Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Proiect - Economie Inspectie Mai
Proiect - Economie Inspectie Mai
PROIECT DE LECIE
DISCIPLINA : ECONOMIE
CLASA : a XI a K
TEMA : PIAA MUNCII
TIPUL LECTIEI : mixta
PROFESOR : Prelipcean Elena Loredana
DATA : 8.04.2016
COMPETENT GENERAL :
Caracterizarea diferitelor forme de piat pornind de la obiectul tranzaciilor realizate
COMPETENE DERIVATE:
C.1 -Evidentierea specificului fiecrui tip de pia studiat. Competena se dovedeste a fi dobandit dac elevii reuesc s indice obiectul tranzactionat
pe piaa monetar,respectiv financiar i s prezinte elementele definitorii ale celor doua tipuri de piee.
C.2 -Determinarea continutului pieei muncii. Competena se dovedete a fi dobandit dac elevii vor tii care este obiectul supus tranzactiei pe aceasta
pia, caracteristicile cererii si ofertei de munca, factorii care influienteaza nivelul cererii si al ofertei de munc.
STRATEGII DIDACTICE :
METODE I PROCEDEE: expunerea, explicaia didactic, conversaia, problematizarea, exemplificarea, dezbaterea, gandirea critica
FORME DE ACTIVITATE : frontal , individual si pe grupe
EVALUARE : formativ
MATERIALE : manualul , portofoliul elevului, fise de lucru
1
STRUCTURA LECTIEI
Competene
C1
Momentele leciei
Dozarea
timpului
MOMENT
ORGANIZATORIC
3 min
SENSIBILIZAREA
PENTRU
ACTIVITATE
2 min.
REACTUALIZAREA
15 min.
CUNOTINELOR
PREDATE
ANTERIOR
Coninutul leciei
Strategia didactic
Profesorul :
asigur climatul necesar desfurrii leciei;
pregtete materialele necesare leciei;
face prezena elevilor.
Elevii:
se pregtesc pentru lecie.
Profesorul:
comunic elevilor tema i competenele specific leciei;
strnete curiozitatea i interesul pentru abordarea temei.
Profesorul :
puncteaz principalele probleme ale lectiei ;
Piaa monetar-caracteristici-obiectul de schimb= moneda
Piaa financiar-caracteristici- obiectul de schimb= titlurile de valoare
conversaia,
problematizarea,
exemplificarea
gandirea critic
Elevii:
sunt pui s analizeze avantajele si riscurile unei investiii 10000 euro pe piata de capital (grupa1) ,
10000 euro pe piata monetara (grupa2), la momentul actual, in
Romania)
Analiza SWOT-(anexa 1)
C2
REALIZAREA
SENSULUI.
PREDAREA
NOILOR
CUNOTINE
20 min.
Profesorul:
- Piaa muncii: caracterizare, functii, cererea si oferta de munca.-(anexa2)
Elevii:
- vor primi o fisa cu schema lectiei, apoi vor parcurge si lectia din manual
Piaa muncii --schema leciei
Piata muncii= spaiul economoc n care se intlnesc, se confrunt i se
expunerea,
negociaz cererea de fort de munc si oferta de fort de munc.
Funcii:
conversaia,
-mijlocete alocarea resurselor de munc pe sectoare si genuri de
activitate
-asigura combinarea celorlalti factori de producie
lucrul cu manualul
-mijlocete formarea climatului de munc si furnizarea de informaii utile
pentru orientarea profesional
Cererea de munc:
-reprezint numrul total de oameni necesar pentru activitatea economicosocial
-conditia esentiala ca nevoia de munc sa fie considerat ca cerere de for
de munca este salarizarea
Factorii de influen:
-marimea si dinamica produciei de bunuri necesare pieei
-productivitatea marginal a muncii si valoarea produsului marginal
-amploarea programelor de investiii ale intreprinzatorilor
-marimea salariului
Oferta de munc:
-reprezinta totalul resurselor de munca disponibil pentru angajare salariata
- formarea ei depinde att de legile pietei ct i de evoluiile demografice
-formarea ei presupune un timp ndelungat
-are o mobilitate redus
-perisabilitatea ridicat a forei de munc
Factorii de influen:
-marimea populaiei apte de munc
-durata muncii
-evolutiile demografice
-nivelul de dezvoltare economico-social si situatia material a
gospodriilor
3
EVALUAREA
CUNOSTINTELOR
NCHEIEREA
LECIEI
2 min.
Anexa1
Grupa.1
Prezentati avantajele si riscurile unei investitii de10000 euro pe piata de capital
Avantaje
Riscuri
Grupa.2
Prezentai avantajele si riscurile unei investiii de 10000 pe piata monetara
Avantaje
Riscuri
Anexa 2
Piaa muncii --schema leciei
Piata muncii= spaiul economoc n care se intlnesc, se confrunt i se negociaz cererea de fort de munc
si oferta de fort de munc.
Funcii:
-mijlocete alocarea resurselor de munc pe sectoare si genuri de activitate
-asigura combinarea celorlalti factori de producie
-mijlocete formarea climatului de munc si furnizarea de informaii utile pentru orientarea
profesional
Cererea de munc:
-reprezint numrul total de oameni necesar pentru activitatea economico-social
-conditia esentiala ca nevoia de munc sa fie considerat ca cerere de for de munca este
salarizarea
Factorii de influen:
-marimea si dinamica produciei de bunuri necesare pieei
-productivitatea marginal a muncii si valoarea produsului marginal
-amploarea programelor de investiii ale intreprinzatorilor
-marimea salariului
Oferta de munc:
-reprezinta totalul resurselor de munca disponibil pentru angajare salariata
- formarea ei depinde att de legile pietei ct i de evoluiile demografice
-formarea ei presupune un timp ndelungat
-are o mobilitate redus
-perisabilitatea ridicat a forei de munc
Factorii de influen:
-marimea populaiei apte de munc
-durata muncii
-evolutiile demografice
-nivelul de dezvoltare economico-social si situatia material a gospodriilor