Legea Cu Privire La Functia Publica Si Statutul Functionarului Public

12/13/2016
lex.justice.md/md/330050/
LPM158/2008
IDinternunic:330050
Fiaactuluijuridic
RepublicaMoldova
PARLAMENTUL
LEGENr.158
din04.07.2008
cuprivirelafunciapublicistatutulfuncionaruluipublic
Publicat:23.12.2008nMonitorulOficialNr.230232artNr:840Dataintrariiinvigoare:
01.01.2009
MODIFICAT
LP230din23.09.16,MO369378/28.10.16art.755
LP102din21.07.16,MO256267/12.08.16art.547nvigoare12.11.16
HCC6din03.03.16,MO123127/06.05.16art.37nvigoare03.03.16
LP166din31.07.15,MO267273/02.10.15art.508
LP49din22.03.13,MO82/12.04.13art.260
LP306din26.12.12,MO2730/08.02.13art.104
LP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98
LP167din11.07.12,MO160164/03.08.12art.543
LP199din16.07.10,MO194196/05.10.10art.637
LP144din02.07.10,MO119120/13.07.10art.373
LP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359
LP80din07.05.10,MO117118/09.07.10art.357
LP127XVIIIdin23.12.09,MO197200/31.12.09art.664
Parlamentuladoptprezentalegeorganic.
CapitolulI
DISPOZIIIGENERALE
Articolul1.Obiectuliscopullegii
(1)Prezentalegereglementeazregimulgeneralalfuncieipublice,statutulfuncionaruluipublic,
raporturilejuridicedintrefuncionariipubliciiautoritilepublice(nceleceurmeazraporturide
serviciu),precumialteraporturicedecurgdinacestea.
(2) Scopul prezentei legi const n asigurarea realizrii unui serviciu public stabil, profesionist,
imparial,transparentieficientninteresulsocietiiialstatului.
Articolul2.Noiunidebaz
nsensulprezenteilegisedefinescurmtoarelenoiuni:
http://lex.justice.md/md/330050/
1/27
12/13/2016
nsensulprezenteilegisedefinescurmtoarelenoiuni:
serviciupublicactivitatedeinterespublic,organizatidesfuratdectreoautoritatepublic
autoritatepublicoricestructurorganizatoricsauorgan,instituiteprinlegesauprintrunaltact
normativ,careacioneaznregimdeputerepublicnscopulrealizriiunuiinterespublic
funciepublicansamblulatribuiiloriobligaiilorstabilitentemeiullegiinscopulrealizrii
prerogativelordeputerepublic
funcionarpublicpersoanfizicnumit,ncondiiileprezenteilegi,ntrofunciepublic
funcie de demnitate public funcie public ce se ocup prin mandat obinut direct n urma
alegerilororganizatesau,indirect,prinnumirencondiiilelegii
funciepublicvacantfunciepublicliber,frtitular
[Art.2noiuneaintrodusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
funciepublictemporarvacantfunciepubliccualcreititularaufostsuspendateraporturile
deserviciusaualcreititularafostdetaatnaltautoritatepublicori,dupcaz,asigurinterimatul
uneifunciipublicedeconducere
[Art.2noiuneaintrodusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
administrarea funciei publice i a funcionarilor publici ansamblul activitilor necesare
implementrii procedurilor de planificare a resurselor umane, de ncadrare, dezvoltare profesional,
remunerareievaluareaperformanelorprofesionalealefuncionarilorpublici,precumialtorpolitici
iproceduridepersonalnvederearealizriioptimeamisiuniiiobiectivelorstrategicealeautoritii
publice.
Articolul3.Activitilecareimplicexercitarea
prerogativelordeputerepublic
Activitile desfurate de funcionarii publici, care implic exercitarea prerogativelor de putere
public,snt:
a)elaborareaicoordonareaelaborriidocumentelordepolitici
b) elaborarea proiectelor de acte legislative i normative, precum i altor reglementri specifice
autoritiipublice
c)punereanexecutareaactelorlegislativeinormative
d)elaborareaacteloradministrativeprivindaplicareaiexecutareaactelorlegislativeinormative,
necesarepentrurealizareacompeteneiautoritiipublice
e)controluliauditulpublicinterniextern
f)gestionarearesurselorumanenserviciulpublic
g)planificarea,gestionareaicontrolulresurselorfinanciarepublice
h)administrareafiscal
i)reprezentareaintereselorautoritiipublice,ncarefuncionarulpublicidesfoaractivitatea,
nraporturileacesteiacupersoanefizicesaujuridicededreptpublicsauprivat,dinaristrintate,
inclusivreprezentareanjustiie,nlimitacompetenelorstabilite.
Articolul4.Sferadeaplicareaprezenteilegi
(1)Prevederileprezenteilegiseaplicfuncionarilorpublicidinautoritilepublicespecificaten
anexanr.1.
(2) Prevederile prezentei legi se aplic funcionarilor publici cu statut special (colaboratorilor
serviciuluidiplomatic,serviciuluivamal,aiorganeloraprrii,deprevenireicombatereacorupiei,
securitii naionale i ordinii publice, altor categorii stabilite prin lege) n partea care nu este
reglementatprinlegispeciale.
[Art.4al.(2)modificatprinLP49din22.03.13,MO82/12.04.13art.260]
(3)Prevederileprezenteileginuseaplic:
a)persoanelorceexercitfunciidedemnitatepublic
[Art.4al.(3),lit.a)modificatprinHG199din16.07.10,MO194196/05.10.10art.637]
b)personaluluincadrat,pebazancrederiipersonale,ncabinetulpersoanelorceexercitfunciide
demnitatepublic
c)personaluluidin autoritile publice care desfoar activiti auxiliare desecretariat,protocol,
administrative, de administrare a sistemelor informaionale, inclusiv de introducere i prelucrare a
informaieiceasigurfuncionareaautoritiipublice
[Art.4al.(3),lit.c)modificatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
c1)personaluluiangajatpeoduratdeterminatdincontulveniturilorsuplimentareialaltorsurse
[Art.4al.(3),lit.c1)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
d)altorcategoriidepersonalcarenudesfoaractiviticeimplicexercitareaprerogativelorde
2/27
12/13/2016
puterepublic.
Articolul5.Principiilefundamentalealeserviciuluipublic
Serviciulpublicsebazeazpeprincipiilelegalitii,profesionalismului,transparenei,imparialitii,
independenei,responsabilitii,stabilitiiiloialitii.
CapitolulII
INSTITUIREAICLASIFICAREAFUNCIILORPUBLICE.
CATEGORIILEDEFUNCIONARIPUBLICI
Articolul6.Instituireafunciilorpublice
Funciile publice se instituie n temeiul actelor Parlamentului, Preedintelui Republicii Moldova,
Guvernuluiialealtorautoritipublice,emisenlimitelecompeteneilor,stabilitedeConstituieide
altelegi.
Articolul7.Clasificareafunciilorpublice
(1)Conformniveluluiatribuiilortitularului,funciilepubliceseclasificnurmtoarelecategorii:
a)funciipublicedeconduceredenivelsuperior
b)funciipublicedeconducere
c)funciipublicedeexecuie.
(2) n raport cu complexitatea i natura sarcinilor, cu nivelul de importan i responsabilitate,
fiecarecategoriedefunciipublicesempartengrupuri,specificatenClasificatorulunicalfunciilor
publice,aprobatdeParlament.
Articolul8.Funcionariipublicideconducere
denivelsuperior
(1)Funcionariipublicideconduceredenivelsuperiorrealizeazmanagementulniveluluisuperior
nautoritilepublice.
(2) Categoria funcionarilor publici de conducere de nivel superior include persoanele care snt
numitenunadinurmtoarelefunciipublicedeconduceredenivelsuperior:
[Art.8al.(2),lit.a)exclusprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
[Art.8al.(2),lit.b)exclusprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
c)secretardestatalministerului,adjunctalconductoruluiautoritiiadministrative
[Art.8al.(2),lit.c)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
d)conductoriadjunctalconductoruluiaparatuluiautoritiipublice(Parlamentul,Preedintele
Republicii Moldova, Consiliul Superior al Magistraturii, Curtea Constituional, Curtea Suprem de
Justiie, Procuratura General, Curtea de Conturi, Centrul Naional Anticorupie, Oficiul Avocatului
Poporului).
[Art.8al.(2),lit.d)modificatprinLP166din31.07.15,MO267273/02.10.15art.508]
(3)Ocupareafuncieipublicedeconduceredenivelsuperiorvacantesefaceprinconcurs.
(4) Pentru a ocupa o funcie public de conducere de nivel superior, persoana trebuie s
ndeplineasccumulativurmtoarelecerine:
a)srespectecondiiileprevzutelaart.27
b)saibstudiisuperioare,absolvitecudiplomdelicensauechivalent
c)saibcelpuin5anivechimenspecialitatea/profilulfuncieipublicerespective
d)saibexperienmanagerialdecelpuin2ani.
[Art.8al.(4),lit.d)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(5) Numirea n funcie a funcionarilor publici de conducere de nivel superior, modificarea,
suspendareaincetarearaporturilordeserviciusefac,ncondiiilelegii,dectre:
a)Guvern,pentrufunciilepublicespecificatelaalin.(2)lit.c)
[Art.8al.(5),lit.a)modificatprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
b)conductoriiautoritilorpublicerespective,pentrufunciilepublicespecificatelaalin.(2)lit.d).
(6) Pentru ocuparea prin concurs a funciilor prevzute la alin.(2) lit.c) se instituie o comisie
permanent,formatdin7membrispecialitinotoriinadministraiapublic,desemnaideGuvern.
[Art.8al.(6)modificatprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
(7)Structura,criteriilededesemnareamembrilor,atribuiileimoduldeorganizareifuncionarea
comisieimenionatelaalin.(6)seaprobdeGuvernncondiiileprezenteilegi.
(8) Pentru ocuparea prin concurs a funciilor prevzute la alin.(2) lit.d) se instituie comisii de
concursconformprevederiloractelornormativeadoptatedeautoritilepublicerespective.
Articolul9.Funcionariipublicideconducere
(1)Categoriafuncionarilorpublicideconducereincludepersoanelenumite,ncondiiileprezentei
legi,nunadinurmtoarelefunciipublicedeconducere:
3/27
12/13/2016
a)conductoriadjunctalconductoruluiorganuluidinsubordineaministerelorialtorautoriti
administrative
b)conductoriadjunctalconductoruluisubdiviziuniiinterioareaautoritiipublice
c)conductoriadjunctalconductoruluiserviciuluidesconcentratalautoritiipublice
[Art.9al.(1),lit.d)f)excluseprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
g) conductor i adjunct al conductorului serviciului descentralizat, organizat n unitatea
administrativteritorialinunitateateritorialautonomcustatutspecial
h)secretaralconsiliuluisatului(comunei),sectorului,oraului(municipiului),raionuluiisecretar
alpreturii
i)pretorivicepretoralsectoruluimunicipiuluiChiinu
j)efalsecretariatuluiinstaneijudectoreti
[Art.9al.(1),lit.j)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
k)efalAparatuluiComisieiElectoraleCentrale
[Art.9al.(1),lit.k)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
l)custodeprincipaldefonduri.
[Art.9al.(1),lit.l)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(2)Funcionariipublicideconducereorganizeaz,coordoneaz,ndrumicontroleazactivitile
specificate la art.3 sub autoritatea unui funcionar public ierarhic superior sau a unei persoane ce
exercitfunciededemnitatepublic.
Articolul10.Funcionariipublicideexecuie
Categoriafuncionarilorpublicideexecuieincludepersoanelenumite,ncondiiileprezenteilegi,
naltefunciipublicedectceleprevzutelaart.8i9.
CapitolulIII
MANAGEMENTULFUNCIEIPUBLICE
IALFUNCIONARILORPUBLICI
Articolul11.CompetenaGuvernului
ManagementulfuncieipubliceialfuncionarilorpubliciestedecompetenaGuvernului.
Articolul12.Administrareafuncieipubliceiafuncionarilor
publicincadrulautoritiipublice
(1)Autoritilepubliceasiguradministrareafuncieipubliceiafuncionarilorpublici.
(2) Administrarea funciei publice i a funcionarilor publici se organizeaz i se realizeaz de
conductorulautoritiipublice,prinintermediulserviciuluiresurseumane.
(3) Regulamentulcadru de organizare i funcionare a serviciului resurse umane din autoritatea
publicseaprobdeGuvern.
Articolul13.Evidenafunciilorpublicei
afuncionarilorpublici
(1) Evidena la nivel naional a funciilor publice i a funcionarilor publici se efectueaz prin
administrarea registrului funciilor publice i al funcionarilor publici i a dosarelor personale ale
funcionarilorpublici.
(2)FiecareautoritatepublicareobligaiastransmitGuvernului,lacerere,toatedatelenecesare
realizriiatribuiilorsalecedecurgdinprezentalege.
(3)ncazulinterveniriiunorschimbrinraporturiledeserviciu,autoritateapublic,ntermende
10zilelucrtoare,esteobligatscomuniceacestfaptGuvernului.
(4) Modalitatea de administrare a datelor i de transmitere a lor ctre Guvern, categoriile de
persoanecareauacceslaevidenanaional,structuraiconinutulregistruluifunciilorpubliceial
funcionarilorpubliciseaprobdeGuvern.
(5)Pentrufiecarefuncionarpublic,autoritilepublicentocmescdosarpersonal.Dosarulpersonal
conineinformaiidesprefuncionarulpublicidespremodulncareacestaiexercitatribuiile.
(6) Persoanele care au acces la datele cuprinse n evidena funciilor publice i a funcionarilor
publici, precum i la dosarul personal al funcionarului public, au obligaia, n condiiile legii, de a
pstraconfidenialitateadatelorcucaracterpersonal.
(7) Pentru nclcarea prohibiiei prevzut la alin.(6), persoanele respective rspund n condiiile
legii.
CAPITOLULIV
DREPTURILEIOBLIGAIILEFUNCIONARULUIPUBLIC.
INCOMPATIBILITIIRESTRICII
Seciunea1.Drepturilefuncionaruluipublic
4/27
12/13/2016
Articolul14.Drepturilegeneralealefuncionarului
public
Funcionarulpublicareurmtoareledrepturigenerale:
a)sexaminezeproblemeisiadeciziinlimitelecompeteneisale
b)ssolicite,nlimitelecompeteneisale,isprimeascinformaianecesardelaalteautoriti
publice, precum i de la persoane fizice i juridice, indiferent de tipul de proprietate i forma lor
juridicdeorganizare
c)sicunoascdrepturileiatribuiilestipulatenfiapostului
d) s beneficieze de condiii normale de munc i igien de natur si ocroteasc sntatea i
integritateafizicipsihic,precumideunsalariucorespunztorcomplexitiiatribuiilorfunciei
e)sseadresezeGuvernuluiasupracazurilordenclcarealegislaieireferitoarelafunciapublic
i la statutul funcionarului public, cu excepia funcionarilor publici care activeaz n cadrul
autoritilor publice indicate la art.8 alin.(2) lit.d), care snt n drept s se adreseze conductorilor
autoritilorpublicerespective
f)sbeneficiezedestabilitatenfunciapublicdeinut,precumidedreptuldeafipromovatntr
ofunciepublicsuperioar.
Articolul15.Dreptullaopiniealfuncionaruluipublic
(1)Dreptullaopiniealfuncionaruluipublicestegarantat.
(2)Funcionarulpublicpoateexprimaopiniaoficialaautoritiipublicenumaidacesteabilitatn
acestsens,conformprocedurilorstabilite.
(3)Funcionarulpublicpoateparticipalaactivitisaudezbateripublice,avndobligaiadeaface
cunoscut faptul c opinia exprimat nu reprezint punctul de vedere oficial al autoritii publice n
cadrulcreiaidesfoaractivitatea.
(4) n timpul exercitrii atribuiilor, funcionarul public se va abine de la exprimarea sau
manifestareapublicapreferinelorpoliticeifavorizareavreunuipartidpoliticsauvreuneiorganizaii
socialpolitice.
Articolul16.Apartenenalapartideilaalteorganizaii
socialpolitice
Funcionarii publici pot avea calitatea de membru al partidelor politice sau organizaiilor social
politicelegalconstituite,cuexcepiileprevzutedelege.
Articolul17.Dreptuldeantemeiaideaseafilia
lasindicateialteorganizaii
(1)Dreptulfuncionarilorpublicilaasocierensindicateestegarantat.
(2)Funcionariipublicipot,nmodliber,sntemeiezeorganizaiisindicaleisaderelaele.
(3)Funcionariipublicisepotasocianorganizaiiprofesionalesaunalteorganizaiicareaudrept
scopreprezentareaiprotejareaintereselorprofesionale.
Articolul18.Accesullainformaiadeordinpersonal
(1) Funcionarul public are dreptul la acces liber la dosarul su personal i la datele personale
inclusenregistrulfunciilorpubliceialfuncionarilorpublici.
(2)Lacerereascrissauverbalafuncionaruluipublic,autoritateapublicelibereazgratuitcopii
de pe actele existente n dosarul su personal, precum i documente care s ateste activitatea
desfurat,vechimeatotalnmuncinfunciapublic,altedatenecesare.
(3)Funcionarulpublicaredreptuldeafiinformatcuprivirelatoatedeciziilecarelvizeaznmod
direct.
Articolul19.Timpuldemunc
(1)Duratanormalatimpuluidemuncpentrufuncionariipubliciestede8orepeziide40de
orepesptmn.
(2)Ladispoziiaconductorului,funcionariipublicipotlucrapesteduratanormalatimpuluide
munc,nzileledesrbtoarenelucrtoarei/saunzilelederepaus,nlimitaa120deorentrunan
calendaristic.ncazuriexcepionale,aceastlimit,cuacordulreprezentanilorfuncionarilorpublici,
poatefiextinspnla240deore.
(3)ncazurilespecificatelaalin.(2),funcionariipublicideconducereideexecuiebeneficiazde
oplatnmrimeadublasalariuluipeunitatedetimpsauderecuperareatimpuluilucratcupstrarea
salariuluimediu.
(4)Duratazileidemuncdinajunulzilelordesrbtoarenelucrtoaresereducecucelpuinoor
pentru toi funcionarii publici, cu excepia celor crora li sa stabilit o durat redus a timpului de
munc sau ziua de munc parial. Durata concret redus n acest caz se stabilete prin actul
administrativemisdeconductorulautoritiipublice.
5/27
12/13/2016
(5)Nuseadmiteatragerealalucrupesteduratatimpuluidemuncafemeilorgravide,afemeilor
aflatenconcediulpostnatal,afemeilorcareaucopiinvrstdepnla3ani,precumiapersoanelor
crora o astfel de activitate le este contraindicat conform certificatului medical, eliberat n modul
stabilit.
(6)Autoritateapublicareobligaiasin,nmodulstabilit,evidenatimpuluidemuncprestat
efectivdefiecarefuncionarpublic.
Articolul20.Proteciajuridicnexerciiulfunciei
(1)Funcionariipublicinexerciiulatribuiilorlorsntprotejaidelege.
(2) Autoritatea public este obligat s asigure protecia funcionarului public i a membrilor
familiei lui mpotriva ameninrilor, violenelor, faptelor de ultraj crora lear putea fi victim n
exerciiul funciei publice sau n legtur cu aceasta. Pentru garantarea acestui drept, autoritatea
publicvasolicitasprijinulorganelorabilitate,potrivitlegii.
(3)Autoritateapublicesteobligatsldespgubeascpefuncionarulpublicnsituaiancare
acestaasuferitunprejudiciumateriali/saumoralnlegturcundeplinireaatribuiilordeserviciu.
Articolul21.Dreptullagrev
(1)Funcionarilorpublicileesterecunoscutdreptullagrevnconformitateculegislaia.
(2) Funcionarilor publici le este interzis s participe la grevele care deregleaz funcionarea
autoritiipublicedeacreiactivitatedepindeasigurareasocietiicubunuriiserviciideimportan
vital.
Seciuneaa2a.Obligaiilefuncionaruluipublic
Articolul22.Obligaiilegeneralealefuncionaruluipublic
(1)Funcionarulpublicareurmtoareleobligaiigenerale:
a)srespecteConstituia,legislaianvigoare,precumitratateleinternaionalelacareRepublica
Moldovaesteparte
b)srespectecustricteedrepturileilibertilecetenilor
c)sfieloialautoritiipublicencareactiveaz
d) s ndeplineasc cu responsabilitate, obiectivitate i promptitudine, n spirit de iniiativ i
colegialitatetoateatribuiiledeserviciu
e)spstreze,nconformitateculegea,secretuldestat,precumiconfidenialitateanlegturcu
faptele, informaiile sau documentele de care ia cunotin n exerciiul funciei publice, cu excepia
informaiilorconsideratedeinterespublic
f)srespectenormeledeconduitprofesionalprevzutedelege
f1) s respecte prevederile art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325 din 23 decembrie 2013 privind
evaluareaintegritiiinstituionale
[Art.22al.(1),lit.f1)introdusprinLP102din21.07.16,MO256267/12.08.16art.547nvigoare
12.11.16]
g)srespecteregulamentulintern.
(2)Funcionariipublicideconduceredenivelsuperior,precumifuncionariipublicideconducere
sntobligaisncurajezepropunerileiiniiativelemotivatealepersonaluluidinsubordinenvederea
mbuntiriiactivitiiautoritiipublicencareidesfoaractivitatea.
Articolul23.Executareadispoziiilorconductorului
(1)Funcionarulpublicesteobligatsseconformezedispoziiilor(ordinelor,poruncilor,indicaiilor
obligatoriispreexecutare)primitedelaconductorulsudirectidelaconductorulautoritiipublice
ncareiexercitfunciapublic.
(2)Funcionarulpublicaredreptulsrefuze,nscrisimotivat,ndeplinireadispoziiilor,scrisesau
verbale,primitedelaconductordacleconsiderilegale.
(3)Dispoziiaseconsiderilegaldacaceastaestencontradiciecuactelelegislativeinormative
nvigoare,depetecompetenaautoritiipublicesaunecesitaciunipecaredestinataruldispoziiei
nuaredreptulslendeplineasc.
(4)Dacfuncionarulpublicaredubiicuprivirelalegalitateauneidispoziii,acestaesteobligats
comunice n scris autorului dispoziiei dubiile sale, precum i s aduc la cunotina conductorului
ierarhicsuperioralacestuiaastfeldesituaii.
(5)Funcionarulpublicnupoatefisancionatsauprejudiciatpentrusesizareacubuncredincu
privireladispoziiileilegalealeconductorului.
Articolul24.Declaraiadeavereiinteresepersonale,
respectarearegimuluijuridicalconflictului
deinterese,alincompatibilitilor,restriciilor
6/27
12/13/2016
icadourilor
(1) Funcionarul public este obligat s prezinte, n condiiile legii, declaraia de avere i interese
personale.
(2)Funcionarulpublicesteobligatsrespectentocmairegimuljuridicalconflictuluideinterese,al
incompatibilitilor,restriciiloricadourilor.
[Art.24nredaciaLP134din17.06.16,MO245246/30.07.16art.515nvigoare01.08.16]
Seciuneaa3a.Incompatibilitiirestricii
Articolul25.Incompatibilitigeneralepentrufuncia
public
(1)Calitateadefuncionarpublicesteincompatibilcuoricealtfunciepublicdectceancarea
fostnumit.
(2)Funcionarulpublicnuestendreptsdesfoarealteactivitiremunerate:
a)ncadrulautoritilorpublice,cuexcepiileprevzutedelege
b) n funcie de demnitate public sau n funcie din cadrul cabinetului persoanei care exercit
funcie de demnitate public, cu excepia cazului n care raporturile de serviciu snt suspendate pe
perioadarespectivncondiiilelegii
c) prin contract individual de munc sau prin alt contract cu caracter civil, n cadrul societilor
comerciale, cooperativelor, ntreprinderilor de stat sau municipale, precum i al organizaiilor
necomerciale, din sectorul public sau privat, a cror activitate este controlat, subordonat sau n
anumite privine este de competena autoritii n care el este angajat, cu excepia activitilor
tiinifice, didactice, de creaie i de reprezentare a statului n societile economice. Modul de
cumulareaacestoractiviticufunciapublicsestabiletedeGuvern.
(21) Funcionarul public nu este n drept s desfoare activitate de ntreprinztor, cu excepia
calitiidefondatoralsocietiicomerciale,orisnlesneasc,nvirtuteafuncieisale,activitateade
ntreprinztorapersoanelorfiziceijuridice.
[Art.25al.(21)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(3)Funcionarulpublicpoatecumula,ncadrulautoritiipublicencareidesfoaractivitatea,
atribuiile funciei sale cu atribuiile funciei publice temporar vacante, fapt confirmat prin actul
administrativalconductorului.
(4)Funcionarulpublicnupoatefimandataralunorterepersoanenautoritateapublicncarei
desfoaractivitatea,inclusivnceeacepriveteefectuareaunoractenlegturcufunciapublicpe
careoexercit.
(5)Alteincompatibilitiiconflictedeinteresesestabilescprinlegislaiespecial.
(6)Situaiadeincompatibilitateprevzutlaalin.(2),(21)i(4)urmeazsncetezepeparcursul
uneilunidinmomentulapariieiacesteia.Dacnuaeliminatsituaiadeincompatibilitatentermenul
prevzut,funcionarulpublicestedestituitdinfuncie.
[Art.25 al.(6) modificat prin LP134 din 17.06.16, MO245246/30.07.16 art.515 n vigoare
01.08.16]
[Art.25al.(6)nredaciaLP181din19.12.11,MO16/06.01.12art.4nvigoare01.03.12]
Articolul26.Restriciinierarhiafuncieipublice
(1) Funcionarul public nu poate exercita o funcie public n subordinea nemijlocit a unei rude
directe (printe, frate, sor, fiu, fiic) sau a unei rude prin afinitate (so/soie, printe, frate i sor a
soului/soiei)ncadrulaceleiaiautoritipublice.
(2) Aceeai prohibiie se aplic i n situaia n care conductorul superior nemijlocit al
funcionaruluipublicarecalitateadepersoanceexercitfunciededemnitatepublic.
(3)Persoanelecareseaflnsituaiileprevzutelaalin.(1)i(2)vorntreprindeaciuninvederea
ncetriiraporturilorierarhicenemijlocitentermende2luni.
(4)ncazulncarecondiiilealin.(3)nuserespect,funcionarulpublicsetransferntrofuncie
care ar exclude o astfel de subordonare, iar dac transferul nu este posibil, acesta este eliberat din
funciapublicdeinut.
CapitolulV
CARIERAFUNCIONARILORPUBLICI
Seciunea1.ncadrareanserviciulpublic
Articolul27.Condiiilepentruacandidalaofuncie
public
[Art.27titlulmodificatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(1)Laofunciepublicpoatecandidapersoanacarendeplineteurmtoarelecondiiidebaz:
7/27
12/13/2016
a)deineceteniaRepubliciiMoldova
b) posed limba moldoveneasc i limbile oficiale de comunicare interetnic vorbite n teritoriul
respectivnlimitelestabilitedelege
c)arecapacitatedeplindeexerciiu
d)nuamplinitvrstanecesarobineriidreptuluilapensiepentrulimitdevrst
e) este apt, din punct de vedere al strii sntii, pentru exercitarea funciei publice, conform
certificatului medical eliberat de instituia medical abilitat, dac pentru funcia respectiv snt
stabilitecerinespecialedesntate
f)arestudiilenecesareprevzutepentrufunciapublicrespectiv
g)nultimii3ani,nuafostdestituitdintrofunciepublicconformart.64alin.(1)lit.a)ib)sau
nuiancetatcontractulindividualdemuncpentrumotivedisciplinare
g)nultimii5aninuafostdestituitdintrofunciepublicconformart.64alin.(1)lit.a)ib)
saunuiancetatcontractulindividualdemuncpentrumotivedisciplinare
[Art.27 al.(1), lit.g) n redacia LP102 din 21.07.16, MO256267/12.08.16 art.547 n vigoare
12.11.16]
[Art.27al.(1),lit.g)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
[Art.27al.(1),lit.g)modificatprinLP127XVIIIdin23.12.09,MO197200/31.12.09art.664]
h)nuareantecedentepenalenestinsepentruinfraciunisvritecuintenie
i)nuesteprivatdedreptuldeaocupaanumitefunciisaudeaexercitaoanumitactivitate,ca
pedeapsdebazsaucomplementar,caurmareasentineijudectoretidefinitiveprincaresadispus
aceastinterdicie.
(2)Pentruocupareafunciilorpublicenautoritilepublicesntnecesarestudiisuperioareabsolvite
cu diplom de licen sau echivalent, cu excepia funciilor publice de execuie din autoritile
administraieipublicelocaledenivelulntincare,dupcaz,potfincadratepersoanecustudiimedii
despecialitateabsolvitecudiplom.
(3) Candidatul la ocuparea funciei publice trebuie s ntruneasc i cerinele specifice minime
pentru ocuparea respectivei funcii, stabilite n Clasificatorul unic al funciilor publice, aprobat prin
Legeanr.155din21iulie2011.Autoritateapublicpoatestabiliialtecerinespecificecareserefer
la specialitatea studiilor, cunotine, abiliti profesionale i atitudini/comportamente necesare pentru
exercitareaeficientafuncieipublice,acesteafiindstipulatenfiapostuluiaferentfuncieipublice.
Articolul28.Ocupareafuncieipublice
(1)Ocupareafuncieipublicevacantesautemporarvacantesefaceprin:
a)concurs
b)promovare
c)transfer
d)detaare
[Art.28al.(1),lit.d)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
e)asigurareainterimatuluifuncieipublicedeconducere.
(2)Concursulseorganizeaz,deregul,dupaplicareamodalitilordeocupareafuncieipublice
specificatelaalin.(1)lit.b)ic).
Articolul29.Concursulpentruocupareafuncieipublice
(1)Concursulpentruocupareafuncieipublicevacantesautemporarvacantearelabazprincipiile
competiiei deschise, transparenei, competenei i meritelor profesionale, precum i principiul
egalitiiaccesuluilafunciilepublicepentrufiecarecetean.
(2)Concursulseorganizeaz,ncondiiilelegii,dectre:
a)comisiadeconcursprevzutlaart.8alin.(6),pentrufunciilepublicespecificatelaart.8alin.(2)
lit.c)
[Art.29al.(2),lit.a)modificatprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
b)comisiiledeconcursprevzutelaart.8alin.(8),pentrufunciilepublicespecificatelaart.8alin.(2)
lit.d)
8/27
12/13/2016
c)comisiiledeconcursinstituitedectreautoritilepublice,pentrufunciilepublicedeconducere
ideexecuiedinacesteautoriti.
(3)Condiiilededesfurareaconcursuluisepublicntropublicaieperiodic,pepaginaweba
autoritii publice iniiatoare, precum i se afieaz pe panoul informaional la sediul autoritii
publice,ntrunlocvizibiliaccesibilpublicului,cucelpuin20dezilecalendaristicenaintededata
desfurriiconcursului.
(4)ProceduradeorganizareidesfurareaconcursuluisestabiletedeGuvern.
(5) Litigiile cu privire la concurs se soluioneaz de instana de contencios administrativ
competent.
Articolul30.Numireanfunciapublic
(1)Raporturiledeserviciuaparnbazaactuluiadministrativdenumirenfunciapublic,emisn
condiiileprezenteilegi.
(2)Actuladministrativdenumireareformscrisiconinetemeiullegalalnumirii,referinala
unadinmodalitiledeocupareafuncieipublicespecificatelaart.28,numelefuncionaruluipublic,
funciapublic,datadelacareacestaurmeazsexercitefunciapublic,drepturilesalariale,perioada
deprob,dupcaz,altecomponentestabilitedelegislaie.
(3)Numireanfunciilepublicedeconduceredenivelsuperiorsefacedectresubieciispecificai
laart.8alin.(5).
(4)Numireanfunciilepublicedeconducereideexecuiesefaceprinactuladministrativemisde
ctre conductorul sau, dup caz, de organul colegial de conducere al autoritii publice n care
urmeazsidesfoareactivitateafuncionarulpublic.
(5) Raporturile de serviciu se realizeaz o perioad nedeterminat, cu excepiile prevzute de
prezentalege.
(6)Actuladministrativdenumire,lacareseanexeazfiapostuluidecarefuncionarulpublicaluat
cunotinsubsemntur,seaducelacunotinfuncionaruluipublic.Ocopiedepefiapostuluise
nmneazfuncionaruluipubliciconductoruluiierarhicsuperioralacestuia.
[Art.30al.(6)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
Articolul31.Perioadadeprobpentrufuncionarul
publicdebutant
(1)Funcionarpublicdebutantestepersoanacareexercitofunciepublicpentruprimadat.
(11)Prinderogaredelaprevederilealin.(1),funcionarpublicdebutantseconsideripersoanacare
aexercitatanteriorofunciepublic,nsraporturiledeserviciuauncetatpnlaevaluareaactivitii
acesteialaexpirareaperioadeideprobsaucareafosteliberatdinfunciencondiiileart.63alin.(1)
lit.e).
(2)Perioadadeprobaredreptscopverificareacunotinelor,abilitiloriatitudinilorprofesionale
n ndeplinirea funciei publice, formarea practic a funcionarilor publici debutani, precum i
cunoatereadectreacetiaaspecificuluiiexigeneloradministraieipublice.
(3) Nu se consider funcionar public debutant persoana care anterior a exercitat funcie de
demnitatepublic,careaactivatncabinetulpersoaneicufunciededemnitatepublicsauaactivatn
calitate de funcionar public cu statut special, precum i persoana numit n funcie public de
conduceredenivelsuperior.
(4)Durataperioadeideprobestede6luni.
(5)Laexpirareaperioadeideprob,funcionarulpublicdebutant:
a) este confirmat n funcia public dac a obinut la evaluarea activitii profesionale cel puin
calificativulsatisfctor
b)esteeliberatdinfunciapublicdacaobinutlaevaluareaactivitiiprofesionalecalificativul
nesatisfctor.
(6) Perioada de prob se ia n considerare la calculul vechimii n serviciul public, cu excepia
cazuluispecificatlaalin.(5)lit.b).
(7) Procedura de organizare a perioadei de prob, de evaluare a activitii funcionarului public
debutant,drepturileiobligaiileluispecificeseaprobdeGuvern.
Articolul32.Jurmntulfuncionaruluipublic
(1)Funcionarulpublicdepunejurmntdecredincuurmtorulcuprins:Jursolemnsrespect
9/27
12/13/2016
Constituia Republicii Moldova, drepturile i libertile fundamentale ale omului, s apr

suveranitatea,independenaiintegritateateritorialaRepubliciiMoldova,sexecutnmodobiectiv
i imparial legile rii, s ndeplinesc contiincios obligaiile ce mi revin n exercitarea funciei
publiceisrespectnormeledeconduitprofesional.
(2)Funcionarulpublicdepunejurmntulosingurdat,dupndeplinireacondiiilorspecificatela
art.31 alin.(5) lit.a), n termen de 10 zile de la confirmarea n funcia public, n prezena
conductoruluiautoritiipublicerespectiveinfaasimbolurilordestat.
(3)Organizareadepuneriijurmntuluiaparinepersoanei/organuluicarearecompetenalegalde
numirenfuncie.
(4)Funcionarulpublicsemneazjurmntul,caresepstreazndosarulluipersonal.
(5)Refuzuldepuneriijurmntuluiarecaefectdestituireafuncionaruluidinfunciapublic.
Articolul33.Gradeledecalificarealefuncionarilor
publiciiconferirealor
(1)Pentrufiecarecategoriedefuncionaripublicisestabilescurmtoarelegradedecalificare:
a)pentrufuncionariipublicideconduceredenivelsuperior:
consilierdestatalRepubliciiMoldovadeclasaI
consilierdestatalRepubliciiMoldovadeclasaaIIa
consilierdestatalRepubliciiMoldovadeclasaaIIIa
b)pentrufuncionariipublicideconducere:
consilierdestatdeclasaI
consilierdestatdeclasaaIIa
consilierdestatdeclasaaIIIa
c)pentrufuncionariipublicideexecuie:
consilierdeclasaI
consilierdeclasaaIIa
consilierdeclasaaIIIa.
(2)GraduldecalificaredeclasaaIIIaseconferfuncionaruluipublicdebutantntermendecel
mult3zilelucrtoaredelandeplinireacondiiilorspecificatelaart.31alin.(5)lit.a),iarpersoanei
care anterior a deinut funcie public, ns nu deine grad de calificare, precum i persoanelor
specificatelaart.31alin.(3)lanumirealornfuncie.
(3)Conferireagraduluidecalificareimediatsuperiorsefacedacfuncionarulpublicaobinutcel
puincalificativulbinela3evalurianualealeperformanelorprofesionalesaucalificativulfoarte
binelaultimele2evalurianualealeperformanelorprofesionale.
(4)Prinderogaredelaprevederilealin.(3),funcionaruluipubliccaredeinegraduldecalificarede
clasaaIIIaisepoateconferigraduldecalificaredeclasaIcorespunztorcategorieifuncieipublice
deinute n cazul ndeplinirii unor misiuni de importan deosebit i obinerii calificativului foarte
binelaultimele2evalurianualealeperformanelorprofesionale.Apreciereacaracteruluideosebital
misiunii este de competena conductorului autoritii publice cu drept de conferire a gradelor de
calificare.
(5)Fiecruigraddecalificareicorespundeunanumitsporlasalariu,calculatdindataconferirii
acestuia.
(6) Funcionarul public i pstreaz gradul de calificare deinut n cazul promovrii n cadrul
aceleiai categorii de funcii publice, avansrii n trepte de salarizare, transferului, detarii,
interimatuluiuneifunciipublicedeconducere,reangajriinserviciulpublic.
(7)ncazulnumiriintrofunciepublicdecategoriesuperioar,funcionaruluipubliciseconfer
graduldecalificareinferiorcorespunztorcategorieifuncieipublicencareafostnumit.
(8)Graduldecalificareseconferdectrepersoana/organulcarearecompetenalegaldenumire
nfuncieafuncionaruluipublic,printrunactadministrativ.Graduldecalificareseconsemneazn
carnetuldemuncalfuncionaruluipublic,iarcopiaactuluiadministrativprincaresaconferitgradul
decalificaresepstreazndosarulpersonalalacestuia.
(9) Funcionarului public i se poate retrage gradul de calificare, prin hotrre judectoreasc
10/27
12/13/2016
definitiv,pentrusvrireaunoraciuniilegaleceprevdrspunderepenal,precumincazulcnd
graduldecalificareafostconferitcunclcarealegislaiei.
Seciuneaa2a.Evaluareaperformanelorprofesionale
alefuncionaruluipublic
Articolul34.Dispoziiigeneraleprivindevaluarea
performanelorprofesionale
(1)Evaluareaperformanelorprofesionalealefuncionaruluipublicserealizeazprincompararea
rezultatelorobinutenperioadaevaluatcuobiectivelestabilite,nbazacriteriilordeevaluare.
(2)Obiectivelepentrufiecarefuncionarpublicsestabilescanualdectreconductorulautoritii
publicencareidesfoaractivitateafuncionarulpublicivorcorespundeurmtoarelorcerine:
a)sfiespecificeactivitilorceimplicexercitareaprerogativelordeputerepublic
b)sfiemsurabilesaiboformconcretderealizare
c)sreflectetermenelederealizare
d)sfierealistespoatfiaduselandeplinirentermenelederealizareprevzuteicuresursele
alocate
e)sfieflexibilespoatfirevizuitenfunciedemodificrileintervenitenprioritileautoritii
publice.
(3)Revizuireaobiectivelor se poate face semestrial. Modificrile se consemneazntrunproces
verbalsemnatidatatdeconductorulautoritiipubliceidefuncionarulpubliccareurmeazsfie
evaluat.
(4)Evaluareaperformanelorprofesionalealefuncionaruluipublicseefectueazanual.
(5) n urma evalurii performanelor profesionale, funcionarului public i se acord unul dintre
urmtoarelecalificative:foartebine,bine,satisfctor,nesatisfctor.
(6) n cadrul procedurii de evaluare a performanelor profesionale ale funcionarului public se
identificnecesitilededezvoltareprofesionalaacestuia.
(7)Rezultateleevaluriiperformanelorprofesionalealefuncionaruluipublicseiaunconsiderare
laluareadeciziilor:
a)cuprivirelaavansareasaumeninereantreptedesalarizare
[Art.34al.(7),lit.a)nredaciaLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
b)cuprivirelaconferireaunuigraddecalificaresuperior
c)cuprivirelapromovareantrofunciepublicsuperioar
d)cuprivireladestituireadinfunciapublic.
(8)Deciziilespecificatelaalin.(7)seconfirmprinactuladministrativalpersoanei/organuluicare
arecompetenalegaldenumirenfuncie.
(9) Modalitatea de evaluare a performanelor profesionale ale funcionarului public se aprob de
Guvern.
Articolul35.Evaluareaperformanelorprofesionaleale
funcionarilorpublicideconduceredenivel
superior
(1)Evaluareaperformanelorprofesionalealefuncionarilorpublicideconduceredenivelsuperior
specificailaart.8alin.(2)lit.c)seefectueazdectrecomisiadeevaluare,aicreimembrisenumesc
dePrimulministru.
[Art.35al.(1)modificatprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
(2)Evaluareaperformanelorprofesionalealefuncionarilorpublicideconduceredenivelsuperior
specificailaart.8alin.(2)lit.d)seefectueazdectrecomisiiledeevaluareinstituitedeconductorii
autoritilorpublicerespective.
(3) Persoana care exercit funcie de demnitate public sau, dup caz, funcionarul public de
conduceredenivelsuperiorierarhicfuncionaruluipublicdeconduceredenivelsuperiorvantocmi
un raport de evaluare, iar funcionarul public de conducere de nivel superior evaluat va ntocmi un
raportdeactivitatepentruperioadarespectiv.
(4)Interviulcufuncionarulpublicdeconduceredenivelsuperioresteobligatoriuncazulncare
informaiile referitoare la gradul de ndeplinire a obiectivelor cuprinse n raportul de activitate al
funcionarului public de conducere de nivel superior i n raportul de evaluare difer. n caz de
necesitate, comisia de evaluare poate cere funcionarului public de conducere de nivel superior
furnizareaoricroralteinformaiidespreactivitateasanperioadaevaluat.
(5) Fiecare evaluare realizat de comisia de evaluare se consemneaz n fia de evaluare a
funcionarului public de conducere de nivel superior. Un exemplar al fiei de evaluare se trimite
11/27
12/13/2016
obligatoriupersoaneicareexercitfunciededemnitatepublicsau,dupcaz,funcionaruluipublicde
conduceredenivelsuperiorierarhicfuncionaruluipublicdeconduceredenivelsuperior,iaraltulse
pstreazndosarulpersonalalfuncionaruluipublicevaluat.
(6) n cazul n care funcionarul public de conducere de nivel superior consider c aprecierile
consemnate nu corespund realitii, el poate solicita comisiei de evaluare revizuirea calificativului
acordat.
Articolul36.Evaluareaperformanelorprofesionaleale
funcionarilorpublicideconducereide
execuie
(1)Proceduradeevaluareaperformanelorprofesionalealefuncionarilorpublicideconducereide
execuieserealizeazndouetape:
a)completareafieideevaluare
b)interviul.
(2)Completareafieideevaluareserealizeazdectre:
a) persoana care exercit funcie de demnitate public, pentru funcionarii publici care snt n
subordineadirectaacestuia
b)funcionarulpublicdeconduceredenivelsuperior,pentrufuncionariipublicideconduceredin
subordinesaupentrufuncionariipublicideexecuie,ncazulncareacetiaidesfoaractivitatea
ncadrulunorsubdiviziunicarenusntcoordonatedeunfuncionarpublicdeconducere
c)funcionarulpublicdeconducereierarhicsuperior,potrivitstructuriiorganizatoriceaautoritii
publice,pentrufuncionarulpublicdeconduceredinsubordine
d) funcionarul public de conducere, pentru funcionarul public de execuie a crui activitate o
coordoneaz
e)preedinteleraionului,nbazadecizieiconsiliuluiraional,ipentrusecretarulconsiliuluiraional
[Art.36al.(2),lit.e)modificatprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
f) primarul, n baza deciziei consiliului local, pentru secretarul consiliului satului (comunei),
sectorului,oraului(municipiului).
[Art.36al.(2),lit.f)modificatprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
(3)Interviulreprezintunschimbdeinformaiicarearelocntrepersoanacareantocmitfiade
evaluareifuncionarulpublicevaluat.
(4) Dup finalizarea procedurii de evaluare, fia de evaluare se nainteaz pentru contrasemnare
funcionarului public ierarhic superior persoanei care a completato, iar n lipsa acestuia va
contrasemna persoana care exercit funcie de demnitate public. n situaia n care persoana care a
completatfiadeevaluareestepersoanacareexercitfunciededemnitatepublic,fiadeevaluarenu
secontrasemneaz.
(5)Conformdecizieicontrasemnatarului,proceduradeevaluarepoatefirepetatncazulncare:
a)aprecierileconsemnatenfiadeevaluarenucorespundrealitii
b)comentariilefuncionaruluipublicevaluatprivinddezacordulcuconsemnrilefcute,anexatela
fiadeevaluare,sntconsiderateargumentate.
Seciuneaa3a.Dezvoltareaprofesionala
funcionaruluipublic
Articolul37.Procesuldedezvoltareprofesional
continu
(1)Funcionarulpublicaredreptuliobligaiadeaiperfeciona,nmodcontinuu,abilitilei
pregtireaprofesional.
(2) Fiecare autoritate public va asigura organizarea unui proces sistematic i planificat de
dezvoltareprofesionalcontinuafuncionaruluipublic,careinclude:
a)aprofundareaiactualizareacunotinelor,dezvoltareaabilitilor
b) modelarea atitudinilor necesare funcionarului public pentru exercitarea eficient a atribuiilor
funciei.
(3)nprocesuldedezvoltareprofesionalcontinuafuncionaruluipublic,autoritilepubliceau
obligaia:
a)deaasiguraposibilitiegalefiecruifuncionarpubliclainstruireattnar,ctipestehotare
b)deaasigurafiecruifuncionarpublicdiverseformededezvoltareprofesionalcontinu,cuo
duratdecelpuin40deoreanual,iarfiecruifuncionarpublicdebutantuncursdeiniierecuo
duratdecelpuin80deore
[Art.37al.(3),lit.b)modificatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
c) de a prevedea n bugetul anual propriu mijloace pentru finanarea procesului de dezvoltare
12/27
12/13/2016
profesionalcontinuafuncionarilorpublici,nmrimedecelpuin2%dinfonduldesalarizare.
(4) Modul de organizare i desfurare a procesului de dezvoltare profesional continu a
funcionarilorpubliciseaprobdeGuvern.
Articolul38.Condiiispecificeprocesuluidedezvoltare
profesionalcontinu
(1) Pe perioada n care funcionarul public urmeaz forme de dezvoltare profesional continu
organizatelainiiativasauninteresulautoritiipublice,acestabeneficiazdeplatasalariului.Dac
durata acestora depete 180 de zile calendaristice consecutive i funcionarul public este scos din
activitate,raporturiledeserviciusesuspendncircumstanecenudepinddevoinaprilor,frplata
salariului.
(2)ncazulncareformelededezvoltareprofesionalcontinuseorganizeaznafaralocalitii
unde i are sediul autoritatea public, funcionarul public beneficiaz de compensarea cheltuielilor
legatededeplasare.
(3)Funcionarulpubliccareurmeazformededezvoltareprofesionalacrorduratestemaimare
de90dezilentrunancalendaristic,precumicareurmeazstudiidemasterat,organizatenarsau
nstrintate,cuexcepiacelorurmatepecontpropriu,esteobligatsiasumeangajamentulscrisc,
dupterminareaacestora,vaactivanserviciulpublicntre2i5ani,proporionalcunumrulzilelor
dedezvoltareprofesional.ModuldentocmireaangajamentuluiscrisseaprobdeGuvern.
(4) n cazul nerespectrii angajamentului specificat la alin.(3), precum i n cazul n care
funcionarul public nu a absolvit din vina sa forma de dezvoltare profesional, el este obligat s
restituie autoritii publice cheltuielile suportate pentru dezvoltarea profesional, inclusiv salariul
ncasat pe aceast perioad, calculate n condiiile legii. n cazul refuzului de a restitui cheltuielile
suportate,acesteasencaseaznbazahotrriijudectoreti,lacerereaautoritiipublicerespective.
(5) Prevederile alin. (4) nu se aplic dac raporturile de serviciu au ncetat din cauza decesului
funcionaruluipublic,declarriicafiinddecedatsaudisprutfrurm,pierderiicapacitiideplinede
exerciiu, forei majore, lichidrii autoritii publice, cu excepia situaiei n care funcionarul public
refuz transferul ntro alt autoritate, ori din cauza strii de sntate, constatat prin decizie a
organelor competente de expertiz medical a vitalitii, care nu i mai permite funcionarului s
ndeplineascatribuiilecorespunztoarefunciei.
Seciuneaa4a.Remunerareaigaraniilesociale
alefuncionaruluipublic
Articolul39.Salarizareafuncionaruluipublic
(1) Salarizarea asigur funcionarului public condiii necesare pentru exercitarea eficient a
atribuiiloricontribuielacompletareaautoritilorpublicecupersonalcompetent.
(2) Salarizarea funcionarilor publici se stabilete n condiiile prezentei legi i ale legislaiei cu
privirelasalarizareafuncionarilorpublici.
Articolul40.Stimulareafuncionaruluipublic
(1) Funcionarul public este stimulat pentru exercitarea eficient a atribuiilor, manifestarea
spirituluideiniiativ,pentruactivitatendelungatiireproabilnserviciulpublic.
(2)Stimulareafuncionaruluipublicpoatefisubformde:
a)premiu
b)mulumire
c)diplomdeonoare.
(3)Pentrusuccesedeosebitenactivitate,meritefadesocietateifadestat,funcionarulpublic
poatefidecoratcudistinciidestat.
(4)Stimulrileseaplicdectrepersoana/organulcarearecompetenlegaldenumirenfuncie
printrunactadministrativ.
(5)Stimulrilesenscriuncarnetuldemuncindosarulpersonalalfuncionaruluipublic.
Articolul41.Vechimeanserviciulpublic
(1) Vechimea n serviciul public include perioadele de exercitare efectiv a funciilor publice
specificatenClasificatorulunicalfunciilorpublice.
13/27
12/13/2016
(11)Suplimentarlacelemenionatelaalin.(1),nvechimeanserviciulpublicintriperioadelen
carefuncionarulpublic:
a)nualucratdefapt,darisameninutfunciapublicisalariulmediu,integralsauparial
b)afostsuspendatncondiiileart.52lit.c)e)iart.54alin.(1)lit.b)
c)afostsuspendatncondiiileart.53lit.b)ic)iulteriorabsolvitderspunderedisciplinarsau
penal
d)afostabsentforatdelaserviciunlegturcueliberareasaudestituireailegalirestabilireaca
urmareapronunriidectreinstanadejudecatahotrriirespective.
(2) n sensul prezentei legi, vechimea n serviciul public se calculeaz cumulativ, indiferent de
ntreruperilepecareleaavutfuncionarulpublicnserviciulpublic.
(3)nvechimeanserviciulpublicintriperioadeledeactivitatencalitatedefuncionarpublicn
autoritile publice care au funcionat pe teritoriul Republicii Moldova pn la punerea n aplicare a
prezenteilegi.
Articolul42.Garaniilesociale
(1)Funcionaruluipubliciseacordajutoarematerialenvedereasoluionriiproblemelorsocialei
detrainconformitateculegea.
(2)FuncionarulpublicbeneficiazdepensiencondiiileLegiiprivindpensiiledeasigurrisociale
destat.
(3)ncazulpensionriianticipateoriobineriidreptuluilapensiepentrulimitdevrstsauncazul
ncetriiraporturilordeserviciu,funcionarulpublic,lacererealuiscris,depuspnladatasurvenirii
situaiilormenionate,beneficiaz,pentrufiecareancompletdevechimenserviciulpublic,dedreptul
la o indemnizaie unic n proporie de 15% din salariul de funcie determinat conform gradului i
treptei de salarizare deinute la momentul depunerii cererii n cauz. Acordarea indemnizaiei
respectiveseconsemneazndosarulpersonalincarnetuldemunc.ncazulncarefuncionarul
publicaprimitindemnizaiaunicncondiiilespecificatenprezentulalineaticontinusactiveze
nserviciulpublicsauncazulreangajriinserviciulpublic,lancetarearaporturilordeserviciusau
ncazulpensionriintimpulexercitriifuncieipublice,indemnizaiaunicisevaacordanmrimea
cuvenitpentruaniicompleidevechimenserviciulpublicdupperioadapentrucareafostachitat
indemnizaiaunicanterioar.
(4)Persoanelecareaudeinutanteriorfunciipublice,darnusaufolositdedreptullaindemnizaie
unicbeneficiazdeaceastancazulreangajriinserviciulpublicincetriiulterioarearaporturilor
deserviciusauncazulpensionriiacestoranperioadaaflriinserviciulpublic.
(41) De indemnizaia prevzut la alin. (3) sau, dup caz, la alin. (4) nu beneficiaz funcionarii
publicialecrorraporturideserviciunceteazntemeiulart.62alin.(1)lit.f)ig).
(42)ncazdedecesalfuncionaruluipublic,deindemnizaiaprevzutlaalin.(3)sau,dupcaz,la
alin. (4) beneficiaz soul (soia), copiii sau prinii, iar n lipsa acestora ali motenitori legali, la
prezentarea actelor respective, odat cu achitarea deplin a drepturilor salariale ce i se cuvin
funcionaruluidecedat.
(5)Lamplinireavrsteinecesareobineriidreptuluilapensiepentrulimitdevrst,funcionarul
publicpoatefinumit,ladeciziapersoanei/organuluicarearecompetenlegaldenumirenfuncie,
peperioadedeterminate,darcarecumulativnuvordepi3ani,naceeaifunciepublic,nfuncie
echivalentsaunfunciedenivelinferior,primindpensiaisalariulconformlegislaiei.Numirean
funciesefacedoarcuacordulfuncionaruluipublic,dacacestandeplinetecondiiileprevzutela
art.27,cuexcepiaalin.(1)lit.d).
(6)ncazdelichidareaautoritiipublice,dereducereaefectivuluidepersonalsaudelichidarea
funcieipublice,funcionariipublicicarenupotfitransferaivorfieliberaidinfunciecuplataunei
indemnizaiiuniceegalecu6salariimediilunare,precumiauneiindemnizaiideomeregalecuun
salariumediulunar,nmodulstabilitdelege.Indemnizaiilerespectivenuseacordncazulncare
funcionariipubliciauovechimenserviciulpublicmaimicde2ani,beneficiazdepensiepentru
14/27
12/13/2016
vechimenmuncnconformitatecuactelelegislativespeciale,depensiepentrulimitdevrstsaun
cazulcelorcareaudreptullapensieanticipatconformLegiiprivindpensiiledeasigurrisocialede
stat, crora li se pltete o indemnizaie de eliberare din serviciu calculat n conformitate cu
prevederileart.186alin.(1)lit.a)dinCodulmuncii,darnumaimicdectunsalariumediulunari
numaimaredect6salariimediilunare.
Articolul43.Concediulfuncionaruluipublic
(1)Funcionaruluipubliciseacordunconcediudeodihnanual,pltit,cuoduratde35dezile
calendaristice, fr a se lua n calcul zilele de srbtoare nelucrtoare. Concediul poate fi acordat
integralsaudivizat,cucondiiacaunadintreprisnufiemaimicde14zilecalendaristice.
(2)ncazulncarevechimeanserviciulpublicdepete5,10i15ani,concediuldeodihnanual
pltitsemretecu3,5i,respectiv,7zilecalendaristice.
(3) nlocuirea concediului de odihn anual nefolosit prin compensaie n bani nu se admite, cu
excepia cazurilor de ncetare a raporturilor de serviciu , de ncetare a detarii sau de suspendare a
raporturilordeserviciuntemeiulart.52lit.a),b),f)ih),precumialart.54alin.(1)lit.b),f)ig).
n cazurile specificate n prezentul alineat, funcionarul public are dreptul la compensarea tuturor
concediilordeodihnanualenefolosite.
(4)Funcionaruluipublic,dinmotivefamilialeidinaltemotiventemeiate,isepoateacorda,la
cerere,concediunepltit,cuoduratdepnla60dezilecalendaristicendecursulunuian.Concediul
nepltitseacordnmodulstabilitdelegislaie.
(5)Funcionarulpublicpoatebeneficiaidealtetipurideconcediiconformlegislaiei.
CapitolulVI
MODIFICAREAISUSPENDAREARAPORTURILORDESERVICIU
Seciunea1.Modificarearaporturilordeserviciu
Articolul44.Ciledemodificarearaporturilordeserviciu
(1)Modificarearaporturilordeserviciuseface:
a)ninteresulserviciului
b)lacerereafuncionaruluipublic.
(2)Modificarearaporturilordeserviciualefuncionarilorpublicideconducereideexecuieareloc
prin:
a)promovarenfuncie
b)avansarentreptedesalarizare
[Art.44al.(2),lit.b)modificatprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
c)detaare
d)transfer
e)interimatuluneifunciipublicedeconducere.
(3)Modificarearaporturilordeserviciualefuncionarilorpublicideconduceredenivelsuperiorare
locprin:
a)avansarentreptedesalarizare
[Art.44al.(3),lit.a)modificatprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
b)detaare
c)transferninteresulserviciului.
Articolul45.Promovareanfuncie
(1) Promovarea este modalitatea de dezvoltare a carierei prin ocuparea unei funcii publice
superioareceleiexercitate.
(2)Promovareafuncionaruluipublicntrofunciepublicsuperioarsefacenbazdemerit.
(3)Promovareafuncionaruluipublicseefectueazntemeiulactuluiadministrativcorespunztorde
numireemisdectreconductorulautoritiipublicerespective,avndacordulscrisalfuncionarului
public.
(4)Poatefipromovatntrofunciepublicsuperioarfuncionarulpubliccareaobinutnurma
evalurii performanelor profesionale calificativul foarte bine la ultima evaluare sau calificativul
binelaultimele2evaluriicarendeplinetecondiiileprevzutelaart.27.
15/27
12/13/2016
(41)Nupoatefipromovatfuncionarulpubliccarearesanciunidisciplinarenestinse.
(5)nsituaiancaredoisaumaimulifuncionaripublicindeplinesccondiiilepromovriintro
funciepublicsuperioar,seleciasefacepebazdeconcurs.
Articolul46.Avansareantreptedesalarizare
(1)Avansareafuncionaruluipublicntreptedesalarizareseefectueaznfunciedeperformana
profesionalaacestuia,ncondiiileprezenteilegiilegislaieicuprivirelasalarizareafuncionarilor
publici.
(2)Trecereafuncionaruluipublicntrotreaptdesalarizaresuperioarseefectueazsuccesiv,cu
condiiaobineriilaevaluareaperformanelorprofesionalecelpuinacalificativuluibine.
(3) n cazul obinerii la evaluarea performanelor profesionale a calificativului satisfctor,
funcionarulpublicrmnenaceeaitreaptdesalarizare.
[Art.46al.(4)exclusprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
Articolul47.Detaarea
(1)Prindetaaresenelegetrecereatemporarafuncionaruluipubliclaoaltautoritatepublicn
scopul exercitrii unor atribuii de serviciu n interesul acesteia. Detaarea se efectueaz prin
acceptarea detarii de ctre conductorul autoritii publice n care activeaz funcionarul public i
prin numirea acestuia n funcie de ctre conductorul autoritii publice n interesul creia se
efectueaz detaarea. Acceptarea detarii de ctre conductorul autoritii publice n care activeaz
funcionarul public se dispune ca urmare a solicitrii scrise din partea autoritii publice n interesul
creiaseefectueazdetaarea.
(2) Detaarea se dispune pentru o perioad de cel mult un an. Cu acordul funcionarului public,
perioadadetariipoatefiprelungitcunccelmultunan.
(3)Detaareafuncionaruluipublicnupoatefirealizatmaidesdectodatla5ani.
(4)Detaareasepoatedispunedoardacpregtireaprofesionalafuncionaruluipubliccorespunde
atribuiiloriresponsabilitilorfuncieipublicencareurmeazsfiedetaat.
(5)Funcionarulpublicestendreptsrefuzedetaareadinurmtoarelemotive:
a)graviditate
b)icretesingurcopilulminor
c)estesingurulntreintoralfamiliei
d)stareasntii,confirmatprincertificatmedical,facecontraindicatdetaarea
e)detaareaseefectueazntrofunciepublicinferioarceleiexercitate
f)detaareasefacentrolocalitatencarenuiseasigurcondiiidetrai
g)altemotivetemeinicecarejustificrefuzuldeafidetaat.
(51)nsituaiilespecificatelaalin.(5),funcionarulpublicpoatefidetaatnumaicuacordulsu
scris.
(6) Pe perioada detarii, funcionarul public i pstreaz funcia public. Ocuparea acesteia de
ctreunaltfuncionarpublicsefacepeoperioaddeterminat.
(7)Peperioadadetarii,funcionarulpublicestesalarizatdeautoritateapubliclacareestedetaat.
Salariulcorespunztorfuncieipublicencareestedetaatnupoatefimaimicdectsalariuldelalocul
demuncprecedent.
(8) Pe perioada detarii n alt localitate, autoritatea public beneficiar este obligat s suporte
costulintegralaltransportului,dusintors,celpuinodatapelun,precumicelalcazrii.
(9) Persoana/organul care are competena legal de numire n funcie va dispune eliberarea
funcionaruluipublicdinfunciapublicdeinutncazulncareacestarefuzdetaareafraavea
motivelespecificatelaalin.(5).
(10) La expirarea termenului de detaare, funcionarul public este rencadrat n funcia public
exercitatpnladetaare.Rencadrareasedispuneprinactadministrativalconductoruluiautoritii
publice de la care a fost detaat funcionarul, ncepnd cu ziua urmtoare expirrii termenului de
detaare.Conductorulautoritiipublicencareafostdetaatfuncionarulpublicconstatncetarea
detariiprintrunactadministrativemisceltrziuladataexpirriitermenuluidedetaare.
(11)ncetareadetariinaintedetermenarelocncondiiilealin.(10)caurmareasolicitriiscrise
16/27
12/13/2016
(11)ncetareadetariinaintedetermenarelocncondiiilealin.(10)caurmareasolicitriiscrise
aconductoruluiautoritiipublicedelacareafostdetaatfuncionarulpublicsauaconductorului
autoritiipublicencareacestaafostdetaat.
Articolul48.Transferul
(1) Transferul, ca modalitate a modificrii raporturilor de serviciu, are loc ntre subdiviziunile
interioarealeaceleiaiautoritipublice.
(2)Transferulsefaceninteresulserviciuluisaulacerereafuncionaruluipublic.
(3)Transferulsedispunedeconductorulautoritii.
[Art.48al.(4)abrogatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(5) Transferul n interesul serviciului se face numai cu acordul scris al funcionarului public
transferat.
(6) Transferul n interesul serviciului se face ntro funcie public echivalent cu funcia public
deinutdefuncionarulpublic.
(7)Transferullacerereafuncionaruluipublicsefacentrofunciepublicechivalentcufuncia
publicdeinutdefuncionarulpublicsauntrofunciepublicdenivelinferior.
(8)Autoritilepublicepotdapublicitiifunciilepublicecarepotfiocupateprintransferlacerere.
n situaia n care doi sau mai muli funcionari publici solicit ocuparea unei funcii publice prin
transfer la cerere, este avantajat funcionarul public care deine rezultate mai bune la evaluarea
performanelor profesionale. n cazul n care rezultatele evalurii performanelor profesionale ale
funcionarilorpublicisntegale,seleciasefacepebazdeconcurs.
(9) Transferul poate avea loc doar dac funcionarul public care urmeaz s fie transferat
ndeplinetecondiiileprevzutelaart.27.
Articolul49.Interimatulfuncieipublicedeconducere
(1) Exercitarea temporar a unei funcii publice de conducere se realizeaz prin asigurarea
interimatuluidectrefuncionarulpublicdinaceeaiautoritatepubliccarendeplinetecondiiilede
baz i cerinele specifice prevzute n fia postului aferent funciei publice pentru care se asigur
interimatul i care nu are sanciuni disciplinare nestinse n condiiile prezentei legi. Nu se consider
interimat situaia cnd funcia public de conducere este exercitat temporar de ctre adjunctul
titularuluifuncieipublicencauz.
(2) Dac funcia public de conducere este vacant, prevederile alin.(1) se aplic de ctre
persoana/organulcarearecompetenalegaldenumirenfunciepeoperioaddecelmult6lunipe
an.
(3)Perioadaspecificatlaalin.(2)poatefiprelungitcucelmult6lunidacautoritateapublica
organizatconcursifunciapublicnuafostocupat,ncondiiilelegii.
(4) n cazul unei funcii publice de conducere temporar vacante, msura prevzut la alin. (1) se
dispune de ctre persoana/organul care are competena legal de numire n funcie pn la data
expirrii termenului de suspendare a raporturilor de serviciu ale titularului funciei publice, a
termenuluidetariisauaperioadeipentrucarefuncionarulasigurinterimatuluneifunciipublicede
conducere.
(41)Asigurareainterimatului,precumincetareaacestuiasedispunsau,dupcaz,seconstatprin
actadministrativalpersoanei/organuluicarearecompetenlegaldenumirenfuncie.
(42)Peperioadaasigurriiinterimatului,ocupareadectreoaltpersoanafuncieipersoaneicare
asigurinterimatulsefacepeoperioaddeterminat.
17/27
12/13/2016
(5)Dacsalariulcorespunztorfuncieipublicepentrucareesteasiguratinterimatulestemaimare,
funcionarulpublicaredreptullaacestsalariu.
Articolul50.Transferulninteresulserviciuluial
funcionarilorpublicideconducere
denivelsuperior
(1)Funcionariipublicideconduceredenivelsuperiorpotfitransferaininteresulserviciuluin
funciilepubliceprevzutelaart.8alin.(2),curespectareaprevederilorart.8alin.(4).
(2)Transferulninteresulserviciuluialfuncionaruluipublicdeconduceredenivelsuperiorseface
ntrofunciepublicdeconduceredenivelsuperiorvacantncazulncare:
a)estenecesarcoordonareaunoractiviticomplexedectreunfuncionarpublicdeconducerede
nivel superior cu o anumit calificare, specializare i experien sau de natura celor care intr n
atribuiilefuncionaruluipublicdeconduceredenivelsuperior
b)estenecesarcoordonareaunorproiectesauprogramedeimportanmajor.
(3)Pentruunfuncionarpublicdeconduceredenivelsuperior,transferulninteresulserviciuluinu
poatefirealizatmaidesdectodatpean.
(4)Dispoziiilealin.(3)nuseaplicncazulreorganizriiautoritiipublice.
(5) Refuzul nentemeiat al transferului n interesul serviciului are ca efect eliberarea din funcia
public.Actuladministrativdeeliberarepoatefiatacatdectrefuncionarulpublicdeconducerede
nivelsuperiorninstanadecontenciosadministrativnmodulstabilitdelege.
(6)Autoritilepubliceauobligaiasasigurecompensareacheltuielilorocazionatedetransferuln
interesulserviciului,precumispunladispoziielocuinedeserviciu,ncondiiilelegii.
Seciuneaa2a.Suspendarearaporturilordeserviciu
Articolul51.Noiunigenerale
(1)Suspendarearaporturilordeserviciupresupunencetareandepliniriipentruoanumitperioada
atribuiilor de ctre funcionarul public i a plii drepturilor salariale de ctre autoritatea public n
careacestaactiveaz.
(2) Suspendarea raporturilor de serviciu poate interveni n circumstane ce nu depind de voina
prilor,prinacordulprilorsaulainiiativauneiadintrepri.
(3)Suspendarearaporturilordeserviciuseaprobsau,dupcaz,seconstat,prinactuladministrativ
al persoanei/organului care are competena legal de numire n funcie, cu excepia situaiilor
specificatelaart.52lit.c)id).
(4)Suspendarearaporturilordeserviciuseconsemneazndosarulpersonalincarnetuldemunc,
cuexcepiasituaiilorspecificatelaart.52lit.c)id),precumilaart.54alin.(1)lit.d).
Articolul52.Suspendarearaporturilordeserviciu
ncircumstanecenudepinddevoina
prilor
Raporturiledeserviciusesuspendnurmtoarelecircumstanecenudepinddevoinaprilor:
a)alegeresaunumirentrofunciededemnitatepublicpentruperioadarespectiv
b)ncadrarencabinetulpersoaneiceexercitfunciededemnitatepublic
c)concediudematernitate
d)boalsautraum
e)carantin
f)ncorporarenserviciulmilitarorinserviciulcivil(dealternativ)
g)formajor,confirmatnmodulstabilit,cenuimpunencetarearaporturilordeserviciu
h) stabilire pe termen determinat a gradului de invaliditate ca urmare a unui accident de munc
suferit n timpul exerciiului funciei publice, care nui permite funcionarului public exerciiul
acesteia
i)naltecircumstaneprevzutedelege.
dectreautoritateapublic
Raporturiledeserviciusesuspenddectreautoritateapublic:
a)dacfuncionarulpublicestearestatpreventivsauiesteaplicatarestuladministrativ
b)pedurataancheteideserviciunprivinafuncionaruluipublic,dacexercitareancontinuarea
atribuiilordectreacestaarputeaafectadesfurareaobiectivaancheteiirezultateleacesteia
c)ncazulrecunoateriincalitatedebnuitsauemiteriinprivinaacestuiaaordonaneidepunere
18/27
12/13/2016
subnvinuire,pnlarmnereadefinitivahotrriijudectoreti
[Art.53lit.c)declaratneconstituionalprinHCC6din03.03.16,MO123127/06.05.16art.37n
vigoare03.03.16]
d)naltecazuriprevzutedelege.
lacerereafuncionaruluipublic
(1)Lacerereafuncionaruluipublic,raporturiledeserviciusesuspendncazde:
a) nregistrare, n condiiile legii, n calitate de concurent electoral sau n calitate de persoan de
ncredereaunuiconcurentelectoral
b)concediuparialpltitpentrungrijireacopiluluipnlavrstade3ani,ncondiiilelegii
[Art.54al.(1),lit.b)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
b1)concediusuplimentarnepltitpentrungrijireacopiluluinvrstdela3la6ani,ncondiiile
legii
[Art.54al.(1),lit.b1)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
c)concediupentrungrijireaunuimembrubolnavalfamilieicuduratadepnlaunan,conform
certificatuluimedical
d)concediunepltit,ncondiiilelegii
e)ngrijireacopiluluibolnavnvrstdepnla7ani
f)ngrijireacopiluluiinvalidpnlavrstade16ani
g)nsoireasoului(soiei)membrualpersonaluluiinstituiilorserviciuluidiplomaticlatransferarea
luintromisiunediplomaticsauoficiuconsular
h)naltecircumstaneprevzutedelege.
(2) Cererea de suspendare a raporturilor de serviciu se depune n scris, cu cel puin 5 zile
calendaristicenaintededatadelacaresesolicitsuspendarea.
Articolul55.Rencadrareanfunciapublic
(1)ncazurilencaremotiveleceauprovocatsuspendarearaporturilordeserviciunceteazsau,
dupcaz,lasfritulperioadeipentrucareafostaprobatcerereadesuspendare,funcionarulpublic
esterencadratnfunciapublicexercitatnaintedesuspendaresauntrofunciepublicechivalent
vacantoritemporarvacantdacceaanterioarnumaiexist,cuexcepiasituaieincareautoritatea
publicafostlichidat.Dacncadrulautoritiipublicenuexistfunciepublicechivalentvacant
ori temporar vacant, cu acordul n scris al funcionarului public, acesta poate fi rencadrat ntro
funciepublicdenivelinferior,iarncazdelichidareaautoritiisaudacfuncionarulnuaccept
transferul,acestaesteeliberatdinfunciencondiiileart.63.
(2)Rencadrareafuncionaruluipublicnfunciapublicnaintedeexpirareaperioadeipentrucarea
fostaprobatsuspendarearaporturilordeserviciusefacelacerereaacestuia,depuscucelpuin14
zilenaintederencadrare.
(21)Rencadrareafuncionaruluipublicncondiiilealin.(1)i(2)sedispuneprinactadministrativ
alpersoanei/organuluicarearecompetenlegaldenumirenfuncie.
(3) Pe perioada suspendrii raporturilor de serviciu, autoritile publice au obligaia s rezerve
funcia public. Ocuparea acesteia de ctre o alt persoan se face pe o perioad determinat. Pe
perioadasuspendrii,raporturiledeserviciunupotncetainupotfimodificatedectlainiiativasau
cuacordulfuncionaruluipublicrespectiv,cuexcepiancetriiraporturilordeserviciuncircumstane
cenudepinddevoinaprilor.
CapitolulVII
RSPUNDEREAFUNCIONARULUIPUBLIC
Articolul56.Rspundereafuncionaruluipublic
Pentru nclcarea ndatoririlor de serviciu, a normelor de conduit, pentru pagubele materiale
pricinuite,contraveniilesauinfraciunilesvritentimpulserviciuluisaunlegturcuexercitarea
atribuiilor funciei, funcionarul public poart rspundere disciplinar, civil, administrativ, penal,
dupcaz.
Articolul57.Abateriledisciplinare
Constituieabateridisciplinare:
19/27
12/13/2016
a)nerespectareaprogramuluidemunc,inclusivabsenasauntrziereanemotivatlaserviciuori
plecareanaintedetermenulstabilitnprogram,admisnmodrepetat
[Art.57lit.a)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
[Art.57lit.b)abrogatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
c)interveniilenfavoareasoluionriiunorcererinafaracadruluilegal
d)nerespectareacerinelorprivindpstrareasecretuluidestatsauaconfidenialitiiinformaiilorde
carefuncionarulpubliciacunotinnexerciiulfunciei
e) refuzul nejustificat de a ndeplini sarcinile i atribuiile de serviciu, precum i dispoziiile
conductorului
[Art.57lit.e)modificatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
f)neglijenai/sautergiversarea,nmodrepetat,andepliniriisarcinilor
[Art.57lit.f)nredaciaLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
g)aciunilecareaducatingereprestigiuluiautoritiipublicencareactiveaz
h)nclcareanormelordeconduitafuncionaruluipublic
i) desfurarea n timpul programului de munc a unor activiti cu caracter politic specificate la
art.15alin.(4)
j)nclcareaprevederilorreferitoarelaobligaiiirestriciistabiliteprinlege
[Art.57lit.j)modificatprinLP134din17.06.16,MO245246/30.07.16art.515nvigoare01.08.16]
[Art.57lit.j)modificatprinLP181din19.12.11,MO16/06.01.12art.4nvigoare01.03.12]
k) nclcarea regulilor de organizare i desfurare a concursului, a regulilor de evaluare a
performanelorprofesionalealefuncionarilorpublici
l) alte fapte considerate ca abateri disciplinare n legislaia din domeniul funciei publice i
funcionarilorpublici
m)nclcareareguliloririgorilorproceduralecuprivirelainiierea,desfurareainregistrarea
controluluidestatasupraactivitiidentreprinztor.
[Art.57lit.m)introdusprinLP230din23.09.16,MO369378/28.10.16art.755]
Articolul58.Sanciuniledisciplinare
Pentrucomitereaabaterilordisciplinare,funcionaruluipublicipotfiaplicateurmtoarelesanciuni
disciplinare:
a)avertisment
b)mustrare
c)mustrareaspr
d)suspendareadreptuluideafipromovatnfunciendecursulunuian
e)suspendareadreptuluideafiavansatntreptedesalarizarepeoperioaddelaunuladoiani
[Art.58lit.f)exclusprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
g)destituireadinfunciapublic
h)retrogradareanfunciei/saungraddecalificare.
[Art.58lit.h)introdusprinLP230din23.09.16,MO369378/28.10.16art.755]
Articolul59.Aplicareasanciunilordisciplinare
(1)Sanciuneadisciplinarseaplicdectrepersoana/organulcarearecompetenalegaldenumire
nfuncie.
(2)Sanciuniledisciplinareseaplicntermendecelmult6lunideladatasvririiabaterii,cu
excepiasanciuniidisciplinarepentrunclcarealegislaieicuprivireladeclarareaaveriiiintereselor
personale, la soluionarea conflictelor de interese i la regimul juridic al incompatibilitilor i
restriciilor,careseaplicntermendecelmult6lunideladatarmneriidefinitiveaactuluiprin
careseconstatsvrireaabateriidisciplinare.
01.08.16]
[Art.59al.(2)modificatprinLP181din19.12.11,MO16/06.01.12art.4nvigoare01.03.12]
(3) Sanciunea disciplinar, cu excepia celei specificate la art.58 lit.a), nu poate fi aplicat dect
dupcercetareaprealabilafapteiimputateidupaudiereaechitabilafuncionaruluipublicdectre
comisiadedisciplin,ntermendecelmultolundeladataconstatriiabaterii.
(31)Curgereatermenelorspecificatelaalin.(2)i(3)sesuspendpeperioadaaflriifuncionarului
nconcediudeodihnanual,nconcediudestudii,precumipeperioadasuspendriiraporturilorde
serviciunlegturcuboalasautrauma.
20/27
12/13/2016
(4)Dincomisiadedisciplinfacepartenmodobligatoriuunreprezentantalorganizaieisindicale
reprezentative sau, n cazul n care sindicatul nu este reprezentativ sau funcionarii publici nu snt
organizainsindicat,unreprezentantdesemnatprinvotulmajoritiifuncionarilorpublicipentrucare
esteorganizatcomisiadedisciplin.
(5)ncazulncarefaptafuncionaruluipublicconinecomponenteleuneiabateridisciplinareiale
unei infraciuni, procedura cercetrii de ctre comisia de disciplin, precum i curgerea termenelor
specificatelaalin.(2)i(3),sesuspendpnladispunereanenceperiiurmririipenale,scoateriide
suburmrirepenalorincetriiurmririipenalesaupnladatalacareinstanadejudecatdispune
achitareasauncetareaprocesuluipenal.
(6)Comisiadedisciplinesteobligatscearfuncionaruluipublicoexplicaiescrisprivindfapta
comis.
(7) Dup cercetarea prealabil, comisia de disciplin propune autoritii publice respective
sanciuneaaplicabilfuncionaruluipublicvinovat.
(8) Actul administrativ cu privire la aplicarea sanciunii disciplinare se aduce la cunotina
funcionaruluipublicntermende5ziledelaemitere,subsemntur.
(9)Refuzulfuncionaruluipublicdeaseprezentalaaudiere,deaiprezentaargumentele,precum
i refuzul funcionarului public de a semna actul administrativ cu privire la aplicarea sanciunii
disciplinareseconsemneazntrunprocesverbal.
(10) La individualizarea sanciunii disciplinare se va ine seama de cauzele i gravitatea abaterii
disciplinare,decircumstanelencareaceastaafostsvrit,decomportamentulfuncionaruluipublic
ntimpulserviciului,precumideexistenaaltorsanciunidisciplinarealcrortermennuaexpirat.
(11)Moduldeconstituire,organizareifuncionare,componena,atribuiile,moduldesesizarei
procedurademuncacomisiilordedisciplinseaprobdeGuvern.
Articolul60.Termenuldeaciuneicontestarea
sanciuniidisciplinare
(1) Termenul de aciune a sanciunii disciplinare nu poate depi un an de la data aplicrii, cu
excepiileprevzutedelege.
(2) Dac, pe parcursul acestui termen, funcionarul public nu va fi supus unei noi sanciuni
disciplinare,seconsidercluinuisaaplicatsanciunedisciplinar.
(3) Actul administrativ de sancionare disciplinar poate fi atacat de ctre funcionarul public n
instanadecontenciosadministrativnmodulstabilitdelege.
CapitolulVIII
NCETAREARAPORTURILORDESERVICIU
Articolul61.Condiiiledencetarearaporturilordeserviciu
Raporturiledeserviciunceteaznurmtoarelecazuri:
a)ncircumstanecenudepinddevoinaprilor
b)eliberaredinfuncie
c)destituire
d)demisie.
Articolul62.ncetarearaporturilordeserviciun
circumstanecenudepinddevoina
prilor
(1)Raporturiledeserviciunceteazncircumstanecenudepinddevoinaprilor:
a)ncazuldecesuluifuncionaruluipublic
b)ncazulrmneriidefinitiveahotrriijudectoretiprincarepersoanaestedeclaratdisprut
frurmsaudecedat
c)dacfuncionarulpublicnumaindeplineteunadincondiiilespecificatelaart.27alin.(1)lit.a)
ic)
d)lamplinireadectrefuncionarulpublicavrsteinecesarobineriidreptuluilapensiepentru
limitdevrst,cuexcepiasituaieispecificatelaart.42alin.(5)
e) ca urmare a constatrii, prin hotrre judectoreasc definitiv, a nulitii absolute a actului
administrativdenumirenfunciapublic
f)ncazulncarefuncionarulpublicafostcondamnatprintrosentinjudectoreascprincaresa
dispus aplicarea unei sanciuni privative de libertate, la data rmnerii definitive a sentinei de
condamnare
g)caurmareaprivriidedreptuldeaocupaanumitefunciisaudeaexercitaoanumitactivitate,
21/27
12/13/2016
capedeapsdebazsaucapedeapscomplementar,ntemeiulsentineijudectoretidefinitiveprin
caresadispusaceastinterdicie
h)laexpirareatermenuluipentrucarefunciapublicafostocupatpeoperioaddeterminatsau
n cazul rencadrrii funcionarului public nainte de expirarea perioadei pentru care a fost aprobat
suspendarearaporturilordeserviciu
i) n caz de for major, confirmat n modul stabilit, care exclude posibilitatea continurii
raporturilordeserviciu.
(2) ncetarea raporturilor de serviciu n circumstane ce nu depind de voina prilor se face n
termen de 5 zile lucrtoare de la intervenirea sau aducerea la cunotina autoritii publice a cazului
respectiv, prin actul administrativ al persoanei/organului care are competena legal de numire n
funcie.
Articolul63.Eliberareadinfunciapublic
(1) Persoana/organul care are competena legal de numire n funcie va dispune eliberarea din
funciapublicprintrunactadministrativ,caresecomunicfuncionaruluipublicntermende5zile
lucrtoaredelaemitere,nsanteriordateieliberriidinfunciapublic,nurmtoarelecazuri:
a)autoritateapubliciancetatactivitateaprinlichidare
b)autoritateapublicestemutatntroaltlocalitate,iarfuncionarulpublicrefuzsourmeze
c) autoritatea public i reduce efectivul de personal sau lichideaz funcia public, ca urmare a
intrrii n vigoare a statului de personal n care nu se mai regsete funcia ocupat de funcionarul
publicrespectiv
d)caurmareaadmiteriicereriiderestabilirenfunciapublicaunuifuncionarpubliceliberatsau
destituit ilegal, de la data pronunrii de ctre instana de judecat a hotrrii prin care sa dispus
restabilirea
e) ca urmare a obinerii de ctre funcionarul public debutant a calificativului nesatisfctor la
evaluareaactivitiiprofesionale,ncondiiileprezenteilegi
f) starea sntii fizice i/sau psihice a funcionarului public, constatat prin decizie a organelor
competentedeexpertizmedicalavitalitii,nuimaipermiteacestuiasindeplineascatribuiile
corespunztoarefuncieipublicedeinute
g) ca urmare a refuzului nentemeiat al funcionarului public de a accepta detaarea n interesul
serviciului
h)caurmareaimposibilitiitransferuluifuncionaruluipublicaflatnsituaiaspecificatlaart.26
alin.(4)
i) ca urmare a refuzului nentemeiat al funcionarului public de conducere de nivel superior de a
acceptatransferulninteresulserviciuluincondiiileart.50
j)caurmareatransferuluintroaltautoritatepublic,curespectareaprevederilorart.48alin.(2),
(5)(7)i(9),cuacordulambelorautoritipublice
[Art.63al.(1),lit.j)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
k)caurmareapromovriintroaltautoritatepublic,curespectareaprevederilorart.45alin.(1),
(2),(4)i(41),cuacordulfuncionaruluipublicialambelorautoritipublice.
[Art.63al.(1),lit.k)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(2) n cazul eliberrii din funcia public n condiiile alin.(1) lit.a)c), autoritatea public este
obligatsacordefuncionarilorpubliciunpreavizcuoduratde30dezilecalendaristice,iarnrestul
cazurilorde15zilecalendaristice.Termenuldepreavizarenuincludeperioadaaflriifuncionarului
n concediu de odihn anual, n concediu de studii, precum i perioada suspendrii raporturilor de
serviciunlegturcuboalasautrauma.
(3)nperioadadepreaviz,persoana/organulcarearecompetenalegaldenumirenfuncieacord
funcionaruluipublicncauzreducereaprogramuluidemunc,cupnla2orezilnic,frreducerea
salariuluicuvenit.
(4) n cazurile prevzute la alin.(1) lit.c) i d), n perioada de preaviz, dac n cadrul autoritii
publiceexistfunciepublicvacantsautemporarvacantcorespunztoare,funcionarulpubliceste
transferat,ninteresulserviciuluisaulacerere,naceastfuncie.Funcionarulpublicdeconducereare
prioritatelaocupareauneifunciipublicevacantesautemporarvacantedenivelinferior.
(41)ncazuleliberriifuncionarilorpublicintemeiulalin.(1)lit.a)ic),autoritateapubliceste
22/27
12/13/2016
obligatsprezinte,nmodulstabilit,cu30dezilecalendaristicenaintedeeliberare,agenieipentru
ocupareaforeidemuncinformaiileprivindfuncionariipublicicareurmeazafidisponibilizai.
(42) Nu se admite eliberarea funcionarului public n perioada aflrii lui n concediu de odihn
anual,nconcediudestudii,peperioadasuspendriiraporturilordeserviciunlegturcuboalasau
trauma, n perioada concediului de maternitate, concediului parial pltit pentru ngrijirea copilului
pnlavrstade3ani,concediuluisuplimentarnepltitpentrungrijireacopiluluinvrstdela3la6
ani,precuminperioadadetarii,cuexcepiacazuluidelichidareaautoritiipublice.
(5)ncazulreduceriiefectivuluidepersonalsaulichidriidefuncii,autoritateapublicnupoate
nfiinaposturisimilarecelorlichidatetimpdeunandeladataschimbrilorefectuate.
Articolul64.Destituireadinfunciapublic
(1) Persoana/organul care are competena legal de numire n funcie va dispune destituirea din
funciapublicprintrunactadministrativ,caresecomunicfuncionaruluipublicntermende5zile
lucrtoaredelaemitere,nsanteriordateidestituiriidinfunciapublic,nurmtoarelecazuri:
[Art.64alineatulunicdevineal.(1)prinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
a)dreptsanciunedisciplinar,aplicatpentrusvrireauneiabateridisciplinare,dacanteriorau
fostaplicatesanciunidisciplinarenestinsenmodulstabilit
a)dreptsanciunedisciplinar,aplicatpentrunclcareaprevederilorart.22alin.(1)lit.f1),
precum i pentru svrirea unei abateri disciplinare, dac anterior au fost aplicate sanciuni
disciplinarenestinsenmodulstabilit
[Art.64al.(1),lit.a)modificatprinLP102din21.07.16,MO256267/12.08.16art.547nvigoare
12.11.16]
b) drept sanciune disciplinar, aplicat pentru svrirea unei abateri disciplinare care a avut
consecinegrave
c) dac sa ivit un motiv legal de incompatibilitate, iar funcionarul public nu acioneaz pentru
ncetareaacesteiantermenulstabilitdeprezentalege
c1)stabilire,prinactuldeconstatarermasdefinitiv,aemiterii/adoptriidectrefuncionarulpublic
aunuiactadministrativ,ncheieriidirectesauprinintermediuluneipersoanetereaunuiactjuridic,
lurii sau participrii la luarea unei decizii fr soluionarea conflictului de interese real n
conformitatecuprevederilelegislaieiprivindreglementareaconflictuluideinterese
[Art.64al.(1),lit.c1)introdusprinLP134din17.06.16,MO245246/30.07.16art.515nvigoare
01.08.16]
c2)nedepuneredectrefuncionarulpublicadeclaraieideavereiinteresepersonalesaurefuzdea
odepune,ncondiiileart.27alin.(8)dinLegeanr.132din17iunie2016cuprivirelaAutoritatea
NaionaldeIntegritate
01.08.16]
c3) dispunere de ctre instana de judecat, prin hotrre irevocabil, a confiscrii averii
nejustificate
01.08.16]
d)incompetenprofesionalstabilitnurmaobineriicalificativuluinesatisfctorlaevaluarea
anualaperformanelorprofesionalealefuncionaruluipublic,ncondiiileprezenteilegi
[Art.64lit.d)modificatprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
e)refuzdeadepunejurmntulprevzutlaart.32
f)absennemotivatdelaserviciutimpde4oreconsecutivepeparcursuluneizilelucrtoare.
[Art.64al.(1),lit.f)introdusprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
(2)Nuseadmitedestituireafuncionaruluipublicnperioadaaflriiluinconcediudeodihnanual,
nconcediudestudii,peperioadasuspendriiraporturilordeserviciunlegturcuboalasautrauma,
n perioada concediului de maternitate, concediului parial pltit pentru ngrijirea copilului pn la
vrsta de 3 ani, concediului suplimentar nepltit pentru ngrijirea copilului n vrst de la 3 la 6 ani,
precuminperioadadetarii,cuexcepiacazuluidelichidareaautoritiipublice.
23/27
12/13/2016
Articolul65.Demisia
(1) Funcionarul public poate nceta raporturile de serviciu prin demisie comunicat n scris
persoanei/organuluicarearecompetenalegaldenumirenfuncie.
(1)Funcionarulpublicpoatencetaraporturiledeserviciuprindemisiecomunicatnscris
persoanei/organuluicarearecompetenalegaldenumirenfuncie,cuexcepiasituaieincare
conductorul autoritii publice a primit de la Centrul Naional Anticorupie raportul privind
rezultateleevaluriiintegritiiinstituionalepnlafinalizareaprocedurilordisciplinare.
12.11.16]
(2)Demisianuvafimotivativaproduceefectedup14zilecalendaristicedelacomunicare.
(3)Cuacordulprilor,demisiapoatefiacceptatladatasolicitatdectrefuncionarulpublic,dar
numaitrziudetermenulstabilitlaalin.(2).
(4) n cazul demisiei funcionarului public n legtur cu pensionarea, stabilirea gradului de
invaliditate,concediulpentrungrijireacopilului,nmatriculareantroinstituiedenvmnt,trecerea
cutraiulnaltlocalitate,ngrijireacopiluluipnlavrstade14ani(acopiluluiinvalidpnlavrsta
de16ani),alegereanfuncieelectiv,autoritateapublicesteobligatsacceptedemisiantermenul
indicatncererenlimitaperioadeistabilitelaalin.(2).
CapitolulIX
DISPOZIIIFINALEITRANZITORII
Articolul66
Prezentalegesepunenaplicarencepndcu1ianuarie2009.
Articolul67
(1)Funciilepublicesestabilescpentrufiecareautoritatepublicnpartedectrepersoana/organul
carearecompetenalegaldenumirenfuncienbazaactivitilorprevzutelaart.3alprezenteilegi.
(2) n scopul realizrii prevederilor alin.(1), autoritile publice specificate n anexa nr. 1 vor
completa formularultip al statului de personal i l vor nainta spre avizare n modul stabilit de
Guvern.
Articolul68
Cauzele care au ca obiect raporturile de serviciu snt de competena instanelor de contencios
administrativ, cu excepia situaiilor pentru care este stabilit expres prin lege competena altor
instane.
Articolul69
PersoanelecaredeinstatutuldefuncionarpublicncondiiileLegiiserviciuluipublicnr.443XIII
din4mai1995:
a)vorfinumiinfunciapublicrespectivdacactivitileacestoraaufoststabiliteiavizateca
funciipublicencondiiileart.67alprezenteilegi
b)vorncheiacuautoritilepublicecorespunztoarecontracteindividualedemunci/saulevor
modifica n condiiile legislaiei muncii dac activitile acestora nu au fost stabilite i nu au fost
avizatecafunciipublicencondiiileart.67alprezenteilegi.nacestcaz,persoanelerespectivevorfi
salarizate n cuantum nu mai mic dect cel primit n decursul exercitrii funciei publice pn la
punerea n aplicare a prezentei legipe perioada exercitrii acelorai activiti n cadrul autoritii
publicerespective,precumivorbeneficiadeindemnizaiaunicspecificatlaart.42alin.(3)pentru
perioadaexercitriifuncieipublice.
[Art.69lit.b)modificatprinLP268din29.11.12,MO2730/08.02.13art.98]
Articolul691
Persoanacareadeinutstatutuldefuncionarpublic,darnusafolositdedreptullaindemnizaia
unicspecificatlaart.42alin.(3)dinmotivulcfunciadeinut,peparcursulexercitriiacesteia,a
devenit funcie de demnitate public, beneficiaz de indemnizaia unic menionat la ncetarea
mandatuluisaulapensionarenperioadaexercitriimandatului.Indemnizaiarespectivseacordla
cerereanscrisapersoaneiceexercitfunciededemnitatepubliciseconsemneazncarnetulde
munc.
[Art.691introdusprinLP98din28.05.10,MO117118/09.07.10art.359]
[Art.70abrogatprinLP80din07.05.10,MO117118/09.07.10art.357]
Articolul71
Consilierii,ajutorii,funcionariiserviciilordepresisecretariidincadrulaparatelorParlamentului,
24/27
12/13/2016
Preedintelui Republicii Moldova, Guvernului, autoritilor administraiei publice centrale de

specialitate i organelor din subordinea acestora, care activeaz la momentul punerii n aplicare a
prezentei legi, i vor pstra funciile deinute, aplicndulise prevederile prezentei legi, pn n
momentul demisionrii n legtur cu intrarea n funcie a conductorilor noi ai autoritilor publice
menionatesaueliberriidinfunciilerespective.
Articolul72
PersoanelecarenudeinstatutuldefuncionarpublicncondiiileLegiiserviciuluipublicnr.443
XIIIdin4mai1995,daralecroractivitiaufoststabiliteiavizatecafunciipublicencondiiile
art.67 al prezentei legi vor fi numite n funciile publice respective n cazul ndeplinirii condiiilor
art.27alprezenteilegi.
Articolul73
ncazulncare,pentruuniifuncionaripublici,duppunereanaplicareaprezenteilegi,gradelede
calificarecorespunztoarefuncieipublicedeinutevorfiinferioaregradelordecalificaredeinuten
temeiulLegiiserviciuluipublicnr.443XIIIdin4mai1995,ultimeleipstreazvalabilitatea.
Articolul74
Persoaneleceexercitfunciidedemnitatepubliccaredispundedreptuldeainstituicomisiide
concursicomisiideevaluarepentrufuncionariipublicideconduceredenivelsuperiorncondiiile
prezenteilegipotdecideinstituireauneicomisiicomuneattpentruconcurs,ctipentruevaluare.
Articolul75
Guvernul:
a)ntermende6lunideladatapublicriiprezenteilegi:
va prezenta Parlamentului propuneri pentru aducerea legislaiei n vigoare n concordan cu
prezentalege
vaaduceactelesalenormativenconcordancuprezentalege
b)pnla1ianuarie2009,vaelaboraivaadoptaactelenormativeprevzutedeprezentalege,cu
privirela:
constituireaifuncionareacomisieinaionalepentruselectareafuncionarilorpublicideconducere
denivelsuperior
evidena,lanivelnaional,afunciilorpubliceiafuncionarilorpublici
evaluareaperformanelorprofesionalealefuncionaruluipublic
organizareaperioadeideprobpentrufuncionariipublicidebutani
comisiilededisciplindincadrulautoritilorpublice
particularitilemunciiprincumulafuncionarilorpublici
angajamentulscrisprivitorlacontinuareaactivitiinserviciulpublicdupterminareacursurilor
sauprogramelordedezvoltareprofesional.
Articolul76
Dispoziiile prezentei legi se completeaz cu prevederile legislaiei muncii, cu reglementrile de
drept comun civile, administrative sau penale, dup caz, n msura n care nu contravin legislaiei
specialecarereglementeazactivitateafuncionarilorpublici.
Articolul77
Ladatapuneriinaplicareaprezenteilegiseabrog:
Legea serviciului public nr.443XIII din 4 mai 1995 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova,
1995,nr.61,art.681)
Legeanr.888XIIIdin21iunie1996privindmodificareaarticolului33dinLegeaserviciuluipublic
(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,1996,nr.5253,art.491)
Legea nr.1263XIII din 17 iulie 1997 despre Regulamentul de conferire a gradelor de calificare
funcionarilorpublici(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,1997,nr.63,art.528)
Legea nr.1282XIII din 18 iulie 1997 pentru modificarea i completarea Legii serviciului public
art.VIdinLegeanr.1375XIIIdin19noiembrie1997pentrumodificareaicompletareaunoracte
legislative(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,1998,nr.5,art.6)
Legeanr.1572XIIIdin26februarie1998pentrumodificareaicompletareaanexeinr.3dinLegea
serviciuluipublic(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,1998,nr.2829,art.207)
art.III din Legea nr.358XIV din 15 aprilie 1999 pentru modificarea i completarea unor acte
art.XIV din Legea nr.934XIV din 14 aprilie 2000 pentru modificarea unor acte legislative
art.IIdinLegeanr.946XIVdin21aprilie2000pentrumodificareaicompletareaLegiisalarizriii
25/27
12/13/2016
Legiiserviciuluipublic(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2000,nr.7072,art.515)
Legea nr.1233XIV din 21 septembrie 2000 pentru completarea anexei nr.3 la Legea serviciului
public(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2000,nr.127129,art.892)
Legeanr.1358XIVdin3noiembrie2000pentrumodificareaicompletareaLegiiserviciuluipublic
art.IIdinLegeanr.1428XIVdin28decembrie2000pentrumodificareaicompletareaunoracte
Legeanr.61XVdin11aprilie2001pentrumodificareaarticolului8dinLegeaserviciuluipublic
nr.443XIIIdin4mai1995(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2001,nr.4950,art.235)
Legeanr.236XVdin7iunie2001privindmodificareaarticolului3dinLegeanr.1263XIIIdin17
iulie1997despreRegulamentuldeconferireagradelordecalificarefuncionarilorpublici(Monitorul
OficialalRepubliciiMoldova,2001,nr.7374,art.549)
Legea nr.436XV din 27 iulie 2001 pentru modificarea articolului 6 din Legea serviciului public
nr.443XIIIdin4mai1995(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2001,nr.108109,art.830)
art.IV din Legea nr.520XV din 11 octombrie 2001 pentru modificarea unor acte legislative
art.XIIdinLegeanr.543XVdin12octombrie2001pentrumodificareaicompletareaunoracte
art.IX din Legea nr.1146XV din 20 iunie 2002 pentru modificarea i completarea unor acte
art.II din Legea nr.146XV din 27 martie 2003 pentru modificarea i completarea unor acte
art.XXVI din Legea nr.206XV din 29 mai 2003 pentru modificarea i completarea unor acte
Legeanr.313XVdin17iulie2003pentrumodificareaLegiiserviciuluipublicnr.443XIIIdin4
mai1995(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2003,nr.163166,art.662)
art.III din Legea nr.358XV din 31 iulie 2003 pentru modificarea i completarea unor acte
Legeanr.504XVdin11decembrie2003pentrumodificareaicompletareaLegiiserviciuluipublic
nr.443XIIIdin4mai1995iaLegiinr.1263XIIIdin17iulie1997despreRegulamentuldeconferire
agradelordecalificarefuncionarilorpublici(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2003,nr.254
261,art.1026)
Legeanr.550XVdin25decembrie2003pentrucompletareaanexelornr.13laLegeaserviciului
publicnr.443XIIIdin4mai1995(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2004,nr.1618,art.108)
art.VIIdinLegeanr.136XVdin6mai2004pentrumodificareaicompletareaunoractelegislative
art.IIdinLegeanr.273XVdin16iulie2004pentrumodificareaunoractelegislative(Monitorul
OficialalRepubliciiMoldova,2004,nr.168170,art.771)
art.IV din Legea nr.294XV din 28 iulie 2004 pentru modificarea i completarea unor acte
art.IIIdinLegeanr.335XVIdin16decembrie2005pentrumodificareaicompletareaunoracte
art.IVdinLegeanr.447XVIdin28decembrie2006pentrumodificareaicompletareaunoracte
art.VI din Legea nr.273XVI din 7 decembrie 2007 pentru modificarea i completarea unor acte
art.IdinLegeanr.56XVIdin20martie2008pentrumodificareaicompletareaunoractelegislative
(MonitorulOficialalRepubliciiMoldova,2008,nr.80,art.263).
PREEDINTELEPARLAMENTULUIMarianLUPU
Nr.158XVI.Chiinu,4iulie2008.
Anexanr.1
Autoritilepublice
carecadsubincidenaLegiicuprivirelafunciapublic
26/27
12/13/2016
istatutulfuncionaruluipublic
SecretariatulParlamentului
AparatulPreedinteluiRepubliciiMoldova
CancelariadeStat
SecretariatulConsiliuluiSuperioralMagistraturii
SecretariatulCuriiConstituionale
SecretariatulCuriiSupremedeJustiie
OficiulAvocatuluiPoporului
AparatuliunitileCuriideConturi
CentrulNaionalAnticorupie
AparatulComisieiElectoraleCentrale
AparatulAcademieidetiineaMoldovei
AparatulConsiliuluiNaionaldeAcreditareiAtestare
AparatulAutoritiiNaionaledeIntegritate
AparatulConsiliuluipentruprevenireaieliminareadiscriminriiiasigurareaegalitii
AparatelealtorautoritipubliceinstituitedectreParlament,PreedinteleRepubliciiMoldovasau
Guvern
Autoritileadministraieipublicecentraledespecialitateialteautoritiadministrative(aparatele
centrale, serviciile publice desconcentrate, alte organe ale administraiei publice din subordinea
autoritiloradministraieipublicecentraledespecialitate)
Aparateleautoritiloradministraieipublicelocale,aleunitiiteritorialeautonomecustatutspecial
iserviciiledescentralizatealeacestora
Secretariatele instanelor judectoreti, aparatele, procuraturii, organele serviciului diplomatic,
vamal,organeleaprrii,securitiinaionaleiordiniipublice(persoanelecaredeinfunciipublicen
autoritilepubliceenumerate,acroractivitatenuestereglementatprinactelegislativespeciale)
[Anexa nr.1 modificat prin LP134 din 17.06.16, MO245246/30.07.16 art.515 n vigoare
01.08.16]
[Anexanr.1modificatprinLP166din31.07.15,MO267273/02.10.15art.508]
[Anexanr.1modificatprinLP181din19.12.11,MO16/06.01.12art.4nvigoare01.03.12]
[Anexanr.1modificatprinLP8din10.02.11,MO31/22.02.11art.46nvigoare22.02.11]
[Anexanr.1modificatprinLP41XVIIIdin20.10.09,MO157/22.10.09art.440]
[Anexanr.2abrogatprinLP199din16.07.10,MO194196/05.10.10art.637]
27/27

Legea Cu Privire La Functia Publica Si Statutul Functionarului Public

Încărcat de

Informații document

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Legea Cu Privire La Functia Publica Si Statutul Functionarului Public

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

12/13/2016

Constituia Republicii Moldova, drepturile i libertile fundamentale ale omului, s apr

Preedintelui Republicii Moldova, Guvernului, autoritilor administraiei publice centrale de

S-ar putea să vă placă și