS DE FORMA DIRECTA CUYOS MONTOS
6 SERAN MENORES A 03 UITS
DESARROLLA ESTUDIO DE MERCADOS REALIZANDO SOLICITUDES DE COTIZACION
7 PARA LA ADQUISICION BIENES Y SERVICIOS
UNIDAD DE MEDIDA
CANTIDAD
UNIDAD
II
III
IV
DOCUMENTO
60
DOCUMENTO
10
15
15
20
60
ACCION
10
15
15
20
60
ACCION
10
15
15
20
60
DOCUMENTO
10
15
15
20
145
ACCION
40
35
35
35
100
DOCUMENTO
25
25
25
25
GENERAR COMPROMISO EMITIENDO LA RESPECTIVA ORDEN DE COMPRA Y/O DE

8 SERVICIO PARA ADQUISIONES DIRETAS Y PROCESOS DE SELECCIN
100
DOCUMENTO
25
25
25
25
9 REGISTRAR ORDEN DE COMPRA Y/O DE SERVICIO EN EL SIAF
100
ACCION
25
25
25
25
12
DOCUMENTO
100
DOCUMENTO
25
25
25
25
ACCION
ACCION
20
DOCUMENTO
12
ACCION
DOCUMENTO
REPORTAR INFORMACION MENSUAL A NIVEL DE COMPROMISO, ORDEN DE
10 COMPRA Y/O DE SERVICIO A LA GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS

ELABORAR CORRECTAMENTE LOS CONTRATOS DE CONSULTORIA CONTRATOS DE
11 LOCACION DE SERVICIOS, OTROS
IMPLEMENTAR Y MEJORAR EL ALMACEN QUE SE ENCUENTRA A CARGO DE ESTA
12 OFICINA
ESTABLECER PROGARMAS DE DESINFECCION, FUMIGACION Y LIMPIEZA DE
13 ALMACEN DE ALIMENTOS
REMISION DE INFORMACION DE LA DOCUMENTACION SOLICITADA POR EL ORGANO

DE CONTROL INTERNO, PROCURADUIA Y ORGANOS DE ALTA DIRECCION
CONTROLAR EL CUMPLIMIENTO DE LA EJECUCION DEL PLAN ANUAL DE
15
CONTRATACIONES
CONSOLIDAR EL CUADRO DE NECESIDADES DE BIENES Y SERVICIOS DE LAS
16 DIFERENTES UNIDADES ORGANICAS DE LA MDEP
14
INDICADORES
PRESUPUESTO

AO FISCAL 2014
_RGANO DE CONTROL INTERNO_
MUNICIPALIDAD DISTRITAL
DE EL PORVENIR
UNIDAD ORGNICA:
RGANO DE CONTROL INTERNO
EL OCI CONSTITUYE LA UNIDAD ESPECIALIZADA RESPONSABLE DE LLEVAR A CABO EL CONTROL GUBERNAMENTAL EN LA

ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LO DISPUESTO EN LOS ARTICULOS 6, 7 Y 8 DE LA LEY DEL SISTEMA NACIONAL DE
OBJETIVO GENERAL:
CONTROL, CON LA FINALIDAD DE PROMOVER LA CORRECTA Y TRANSPARENTE GESTIN DE LOS RECURSOS Y BIENES DE
LA ENTIDAD, CAUTELANDO LA LEGALIDAD Y EFICIENCIA DE SUS ACTOS Y OPERACIONES, AS COMO EL LOGRO DE SUS
RESULTADOS, MEDIANTE LA EJECUCION DE LABORES DE CONTROL.
REALIZAR LAS ACCIONES DE CONTROL PROGRAMADAS Y NO PROGRAMADAS EN EL PLAN ANUAL, DE ACUERDO A LOS
OBJETIVO PARCIAL:
LINEAMIENTOS Y POLTICAS QUE ESTABLEZCA LA CONTRALORA GENERAL DE LA REPBLICA EN SU CALIDAD DE RGANO
TCNICO RECTOR.
META PRESUPUESTAL:
0022 RGANO DE CONTROL INTERNO
UNIDAD DE MEDIDA
ACTIVIDADES
INDICADORES PRESUPUESTO
CANTIDAD
UNIDAD
I
II
III
IV
1 Accin de control N 1
INFORME
2 Accin de control N 2
3 Actividad de control N 1
INFORME
1
1
1
1
1
1
1
1
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME

AO FISCAL 2014
GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
OFICINA DE RECAUDACIN TRIBUTARIA
DEPENDENCIA:
MODERNIZAR LA GESTIN MUNICIPAL BASADA EN UNA GESTIN PARTICIPATIVA Y FORTALECIDA
OBJETIVO GENERAL:
INCREMENTAR LOS INGRESOS MUNICIPALES
OBJETIVO PARCIAL:
INDUCIR AL PAGO VOLUNTARIO
META PRESUPUESTAL:
0007 ADMINISTRAR LOS RECURSOS MUNICIPALES

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
II
III
IV
INDICADORES
1 Segmentar la cartera de Contribuyentes segn plan de trabajo de recaudacin.
ACCIN
CANTIDAD
2 Emitir Notificaciones de Deuda Tributaria por segmentos
14000
DOCUMENTOS
3500
3500
3500
3500
CANTIDAD
3 Emisin de Volantes para inducir al pago en campaas Tributarias
12000
DOCUMENTOS
3000
3000
3000
3000
CANTIDAD
ACCIN
CANTIDAD
1000
DOCUMENTOS
500
500
CANTIDAD
6000
DOCUMENTOS
1500
1500
1500
1500
CANTIDAD
12000
DOCUMENTOS
3000
3000
3000
3000
CANTIDAD
8 Emitir Resoluciones Multa por aquellas obligaciones tributarias pendientes de pago.
12000
DOCUMENTOS
3000
3000
3000
3000
CANTIDAD
9 Depuracin de Valores de cobranza y clasificarlos por estado.
9000
ACCIN
2250
2250
2250
2250
ACCIONES
10 Emisin de constancias de exigibilidad
3000
DOCUMENTOS
1500
1500
CANTIDAD
11 Emisin de notificacin de cobranza de Resoluciones de Multa Administrativas.
500
DOCUMENTOS
500
CANTIDAD
4 Campaa de Beneficios Tributarios (Condonacin y Descuentos)

5
Fraccionamientos de Deuda, segn Reglamento aprobado por la Municipalidad Distrital de

El Porvenir.
6 Emitir rdenes de Pago por aquellas obligaciones tributarias pendientes de pago.

7
Emitir Resoluciones de Determinacin por aquellas obligaciones tributarias pendientes de

pago.

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OFICINA
GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS - GAF

INFORMTICA Y DESARROLLO TECNOLOGICO
OBJETIVO GENERAL:
LOGRAR UNA GESTION PUBLICA CON RESPONSABILIDAD E INCLUSION SOCIAL
OBJETIVO PARCIAL:
FORTALECER LA PLATAFORMA TECNOLOGICA MUNICIPAL, ASI BRINDAR UN MEJOR SERVICIO A LOS USUARIOS DE LAS
DIVERSAS OFICINAS PARA EL BUEN DESEMPEO DE SUS FUNCIONES.
META PRESUPUESTAL:

UNIDAD DE
MEDIDA
OBJETIVO ESPECIFICO
PROGRA TRIMES.
INDICADORES
II
III
IV
1
CAMBIO DE LA INFRAESTRUCTURA DE LA RED A Cat 6 y OPTIMIZAR LOS SERVICIOS DE DATOS,

AUDIO Y VIDEO"
PROYECTO
0%
CAMBIO DE LA INFRAESTRUCTURA Y TENDIDO DE LA RED ELECTRICA"
PROYECTO
0%
IMPLEMENTACIN DE SERVICIOS DE PAGO VIA WEB PARA CONTRIBUYENTES DEL DISTRITO DE

EL PORVENIR
SISTEMA
0%
INTEGRACIN DE OFICINAS REMOTAS AL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN ADMINISTRATIVA
SISTEMA
0%
IMPLEMENTAR NUEVAS FUNCIONALIDADES PORTAL WEB INSTITUCIONAL.

PROGRAMAS SOCIALES Y LIBRO DE RECLAMACIONES
SISTEMA
0%
MIGRACIN Y DIGITALIZACIN DE DOCUMENTOS DE LA OFICINA DE ARCHIVOS.
SISTEMA
0%
REPOTENCIACION DE LA LINEA DE PRODUCCION Y EDICION DE AUDIO Y VIDEO
INFORME
INFORME
INFORME
INFORME
SUPERVISION
INFORME
8
MANTENIMIENTO Y SOPORTE TECNICO A LAS DIVERSAS AREAS
9
ADECUACION YMONITOREO DE LOS SITEMAS INSTALADOS

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
OBJETIVO GENERAL:
POTENCIAR LAS COMPETENCIAS Y CAPACIDADES DE LOS SERVIDORES QUE LABORAN EN NUESTRA INSTITUCIN EN LOS DISTINTOS REGMENES LABORALES
Y ADMINISTRATIVOS A FIN DE MEJORAR LOS SERVICIOS QUE SE BRINDAN ALA POBLACION
OBJETIVO PARCIAL:
PLANIFICAR LAS NECESIDADES DE PERSONAL A FIN DE ACTUALZAR EL PRESUPUESTO ANALTICO DEL PERSONAL Y EL CUADRO NOMINATIVO DE PERSONAL DE
CADA UNIDAD ORGANICA, EN FUNCIN AL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS, ACTIVIDADES Y PROYECTOS DE LA MUNICIPALIDAD COMO DE LA DISPONIBILIDAD
PRESUPUESTAL
META PRESUPUESTAL: 0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
PLANIFICAR LAS NECESIDADES DE PERSONAL DE CADA UNIDAD ORGNICA
1
EN ATENCIN A LOS REQUERIMIENTOS EFECTUADOS
12
DOCUMENTO
INDICADORES
N DE
DOCUMENTOS
2 ELABORAR BASES PARA EL PROCESO DE SELECCIN DE PERSONAL.

2
INFORME
2
0
0
0
N DE INFORMES
EMITIR CONVOCATORIA PARA SELECCIN DE PERSONAL: ENTREVISTA,
3
2
INFORME
2
0
0
0
N DE INFORMES
EXAMEN PSICOLGICO Y DE CONOCIMIENTO.
OBJETIVO PARCIAL : CAPACITAR A LOS SERVIDORES DE ESTA MUNICIPALIDAD, A FIN DE DESARROLLAR COMPETENCIAS Y HABILIDADES QUE PERMITAN MEJORAR EL SERVICIO BRINDADO.
ACTIVIDADES
1
REALIZAR UN PLAN ANUAL DE CAPACITACIN, TALLERES Y/O CHARLAS:
RECOPILAR INFORMACIN DE LAS DIFERENTES NECESIDADES DEL
TRABAJADOR MUNICIPAL CON RELACIN A TEMAS HABILIDADES Y
DESTREZAS LABORALES.
2
REALIZAR CAPACITACIONES DE ACTUALIZACIONES Y/O ESPECIALIZACIN,

TALLERES, CHARLAS INFORMATIVAS DIRIGIDAS AL TRABAJADOR MUNICIPAL
Y SU FAMILIA.
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
PLAN
N DE PLANES
EVENTOS
N DE EVENTOS

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OBJETIVO
ESTRATEGICO:
OBJETIVO GENERAL:
LOGRAR EL BIENESTAR DEL SERVIDOR MUNICIPAL INMERSO DENTRO DE LOS DISTINTOS REGMENES LABORALES Y ADMINISTRATIVOS QUE LABORAN EN
NUESTRA INSTITUCIN, POTENCIANDO SUS COMPETENCIAS Y CAPACIDADES PARA BENEFICIO DE LA MISMA
OBJETIVO PARCIAL:
VELAR POR LA CORRECTA APLICACIN DE LA NORMATIVIDAD LEGAL EN GESTIN DE RECURSOS HUMANOS DE LA INSTITUCIN
META PRESUPUESTAL: 0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
204
PLANILLA
51
51
51
51
N DE PLANILLAS
2 ELABORACIN DE LIQUIDACIN DE BENEFICIOS
INFORME
N DE INFORMES
3 ATENCIN DE SUBSIDIOS
16
INFORME
N DE INFORMES
4 ATENCIN DE BONIFICACIONES
INFORME
N DE INFORMES
IMPLEMENTACIN
N DE ACCIONES
ACCIN
N DE ACCIONES
1 ELABORACIN DE PLANILLAS DE PAGO
IMPLEMENTAR Y DAR MANTENIMIENTO AL SISTEMA DE ARCHIVO DE

PERSONAL
EJECUTAR LOS ACUERDOS COLECTIVOS PACTADOS POR LA ENTIDAD CON

6 LOS SINDICATOS COMO: CELEBRACIN DEL DA DEL TRABAJADOR Y
CELEBRACIN DEL DA DEL TRABAJADOR MUNICIPAL
OBJETIVO PARCIAL : ORGANIZAR Y MANTENER ACTUALIZADO LOS LEGAJOS Y ESCALAFN DEL PERSONAL (OBREROS, EMPLEADOS Y PENSIONISTAS).
ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
1
ACTUALIZAR EL REGISTRO DE LEGAJOS Y ESCALAFON DEL PERSONAL DE LA

MDEP.
ACTUALIZACIN
N
DE
ACTUALIZACIONES

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OBJETIVO GENERAL:
LOGRAR EL BIENESTAR DE LOS SERVIDORES DE NUESTRA MUNICIPALIDAD QUE LABORAN EN LOS DISTINTOS REGMENES LABORALES POTENCIANDO SUS
COMPETENCIAS Y CAPACIDADES
OBJETIVO PARCIAL:
ORGANIZAR Y EJECUTAR LAS DIFERENTES ACTIVIDADES FESTIVAS, RECREATIVAS Y TALLERES, AS COMO GESTIONAR LOS DIVERSOS CONVENIOS
CORPORATIVOS DIRIGIDOS AL TRABAJADOR MUNICIPAL.
META
PRESUPUESTAL:

ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
I
II
III
IV
INDICADORES
1 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR DA INTERNACIONAL DE LA MUJER
EVENTO
N DE EVENTOS
2 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR DA DE LA SECRETARIA
EVENTO
N DE EVENTOS
3 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR DA INTERNACIONAL DEL TRABAJO
EVENTO
N DE PARTICIPA.
4 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR DA DE LA MADRE
EVENTO
N DE EVENTOS
5 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR DA DEL PADRE
EVENTO
N DE EVENTOS
COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR CAMPAA MEDICA DE SALUD

INTEGRAL
CAMPAA
N DE CAMPAA
COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR TALLERES DEL REA DE PSICOLOGA

DIRIGIDOS AL TRABAJADOR MUNICIPAL (TRABAJADOR Y FAMILIA).
TALLER
N DE TALLERES
REALIZAR VISITAS DOMICILIARIAS, CENTROS HOSPITALARIOS CUANDO LOS

SERVIDORES MUNICIPALES SE ENCUENTRAN ENFERMOS
24
INFORME
N DE INFORMES
EVENTO
N DE EVENTOS
9 COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR FIESTAS NAVIDEAS
10
COORDINAR, PLANIFICAR Y EJECUTAR EL CONCURSO DE NACIMIENTOS Y

VILLANCICOS
CONCURSO
N CONCURSO
ACCIN
N DE ACCIONES
CONCURSO
N DE CONCURSOS
CONVENIO
N DE CONVENIOS
PRESUPUESTO PARTICIPATIVO
B.
1
FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES Y COMPETENCIAS DE PERSONAL.
2 CONCURSOS PBLICOS TRANSPARENTES EN LA CAPTACIN DE PERSONAL

3
PROMOVER CONVENIOS DE COOPERACIN PARA CAPACITACIN DE

PERSONAL DE ACUERDO A LEY

PROPUESTA DE PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)
AO FISCAL 2014
GERENCIA DE SERVICIOS PBLICOS Y MEDIO AMBIENTE
PROGRAMA DE SEGREGACION EN LA FUENTE Y RECOLECCION SELECTIVA DE RESIDUOS SOLIDOS
ESTABLECER LOS MECANISMOS Y ELEMENTOS NECESARIOS PARA GARANTIZAR UN ADECUADO MANEJO DE RESIDUOS SLIDOS DE MANERA ORDENADO Y EFICIENTECON EL PROPSITO DE PROTEGER EL MEDIO
AMBIENTE Y LA SALUD DE LOS POBLADORES DEL DISTRTIO DE EL PORVENIR.
ACCIONES AMBIENTALES DE CALIDAD
CUIDADO Y PROTECCIN DEL MEDIO AMBIENTE.
0049 SEGREGACION RESIDUOS SOLIDOS
ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
CANTIDAD
T1
T2
Contratacin del personal que se requiere en el Programa
Personal
61
Empadronamiento de las viviendas urbanas que

participarn en el Programa, incluidos las viviendas del ao
pasado: 15% viviendas
Viviendas
empadronadas
4626
2313
2313
Adquisicin de bolsas para la recoleccin selectiva
Millar
82
20.5
20.5
Adquisicin de una Balanza Digital Tipo Plataforma de 500

Kilos
Balanza plataforma
Alquiler de Camin de 3 tn.para la recoleccion del material

reciclable.
meses
12
De Seguridad: compra de uniformes para los recicladores

segn la ley 29419, ley que formaliza su actividad
Uniformes
10
10
T3
20.5
T4
20.5
INDICADORES
PRESUPUESTO
N de trabajadores
665000.00
N de viviendas empadronadas
5000.00
N de bolsas repartidas
14760.00
N de Balanza
800.00
N de meses que se alquilara

el camion
66000.00
N Uniformes
1000.00
De seguridad: indumentaria y protectores para personas

(guantes de la tela, mascarilla, lentes antiempaantes,
botas, gorras tipo arabe.
Uniformes
Global
Capacitacin dirigida a los pobladores involucrados en el

Programa
Pobladores
capacitados
2313
582
577
577
Recoleccin selectiva de residuos slidos en los domicilios
Viviendas cuentan con

el servicio
15%
11%
15%
15%
10
Elaboracin del documento del Programa de Segregacin

en la Fuente de Recoleccin Selectiva de Residuos
Slidos-2014
Documento
11
Elaboracin y aprobacin de Resoluccin de Alcadia que

aprueba en reconocimiento al comit de Recicladores del
Distrito de El Porvenir
Resolucin de Alcaldia
12
Capacitacin para el fortalecimiento tcnico, operativo y

empresarial de los recicladores.
Capacitacin
13
Campaas de salud gratuita contra el ttano, hepatitis B y

la influenza AH1N1, colesterol, diabetes y medicion visual.
Campaas
N Indumentaria completa
6000.00
577
N de pobladores capacitados
3000.00
15%
% de viviendas cuentan con el

servicio de recoleccion
selectiva de rs
5000.00
Documento del programa

elaborado
2000.00
Resolucin de Alcaldia
aprobado
0.00
N de capacitaciones
2000.00
N de Campaas realizadas
2000.00
N de Carnets
50.00
Nde I.E.Nivel primaria y

secundaria
12000.00
7500
N Material de sensibilizacion
12000.00
Nde comercios, bodegas y

empresas
7000.00
5000
N de bolsas repartidas
2700.00
N de Ferias
15000.00
N de Eventos
30000.00
Arbol navideo y pesebre
10000.00
14
Otorgamiento del carnet de identificacin de recicladores.
Carnet
15
Capacitacin dirigida a los alumnos de las Instituciones

Educativas nivel primario y secundario para participar en el
Programa.
I.E.Nivel primaria y
secundaria
16
16
Elaboracion de material de sensibilizacion, como: videos,

historietas, afiches imantados, carteles de identificacion de
puntos ecologicos entre otros
Material de
sensibilizacion
30000
7500
7500
7500
17
Capacitacin a los representantes de comercios, bodegas

y Empresas privadas para participar en el Programa.
comerciantes
capacitados
30
18
Recoleccin Selectiva de residuos slidos en comercios,

bodegas, Instituciones Educativas y Empresas privadas.
Millar
15
5000
19
Promocin de la cadena de reciclaje local.
Feria de Reciclaje
20
Eventos que difunda el Programa dirigido a los pobladores

que participan en el Programa (campaas de barrido,
eventos como sorteos de artefactos, regalos de bolsa
sana,diplomas de reconocimiento etc)
Eventos
21
Elaboracin de Arbol navideo y pesebre material reciclado
Elaboracin
5000
5000
S/.
196,310.00

AO FISCAL 2014
DEPENDENCIA:
OFICINA DE TESORERIA
OBJETIVO GENERAL:
DESARROLLAR ATENCION LOGISTICA(BIENES Y SERVICIOS) A LAS UNIDADES ORGANICAS CON EFICIENCIA,,EFICACIA Y TRANSPARENCIA PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS
INSTITUCIONALES
OBJETIVO PARCIAL:
ADMINISTRAR EL FLUJO DE FONDOS (INGRESOS, EGRESOS) CON EFICIENCIA, EFICACIA, TRANSPARENCIA EN APLICACIN DE NORMATIVIDAD DEL SISTEMA DE TESORERIA
META PRESUPUESTAL:
UNIDAD DE MEDIDA
ACTIVIDADES
CANTIDAD
UNIDAD
II
III
IV
OBSERVACIONES
1
REGISTRAR EN EL SISTEMA INTEGRADO DE ADMINISTRACION FINANCIERA

LAS TRANSFERENCIAS RECIBIDAS DEL GOBIERNO CENTRAL
132
TRANSFERENCIAS
33
33
33
33
RECEPCIONAR LOS INFORMES DIARIOS DE INGRESO DE LAS GERENCIA DE

ADMINISTRACION TRIBUTARIA Y REGISTRARLOS EN EL SIAF
300
REGISTROS
75
75
75
75
REGISTRAR EN EL SIAF OTROS INGRESOS CAPTADOS COMO LOS

DESCUENTOS EN PLANILLA POR FALTAS Y TARDANZAS
12
REGISTROS
48
REPORTES
12
12
12
12
4 EMITIR CHEQUES O CARTAS ORDENES DE LOS EXPEDIENTES PROGRAMADOS
9000
CHEQUES
2250
2250
2250
2250
REGISTRAR EN EL SIAF LOS CHEQUES O CARTAS ORDENES EMITIDOS DE

5
LOS EXPEDIENTES PROGRAMADOS PARA SU PAGO
9000
REGISTROS
2250
2250
2250
2250
ENTREGA DE CHEQUES A LOS PROVEEDORES DE BIENES Y SERVICIOS,

PERSONAL, CONTRATISTAS DE OBRAS Y OTROS
8000
CHEQUES
2000
2000
2000
2000
24
PAGO TRIBUTARIO
300
EVENTO
75
75
75
75
3 PROGRAMAR PAGOS DE ACUERDO A LA DISPONIBILIDAD FINANCIERA
7 CONTROL Y PAGOS DE OBLIGACIONES TRIBUTARIAS Y LEYES SOCIALES

8
RECEPCION Y ENVIO DE DOCUMENTACIN A LAS DIFERENTES AREAS DE LA

MDEP-COMUNICACIN INTERNA Y EXTERNA
DESARROLLAR LABORES DE CONTROL, EVALUACION DE LAS CUENTAS CORRIENTES Y CUSTODIA DE LOS DOCUMENTOS VALORADOS
OBJETIVO PARCIAL:
ACTIVIDADES
UNIDAD DE MEDIDA
CANTIDAD
UNIDAD
II
III
IV
12
EVENTO
CUSTODIAR VALORES, GARANTIAS Y REGISTRO EN EL SISTEMA SIAF LAS

RETENCIONES DE GARANTIAS REALIZADAS A LOS PROVEEDORES
200
EVENTO
50
50
50
50
CUSTODIAR ,ORDENAR,CONTROLAR Y REGISTRAR SISTEMATICAMENTE EL

3 ARCHIVO FISICO DE LOS COMPROBANTES DE PAGO POR CTA CTE EN
ARCHIVOS QUE GARANTICEN SU SEGURIDAD
9000
COMPROBANTES
2250
2250
2250
2250
REVISION DE LAS CONCILIACIONES BANCARIAS REALIZADAS POR LA OFICINA
1 DE CONTABILIDAD A FIN DE LEVANTAR LAS OBSERVACIONES POR
DIFERENCIAS ENCONTRADAS
2
OBSERVACIONES

EVALUACIN DEL PRIMER SEMESTRE DEL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)
AO FIZCAL 2014
AO FISCAL 2013
DEPENDENCIA:
OFICINA DE TRANSPARENCIA Y GESTIN DE LA CALIDAD

MODERNIZAR LA GESTION MUNICIPAL BASADA EN UNA GESTION PARTICIPATIVA Y MEJORADA
OBJETIVO GENERAL:
BRINDAR INFORMACION ADECUADA A FIN DE COADYUVAR A LA IMPLEMENTACION DE UNA GESTION SIMPLIFICADA Y MODERNA
OBJETIVO PARCIAL:
MEJORAR LA PERCEPCION DE SATISFACCION DE LOS CIUDADANOS EN LAS OFICINAS DE ATENCION
META PRESUPUESTAL:

UNIDAD DE MEDIDA
ACTIVIDADES
CANTIDAD
UNIDAD
INFORME
DOCUMENTO
TALLERES, EMISION DE TRIPTICOS DE SENSIBILIZACIN Y DE ORIENTACIN A

LAS DIFERENTES UNIDADES ORGNICAS SOBRE LA APLICACIN A LA LEY DE
TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIN PBLICA
ACTIVIDAD INFORMATIVA DE LA LEY DE TRANSPARENCIA: ORIENTADA A LOS

ADMINISTRADOS
ELABORACIN DE PROCEDIMIENTOS DE ORIENTACIN A LOS CIUDADANOS

2 PARA QUE LES PERMITA ACTUAR DE MANERA EFICIENTE DENTRO DE LA NORMA
DE TRANSPARENCIA
3
SIMPLIFICAR PROCEDIMIENTO PARA AGILIZAR LAS RESPUESTAS A LOS

RECLAMOS FORMULADAS POR LOS ADMINISTRADOS
DOCUMENTO
ADMINISTRAR EL LIBRO DE RECLAMACIONES Y ELABORACIN DE INFORMES

SOBRE EL ESTADO DE LA ATENCIN Y SUS REGISTROS
B
1
IMPLEMENTAR UN PROCEDIMIENTO DE SEGUIMIENTO A LOS RECLAMOS

REALIZADOS POR LOS ADMINISTRADOS Y DAR SU PRONTA SOLUCION
INFORME
AUMENTAR EL GRADO DE SATISFACCIN DE LOS CIUDADANOS POR LOS

SERVICIOS QUE OTORGA LA MUNICIPALIDAD TRAVS DE DIFERENTES CANALES
DE DE ATENCIN A SU CARGO Y SU VERIFICACIN:
SEMINARIO DE CAPACITACIN AL SERVIDOR PBLICO SOBRE LA APLICACIN DE
LA LEY DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIN PBLICA, ETC
REALIZACIN(APLICACIN) DE ENCUESTAS DE SATISFACCIN DE LOS

2 SERVICIOS PRESTADOS AL INTERNO (MUNICIPALIDAD) Y AL EXTERNO
(CIUDADANO)
SEMINARIO
ENCUESTAS
EVALUACIN TRIMESTRAL
II
III
IV
II
III
IV
GRADO DE
CUMPLIMIENTO
(%) SEMESTRAL

Poi 2014

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MUNICIPAL DISTRITAL DE EL PORVENIR

PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

MODERNIZAR LA GESTION MUNICIPAL BASADA EN UNA GESTION PARTICIPATIVA Y FORTALECIDA

ASESORAMIENTO TCNICO LEGAL A LOS DIFERENTES RGANOS DE LA ENTIDAD, EN TRMINOS CONCLUYENTES

0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

REALIZAR EL SEGUIMIENTO Y EVALUACIN DE LA APLICACIN E INTERPRETACIN JURDICA EN

PROVEER ASESORA TCNICA LEGAL ESPECIALIZADA A LOS DIFERENTES NIVELES EN LOS

SISTEMATIZAR, INTEGRAR Y ACTUALIZAR LA NORMATIVIDAD MUNICIPAL

2 RESOLVER TODOS LOS EXPEDIENTES ADMINISTRATIVOS QUE DERIVEN DEL REA

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

UNIDAD DE CONTROL PATRIMONIAL

0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

EJECUTAR EL SANEAMIENTO DOCUMENTARIO DEL ACTIVO FIJO ADQUIRIDO POR

REALIZAR EL CONTROL, CODIFICACIN Y REGISTRO DE LOS BIENES DEACUERDO

REALIZAR LA ASIGNACIN PERSONAL DE BIENES PATRIMONIALES AL USUARIO

REALIZAR EL INFORME TCNICO Y PROPUESTA PARA DAR DE ALTA Y BAJA A LOS

REMITIR LA DEPRECIACIN DEL ACTIVO FIJO EN FORMA MENSUAL A LA OFICINA

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

MEJORAMIENTO DE LA GOBERNABILIDAD LOCAL

0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

3 IMPLEMENTAR LA OFICINA DE DEFENSA CIVIL Y COE (Computadoras,impresora color )

4 IMPLEMENTAR ALMACEN DE AYUDA HUMANITARIA PARA ANTENDER EMERGENCIAS

7 DIFUNDIR LA CULTURA DE DEFENSA CIVIL EN I. EDUCATIVAS Y PROMOVER BRIGADAS Y SIMULACROS

8 VISITAS E INSPECCIONES TECNICAS DE SEGURIDAD A LOCALES COMERCIALES Y OTROS

9 REALIZAR VISITAS DE INSPECCION DE SEGURIDAD A ZONAS VULNERABLES Y PROMOVER OBRAS DE PREVENCIN

10 PROMOVER SIMULACROS EN LA POBLACIN EN GENERAL (centros comerciales y entidades financieros )

12 PROMOVER OBRAS MITIGACION DE RIESGOS -PMM

13 ATENDER EMERGENCIAS C/AYUDA HUMANITARIA :SISMOS,INCENDIOS, LLUVIAS ,DERRUMBES,E INUNDACIONES

14 PARTICIPACION EN EL PRESUPUESTO PARTICIPATIVO

MEJORAMIENTO DE LA CAPACIDAD OPERATIVA DE DEFENSA CIVIL EN EL DISTRITO EL PORVENIR ( Unidades moviles

B. Recursos Necesarios (Materiales /Humanos/ financieros)

R. Financieros. Tesoro Pblico /PMM,, etc

GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL (POI)

Mejorar la calidad de vida de la persona con discapacidad

0026 ACTIVIDADES CULTURALES

1 Campaa de certificacin de Discapacidad (Otorgar certificado de

2 Realizar Pasacalles de sensibilizacin con mensajes alusivos a los derechos

3 Semana de promocin de los derechos de las personas de discapacidad en el

4 Realizar una actividad navidea para nios con discapacidad.

Fomentar la inclusin social en las personas con discapacidad del distrito

5 Realizar actividades deportivas (campeonato), culturales (festival) y

Promover el desarrollo de habilidades en las personas con discapacidad

Formar talleres ocupacionales y/o capacitaciones que les permitan

6 desarrollar alguna actividad que genere ingreso econmico a las personas

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

OFICINA DE LICENCIAS, AUTORIZACIONES Y COMERCIALIZACIN

PROMOVER EL DESARROLLO ECONMICO Y EMPRESARIAL A TRAVS DE LA INDUSTRIA, COMERCIO Y SERVICIOS EN EL DISTRITO.

0003 GESTIN ADMINISTRATIVA

1.- Adecuacin y Confeccin de los Formatos. (Licencia de Funcionamiento)

3.- Orientacin para la obtencin de la Licencia de Funcionamieto en el Distrito.

Identificar mediante trabajo de campo las diferentes actividades comerciales, Servicios e

Programar Operativos de intervencion a establecimientos comerciales Inopinados a diferentes

GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE EL PORVENIR

MEJORAMIENTO DE LA GOBERNABILIDAD LOCAL.

EFICIENTE SERVICIO CON ADECUADA GESTION DE RESIDUOS SOLIDOS EN EL DISTRITO

SUPERVISAR LA RECOLECCION Y TRANSPORTE AL BOTADERO CONTROLADO DE

3. ELIMINAR LOS ESCOMBROS DE CONSTRUCCION, DESMONTE Y PUNTOS CRITICOS

Asignacin Presupuestal para Actividad Institucional

SENSIBILIZAR A LA POBLACION PARA PARTICIPAR EN LA LIMPIEZA PBLICA DEL DISTRITO

CAPACITAR AL PERSONAL DE LIMP. PUBL. PARA EL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES,