Gerencia

Repblica Bolivariana de Venezuela

Ministerio del Poder Popular para la
Educacin
Conceptos
y
UniversidadBsicos
Rafael Urdaneta

Resumen de Documento
Enviado

Wilson Quintero CI: 23.855.604

Seccin: A

Desarrollo
Conceptos Bsicos:

Beneficios: El beneficio econmico (tambin denominado utilidades)

es un trmino utilizado para designar la ganancia que se obtiene de
un proceso o actividad econmica. Es ms bien impreciso, dado que
incluye el resultado positivo de esas actividades medido tanto en forma
material o "real" como monetaria o nominal. Desde un punto de vista
general el beneficio econmico es un indicador de la creacin
de riqueza o generacin de mercaderas o valor en la economa de una
nacin. Eso no es siempre el caso para los individuos.

Ingreso: Los ingresos, en trminos econmicos, hacen referencia a

todas las entradas econmicas que recibe una persona, una familia, una
empresa, una organizacin, un gobierno, etc.
El tipo de ingreso que recibe una persona o una empresa u
organizacin depende del tipo de actividad que realice (un trabajo, un
negocio, una venta, etc.). El ingreso es una remuneracin que se obtiene
por realizar dicha actividad.
Por ejemplo, el ingreso que recibe un trabajador asalariado por su
trabajo es el salario. Si sta es la nica actividad remunerada que hizo la
persona durante un periodo, el salario ser su ingreso total. Por el
contrario, si esta persona, adems de su salario, arrienda un
apartamento de su propiedad a un amigo, el dinero que le paga el amigo
por el arriendo tambin es un ingreso. En este ltimo caso, el salario
ms el dinero del arrendamiento constituyen el ingreso total. Los
ingresos pueden ser utilizados para satisfacer las necesidades.

Precios: Generalmente se denomina precio al pago o recompensa

asignado a la obtencin de bienes o servicio o, ms en general,
una mercanca cualquiera. A pesar que tal pago no necesariamente se
efecta en dinero los precios son generalmente referidos o medidos
en unidades monetarias. Desde un punto de vista general, y
entendiendo el dinero como una mercanca, se puede considerar que
bienes y servicios son obtenidos por el trueque, que, en economas
modernas, generalmente consiste en intercambio por, o mediado a
travs del dinero.

Costo: En economa, el coste o costo es el valor monetario de los

consumos de factores que supone el ejercicio de una actividad
econmica destinada a la produccin de un bien, servicio o actividad.
Todo proceso de produccin de un bien supone el consumo o desgaste
de una serie de factores productivos, el concepto de coste est
ntimamente ligado al sacrificio incurrido para producir ese bien. Todo
coste conlleva un componente de subjetividad que toda valoracin
supone.

Costos Variables: Los costos variables son los gastos que cambian
en proporcin a la actividad de una empresa. El costo variable es la
suma de los costos marginales en todas las unidades producidas. As, los
costos fijos y los costos variables constituyen los dos componentes del
costo total. Los costos variables se denominan a veces a nivel de unidad
producida, ya que los costos varan segn el nmero de unidades
producidas.

Costos Fijos: En economa, los costos fijos son gastos de la actividad

que no dependen del nivel de bienes y servicios producidos por la
empresa. Con frecuencia se hace referencia a ellos con el trmino gastos
generales. Los costos fijos no estn fijados de manera permanente,
cambiarn con el tiempo, pero no vara con la cantidad de produccin
para el perodo en cuestin. Por ejemplo, una empresa puede tener
gastos inesperados e imprevisibles ajenos a la produccin y los costos de
almacenaje.

Productividad: es la relacin entre la cantidad de productos

obtenida por un sistema productivo y los recursos utilizados para
obtener dicha produccin. Tambin puede ser definida como la relacin
entre los resultados y el tiempo utilizado para obtenerlos: cuanto menor
sea el tiempo que lleve obtener el resultado deseado, ms productivo es
el sistema. En realidad la productividad debe ser definida como el
indicador de eficiencia que relaciona la cantidad de recursos utilizados
con la cantidad de produccin obtenida.

Eficacia: del latn efficaca, la eficacia es la capacidad de alcanzar

el efecto que espera o se desea tras la realizacin de una accin. No
debe confundirse este concepto con el de eficiencia (del latn efficienta),
que se refiere al uso racional de los medios para alcanzar un objetivo
predeterminado (es decir, cumplir un objetivo con el mnimo de recursos
disponibles y tiempo). Por ejemplo: una persona desea romper un disco
compacto que contiene informacin confidencial. Para esto, puede rayar
la superficie del disco con una llave (una medida que ser eficaz y

eficiente) o dispararle con una ametralladora (una decisin eficaz, ya

que lograr destruir el disco, pero poco eficiente, ya que utiliza recursos
desproporcionados).

Eficiencia: Segn el Diccionario de la Real Academia

Efectividad: es la capacidad de lograr un efecto deseado, esperado o

Espaola, eficiencia (del latn efficienta) es la capacidad de disponer

de alguien o de algo para conseguir un efecto determinado. No debe
confundirse con la eficacia, que se define como la capacidad de lograr el
efecto que se desea o se espera. Eficacia es la capacidad de lograr un
efecto deseado, esperado o anhelado. En cambio, Eficiencia es la
capacidad de lograr ese efecto en cuestin con el mnimo de recursos
posibles o en el menor tiempo posible.

anhelado, en el menor tiempo y con el mnimo de recursos. En

cambio, eficiencia es la capacidad de lograr el efecto en cuestin con el
mnimo de recursos posibles viable. La Efectividad es la unin de
Eficiencia y Eficacia, es decir busca lograr un efecto deseado, en el
menor tiempo posible y con la menor cantidad de recursos.

Resumen: Qu es Gerencia?
La gerencia como concepto ha evolucionado a travs del tiempo y en
algunos momento incluso llego a no estar definido como tal por las diferentes
visiones que se tienen al momento de concebirla, de aplicarla y segn la rama
a la cual se aplica. La rama en la que mayormente se aplica es en la economa,
ya que tenemos que tener en cuenta que el hombre teniendo la necesidad de
intercambiar bienes y servicios, cre un sistema monetario que lo abarca casi
todo y est presente en todos los aspectos de la vida cotidiana del ser humano.
Teniendo en cuenta lo anteriormente dicho, la gerencia es en esencia
poder alcanzar la satisfaccin de una necesidad, sea econmica o no, y
mantener a las personas que colaboran juntas e interesadas hasta alcanzar la
meta. En este caso yo sera un defensor de la aplicacin de la gerencia desde
un punto de vista ms humanitario, que de manera antagnica a la vertiente
meramente econmica, si toma en cuenta como parte esencial a las personas
involucradas en el proyecto y no como un mero vehculo para alcanzar un
objetivo monetario.
De tal forma, teniendo en cuenta a todas las personas involucradas en
un proyecto de forma integral y mantenindolos interesados en lograr la meta,

podremos alcanzar mejores y ms rpidos resultados. Ya que si enfocamos

todos nuestros recursos y aparte tenemos un personal calificado e interesado
ser mucho ms fcil de conseguir cualquier meta de manera eficiente y
eficaz.