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GENERATION i7
Objectifs
Acqurir une spcialisation oprationnelle sur les logiciels de
paie rfrencs en entreprise
Pr-requis
Avoir une exprience dans le domaine de la PAIE, connatre
lenvironnement de Windows.
Matriser les charges sociales, le traitement de la DSN
Mthodes pdagogiques
Etudes de cas pratiques
Apports thoriques illustrs par des exercices
Equipe pdagogique
Professionnels de lactivit, Consultants -Formateurs certifis
Savoir faire :
Installation, paramtrage audit, contrle des solutions de
gestion SAGE PAIE-RH i7
Formation des utilisateurs
SAGEPAIE RH i7
FRONT PAIE
Interface utilisateur intuitive avec personnalisation des favoris
Prsentation du logiciel
Traitements mensuels
DEFINITION
DES PARAMETRES
FICHE DU PERSONNEL
Paramtre socits
Etablissements
et organisations
Cration des diffrents
profils
Caisses
de modles
cotisations
Bulletins
Pan de paie
Les rubriques et les constantes
CALCUL /EDITION
DES BULLETINS
DEFINITION
DES PARAMETRES
Paramtre socits
Vrifications des
bulletins par population
Etablissements
et organisations
Caisses de cotisations
Paiement des salaires
DEFINITION
Livre
de paieDES
PARAMETRES
Paramtre socits
Les tats de cotisations
Etablissements et organisations
Caisses de cotisations
Allgements
Fillon / TEPA
Etats des cumuls
Duplicata de bulletins
la fiche de personnel
DEFINITION
DES PARAMETRES
TRAITEMENTS
COMPTABLES
Paramtre socits
Modlisation
comptable
(comptes et critures)
Etablissements
et organisations
Caisses de cotisations
Journal comptable
Passation comptable
Compte analytique(selon organisation , salari
ou criture)
Pdagogie
DEFINITIONactive
DES PARAMETRES
ateliers
paiesocits
informatise
Paramtre
Apports thoriques illustrs par des exercices
Etablissements
et organisations
Circuit de validation
des critures
Caisses
deetcotisations
Cration
vrification des critures de paie
OD, DUCS, DSN