Trabajos en Alturas Resolucion 1409 de 2012

Reglamento de Seguridad para proteccin contra cadas en Trabajo en Alturas
Resolucin 1409 del 23 de Julio de 2012

ARP SURA
MODIFICACIONES Y ACUALIZACIONES DE LA RESOLUCIN 3673 DEL 2008

RESOLUCIN 3673 DE 2008
MINPROTECCION RESOLUCION 1938 DE 2009 SENA RESOLUCIN 736 DE 2009 MINPROTECCION
RESOLUCION 1486 DE 2009 SENA
CIRCULAR 070 DE 2009 MINPROTECCIN
RESOLUCION 2291 DE 2010
MINPROTECCIN
RESOLUCIN 1409 DE 2012
MINISTERIO DE TRABAJO
ARP SURA
MINISTERIO DE TRABAJO Resolucin 1409 (23 de Julio de 2012)

Reglamento de Seguridad para proteccin contra cadas en Trabajo en Alturas
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Estructura de la resolucin
Resolucin 1409 del 23 de julio de 2012
TITULO II PROGRAMA DE PREVENCIN Y PROTECCIN CONTRA CAIDAS
TITULO I DISPOSICIONES GENERALES
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Ttulo I. Disposiciones Generales

CAPTULO I Objeto, Campo de Aplicacin y Definiciones
CAPTULO II Obligaciones y Requerimientos
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Ttulo II. Programa de Prevencin y Proteccin contra cadas

CAPTULO I Contenido del programa de Prevencin y Proteccin
CAPTULO II Medidas de Prevencin contra cadas en Altura
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Ttulo II. Programa de Prevencin y Proteccin contra cadas (Cont.)

CAPTULO III Medidas de Proteccin contra cadas en Altura
CAPTULO IV Disposiciones Finales
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Ttulo I. Captulo I.
Objeto, Campo de Aplicacin y Definiciones
Artculo 1.
OBJETO Y CAMPO DE APLICACIN
Artculo 2. DEFINICIONES
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Ttulo I. Captulo II.

Obligaciones y Requerimientos Artculo 3.
OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
Artculo 4. OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
Artculo 5.
OBLIGACIONES DE LAS A.R.P.
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Ttulo II. Captulo I.

Contenido del programa de Prevencin y Proteccin
Artculo 6. DEFINICION PROGRAMA DE PREVENCIN Y
PROTECCIN CONTRA CADAS EN ALTURA
Artculo 7. CONTENIDO DEL PROGRAMA
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Ttulo II. Captulo II.

Medidas de Prevencin contra cadas en Altura (1) Artculo 8.
MEDIDAS DE PREVENCIN Artculo 9.
CAPACITACION O CERTIFICACIN DE LA COMPETENCIA LABORAL Artculo 10. PERSONAS OBJETO
DE LA CAPACITACIN
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CONTENIDO DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN
Artculo 12.
OFERTA DE CAPACITACIN EN TRABAJO EN ALTURA
Artculo 13.
ENTIDADES Y REQUISITOS PARA DESARROLLAR PROCESOS DE EVALUACIN DE LA COMPETENCIA L
ABORAL
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CONTENIDO MNIMO DEL CERTIFICADO DE CAPACITACIN O DE COMPETENCIA LABORAL
Artculo 15.
SISTEMAS DE INGENIERA PARA PREVENCIN DE CADAS
Artculo 16. MEDIDAS COLECTIVAS DE PREVENCIN
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Medidas de Prevencin contra cadas en Altura (4)
Artculo 17. PERMISO PARA TRABAJO EN ALTURAS
Artculo 18.
SISTEMAS DE ACCESO PARA TRABAJO EN ALTURAS
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Medidas de Prevencin contra cadas en Altura (5)
Artculo 19. LINEAMIENTOS PARA EL USO SEGURO DE SISTEMAS DE ACCESO PARA TRABAJO EN
ALTURAS.
Artculo 20.
TRABAJOS DE SUSPENSIN
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Ttulo II. Captulo III.

Medidas de Proteccin contra cadas en Altura Artculo 21. MEDIDAS DE PROTECCIN CONTRA
CADAS Artculo 22. CLASIFICACIN DE LAS MEDIDAS DE PROTECCIN CONTRA CADAS Artculo 23. EL
EMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL PARA TRABAJO EN ALTURAS. Artculo 24. PLAN DE EMERGEN
CIAS
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Ttulo II. Captulo IV.

Disposiciones Finales (1) Artculo 25. GUAS TCNICAS
Artculo 26. VIGILANCIA, CONTROL Y SANCIONES Artculo 27. PLAZO PARA CERTIFICADO DE
LA CAPACITACIN OCOMPETENCIAS LABORALES
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Ttulo II. Captulo IV.

Disposiciones Finales (2)
Artculo 28. CUMPLIMIENTO DEL REGLAMENTO DE SEGURIDAD PARA PROTECCIN CONTRA CADAS EN
TRABAJO EN ALTURAS. Artculo 29. VIGENCIA Y DEROGATORIAS
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TITULO I. CAPITULO I.
ARTICULO 1. OBJETO Y CAMPO DE APLICACIN
Aplica
a
todos
los
empleadores,
empresas,
contratistas, subcontratistas y trabajadores de todas las actividades econmicas d
e los sectores formales e informales de la economa, que desarrollen trabajos en a
lturas con peligro de cadas. Para efectos de la aplicacin de la presente
resolucin se entender su obligatoriedad a
todo trabajo en el que exista el riesgo de caer a 1,50 metros o ms sobre un nivel
inferior
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ARTICULO 1. OBJETO Y CAMPO DE APLICACIN PARAGRAFO 1
En el caso de la construccin de nuevas
edificaciones resolucin y obras vez la civiles, obra se haya entender la obligator
iedad de esta una alcanzado una altura de 1,80 m o ms sobre un nivel inferior, mo
mento en el cual el control de los riesgos se deber hacer desde la altura de 1,50
m
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ARTICULO 1. OBJETO Y CAMPO DE APLICACIN PARAGRAFO 2
Si en el anlisis de riesgo que realice el coordinador de trabajo en alturas o el
responsable del programa de salud ocupacional denominado actualmente Sistema de
Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST de la empresa, se identifican
condiciones peligrosas que puedan afectar al trabajador en el momento de una cad
a, tales como reas con obstculos, bordes peligrosos ,elementos salientes, puntiagu
dos, sistemas energizados, mquinas en movimiento ,entre otros, incluso en alturas
inferiores a las establecidas en este Reglamento, se debern establecer medidas d
e prevencin o proteccin contra cadas que protejan al trabajador.
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ARTICULO 1. OBJETO Y CAMPO DE APLICACIN PARAGRAFO 3 y 4 3. Se exceptan de la aplic
acin de la presente resolucin, las siguientes actividades:
1. Actividades de atencin de emergencias y rescate
2. Actividades ldicas, deportivas, de alta montaa o andinismo y artsticas.
4. Para las actividades mencionadas en el pargrafo 3, se debern seguir estndares na
cionales y en su ausencia, se debern aplicar estndares internacionales, con equipo
s certificados y personal conformacin especializada. ARP SURA
ARTICULO 2. DEFINICIONES (Nuevas, que no estaban
incluidas en la resolucin 3673 de 2008)
Acceso por cuerdas: Tcnica de ascenso, descenso y progresin por cuerdas con equipo
s especializados para tal fin, con el propsito de acceder a un lugar especifico d
e una estructura.
Aprobacin de equipos: Documento escrito y firmado por una persona calificada, emi
tiendo su concepto de cumplimiento con los requerimientos del fabricante.
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Arns de cuerpo completo: Equipo de proteccin personal diseado para distribuir en va
rias partes del cuerpo el impacto generado durante una cada. Es fabricado en corr
eas cosidas y debidamente aseguradas, e incluye elementos para conectar equipos
y asegurarse a un punto de anclaje. Debe ser certificado bajo un estndar nacional
o internacionalmente aceptado. Ayudante de Seguridad: Trabajador designado por
el empleador para verificar las condiciones de seguridad y controlar el acceso a
las reas de riesgo de cada de objetos o personas. Debe tener una constancia de ca
pacitacin en proteccin contra cadas para trabajo seguro en alturas en nivel avanzad
o o tener certificado de competencia laboral para trabajo seguro en alturas. ARP
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Centro de Entrenamiento: Sitio destinado para la formacin de personas en trabajo
seguro en alturas, que cuenta con infraestructura adecuada para desarrollar y/o
fundamentar el conocimiento y las habilidades necesarias para el desempeo del tra
bajador, y la aplicacin de las tcnicas relacionadas con el uso de equipos y config
uracin de sistemas de Proteccin Contra Cadas de alturas. Adems de las estructuras, e
l Centro de Entrenamiento deber contar con equipos de Proteccin Contra Cadas Certif
icados, incluyendo lneas de vida verticales y horizontales, sean porttiles o fijas
y todos los recursos para garantizar una adecuada capacitacin del trabajador. Lo
s centros de entrenamiento que se utilicen para impartir la formacin de trabajo s
eguro en alturas, deben cumplir con las normas de calidad que adopte el Minister
io del Trabajo.
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Certificacin de equipos: Documento que certifica que un determinado elemento cump
le con las exigencias de calidad de un estndar nacional que lo regula y en su aus
encia, de un estndar avalado internacionalmente. Este documento es emitido genera
lmente por el fabricante de los equipos. Certificado de competencia laboral: Doc
umento otorgado por un organismo certificador investido con autoridad legal para
su expedicin, donde reconoce la competencia laboral de una persona para desempear
se en esa actividad.
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Certificado de capacitacin: Documento que se expide al final del proceso en el qu
e se da constancia que una persona curs y aprob la capacitacin necesaria para desem
pear una actividad laboral. Este certificado no tiene vencimiento.
Certificacin para trabajo seguro en alturas. Certificacin que se obtiene mediante
el certificado de capacitacin de trabajo seguro en alturas mediante el certificad
o en dicha competencia laboral.
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Coordinador de Trabajo en alturas: Trabajador designado por el empleador, denomi
nado antiguamente persona competente en la normatividad anterior, capaz de ident
ificar peligros en el sitio en donde se realiza trabajo en alturas, relacionados
con el ambiente o condiciones de trabajo y que tiene su autorizacin para aplicar
medidas correctivas inmediatas para controlar los riesgos asociados a dichos pe
ligros. Debe tener certificacin en la norma de competencia laboral vigente para t
rabajo seguro en alturas, capacitacin en el nivel de coordinador de trabajo en al
turas y experiencia certificada mnima de un ao relacionada contrabajo en alturas.
Los requisitos de certificacin, capacitacin y experiencia del coordinador de traba
jo en alturas, sern exigidos a partir de los dos aos siguientes a la expedicin de l
a presente resolucin, mientras que transcurre dicho tiempo deben contar como mnimo
con el certificado de capacitacin del nivel avanzado en trabajo en alturas o cer
tificacin de dicha competencia laboral. La designacin del coordinador de trabajo e
n alturas no significa la creacin de un nuevo cargo, ni aumento en la nmina de la
empresa, esta funcin puede ser llevada a cabo por ejemplo por el coordinador o ej
ecutor del programa de salud ocupacional o cualquier otro trabajador designado p
or el empleador.
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Entrenador en trabajo seguro en alturas: Persona con formacin en el nivel de entr
enador, certificado en la norma de competencia laboral para trabajo seguro en al
turas vigente.
Equipo de proteccin contra cadas certificado: Equipo que cumple con las exigencias
de calidad de la norma nacional o internacional que lo regula, sin que este ltim
o pueda ser menos exigente que el nacional.
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Eslinga de proteccin contra cadas: Sistema de cuerda, reata, cable u otros materia
les que permiten la unin al arns del trabajador al punto de anclaje. Su funcin es d
etener la cada de una persona, absorbiendo la energa de la cada de modo que la mxima
carga sobre el trabajador sea de 900 libras. Su longitud total, antes de la act
ivacin, debe ser mximo de 1,8 m. Deben cumplir los siguientes requerimientos: a) T
odos sus componentes deben ser certificados b) Resistencia mnima de 5.000 libras
c) Tener un absorbedor de choque d) Tener en sus extremos sistemas de conexin cer
tificados.
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Eslinga de posicionamiento: Elemento de cuerda, cintas, cable u otro materiales
con resistencia mnima de 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg)que puede tene
r en sus extremos ganchos o conectores que permiten la unin al arns del trabajador
y al punto de anclaje, y que limita la distancia de cada del trabajador a mximo 6
0 cm. Su funcin es ubicar al trabajador en un sitio de trabajo, permitindole utili
zar las dos manos para su labor.
Eslinga de restriccin: Elemento de cuerda, reata, cable u otro material con resis
tencia mnima de 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg) y de diferentes longit
udes o graduable que permita la conexin de sistemas de bloqueo o freno. Su funcin
es limitar los desplazamientos del trabajador para que no llegue a un sitio del
que pueda caer. Todas las eslingas y sus componentes deben ser certificados de a
cuerdo con las normas nacionales o internacionales pertinentes. ARP SURA
Evaluacin de competencias laborales para trabajo seguro en alturas: Proceso por m
edio del cual un evaluador recoge de una persona, informacin sobre su desempeo y c
onocimiento con el fin de determinar si es competente, o an no, para desempear una
funcin productiva de acuerdo a la norma tcnica de competencia laboral vigente. Ev
aluador de competencias laborales en proteccin contra cadas para trabajo seguro en
alturas: Persona certificada como evaluador de competencia laborales y con cert
ificacin vigente en la norma de competencia laboral que va a evaluar y debe estar
certificado en el nivel de entrenador.
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Factor de seguridad: Nmero multiplicador de la carga real aplicada a un elemento,
para determinar la carga a utilizar en el diseo.
Mxima fuerza de detencin, MFD: La mxima fuerza que puede soportar el trabajador sin
sufrir una lesin, es 1.800 libras (8 Kilonewtons - 816 Kg).
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Persona calificada: Ingeniero con experiencia certificada mnimo de dos aos para ca
lcular resistencia materiales, disear, analizar, evaluar, autorizar puntos de anc
laje y elaborar especificaciones de trabajos, proyectos o productos acorde con l
o establecido en la presente resolucin. La persona calificada es la nica persona q
ue da la autorizacin a un punto de anclaje sobre el cual se tengan dudas. Rodapi:
Elemento de proteccin colectiva que fundamentalmente previene la cada de objetos o
que ante el resbaln de una persona, evita que esta caiga al vaco. Debe ser parte
de las barandas y proteger el rea de trabajo a su alrededor.
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Rentrenamiento: Proceso anual obligatorio, por el cual se actualizan conocimient
os y se entrenan habilidades y destrezas en prevencin y proteccin contra cadas. Su
contenido y duracin depende de los cambios en la norma para proteccin contra cadas
en trabajo en alturas, o del repaso de la misma y de las fallas que en su aplica
cin que el empleador detecte, ya sea mediante una evaluacin a los trabajadores o m
ediante observacin a los mismos por parte del coordinador de trabajo en alturas.
El reentrenamiento debe realizarse anualmente o cuando el trabajador autorizado
ingrese como nuevo en la empresa, o cambie de tipo de trabajo en alturas o haya
cambiado las condiciones de operacin o su actividad. Las empresas o los gremios e
n convenio con stas puede efectuar el reentrenamiento directamente bajo el mecani
smo de UVAE o a travs de terceros autorizados por esta Resolucin. Debe quedar prue
ba del rentrenamiento, que puede ser, mediante lista de asistencia, constancia o
certificado.
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Trabajo ocasional: Son las actividades que no realiza regularmente el trabajador
o que son espordicos o realizados de vez en cuando.
Trabajo rutinario: Son las actividades que regularmente desarrolla el trabajador
, en el desempeo de sus funciones.
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Unidades Vocacionales de Aprendizaje en Empresas UVAE: Las empresas, o los gremi
os en convenio con stas, podrn crear unidades vocacionales de aprendizaje, las cua
les son mecanismos dentro de las empresas que buscan desarrollar conocimiento en
la organizacin mediante procesos de autoformacin, con el fin de preparar, entrena
r, reentrenar, complementar y certificar la capacidad del recurso humano para re
alizar labores seguras en trabajo en alturas dentro de la empresa. La formacin qu
e se imparta a travs de las UVAES deber realizarse con los entrenadores para traba
jo seguro en alturas. Para que la empresa, o los gremios en convenio con stas, pu
edan crear una UVAE debern cumplir en las instalaciones de las empresas o en la o
bra de construccin con los requisitos para el trabajo seguro en alturas estableci
dos en la presente Resolucin.
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TITULO I. CAPITULO II.

ARTICULO 3. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
1. Realizar las evaluaciones mdicas ocupacionales y el manejo y contenido de las
historias clnicas ocupacionales conforme a lo establecido en las Resoluciones2346
de 2007 y 1918 de 2009 expedidas por el Ministerio de la Proteccin Social o las
normas que las modifiquen, sustituyan o adicionen. 2. Incluir en el programa de
salud ocupacional denominado actualmente Sistema de Gestin de la Seguridad y Salu
d en el Trabajo SG-SST, el programa de proteccin contra cadas de conformidad con l
a presente resolucin, as como las medidas necesarias para la identificacin, evaluac
in y control de los riesgos asociados al trabajo en alturas, a nivel individual p
or empresa o de manera colectiva para empresas que trabajen en la misma obra;
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3. Cubrir las condiciones de riesgo de cada en trabajo en alturas, mediante medid
as de control contra cadas de personas y objetos, las cuales deben ser dirigidas
a su prevencin en forma colectiva, antes de implementar medidas individuales de p
roteccin contra cadas. En ningn caso, podrn ejecutarse trabajos en alturas sin las m
edidas de control establecidas en la presente resolucin 4. Adoptar medidas compen
satorias y eficaces de seguridad, cuando la ejecucin de un trabajo particular exi
ja el retiro temporal de cualquier dispositivo de prevencin colectiva contra cadas
. Una vez concluido el trabajo particular, se volvern a colocar en su lugar los d
ispositivos de prevencin colectiva contra cadas.
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5. Garantizar que los sistemas y equipos de proteccin contra cadas, cumplan con lo
s requerimientos de esta resolucin 6. Disponer de un coordinador de trabajo en al
turas, de trabajadores autorizados en el nivel requerido y de ser necesario, un
ayudante de seguridad segn corresponda a la tarea a realizarse; lo cual no signif
ica la creacin de nuevos cargos sino la designacin de trabajadores a estas funcion
es.
7. Garantizar que el suministro de equipos, la capacitacin y el reentrenamiento,
incluido el tiempo para recibir estos dos ltimos, no generen costo alguno para el
trabajador
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8. Garantizar un programa de capacitacin a todo trabajador que se vaya a exponer
al riesgo de trabajo en alturas, antes de iniciar labores. 9. Garantizar que tod
o trabajador autorizado para trabajo en alturas reciba al menos un reentrenamien
to anual, para reforzar los conocimientos en proteccin contra cadas para trabajo s
eguro en alturas. En el caso que el trabajador autorizado ingrese como nuevo en
la empresa, o cambie de tipo de trabajo en alturas o haya cambiado las condicion
es de operacin o su actividad, el empleador debe tambin garantizar un programa de
reentrenamiento en forma inmediata, previo al inicio de la nueva actividad.
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10. Garantizar la operatividad de un programa de inspeccin, conforme a las dispos
iciones de la presente resolucin, Los sistemas de proteccin contra cadas deben ser
inspeccionados por lo menos una vez al ao, por intermedio de una persona o equipo
de personas avaladas por el fabricante y/o calificadas segn corresponda. 11. Ase
gurar que cuando se desarrollen trabajos con riesgo de cadas de alturas, exista a
compaamiento permanente de una persona que est en capacidad de activar el plan de
emergencias en el caso que sea necesario;
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12. Solicitar las pruebas que garanticen el buen funcionamiento del sistema de p
roteccin contra cadas y/o los certificados que lo avalen; en caso de no poder real
izar las pruebas, se debe solicitar las memorias de clculo y datos del sistema qu
e se puedan simular para representar o demostrar una condicin similar o semejante
de la funcionalidad y funcin del diseo del sistema de proteccin contra cadas; 13. A
segurar la compatibilidad de los componentes del sistema de proteccin contra cadas
; para ello debe evaluar o probar completamente si el cambio o modificacin de un
sistema cumple con el estndar a travs del coordinador de trabajo en alturas o si h
ay duda, debe ser aprobado por una persona calificada
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14. Incluir dentro de su Plan de Emergencias un procedimiento para la atencin y r
escate en alturas con recursos y personal entrenado, de acuerdo con lo estableci
do en el artculo 24 de la presente resolucin 15. Garantizar que los menores de eda
d y las mujeres embarazadas en cualquier tiempo de gestacin no realicen trabajo e
n alturas. 16. Es obligacin del empleador asumir los gastos y costos de la capaci
tacin certificada de trabajo seguro en alturas la certificacin en dicha competenci
a laboral en las que se deba incurrir.
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ARTICULO 4. OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
1. Asistir a las capacitaciones programadas por el empleador y aprobar satisfact
oriamente las evaluaciones, as como asistir a los reentrenamientos; 2. Cumplir to
dos los procedimientos de salud y seguridad en el trabajo establecidos por el em
pleador 3. Informar al empleador sobre cualquier condicin de salud que le pueda g
enerar restricciones, antes de realizar cualquier tipo de trabajo en alturas,
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ARTICULO 4. OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES
4. Utilizar las medidas de prevencin y proteccin contra cadas que sean implementada
s por el empleador
5. Reportar al coordinador de trabajo en alturas el deterioro o dao de los sistem
as individuales o colectivos de prevencin y proteccin contra cadas; 6. Participar e
n la elaboracin y el diligenciamiento del permiso de trabajo en alturas, as como a
catar las disposiciones del mismo.
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ARTICULO 5. OBLIGACIONES DE LAS ADMINISTRADORAS DE RIESGOS LABORALES.
a) Realizar actividades de prevencin, asesora y evaluacin de riesgos de trabajo en
alturas de acuerdo a este reglamento. b) Ejercer la vigilancia y control en la p
revencin de los riesgos de trabajo en alturas conforme a lo establecido en la pre
sente Resolucin. c) Asesorar a los empleadores, sin ningn costo y sin influir en l
a compra, sobre la seleccin y utilizacin de los elementos de proteccin personal par
a trabajo en alturas.
d) Elaborar, publicar y divulgar Guas Tcnicas estandarizadas por actividades econmi
cas para la aplicacin de la presente resolucin, lo cual podrn hacerlo por administr
adora o en unin con varias administradoras de riesgos. ARP SURA
TITULO II. CAPITULO I.

ARTICULO 6. DEFINICION PROGRAMA DE PREVENCIN Y PROTECCIN CONTRA CADAS EN ALTURA
Es la planeacin, organizacin, ejecucin y evaluacin de las actividades identificadas
por el empleador como necesarias de implementar en los sitios de trabajo en form
a integral e interdisciplinaria, para prevenir la ocurrencia de accidentes de tr
abajo por trabajo en alturas y las medidas de proteccin implementadas para detene
r la cada una vez ocurra o mitigar sus consecuencias.
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TITULO II. CAPITULO I.

ARTICULO 7. CONTENIDO DEL PROGRAMA
El programa debe contener medidas de prevencin y proteccin contra cada de alturas y
debe hacer parte de las medidas de seguridad del Programa de Salud Ocupacional
que de ahora en adelante se llamar Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el
Trabajo SG-SST
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TITULO II. CAPITULO II.

ARTICULO 8. MEDIDAS DE PREVENCIN
Son aquellas implementadas para evitar la cada de trabajadores cuando realicen tr
abajo en alturas. Dentro de las medidas de prevencin contra cadas de trabajo en al
turas estn la capacitacin, los sistemas de ingeniera para prevencin de cadas, medidas
colectivas de prevencin, permiso de trabajo en alturas, sistemas de acceso para
trabajo en alturas y trabajos en suspensin. Se debe elaborar y establecer los pro
cedimientos para el trabajo seguro en alturas los cuales deben ser fcilmente ente
ndibles y comunicados a los trabajadores desde los procesos de induccin, capacita
cin, entrenamiento y reentrenamiento con el soporte del coordinador de trabajo en
alturas o de una persona calificada para lo cual podr consultar con los trabajad
ores que intervienen en la tarea. Tales procedimientos, deben ser revisados y aj
ustados, cuando: a) Cambien las condiciones de trabajo b) Ocurra algn incidente o
accidente o, c) Los indicadores de gestin as lo definan
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ARTICULO 9. CAPACITACION O CERTIFICACIN DE LA COMPETENCIA LABORAL Todos los traba
jadores que laboren en las condiciones de riesgo deben tener su respectivo certi
ficado para trabajo seguro en alturas, el cual podrn obtener mediante capacitacin
o por certificacin en la competencia laboral. El trabajador que al considerar que
por su experiencia, conocimientos y desempeo en trabajo en alturas, no requiere
realizar el curso de capacitacin podr optar por la evaluacin de estos conocimientos
y desempeo a travs de un organismo certificador de competencias laborales.
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ARTICULO 10. PERSONAS OBJETO DE LA CAPACITACIN
1. Jefes de rea que tomen decisiones administrativas en relacin con la aplicacin de
este reglamento en empresas en las que se haya identificado como prioritario el
riesgo de cada por trabajo en altura 2. Trabajadores que realizan trabajo en alt
uras
3. Coordinador de trabajo en alturas
4. Entrenador en trabajo seguro en alturas 5. Aprendices de formacin titulada de
las instituciones de formacin para el trabajo, que ofrezcan programas en los que
en su prctica o vida laboral pueda existir el riesgo de cada en alturas, deben ser
formados y certificados en el nivel avanzado de trabajo seguro en alturas por l
a misma institucin.
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ARTICULO 11. CONTENIDO DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN
Programas de capacitacin para jefes de rea.
Los programas de capacitacin para las personas que tomen decisiones administrativ
as en relacin con la aplicacin de este reglamento en empresas en las que se haya i
dentificado como prioritario el riesgo de cada por trabajo en altura, deben desar
rollar los siguientes temas, con una intensidad mnima de 8 horas certificadas en:
a. Requisitos legales en proteccin contra cadas para trabajo seguro en alturas b.
Responsabilidad civil, penal y administrativa;
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Programas de capacitacin para jefes de rea(2)
c. Marco conceptual sobre prevencin y proteccin contra cadas para trabajo seguro en
alturas, permisos de trabajo y procedimiento de activacin del plan de emergencia
s; y Administracin y control del programa de proteccin contra cadas para trabajo se
guro en alturas. Esta capacitacin puede ser presencial o virtual y debe repetirse
en su totalidad por lo menos cada dos (2) aos, razn por la cual no requiere reent
renamiento.
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Programas de capacitacin para coordinador de trabajo en alturas.
Estos programas de capacitacin deben tener un mnimo de 80 horas certificadas de
intensidad, 60 tericas y 20 prcticas e incluirn por lo menos, los siguientes temas:
a. Naturaleza de los peligros de cada de personas y objetos en el rea de trabajo
y fomento del auto cuidado de las personas b. Requisitos legales en proteccin con
tra cadas para trabajo seguro en alturas, de acuerdo a la actividad econmica c. Re
sponsabilidad laboral, civil, penal y administrativa
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Programas de capacitacin para coordinador de trabajo en alturas (2)
d. Conceptos tcnicos de proteccin contra cadas para trabajo seguro en alturas
e. Medidas de prevencin y proteccin contra cadas en trabajo desarrollados en altura
s f. Programa de proteccin contra cadas g. Procedimientos de trabajo seguro en alt
uras h. Listas de chequeo i. Procedimientos para manipular y almacenar equipos y
materiales utilizados para proteccin contra cadas ARP SURA

Programas de capacitacin para coordinador de trabajo en alturas (3) j. Equipos de
proteccin personal contra cadas (seleccin, compatibilidad, inspeccin y reposicin) y
sistemas de anclaje k. Sistemas de acceso para trabajo seguro en alturas l. Fund
amentos de primeros auxilios m. Conceptos bsicos de auto rescate, rescate, y plan
rescate.
n. Elaboracin del permiso de trabajo en alturas
o. Tcnicas de inspeccin.
Cero Accidentes V3 2012 ARP SURA

ARTICULO 11. CONTENIDO DE
Programas de capacitacin
itacin para trabajadores
ecucin de trabajo seguro
LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN

para trabajadores operativos. Los contenidos de la capac
que desarrollan actividades de tipo operativo para la ej
en alturas, incluirn, por lo menos:
a. Naturaleza de los peligros de cada de personas y objetos en el rea de trabajo y

fomento del auto cuidado de las personas
b. Requisitos legales en proteccin contra cadas para trabajo seguro en alturas, de
acuerdo a la actividad econmica c. Responsabilidad laboral, civil, penal y admin
istrativa d. Conceptos tcnicos de proteccin contra cadas para trabajo seguro en alt
uras;
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Programas de capacitacin para trabajadores operativos (2) e. Medidas de prevencin
y proteccin contra cadas en trabajo desarrollado en alturas f. Procedimientos para
seleccionar, manipular y almacenar equipos y materiales utilizados para protecc
in contra cadas g. Conceptos bsicos de auto rescate, rescate y fundamentos de prime
ros auxilios h. Permiso de trabajo en alturas
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Los trabajadores que deben realizar el curso bsico sern los siguiente: 1. Todo tra
bajador que realice trabajo en alturas, con riesgos de cada, segn lo establecido e
n esta Resolucin, que deba utilizar un sistema de acceso seguro como escaleras y
plataformas con barandas; o escaleras porttiles, plataformas porttiles, canastilla
s y similares. 2. Trabajadores que su actividad sea reparaciones o nuevas constr
ucciones de edificios que estn protegidos por barandas, siempre y cuando estas lti
mas cumplan con los requisitos de la presente Resolucin. Quedan exceptuados los t
rabajadores que para ejercer su labor requieren el uso de sistemas de acceso mecn
icos para acceder a las alturas y trabajadores que requieran elementos de protec
cin contra cadas, o aplicacin de tcnicas o procedimientos para su proteccin, quienes
debern tomar la capacitacin de nivel avanzado.
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ARTICULO 11. CONTENIDO DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN PARGRAFOS
1. Quienes actualmente tengan certificado del nivel intermedio deben completar e
l nmero de horas y temas para nivelarlo al nivel avanzado a travs de reentrenamien
to, momento en el cual se les expedir certificado de nivel avanzado. Para realiza
r esta nivelacin tienen un trmino mximo de 24 meses; tiempo durante el cual solo po
drn realizar labores en alturas asegurados con sistemas de trnsito vertical sin qu
e implique desplazamientos horizontales en alturas, a no ser que hayan certifica
do en el nivel avanzado. 2. Los diferentes niveles de formacin operativa, se debe
n desarrollar con la siguiente intensidad mnima 1) Nivel bsico: 8 horas; 3 tericas
y 5 de entrenamiento prctico; 2) Nivel Avanzado: 40 horas; de las cuales mnimo 16
sern tericas y 24 de entrenamiento prctico.
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ARTICULO 11. CONTENIDO DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN PARGRAFOS
3. Las empresas con ms de 100 trabajadores que utilicen el mecanismo de las Unida
des Vocacionales de Aprendizaje podrn disminuir la intensidad mnima de los cursos
en los diferentes niveles de capacitacin operativa hasta un 25%, siempre y cuando
garanticen que con la intensidad establecida por ellos, y con la aplicacin de lo
s estndares de seguridad aplicados, sus trabajadores no sufrirn lesiones graves o
mortales. En todo caso los cursos de capacitacin operativa, que se desarrollen me
diante esta modalidad deben conservar los porcentajes que a continuacin se define
n:
1. Nivel bsico: 40% capacitacin terica y 60% entrenamiento prctico;
2. Nivel Avanzado: 40% capacitacin terica y 60% de entrenamiento prctico.
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ARTICULO 11. CONTENIDO DE LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN PARGRAFOS 4. Las institucio
nes autorizadas por esta resolucin para dictar la capacitacin en trabajo seguro en
alturas, deben contar con programas especialmente diseados para trabajadores que
no saben leer ni escribir, observando la metodologa que sobre el particular dete
rmine el Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA, con la aprobacin de la Direccin
de Movilidad y Formacin para el Trabajo del Ministerio del Trabajo.
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ARTICULO 12. OFERTA DE CAPACITACIN EN TRABAJO EN ALTURA (1)
1. Capacitacin para jefes de rea, coordinador de trabajo en alturas y trabajadores
operativos. a) El Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA b) Los empleadores o
empresas, utilizando la figura de las Unidades Vocacionales de Aprendizaje c) La
s Instituciones Tcnicas, Tecnolgicas y Universitarias debidamente aprobadas por el
Ministerio de Educacin Nacional;
d) Las Instituciones de Formacin para el Trabajo y Desarrollo Humano con certific
acin en sistemas de gestin de la calidad para instituciones de formacin para el tra
bajo
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2. Formacin de entrenadores para trabajo seguro en alturas. El Servicio Nacional
de Aprendizaje - SENA y las Universidades con programas en salud ocupacional en
alguna de sus reas, debidamente aprobados y reconocidos oficialmente por el Minis
terio de Educacin Nacional, podrn desarrollar programas de formacin de entrenadores
en trabajo seguro en alturas. Para la obtencin del certificado, el aspirante a e
ntrenador en trabajo seguro en alturas debe cumplir previamente con los siguient
es requisitos: a. Ttulo de tcnico, tecnlogo o profesional en salud ocupacional o pr
ofesional especialista en salud ocupacional o alguna de sus reas. b. Curso de ent
renador para trabajo seguro en alturas, como mnimo de 120 horas, de las cuales 40
horas sern de trabajo seguro en alturas, 40 horas de formacin pedaggica bsica y 40
horas de entrenamiento prctico. ARP SURA

Formacin de entrenadores para trabajo seguro en alturas. c. Certificado de compet
encia laboral vigente en la norma para proteccin contra cadas en trabajo en altura
s, cumplimiento que se deber dar dentro de los 24meses siguientes a la vigencia d
e la presente resolucin y esta competencia deber ser renovada cuando se actualice
la norma; d. Tener licencia vigente en salud ocupacional e. Tener experiencia ce
rtificada mnima de seis (6) meses en el desarrollo de actividades de higiene, seg
uridad, medicina, diseo y ejecucin del Programa de Salud Ocupacional denominado ac
tualmente Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST Empresar
ial (P.S.O.E.). VER PARGRAFOS 1 A 4 (Hoja 19 Resolucin 1409 de 2012) ARP SURA
TITULO II. CAPITULO II. ARTICULO 13. ENTIDADES Y REQUISITOS PARA DESARROLLAR PRO
CESOS DE EVALUACIN DE COMPETENCIA LABORAL
Todas las entidades acreditadas por el Organismo Nacional de Acreditacin de Colom
bia ONAC como organismos certificadores de personas podrn formar evaluadores y ce
rtificar trabajadores en competencias laborales en trabajo seguro en alturas. La
s entidades para evaluar las competencias laborales deben contar con evaluadores
de competencias laborales. Los evaluadores de competencias laborales para evalu
ar las competencias para trabajo seguro en alturas deben cumplir con los siguien
tes requisitos: a) Tener certificado de competencia laboral vigente en trabajo s
eguro en alturas; b) Ser entrenador y con 6 meses de experiencia certificada en
trabajo seguro en altura. c) Tomar el curso de evaluador de competencias laboral
es
ARP SURA

ARTICULO 14. CONTENIDO MINIMO DEL CERTIFICADO DE CAPACITACIN O COMPETENCIA LABORA
L
1. Denominacin: "Certificacin de capacitacin/ o Certificado de competencia laboral,
para Trabajo Seguro en Alturas" 2. El nombre de la persona formada/ certificada
3. Nmero de cdula de la persona formada/ certificada; 4. Nombre de la persona jurd
ica o natural que realice la capacitacin nombre de la persona jurdica que realice
la evaluacin y certificacin de la competencia laboral; 5. Ciudad y Fecha de la cap
acitacin/ certificacin; y, 6. Nivel de capacitacin
ARP SURA

ARTICULO 15. SISTEMAS DE INGENIERA PARA PREVENCIN DE CADAS
Son aquellos sistemas relacionados con cambios o modificacin en el diseo, montaje,
construccin, instalacin, puesta en funcionamiento, para eliminar o mitigar el rie
sgo de cada. Se refiere a todas aquellas medidas tomadas para el control en la fu
ente, desde aquellas actividades destinadas a evitar el trabajo en alturas o la
subida del trabajador, hasta la implementacin de mecanismos que permitan menor ti
empo de exposicin. Tales sistemas deben estar documentados y fundamentados dentro
del Subprograma de Proteccin contra Cadas del Programa de Salud Ocupacional denom
inado actualmente Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST;
ARP SURA

ARTICULO 16. MEDIDAS COLECTIVAS DE PREVENCIN
Son todas aquellas actividades dirigidas a informar o demarcar la zona de peligr
o y evitar una cada de alturas o ser lesionado por objetos que caigan. Estas medi
das, previenen el acercamiento de los trabajadores o de terceros a las zonas de
peligro de cadas, sirven como barreras informativas y corresponden a medidas de c
ontrol en el medio. Su seleccin como medida preventiva e implementacin dependen de
l tipo de actividad econmica y de la viabilidad tcnica de su utilizacin en el medio
y segn la tarea especfica a realizar. Cuando por razones del desarrollo de la lab
or, el trabajador deba ingresar al rea o zona de peligro demarcada, ser obligatori
o el uso de equipos de proteccin personal y si aplica los equipos de proteccin con
tra cadas necesarios. Siempre se debe informar, entrenar y capacitar a los trabaj
adores sobre cualquier medida que se aplique.
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ARTICULO 16. MEDIDAS COLECTIVAS DE PREVENCIN (2)
a) Delimitacin del rea:
Medida de prevencin que tiene por objeto limitar el rea o zona de peligro de cada d
el trabajador y prevenir el acercamiento de este a la zona de cada. La delimitacin
de la zona de peligro de cada del trabajador se har mediante cuerdas, cables, val
las, cadenas, cintas, reatas, bandas, conos, balizas, o banderas, de cualquier t
ipo de material, de color amarillo y negro combinados, si son permanentes y, nar
anja y blanco combinados, si son temporales. Se debe garantizar su visibilidad d
e da y de noche si es el caso.. Siempre que un trabajador ingrese a una zona de p
eligro, debe contar con la debida autorizacin y si requiere exponerse al riesgo d
e cadas, deber contar con un aval a travs de un permiso de trabajo en alturas o lis
ta de chequeo.
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b) Lnea de Advertencia: Es una medida de prevencin de cadas que demarca un rea en la
que se puede trabajar sin un sistema de proteccin. Consiste en una lnea de acero,
cuerda, cadena u otros materiales, la cual debe estar sostenida mediante unos s
oportes que la mantengan a una altura entre 0,85 metros y 1metro de altura sobre
la superficie de trabajo. Debe cumplir con los siguientes requisitos: i. Debe s
er colocada a lo largo de todos los lados desprotegidos ii. Debe estar colocada
a 1,80 metros de distancia del borde desprotegido o ms iii. Debe resistir fuerzas
horizontales de mnimo 8 kg iv. Debe contar con banderines de colores visibles se
parados a intervalos inferiores a 1,80 metros. ARP SURA

C. Sealizacin del rea: Es una medida de prevencin que incluye entre otros, avisos in
formativos que indican con letras o smbolos grficos el peligro de cada de personas
y objetos; tambin debe incluir un sistema de demarcacin que rodee completamente el
permetro, excepto en las entradas y salidas segn sea necesario para el ingreso y
salida de personas o materiales. La sealizacin debe estar visible para cualquier p
ersona, en idioma espaol y en el idioma de los trabajadores extranjeros que ejecu
ten labores en la empresa;
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REQUERIMIENTOS MNIMOS PARA BARANDAS
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d) Barandas: Las barandas deben ser de material libre de riesgos cortantes o pun
zantes. Las barandas nunca debern ser usadas como puntos de anclajes para detencin
de cadas, ni para izar cargas. Las barandas podrn ser reemplazadas por cualquier
otro sistema que garantice las condiciones estructurales y de seguridad establec
idas en esta resolucin. En el caso de contar con barandas con altura menor a un (
1) metro el empleador deben establecer sistemas de seguridad que mitiguen el rie
sgo de cada.
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e) Control de acceso: Es una medida de prevencin que por medio de mecanismos oper
ativos o administrativos, controla el acceso a la zona de peligro de cada. Cuando
se utilizan, deben formar parte de los procedimientos de trabajo y pueden ser c
omo mnimo: Medidas de vigilancia, seguridad con guardas, uso de tarjetas de segur
idad, dispositivos de seguridad para e) acceso, permisos de trabajo en alturas,
listas de chequeo, sistemas de alarmas u otro tipo de sealizacin.
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f) Manejo de desniveles y orificios (huecos): Es una medida preventiva por medio
de la cual se demarcan, sealizan y/o cubren orificios (huecos) o desniveles que
se encuentran en la superficie donde se trabaja o camina. Se deben utilizar como
mnimo: Barandas provisionales, cubiertas de proteccin tales como rejillas de cual
quier material, tablas o tapas, con una resistencia mnima de dos veces la carga mx
ima prevista que pueda llegar a soportarEn estructuras, cuando se diseen sistemas
para trnsito entre desniveles se deben utilizar medidas que permitan la comunica
cin entre ellos, disminuyendo el riesgo de cada, tales como rampas con un ngulo de
inclinacin de 15 a 30, o escaleras VER TABLA DE HUELLA Y CONTRAHUELLA en la tabla N
o. 2 Pgina 25; deben ser de superficies antideslizantes ARP SURA

ARTICULO 17. PERMISO PARA TRABAJOS EN ALTURA
El permiso de trabajo en alturas es un mecanismo que mediante la verificacin y co
ntrol previo de todos los aspectos relacionados en la presente resolucin, tiene c
omo objeto prevenir la ocurrencia de accidentes durante la realizacin de trabajos
en alturas. Este permiso de trabajo debe ser emitido para trabajos ocasionales
definidos por el coordinador de trabajo en alturas para los efectos de la aplica
cin de la presente resolucin y puede ser diligenciado, por el trabajador o por el
empleador y debe ser revisado y verificado en el sitio de trabajo por el coordin
ador de trabajo en alturas. Cuando se trate de trabajos rutinarios, a cambio del
permiso de trabajo en alturas, debe implementarse una lista de chequeo que ser r
evisada y verificada en el sitio de trabajo por el coordinador de trabajo en alt
uras
ARP SURA

El permiso de trabajo debe contener como mnimo lo siguiente: 1. Nombre (s) de tra
bajador (es);
2. Tipo de trabajo;
3. Altura aproximada a la cual se va a desarrollar la actividad
4. Fecha y hora de inicio y de terminacin de la tarea;
5. Verificacin de la afiliacin vigente a la seguridad social; 6. Requisitos de tra
bajador (requerimientos de aptitud); 7. Descripcin y procedimiento de la tarea;
ARP SURA

El permiso de trabajo debe contener como mnimo lo siguiente: 8. Elementos de prot
eccin personal seleccionados por el empleador 9. Verificacin de los puntos de ancl
aje por cada trabajador
10. Sistema de prevencin contra cadas
11. Equipos, sistema de acceso para trabajo en alturas 12. Herramientas a utiliz
ar 13. Constancia de capacitacin o certificado de competencia laboral 15. Nombres
y apellidos, firmas y nmeros de cdulas de los trabajadores y de la persona que au
toriza el trabajo.
Cero Accidentes V3 2012 ARP SURA

ARTICULO 18. SISTEMAS DE ACCESO PARA TRABAJOS EN ALTURA
Se consideran como sistemas de acceso para trabajo en alturas: los andamios, las
escaleras, los elevadores de personal, las gras con canasta y todos aquellos med
ios cuya finalidad sea permitir el acceso y/o soporte de trabajadores a lugares
para desarrollar trabajo en alturas. 1. Deben ser certificados y el fabricante d
ebe proveer informacin en espaol, sobre sus principales caractersticas de seguridad
y utilizacin; 2. Ser seleccionados de acuerdo con las necesidades especficas de l
a actividad econmica, la tarea a desarrollar y los peligros identificados por el
coordinador de trabajo en alturas; 3. Ser compatibles entre s, en tamao, figura, m
ateriales, forma, dimetro y estas caractersticas deben ser avaladas por el coordin
ador de trabajo en alturas y encaso de dudas, debern ser aprobados por una person
a calificada
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4. Garantizar la resistencia a las cargas con un factor de seguridad, que garant
ice la seguridad de la operacin, de acuerdo con la mxima fuerza a soportar y la re
sistencia a la corrosin o desgaste por sustancias o elementos que deterioren la e
structura del mismo; en caso de dudas, debern ser aprobados por una persona calif
icada; 5. En el caso de sistemas colgantes (andamios o canastas para transporte
de personal), lo correspondiente a cables, conectores, poleas, contrapesos y cua
lquier otro componente del sistema, deber ser certificado, contar con diseos de In
geniera y sus partes y clculos antes de la labor, adems deben garantizar un factor
de seguridad que garantice la seguridad de la operacin, en caso de dudas, estos s
istemas debern ser aprobados por una persona calificada.
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6. Ser inspeccionados antes de cada uso por parte del usuario y mnimo una vez al
ao por el coordinador de trabajo en alturas, conforme a las normas nacionales o i
nternacionales vigentes. Si existen no conformidades, el sistema debe retirarse
de servicio y enviarse a mantenimiento certificado, si aplica, o eliminarse si n
o admite mantenimiento 7. Tener una hoja de vida, donde estn consignados los dato
s de: fecha de fabricacin, tiempo de vida til, historial de uso, registros de insp
eccin, registros de mantenimiento, ficha tcnica, certificacin del fabricante y obse
rvaciones.
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ARTICULO 19. LINEAMIENTO PARA EL USO DE SISTEMAS DE ACCESO PARA TRABAJOS EN ALTU
RA
El montaje y/u operacin de todo sistema de acceso para trabajo en alturas, debe s
er inspeccionado por el coordinador de trabajo en alturas El montaje y operacin d
e todo sistema de acceso para trabajo en alturas, debe garantizar una distancia
segura entre ste y las lneas o equipos elctricos energizados de acuerdo con las nor
mas elctricas aplicables. El trabajador no debe ascender por encima de los lmites
seguros permitidos establecidos para cada sistema. En el caso en que el sistema
cuente con una plataforma, ella debe cubrir la totalidad de la superficie de tra
bajo
ARP SURA

ARTICULO 20. TRABAJOS EN SUSPENSIN
Los trabajos en suspensin con duracin de ms de cinco (5) minutos, debern ser realiza
dos utilizando una silla para trabajo en alturas, que est conectada a la argolla
pectoral del arns y al sistema de descenso. Todos los componentes del sistema de
descenso, deben estar certificados de acuerdo con las normas nacionales o intern
acionales aplicables. Adicionalmente, el trabajador estar asegurado a una lnea de
vida vertical encuerda, instalada con un anclaje independiente y usando un freno
certificado.
ARP SURA
TITULO II. CAPITULO III.

ARTICULO 21. MEDIDAS DE PROTECCIN CONTRA CAIDAS (1)
Las medidas de proteccin contra cadas, son aquellas implementadas para detener la
cada, una vez ocurra, o mitigar sus consecuencias. El empleador debe definir, las
medidas de prevencin y proteccin a ser utilizadas en cada sitio de trabajo donde
exista por lo menos una persona trabajando en alturas ya sea de manera ocasional
o rutinaria, estas medidas deben estar acordes con la actividad econmica y tarea
s que la componen. El uso de medidas de proteccin no exime al empleador de su obl
igacin de implementar medidas de prevencin, cuando se hayan determinado en el prog
rama de salud ocupacional denominado actualmente Sistema de Gestin de la Segurida
d y Salud en el Trabajo SGSST como necesarias y viables, lo cual deber estar acor
de con los requisitos establecidos en la presente resolucin.
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Las medidas de proteccin deben cumplir con las siguientes caractersticas: 1. Los e
lementos o equipos de los sistemas de proteccin contra cadas deben ser compatibles
entre s, en tamao, figura, materiales, forma, dimetro y deben estar certificados 2
. Podrn utilizarse, segn las necesidades determinadas para un trabajador y el desa
rrollo de su labor, medidas de ascenso y descenso o medidas horizontales o de tr
aslado. En todo caso, por tener el riesgo de cada de alturas se debern utilizar ar
neses de cuerpo entero 3. Todo sistema seleccionado debe permitir la distribucin
de fuerza, amortiguar la fuerza de impacto, elongacin, resistencia de los compone
ntes a tensin, corrosin o ser aislantes elctricos o antiestticos cuando se requieran
ARP SURA

4. Los equipos de proteccin individual para detencin y restriccin de cadas se selecc
ionarn tomando en cuenta los riesgos valorados por el coordinador de trabajo en a
lturas o una persona calificada, tales como condiciones atmosfricas, presencia de
sustancias qumicas, espacios confinados, posibilidad de incendios o explosiones,
contactos elctricos, superficies calientes o abrasivas, trabajos con soldaduras.
Igualmente, se deben tener en cuenta las condiciones fisiolgicas del individuo c
on relacin a la tarea y su estado de salud en general; y, 5. Tambin se seleccionarn
de acuerdo a las condiciones de la tarea y los procedimientos como ascenso, des
censo, detencin de cadas, posicionamiento, izamiento, transporte de personal, salv
amento y rescate.
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ARTICULO 21. MEDIDAS DE PROTECCIN CONTRA CAIDAS (4) PARGRAFO. Todo equipo sometido
a una cada deber ser retirado de la operacin y no podr volver a ser utilizado hasta
que sea avalado por el fabricante o por una persona calificada; en el caso de l
as lneas de vida auto retrctiles, podrn ser enviadas a reparacin y recertificadas po
r el fabricante.
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ARTICULO 22. CLASIFICACIN DE LAS MEDIDAS DE PROTECCIN CONTRA CADAS
1. Medidas Pasivas de Proteccin: Estn diseadas para detener o capturar al trabajado
r en el trayecto de su cada, sin permitir impacto contra estructuras o elementos,
requieren poca o ninguna intervencin del trabajador que realiza el trabajo. Los
sistemas de red de seguridad para la detencin de cadas estn dentro de las principal
es medidas pasivas de proteccin cuyo propsito es, detener la cada libre de personas
y objetos. Si se presenta cada de escombros, se colocar una red especial para esc
ombros segn especificaciones del fabricante. Cuando se determine instalar un sist
ema de red de seguridad, esta debe poder soportar el impacto de la cada del traba
jador garantizando que no golpear ningn obstculo debajo de ella, la misma deber ser
instalada bajo la supervisin de una persona calificada
ARP SURA

ARP SURA

1. Medidas Pasivas de Proteccin (Continuacin) Todos los componentes del sistema de
red de seguridad deben estar certificados por sus fabricantes. Deben ser diseado
s por una persona calificada y deben ser instalados, inspeccionados, mantenidos
y aprobados por una persona calificada o una persona avalada por el fabricante L
os sistemas de redes de seguridad deben ser inspeccionados semanalmente, cada ve
z que sufran alguna modificacin o despus de cualquier incidente que pueda afectar
su integridad. En caso de deterioro, deben ser cambiadas de manera inmediata. Cu
ando en las reas de trabajo en alturas estn laborando simultneamente dos o ms trabaj
adores, deben implementarse sistemas de prevencin o proteccin complementarios;
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2. Medidas Activas de Proteccin: Son las que involucran la participacin del trabaj
ador. Incluyen los siguientes componentes: punto de anclaje, mecanismos de ancla
je, conectores, soporte corporal y plan de rescate. Todos los elementos y equipo
s de proteccin deben ser sometidos a inspeccin antes de cada uso por parte del tra
bajador, en el que constate que todos los componentes, se encuentran en buen est
ado. Deben contar con una resistencia mnima de 5000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.
272 Kg), certificados por las instancias competentes del nivel nacional o intern
acional y deben ser resistentes a la fuerza, al envejecimiento, a la abrasin, la
corrosin y al calor.
ARP SURA

Las principales medidas activas de proteccin son:
a) Punto de Anclaje Fijo: Se dividen en dos clases, puntos para detencin decadas y
puntos para restriccin de cadas, los primeros son equipos, asegurados a una estru
ctura, que, si estn diseados por una persona calificada, deben ser capaces de sopo
rtar el doble de la fuerza mxima de la cada (3600 libras, 15.83Kilonewtons o 1.607
Kilogramos), teniendo en cuenta todas las condiciones normales de uso del ancla
je. Si no estn diseados por una persona calificada, deben ser capaces de soportar
mnimo 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg)por persona conectada. En ningn ca
so se permite la conexin de ms de dos trabajadores a un mecanismo de anclaje fijo.
Los puntos de anclaje para restriccin de cadas, deben tener una resistencia mnima d
e 3000 libras por persona conectada (13.19 Kilonewtons - 1339.2 Kg) y su ubicacin
y diseo evitar que el trabajador se acerque al vaco. ARP SURA

b) Dispositivos de Anclaje Porttiles o Conectores de Anclaje Porttiles: Dispositiv
os de tipo porttil que abrazan o se ajustan a una determinada estructura y que de
ben ser capaces de resistir mnimo 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.272Kg); tien
en como funcin ser puntos seguros de acoplamiento para los ganchos de los conecto
res, cuando estos ltimos no puedan conectarse directamente a la estructura
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c) Lnea de vida horizontal:
Podrn ser fijas o porttiles. Las lneas de vida horizontales fijas deben ser diseadas
e instaladas por una persona calificada con un factor de seguridad no menor que
dos (2) en todos sus componentes y podrn o no contar con sistemas absorbentes de
energa de acuerdo con los clculos de ingeniera, en caso de dudas, debern ser aproba
dos por una persona calificada. Debe cumplir:
ARP SURA

La lnea de vida horizontal porttil i. Debe tener absorbedor de energa y podr ser ins
taladas por un trabajador autorizado, bajo supervisin de una persona calificada
ii. Sus componentes deben estar certificados
iii. Debe ser instalada entre puntos de anclaje que soporten al menos 5.000 libr
as(22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg) por persona conectada iv. No debe ser sobre-tens
ionada v. Mximo se pueden conectar dos personas a la misma lnea.
ARP SURA

La lnea de vida horizontal fija Puede tener absorbedor de choque; en estos casos,
su longitud debe ser tenida en cuenta en los clculos del requerimiento de clarid
ad. En el diseo de Lneas de vida horizontales, se debe asegurar que no se supere l
a resistencia de la estructura. El cable a emplear para lneas de vida horizontale
s, debe ser en acero con alma de acero de dimetro nominal igual o mayor a 5/16" (
7,9 mm). En caso de tener lneas de vida temporales, pueden ser en acero con alma
de acero y dimetro nominal igual o mayor a 5/16" (7,9 mm), o ser en materiales si
ntticos que cumplan con la resistencia mnima de 5.000 Ib. (22,2 Kilonewtons - 2.27
2 Kg) por persona conectada.
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d) Lneas de vida verticales: Son sistemas de cables de acero con alma de acero, c
uerdas sintticas, rieles u otros materiales que, debidamente anclados en un punto
superior a la zona de labor, protegen al trabajador en su desplazamiento vertic
al (ascenso/descenso). El sistema de lnea vertical debe estar certificado. Las lne
as de vida verticales, podrn ser fijas o porttiles segn la necesidad
ARP SURA

i.
Lneas de vida verticales fijas:
Deben ser instaladas en escaleras verticales que superen una altura de 4,50 m so
bre el nivel inferior. Deben tener una absorbedor de impacto en la parte superio
r para evitar sobrecargar el anclaje. Sern diseadas por una persona calificada, y
deben ser instaladas por una persona calificada o por una persona avalada por el
fabricante o por la persona calificada;
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ii. Lneas de vida verticales porttiles: (1) Deben ser en cable de acero de dimetro
nominal entre 5/16" (7,9 mm) a3/8" (9,5 mm) o de cuerda entre 13 mm y 16 mm que
cumplan con la resistencia mnima de 5.000 Ib. (22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg) (2) S
us componentes deben estar certificados (3) Deben ser instaladas en puntos de an
claje que soporten al menos 5.000 libras(22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg) por person
a conectada. Los elementos o equipos de las lneas de vida vertical deben ser comp
atibles entre s, en tamao, figura, materiales, forma y dimetro. Compatibles no sign
ifica necesariamente que sean de la misma marca;
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iii. Conectores: Existen diferentes conectores dependiendo el tipo de tarea a re
alizar; se debern seleccionar conforme a la siguiente clasificacin: (1) Ganchos de
seguridad: Equipos que cuentan con un sistema de cierre de doble seguridad, par
a evitar su apertura involuntaria, con resistencia mnima de5.000 libras (22.2 Kil
onewtons - 2.272 Kg). Estn provistos de una argolla u ojo al que est asegurado al
equipo conectar y permiten unir el arns al punto de anclaje. No deben tener borde
s filosos o rugosos que puedan cortar o desgastar por friccin, los cabos o las co
rreas o lastimar al trabajador
ARP SURA

(2) Mosquetones: Deben tener cierre de bloqueo automtico y deben ser fabricados e
n acero, con una resistencia mnima certificada de 5.000 libras (22,2Kilonewtons 2.272 Kg). El uso de mosquetones roscados queda prohibido en los sistemas de pr
oteccin contra cadas; (3) Conectores para restriccin de cadas: Tienen como funcin ase
gurar al trabajador a un punto de anclaje sin permitir que ste se acerque a menos
de 60cm de un borde desprotegido. Estos conectores podrn ser de fibra sinttica, c
uerda, cable de acero u otros materiales con una resistencia mnima de 5.000libras
(22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg) y debe ser certificado;
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(4) Conectores de Posicionamiento:
Tienen la finalidad de permitir que el trabajador se ubique en un punto especfico
a desarrollar su labor, evitando que la cada libre sea de ms de 60 cm y deben est
ar certificados. Los conectores de posicionamiento deben tener una resistencia mn
ima de 5.000 libras (22,2Kilonewtons - 2.272 Kg). Estos conectores podrn ser de c
uerda, banda de fibra sinttica, cadenas, mosquetones de gran apertura u otros mat
eriales que garanticen una resistencia mnima de 5.000 libras (22,2 Kilonewtons 2.272 Kg);
ARP SURA

(5) Conectores para detencin de cadas: Equipos que incorporan un sistema absorbedo
r de energa o mecanismos que disminuyen la fuerza de impacto, reduciendo la proba
bilidad de lesiones provocadas por la misma. Estos conectores, sin importar su l
ongitud estn clasificados en:
Eslingas con absorbedor de energa: Permiten una cada libre de mximo1,80 m y al acti
varse por efecto de la cada, permiten una elongacin mxima de1,07 m. amortiguando lo
s efectos de la cada. Lneas de vida auto retrctiles: Equipos cuya longitud de conex
in es variable, permitiendo movimientos verticales del trabajador y en planos hor
izontales y detienen la cada del trabajador a una distancia mxima de 60 cm.
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(6) Conectores para Trnsito Vertical (Frenos): Aplican exclusivamente sobrelneas d
e vida vertical, y se clasifican en: Frenos para lneas de vida fijas: Deben ser c
ompatibles con el diseo y dimetro de la lnea de vida vertical y para su conexin al a
rns, deben contar con un gancho de doble seguro o un mosquetn de cierre automtico c
on resistencia mnima de 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.272 Kg). Frenos para ln
eas de vida porttiles: Se debe garantizar una compatibilidad con los dimetros de l
a lnea de vida vertical. Los Frenos podrn integrar un sistema absorbedor de energa
y para su conexin al arns, debe contar con un gancho de doble seguro o un mosquetn
de cierre automtico con resistencia mnima de 5.000 libras (22,2 Kilonewtons - 2.27
2 Kg). No se admiten nudos como remplazo de los Frenos
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iv. Arns cuerpo completo: El arns debe contar integralmente con una resistencia a
rotura de 5000 libras y una capacidad de mnimo 140 Kg. Las correas y los hilos de
costura del arns deben estar fabricados con fibras sintticas que posean caracterst
icas equivalentes a las de las fibras de polister o poliamida, con una resistenci
a a la fuerza, al envejecimiento a la abrasin y al calor, equivalente a las polia
midas. En ningn caso, debern ser remachados y los hilos de costura deben ser de di
ferente color para facilitar la inspeccin. Las argollas del arns deben tener una r
esistencia mnima de rotura de 5000 libras(22.2 Kilonewtons - 2.272 Kg). El ancho
de las correas que sujetan al cuerpo durante y despus de detenida la cada, ser mnimo
de 1- 5/8 pulgadas (41mm). No se permite el uso de cinturones linieros o elemen
tos similares como parte de un sistema de proteccin de cadas. ARP SURA

ARTICULO 23. ELEMENTOS DE PROTECCIN PERSONAL PARA TRABAJO EN ALTURAS
Los elementos de proteccin individual deben estar certificados y suministrados po
r el empleador, sin perjuicio de que primero aplique las medidas de prevencin y p
roteccin contra cadas, de que trata esta resolucin. Sern seleccionados de acuerdo co
n la actividad econmica y la tarea a desarrollar.
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ARTICULO 24. PLAN DE MERGENCIAS
Todo empleador que dentro de sus riesgos cotidianos tenga incluido el de cada por
trabajo en alturas, debe incluir dentro del plan de emergencias establecido en
el numeral 18 del artculo 11 de la Resolucin 1016 de 1989, un captulo escrito de tr
abajo en alturas que debe ser practicado y verificado, incluido un plan de resca
te; para su ejecucin puede hacerlo con recursos propios o contratados. En el plan
de rescate, diseado acorde con los riesgos de la actividad en alturas desarrolla
da, se deben asignar equipos de rescate certificados para toda la operacin y cont
ar con brigadistas o personal formado para tal fin. El empleador debe asegurar q
ue el trabajador que desarrolla trabajo en alturas, cuente con un sistema de com
unicacin y una persona de apoyo disponible paraqu, de ser necesario, reporte de in
mediato la emergencia.
ARP SURA
TITULO II. CAPITULO IV.

ARTICULO 25. GUIAS TECNICAS
A solicitud de los sectores econmicos, el Ministerio del Trabajo podr convocar a t
odos los interesados para la elaboracin de Guas Tcnicas estandarizadas por activida
des econmicas para la aplicacin de la presente resolucin, cuya elaboracin, publicacin
y divulgacin estar a cargo de las administradoras de riesgos laborales que tengan
empresas afiliadas con exposicin de trabajadores al riesgo de cada de alturas.
ARP SURA

ARTICULO 26. VIGILANCIA, CONTROL Y SANCIONES
La vigilancia y control en la prevencin de los riesgos de trabajo en alturas conf
orme a las disposiciones establecidas en la presente resolucin, corresponde en pr
imer lugar, a las administradoras de riesgos laborales, de acuerdo a lo establec
ido en el artculo 56 del Decreto - Ley 1295 de 1994. La vigilancia, control y san
ciones administrativas competen a las Direcciones Territoriales del Ministerio d
el Trabajo, de conformidad con el artculo 91 del Decreto - Ley 1295 de 1994, modi
ficado por el artculo 115del Decreto - Ley 2150 de1995, el numeral 7 y 16 del artc
ulo 30 del Decreto - Ley4108 de 2011 o las normas que las modifiquen, adicionen
o sustituyan.
ARP SURA

ARTICULO 27. PLAZO PARA CERTIFICADO DE LA CAPACITACIN O COMPETENCIAS LABORALES
Las empresas tendrn un perodo de 24 meses contados a partir de la entrada en vigen
cia de la presente resolucin, para completar los procesos de capacitacin a sus tra
bajadores segn el nivel que corresponda u obtener la certificacin de competencias
laborales.
ARP SURA

ARTICULO 28. CUMPLIMIENTO DEL REGLAMENTO DE SEGURIDAD PARA PROTECCIN CONTRA CAIDA
S
Sin perjuicio de la ampliacin del plazo establecido en el artculo anterior, es obl
igacin de los empleadores, empresas, contratistas y subcontratistas dar cumplimie
nto al reglamento contenido en esta Resolucin a partir de su publicacin.
ARP SURA

ARTICULO 29. VIGENCIA Y DEROGATORIAS
La presente resolucin rige a partir de su publicacin y deroga las disposiciones qu
e le sean contrarias, en especial, las Resoluciones 3673 de 2008, 0736 de 2009 y
2291 de 2010, as como, la Circular 0070 de 2009, expedidas por el Ministerio de
la Proteccin Social.
ARP SURA
GRACIAS
ARP SURA

Trabajos en Alturas Resolucion 1409 de 2012

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Reglamento de Seguridad para proteccin contra cadas en Trabajo en Alturas

Resolucin 1409 del 23 de Julio de 2012

MODIFICACIONES Y ACUALIZACIONES DE LA RESOLUCIN 3673 DEL 2008

MINISTERIO DE TRABAJO Resolucin 1409 (23 de Julio de 2012)

Ttulo I. Disposiciones Generales

Ttulo II. Programa de Prevencin y Proteccin contra cadas

Ttulo II. Programa de Prevencin y Proteccin contra cadas (Cont.)

Ttulo I. Captulo II.

Ttulo II. Captulo I.

Ttulo II. Captulo II.

Ttulo II. Captulo II.

Ttulo II. Captulo II.

Ttulo II. Captulo II.

Ttulo II. Captulo II.

Ttulo II. Captulo III.

Ttulo II. Captulo IV.

Ttulo II. Captulo IV.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO I. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO I.

TITULO II. CAPITULO I.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

LOS PROGRAMAS DE CAPACITACIN

a. Naturaleza de los peligros de cada de personas y objetos en el rea de trabajo y

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.

TITULO II. CAPITULO II.