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como
estn
de
razn
conciencia,
deben
comportarse
En definitiva, sobre este primer artculo reposan todos los dems, as como la idea
de universalidad de los derechos humanos. Esto nos lleva al primer punto
importante de nuestro particular anlisis: el carcter universal de los derechos
humanos. En la entrada anterior advertimos que la universalidad absoluta de lo
declarado en esta carta no es inherente el propio texto, ya que pueden existir
individuos humanos que no acepten estos derechos y libertades. Lo que s es
seguro es que los artculos de la declaracin tienen visos de universalidad. En
mejores palabras, lo dicho aqu es un cdigo de normas que pretende llegar a
ser universal. El origen de esta pretensin y la herramienta que puede
llevarla a cabo es el primer artculo: la igualdad.
Se debe, pues, entender que la expresin todos los seres humanos nacen libres
quiere decir que todos los seres humanos nacen con el derecho a llegar a ser
libres y a ser reconocidos como tales. Interpretado as, el derecho a la libertad
exige que los procesos de socializacin a que son sometidos los seres humanos
sean examinados
Los seres humanos no nacen libres. Son potencialmente libres y tienen el derecho
de que se les garanticen las condiciones para alcanzar efectivamente la libertad.
ellos los acordados hace aos, cuando se fund nuestra gran Organizacin y los
que se han venido cultivando durante sus ms de sesenta aos de actividad, as
como principios rectores y piedras angulares de comportamiento tico. Sin
embargo, no es su intencin ofrecer respuestas listas para ser aplicadas o recetas
para el xito moral en el actuar cotidiano. Este Cdigo se propone ofrecer
orientacin hacia el mayor comportamiento moral y tico posible en situaciones
cotidianas, por lo que debe considerarse como un marco tico y no como
soluciones especficas a problemas.
A quines
aplica
este
Cdigo?
Se
espera
el
compromiso
de
un
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
El presente Cdigo de tica establecer los valores y principios que orientarn la
conducta y el comportamiento de los funcionarios de la Secretara General y, tras
su anlisis legal y en caso de ser aprobado por el Secretario General, ste ser
publicado a travs de una Orden Ejecutiva y es el funcionario responsable del
monitoreo y revisin del sistema de tica.
sabemos
que
nuestra
responsabilidad
como
empleados
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