HOTRRE Nr.

603/2016 din 24 august 2016

privind modificarea i completarea Hotrrii Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea
Regulamentului de aplicare a dispoziiilor Legii nr. 252/2013 privind organizarea i funcionarea
sistemului de probaiune
EMITENT: GUVERNUL ROMNIEI
PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL NR. 695 din 7 septembrie 2016
n temeiul art. 108 din Constituia Romniei, republicat,
Guvernul Romniei adopt prezenta hotrre.
ART. I
Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziiilor
Legii nr. 252/2013 privind organizarea i funcionarea sistemului de probaiune, publicat n Monitorul
Oficial al Romniei, Partea I, nr. 5 din 7 ianuarie 2014, cu modificrile ulterioare, se modific i se
completeaz dup cum urmeaz:
1. Dup articolul 1 se introduc dou noi articole, articolele 1^1 i 1^2, cu urmtorul cuprins:
"ART. 1^1
Coordonare i cooperare interinstituional
(1) Armonizarea politicilor i strategiilor care au ca scop reabilitarea persoanelor aflate n
supravegherea serviciilor de probaiune, diminuarea riscului de svrire a unor noi infraciuni, precum
i creterea gradului de siguran n comunitate, se realizeaz sub coordonarea Direciei Naionale de
Probaiune, cu participarea autoritilor i instituiilor publice, a organizaiilor nonguvernamentale i a
altor persoane juridice care particip la executarea pedepselor i a msurilor neprivative de libertate.
(2) n vederea consolidrii i dezvoltrii sistemului de probaiune, Direcia poate colabora cu
autoriti i instituii publice, organizaii nonguvernamentale, naionale ori internaionale, precum i cu
experi n anumite domenii, n cadrul unor proiecte, programe sau parteneriate.
ART. 1^2
Definiii
(1) n cuprinsul prezentei hotrri, termenii i sintagmele instituii din comunitate, termen de
supraveghere, respectiv durata supravegherii au nelesul definit n Legea nr. 253/2013 privind
executarea pedepselor, a msurilor educative i a altor msuri neprivative de libertate dispuse de
organele judiciare n cursul procesului penal, cu modificrile i completrile ulterioare.
(2) Termenii i sintagmele sanciuni i msuri comunitare, management de caz i referirea
cazului au nelesul definit n cuprinsul Legii nr. 252/2013 privind organizarea i funcionarea
sistemului de probaiune, cu modificrile i completrile ulterioare.
(3) n sensul prezentei hotrri, sintagma activitatea de asistare desemneaz totalitatea
interveniilor specializate i demersurilor care se realizeaz de serviciile de probaiune n vederea
acoperirii nevoilor persoanelor supravegheate, identificate n procesul de evaluare pe durata
supravegherii.
(4) n sensul prezentei hotrri, sintagma unitate de arest se refer la centrele de reinere i
arestare preventiv care funcioneaz n subordinea Ministerului Afacerilor Interne, la seciile speciale
de arestare preventiv din penitenciare, respectiv la centrele de arestare preventiv de pe lng
penitenciarele din subordinea Administraiei Naionale a Penitenciarelor.
(5) n sensul prezentei hotrri, sintagma evaluare presentenial se refer la orice activitate de
evaluare realizat de ctre consilierul de probaiune pe parcursul procesului penal, cu privire la o
persoan inculpat, nainte de pronunarea unei hotrri judectoreti definitive fa de aceasta."
2. La articolul 3 alineatul (1) punctul 6, litera f) se modific i va avea urmtorul cuprins:
"f) realizeaz evaluarea psihologic, precum i demersuri n vederea evalurii medicale a
personalului din sistemul de probaiune;".
3. La articolul 8, alineatul (3) se modific i va avea urmtorul cuprins:
"(3) Consiliul are ca scop elaborarea Strategiei naionale n domeniul probaiunii, monitorizarea
implementrii acesteia, precum i stabilirea altor msuri referitoare la mbuntirea activitii de
probaiune i la cariera personalului de probaiune."
4. La articolul 10, alineatul (2) se modific i va avea urmtorul cuprins:
Pagin 1 din 81

"(2) n subordinea directorului general funcioneaz corpul de inspecie, organizat la nivel de

serviciu."
5. Dup capitolul III se introduce un nou capitol, capitolul III^1 "Activitatea de probaiune",
cuprinznd articolele 14^1 - 14^122, cu urmtorul cuprins:
"CAPITOLUL III^1
Activitatea de probaiune
SECIUNEA 1
Stabilirea competenei
ART. 14^1
Competena serviciului sau biroului de probaiune
(1) n desfurarea activitii de probaiune, eful serviciului sau, dup caz, al biroului de probaiune
verific din oficiu competena structurii pe care o conduce.
(2) n cazul n care eful serviciului sau al biroului de probaiune constat c serviciul sau biroul pe
care l conduce nu este competent din punct de vedere material sau teritorial n exercitarea atribuiilor
specifice potrivit art. 32 alin. (2) - (5) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile
ulterioare, dispune trimiterea solicitrii, actului sau lucrrii, pe cale administrativ, biroului sau
serviciului de probaiune competent i ntiineaz organul judiciar, persoana ori instituia care l-a
solicitat sau naintat.
(3) Prevederile alin. (2) se aplic n mod corespunztor i n cazul n care solicitarea, actul sau
lucrarea a fost greit ndreptat la serviciul de probaiune.
(4) Conflictul de competen dintre dou birouri de probaiune sau dintre dou servicii de probaiune
se rezolv de ctre eful ierarhic superior comun, care se pronun n termen de 3 zile lucrtoare de la
data sesizrii, printr-o dispoziie, care se comunic birourilor sau, dup caz, serviciilor de probaiune.
(5) Dup soluionarea conflictului de competen, potrivit alin. (4), biroul de probaiune sau
serviciul de probaiune care a fost nvestit primul, ns a fost declarat ca nefiind competent cu privire la
soluionarea solicitrii ori pentru realizarea unui act sau lucrri, va proceda potrivit alin. (2).
SECIUNEA a 2-a
Evaluarea minorilor
ART. 14^2
Categorii de minori supui evalurii
Evaluarea minorilor se realizeaz pentru urmtoarele categorii de persoane:
a) inculpaii care au svrit fapta n timpul minoritii, indiferent de vrsta pe care o au n
momentul realizrii evalurii;
b) persoanele care au svrit fapta n timpul minoritii i care se afl n executarea unei msuri
educative neprivative de libertate;
c) persoanele care au svrit fapta n timpul minoritii i care se afl n executarea unei msuri
educative privative de libertate.
1. Evaluarea inculpailor minori
ART. 14^3
Competena biroului de evaluare presentenial
(1) Evaluarea inculpailor minori se realizeaz la solicitarea organului de urmrire penal sau la
solicitarea instanei de judecat de ctre biroul de evaluare presentenial din cadrul serviciului de
probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl locuina minorului.
(2) Pentru realizarea activitii de evaluare a minorului care se afl ntr-o unitate de arest, centru
educativ, centru de detenie sau penitenciar, este competent biroul de evaluare presentenial din cadrul
serviciului de probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl unitatea de arest, centrul educativ
sau centrul de detenie n care se afl minorul la data primirii solicitrii de ctre serviciul de
probaiune. n cazul n care inculpatul minor este deinut ntr-o unitate de arest, ntrevederea derulat n
scopul evalurii acestuia se va realiza la sediul respectivei uniti.
Pagin 2 din 81

(3) n situaia prevzut la alin. (2), atunci cnd unitatea de arest, centrul educativ sau centrul de
detenie se afl la o distan de maximum 100 de km de sediul serviciului n a crui circumscripie
teritorial se afl locuina minorului, competena de a realiza evaluarea se stabilete potrivit alin. (1).
(4) Rezultatul activitii de evaluare se consemneaz ntr-un document intitulat referat de evaluare.
(5) n situaia prevzut de art. 170^27 alin. (3) din Legea nr. 302/2004 privind cooperarea judiciar
internaional n materie penal, republicat, cu modificrile i completrile ulterioare, instana de
judecat va solicita serviciului de probaiune ntocmirea unui raport de evaluare.
(6) Raportul prevzut la alin. (5) are structura prevzut la art. 14^9 sau la art. 14^22, dup caz.
ART. 14^4
Verificarea competenei i alocarea cazului
(1) Dup primirea solicitrii de ntocmire a referatului de evaluare, eful serviciului sau, dup caz,
eful biroului de evaluare presentenial verific, din oficiu, competena material i teritorial a
biroului de probaiune i desemneaz un consilier responsabil de caz.
(2) n cazul prevzut la art. 14^1 alin. (2), n situaia trimiterii solicitrii pe cale administrativ
biroului sau serviciului de probaiune competent, termenul prevzut de art. 33 alin. (3) din Legea nr.
252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, se calculeaz de la data primirii solicitrii de ctre
serviciul competent.
ART. 14^5
Etapele ntocmirii referatului de evaluare
Dup alocarea cazului, consilierul de probaiune desemnat s ntocmeasc referatul de evaluare
procedeaz dup cum urmeaz:
a) stabilete locul, data i ora primei ntrevederi cu inculpatul minor, precum i cu printele acestuia
sau, dup caz, cu tutorele, curatorul ori persoana sau reprezentantul instituiei creia i s-a ncredinat
ngrijirea i supravegherea minorului;
b) deruleaz prima ntrevedere cu inculpatul minor i cu printele acestuia sau, dup caz, cu tutorele,
curatorul ori cu persoana sau reprezentantul instituiei creia i s-au ncredinat ngrijirea i
supravegherea minorului;
c) stabilete, n funcie de particularitile cazului, i alte ntrevederi cu minorul i cu printele
acestuia sau, dup caz, cu tutorele, curatorul ori cu persoana sau reprezentantul instituiei creia i s-au
ncredinat ngrijirea i supravegherea minorului;
d) n situaia n care, din motive obiective, ntrevederile prevzute la lit. c) nu pot avea loc,
informaii suplimentare pot fi obinute i telefonic;
e) pentru realizarea evalurii, consilierul de probaiune responsabil de caz identific i contacteaz
persoanele i instituiile care ar putea furniza informaii utile despre minor, nivelul instruciei colare,
comportamentul acestuia, mediul social i familial, starea de sntate i eventualele probleme de
adicie;
f) atunci cnd consider necesar, solicit date suplimentare pentru ntocmirea referatului de evaluare
potrivit prevederilor art. 14^6 alin. (3) - (9);
g) pe baza informaiilor obinute, ntocmete referatul de evaluare i l supune spre analiz i avizare
efului biroului de evaluare presentenial.
ART. 14^6
Surse de informaii pentru referatul de evaluare
(1) Referatul de evaluare are caracter personal i este ntocmit de consilierul de probaiune, n baza
uneia sau mai multor ntrevederi cu inculpatul minor i cu prinii acestuia sau, dup caz, cu tutorele,
persoana sau reprezentantul instituiei creia i s-au ncredinat ngrijirea i supravegherea minorului.
(2) Consilierul de probaiune poate contacta, n funcie de caz, i alte surse de informaii considerate
relevante pentru ntocmirea referatului de evaluare, precum ali membri ai familiei, coala sau unitatea
la care minorul desfoar o activitate lucrativ, precum i orice alte instituii sau persoane care ar
putea oferi informaii utile pentru ntocmirea referatului de evaluare.
(3) Pentru realizarea anumitor evaluri sau verificri ori a altor lucrri necesare pentru finalizarea
referatului de evaluare, biroul de probaiune competent se poate adresa unui alt birou de probaiune din
cadrul aceluiai serviciu sau din cadrul unui alt serviciu de probaiune, care are posibilitatea s le
efectueze, atunci cnd sursa de informaii se afl n raza acestuia de competen.
(4) Solicitarea realizat potrivit alin. (3) pentru efectuarea unor evaluri, verificri sau a altor lucrri
necesare pentru finalizarea referatului de evaluare trebuie s conin datele de identificare ale cazului,
Pagin 3 din 81

lmuriri referitoare la ndeplinirea actului sau lucrrii respective, precum i termenul pn la care este
necesar rspunsul.
(5) n situaia prevzut la alin. (3), se vor arta unitile tematice ale interviului, cuprinznd
posibile ntrebri ce trebuie adresate persoanei. Consilierul de probaiune care efectueaz evaluarea sau
verificarea poate pune i alte ntrebri sau poate aborda i alte aspecte, dac necesitatea acestora
rezult din derularea ntrevederii.
(6) Pentru completarea datelor necesare evalurii, consilierul de probaiune poate colabora cu
specialiti din comunitate, n funcie de particularitile cazului.
(7) Cnd solicitarea datelor de la specialitii din comunitate se face n scris, biroul de evaluare
presentenial va proceda potrivit alin. (4).
(8) n situaiile prevzute la alin. (6) i (7), instituiile i organizaiile n evidena crora s-a aflat sau
se afl minorul pentru ngrijire, tratament, protecie social sau educaie pun la dispoziia consilierului
de probaiune informaiile relevante pentru procesul de evaluare, n termen de 7 zile de la data primirii
solicitrii.
(9) n cazul n care referatul de evaluare este solicitat pentru un minor strin, consilierul de
probaiune contacteaz structura teritorial pentru imigrri, n vederea obinerii datelor referitoare la
persoana acestuia i la situaia ederii pe teritoriul Romniei. Datele obinute se consemneaz n
cuprinsul referatului de evaluare.
ART. 14^7
Convocarea inculpatului minor
(1) n vederea convocrii inculpatului minor, consilierul de probaiune responsabil de caz
procedeaz dup cum urmeaz:
a) transmite minorului o convocare de a se prezenta la sediul biroului de probaiune, preciznd data
i ora stabilite pentru ntrevedere, locul ntrevederii, datele de contact ale biroului de probaiune,
precum i numele consilierului de probaiune responsabil de caz;
b) specific n coninutul convocrii necesitatea nsoirii minorului de ctre unul dintre prinii
acestuia sau, dup caz, de ctre tutorele ori persoana sau reprezentantul instituiei creia i-au fost
ncredinate ngrijirea i supravegherea minorului;
c) atunci cnd stabilete pentru desfurarea ntrevederii un alt loc dect sediul serviciului de
probaiune, consilierul de probaiune menioneaz n coninutul convocrii adresa respectivului loc,
precum i alte informaii necesare;
d) stabilete datele prevzute la lit. a) astfel nct s permit minorului i nsoitorului su deplasarea
n timp util la sediul serviciului de probaiune sau la locul stabilit pentru desfurarea activitii de
evaluare.
(2) Desfurarea ntrevederii cu minorul nu este mpiedicat de inexistena sau neprezentarea
persoanelor prevzute la alin. (1) lit. b).
(3) Convocarea se face prin: scrisoare recomandat cu confirmare de primire, ageni procedurali,
personal al serviciului de probaiune, convorbire telefonic consemnat ulterior n scris, prin not
telefonic, pot electronic sau prin orice alt mijloc ce asigur dovada primirii convocrii.
ART. 14^8
Informaii cuprinse n referatul de evaluare
(1) Referatul de evaluare ntocmit pentru inculpatul minor are rolul de a sprijini organul judiciar n
dispunerea i individualizarea msurilor educative.
(2) Referatul de evaluare cuprinde date privind persoana minorului, mediul familial i social al
acestuia, nivelul educaional sau de formare profesional, conduita general i analiza
comportamentului infracional, precum i riscul de svrire a unor infraciuni.
(3) Referatul de evaluare poate face referire i la starea de sntate a minorului, la nivelul su de
dezvoltare moral i intelectual, n msura n care acestea au influenat comportamentul infracional.
(4) Referatul de evaluare conine propuneri motivate referitoare la msura educativ considerat a fi
potrivit pentru minor, la natura i durata programelor de reintegrare social, precum i la alte obligaii
care pot fi impuse acestuia, n scopul reducerii riscului de svrire a unor infraciuni.
ART. 14^9
Structura i formatul referatului de evaluare
(1) Referatul de evaluare trebuie s fie redactat ntr-o manier obiectiv, clar i coerent.
(2) Structura i formatul referatului de evaluare pentru inculpatul minor sunt stabilite n anexa nr. 3.
(3) Referatul de evaluare pentru inculpatul minor cuprinde urmtoarele capitole:
Pagin 4 din 81

a) introducere;
b) sursele de informaii;
c) date privind persoana minorului;
d) riscul de svrire a unor infraciuni;
e) concluzii i propuneri.
(4) Dup completarea datelor cuprinse n introducere, celelalte capitole ale referatului de evaluare
sunt prezentate pe scurt, evitndu-se pe ct posibil folosirea unor termeni de specialitate sau a unor
exprimri care ar face dificil nelegerea coninutului referatului de evaluare.
(5) Referatul de evaluare poart pe prima pagin, n colul din stnga sus, antetul serviciului de
probaiune, iar n colul din dreapta sus, meniunea Operator de date cu caracter personal, codul de
identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
(6) Referatul de evaluare se ntocmete n dou exemplare, fiecare exemplar fiind tampilat pe
ultima pagin i semnat de ctre eful biroului de evaluare presentenial, respectiv de ctre consilierul
de probaiune care l-a ntocmit. Un exemplar al referatului de evaluare se nainteaz organului judiciar,
iar un exemplar se pstreaz n serviciul de probaiune.
(7) Fiecare pagin a referatului de evaluare se numeroteaz, menionndu-se numrul de ordine al
paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(8) n cazul n care n coninutul referatului de evaluare rmn pagini sau spaii libere, acestea se vor
bara dup ntocmirea referatului de evaluare.
ART. 14^10
Capitolul Introducere
Capitolul Introducere cuprinde urmtoarele informaii: numele, prenumele, data i locul naterii
minorului, adresa de domiciliu sau adresa unde locuiete, infraciunea svrit, organul judiciar care a
solicitat referatul, numrul dosarului penal, termenul de judecat, numrul i data nregistrrii
solicitrii, termenul de predare ctre organul judiciar, precum i numele i prenumele consilierului de
probaiune care a ntocmit referatul.
ART. 14^11
Capitolul Sursele de informaii
(1) Sursele de informaii care au fost utilizate pentru ntocmirea referatului de evaluare sunt
prezentate sintetic, avndu-se n vedere att persoanele cu care au avut loc ntrevederi, ct i
eventualele documente consultate.
(2) Pentru fiecare persoan contactat n vederea obinerii de informaii se vor face urmtoarele
precizri: numele i prenumele persoanei, precum i legtura acesteia cu minorul inculpat, numrul de
ntrevederi sau convorbiri avute, data i locul acestora, refuzul de cooperare sau eventualele ndoieli
privind acurateea informaiilor.
(3) Capitolul Surse de informaii va cuprinde i meniuni privind sursele de informaii la care nu a
fost posibil accesul i demersurile realizate pentru contactarea sau accesarea acestora.
ART. 14^12
Capitolul Date privind persoana minorului
(1) Datele privind persoana inculpatului minor se refer la:
a) mediul familial i social;
b) starea de sntate i adicii;
c) evoluia colar i nivelul pregtirii profesionale;
d) analiza comportamentului infracional.
(2) Datele privind mediul familial fac referire la aspecte precum: condiiile n care s-a dezvoltat
minorul, persoanele n ntreinerea crora se afl sau pe care le are n ntreinere i modul n care i-au
ndeplinit ndatoririle referitoare la creterea, educarea, supravegherea i ndrumarea minorului,
relaiile existente n cadrul familiei, situaia veniturilor i modul n care acestea acoper nevoile
familiei, atitudinea membrilor familiei fa de comportamentul minorului, valorile promovate, reeaua
social i legtura ntre sistemul relaional al minorului i infraciune, dac este cazul.
(3) Datele referitoare la eventualele adicii sau dependene fac referire la aspecte precum: tipul
acestora i la istoricul medical al inculpatului minor i al membrilor familiei, dac aceste informaii
prezint relevan n raport cu situaia minorului.
(4) Datele privind evoluia colar i nivelul pregtirii profesionale fac referire la aspecte precum:
situaia colar sau profesional actual, la istoricul pregtirii, oportunitile sau restriciile legate de
procesul de educaie i pregtire.
Pagin 5 din 81

(5) Analiza comportamentului infracional cuprinde referiri la aspecte precum: trecutul infracional,
respectiv la tipul infraciunii sau infraciunilor svrite n trecut i decizia organului judiciar
referitoare la acestea, precum i la modalitatea de svrire a infraciunii sau infraciunilor pentru care
a fost solicitat referatul, la factorii care au influenat comportamentul infracional ce face obiectul
cauzei penale n curs, respectiv la atitudinea fa de victim i fa de comportamentul infracional.
(6) Referatul de evaluare poate face referiri i la starea de sntate, evoluia minorului din punct de
vedere fizic, afectiv, moral i intelectual, n msura n care aceasta a influenat sau poate influena
comportamentul infracional.
(7) n cazul n care unui minor i se ntocmesc mai multe referate de evaluare pe parcursul derulrii
procesului penal, n capitolul referitor la datele despre persoana minorului se va face referire la
schimbrile intervenite n situaia minorului i evoluia sociocomportamental a acestuia ntre
momentele evalurilor.
ART. 14^13
Capitolul Riscul de svrire a unor infraciuni
Capitolul privind riscul de svrire a unor infraciuni face referire la factorii inhibitori i factorii
favorizani ai comportamentului infracional i cuprinde estimarea nivelului de risc, precum i
tendinele acestuia n funcie de factorii identificai.
ART. 14^14
Capitolul Concluzii i propuneri
(1) Capitolul final conine propuneri motivate referitoare la natura i durata programelor de
reintegrare social care se recomand a fi aplicate, precum i referiri cu privire la obligaiile care pot fi
impuse minorului, n scopul reducerii riscului svririi unor infraciuni.
(2) Meniunile cu privire la programele prevzute la alin. (1) pot conine i detalii privind
oportunitatea aplicrii unui program de reintegrare, n acord cu nevoile minorului, precum i
disponibilitatea unui astfel de program la nivelul comunitii, condiii n care se face referire i cu
privire la durata acestuia.
(3) Capitolul final conine propuneri cu privire la msura educativ considerat a fi potrivit pentru
minor, n corelaie cu propunerile prevzute la alin. (1) i (2).
ART. 14^15
ntocmirea referatului de evaluare n situaia refuzului minorului de a colabora
(1) n cazul n care minorul pentru care s-a solicitat ntocmirea referatului de evaluare nu
colaboreaz la realizarea acestuia, consilierul de probaiune i va solicita o declaraie n acest sens, pe
care o va ataa referatului de evaluare.
(2) n cazul n care minorul refuz s scrie, nu tie sau nu poate s scrie, declaraia prevzut la alin.
(1) poate fi scris de printele acestuia sau, dup caz, de tutorele, curatorul ori persoana sau
reprezentantul instituiei creia i-au fost ncredinate ngrijirea i supravegherea minorului.
(3) n cazul n care persoanele menionate la alin. (1) i (2) refuz s scrie, nu tiu sau nu pot s
scrie, consilierul de probaiune consemneaz acest lucru n cuprinsul referatului de evaluare.
ART. 14^16
Coninutul capitolului Riscul de svrire a unor infraciuni i al capitolului Concluzii i
propuneri n caz de refuz de colaborare a minorului
(1) n situaia prevzut la art. 14^15, consilierul de probaiune, innd seama de refuzul de
colaborare, evideniaz n coninutul capitolului Riscul de svrire a unor infraciuni, atitudinea
inculpatului minor cu privire la fapt, precum i gradul de asumare a consecinelor comportamentului
infracional, fr a evalua riscul de svrire a unor infraciuni, dac nu dispune de suficiente
informaii.
(2) n situaia n care minorul refuz colaborarea, n capitolul Concluzii i propuneri consilierul de
probaiune nu face referire la aspectele menionate la art. 14^14, dac nu dispune de suficiente
informaii.
ART. 14^17
Situaia n care inculpatul minor nu poate fi gsit
(1) n cazul n care inculpatul minor nu este gsit, este plecat din ar ori locuiete n alt stat i
ntrevederea de evaluare nu poate fi realizat, consilierul de probaiune informeaz printr-o adres
organul judiciar despre imposibilitatea ntocmirii referatului de evaluare.

Pagin 6 din 81

(2) n adresa de informare prevzut la alin. (1), consilierul de probaiune face meniuni despre toate
datele obinute, demersurile efectuate pentru contactarea minorului, inclusiv cele referitoare la
colaborarea cu organele de poliie i cu membrii familiei minorului sau cu alte surse relevante.
(3) Dovezile obinute n cursul demersurilor de contactare a minorului vor fi ataate adresei de
informare a organului judiciar.
ART. 14^18
Termenul pentru realizarea referatului
Consilierul de probaiune responsabil de caz ntocmete referatul de evaluare i l nainteaz
organului judiciar n termen de 21 de zile de la primirea solicitrii de ctre biroul sau serviciul de
probaiune.
2. Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate
ART. 14^19
Biroul competent
(1) Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate se
realizeaz de ctre consilierul manager de caz care i desfoar activitatea n biroul de supraveghere
din cadrul serviciului de probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl locuina minorului.
(2) Dup primirea solicitrii de ntocmire a referatului de evaluare, eful biroului de supraveghere
verific, din oficiu, competena material i teritorial a biroului de probaiune i aloc solicitarea
consilierului de probaiune manager de caz.
ART. 14^20
Situaii n care se realizeaz evaluarea
(1) Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate se
realizeaz la solicitarea instanei de judecat sau a judectorului delegat cu executarea sau, dup caz, la
iniiativa consilierului de probaiune manager de caz n urmtoarele situaii:
a) atunci cnd, pe durata executrii unei msuri educative neprivative de libertate, au intervenit
motive care justific fie modificarea obligaiilor, prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau
diminuarea condiiilor de executare existente, fie ncetarea executrii unora dintre obligaii;
b) cnd, pe durata executrii unei msuri educative neprivative de libertate, persoana supravegheat
nu respect condiiile de executare sau nu i ndeplinete obligaiile.
(2) Rezultatul activitii de evaluare se consemneaz ntr-un document intitulat referat de evaluare.
(3) Referatul de evaluare pentru minorul care se afl n executarea unei msuri educative neprivative
de libertate se ntocmete i se nainteaz judectorului delegat sau instanei n termen de 14 zile de la
data primirii solicitrii.
(4) Referatul de evaluare ntocmit la iniiativa consilierului de probaiune manager de caz
ndeplinete i rolul de act de sesizare a organului judiciar.
ART. 14^21
Surse de informaii pentru referatul de evaluare
(1) Referatul de evaluare are caracter personal i este ntocmit de consilierul de probaiune care este
manager de caz pentru minorul evaluat, n baza datelor existente la dosarul de probaiune, care se
completeaz cu informaiile prevzute la art. 14^6.
(2) Prevederile art. 14^3 alin. (5) se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^22
Date cuprinse n referatul de evaluare
(1) Referatul de evaluare pentru minorul care se afl n executarea unei msuri educative neprivative
de libertate se ntocmete utiliznd informaiile avute la dispoziie n cuprinsul dosarului de probaiune
despre comportamentul minorului pe durata termenului de supraveghere.
(2) Referatul are structura prevzut n anexa nr. 4 i conine i informaii despre modul n care
prinii, tutorele sau instituia ori persoana n supravegherea ori ngrijirea creia a fost ncredinat
minorul au contribuit la respectarea de ctre acesta a obligaiilor impuse de instana de judecat i a
programului stabilit de consilierul de probaiune, precum i informaii referitoare la modul n care
aceste persoane sau instituia legal nsrcinat cu supravegherea sau ngrijirea minorului au colaborat
cu serviciul de probaiune.
(3) Pentru minorii aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate, capitolul
referitor la datele despre persoana minorului se completeaz, dac este cazul, prin raportare la tipul i
temeiul propunerii de modificare, eliminare sau adugare a obligaiilor. n cazul n care unui minor i se
Pagin 7 din 81

ntocmesc mai multe referate de evaluare presentenial sau referate pe parcursul executrii msurii
educative, datele despre persoana minorului se actualizeaz n mod corespunztor.
(4) Capitolul IV Comportamentul pe perioada executrii msurii educative/Riscul de svrire a
unor infraciuni conine informaii precum: comportamentul pe perioada executrii msurii educative,
modul n care minorul a executat obligaiile stabilite de instana de judecat n sarcina sa i a respectat
programul stabilit de serviciul de probaiune i modul n care acesta a colaborat cu persoanele ori
instituiile implicate n procesul su de ndreptare comportamental.
(5) n capitolul V Concluzii i propuneri, n funcie de caz, consilierul de probaiune face
propuneri motivate referitoare la obligaia sau obligaiile care se impun a fi modificate, eliminate sau
adugate.
(6) Pentru minorii aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate, capitolul
referitor la datele privind persoana minorului, prevzut la art. 14^12 se completeaz, dac este cazul,
prin raportare la tipul i temeiul propunerii ori al sesizrii. n cazul n care unui minor i se ntocmesc
mai multe referate de evaluare presentenial sau mai multe referate pe parcursul executrii msurii
educative, datele despre persoana minorului se actualizeaz n mod corespunztor.
(7) Prevederile art. 14^9 - 14^14 se aplic n mod corespunztor i n cazul referatelor de evaluare
ntocmite pentru minorii aflai n executarea unei msuri educative neprivative de libertate.
ART. 14^23
Participarea serviciului de probaiune la judecarea minorilor, n vederea sprijinirii instanei
de judecat n procesul de individualizare a msurilor educative
(1) n aplicarea prevederilor art. 508 din Legea nr. 135/2010 privind Codul de procedur penal, cu
modificrile i completrile ulterioare, competena de a se prezenta la judecarea minorului aparine
biroului de evaluare presentenial din cadrul serviciului de probaiune de la locuina minorului.
(2) Consilierul de probaiune din cadrul serviciului de probaiune, prezent la judecarea minorului,
procedeaz, n mod corespunztor, potrivit dispoziiilor art. 47 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile
i completrile ulterioare.
(3) Dup primirea citaiei, n vederea prezentrii la judecarea minorului, eful biroului de evaluare
prevzut la alin. (1) deleag consilierul de probaiune care a ntocmit referatul de evaluare sau, n cazul
n care acesta nu poate participa la judecat din motive obiective, deleag un alt consilier de probaiune
sau ntiineaz instana cu privire la imposibilitatea asigurrii participrii unui reprezentant al
serviciului de probaiune.
(4) Potrivit art. 32 alin. (6) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, n
situaia n care serviciul de probaiune de la locuina minorului nu se afl n circumscripia teritorial a
instanei care judec cauza, acesta poate solicita serviciului de probaiune din circumscripia instanei
respective s asigure participarea la judecat.
(5) Neprezentarea la judecata minorului a consilierului de probaiune delegat nu mpiedic derularea
procedurii.
3. Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative privative de libertate
ART. 14^24
Biroul competent i situaiile n care acesta realizeaz evaluarea
Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative privative de libertate ntr-un centru
educativ sau de detenie se realizeaz de ctre biroul pentru relaia cu unitile penitenciare din cadrul
serviciului de probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl centrul educativ sau de detenie.
ART. 14^25
Situaii n care se realizeaz evaluarea
(1) Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative privative de libertate se realizeaz
n urmtoarele situaii:
a) la nlocuirea unei msuri educative privative de libertate cu msura educativ a asistrii zilnice;
b) la acordarea liberrii dintr-un centru educativ, centru de detenie sau penitenciar.
(2) Evaluarea minorilor aflai n executarea unei msuri educative privative de libertate se realizeaz
potrivit dispoziiilor art. 146 i 179 din Legea nr. 254/2013 privind executarea pedepselor i a
msurilor privative de libertate dispuse de organele judiciare n cursul procesului penal, cu
modificrile i completrile ulterioare.
ART. 14^26
Surse de informaii
Pagin 8 din 81

(1) Pentru ntocmirea evalurii prevzute la art. 14^25, consilierul de probaiune consult referatul
de evaluare presentenial, atunci cnd acesta exist, dosarul minorului i/sau solicit datele necesare de
la centrul educativ, de la centrul de detenie sau de la penitenciar, care are obligaia s le comunice n
termen de 5 zile.
(2) Serviciul de probaiune competent s ntocmeasc referatul de evaluare colaboreaz cu
personalul locului de deinere, precum i cu serviciul de probaiune n a crui circumscripie teritorial
se afl locuina minorului, pentru identificarea resurselor sociofamiliale ce pot fi utilizate n procesul
de ndreptare comportamental a acestuia.
(3) Prevederile art. 14^3 alin. (5) i ale art. 14^6 se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^27
Procedura evalurii
(1) n vederea ntocmirii evalurii, centrul educativ, respectiv centrul de detenie are obligaia de a
informa serviciul de probaiune, cu cel puin 14 zile nainte, cu privire la data la care situaia persoanei
va fi analizat de ctre consiliul educativ sau comisia din centrul de detenie.
(2) Rezultatul evalurii ntocmite n situaiile prevzute la alin. (1) const n recomandri cu privire
la obligaiile prevzute de art. 121 din Legea nr. 286/2009 privind Codul penal, cu modificrile i
completrile ulterioare, pe care instana le poate impune.
(3) Rezultatul evalurii prevzute la alin. (2) se prezint la lucrrile comisiei din centrul de detenie,
respectiv ale consiliului educativ de la nivelul centrului educativ i se anexeaz la procesul-verbal ce
urmeaz a fi naintat instanei de judecat.
SECIUNEA a 3-a
Evaluarea persoanelor majore
ART. 14^28
Categorii de persoane supuse evalurii
Evaluarea persoanelor majore se realizeaz pentru:
a) inculpaii majori;
b) persoanele majore fa de care instana a dispus: amnarea aplicrii pedepsei, suspendarea
executrii pedepsei sub supraveghere, liberarea condiionat;
c) persoanele majore aflate n executarea unei pedepse privative de libertate.
1. Evaluarea inculpailor majori
ART. 14^29
Competena biroului de evaluare presentenial
(1) Evaluarea inculpailor majori se realizeaz de ctre biroul de evaluare presentenial din cadrul
serviciului de probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl locuina inculpatului, fie la
solicitarea procurorului, fie la solicitarea instanei de judecat.
(2) Pentru realizarea evalurii persoanei care se afl ntr-o unitate de arest sau unitate penitenciar
este competent biroul de evaluare presentenial din cadrul serviciului de probaiune n a crui
circumscripie teritorial se afl unitatea de arest sau unitatea penitenciar n custodia creia se gsete
persoana la data primirii solicitrii de ctre serviciul de probaiune.
(3) n situaia prevzut la alin. (2), atunci cnd unitatea de arest sau unitatea penitenciar se afl la
o distan de maximum 100 km de sediul serviciului n a crui circumscripie teritorial se afl locuina
persoanei, competena de a realiza evaluarea se stabilete potrivit alin. (1).
(4) Rezultatul activitii de evaluare se consemneaz ntr-un document intitulat raport de evaluare.
(5) n situaia prevzut de art. 170^27 alin. (3) din Legea nr. 302/2004, republicat, cu modificrile
i completrile ulterioare, instana de judecat va solicita serviciului de probaiune ntocmirea unui
raport de evaluare.
(6) Raportul prevzut la alin. (5) are, dup caz, structura prevzut de art. 14^33 sau 14^39, dup
caz.
ART. 14^30
Alocarea cazului, etapele ntocmirii raportului i convocarea persoanei
(1) Dup primirea solicitrii de ntocmire a raportului de evaluare, eful biroului evaluare
presentenial verific, din oficiu, competena material i teritorial a biroului de probaiune i
desemneaz un consilier responsabil de caz.
Pagin 9 din 81

(2) Consilierul de probaiune desemnat s ntocmeasc raportul de evaluare procedeaz potrivit

prevederilor art. 14^5.
(3) Prevederile art. 14^7 privind convocarea inculpatului minor se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^31
Date cuprinse n raportul de evaluare
(1) Raportul de evaluare a inculpatului major cuprinde date referitoare la trecutul infracional,
responsabilitile familiale i sociale ale persoanei, evoluia educaional i profesional, conduita
general n familie, n comunitate, la locul de munc, analiza comportamentului infracional, riscul de
svrire a unor infraciuni, precum i orice alte date relevante pentru situaia persoanei.
(2) Raportul de evaluare poate face referire i la starea de sntate a persoanei, la nivelul su de
dezvoltare moral i intelectual, n msura n care aceste elemente au influenat comportamentul
infracional.
(3) Raportul de evaluare conine propuneri motivate privind msurile considerate oportune din
perspectiva reducerii riscului de svrire a unor infraciuni.
ART. 14^32
Sursele de informaii pentru raportul de evaluare
(1) Raportul de evaluare are caracter personal i este ntocmit de consilierul de probaiune, n baza
uneia sau mai multor ntrevederi cu inculpatul.
(2) Consilierul de probaiune contacteaz, n funcie de caz, sursele de informaii considerate
relevante pentru ntocmirea raportului de evaluare: membrii familiei, reprezentani ai instituiilor din
comunitate, persoane de la locul de munc ori de la unitatea sau instituia de nvmnt ori de la
furnizorul de formare profesional, n msura n care inculpatul major este nscris ntr-o astfel de
form de pregtire, precum i orice alte persoane care ar putea oferi informaii utile pentru ntocmirea
raportului de evaluare.
(3) Prevederile art. 14^6 alin. (3) - (9) se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^33
Structura i formatul raportului de evaluare
(1) Raportul de evaluare a persoanei majore cuprinde urmtoarele capitole:
a) introducere;
b) sursele de informaii;
c) date privind persoana inculpat;
d) riscul de svrire a unor infraciuni;
e) concluzii i propuneri.
(2) Raportul de evaluare trebuie s fie obiectiv, iar redactarea lui s se realizeze ntr-o manier clar
i coerent.
(3) Structura i formatul raportului de evaluare ntocmit pentru inculpatul major, n etapa
presentenial, sunt stabilite n anexa nr. 5.
(4) Prevederile art. 14^9 alin. (4) - (8), art. 14^10 i art. 14^11 se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^34
Capitolul Date privind persoana inculpat
(1) Date privind persoana inculpat pentru care s-a solicitat ntocmirea raportului se refer la:
a) mediul familial i social;
b) starea de sntate i adicii;
c) evoluia i nivelul pregtirii profesionale;
d) analiza comportamentului infracional.
(2) Datele privind mediul familial fac referire la aspecte precum: condiiile de trai, persoanele aflate
n ntreinere, relaiile existente n cadrul familiei, situaia veniturilor i modul n care acestea acoper
nevoile familiei, atitudinea membrilor familiei fa de comportamentul persoanei, valorile promovate,
reeaua social i legtura ntre sistemul relaional al persoanei, dac este cazul.
(3) Datele privind starea de sntate i problemele de adicie fac referire la aspecte precum: istoricul
medical i eventuale dependene ale inculpatului i ale membrilor familiei, dac aceste informaii
prezint relevan n raport cu situaia inculpatului.
(4) n cazul inculpailor majori, datele privind evoluia i nivelul pregtirii profesionale fac referire
la informaii precum: situaia profesional actual, nivelul studiilor, istoricul pregtirii, oportuniti sau
restricii legate de evoluia profesional.
Pagin 10 din 81

(5) Analiza comportamentului infracional cuprinde referiri la diferite aspecte precum: trecutul
infracional, tipul infraciunii sau infraciunilor svrite n trecut i decizia organului judiciar, la
modalitatea de svrire a prezentei infraciuni, factorii care au influenat comportamentul infracional
ce face obiectul cauzei penale n curs, respectiv la atitudinea fa de victim i fa de comportamentul
infracional.
ART. 14^35
Capitolul Riscul de svrire a unor infraciuni i capitolul Concluzii i propuneri
(1) Capitolul privind riscul de svrire a unor infraciuni face referire la factorii inhibitori i factorii
favorizani ai comportamentului infracional identificai din evaluarea persoanei, precum i la nivelul
estimat al riscului.
(2) Capitolul final cuprinde propuneri motivate privind msurile considerate potrivite din
perspectiva evalurii realizate, pentru reducerea riscului de a svri noi infraciuni.
ART. 14^36
Termenul de ntocmire i predare a raportului
(1) Consilierul de probaiune responsabil de caz nainteaz organului judiciar raportul de evaluare
ntocmit pentru inculpatul major, n termen de 21 de zile de la primirea solicitrii.
(2) n situaia n care persoana refuz s colaboreze sau nu este gsit, se aplic, n mod
corespunztor, prevederile art. 14^15 - 14^17.
2. Evaluarea persoanelor majore aflate n executarea unei msuri sau pedepse neprivative de
libertate
ART. 14^37
Biroul competent
Evaluarea persoanelor majore aflate n executarea unei pedepse neprivative de libertate se realizeaz
din oficiu sau la solicitarea instanei ori a judectorului delegat cu executarea de ctre un consilier de
probaiune care i desfoar activitatea n biroul de supraveghere sau n biroul pentru executarea
pedepsei amenzii prin munc neremunerat n folosul comunitii din cadrul serviciului de probaiune
n a crui circumscripie teritorial se afl locuina persoanei.
ART. 14^38
Situaiile i termenul n care se realizeaz evaluarea
(1) Evaluarea persoanelor aflate n supravegherea serviciului de probaiune se realizeaz n
urmtoarele situaii:
a) dac, pe durata termenului de supraveghere, au intervenit motive care justific fie modificarea
obligaiilor prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau diminuarea condiiilor de executare existente,
fie ncetarea executrii unora dintre obligaii;
b) dac, pe durata termenului de supraveghere, persoana supravegheat nu respect msurile de
supraveghere sau nu execut, n condiiile stabilite, obligaiile care i revin;
c) dac persoana supravegheat nu a ndeplinit integral obligaiile civile cel mai trziu cu 3 luni
nainte de expirarea termenului de supraveghere.
(2) Rezultatul activitii de evaluare se consemneaz ntr-un document intitulat raport de evaluare.
(3) n situaia n care este solicitat de ctre judectorul delegat cu executarea sau de instana de
judecat, raportul de evaluare prevzut la alin. (2) se ntocmete n termen de 14 zile de la data primirii
solicitrii la serviciul de probaiune.
(4) Raportul de evaluare prevzut la alin. (2) i ntocmit la iniiativa consilierului de probaiune
manager de caz ndeplinete rolul de act de sesizare a organului judiciar.
ART. 14^39
Structura raportului de evaluare
(1) Raportul ntocmit n cazul persoanei aflate n executarea unei msuri sau pedepse neprivative de
libertate are structura prevzut n anexa nr. 6.
(2) Capitolul referitor la datele despre persoana supravegheat se completeaz, dac este cazul, prin
raportare la tipul i temeiul propunerii de modificare, eliminare sau adugare a obligaiilor. n cazul n
care pentru o persoan se ntocmesc mai multe rapoarte de evaluare presentenial sau rapoarte pe
perioada supravegherii, datele privind persoana se actualizeaz n mod corespunztor.
(3) Capitolul IV Comportamentul pe perioada executrii sanciunii/Riscul de svrire a unor
infraciuni conine informaii precum: comportamentul pe perioada executrii, modul n care persoana
Pagin 11 din 81

a colaborat cu instituiile i persoanele implicate n procesul su de resocializare pe perioada executrii

msurii ori pedepsei.
(4) n cazul raportului ntocmit pe durata termenului de supraveghere n scopul modificrii ori
ncetrii unora dintre obligaii sau al impunerii de noi obligaii, n capitolul Concluzii i propuneri,
consilierul de probaiune face propuneri motivate referitoare la obligaia sau obligaiile care se impun a
fi meninute, modificate, ncetate sau adugate.
ART. 14^40
Informaii cuprinse n raportul de evaluare
Prevederile art. 14^22 alin. (6) i ale art. 14^30 - 14^35 se aplic n mod corespunztor i n cazul
rapoartelor de evaluare ntocmite n cazul persoanelor aflate n executarea unei msuri sau pedepse
neprivative de libertate.
3. Evaluarea persoanelor majore aflate n executarea unei pedepse privative de libertate
ART. 14^41
Procedura de evaluare a persoanei private de libertate
(1) Pentru realizarea activitii de evaluare a persoanei care se afl n executarea unei pedepse
privative de libertate i care fiind propus pentru liberare condiionat are un rest de pedeaps rmas de
executat, de 2 ani sau mai mare, este competent biroul pentru relaia cu unitile penitenciare din
cadrul serviciului de probaiune n a crui circumscripie teritorial se afl locul de deinere.
(2) Rezultatul activitii de evaluare se materializeaz n propuneri cu privire la obligaiile ce pot fi
impuse persoanei n baza art. 101 alin. (2) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile
ulterioare.
(3) Recomandrile se realizeaz n cadrul lucrrilor comisiei de liberare condiionat i au la baz
datele obinute din documentele existente la nivelul unitii de detenie, precum i datele obinute de la
nivelul comunitii din care provine persoana. Consilierul de probaiune poate completa aceste date cu
informaii obinute n cadrul unei ntrevederi cu persoana condamnat.
(4) Recomandrile prevzute la alin. (3) se anexeaz la procesul-verbal de propunere a liberrii
condiionate.
(5) n vederea ntocmirii propunerilor, penitenciarul are obligaia de a informa serviciul de
probaiune, cu cel puin 14 zile nainte, cu privire la data la care situaia persoanei va fi analizat de
ctre comisia prevzut la alin. (3). La solicitarea consilierului de probaiune, unitatea de detenie
transmite copii de pe documentele cuprinse n dosarul individual, n termen de 5 zile de la data
solicitrii acestora.
SECIUNEA a 4-a
Procesul de supraveghere a persoanelor majore
1. Punerea n executare a msurilor de supraveghere i a obligaiilor stabilite de instan
ART. 14^42
Verificarea competenei i luarea n eviden a persoanei
(1) Activitatea de supraveghere a persoanelor aflate n executarea unei msuri sau pedepse
neprivative de libertate, prevzut de art. 49 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile
ulterioare, se realizeaz de ctre consilierul de probaiune manager de caz care i desfoar
activitatea n cadrul biroului de supraveghere din cadrul serviciului de probaiune n a crui
circumscripie teritorial se afl locuina persoanei. n cazul n care persoana sancionat de o instan
romn nu locuiete pe teritoriul Romniei, competena aparine biroului de supraveghere din cadrul
serviciului de probaiune situat n circumscripia teritorial a instanei de executare.
(2) Supravegherea executrii msurilor i pedepselor neprivative de libertate impuse printr-o
hotrre judectoreasc sau printr-o decizie de probaiune recunoscut potrivit Legii nr. 302/2004,
republicat, cu modificrile i completrile ulterioare, este de competena serviciului de probaiune n
circumscripia cruia se afl locuina persoanei.
(3) Persoanele fa de care s-a dispus supravegherea n comunitate intr n evidena serviciilor de
probaiune n baza comunicrii copiei de pe hotrrea judectoreasc sau, dup caz, de pe dispozitivul
acesteia, transmis prin compartimentul de executri penale al instanei.
(4) Dup primirea copiei de pe hotrrea judectoreasc i verificarea competenei materiale i
teritoriale, eful serviciului sau efului biroului de supraveghere desemneaz un consilier de probaiune
Pagin 12 din 81

manager de caz care va coordona procesul de supraveghere a modului de ndeplinire a msurilor i,

dup caz, a executrii obligaiilor impuse de instan n sarcina persoanei supravegheate.
(5) La desemnarea consilierului de probaiune manager de caz se are n vedere asigurarea unei
dimensionri echilibrate a volumului de activitate raportat la fiecare consilier de probaiune.
(6) Consilierul de probaiune manager de caz rmne, de regul, acelai pe toat perioada executrii.
(7) n situaia n care eful serviciului de probaiune sau eful biroului de supraveghere constat c
serviciul ori biroul pe care l conduce nu este competent, procedeaz potrivit prevederilor art. 14^1
alin. (2) i (3).
(8) n caz de conflict de competen dintre dou birouri de probaiune sau dintre dou servicii de
probaiune se aplic prevederile art. 14^1 alin. (4) i (5).
(9) n situaia n care persoana intrat n evidena serviciilor de probaiune este cetean strin
condamnat de o instan din Romnia sau a fost condamnat de ctre o instan strin a crei hotrre
judectoreasc sau decizie a fost recunoscut de autoritile judiciare din Romnia, la luarea n
eviden, serviciul de probaiune ntiineaz structura teritorial pentru imigrri i solicit informaii
cu privire la persoan i la situaia ederii acesteia.
ART. 14^43
Convocarea persoanei
(1) n termen de 5 zile de la primirea copiei de pe hotrrea judectoreasc, consilierul de probaiune
manager de caz convoac persoana supravegheat la serviciul de probaiune pentru realizarea primei
ntrevederi, comunicnd data i ora la care aceasta trebuie s se prezinte, adresa serviciului de
probaiune, numrul de telefon i numele consilierului manager de caz. Atunci cnd stabilete pentru
desfurarea ntrevederii un alt loc dect sediul serviciului de probaiune, consilierul de probaiune
consemneaz n coninutul convocrii adresa respectivului loc, precum i orice alte informaii
necesare.
(2) Consilierul de probaiune stabilete data primei ntrevederi astfel nct s permit persoanei s se
deplaseze n timp util la sediul serviciului de probaiune.
(3) Convocarea se poate face prin: scrisoare recomandat cu confirmare de primire, ageni
procedurali, personal al serviciului de probaiune, convorbire telefonic, consemnat ulterior n scris,
prin not telefonic, prin intermediul potei electronice sau orice alt mijloc ce asigur dovada primirii
convocrii.
(4) Prin actul de convocare se transmite persoanei supravegheate necesitatea prezentrii la prima
ntrevedere a unor documente n baza crora se pot verifica identitatea i locuina persoanei.
(5) n cazul n care persoana convocat nu se prezint la data stabilit potrivit alin. (1), n termen de
10 zile de la data neprezentrii, consilierul de probaiune manager de caz reia procedura de convocare
potrivit alin. (1), cu excepia situaiei n care adresa persoanei menionat n hotrrea judectoreasc
nu este actualizat, caz n care consilierul de probaiune efectueaz verificri n bazele de date sau prin
intermediul sistemelor de informare deinute de alte autoriti i instituii publice la care are acces.
(6) Consilierul de probaiune manager de caz poate solicita autoritilor i instituiilor publice date i
informaii despre adresa persoanei n cauz. n funcie de rezultatul acestor verificri, consilierul poate
relua demersul de convocare a persoanei.
(7) n cazul n care demersurile prevzute la alin. (1) - (6) rmn fr rezultate, consilierul manager
de caz solicit sprijinul organelor de poliie pe raza crora i are locuina persoana pentru identificarea
i contactarea acesteia, precum i pentru transmiterea unui rspuns cu privire la solicitarea adresat.
(8) n cazul n care persoana nu este gsit, este plecat din ar sau locuiete ntr-un alt stat i
ntrevederea de evaluare nu poate fi realizat ori atunci cnd, din motive obiective, hotrrea
judectoreasc prin care s-a dispus ncredinarea n supravegherea serviciului de probaiune nu poate fi
pus n executare, temporar sau definitiv, consilierul de probaiune manager de caz ncunotineaz
judectorul delegat cu executarea, cu avizul efului de birou, prezentnd motivat imposibilitatea
punerii n executare.
(9) n vederea depistrii i contactrii persoanei prevzute la alin. (1), sprijinul organelor de poliie
const n efectuarea de verificri n bazele de date specifice, precum i introducerea persoanei ca
semnalare n bazele de date ale Ministerului Afacerilor Interne i ale Poliiei Romne.
(10) n msura n care persoana este identificat de ctre organele de poliie n cadrul activitilor
specifice, aceasta este informat cu privire la situaia de fapt i coordonatele serviciului de probaiune
unde a fost convocat, ntocmindu-se un proces-verbal n acest sens.
Pagin 13 din 81

(11) Procesul-verbal prevzut la alin. (10) este transmis serviciului de probaiune competent, prin
orice mijloc i n cel mai scurt timp posibil.
ART. 14^44
Prima ntrevedere
(1) n cadrul primei ntrevederi, consilierul de probaiune manager de caz procedeaz la informarea
persoanei cu privire la procesul de supraveghere, precum i cu privire la necesitatea realizrii unei
evaluri iniiale.
(2) Persoanei supravegheate i se solicit o declaraie pe propria rspundere i, dup caz, informaii i
documente privind situaia locativ, financiar, pregtirea colar ori calificarea profesional, situaia
profesional actual, persoanele aflate n ntreinere ori persoanele n ntreinerea crora se afl.
(3) Documentele justificative solicitate potrivit alin. (2) se prezint de ctre persoana supravegheat
n termen de 30 de zile de la data primei ntrevederi i se ataeaz la dosarul de probaiune, ntocmit
potrivit art. 53 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare.
ART. 14^45
Informarea persoanei supravegheate cu privire la procesul de supraveghere
(1) Cu ocazia primei ntrevederi, informarea persoanei supravegheate se realizeaz verbal i n scris,
prin aducerea la cunotin a sanciunii aplicate, a msurilor de supraveghere i a obligaiilor pe care
trebuie s le execute, inclusiv a responsabilitii ndeplinirii obligaiilor civile, a consecinelor
respectrii sau nerespectrii acestora, precum i informaii referitoare la colaborarea cu instituiile din
comunitate i alte organe abilitate, explicndu-i-se scopul i modul de desfurare a supravegherii.
(2) Persoanei supravegheate i se pune n vedere c trebuie s respecte regulile de conduit care se
refer, n principal, la a nu avea un comportament violent sau agresiv ori o atitudine nepotrivit sau un
limbaj necorespunztor, care ar putea prejudicia personalul din serviciul de probaiune, personalul altor
instituii, precum i alte persoane aflate n evidena serviciului de probaiune, explicndu-i-se totodat
consecinele nerespectrii acestor reguli de conduit, potrivit art. 14^119 alin. (5) i 14^120 alin. (5).
(3) Consilierul de probaiune manager de caz ncunotineaz persoana supravegheat despre
posibilitatea de a formula plngere la eful serviciului sau al biroului de supraveghere n condiiile art.
112 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, ori la judectorul delegat cu
executarea n condiiile art. 111 din aceeai lege.
(4) Cu ocazia informrii prevzute la alin. (1), persoanei supravegheate i se face cunoscut
posibilitatea de a participa la anumite activiti i programe de reintegrare pe perioada supravegherii,
cu acordul su, explicndu-i-se modalitile practice n care poate fi sprijinit n vederea reabilitrii
sale sociale.
(5) Consilierul de probaiune manager de caz ncunotineaz persoana supravegheat c pe durata
termenului de supraveghere, n funcie de evoluia nregistrat, se poate propune instanei de executare,
n condiiile legii, fie modificarea obligaiilor, prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau diminuarea
condiiilor de executare a celor existente, fie ncetarea obligaiilor.
(6) Aspectele aduse la cunotin se consemneaz ntr-un proces-verbal care se ntocmete n dou
exemplare i se semneaz de consilierul de probaiune i de persoana supravegheat.
(7) Un exemplar al procesului-verbal prevzut la alin. (6) se nmneaz persoanei supravegheate.
(8) Dup realizarea primei ntrevederi i a informrii prevzute la alin. (1) - (5), consilierul de
probaiune manager de caz ncunotineaz, n scris, biroul de executri penale din cadrul instanei de
executare privind punerea efectiv n executare a hotrrii judectoreti.
ART. 14^46
Evaluarea iniial a persoanei supravegheate
(1) n scopul stabilirii riscului de comitere a noi infraciuni, a clasei de supraveghere i a planificrii
executrii obligaiilor impuse persoanei, evaluarea iniial a nevoilor vizeaz aspecte precum:
a) situaia familial, locativ, social, colar, profesional i financiar;
b) trecutul infracional, respectiv faptele svrite i decizia organului judiciar sau stadiul procesului
penal, dup caz;
c) analiza comportamentului infracional, atitudinea fa de fapt, partea vtmat i fa de
sanciune;
d) descrierea comportamentului adictiv, consecinele acestui comportament, istoricul msurilor
dispuse i al tratamentelor administrate, precum i instituiile responsabile;
e) starea de sntate, istoricul tratamentelor administrate, precum i instituiile responsabile;
Pagin 14 din 81

f) planurile sale de viitor, pe termen scurt i mediu i indicarea modalitilor concrete prin care
intenioneaz s le pun n practic.
(2) Evaluarea iniial face referire i la motivaia persoanei pentru schimbare, valorile promovate,
precum i atitudinea acesteia fa de ariile prevzute la alin. (1).
(3) La realizarea evalurii se vor lua n considerare informaiile coninute n raportul de evaluare
ntocmit de biroul de evaluare presentenial din cadrul serviciului de probaiune, dac acesta a fost
ntocmit, precum i, dac este cazul, informaiile obinute prin contactarea instituiilor din comunitate
sau informaiile cuprinse n evaluarea realizat de unitatea penitenciar, n cazul persoanelor liberate
condiionat.
(4) Dac raportul de evaluare a fost ntocmit de un alt serviciu de probaiune, serviciul de probaiune
cruia i revine supravegherea solicit transmiterea unei copii a raportului.
(5) n situaia n care persoana supravegheat este obligat s presteze un numr de ore de munc
neremunerat n folosul comunitii, n cadrul procesului de evaluare se vor avea n vedere:
identificarea experienei de munc a persoanei supravegheate, deprinderile de lucru dobndite, precum
i timpul disponibil al persoanei supravegheate pentru a efectua munca neremunerat n folosul
comunitii, prin raportare la situaia desfurrii de ctre persoan a unor activiti remunerate sau ca
urmare a unor cursuri de nvmnt ori de calificare profesional.
(6) Dac se constat c persoana supravegheat consum n exces anumite substane, n cadrul
procesului de evaluare se vor avea n vedere: tipul sau tipurile de substane utilizate, cantitatea,
frecvena i metodele de administrare a substanei, istoricul consumului, contextul n care se manifest
acest consum i instituia i/sau organizaia de specialitate n evidena creia se afl sau s-a aflat
persoana evaluat.
(7) Datele obinute n procesul de evaluare se consemneaz ntr-o fi numit scal de evaluare a
riscului i nevoilor.
ART. 14^47
ntocmirea planului de supraveghere
(1) Planul de supraveghere se ntocmete n termen de cel mult 30 de zile de la prima ntrevedere, n
baza uneia sau mai multor ntrevederi cu persoana.
(2) Consilierul de probaiune manager de caz prezint i explic persoanei supravegheate coninutul
planului de supraveghere.
(3) Planul de supraveghere se ntocmete n dou exemplare semnate i tampilate de ctre
consilierul de probaiune manager de caz. Luarea la cunotin a coninutului planului, precum i
confirmarea de primire a acestuia se atest prin semntura persoanei supravegheate pe cele dou
exemplare ale planului.
ART. 14^48
Coninutul planului de supraveghere
(1) Planul de supraveghere cuprinde urmtoarele capitole:
a) introducere: numele, prenumele, data i locul naterii persoanei supravegheate, adresa la care
locuiete, infraciunea svrit, numrul hotrrii judectoreti i sanciunea aplicat, perioada de
supraveghere, menionndu-se data nceperii i ncetrii acesteia, numele i prenumele consilierului de
probaiune manager de caz;
b) msurile i, eventual, obligaiile impuse de instana de judecat, precum i descrierea mijloacelor
i modalitilor ce urmeaz a fi utilizate de consilierul de probaiune pentru asigurarea ndeplinirii
msurilor i/sau obligaiilor stabilite de instana de judecat n sarcina persoanei supravegheate;
c) nevoile cu potenial criminogen ale persoanei supravegheate, precum i obiectivele stabilite n
vederea diminurii acestora;
d) riscul svririi de noi infraciuni.
(2) n formularea capitolelor de la alin. (1) lit. c) i d), consilierul de probaiune manager de caz ine
cont de datele din fia de evaluare a riscului i nevoilor, consemnnd n planul de supraveghere
concluziile evalurii, care fac referire la nevoile prioritare identificate, la obiectivele propuse n
vederea atingerii acestora i la riscul estimat privind svrirea de noi infraciuni.
(3) n cazul n care persoanei supravegheate i-a fost impus prin hotrrea judectoreasc obligaia
de a urma un curs de pregtire colar ori de calificare profesional, n cuprinsul planului de
supraveghere se descrie pe scurt coninutul cursului identificat, durata i programul acestuia i se
menioneaz instituia care organizeaz cursul.
Pagin 15 din 81

(4) n cazul n care persoanei supravegheate i-a fost impus prin hotrrea judectoreasc obligaia
de prestare a unei munci neremunerate n folosul comunitii, planul de supraveghere conine
descrierea activitii, locul de executare a acesteia i programul de lucru al persoanei supravegheate.
(5) n cazul n care persoanei supravegheate i-a fost impus prin hotrrea judectoreasc obligaia
de a frecventa un program de reintegrare social, n cuprinsul planului de supraveghere se descrie pe
scurt coninutul programului propus, durata i modalitatea de derulare a acestuia, fie la nivelul
serviciului de probaiune, fie n cadrul unei instituii din comunitate dintre cele nscrise n baza de date
constituit la nivel naional.
(6) n situaia n care informaiile prevzute la alin. (3) - (5) nu sunt disponibile la momentul
ntocmirii planului de supraveghere, acesta se va completa ulterior, printr-o anex la planul de
supraveghere.
(7) Dup completarea capitolului Introducere din formularul tipizat al planului de supraveghere,
celelalte capitolele ale planului vor fi prezentate pe scurt, evitndu-se, pe ct posibil, folosirea unor
termeni de specialitate sau a unor exprimri care ar face dificil nelegerea coninutului acestuia.
ART. 14^49
Condiii de form ale planului de supraveghere
(1) Planul de supraveghere poart pe prima pagin, n colul din stnga sus, antetul serviciului de
probaiune, iar n colul din dreapta sus, meniunea Operator de date cu caracter personal, codul de
identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
(2) Fiecare pagin a planului de supraveghere se numeroteaz, menionndu-se numrul de ordine al
paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(3) Planul de supraveghere se ntocmete n dou exemplare dintre care un exemplar se nainteaz
persoanei supravegheate, iar un exemplar este ataat dosarului de probaiune.
(4) Structura i formatul planului de supraveghere sunt prevzute n anexa nr. 7.
ART. 14^50
Revizuirea planului de supraveghere
(1) Pe durata termenului de supraveghere, planul de supraveghere este revizuit ori de cte ori
intervin schimbri n situaia persoanei, n ceea ce privete nevoile criminogene i riscul de recidiv ori
executarea obligaiilor, prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau diminuarea condiiilor de
executare existente, fie ncetarea executrii unora dintre obligaii, n condiiile stabilite de instan,
potrivit art. 14^66.
(2) n situaia prevzut la alin. (1) revizuirea se realizeaz prin intermediul unor anexe la planul de
supraveghere.
(3) Dispoziiile art. 14^47 alin. (2) i (3) i ale art. 14^49 alin. (1) - (3) se aplic n mod
corespunztor i anexelor de revizuire a planului de supraveghere.
ART. 14^51
ntrevederile periodice
(1) ntrevederile cu persoana supravegheat au loc, de regul, la sediul serviciului de probaiune sau,
dup caz, n alte locuri stabilite de consilierul de probaiune i comunicate n prealabil persoanei,
conform calendarului ntrevederilor prevzut la art. 14^53 alin. (1).
(2) Cu ocazia fiecrei ntrevederi, persoanei supravegheate i se readuc la cunotin data i locul
urmtoarei ntrevederi.
(3) Pe perioada supravegherii, consilierul de probaiune manager de caz monitorizeaz orice
schimbare n situaia persoanei, consemnnd aspectele constatate cu ocazia fiecrei ntrevederi n
cuprinsul unei fie de monitorizare.
(4) ntrevederile stabilite potrivit alin. (1) nu vor avea loc dac persoana se afl sub influena
buturilor alcoolice sau a unor substane halucinogene, acestea fiind reprogramate la o dat ulterioar,
consilierul de probaiune manager de caz putnd proceda potrivit art. 14^119 alin. (5).
2. Derularea activitii de supraveghere i control
ART. 14^52
Supravegherea respectrii msurilor
Pentru supravegherea i controlul respectrii de ctre persoana supravegheat a msurilor de
supraveghere prevzute la art. 85 alin. (1), art. 93 alin. (1), respectiv art. 101 alin. (1) din Legea nr.
286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare, pe toat durata termenului de supraveghere ori, n
Pagin 16 din 81

cazul liberrii condiionate, pe perioada stabilit de instana de judecat, consilierul de probaiune

manager de caz procedeaz potrivit dispoziiilor art. 14^53 - 14^58.
ART. 14^53
Msura referitoare la prezentarea persoanei supravegheate la sediul serviciului de probaiune
(1) Persoana supravegheat trebuie s se prezinte la serviciul de probaiune la datele fixate de
consilierul de probaiune manager de caz, potrivit calendarului ntrevederilor.
(2) Calendarul ntrevederilor prevzut la alin. (1) se realizeaz pe o perioad de timp estimat de
ctre consilierul de probaiune manager de caz i se comunic persoanei supravegheate.
(3) n cazul n care, din motive obiective, persoana supravegheat nu se poate prezenta la una dintre
ntlnirile stabilite, comunic acest lucru serviciului de probaiune naintea ntrevederii sau, n
condiiile n care nu este posibil acest lucru, se prezint la sediul serviciului de probaiune n termen de
3 zile lucrtoare de la momentul n care au ncetat cauzele care au determinat imposibilitatea
prezentrii.
(4) Imposibilitatea obiectiv de prezentare se motiveaz sau se justific de ctre persoana
supravegheat prin dovezi depuse la dosarul de probaiune.
ART. 14^54
Msura referitoare la vizitele consilierului de probaiune la locuina persoanei supravegheate
(1) Persoana supravegheat este obligat s primeasc vizitele consilierului de probaiune desemnat
cu supravegherea sa.
(2) Consilierul de probaiune manager de caz efectueaz vizite anunate sau inopinate la locuina
persoanei sau n alte locuri, dup caz.
(3) Vizitele anunate la locuina persoanei supravegheate sau n alte locuri se programeaz, de
regul, pentru a constata starea de fapt n ceea ce privete situaia familial, locativ, situaia financiar
ori cea ocupaional a persoanei condamnate.
(4) Vizitele inopinate la locuina persoanei supravegheate sau n alte locuri se pot efectua, de regul,
pentru a verifica dac persoana supravegheat respect msurile de supraveghere sau pentru a exercita
controlul privind executarea obligaiilor.
(5) Aspectele constatate cu ocazia deplasrii n comunitate se consemneaz ntr-un document care
este ataat dosarului de probaiune.
(6) Prevederile alin. (5) se aplic i n cazul n care persoana supravegheat nu este identificat sau
gsit cu ocazia deplasrii pe teren.
ART. 14^55
Msura referitoare la anunarea schimbrii locuinei i la efectuarea unor deplasri
(1) Persoana supravegheat este obligat s anune, n prealabil, serviciul de probaiune n legtur
cu orice schimbare de locuin, precum i despre orice deplasare care depete 5 zile, comunicnd
noua adres, numrul de telefon, precum i, dup caz, data ntoarcerii.
(2) Persoana supravegheat anun n scris serviciului de probaiune schimbarea locuinei, precum i
orice deplasare care depete 5 zile, cu excepia cazurilor urgente, cnd comunicarea se face mai nti
telefonic, prin pota electronic sau prin fax.
(3) n cazul oricrei deplasri care depete 5 zile, persoana supravegheat, cu ocazia comunicrii,
pune la dispoziie consilierului de probaiune adresa i/sau numrul de telefon la care poate fi gsit pe
perioada deplasrii.
(4) La data finalizrii deplasrii, persoana supravegheat anun telefonic consilierul de probaiune
manager de caz despre ntoarcerea sa i confirm data urmtoarei ntrevederi.
(5) n situaia n care strinul aflat n supravegherea serviciului de probaiune i schimb locuina
sau efectueaz deplasri n afara rii, consilierul de probaiune manager de caz informeaz structura
teritorial pentru imigrri.
(6) Comunicarea prevzut la alin. (1) este nsoit atunci cnd este cazul de documente justificative
referitoare la noua locuin sau la deplasarea efectuat.
(7) n cazul n care persoana supravegheat i schimb locuina ntr-o localitate care nu se afl n
circumscripia biroului de supraveghere, consilierul de probaiune, cu avizul efului serviciului sau
efului de birou, va transmite dosarul biroului de probaiune competent din cadrul aceluiai serviciu de
probaiune sau din cadrul altui serviciu de probaiune, n termen de 3 zile lucrtoare de la data
comunicrii documentelor justificative de ctre persoana aflat n supraveghere.
(8) Stabilirea noii competene se realizeaz prin verificarea documentelor privind noul spaiu locativ
al persoanei sau a altor documente care fac dovada schimbrii domiciliului sau locuinei, pe care
Pagin 17 din 81

persoana are obligaia s le prezinte n termen de 30 de zile de la data solicitrii schimbrii

competenei.
(9) n cadrul aceluiai serviciu de probaiune, analiza modificrii competenei unui birou de
supraveghere se poate realiza n acord cu solicitarea persoanei supravegheate i innd cont de situaia
acesteia.
(10) n cazul n care consilierul procedeaz potrivit alin. (7), anun instana de executare cu privire
la modificarea competenei teritoriale.
ART. 14^56
Msura referitoare la comunicarea schimbrii locului de munc
(1) Persoana supravegheat este obligat s anune serviciului de probaiune, n cel mai scurt timp
posibil, orice schimbare a locului de munc.
(2) Comunicarea se face numai n scris, precizndu-se motivele schimbrii locului de munc, noul
loc de munc al persoanei supravegheate, natura muncii pe care o desfoar i descrierea activitii,
anexnd, n termen de 30 de zile de la data angajrii, documente justificative n acest sens.
(3) n situaia n care persoana supravegheat nu prezint documente justificative, consilierul de
probaiune manager de caz verific autenticitatea informaiilor, fr a periclita situaia persoanei, prin
contactarea angajatorului, a beneficiarului de lucrri sau prin consultarea altor surse relevante.
ART. 14^57
Msura referitoare la controlul mijloacelor de existen
(1) Persoana supravegheat are obligaia s comunice serviciului de probaiune orice informaii i
documente prin care pot fi controlate mijloacele sale de existen.
(2) Pe perioada supravegherii, consilierul de probaiune manager de caz monitorizeaz orice
schimbare privind mijloacele de existen ale persoanei supravegheate, consemnnd aspectele
constatate n cuprinsul unei fie de monitorizare a ntrevederilor.
ART. 14^58
Constatarea nerespectrii msurilor de supraveghere
(1) n cazul n care consilierul de probaiune manager de caz constat nclcri minore n respectarea
msurilor de supraveghere, n condiiile art. 67 alin. (1) i (3) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile
i completrile ulterioare, care nu aduc atingere scopului pentru care acestea au fost dispuse,
consilierul de probaiune manager de caz procedeaz potrivit art. 14^119 alin. (1) - (4) i art. 14^120
alin. (3) i (4).
(2) n cazul n care, dup aplicarea a dou avertismente, consilierul de probaiune manager de caz
constat c persoana supravegheat nu respect n continuare msurile de supraveghere dispuse n baza
prevederilor art. 85 alin. (1), respectiv art. 93 alin. (1) i art. 101 alin. (1) din Legea nr. 286/2009, cu
modificrile i completrile ulterioare, ntocmete un raport de evaluare potrivit prevederilor art. 43 lit.
b), art. 44 i art. 67 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, pe care l
transmite instanei de executare mpreun cu dovezile ataate n copie.
ART. 14^59
Supravegherea respectrii obligaiilor
Pentru supravegherea i controlul executrii de ctre persoana supravegheat a obligaiilor prevzute
la art. 85 alin. (2) lit. a) - c), art. 93 alin. (2) lit. a) i b) i alin. (3), precum i la art. 101 alin. (2) lit. a)
i b) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare, pe perioada termenului de
supraveghere ori pe perioada stabilit de judectorul delegat cu executarea, consilierul de probaiune
manager de caz procedeaz potrivit dispoziiilor art. 14^60 - 14^66 din prezenta hotrre.
ART. 14^60
Obligaia de a urma un curs de pregtire colar ori de calificare profesional
(1) n cazul n care persoana supravegheat este obligat s urmeze un curs de pregtire colar ori
de calificare profesional, consilierul de probaiune manager de caz ia msurile necesare n vederea
identificrii modalitilor concrete de nscriere a persoanei la un astfel de curs, n condiiile art. 50 alin.
(3) din Legea nr. 253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare.
(2) Consilierul de probaiune manager de caz stabilete cursul de pregtire colar ori de calificare
profesional, prin raportare la situaia i nevoile persoanei supravegheate.
(3) Ulterior evalurii iniiale, n funcie de nevoile persoanei supravegheate i de ariile de interes ale
acesteia, consilierul de probaiune manager de caz identific instituia din comunitate, prin raportare la
oferta educaional i de formare profesional a instituiilor din comunitate, stabilete cursul la care va
fi nscris persoana supravegheat i ntocmete decizia de executare a obligaiei. Decizia se
Pagin 18 din 81

ntocmete n 3 exemplare, din care unul se comunic instituiei din comunitate stabilite, unul
persoanei supravegheate, iar un exemplar se ataeaz la dosarul de probaiune.
(4) Decizia de executare a obligaiei conine informaii privind datele personale i de contact ale
persoanei supravegheate, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a pronunat
hotrrea, cursul care a fost stabilit de consilierul de probaiune manager de caz, perioada desfurrii
cursului, precum i termenul-limit pentru nceperea acestuia. Structura i formatul deciziei de
executare a obligaiei sunt stabilite n anexa nr. 8.
(5) n situaia n care, pe parcursul executrii obligaiei, consilierul de probaiune manager de caz
constat imposibilitatea continurii ori finalizrii cursului din motive neimputabile persoanei ori
instituiei din comunitate stabilite pentru executarea obligaiei, decide continuarea executrii n alt
instituie i emite o nou decizie cu coninutul prevzut la alin. (4), n care face meniune despre
revocarea deciziei iniiale. Decizia se comunic persoanei supravegheate, instituiei din comunitate
aflate n imposibilitatea punerii n executare, precum i noii instituii desemnate.
(6) Obligaia de a urma un curs de pregtire colar ori de calificare profesional se consider
ndeplinit i n situaia n care persoana supravegheat urmeaz cursul pe cheltuial proprie i face
dovada urmrii acestuia.
ART. 14^61
Obligaia de a presta munc neremunerat n folosul comunitii
(1) n cazul n care persoana supravegheat este obligat s presteze un numr de zile de munc
neremunerat n folosul comunitii, consilierul de probaiune manager de caz verific existena
locurilor disponibile n cele dou instituii din comunitate menionate n hotrrea judectoreasc,
precum i tipul de activitate ce poate fi desfurat.
(2) Consilierul de probaiune manager de caz informeaz persoana supravegheat n cadrul
ntrevederii cu aceasta despre posibilitile concrete de executare a obligaiei n instituiile din
comunitate i aplic prevederile art. 14^46 alin. (5) din prezenta hotrre.
(3) n situaia n care persoana supravegheat nu a avut posibilitatea de a prezenta la data solicitat
documentele medicale care s ateste c este apt pentru prestarea unor activiti dintre cele propuse de
consilierul de probaiune, acesta i pune n vedere persoanei s aduc documentul solicitat n termen de
30 de zile.
(4) Dac n situaia prevzut la alin. (3) persoana nu depune documentele solicitate, consilierul de
probaiune manager de caz poate proceda potrivit art. 14^119 sau, dup caz, potrivit art. 14^120 alin.
(4).
(5) Ulterior evalurii iniiale, pe baza documentelor medicale i n funcie de utilitatea activitilor
pentru comunitate i pentru persoana supravegheat, consilierul de probaiune manager de caz
stabilete n care dintre cele dou instituii din comunitate menionate n hotrrea judectoreasc
urmeaz a se executa obligaia i ntocmete decizia de executare a obligaiei. Decizia se ntocmete n
trei exemplare, din care unul se comunic instituiei din comunitate stabilite, unul persoanei
supravegheate, iar un exemplar se ataeaz dosarului de probaiune.
(6) Decizia de executare a obligaiei conine informaii privind datele personale i de contact ale
persoanei supravegheate, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a pronunat
hotrrea, numrul de zile de munc neremunerat n folosul comunitii impuse, tipurile de activiti
pe care le poate derula persoana, perioada desfurrii muncii, precum i termenul-limit pentru
nceperea acesteia. Odat cu decizia de executare, consilierul manager de caz poate transmite instituiei
i o fi cu date suplimentare despre pregtirea colar i profesional a persoanei, experiena n
cmpul muncii, precum i informaii privind starea de sntate a persoanei, potrivit modelului prevzut
n anexa nr. 9.
(7) n situaia n care se constat imposibilitatea continurii ori finalizrii executrii obligaiei din
motive neimputabile persoanei ori instituiei din comunitate stabilite pentru executarea obligaiei,
consilierul de probaiune manager de caz reia, dac este posibil, procedura de ntocmire a deciziei de
executare a obligaiei n a doua instituie din comunitate menionate n hotrrea judectoreasc i
revoc prima decizie.
(8) n cazul n care instana nu a menionat n hotrrea judectoreasc nicio instituie din
comunitate ori n situaia n care punerea n executare a muncii nu este posibil n niciuna dintre cele
dou instituii din comunitate menionate n hotrrea instanei, consilierul de probaiune sesizeaz
judectorul delegat cu executarea, care va desemna o alt instituie din comunitate pentru executarea
muncii.
Pagin 19 din 81

(9) Executarea muncii neremunerate n folosul comunitii stabilit ca obligaie la amnarea aplicrii
pedepsei sau la suspendarea sub supraveghere a executrii pedepsei, se execut ntr-un interval de 6
luni, respectiv 1 an de la data nceperii prestrii muncii.
(10) n cazul n care consilierul de probaiune manager de caz constat, dup punerea n executare,
imposibilitatea obiectiv a continurii ori finalizrii acesteia n termenul prevzut la alin. (9),
procedeaz potrivit alin. (8).
(11) n cazul primirii prin transfer a dosarului de probaiune de la un alt serviciu de probaiune, noul
consilier manager de caz procedeaz potrivit alin. (8).
(12) Prevederile art. 14^113 - 14^118 alin. (1) se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^62
Obligaia de a frecventa un program de reintegrare social
(1) n cazul n care persoana supravegheat este obligat s frecventeze un program de reintegrare
social, consilierul de probaiune manager de caz ia msurile necesare n vederea identificrii
modalitilor concrete de nscriere a persoanei ntr-un astfel de program.
(2) n situaia n care programul de reintegrare social este disponibil la nivelul serviciului de
probaiune, consilierul de probaiune manager de caz procedeaz potrivit art. 14^91, care se aplic n
mod corespunztor.
(3) n cadrul primei ntrevederi, consilierul de probaiune manager de caz informeaz persoana
supravegheat privind posibilitile concrete de executare a obligaiei la nivelul serviciului de
probaiune, n cadrul biroului programe de reintegrare sau, dac nu este posibil, n cadrul unei instituii
din comunitate dintre cele nscrise n baza de date constituit la nivel naional i totodat urmrete
stabilirea efectiv a programului de reintegrare social prin raportare la situaia i nevoile cu potenial
criminogen ale persoanei supravegheate.
(4) Ulterior evalurii iniiale, n funcie de nevoile persoanei supravegheate, consilierul de
probaiune manager de caz stabilete instituia, tipul programului de reintegrare social n care va fi
nscris persoana supravegheat, perioada desfurrii programului, precum i termenul-limit pentru
nceperea acestuia i ntocmete decizia de executare a obligaiei. Decizia se ntocmete n 3
exemplare, dintre care unul se comunic, atunci cnd este cazul, instituiei din comunitate stabilite,
unul persoanei supravegheate, iar un exemplar se ataeaz la dosarul de probaiune.
(5) n situaia n care constat imposibilitatea continurii ori finalizrii programului din motive
neimputabile persoanei ori instituiei din comunitate stabilite pentru executarea obligaiei, consilierul
de probaiune manager de caz reia procedura de ntocmire a unei noi decizii cu coninutul prevzut la
alin. (4) i n cuprinsul creia face meniune despre revocarea deciziei iniiale. Decizia se comunic
persoanei supravegheate, instituiei din comunitate aflate n imposibilitatea punerii n executare,
precum i noii instituii desemnate.
(6) Obligaia de a urma un program de reintegrare social se consider ndeplinit i n situaia n
care persoana supravegheat urmeaz programul pe cheltuial proprie i face dovada urmrii acestuia.
ART. 14^63
Obligaia persoanei supravegheate de a se supune unor msuri de control, tratament sau
ngrijire medical
(1) n cazul n care persoana supravegheat este obligat s se supun unor msuri de control,
tratament sau ngrijire medical, consilierul de probaiune manager de caz procedeaz n mod
difereniat, dup cum obligaia a fost sau nu individualizat de ctre judector.
(2) n situaia n care instana de judecat a stabilit, prin hotrrea judectoreasc, instituia care
efectueaz controlul, tratamentul sau ngrijirea medical, consilierul de probaiune manager de caz
contacteaz instituia stabilit, verific luarea n eviden a persoanei, solicit informaii privind
programul instituit i monitorizeaz derularea activitii de control, tratament sau ngrijire medical.
(3) n situaia n care instana de judecat nu a stabilit, prin hotrrea judectoreasc, instituia care
efectueaz controlul, tratamentul sau ngrijirea medical, consilierul de probaiune manager de caz, n
baza evalurii iniiale i dup consultarea persoanei supravegheate, stabilete instituia din comunitate
pentru punerea n executare a obligaiei.
(4) n situaiile prevzute la alin. (2) i (3), consilierul de probaiune manager de caz emite decizia,
stabilind perioada desfurrii, precum i termenul-limit pentru nceperea executrii obligaiei.
Decizia se ntocmete n 3 exemplare, dintre care unul se comunic instituiei din comunitate, unul
persoanei supravegheate, iar un exemplar se ataeaz la dosarul de probaiune.
Pagin 20 din 81

(5) Instituia indicat n decizia prevzut la alin. (4) stabilete modalitatea de executare a obligaiei
i informeaz consilierul manager de caz n termen de 7 zile de la primirea deciziei.
(6) n situaia n care constat imposibilitatea continurii ori finalizrii programului, tratamentului
sau ngrijirii medicale, din motive neimputabile persoanei ori instituiei din comunitate stabilite pentru
executarea obligaiei, consilierul de probaiune manager de caz reia procedura de ntocmire a unei noi
decizii de executare, care are coninutul prevzut la alin. (4) i care cuprinde meniunea revocrii
deciziei iniiale. Decizia se va comunica persoanei supravegheate, instituiei din comunitate aflate n
imposibilitatea punerii n executare, precum i noii instituii desemnate, consilierul manager de caz
procednd la ncunotinarea instanei de executare, dac instituia a fost stabilit prin hotrre
judectoreasc.
(7) Obligaia de a urma o form de tratament sau ngrijire medical se consider ndeplinit i n
situaia n care persoana supravegheat urmeaz tratamentul sau ngrijirea pe cheltuial proprie i face
dovada urmrii acestora.
ART. 14^64
Verificarea ndeplinirii de ctre persoana condamnat a obligaiilor civile
(1) n scopul verificrii ndeplinirii de ctre persoana supravegheat a obligaiilor civile stabilite prin
hotrrea judectoreasc, cu 6 luni nainte de mplinirea termenului de supraveghere, consilierul de
probaiune manager de caz solicit persoanei informaii privind demersurile efectuate n vederea
ndeplinirii acestor obligaii.
(2) n situaia n care persoana supravegheat a ndeplinit obligaiile civile, consilierul de probaiune
manager de caz solicit dovada ndeplinirii acestora, care se ataeaz la dosarul de probaiune.
(3) n situaia n care persoana supravegheat nu a ndeplinit obligaiile civile n termenul prevzut
la alin. (1), consilierul de probaiune manager de caz verific motivele nendeplinirii i, dac este
cazul, ndrum persoana n vederea ndeplinirii obligaiilor civile cel trziu cu 3 luni nainte de
expirarea termenului de supraveghere.
(4) n verificarea motivelor nendeplinirii obligaiilor civile de ctre persoana condamnat,
consilierul de probaiune manager de caz ine seama de documentele justificative prevzute la art.
14^44 alin. (3) i la art. 14^56 i 14^57.
(5) n situaia nendeplinirii integrale a obligaiilor civile de ctre persoana supravegheat, cel mai
trziu cu 3 luni nainte de expirarea termenului de supraveghere, consilierul de probaiune manager de
caz ntocmete un raport de evaluare potrivit art. 44 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i
completrile ulterioare, n care consemneaz motivele nendeplinirii i sesizeaz instana de executare.
ART. 14^65
Supravegherea obligaiilor de alte organe abilitate
(1) n cazul n care persoana supravegheat este obligat s execute una sau mai multe obligaii a
cror ndeplinire este verificat de ctre alte organe abilitate, potrivit art. 85 alin. (2) lit. d) - j), art. 93
alin. (2) lit. c) i d) i art. 101 alin. (2) lit. c) - g) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i
completrile ulterioare, consilierul de probaiune manager de caz transmite o informare organelor
competente stabilite potrivit Legii nr. 253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, precum i
persoanei vtmate sau, dup caz, altor persoane stabilite de instan cu privire la posibilitatea de a
sesiza serviciul de probaiune, dac persoana supravegheat ncalc obligaiile.
(2) n situaia acordrii unor permisiuni n executarea obligaiilor n conformitate cu prevederile
Legii nr. 253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, consilierul de probaiune manager de caz
informeaz de ndat organele abilitate prevzute la alin. (1), precum i persoana vtmat sau, dup
caz, alte persoane stabilite de instan.
(3) n situaia nerespectrii de ctre persoana supravegheat a obligaiilor a cror ndeplinire este
verificat de ctre alte organe abilitate, la sesizarea acestora, ori n urma informrii serviciului de
probaiune de ctre persoana vtmat sau de ctre o alt persoan interesat, consilierul de probaiune
manager de caz informeaz, n termen de 30 de zile de la data primirii sesizrii, organele abilitate sau,
dup caz, persoana care a formulat sesizarea cu privire la demersurile efectuate.
(4) La solicitarea organelor abilitate prevzute la alin. (1), consilierul de probaiune manager de caz
pune la dispoziia acestora i alte informaii necesare verificrii respectrii obligaiilor de ctre
persoana supravegheat.
(5) n vederea ndeplinirii atribuiilor de ctre organele abilitate, consilierul de probaiune asigur
accesul acestora la informaii din dosarul de supraveghere n condiiile art. 53 alin. (6) din Legea nr.
252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare.
Pagin 21 din 81

(6) Colaborarea cu organele abilitate s supravegheze obligaiile prevzute la alin. (1) se face
potrivit art. 14^98 care se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^66
Nerespectarea obligaiilor de ctre persoana supravegheat
(1) n cazul n care consilierul de probaiune manager de caz constat nclcri minore n respectarea
obligaiilor, n condiiile art. 67 alin. (1) i (3) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile
ulterioare, care nu aduc atingere scopului pentru care acestea au fost dispuse, procedeaz potrivit art.
14^119 alin. (1) - (4) i art. 14^120 alin. (3).
(2) n cazul n care, dup aplicarea a dou avertismente, consilierul de probaiune manager de caz
constat c persoana supravegheat nu respect obligaiile, ntocmete un raport de evaluare potrivit
prevederilor art. 43 lit. b), art. 44 i art. 67 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile
ulterioare, pe care l transmite instanei de executare mpreun cu dovezile ataate n copie.
(3) n cazul n care se constat nclcarea de ctre persoana supravegheat a obligaiei de a nu folosi,
deine sau purta orice categorii de arme, a obligaiei de a nu conduce anumite vehicule stabilite de
instan, respectiv a obligaiei de a nu prsi teritoriul Romniei fr acordul instanei, consilierul de
probaiune manager de caz procedeaz potrivit dispoziiilor art. 14^38 alin. (1) lit. b) i sesizeaz
instana de executare.
ART. 14^67
Finalizarea supravegherii
(1) nainte de mplinirea termenului de supraveghere, activitile consilierului de probaiune
manager de caz cu persoana supravegheat au ca obiective planificarea finalizrii supravegherii prin
analiza gradului de atingere a obiectivelor planului de supraveghere i motivarea persoanei
supravegheate n realizarea unui plan personal de aciune pentru perioada de dup ncetarea
supravegherii.
(2) La sfritul termenului de supraveghere, consilierul de probaiune ntocmete un raport final cu
privire la modalitatea n care s-a desfurat procesul de supraveghere.
(3) Structura i formatul raportului privind finalizarea supravegherii prevzut n anexa nr. 10 se
adapteaz la particularitile fiecrui caz de supraveghere.
(4) O copie a planului personal de aciune pentru perioada de dup ncetarea supravegherii, atunci
cnd acesta a fost ntocmit, precum i raportul final se ataeaz la dosarul de probaiune.
(5) n situaia n care persoana s-a aflat n evidenele serviciului de probaiune ca urmare a
recunoaterii de ctre o instan din Romnia a unei hotrri judectoreti ori decizii de probaiune
dispuse de un alt stat membru al Uniunii Europene, raportul prevzut la alin. (2) se transmite
judectorului delegat cu executarea.
(6) Raportul final nu se ntocmete n cazul n care instana, ca urmare a anulrii amnrii aplicrii
pedepsei, a anulrii suspendrii sub supraveghere ori a liberrii condiionate, stabilete continuarea
executrii sub supravegherea serviciului de probaiune.
SECIUNEA a 5-a
Procesul de supraveghere a minorilor
1. Punerea n executare a msurilor educative
ART. 14^68
Serviciul de probaiune competent cu supravegherea msurilor educative
(1) Activitatea de supraveghere a minorilor sancionai cu o msur educativ neprivativ de
libertate se realizeaz de ctre consilierul de probaiune manager de caz care i desfoar activitatea
n cadrul biroului de supraveghere din serviciul de probaiune n a crui circumscripie teritorial se
afl locuina minorului. n cazul n care minorul sancionat de o instan romn nu locuiete pe
teritoriul Romniei, competena aparine biroului de supraveghere din cadrul serviciului de probaiune
situat n circumscripia teritorial a instanei de executare.
(2) Supravegherea executrii pedepselor i msurilor neprivative de libertate impuse prin hotrrea
judectoreasc sau prin decizia de probaiune recunoscut potrivit Legii nr. 302/2004, republicat, cu
modificrile i completrile ulterioare, este de competena serviciului de probaiune n circumscripia
cruia se afl locuina minorului.

Pagin 22 din 81

(3) Activitatea de supraveghere prevzut la alin. (1) se realizeaz fa de persoanele care au svrit
fapta nainte de mplinirea vrstei de 18 ani, indiferent de vrsta pe care o au n momentul punerii n
executare a msurii educative.
(4) La desemnarea consilierului de probaiune manager de caz se are n vedere asigurarea unei
dimensionri echilibrate a volumului de activitate raportat la fiecare consilier de probaiune.
(5) Consilierul de probaiune manager de caz rmne, de regul, acelai pe toat perioada executrii.
(6) n situaia n care eful serviciului de probaiune sau efului biroului de supraveghere constat c
serviciul ori biroul pe care l conduce nu este competent, procedeaz potrivit prevederilor art. 14^1
alin. (2) i (3).
(7) n caz de conflict de competen dintre dou birouri de probaiune sau dintre dou servicii de
probaiune, se aplic prevederile art. 14^1 alin. (4) i (5).
(8) n situaia n care minorul intrat n evidena serviciilor de probaiune este cetean strin
sancionat n Romnia sau de ctre o instan strin a crei hotrre judectoreasc sau decizie a fost
recunoscut de autoritile judiciare din Romnia, la luarea n eviden, serviciul de probaiune
ntiineaz structura teritorial pentru imigrri i solicit informaii cu privire la minor i la situaia
ederii acestuia pe teritoriul Romniei.
ART. 14^69
Punerea n executare a msurilor educative
(1) Pentru punerea n executare a msurilor educative n cadrul procedurii prevzute la art. 511 din
Legea nr. 135/2010, cu modificrile i completrile ulterioare, judectorul delegat cu executarea
citeaz serviciul de probaiune n circumscripia cruia i are locuina minorul, transmind o copie a
hotrrii judectoreti.
(2) Dup primirea hotrrii judectoreti i a citaiei i dup verificarea competenei materiale i
teritoriale, eful serviciului sau, dup caz, al biroului de probaiune competent desemneaz un consilier
de probaiune pentru a participa la desfurarea procedurii prevzute la art. 511 din Legea nr.
135/2010, cu modificrile i completrile ulterioare.
(3) Anterior participrii la procedura de punere n executare a msurii educative, consilierul de
probaiune solicit o copie a referatului de evaluare de la biroul de evaluare presentenial competent,
precum i alte informaii relevante de la consilierul de probaiune care a ntocmit referatul, atunci cnd
este cazul.
(4) n cadrul ntlnirii, consilierul de probaiune formuleaz propuneri motivate privind
ncredinarea supravegherii minorului unor persoane, atunci cnd ncredinarea este necesar potrivit
coninutului msurii educative a supravegherii, dar instana nu s-a pronunat asupra acestui aspect.
(5) n cadrul ntlnirii, consilierul de probaiune stabilete data la care minorul i printele sau, dup
caz, tutorele, curatorul, persoana sau reprezentantul instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea
minorului de ctre instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea, n funcie de caz, urmeaz s
se prezinte la serviciul de probaiune.
(6) n aplicarea prevederilor art. 32 alin. (6) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile
ulterioare, n situaia n care serviciul de probaiune de la locuina minorului nu se afl n
circumscripia teritorial a instanei care pune n executare msura educativ, acesta poate solicita
serviciului de probaiune din circumscripia instanei respective participarea la punerea n executare a
msurii educative.
(7) Dac punerea n executare a msurii educative s-a realizat n condiiile prevzute la alin. (6),
consilierul de probaiune din cadrul serviciului situat n circumscripia instanei care pune n executare
msura educativ, dup ndeplinirea formalitilor de punere n executare, transmite toate informaiile
i documentele serviciului de probaiune de la locuina minorului.
(8) n situaia neprezentrii la punerea n executare a msurii educative, consilierul de probaiune
desemnat n condiiile alin. (2) transmite o informare judectorului delegat n care comunic data la
care minorul trebuie s se prezinte la sediul serviciului de probaiune i alte informaii ori solicitri
considerate relevante, precum i, atunci cnd este cazul, propune persoana cea mai potrivit s exercite
supravegherea, n cazul n care instana nu s-a pronunat deja cu privire la acest aspect.
ART. 14^70
Prima ntrevedere cu minorul la sediul serviciului de probaiune
(1) n cadrul primei ntrevederi, care are loc la sediul serviciului de probaiune n termen de 10 zile
de la punerea n executare a msurii educative, consilierul de probaiune manager de caz realizeaz
informarea minorului i a printelui sau, dup caz, a tutorelui, curatorului, persoanei sau
Pagin 23 din 81

reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre instan ori de
ctre judectorul delegat cu executarea i realizeaz evaluarea iniial a minorului.
(2) Informarea prevzut la alin. (1) se refer la aducerea la cunotina minorului i a printelui sau,
dup caz, a tutorelui, curatorului, persoanei sau reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat
supravegherea minorului de ctre instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea, explicndu-lise coninutul msurii educative, i, eventual, obligaiile pe care trebuie s le execute, consecinele
respectrii sau nerespectrii msurii educative i a obligaiilor impuse, regimul acordrii permisiunilor,
dac este cazul, precum i responsabilitile persoanei desemnate cu supravegherea, dup caz, i
consecinele ndeplinirii sau nendeplinirii acestor responsabiliti.
(3) n cazul n care minorul are de executat obligaii a cror ndeplinire este verificat de ctre
organe abilitate, altele dect serviciul de probaiune sau de ctre instituiile din comunitate, consilierul
informeaz minorul i persoana care l nsoete despre acestea i despre modalitatea de colaborare cu
organele abilitate i instituiile din comunitate.
(4) n cadrul primei ntrevederi, minorului i persoanelor prevzute la alin. (1) li se pune n vedere
c trebuie s respecte regulile de conduit care se refer, n principal, la a nu avea un comportament
violent sau agresiv ori o atitudine nepotrivit sau un limbaj necorespunztor, care ar putea prejudicia
personalul din serviciul de probaiune, personalul altor instituii, precum i alte persoane aflate n
evidena serviciului de probaiune, explicndu-li-se consecinele nerespectrii acestor reguli de
conduit, potrivit art. 14^119 alin. (5) i art. 14^120 alin. (5).
(5) Consilierul de probaiune manager de caz ncunotineaz minorul supravegheat despre
posibilitatea de a formula plngere la eful serviciului sau al biroului de probaiune n condiiile art.
112 din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, ori la judectorul delegat cu
executarea n condiiile art. 111 din aceeai lege.
(6) Cu ocazia informrii prevzute la alin. (1), minorului i se face cunoscut posibilitatea de a
participa la anumite activiti i programe de reintegrare pe perioada supravegherii, cu acordul su,
explicndu-i-se modalitile practice n care poate fi sprijinit n vederea reabilitrii sale sociale.
(7) Consilierul de probaiune manager de caz ncunotineaz minorul c pe durata supravegherii, n
funcie de evoluia nregistrat, se poate propune instanei de executare fie modificarea obligaiilor prin
impunerea de noi obligaii, sporirea sau diminuarea condiiilor de executare a celor existente, fie
ncetarea anumitor obligaii.
(8) Aspectele aduse la cunotina persoanelor prevzute la alin. (1) se consemneaz ntr-un procesverbal care se semneaz de ctre consilierul de probaiune manager de caz, de minor, printe sau, dup
caz, de ctre tutore, curator, persoana sau reprezentantul instituiei creia i-a fost ncredinat
supravegherea minorului de ctre instan ori de judectorul delegat cu executarea.
(9) Un exemplar al procesului-verbal prevzut la alin. (8) se nmneaz minorului supravegheat,
printelui sau, dup caz, tutorelui, curatorului, persoanei sau reprezentantului instituiei creia i-a fost
ncredinat supravegherea minorului de ctre instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea.
(10) Desfurarea primei ntrevederi cu minorul la sediul serviciului nu este mpiedicat de
inexistena sau neprezentarea persoanelor prevzute la alin. (1) care nsoesc minorul.
ART. 14^71
Evaluarea iniial a minorului
(1) Evaluarea iniial a minorului se realizeaz n baza uneia sau mai multor ntrevederi.
(2) Evaluarea iniial a nevoilor cu potenial criminogen se realizeaz n scopul stabilirii riscului de
comitere a noi infraciuni, a clasei de supraveghere i a planificrii executrii obligaiilor impuse
minorului i vizeaz aspecte precum:
a) situaia familial, locativ, social i financiar;
b) trecutul infracional, respectiv faptele svrite i decizia organului judiciar sau stadiul procesului
penal, dup caz;
c) analiza comportamentului infracional, atitudinea fa de fapt, partea vtmat i fa de
sanciune;
d) programul activitilor zilnice, colare i extracolare sau profesionale, arii de interes, abiliti,
aptitudini, dup caz;
e) comportament adictiv, istoricul msurilor dispuse i al tratamentelor administrate, precum i
instituiile responsabile;
f) starea de sntate, istoricul tratamentelor administrate, precum i instituiile responsabile;
Pagin 24 din 81

g) planurile de viitor pe termen scurt i mediu i indicarea modalitilor concrete prin care minorul
intenioneaz s le pun n practic.
(3) Evaluarea iniial a minorului face referire i la motivaia pentru schimbare, valorile promovate,
precum i la atitudinea acestuia fa de ariile prevzute la alin. (2).
(4) Dac se constat c minorul consum n exces anumite substane, n cadrul procesului de
evaluare se vor avea n vedere: tipul sau tipurile de substane utilizate, cantitatea, frecvena i metodele
de administrare a substanei, istoricul consumului, contextul n care se manifest acest consum i
instituia n evidena creia se afl sau s-a aflat minorul.
(5) La realizarea evalurii se iau n considerare informaiile coninute n referatul de evaluare
presentenial, dac acesta a fost ntocmit, precum i, dac este cazul, informaiile obinute prin
contactarea instituiilor din comunitate sau informaiile cuprinse n evalurile realizate de centrul
educativ sau de centrul de detenie, n cazul minorilor fa de care s-a dispus nlocuirea internrii cu
msura educativ a asistrii zilnice sau liberarea din centrul educativ sau din centrul de detenie.
(6) Datele obinute n procesul de evaluare se consemneaz ntr-o fi, numit scal de evaluare a
riscului i nevoilor.
(7) Fia prevzut la alin. (6) conine n cazul minorilor un capitol referitor la concluziile evalurii.
(8) Concluziile prevzute la alin. (7) care fac referire la nevoile prioritare identificate, obiectivele
propuse n vederea atingerii acestora i riscul estimat de svrire a noi infraciuni se prezint
minorului i se discut cu acesta n cadrul ntrevederii de evaluare iniial sau n ntrevederea imediat
urmtoare, n scopul obinerii asumrii i implicrii minorului n procesul de supraveghere.
ART. 14^72
ntrevederile periodice
(1) ntrevederile minorului cu consilierul de probaiune manager de caz sau cu persoana desemnat
cu supravegherea au loc n funcie de specificul msurii educative, la sediul serviciului de probaiune
sau, dup caz, n alte locuri stabilite conform planului specific fiecrei msuri educative i comunicate
minorului.
(2) Cu ocazia fiecrei ntrevederi, minorului i se readuc la cunotin data i locul urmtoarei
ntrevederi.
(3) Pe perioada supravegherii, consilierul de probaiune manager de caz monitorizeaz orice
schimbare n situaia minorului, consemnnd aspectele constatate cu ocazia fiecrei ntrevederi n
cuprinsul unei fie de monitorizare.
(4) ntrevederile stabilite potrivit alin. (1) nu au loc dac minorul se afl sub influena buturilor
alcoolice, a unor substane stupefiante sau psihotrope, acestea fiind reprogramate la o dat ulterioar,
consilierul de probaiune manager de caz putnd proceda potrivit art. 14^119 alin. (5).
ART. 14^73
Msura educativ a stagiului de formare civic
(1) n funcie de aspectele evaluate, consilierul responsabil de caz stabilete, n acord cu prevederile
programei-cadru, aprobat prin ordin comun al ministrului justiiei i ministrului educaiei naionale i
cercetrii tiinifice, tipul cursului de formare civic adaptat minorului, n scopul contientizrii de
ctre acesta a consecinelor infraciunii i pentru responsabilizarea cu privire la comportamentul su.
(2) n acord cu tipul programului stabilit, consilierul manager de caz va transmite cazul instituiei
din comunitate nscrise n baza de date constituit la nivel naional.
(3) Instituia din comunitate este stabilit prin decizie a consilierului de probaiune manager de caz.
(4) Decizia consilierului responsabil de caz va face referire n cuprinsul acesteia la datele personale
i de contact ale minorului, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a pronunat
hotrrea, la msura educativ dispus i durata acesteia, la instituia din comunitate stabilit, la tipul
cursului de formare civic ce trebuie derulat, perioada desfurrii, precum i termenul-limit de
ncepere a programului.
(5) Decizia se ntocmete n 3 exemplare, dintre care unul se comunic instituiei din comunitate
stabilite, unul se comunic minorului sau printelui ori, dup caz, tutorelui, curatorului, persoanei sau
reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului, iar un exemplar se
ataeaz la dosarul de probaiune.
(6) Decizia prevzut la alin. (3) comunicat instituiei din comunitate este nsoit de copia
dispozitivului hotrrii prin care a fost dispus executarea msurii educative.
(7) n situaia n care constat imposibilitatea continurii ori finalizrii cursului din motive
neimputabile minorului ori instituiei din comunitate stabilite pentru executarea msurii, consilierul de
Pagin 25 din 81

probaiune manager de caz ntocmete o nou decizie de executare, avnd coninutul prevzut la alin.
(4) i care cuprinde meniunea revocrii deciziei iniiale. Decizia se comunic minorului sau printelui
ori, dup caz, tutorelui, curatorului, persoanei sau reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat
supravegherea minorului, instituiei din comunitate aflate n imposibilitate de executare, precum i noii
instituii desemnate.
(8) n situaia n care minorul nu este nscris ntr-o form de nvmnt sau dac instituiile din
comunitate nu pot asigura punerea n executare a msurii educative, cursul de formare civic poate fi
derulat de ctre un consilier de probaiune din cadrul biroului programe de reintegrare din serviciul de
probaiune, cruia i se refer cazul de ctre consilierul de probaiune manager de caz, potrivit
dispoziiilor art. 14^91 alin. (4).
ART. 14^74
Adaptarea tipului cursului de formare civic la specificul cazului
(1) n situaia n care cazul este referit biroului programe de reintegrare din cadrul serviciului de
probaiune, n vederea derulrii cursului de formare civic, consilierul de probaiune din cadrul acestui
birou adapteaz cursul n termen de 15 zile de la referirea cazului, potrivit dispoziiilor art. 14^91 alin.
(4).
(2) n vederea adaptrii tipului cursului de formare civic la particularitile cazului, respectiv la
nevoile i obiectivele consemnate n fia de evaluare prevzut la art. 14^71, consilierul de probaiune
poate derula una sau mai multe ntrevederi cu minorul sau cu membrii familiei acestuia i poate
solicita informaii suplimentare consilierului manager de caz.
(3) Consilierul de probaiune din cadrul biroului programe de reintegrare adapteaz tipului cursului
de formare civic la specificul cazului, stabilind modulele, sesiunile, precum i calendarul de
desfurare a acestuia.
(4) Prevederile alin. (2) i (3) se aplic i n cazul derulrii cursului de formare civic de ctre o
instituie din comunitate.
(5) n situaia n care, din motive obiective, biroul programe de reintegrare se afl n imposibilitate
temporar de a pune n aplicare cursul de formare civic i imposibilitatea expir la o dat care nu
permite punerea n executare a cursului pe durata msurii educative, justific motivele imposibilitii i
realizeaz propuneri privind derularea cursului n alte condiii.
ART. 14^75
Aprobarea planului de formare civic
(1) Consilierul manager de caz aprob planul de formare civic propus de ctre biroul programe de
reintegrare sau de ctre instituia din comunitate i l revizuiete, dac este necesar.
(2) Consilierul manager de caz transmite biroului programe de reintegrare sau, dup caz, instituiei
din comunitate forma aprobat a planului de formare civic.
(3) n cazul existenei unui dezacord cu privire la coninutul planului de formare civic ntre
consilierul manager de caz i responsabilul din cadrul biroului programe de reintegrare al serviciului
de probaiune sau al instituiei din comunitate, acetia analizeaz corespondena tipului i a planului de
formare civic cu prevederile programei-cadru, aprobat prin ordin comun al ministrului justiiei i al
ministrului educaiei naionale i cercetrii tiinifice, i ale standardelor minime de lucru n
probaiune.
(4) Consilierul de probaiune sau reprezentantul instituiei din comunitate consult minorul cu
privire la coninutul planului de formare civic i menioneaz acest fapt n cuprinsul planului.
(5) Persoanele prevzute la alin. (4) asigur nceperea efectiv a cursului de formare civic n
termen de cel mult 60 de zile de la momentul punerii n executare a msurii educative a stagiului de
formare civic.
ART. 14^76
Condiii de form pentru planul de formare civic
(1) Planul de formare civic poart pe prima pagin, n colul din stnga sus, antetul instituiei care l
ntocmete, iar n colul din dreapta sus, dac este cazul, meniunea Operator de date cu caracter
personal, codul de identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
(2) Planul de formare civic are n coninut un capitol introductiv cu urmtoarele date: numele,
prenumele, data i locul naterii minorului, adresa la care locuiete, infraciunea svrit, numrul
hotrrii judectoreti i msura educativ dispus, menionndu-se data nceperii i ncetrii acesteia,
numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz, instituia n cadrul creia efectueaz
Pagin 26 din 81

stagiul de formare civic, numele reprezentantului instituiei care va derula cursul, durata i locul
derulrii acestuia.
(3) Pe prima pagin a planului de formare civic, consilierul de probaiune manager de caz aprob i
tampileaz planul ntocmit de instituia din comunitate.
(4) Fiecare pagin a planului de formare civic se numeroteaz, menionndu-se numrul de ordine
al paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(5) Ultima pagin scris a planului de formare civic poart tampila instituiei din comunitate sau a
biroului programe de reintegrare i semntura persoanei care l-a ntocmit.
(6) Un exemplar al planului de formare civic aprobat se nmneaz minorului sau reprezentantului
acestuia. Luarea la cunotin a coninutului planului, precum i confirmarea de primire a acestuia se
atest prin semntura minorului pe cele dou exemplare ale planului.
(7) Structura i formatul planului de formare civic sunt stabilite n anexa nr. 11.
ART. 14^77
Verificri realizate de consilierul de probaiune manager de caz
(1) Consilierul de probaiune manager de caz realizeaz verificri cu privire la prezena minorului la
cursul de formare civic conform calendarului de desfurare a sesiunilor i cu privire la modalitatea
de derulare a cursului n cadrul instituiei din comunitate desemnate sau n cadrul biroului programe de
reintegrare.
(2) Pe parcursul derulrii cursului de formare civic, planul de formare civic poate fi completat sau
revizuit prin anexe n funcie de particularitile cazului, fie la iniiativa instituiei din comunitate
desemnate sau, dup caz, a biroului programe de reintegrare, cu acordul managerului de caz, fie la
iniiativa acestuia din urm.
(3) La finalizarea cursului, instituia din comunitate sau biroul programe de reintegrare din cadrul
serviciului de probaiune n care a fost derulat cursul emite un document care atest urmarea acestuia.
Documentul este ataat la dosarul de probaiune al minorului.
ART. 14^78
Msura educativ a supravegherii
(1) n cadrul ntrevederii prevzute la art. 14^70, consilierul de probaiune manager de caz
informeaz persoana care supravegheaz minorul despre obligaia de a realiza un plan al programului
zilnic al minorului i o sprijin n acest sens.
(2) Planul prevzut la alin. (1) se realizeaz n termen de maximum 10 zile lucrtoare de la data
ntrevederii prevzute la art. 14^70 i face referire la activitile curente ale minorului, precum i la
cele pe care intenioneaz s le desfoare pe viitor.
(3) n funcie de rezultatele evalurii iniiale, consilierul de probaiune manager de caz adapteaz i
aprob planul programului zilnic al minorului, stabilind termenul cel mai scurt de la care are loc
aplicarea efectiv a programului zilnic.
(4) Consilierul de probaiune manager de caz consult minorul cu privire la coninutul planului
programului zilnic i menioneaz acest fapt n cuprinsul planului.
(5) n situaia prevzut la art. 14^70 alin. (10), consilierul de probaiune manager de caz solicit n
scris persoanei care supravegheaz minorul s realizeze un plan al programului zilnic al minorului i s
l prezinte consilierului de probaiune.
(6) Programul zilnic al minorului face referire la activitile cotidiene ale acestuia i la cele
planificate pentru atingerea obiectivelor propuse n fia de evaluare prevzut la art. 14^71, precum i
la locul i intervalul de timp n care se desfoar. Programul se realizeaz pe durata unei sptmni, a
crei planificare se repet pe durata ntregii msuri educative, asigurnd caracterul constant i statornic
al activitilor.
(7) Programul zilnic al minorului cuprinde i datele ntrevederilor de la sediul serviciului de
probaiune dintre consilierul de probaiune i minor, stabilite n condiiile alin. (3), precum i alte
activiti apreciate ca fiind necesare n procesul de reintegrare a minorului.
(8) Prevederile alin. (1) nu se aplic n situaia n care minorul s-a cstorit sau a devenit major,
situaie n care planul programului zilnic este realizat de consilierul de probaiune manager de caz.
ART. 14^79
Condiii de form pentru planul programului zilnic al minorului
(1) Planul programului zilnic al minorului poart pe prima pagin, n colul din stnga sus, antetul
serviciului de probaiune, iar n colul din dreapta sus, meniunea Operator de date cu caracter
personal, codul de identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
Pagin 27 din 81

(2) Planul zilnic al minorului va conine un capitol introductiv cu urmtoarele date: numele,
prenumele, data i locul naterii minorului, adresa la care locuiete, infraciunea svrit, numrul
hotrrii judectoreti i msura educativ dispus, menionndu-se data nceperii i ncetrii acesteia,
persoana desemnat cu supravegherea efectiv a minorului, numele i prenumele consilierului de
probaiune manager de caz.
(3) Fiecare pagin a programului zilnic se numeroteaz, menionndu-se numrul de ordine al
paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(4) Ultima pagin scris a planului programului zilnic al minorului poart tampila serviciului de
probaiune i semntura consilierului de probaiune manager de caz.
(5) Un exemplar al planului se nmneaz minorului, printelui sau, dup caz, tutorelui, curatorului,
persoanei ori reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre
instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea.
(6) Luarea la cunotin a coninutului planului, precum i confirmarea de primire a acestuia se
atest prin semntura persoanelor prevzute la alin. (5) pe cele dou exemplare ale planului.
(7) Structura i formatul planului programului zilnic sunt stabilite n anexa nr. 12.
ART. 14^80
Executarea obligaiei de participare la un curs colar sau de formare profesional, stabilit n
coninutul msurii educative a supravegherii
(1) n situaia n care instana a dispus n coninutul msurii educative a supravegherii participarea
minorului la un curs colar sau de formare profesional, consilierul manager de caz verific dac
minorul este nscris la un astfel de curs i se asigur c respectivul curs este inclus n programul zilnic
din cadrul msurii educative a supravegherii.
(2) n situaia n care instana a dispus n coninutul msurii educative a supravegherii participarea
minorului la un curs colar sau de formare profesional i minorul nu este nscris la un astfel de curs,
pe baza evalurii iniiale, consilierul de probaiune manager de caz stabilete tipul cursului colar sau
de formare profesional potrivit particularitilor minorului i dup consultarea acestuia, a printelui
sau, dup caz, a tutorelui, curatorului, persoanei ori reprezentantului instituiei creia i-a fost
ncredinat supravegherea minorului de ctre instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea.
(3) n situaia prevzut la alin. (2), cnd cursul de colarizare sau de formare profesional nu poate
fi nceput n termenul msurii educative a supravegherii, consilierul de probaiune manager de caz
sprijin minorul n vederea pregtirii dosarului de nscriere n anul colar urmtor sau, dup caz, la o
dat ulterioar cnd urmeaz a fi organizat cursul de formare profesional.
(4) n urma stabilirii tipului cursului colar ori a celui de formare profesional, consilierul de
probaiune manager de caz identific instituia din comunitate dintre cele nscrise n baza de date
constituit la nivel naional i emite o decizie prin care refer cazul ctre instituia din comunitate
stabilit.
(5) n alegerea instituiei din comunitate, consilierul de probaiune manager de caz ine cont de
prevederile art. 14^121 din prezenta hotrre.
(6) Decizia consilierului manager de caz prevzut la alin. (3) cuprinde datele de identificare ale
minorului, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a pronunat hotrrea, msura
educativ dispus i durata acesteia, instituia din comunitate stabilit, cursul colar sau de formare
profesional ce trebuie derulat n acord cu particularitile cazului, precum i termenul-limit pentru
nceperea acestuia.
(7) Decizia se ntocmete n 3 exemplare, dintre care un exemplar se comunic instituiei din
comunitate, un exemplar minorului, printelui sau, dup caz, tutorelui, curatorului, persoanei ori
reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre instan ori de
ctre judectorul delegat cu executarea, atunci cnd este cazul, iar un exemplar se ataeaz la dosarul
de probaiune.
(8) Decizia comunicat instituiei din comunitate este nsoit de copia dispozitivului hotrrii prin
care a fost dispus executarea msurii educative.
(9) n situaia n care constat imposibilitatea continurii ori finalizrii cursului colar sau a celui de
formare profesional din motive neimputabile minorului ori instituiei din comunitate stabilite pentru
executarea obligaiei, consilierul de probaiune manager de caz ntocmete o nou decizie, avnd
coninutul prevzut la alin. (6) i care cuprinde meniunea revocrii deciziei iniiale. Decizia se
comunic minorului sau printelui ori, dup caz, tutorelui, curatorului, persoanei sau reprezentantului
instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre instan ori judectorul delegat
Pagin 28 din 81

cu executarea, instituiei din comunitate aflate n imposibilitatea de executare, precum i noii instituii
desemnate.
(10) Programul zilnic al minorului stabilit potrivit art. 14^78 se completeaz n funcie de coninutul
deciziei prevzute la alin. (4).
(11) Pe parcursul derulrii msurii educative a supravegherii, programul zilnic al minorului poate fi
completat sau revizuit, prin anexe, n funcie de particularitile cazului, fie la iniiativa persoanei
desemnate cu supravegherea minorului, a instituiei din comunitate, cu acordul managerului de caz, fie
la iniiativa acestuia din urm.
(12) Persoana desemnat cu supravegherea se asigur de aplicarea efectiv a programului zilnic n
termen de 30 de zile de la momentul punerii n executare a msurii educative.
ART. 14^81
Monitorizarea executrii obligaiilor din coninutul msurii educative a supravegherii
(1) Pe toat durata msurii educative, consilierul de probaiune manager de caz menine legtura cu
instituia n cadrul creia minorul urmeaz cursul, pentru a verifica prezena minorului la cursuri,
precum i modul de desfurare a cursului colar sau a celui de formare profesional.
(2) La finalizarea cursului, instituia din comunitate n cadrul creia a fost derulat cursul emite un
document care atest urmarea cursului. Documentul este ataat, n copie, la dosarul de probaiune al
minorului.
ART. 14^82
Verificri realizate de consilierul manager de caz cu privire la ndeplinirea atribuiilor de ctre
persoana care exercit supravegherea
(1) Pe toat durata executrii msurii educative a supravegherii, consilierul exercit controlul cu
privire la respectarea programului zilnic de ctre minor, prin realizarea de vizite, ntrevederi sau orice
alte demersuri considerate necesare.
(2) La solicitarea consilierului de probaiune manager de caz, persoana care exercit supravegherea
are obligaia de a pune la dispoziia acestuia informaii privind respectarea de ctre minor a
programului zilnic.
(3) Prevederile alin. (2) nu se aplic n situaia n care minorul s-a cstorit sau a devenit major pn
la momentul punerii n executare a msurii educative a supravegherii sau pe parcursul executrii
acesteia, situaie n care supravegherea este realizat de ctre consilierul de probaiune manager de caz
sau de ctre o instituie din comunitate potrivit dispoziiilor art. 69 alin. (1) din Legea nr. 253/2013, cu
modificrile i completrile ulterioare.
ART. 14^83
Msura educativ a consemnrii la sfrit de sptmn
(1) n cadrul ntrevederii stabilite la art. 14^70, consilierul de probaiune manager de caz, cu
implicarea persoanei desemnate cu supravegherea minorului, ntocmete un plan al consemnrii la
sfrit de sptmn, care conine programul fiecrui sfrit de sptmn al minorului.
(2) Consilierul de probaiune manager de caz consult minorul cu privire la coninutul planului de
consemnare la sfrit de sptmn i menioneaz acest fapt n cuprinsul planului.
(3) Persoana desemnat cu supravegherea se asigur c executarea efectiv a msurii consemnrii la
sfrit de sptmn ncepe n cel mult 15 zile de la momentul punerii n executare a msurii educative
potrivit art. 511 din Legea nr. 135/2010, cu modificrile i completrile ulterioare.
(4) n situaia n care minorul s-a cstorit sau a devenit major pn la momentul punerii n
executare a msurii educative a consemnrii la sfrit de sptmn, planul consemnrii i
supravegherea sunt realizate de consilierul de probaiune manager de caz.
ART. 14^84
Planul consemnrii la sfrit de sptmn
(1) Planul consemnrii la sfrit de sptmn poart pe prima pagin, n colul din stnga sus,
antetul serviciului de probaiune, iar n colul din dreapta sus, meniunea Operator de date cu caracter
personal, codul de identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
(2) Planul consemnrii la sfrit de sptmn conine un capitol introductiv cu urmtoarele date:
numele, prenumele, data i locul naterii minorului, adresa la care locuiete, infraciunea svrit,
numrul hotrrii judectoreti i msura educativ dispus, menionndu-se data nceperii i ncetrii
acesteia, persoana desemnat cu supravegherea efectiv a minorului, numele i prenumele consilierului
de probaiune manager de caz.
Pagin 29 din 81

(3) Fiecare pagin a planului consemnrii la sfrit de sptmn se numeroteaz, menionndu-se

numrul de ordine al paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(4) Ultima pagin scris a planului consemnrii la sfrit de sptmn poart tampila serviciului
de probaiune i semntura consilierului de probaiune manager de caz.
(5) Un exemplar al planului se nmneaz minorului, printelui sau, dup caz, tutorelui, curatorului,
persoanei sau reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre
instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea.
(6) Luarea la cunotin a coninutului planului, precum i confirmarea de primire a acestuia se
atest prin semntura persoanelor prevzute la alin. (5) pe cele dou exemplare ale planului.
(7) Structura i formatul planului consemnrii la sfrit de sptmn sunt stabilite n anexa nr. 13.
ART. 14^85
Executarea obligaiei minorului de participare la un program de reintegrare social
(1) Dac pe durata executrii msurii educative a consemnrii la sfrit de sptmn minorul
trebuie s urmeze un program de reintegrare social, fie ca urmare a dispunerii de ctre instan a
acestei obligaii n coninutul msurii educative, fie ca urmare a stabilirii acestei activiti de ctre
consilierul de probaiune manager de caz n planul consemnrii la sfrit de sptmn, acesta ia
msuri pentru nceperea programului i procedeaz potrivit art. 14^121 din prezenta hotrre.
(2) Prevederile art. 14^91 - 14^93 i 14^95 se aplic n mod corespunztor.
ART. 14^86
Verificri efectuate cu privire la ndeplinirea msurii educative
(1) Pe toat durata executrii msurii educative a consemnrii la sfrit de sptmn, consilierul de
probaiune manager de caz exercit controlul cu privire la executarea msurii de ctre minor, prin
realizarea de vizite, ntrevederi sau alte demersuri pe care le consider necesare.
(2) Pe toat durata executrii msurii educative a consemnrii la sfrit de sptmn, consilierul de
probaiune manager de caz exercit controlul asupra procesului de supraveghere i cu privire la
ndeplinirea atribuiilor de ctre persoana care exercit supravegherea i ndrumarea minorului.
(3) Persoana care exercit supravegherea i ndrumarea minorului are obligaia de a pune la
dispoziia consilierului informaii privind respectarea msurii de ctre minor, pe care consilierul le
verific atunci cnd apreciaz necesar.
(4) Prevederile alin. (2) i (3) nu se aplic n situaia n care minorul s-a cstorit sau a devenit major
pn la momentul punerii n executare a msurii educative a consemnrii la sfrit de sptmn,
situaie n care supravegherea este realizat de consilierul de probaiune manager de caz.
ART. 14^87
Verificarea de ctre o instituie din comunitate a respectrii de ctre minor a msurii
consemnrii la sfrit de sptmn
(1) Consilierul de probaiune manager de caz poate stabili prin decizie ca verificarea respectrii
msurii de ctre minor i a supravegherii acestuia de ctre persoana desemnat s se fac de ctre o
instituie din comunitate.
(2) n alegerea instituiei consilierul de probaiune manager de caz ine cont de prevederile art.
14^121 din prezenta hotrre.
(3) Decizia consilierului manager de caz prevzut la alin. (1) face referire n cuprinsul ei la datele
personale i de contact ale minorului, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a
pronunat hotrrea, la msura educativ dispus i durata acesteia, instituia din comunitate stabilit,
perioada verificrii respectrii msurii, precum i termenul-limit de ncepere.
(4) Decizia se ntocmete n 3 exemplare, dintre care un exemplar se comunic instituiei din
comunitate, un exemplar se comunic minorului, printelui sau, dup caz, tutorelui, curatorului ori
persoanei sau reprezentantului instituiei creia i-a fost ncredinat supravegherea minorului de ctre
instan ori de ctre judectorul delegat cu executarea, iar un exemplar se ataeaz la dosarul de
probaiune.
(5) Decizia prevzut la alin. (1) i comunicat instituiei din comunitate este nsoit de copia
dispozitivului hotrrii prin care a fost dispus executarea msurii educative.
(6) Instituia din comunitate verific executarea msurii de ctre minor i ndeplinirea atribuiilor de
ctre persoana care exercit supravegherea i ndrumarea minorului, conform programului stabilit de
comun acord cu consilierul responsabil de caz.
(7) La finalizarea supravegherii, n situaia n care consilierul manager de caz a procedat potrivit
alin. (1), instituia din comunitate care a exercitat supravegherea ntocmete un raport privind
Pagin 30 din 81

respectarea condiiilor de executare a msurii educative de ctre minor. Raportul este ataat la dosarul
de probaiune al minorului.
ART. 14^88
Msura educativ a asistrii zilnice
(1) Dup evaluarea iniial a minorului i n funcie de rezultatele acesteia, consilierul de probaiune
manager de caz solicit printelui, tutorelui, curatorului ori persoanei n grija creia se afl minorul
implicarea n realizarea unui plan al asistrii zilnice a minorului pe durata executrii msurii. La
ntocmirea planului este consultat i minorul, opinia acestuia fiind consemnat n cuprinsul planului.
(2) n caz de dezacord ntre consilierul de probaiune i printele, tutorele, curatorul ori persoana n
grija creia se afl minorul, consilierul de probaiune manager de caz sesizeaz judectorul delegat cu
executarea pentru stabilirea planului asistrii zilnice a minorului.
(3) Planul asistrii zilnice a minorului se ntocmete n cel mult 30 de zile de la momentul punerii n
executare a msurii educative, iar executarea efectiv a acesteia ncepe n termen de cel mult 5 zile de
la stabilirea planului.
(4) Planul asistrii zilnice face referire la activitile cotidiene pe care trebuie s le desfoare
minorul, precum i la cele planificate pentru atingerea obiectivelor propuse n fia de evaluare
prevzut la art. 14^71, precum i la locul i intervalul de timp n care acestea se desfoar.
Planificarea este realizat pe durata unei sptmni, asigurnd caracterul constant i statornic al
activitilor pe durata ntregii msuri educative.
(5) Planul asistrii zilnice cuprinde i datele ntrevederilor de la sediul serviciului de probaiune
dintre consilierul de probaiune i minor.
(6) Prevederile alin. (1) i (2) nu se aplic n situaia n care minorul s-a cstorit sau a devenit major
pn la momentul punerii n executare a msurii educative a asistrii zilnice, situaie n care planul
asistrii este realizat de consilierul de probaiune manager de caz.
ART. 14^89
Condiii de form pentru planul asistrii zilnice a minorului
(1) Planul asistrii zilnice a minorului poart pe prima pagin, n colul din stnga sus, antetul
serviciului de probaiune, iar n colul din dreapta sus, meniunea Operator de date cu caracter
personal, codul de identificare aferent, precum i meniunea Strict confidenial dup completare.
(2) Planul asistrii zilnice conine un capitol introductiv cu urmtoarele date: numele, prenumele,
data i locul naterii minorului, adresa la care locuiete, infraciunea svrit, numrul hotrrii
judectoreti i msura educativ dispus, menionndu-se data nceperii i ncetrii acesteia, precum i
numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz.
(3) Fiecare pagin a planului asistrii zilnice se numeroteaz, menionndu-se numrul de ordine al
paginii i, la finalul documentului, numrul total de pagini.
(4) Ultima pagin scris a planului asistrii zilnice poart tampila serviciului de probaiune i
semntura consilierului de probaiune manager de caz.
(5) Un exemplar al planului se nmneaz minorului, printelui, tutorelui, curatorului ori persoanei
n grija creia se afl minorul, dup caz.
(6) Luarea la cunotin a coninutului planului, precum i confirmarea de primire a acestuia se
atest prin semntura persoanelor prevzute la alin. (5) pe cele dou exemplare ale planului.
(7) Structura i formatul planului asistrii zilnice sunt stabilite n anexa nr. 14.
ART. 14^90
nlocuirea unei msuri educative privative de libertate cu msura asistrii zilnice i liberarea
minorului dintr-un centru educativ, centru de detenie ori dintr-o unitate penitenciar
(1) n situaia n care msura asistrii zilnice a nlocuit o msur educativ privativ de libertate,
pentru stabilirea planului asistrii zilnice a minorului, consilierul de probaiune consult dosarul
individual ntocmit pe parcursul executrii msurii educative privative de libertate i referatul sau
referatele de evaluare, dac acestea au fost ntocmite, sau solicit centrului educativ sau centrului de
detenie transmiterea unor copii de pe documentele cuprinse n dosarul individual.
(2) La solicitarea consilierului de probaiune, centrul educativ, centrul de detenie sau penitenciarul
transmite copii de pe documentele cuprinse n dosarul individual, n termen de cel mult 5 zile de la
data solicitrii acestora.
(3) ntocmirea planului asistrii zilnice a minorului se face n termen de cel mult 15 zile de la
punerea n libertate a minorului.
Pagin 31 din 81

(4) n situaia n care un minor a fost liberat dintr-un centru educativ, centru de detenie ori dintr-o
unitate penitenciar i pn la mplinirea duratei msurii internrii au rmas mai mult de 6 luni,
consilierul de probaiune manager de caz ntocmete un plan de supraveghere, procednd n mod
corespunztor prevederilor art. 14^47 - 14^50.
(5) n situaia prevzut la alin. (4), dac termenul rmas pn la mplinirea msurii internrii este de
6 luni sau mai mic, se aplic n mod corespunztor prevederile art. 14^53 alin. (2).
(6) n procesul de supraveghere a minorului fa de care s-a dispus nlocuirea unei msuri educative
privative de libertate cu msura asistrii zilnice ori liberarea minorului dintr-un centru educativ, centru
de detenie ori dintr-o unitate penitenciar, se aplic n mod corespunztor prevederile art. 14^68 14^72.
ART. 14^91
Executarea obligaiei minorului de participare la un program de reintegrare social stabilit n
coninutul msurii educative i care este disponibil la nivelul serviciului de probaiune
(1) Minorul fa de care a fost dispus msura asistrii zilnice poate s urmeze un program de
reintegrare social fie ca urmare a dispunerii de ctre instan a acestei obligaii n coninutul msurii
educative, fie ca urmare a stabilirii acestei activiti de ctre consilierul de probaiune manager de caz
n planul asistrii zilnice.
(2) n situaia prevzut la alin. (1), consilierul de probaiune manager de caz, ulterior evalurii
iniiale, stabilete tipul programului, potrivit particularitilor minorului.
(3) n situaia n care programul de reintegrare social este disponibil la nivelul serviciului de
probaiune, n funcie de specificul programului sau a instrumentului de intervenie, acesta va fi derulat
de ctre consilierul de probaiune manager de caz sau de ctre un alt consilier de probaiune din cadrul
biroului programe de reintegrare.
(4) n situaia derulrii programului de ctre un consilier de probaiune din cadrul biroului programe
de reintegrare, consilierul manager de caz refer cazul, transmind datele de identificare ale
minorului, numrul hotrrii judectoreti i instana de judecat care a pronunat hotrrea, msura
educativ dispus i durata acesteia, tipul programului ce trebuie derulat n acord cu particularitile
cazului, termenul-limit pentru nceperea acestora, scala de evaluare a riscului i a nevoilor, precum i
copia dispozitivului hotrrii prin care a fost dispus executarea msurii educative.
(5) Pe parcursul derulrii msurii educative a asistrii zilnice, programul zilnic al minorului poate fi
completat sau revizuit, prin anexe, n funcie de programul de reintegrare stabilit potrivit alin. (3) i (4)
sau de particularitile cazului, fie la iniiativa instituiei din comunitate, cu acordul managerului de
caz, fie la iniiativa acestuia din urm.
(6) n situaia n care, din motive obiective, biroul programe de reintegrare se afl n imposibilitatea
temporar de a pune n aplicare programul de reintegrare i imposibilitatea expir la o dat care nu
permite punerea n executare a programului pe durata msurii educative, justific motivele
imposibilitii i, dac este cazul, realizeaz propuneri privind derularea programului n alte condiii.
ART. 14^92
Obligaia minorului de participare la un program de reintegrare social stabilit n coninutul
msurii educative i care este disponibil la nivelul unei instituii din comunitate
(1) n situaia n care minorul are de urmat un program de reintegrare social care nu este disponibil
la nivelul serviciului de probaiune, consilierul de probaiune manager de caz stabilete instituia din
comunitate n care s fie urmat programul i emite o decizie pe care o transmite ctre instituia
respectiv.
(2) n alegerea instituiei din comunitate consilierul de probaiune manager de caz ine cont de
prevederile art. 14^121 din prezenta hotrre.
(3) Prevederile art. 14^62 alin. (6), ale art. 14^73 alin. (4) - (7) i ale art. 14^91 alin. (4) - (6) se
aplic n mod corespunztor.
ART. 14^93
Adaptarea programului de reintegrare social
(1) n situaia n care, pentru derularea programului, cazul este referit biroului programe de
reintegrare din cadrul serviciului de probaiune, consilierul de probaiune din cadrul acestui birou alege
programul, l adapteaz, dac este cazul, i transmite consilierului manager de caz informaii despre
modalitatea de aplicare, precum i despre calendarul derulrii, n termen de 15 zile de la primirea
documentelor prevzute la art. 14^91 alin. (4).
Pagin 32 din 81

(2) n vederea adaptrii programului la particularitile cazului, consilierul de probaiune poate

derula una sau mai multe ntrevederi cu minorul sau cu membrii familiei acestuia i poate solicita
informaii suplimentare consilierului de probaiune manager de caz.
(3) Prevederile alin. (1) i (2) se aplic n mod corespunztor i n cazul derulrii programului de
reintegrare de ctre o instituie din comunitate.
ART. 14^94
Obligaia minorului de participare la un curs de pregtire colar sau formare profesional,
stabilit n coninutul msurii educative
(1) Minorul fa de care a fost dispus msura asistrii zilnice urmeaz un curs de pregtire colar
sau formare profesional, fie ca urmare a dispunerii de ctre instan a acestei obligaii n coninutul
msurii educative, fie ca urmare a stabilirii de ctre consilierul de probaiune manager de caz a acestei
activiti, cu acordul persoanei, n planul asistrii zilnice.
(2) Prevederile art. 14^60 alin. (6), ale art. 14^73 alin. (4) - (7) i ale art. 14^91 alin. (4) - (6) se
aplic n mod corespunztor.
ART. 14^95
Verificri realizate de consilierul manager de caz pe durata supravegherii msurii educative a
asistrii zilnice
(1) Pe durata supravegherii msurii educative a asistrii zilnice, consilierul de probaiune manager
de caz exercit controlul asupra procesului de supraveghere cu privire la executarea msurii de ctre
minor sau cu privire la ndeplinirea atribuiilor de ctre instituia din comunitate care pune n executare
obligaiile i, atunci cnd este cazul, ine legtura cu biroul programe de reintegrare din cadrul
serviciului de probaiune.
(2) La solicitarea consilierului de probaiune manager de caz, reprezentantul instituiei din
comunitate are obligaia de a pune la dispoziia acestuia informaii privind respectarea obligaiilor de
ctre minor. n situaia n care consider necesar, consilierul de probaiune manager de caz verific
informaiile primite prin realizarea de vizite, ntrevederi i alte demersuri.
(3) n situaia prevzut la art. 14^91, 14^92 i 14^94, pe durata frecventrii programului sau a
cursului, consilierul de probaiune manager de caz monitorizeaz derularea acestuia.
(4) La finalizarea programului sau a cursului, instituia din comunitate sau, dup caz, biroul din
cadrul serviciului de probaiune n care a fost derulat programul sau cursul emite un document care
atest urmarea acestuia, document care se ataeaz la dosarul de probaiune.
ART. 14^96
Verificarea de ctre o instituie din comunitate a respectrii de ctre minor a msurii asistrii
zilnice
(1) Consilierul de probaiune manager de caz poate stabili prin decizie ca verificarea respectrii
msurii de ctre minor i a supravegherii acestuia s se realizeze de ctre o instituie din comunitate.
(2) n alegerea instituiei, consilierul de probaiune manager de caz ine cont de prevederile art.
14^121.
(3) Decizia consilierului manager de caz prevzut la alin. (1) face referire n cuprinsul ei la datele
personale i de contact ale minorului, la numrul hotrrii judectoreti i la instana de judecat care a
pronunat hotrrea, la msura educativ dispus i durata acesteia, instituia din comunitate stabilit,
perioada verificrii respectrii msurii, precum i la termenul-limit de ncepere.
(4) Decizia se ntocmete n 3 exemplare, dintre care unul se comunic instituiei din comunitate,
unul se comunic minorului, iar un exemplar se ataeaz dosarului de probaiune.
(5) Decizia prevzut la alin. (1) se comunic instituiei din comunitate nsoit de copia
dispozitivului hotrrii prin care a fost dispus executarea msurii educative.
(6) Instituia din comunitate verific executarea msurii de ctre minor conform programului stabilit
de comun acord cu consilierul manager de caz.
(7) La finalizarea supravegherii, n situaia n care consilierul manager de caz a procedat potrivit
alin. (1), instituia din comunitate care a exercitat supravegherea ntocmete un raport privind
respectarea condiiilor de executare a msurii educative de ctre minor. Raportul este ataat la dosarul
de probaiune al minorului.
ART. 14^97
Coordonarea i monitorizarea executrii obligaiilor de ctre minor

Pagin 33 din 81

n vederea coordonrii supravegherii executrii obligaiei impuse de instan n sarcina minorului

potrivit art. 121 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare,
consilierul de probaiune manager de caz procedeaz potrivit art. 14^94 din prezenta hotrre.
ART. 14^98
Colaborarea cu organele abilitate s supravegheze respectarea obligaiilor prevzute de art.
121 alin. (1) lit. b) - d) i f) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare
(1) n situaia n care instana de judecat a impus n sarcina minorului executarea obligaiilor
prevzute la art. 121 alin. (1) lit. b) - d) i f) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile
ulterioare, consilierul de probaiune manager de caz transmite o informare organelor competente
stabilite potrivit Legii nr. 253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare.
(2) Informarea prevzut la alin. (1) face referire la msura educativ dispus, la obligaia fixat n
sarcina minorului, precum i la perioada n care urmeaz a fi supravegheat. Informarea este nsoit de
o copie de pe dispozitivul hotrrii.
(3) Pentru obligaia de nu a depi limita teritorial stabilit de instan fr acordul serviciului de
probaiune, comunicarea se face inspectoratului judeean de poliie n a crui circumscripie se afl
locuina minorului, respectiv Direciei Generale de Poliie a Municipiului Bucureti, cnd locuina
persoanei sau limita teritorial stabilit de instan se afl n municipiul Bucureti, Direciei pentru
Evidena Persoanelor i Administrarea Bazelor de Date, Inspectoratului General al Poliiei de
Frontier, Direciei Generale de Paapoarte, respectiv Inspectoratului General pentru Imigrri, n
situaia minorilor strini.
(4) Pentru interzicerea dreptului de a se afla n anumite locuri sau la anumite manifestri sportive,
culturale ori la alte adunri publice, stabilite de instan, comunicarea se face inspectoratului judeean
de poliie n a crui circumscripie i are locuina minorul, respectiv Direciei Generale de Poliie a
Municipiului Bucureti, cnd locuina acestuia se afl n municipiul Bucureti.
(5) Pentru interzicerea dreptului de a se afla la anumite manifestri sportive, culturale ori adunri
publice din afara circumscripiei inspectoratelor de poliie sau Direciei Generale de Poliie a
Municipiului Bucureti de la locuina persoanei, comunicarea se face Inspectoratului General al
Poliiei Romne, Inspectoratului General al Jandarmeriei Romne, Inspectoratului General al Poliiei
de Frontier i Inspectoratului General pentru Imigrri.
(6) Pentru cazul n care s-a dispus interzicerea dreptului de a se afla la anumite manifestri sportive,
culturale ori adunri publice, stabilite de instan, inspectoratul judeean de poliie, respectiv Direcia
General de Poliie a Municipiului Bucureti, n a crui circumscripie i are locuina minorul,
transmite o copie de pe dispozitivul hotrrii structurii de jandarmerie competente teritorial, care va
proceda potrivit propriilor competene legale.
(7) Pentru interzicerea dreptului de a comunica cu victima ori cu membrii de familie ai acesteia, cu
participanii la svrirea infraciunii sau cu alte persoane, stabilite de instan, ori de a se apropia de
acestea, comunicarea se face, de ctre judectorul delegat cu executarea, persoanelor cu care minorul
nu are dreptul s intre n legtur ori de care nu are dreptul s se apropie, inspectoratului judeean de
poliie n a crui circumscripie i are locuina minorul, respectiv Direciei Generale de Poliie a
Municipiului Bucureti, cnd locuina acestuia se afl n municipiul Bucureti, i, pentru cazurile n
care victima sau persoanele stabilite de instan nu locuiesc n aceeai circumscripie, inspectoratelor
judeene de poliie de la locuina acestora.
(8) Pentru situaia prevzut la alin. (7), consilierul manager de caz informeaz persoanele cu care
minorul nu are dreptul s intre n legtur ori de care nu are dreptul s se apropie despre posibilitatea
de a anuna serviciul de probaiune n condiiile nerespectrii acestei msuri de ctre minor.
(9) Organele abilitate prevzute la alin. (3) - (7) sesizeaz, prin raportare la competenele proprii,
consilierul manager de caz dac minorul ncalc obligaiile i transmit consilierului manager de caz, la
finalizarea procesului de supraveghere, informaii cu privire la persoana minorului i modul de
executare a obligaiilor.
(10) La solicitarea organelor abilitate prevzute la alin. (3) - (7), consilierul de probaiune manager
de caz pune la dispoziia acestora i alte informaii necesare verificrii respectrii obligaiei de ctre
minor.
ART. 14^99
Acordarea de permisiuni n executarea obligaiilor
(1) n situaia n care instana de judecat a impus n sarcina minorului executarea obligaiilor
prevzute la art. 121 alin. (1) lit. b) - d) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile
Pagin 34 din 81

ulterioare, pe durata executrii obligaiilor, consilierul de probaiune manager de caz poate s acorde
permisiuni n executarea obligaiilor n condiiile prevzute de Legea nr. 253/2013, cu modificrile i
completrile ulterioare.
(2) Permisiunea se acord prin decizie a consilierului de probaiune manager de caz, care se
comunic organelor competente prevzute la art. 14^98 alin. (3) - (6).
ART. 14^100
Obligaia prezentrii minorului la sediul serviciului de probaiune
(1) n situaia n care instana de judecat a impus n sarcina minorului executarea obligaiei
prevzute la art. 121 alin. (1) lit. e) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare,
consilierul de probaiune manager de caz stabilete ntr-un calendar al ntrevederilor datele la care
minorul are obligaia de a se prezenta la serviciul de probaiune.
(2) Cu ocazia fiecrei ntrevederi minorului i se readuc la cunotin data i locul urmtoarei
ntrevederi.
(3) n situaia n care obligaia prezentrii minorului la sediul serviciului de probaiune nsoete
msura educativ a supravegherii sau msura educativ a asistrii zilnice, datele ntrevederilor se
stabilesc n coninutul programului zilnic al minorului, respectiv n planul asistrii zilnice.
ART. 14^101
Modificarea obligaiilor impuse minorului
(1) n situaia n care pe parcursul supravegherii msurilor educative neprivative de libertate, n
funcie de evoluia cazului, consilierul de probaiune manager de caz constat c au intervenit motive
care justific modificarea obligaiilor prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau diminuarea
condiiilor de executare a celor existente ori ncetarea executrii unora dintre obligaii, ntocmete din
oficiu un referat de evaluare potrivit art. 14^20 alin. (1) lit. a) din prezenta hotrre i sesizeaz
instana de executare.
(2) La solicitarea judectorului delegat cu executarea, n condiiile art. 73 alin. (2) din Legea nr.
253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, consilierul de probaiune manager de caz
ntocmete un referat de evaluare n care consemneaz constatrile sale cu privire la existena unor
motive care justific fie modificarea obligaiilor, prin impunerea de noi obligaii, sporirea sau
diminuarea condiiilor de executare a celor existente, fie ncetarea executrii unora dintre obligaiile pe
care le are de executat minorul.
(3) n situaia n care s-a procedat la modificarea obligaiilor prin impunerea de noi obligaii,
sporirea sau diminuarea condiiilor de executare a celor existente ori ncetarea executrii unora dintre
obligaii, consilierul de probaiune manager de caz transmite o informare instituiilor din comunitate
sau, dup caz, organelor abilitate prevzute de art. 14^98.
ART. 14^102
Nerespectarea condiiilor de executare a msurii educative sau a obligaiilor
(1) n situaia n care pe durata supravegherii consilierul de probaiune manager de caz constat c
minorul nu respect condiiile de executare a msurii educative sau nu execut, n condiiile stabilite,
obligaiile ce i revin, verific motivele care au determinat aceast nerespectare i, dac apreciaz c
nerespectarea s-a fcut cu rea-credin, ntocmete un referat de evaluare potrivit art. 14^20 alin. (1) lit.
b) i sesizeaz instana de executare.
(2) n situaia nerespectrii de ctre minor a obligaiilor a cror ndeplinire este verificat de ctre
alte organe abilitate, acestea sesizeaz serviciul de probaiune. Consilierul de probaiune manager de
caz procedeaz potrivit alin. (1) sau potrivit art. 14^119 i informeaz organele abilitate cu privire la
demersurile efectuate.
(3) n situaia n care serviciul de probaiune este sesizat de ctre persoana vtmat sau de ctre o
alt persoan interesat cu privire la nerespectarea de ctre minor a obligaiilor, consilierul de
probaiune manager de caz procedeaz potrivit alin. (1) sau art. 14^119 i informeaz, dac este cazul,
organele abilitate i persoana care a formulat sesizarea cu privire la demersurile efectuate.
ART. 14^103
Planificarea finalizrii supravegherii
nainte de mplinirea duratei supravegherii, activitile consilierului de probaiune manager de caz
cu minorul supravegheat au ca obiectiv planificarea finalizrii supravegherii, prin analiza gradului de
atingere a obiectivelor stabilite n planurile msurilor educative, i motivarea minorului n realizarea
unui plan personal de aciune dup ncetarea supravegherii. O copie a planului personal de aciune
Pagin 35 din 81

pentru perioada de dup ncetarea supravegherii, atunci cnd acesta a fost ntocmit, se ataeaz la
dosarul de probaiune.
ART. 14^104
Raportul final privind respectarea condiiilor de executare a msurii educative de ctre minor
(1) La finalizarea msurii educative, consilierul manager de caz ntocmete un raport cu privire la
executarea msurii educative, precum i cu privire la ndeplinirea atribuiilor de ctre persoana care a
supravegheat minorul sau de ctre instituia din comunitate, dac a fost cazul. Structura i formatul
raportului privind finalizarea supravegherii, prezentate n anexa nr. 10, se adapteaz la particularitile
fiecrui caz.
(2) Raportul final nu se ntocmete n cazul n care instana dispune prelungirea msurii educative
neprivative de libertate ori nlocuirea acesteia cu o alt msur educativ neprivativ mai sever.
(3) n situaia n care minorul s-a aflat n evidenele serviciului de probaiune ca urmare a
recunoaterii de ctre o instan din Romnia a unei hotrri judectoreti ori decizii de probaiune
dispuse de un alt stat membru al Uniunii Europene, raportul prevzut la alin. (1) se transmite
judectorului delegat cu executarea.
SECIUNEA a 6-a
Executarea amenzii prin prestarea unei munci n folosul comunitii
ART. 14^105
Verificarea competenei serviciului i alocarea cazului
(1) Competena punerii n executare a amenzii prin prestarea unei munci n folosul comunitii
aparine biroului de munc n folosul comunitii din cadrul serviciului de probaiune n a crui
circumscripie teritorial se afl locuina persoanei.
(2) Primind hotrrea instanei, eful biroului de munc n folosul comunitii, dup verificarea
competenei, repartizeaz cazul unui consilier de probaiune responsabil de caz, care va derula procesul
de supraveghere a modului n care persoana supravegheat execut munca neremunerat n folosul
comunitii.
ART. 14^106
Dosarul de executare a muncii neremunerate n folosul comunitii
Consilierul de probaiune responsabil de caz deschide pe numele persoanei un dosar de executare a
muncii neremunerate n folosul comunitii, atunci cnd aceast activitate rezult dintr-o amend
penal neachitat.
ART. 14^107
Planificarea executrii muncii neremunerate n folosul comunitii
(1) Pentru punerea n executare a muncii neremunerate n folosul comunitii, consilierul de
probaiune responsabil de caz procedeaz dup cum urmeaz:
a) n termen de 5 zile lucrtoare de la data primirii solicitrii, stabilete locul, data i ora primei
ntrevederi cu persoana supravegheat;
b) transmite persoanei supravegheate o convocare la sediul serviciului de probaiune n care
specific necesitatea de a prezenta un document medical din care s rezulte c persoana este apt s
presteze munca n folosul comunitii, precum i documente n baza crora se pot verifica identitatea i
locuina persoanei;
c) precizeaz n coninutul convocrii data i ora stabilite pentru ntrevedere, adresa i datele de
contact ale serviciului de probaiune, precum i numele consilierului de probaiune responsabil de caz;
d) transmite convocarea prin pot electronic sau telefonic, caz n care face ulterior o consemnare
n scris, prin not telefonic;
e) poate stabili, n funcie de caz, un alt loc pentru desfurarea ntrevederii, oferind, n coninutul
convocrii, informaii despre aceasta;
f) comunic data, ora i locul ntrevederii, astfel nct s permit persoanei supravegheate s se
deplaseze n timp util la sediul serviciului de probaiune sau la locul stabilit pentru desfurarea
ntrevederii.
(2) n funcie de particularitile cazului, urmtoarele ntrevederi cu persoana supravegheat se
stabilesc innd cont de meniunile prevzute la alin. (1) lit. f).
(3) n cazul n care persoana supravegheat nu se prezint potrivit convocrii transmise, se
procedeaz potrivit art. 14^43 alin. (5) - (11).
Pagin 36 din 81

ART. 14^108
Contactarea instituiilor din comunitate n vederea executrii muncii n folosul comunitii
Pn la prima ntrevedere cu persoana supravegheat, consilierul de probaiune verific programul
de funcionare al instituiei, tipurile de activiti n care ar putea fi implicat persoana supravegheat,
precum i locurile disponibile pentru executarea muncii neremunerate n folosul comunitii.
ART. 14^109
Prima ntrevedere
(1) Prima ntrevedere cu persoana supravegheat se desfoar potrivit art. 14^44 - 14^46, cu
respectarea particularitilor procesului de evaluare iniial date de calitatea procesual a persoanei
care trebuie s presteze munca neremunerat n folosul comunitii.
(2) n scopul evalurii iniiale a persoanei supravegheate i al punerii n executare a hotrrii de
prestare a muncii neremunerate n folosul comunitii, consilierul de probaiune responsabil de caz
consult sursele de informaii pe care le consider necesare.
ART. 14^110
Emiterea deciziei de executare a muncii neremunerate n folosul comunitii
(1) Dac persoana supravegheat nu a prezentat adeverina medical prevzut la art. 14^107 alin.
(1) lit. b), consilierul de probaiune i pune n vedere s aduc documentul solicitat n termen de 30 de
zile, n caz contrar aplicndu-se prevederile art. 14^119 sau, dup caz, art. 14^120 alin. (4).
(2) Pe baza evalurii iniiale a persoanei, consilierul de probaiune emite o decizie de executare prin
care stabilete n care dintre cele dou instituii din comunitate menionate n hotrrea judectoreasc
urmeaz a se executa munca neremunerat n folosul comunitii. Decizia de executare conine datele
personale i de contact ale persoanei supravegheate, numrul hotrrii judectoreti i instana de
judecat care a pronunat hotrrea, numrul de ore de munc neremunerat corespunztor numrului
de zile-amend stabilite de instana judectoreasc, tipurile de activiti pe care le poate derula
persoana, perioada desfurrii muncii, precum i termenul-limit pentru nceperea acesteia.
(3) Decizia de executare a muncii neremunerate n folosul comunitii se ntocmete n 3 exemplare,
unul pentru instituia din comunitate, unul pentru persoana supravegheat i unul pentru dosarul de
executare a muncii neremunerate n folosul comunitii.
(4) Consilierul de probaiune comunic instituiei din comunitate decizia de executare, precum i o
copie de pe dispozitivul hotrrii judectoreti.
(5) Odat cu documentele prevzute la alin. (4), consilierul de probaiune poate transmite instituiei
i o fi de date suplimentare privind pregtirea colar i profesional a persoanei, experiena n
munc, starea de sntate, disponibilitatea de timp, precum i alte date considerate utile pentru
executarea muncii neremunerate n folosul comunitii. Fia de date suplimentare este prezentat n
anexa nr. 9.
ART. 14^111
Punerea n executare a obligaiei de prestare a muncii neremunerate n folosul comunitii
(1) Executarea efectiv a muncii neremunerate n folosul comunitii provenite din transformarea
amenzii sau a amenzii care nsoete pedeapsa nchisorii se realizeaz n termen de maximum 2 ani de
la data rmnerii definitive a hotrrii de executare a pedepsei amenzii prin munc neremunerat n
folosul comunitii.
(2) Executarea muncii neremunerate n folosul comunitii nceteaz la finalizarea orelor stabilite
prin hotrre sau prin plata amenzii corespunztoare zilelor-amend neexecutate.
ART. 14^112
Imposibilitatea de punere n executare a muncii neremunerate n folosul comunitii n
instituiile menionate n hotrrea judectoreasc
n situaia n care consilierul de probaiune responsabil de caz constat imposibilitatea punerii n
executare, a continurii ori a finalizrii executrii obligaiei de a presta munc neremunerat n folosul
comunitii, din motive neimputabile persoanei ori instituiei din comunitate, procedeaz potrivit
prevederilor art. 14^61 alin. (7) - (11).
ART. 14^113
Imposibilitatea gsirii sau contactrii persoanei
(1) n situaia n care persoana care trebuie s execute munca neremunerat n folosul comunitii nu
este gsit sau nu poate fi contactat, consilierul de probaiune sesizeaz judectorul delegat.

Pagin 37 din 81

(2) n cuprinsul sesizrii consilierul de probaiune face meniune despre datele obinute, demersurile
efectuate pentru contactarea persoanei, inclusiv cele referitoare la colaborarea cu organele de poliie
sau cu alte surse relevante.
(3) Dovezile obinute n cursul demersurilor de contactare a persoanei se ataeaz n copie la
sesizarea judectorului delegat.
ART. 14^114
Inaptitudinea sau incapacitatea persoanei de a munci
(1) Cu ocazia punerii n executare sau pe parcursul executrii muncii neremunerate, inaptitudinea
persoanei de a presta activitile stabilite ori faptul c persoana prezint risc pentru sntatea altor
persoane, precum i, dac este cazul, perioada pentru care se recomand suspendarea activitii se
constat pe baza unui certificat medical eliberat potrivit dispoziiilor legale.
(2) n cazul persoanei supravegheate care prezint un document medical din care reiese c este
inapt, respectiv c i-a pierdut capacitatea de munc ori aceasta este diminuat, consilierul de
probaiune poate verifica informaiile, adresndu-se autoritilor medicale competente.
(3) Dac inaptitudinea de munc privete doar anumite tipuri de activiti dintre cele stabilite, n
msura n care este posibil, consilierul de probaiune, cu consultarea instituiei din comunitate,
stabilete alte activiti pe care persoana le poate desfura.
(4) n caz de incapacitate temporar de munc, la ncetarea cauzei care a determinat incapacitatea,
consilierul de probaiune reia demersurile pentru punerea n executare, respectiv pentru continuarea
executrii muncii neremunerate n folosul comunitii, n condiiile legii.
(5) Dac se constat incapacitatea de a presta munc neremunerat n folosul comunitii, consilierul
de probaiune informeaz instana de executare, atand adresei de informare dovezile medicale
prezentate de persoana care trebuie s execute munca.
(6) n cazul n care, n timpul prestrii muncii neremunerate n folosul comunitii, persoana a
devenit incapabil de munc n urma unui accident sau a unei boli profesionale, dup primirea
dovezilor medicale, consilierul de probaiune informeaz instana de executare, atand copii ale
documentelor justificative existente la dosar.
ART. 14^115
Informarea i instructajul persoanei privind modul de desfurare a activitii neremunerate
n folosul comunitii
(1) Consilierul de probaiune, prin consultare cu reprezentantul instituiei din comunitate, stabilete
ziua, ora i locul pentru nceperea executrii muncii neremunerate n folosul comunitii.
(2) Aceste date, precum i numele supraveghetorului desemnat de instituie, tipul de activiti ce
urmeaz a fi desfurate i programul de munc sunt comunicate ntr-un termen rezonabil persoanei
care trebuie s execute munca, astfel nct aceasta s aib posibilitatea prezentrii n ziua, la ora i
locul stabilite.
(3) n cadrul ntlnirii pentru nceperea executrii muncii, supraveghetorul efectueaz instructajul
persoanei supravegheate privind regulile generale pe care trebuie s le respecte pe parcursul executrii,
modul de desfurare a activitii, programul de munc i o informeaz, sub semntur, cu privire la
normele de securitate i sntate n munc, normele de aprare mpotriva incendiilor i a altor situaii
de urgen. Intervalul de timp alocat pentru efectuarea instructajului se include n numrul de ore de
munc neremunerat n folosul comunitii.
(4) Consilierul de probaiune transmite supraveghetorului formularul privind evidena orelor de
munc neremunerat n folosul comunitii care trebuie executate i, dac este cazul, ofer clarificri
privind completarea lui. Formularul privind evidena orelor de munc neremunerat n folosul
comunitii este prevzut n anexa nr. 15.
ART. 14^116
ndrumarea i verificarea persoanei supravegheate n ndeplinirea obligaiei
(1) ndrumarea i verificarea modalitii efective n care persoana supravegheat desfoar munca
neremunerat n folosul comunitii se realizeaz de ctre reprezentantul instituiei din comunitate,
anume desemnat n acest scop.
(2) Supraveghetorul desemnat are obligaia s informeze serviciul de probaiune cu privire la orice
modificri aprute n procesul de executare a muncii, att cu privire la instituie, ct i n ceea ce
privete persoana care trebuie s execute munca neremunerat n folosul comunitii.
(3) n cazul n care, conform planificrii stabilite, perioada de timp n care se execut orele de
munc neremunerat n folosul comunitii este mai mare de dou luni, supraveghetorul desemnat de
Pagin 38 din 81

instituia din comunitate are obligaia s informeze consilierul de probaiune, o dat pe lun, despre
modul de derulare a activitii.
(4) Supravegherea i controlul respectrii obligaiei de executare a muncii neremunerate n folosul
comunitii, att cu privire la persoana supravegheat, ct i cu privire la instituia din comunitate, se
realizeaz de ctre consilierul de probaiune.
(5) Pentru monitorizarea modului n care se execut munca neremunerat n folosul comunitii,
consilierul de probaiune ine legtura cu supraveghetorul desemnat de instituia din comunitate, cu
persoana supravegheat, dar i cu alte persoane care pot oferi informaii relevante, putnd efectua i
vizite inopinate la locul de executare a muncii neremunerate.
(6) Aspectele constatate cu ocazia deplasrilor pe teren se consemneaz ntr-un document, care se
ataeaz dosarului de executare a muncii neremunerate n folosul comunitii.
ART. 14^117
Neprezentarea persoanei, absena nejustificat sau comportamentul necorespunztor la locul
de executare a muncii neremunerate
(1) Dac se constat c persoana nu se prezint la locul de executare a obligaiei, pe baza informrii
primite de la supraveghetor sau a verificrilor efectuate, consilierul de probaiune procedeaz potrivit
art. 14^119 alin. (1) - (4).
(2) Dac persoana continu s absenteze n mod nejustificat, dup primirea a dou avertismente, iar
consilierul de probaiune constat, din verificrile efectuate, c neprezentarea la locul stabilit pentru
executarea muncii neremunerate n folosul comunitii s-a fcut cu rea-credin, sesizeaz instana de
executare n condiiile art. 14^120 alin. (4).
(3) n cazul n care persoana manifest un comportament necorespunztor la locul de executare, se
aplic prevederile art. 14^119 alin. (5) i art. 14^120 alin. (5).
ART. 14^118
Finalizarea executrii obligaiei de a presta munc neremunerat n folosul comunitii
(1) Dup executarea muncii neremunerate n folosul comunitii, instituia nainteaz serviciului de
probaiune formularul de eviden a orelor de activitate neremunerat, completat corespunztor.
(2) Dup finalizarea orelor de munc neremunerat n folosul comunitii stabilite potrivit hotrrii
judectoreti, consilierul de probaiune ntocmete un raport privind modul n care persoana
supravegheat a respectat condiiile de executare a obligaiei.
(3) Raportul prevzut la alin. (2), nsoit de formularul de eviden a orelor de munc n folosul
comunitii, se comunic judectorului delegat pentru executarea pedepselor, n termen de 15 zile de la
data primirii n serviciu a formularului completat.
(4) n cazul n care munca neremunerat n folosul comunitii executat de persoana supravegheat
provine din transformarea unei amenzi penale sau a unei pri dintr-o amend penal, consilierul de
probaiune poate elibera la solicitarea persoanei, dup finalizarea activitii, o adeverin privind
executarea muncii, din care s rezulte numrul de zile-amend pltite prin prestarea muncii
neremunerate n folosul comunitii.
(5) Adeverina prevzut la alin. (4) se elibereaz n dublu exemplar, unul rmnnd ataat la
dosarul de executare a muncii neremunerate n folosul comunitii.
SECIUNEA a 7-a
Avertismentele emise de consilierul de probaiune
ART. 14^119
Condiii pentru aplicarea avertismentelor
(1) n condiiile art. 67 alin. (1) i (3) i ale art. 101 alin. (1) i (4) din Legea nr. 252/2013, cu
modificrile i completrile ulterioare, pentru nclcri minore n respectarea msurilor de
supraveghere i a obligaiilor, precum neprezentarea ori inconsecvena n prezentarea la ntrevederile
cu consilierul de probaiune, la desfurarea cursurilor, programelor, tratamentelor ori ngrijirilor
medicale sau la prestarea activitilor de munc neremunerat, neprimirea vizitelor consilierului de
probaiune, nepredarea ori predarea cu ntrziere a documentelor justificative solicitate, consilierul de
probaiune poate emite avertismente.
(2) n ipoteza prevzut la alin. (1), consilierul de probaiune verific motivele i dovezile invocate
de ctre persoana supravegheat i dac constat c nerespectarea coninutului msurii educative, a
Pagin 39 din 81

msurilor i obligaiilor fixate n sarcina persoanei nu este justificat de motive obiective, i nmneaz
acesteia un avertisment scris, explicndu-i coninutul acestuia.
(3) Avertismentul face referire n coninutul su la motivele de fapt care au determinat aplicarea
acestuia, respectiv la msura sau obligaia nclcat i la consecinele la care se expune persoana dac
va continua s nregistreze abateri n respectarea msurilor i obligaiilor. Modelul avertismentelor este
prezentat n anexa nr. 16.
(4) Dac nmnarea avertismentului nu este posibil n condiiile prevzute de art. 14^51 alin. (1),
acesta poate fi transmis persoanei supravegheate folosind una dintre modalitile prevzute la art.
14^43 alin. (3).
(5) Dac persoana are un comportament necorespunztor la locul de executare a obligaiilor ori
ncalc regulile generale de conduit, prin prezentarea la ntrevederi sub influena buturilor alcoolice
sau a unor substane halucinogene, prin manifestarea unui comportament violent sau agresiv ori a unei
atitudini nepotrivite sau a unui limbaj necorespunztor fa de personalul de probaiune, personalul
altor instituii ori persoanele aflate n eviden, consilierul de probaiune, pe baza informaiilor i
dovezilor de care dispune sau n baza verificrilor efectuate, procedeaz potrivit alin. (1) - (4).
ART. 14^120
Contestarea avertismentelor i consecinele aplicrii acestora
(1) mpotriva avertismentelor consilierului de probaiune, persoana aflat n evidena serviciului de
probaiune poate face plngere la eful ierarhic superior al consilierului n termen de 5 zile de la
primirea avertismentului.
(2) n caz de admitere a plngerii, eful ierarhic superior poate dispune anularea avertismentului
acordat de ctre consilierul de probaiune manager de caz.
(3) Avertismentele acordate n condiiile art. 14^119 alin. (1) i (5) se cumuleaz pe perioada
termenului de supraveghere.
(4) Dac se constat c, dup cumularea a dou avertismente, persoana supravegheat procedeaz n
continuare potrivit art. 14^119 alin. (1), consilierul de probaiune sesizeaz instana de executare sau
judectorul delegat, procednd, dup caz, potrivit art. 14^20 alin. (1) lit. a) sau b), respectiv potrivit
art. 14^38 alin. (1) lit. a) sau b).
(5) Dac se constat c, dup cumularea a dou avertismente, persoana supravegheat procedeaz n
continuare potrivit art. 14^119 alin. (5), consilierul de probaiune va sesiza instana de executare sau
judectorul delegat, procednd potrivit art. 14^20 alin. (1) lit. a) sau, dup caz, potrivit art. 14^38 alin.
(1) lit. a).
(6) Prin excepie de la prevederile alin. (1) - (5) i ale art. 14^119, n cazul n care se constat
nclcarea de ctre persoana supravegheat a obligaiei de a nu folosi, deine sau purta orice categorii
de arme, a obligaiei de a nu conduce anumite vehicule stabilite de instan, respectiv a obligaiei de a
nu prsi teritoriul Romniei fr acordul instanei, consilierul de probaiune manager de caz
procedeaz potrivit dispoziiilor art. 14^38 alin. (1) lit. b) i sesizeaz instana de executare.
SECIUNEA a 8-a
Alegerea instituiei din baza constituit la nivel naional
ART. 14^121
Gestionarea bazei de date constituite la nivel naional
(1) Pentru derularea cursurilor de pregtire colar sau de calificare profesional, a programelor de
reintegrare social, a msurilor de control, tratament sau ngrijire ori a activitilor de munc
neremunerat n folosul comunitii, care pot fi stabilite ca activiti n coninutul msurii educative
sau ca obligaii n hotrrea judectoreasc, consilierul de probaiune poate transmite cazul unei
instituii din comunitate aflate n baza de date constituit la nivel naional.
(2) n vederea centralizrii i publicrii versiunii actualizate a bazei de date, serviciile de probaiune
actualizeaz periodic baza de date prevzut la alin. (1) i o transmit ctre Direcie.
(3) Baza de date constituit la nivel naional conine lista instituiilor de drept public i de drept
privat implicate n procesul de executare a pedepselor, msurilor educative i a altor msuri neprivative
de libertate.
(4) Persoanele juridice de drept public sunt implicate n activitile de probaiune n acord cu natura
i specificul lor de activitate.
Pagin 40 din 81

(5) Persoanele juridice de drept privat pot fi implicate n activitile prevzute la alin. (1), dac sunt
abilitate potrivit art. 20 din Legea nr. 253/2013, cu modificrile i completrile ulterioare.
(6) Biroul programe de reintegrare din cadrul serviciului informeaz periodic biroul de supraveghere
despre programele de reintegrare disponibile i cursurile de formare civic pe care le deruleaz.
(7) Selecia instituiilor din baza de date constituit la nivel naional se realizeaz n funcie de sfera
lor de competen teritorial, de domeniul de activitate sau activitatea pentru care au obinut abilitarea,
de numrul de locuri disponibile i potrivit normelor stabilite n standardele minime de lucru n
probaiune pentru instituiile din comunitate, aprobate prin hotrre a Guvernului.
(8) n situaia n care eful biroului programe de reintegrare primete decizia managerului de caz cu
privire la derularea unui program de reintegrare sau a unui curs de formare civic, verific situaia
programelor aflate n derulare i fie repartizeaz aplicarea programului, fie realizeaz programarea pe
o list de ateptare, anunnd managerul de caz despre soluia adoptat.
(9) Programarea pe o list de ateptare n cadrul biroului programe de reintegrare din cadrul
serviciului de probaiune se realizeaz numai n cazul n care durata msurii educative permite
amnarea derulrii programului sau a cursului de formare civic, lund n calcul i durata aplicrii
acestuia.
(10) n situaia n care persoana are de urmat un program de reintegrare social sau un curs de
formare civic care este indisponibil la nivelul serviciului de probaiune sau biroul se afl n
imposibilitate temporar de a pune n executare obligaia, consilierul de probaiune manager de caz
stabilete instituia din comunitate n care s fie urmat programul, innd cont de prevederile alin. (4),
(5) i (7).
SECIUNEA a 9-a
Asistarea pe perioada supravegherii
ART. 14^122
Gestionarea procesului de asistare
(1) Asistarea se realizeaz pe toat durata supravegherii, sub coordonarea consilierului de probaiune
manager de caz, i const n intervenii specializate adaptate nevoilor persoanei, riscului de svrire a
unor noi infraciuni i altor particulariti ale cazului.
(2) Asistarea persoanelor supravegheate poate fi realizat, n principal, prin intermediul cursurilor de
pregtire colar sau calificare profesional, programelor de reintegrare social, consultanei,
ndrumrii vocaionale i a altor tipuri de activiti care pot fi stabilite n coninutul msurii educative
sau ca obligaii n hotrrea judectoreasc potrivit art. 85 alin. (2), art. 93 alin. (2) i (3), art. 101 alin.
(2) i art. 121 alin. (1) din Legea nr. 286/2009, cu modificrile i completrile ulterioare.
(3) Acoperirea nevoilor cu potenial criminogen ale persoanei se realizeaz att n cadrul activitilor
stabilite de ctre instan sau de ctre consilierul manager de caz, n coninutul unor msuri educative
ori ca obligaii stabilite n hotrrea judectoreasc potrivit alin. (2), ct i n cadrul activitilor
derulate cu acordul persoanei n condiiile art. 103 din Legii nr. 252/2013, cu modificrile i
completrile ulterioare.
(4) n situaia n care activitile prevzute la alin. (2) nu acoper nevoile cu potenial criminogen ale
persoanei, iar persoana i exprim acordul n privina acoperirii uneia sau mai multor nevoi dintre cele
menionate n cuprinsul planului de supraveghere, consilierul manager de caz dezvolt n seciunile
documentelor prevzute la art. 14^48 alin. (1) lit. c), respectiv la art. 14^71 alin. (7) modalitile de
acoperire a acestor nevoi n colaborare cu instituiile din comunitate.
(5) Demersurile realizate n vederea acoperirii nevoilor persoanei vor fi menionate n cuprinsul
fielor de monitorizare aflate n cadrul dosarelor de probaiune.
(6) n situaia n care activitile prevzute la alin. (2) nu au fost stabilite ca activiti n coninutul
msurii educative sau ca obligaii prin hotrrea judectoreasc i nu exist acordul persoanei pentru
acoperirea unor nevoi, dar exist motive ntemeiate care s justifice intervenia, consilierul de
probaiune manager de caz poate sesiza instana pentru modificarea obligaiilor potrivit art. 66 alin. (1),
respectiv art. 100 alin. (1) din Legea nr. 252/2013, cu modificrile i completrile ulterioare, realiznd
din oficiu un referat sau, dup caz, un raport de evaluare.
(7) Pentru acoperirea altor tipuri de nevoi ale persoanei supravegheate dect cele prevzute la alin.
(3) i care nu sunt stabilite n coninutul unor msuri educative sau ca obligaii menionate n hotrrea
Pagin 41 din 81

judectoreasc, serviciile de probaiune pot ndruma i sprijini persoana s acceseze serviciile oferite
de alte organizaii i instituii publice sau private.
(8) Raportul final al procesului de supraveghere ntocmit de consilierul de probaiune poate face
referire i la gradul de acoperire a nevoilor persoanei supravegheate".
6. La articolul 21, dup alineatul (3) se introduce un nou alineat, alineatul (4), cu urmtorul
cuprins:
"(4) Personalul din cadrul structurilor teritoriale i din aparatul central al Direciei are dreptul de a
conduce autoturismele din dotare, n condiiile stabilite prin ordin al ministrului justiiei".
7. Dup articolul 23 se introduc trei noi articole, articolele 23^1 - 23^3, cu urmtorul cuprins:
"ART. 23^1
Dispoziii tranzitorii privind modalitatea de supraveghere a msurilor i obligaiilor a cror
executare a nceput anterior intrrii n vigoare a Legii nr. 286/2009, cu modificrile i
completrile ulterioare
(1) Prevederile prezentei hotrri se aplic msurilor i obligaiilor dispuse n baza prevederilor din
Legea nr. 15/1968 privind Codul penal al Romniei, republicat, cu modificrile i completrile
ulterioare, denumit n continuare Codul penal din 1969, care au corespondent n cuprinsul
dispoziiilor Legii nr. 286/2009 privind Codul penal, cu modificrile i completrile ulterioare, i a
cror executare a nceput dup data de 1 februarie 2014.
(2) n cazul punerii n executare a obligaiilor stabilite de ctre instan n acord cu prevederile art.
86^3 alin. 3 lit. b) din Codul penal din 1969, serviciul sau, dup caz, biroul de probaiune va proceda
potrivit prevederilor art. 14^65 i 14^66.
(3) n cazul punerii n executare a obligaiilor stabilite de ctre instan potrivit prevederilor art.
86^3 alin. 3 lit. a), c) - e) din Codul penal din 1969, serviciul sau, dup caz, biroul de probaiune va
proceda potrivit prevederilor art. 14^60, 14^62, 14^65 i 14^66.
(4) n cazul punerii n executare a obligaiilor stabilite de ctre instan potrivit prevederilor art.
86^3 alin. 3 lit. f) din Codul penal din 1969, serviciul sau, dup caz, biroul de probaiune va proceda
potrivit prevederilor art. 14^63 i art. 14^66.
(5) n cazul punerii n executare a obligaiilor stabilite de ctre instan n acord cu prevederile art.
103 alin. 3 din Codul penal din 1969, serviciul sau, dup caz, biroul de probaiune va proceda potrivit
prevederilor art. 14^65, 14^66 i ale art. 14^98 - 14^101 din prezenta hotrre, n mod corespunztor.
(6) Prevederile art. 14^64 nu se aplic n cazul n care s-a dispus suspendarea executrii pedepsei
sub supraveghere n baza dispoziiilor Codului penal din 1969.
ART. 23^2
Dispoziii tranzitorii privind colaborarea cu alte instituii pentru supravegherea msurilor i
obligaiilor a cror executare a nceput anterior intrrii n vigoare a Legii nr. 286/2009, cu
modificrile i completrile ulterioare
Persoanele juridice de drept public i privat implicate la data intrrii n vigoare a prezentei hotrri
n activitile de executare a unor msuri i obligaii dispuse de instan continu activitatea derulat n
colaborare cu serviciul de probaiune sau cu Direcia, pn la executarea msurilor i obligaiilor ori
pn la finalizarea proiectelor sau ajungerea la termen a parteneriatelor.
ART. 23^3
Dispoziii tranzitorii privind modalitatea de lucru a serviciilor de probaiune pn la
operaionalizarea birourilor de probaiune
(1) Pn la operaionalizarea birourilor de probaiune prevzute la art. 14^3, 14^19, 14^24, 14^29,
14^37, 14^41, 14^42, 14^62, 14^68 i 14^105, activitile specifice acestora se realizeaz de ctre
serviciului de probaiune competent teritorial prin raportare la prevederile din prezenta hotrre, iar
eful serviciului de probaiune ndeplinete atribuiile specifice efilor de birou.
(2) Pn la operaionalizarea birourilor de programe de reintegrare din cadrul serviciului de
probaiune i abilitarea instituiilor de comunitate pentru derularea programelor specifice de
reintegrare, derularea programelor stabilite ca obligaie se poate realiza de ctre consilierii de
probaiune cu specializarea psihologie, pedagogie, asisten social sau de ctre cei specializai n
derularea anumitor tipuri de programe, cu respectarea art. 14^42 alin. (5) sau cu art. 14^68 alin. (4) sau
de ctre consilierii manageri de caz".
8. Articolul 24 se modific i va avea urmtorul cuprins:
"ART. 24
Dispoziii finale
Pagin 42 din 81

(1) Anexele nr. 1 - 16 fac parte integrant din prezenta hotrre.

(2) Forma i coninutul anexelor nr. 3 - 16 se adapteaz i se completeaz n raport cu categoria de
persoane pentru care se ntocmesc documentele prevzute n anex, precum i n raport cu
particularitile cazului.
(3) Locaiile serviciilor de probaiune care funcioneaz n alt localitate dect municipiul reedin
de jude sunt sedii secundare ale serviciilor de probaiune".
9. La anexa nr. 1, denumirea "Biroul IT i comunicare" se modific i se nlocuiete cu
denumirea "Biroul de registratur, comunicare i IT".
10. Dup anexa nr. 2 se introduc 14 noi anexe, anexele nr. 3 - 16, avnd cuprinsul prevzut n
anexele nr. 1 - 14 la prezenta hotrre.
ART. II
(1) La data intrrii n vigoare a prezentei hotrri se abrog Hotrrea Guvernului nr. 1.239/2000
privind aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziiilor Ordonanei Guvernului nr. 92/2000
privind organizarea i funcionarea serviciilor de probaiune, republicat n Monitorul Oficial al
Romniei, Partea I, nr. 844 din 16 decembrie 2008.
(2) La data intrrii n vigoare a prezentei hotrri se abrog Ordinul ministrului justiiei nr.
2.355/C/2008 pentru aprobarea Procedurii privind supravegherea executrii obligaiei persoanei
condamnate sau minorului de a presta o activitate neremunerat ntr-o instituie de interes public
impus de ctre instana de judecat, publicat n Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 669 din 26
septembrie 2008.
ART. III
Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a dispoziiilor
Legii nr. 252/2013 privind organizarea i funcionarea sistemului de probaiune, publicat n Monitorul
Oficial al Romniei, Partea I, nr. 5 din 7 ianuarie 2014, cu modificrile ulterioare, precum i cu
modificrile i completrile aduse prin prezenta hotrre, se va republica, dndu-se textelor o nou
numerotare.
PRIM-MINISTRU
DACIAN JULIEN CIOLO
Contrasemneaz:
p. Ministrul justiiei,
Gabriela Scutea,
secretar de stat
Ministrul afacerilor interne,
Petre Tob
Ministrul sntii,
Vlad Vasile Voiculescu
Ministrul educaiei naionale i cercetrii tiinifice,
Mircea Dumitru
Ministrul muncii, familiei, proteciei sociale
i persoanelor vrstnice,
Drago-Nicolae Pslaru
Bucureti, 24 august 2016.
Nr. 603.
ANEXA 1
(Anexa nr. 3 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
Pagin 43 din 81

|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...........
....../SP/..............

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
REFERAT DE EVALUARE
I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea pentru care subiectul referatului de evaluare este
inculpat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Organul judiciar care a solicitat referatul de evaluare:
|
Pagin 44 din 81

|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului penal:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Termenul de judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul i data primirii adresei de sesizare din partea organului
judiciar: |
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Sursele de informaii
............................................
............................................
III. Date privind persoana minorului
............................................
............................................
IV. Riscul de svrire a unor infraciuni
............................................
............................................
V. Concluzii i propuneri
............................................
............................................
Data ntocmirii i semnrii referatului
ntocmit
............................................
Consilier de
probaiune,
..................
............
Pagin 45 din 81

ef birou/ef serviciu,
...............................
ANEXA 2
(Anexa nr. 4 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...........
....../SP/..............

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
REFERAT DE EVALUARE
I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea pentru care subiectul referatului de evaluare este
sancionat: |
Pagin 46 din 81

|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Organul judiciar care a solicitat referatul de evaluare:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului penal:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Termenul de judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul i data primirii adresei de sesizare din partea organului
judiciar: |
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
|
_
_
|
| Referat ntocmit la iniiativa consilierului de probaiune: da |_|
nu |_|
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti i msura/decizia luat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
Pagin 47 din 81

| Numrul dosarului de probaiune:

|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Durata supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Sursele de informaii
............................................
............................................
III. Date privind persoana minorului
............................................
............................................
IV. Comportamentul pe perioada executrii msurii
educative/Riscul de svrire a unor infraciuni
............................................
............................................
V. Concluzii i propuneri
............................................
............................................
Data ntocmirii i semnrii referatului
ntocmit
............................................
Consilier de
probaiune,
..................
............
ef birou/ef serviciu,
...............................
ANEXA 3
(Anexa nr. 5 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
Pagin 48 din 81

|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...........
....../SP/..............

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
RAPORT DE EVALUARE
I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele persoanei:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea pentru care subiectul raportului de evaluare este
inculpat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Organul judiciar care a solicitat raportul de evaluare:
|
|
____________________________________________________________________
__________|

Pagin 49 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului penal:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Termenul de judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul i data primirii adresei de sesizare din partea instanei
de
|
| judecat:
|
| Numele i prenumele consilierului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Sursele de informaii
............................................
............................................
III. Date privind persoana inculpat
............................................
............................................
IV. Riscul de svrire a unor infraciuni
............................................
............................................
V. Concluzii i propuneri
............................................
............................................
Data ntocmirii i semnrii referatului
ntocmit
............................................
Consilier de
probaiune,
..................
............
ef birou/ef serviciu,
...............................
ANEXA 4
(Anexa nr. 6 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)

Pagin 50 din 81

____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...........
....../SP/..............

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
RAPORT DE EVALUARE
I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele persoanei supravegheate:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea pentru care subiectul raportului de evaluare este
sancionat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
Pagin 51 din 81

| Organul judiciar care a solicitat raportul de evaluare:

|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului penal:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Termenul de judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul i data primirii adresei de sesizare din partea instanei
de
|
| judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
|
_
_
|
| Raport ntocmit la iniiativa consilierului de probaiune: da |_|
nu |_|
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Durata termenului de supraveghere:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 52 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Sursele de informaii
............................................
............................................
III. Date privind persoana supravegheate
............................................
............................................
IV. Comportamentul pe perioada executrii sanciunii/Riscul de
svrire a unor infraciuni
............................................
............................................
V. Concluzii i propuneri
............................................
............................................
Data ntocmirii i semnrii referatului
ntocmit
............................................
Consilier de
probaiune,
..................
............
ef birou/ef serviciu,
...............................
ANEXA 5
(Anexa nr. 7 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ............
....../SP/.................

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
PLAN DE SUPRAVEGHERE
Pagin 53 din 81

I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele persoanei supravegheate:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti i msura/decizia luat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Durata supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data nceperii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 54 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Data ncetrii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Msurile i/sau obligaiile impuse de instana de judecat,
precum i descrierea mijloacelor/modalitilor utilizate de
consilierul de probaiune pentru asigurarea ndeplinirii msurilor
i/sau obligaiilor stabilite de instana de judecat n sarcina
persoanei supravegheate
................................................................
..........
................................................................
..........
................................................................
..........
III. Nevoile cu potenial criminogen ale persoanei
supravegheate, precum i obiectivele stabilite n vederea diminurii
acestora
................................................................
..........
................................................................
..........
IV. Riscul svririi de noi infraciuni
................................................................
..........
................................................................
..........
V. Descrierea coninutul cursului de pregtire colar ori de
calificare profesional identificat, durata i programul acestuia,
instituia din comunitate care organizeaz cursul, n cazul n care
aceast obligaie a fost impus prin hotrrea judectoreasc
................................................................
..........
................................................................
..........
VI. Descrierea activitii, a locului de executare i a
programului de lucru pentru prestarea unei munci neremunerate n
folosul comunitii, n cazul n care aceast obligaie a fost
impus prin hotrrea judectoreasc
................................................................
..........
................................................................
..........
Pagin 55 din 81

VII. Descrierea coninutului programului de reintegrare social

identificat/propus, locul, durata i modalitatea de derulare ale
acestuia, n cazul n care aceast obligaie a fost impus prin
hotrrea judectoreasc
................................................................
..........
................................................................
..........
Persoana supravegheat a luat cunotin de coninutul planului
de supraveghere i i exprim acordul n respectarea msurilor i
executarea obligaiilor ce i revin.
Data semnrii planului de supraveghere: ........................
Consilier de probaiune manager de caz,
Am primit un
exemplar.
.......................................
Persoan
supravegheat,
.........................
............
ANEXA 6
(Anexa nr. 8 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ............
....../SP/.................

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Aviz ef

birou/serviciu
DECIZIE
privind executarea obligaiei ...................... prevzute de
art. ............... Cod penal
n temeiul dispoziiilor Sentinei penale. nr. ...../.......,
pronunat de .........., rmas definitiv la data
de .............. prin ........, prin care s-a
dispus ........................, cu respectarea obligaiei
....................................................................
..........
(Se trece obligaia care face obiectul deciziei.)
fa de minorul/persoana
Pagin 56 din 81

....................................................................
.........,
(nume, prenume)
fiul/fiica lui ................ i al/a ................, nscut()
la data de ............... n localitatea ..................., cu
domiciliul/locuina n .....................,
ca urmare a evalurii i planificrii realizate, managerul de
caz
DISPUNE,
potrivit art. ..........., urmtoarele:
ART. 1
Executarea obligaiei prevzute de art. ...... Cod penal,
constnd n
....................................................................
..........
(Se descrie coninutul obligaiei, respectiv tipul de
program/curs/activitate, cu numr de edine/or.)
n cadrul
....................................................................
.........,
(Se menioneaz instituia unde se va executa obligaia.)
cu sediul
n .............................................................. .
ART. 2
Tipurile de activiti pe care le poate realiza persoana se
refer la:
....................................................................
..........
(Se completeaz doar n cazul obligaiei de a presta munc
neremunerat n folosul comunitii.)
ART. 3
Prezenta obligaie se va executa n
perioada ..................., termenul-limit pentru nceperea
punerii n executare fiind ................... .
ART. 4
n termen de ................ zile de la debutul activitii, se
comunic nceperea executrii obligaiei i persoana desemnat de
instituie pentru ndrumarea i supravegherea executrii
obligaiei ...... (doar pentru exemplarul care se comunic
instituiei din comunitate).
Semntura
Consilierului de probaiune
manager de caz,
...................................................
Prezenta decizie a fost ntocmit n ......... exemplare.
Potrivit dispoziiilor art. 111 alin. (2) din Legea nr. 252/2013
privind organizarea i funcionarea sistemului de probaiune, cu
modificrile i completrile ulterioare, mpotriva prezentei decizii
Pagin 57 din 81

instituia din comunitate sau persoana supravegheat poate face

plngere la judectorul delegat cu executarea, n termen de 10 zile
de la comunicare. Plngerea persoanei supravegheate nu suspend
executarea deciziei atacate.
ANEXA 7
(Anexa nr. 9 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
caracter personal
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...........
....../SP/.................

Operator de date cu
nr. 7.303
Nr.
Strict confidenial dup

completare
FI DATE SUPLIMENTARE
pentru executarea orelor de munc neremunerat n folosul
comunitii
1. Date de contact ale persoanei obligate s execute munc
neremunerat n folosul comunitii
Numele i
prenumele ......................................................
Adresa .............................................................
......
Telefon ............................................................
......
2. Date privind hotrrea judectoreasc
Numrul
hotrrii ........................................................
Obligaia stabilit (cu indicarea numrului de ore de munc
neremunerat n folosul comunitii pe care trebuie s le desfoare
persoana sancionat) ...............................
3. Date despre pregtirea colar i profesional
Nivel de
colarizare .....................................................
Calificri
obinute ......................................................
Pentru majorii elevi/studeni (atunci cnd este cazul):
Profilul n cadrul colii (tehnic, umanist
etc.) .........................
Preocupri
extracolare ..................................................
Pagin 58 din 81

Modul de relaionare cu colegii, precum i dificulti

ntmpinate la coal
................................................................
..........
4. Experiena n cmpul muncii
Locul actual de munc
....................................................................
..........
(Se vor indica tipul muncii, locul i programul de munc.)
Locurile de munc anterioare (experiena de munc)
....................................................................
..........
....................................................................
..........
Frecvena schimbrii locurilor de munc i motivele care au
determinat schimbarea locului de munc
....................................................................
..........
....................................................................
..........
Modul de relaionare cu colegii, precum i dificulti
ntmpinate la locul/locurile de
munc ..............................................................
................
....................................................................
..........
Abiliti i aptitudini
profesionale .....................................
....................................................................
..........
....................................................................
..........
5. Date privind starea de sntate fizic i psihic
Rezultatele adeverinei eliberate de medicul de familie sau,
dup caz, de medicul de medicin a muncii:
Nr. i data
adeverinei ..................................................
....................................................................
..........
Dependene sau consum ocazional de
substane .............................
....................................................................
..........
Influena consumului de substane ....... asupra
comportamentului ..................
....................................................................
..........
Alte
observaii .........................................................
.
....................................................................
..........
....................................................................
..........
Pagin 59 din 81

6. Date despre timpul

liber ..............................................
....................................................................
..........
Orarul n care persoana supravegheat poate desfura munca
neremunerat n folosul
comunitii ........................................................
......................
....................................................................
..........
7. Recomandri (tipurile de activiti n care poate fi
implicat persoana supravegheat n funcie de concluziile
evalurii, precum i alte observaii) ............................
....................................................................
..........
Data: .........
Numele i prenumele persoanei
supravegheate
Semntura ................
Consilierul responsabil de caz,
...............................
ANEXA 8
(Anexa nr. 10 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ..........
Operator de date cu caracter personal
nr. 7.303
RAPORT
privind finalizarea supravegherii
I. Introducere:
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele persoanei supravegheate/minorului
supravegheat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 60 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti i sanciunea dispus:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Perioada supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul dosarului de probaiune:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Date privind respectarea msurilor de supraveghere/msurii
educative
stabilite de instana de judecat n sarcina persoanei
supravegheate/minorului:
Avertisment/data,
Pagin 61 din 81

Da

Nu

dac

a fost cazul
1. s se prezinte la serviciul de probaiune la
_
_
_
datele fixate de acesta
|_| |_| |
_|/...........
2. s primeasc vizitele consilierului de probaiune
_
_
_
desemnat cu supravegherea sa
|_| |_| |
_|/...........
3. s anune, n prealabil, schimbarea locuinei i
_
_
_
orice deplasare care depete 5 zile, precum i
|_| |_| |
_|/...........
ntoarcerea
_
_
_
4. s comunice schimbarea locului de munc
|_| |_| |
_|/...........
5. s comunice informaii i documente de natur a
_
_
_
permite controlul mijloacelor sale de existen
|_| |_| |
_|/...........
Alte
observaii .........................................................
.....
....................................................................
...........
III. Date privind executarea obligaiilor impuse de instana de
judecat,
cnd este cazul:
Avertisment/data,
Da
a fost cazul
1. s urmeze un curs de pregtire colar ori de
calificare profesional
_|/...........
2. s presteze o munc neremunerat n folosul
comunitii
_|/...........
3. s frecventeze unul sau mai multe programe de
reintegrare social
_|/...........
4. s se supun msurilor de control, tratament sau
ngrijire medical
_|/...........
5. s nu comunice cu victima sau cu membri de familie
ai acesteia, cu persoanele cu care a comis
infraciunea sau cu alte persoane, stabilite de
_|/...........
instan, ori s nu se apropie de acestea
6. s nu se afle n anumite locuri sau la anumite
manifestri sportive, culturale ori la alte adunri
_|/...........
publice, stabilite de instan
7. s nu conduc anumite vehicule stabilite de
instan
_|/...........
8. s nu dein, s nu foloseasc i s nu poarte
nicio categorie de arme
_|/...........

Nu

dac

_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
_
_
_
|_| |_| |
Pagin 62 din 81

9. s nu prseasc teritoriul Romniei fr acordul

_
_
_
instanei
|_| |_| |
_|/...........
10. s nu ocupe sau s nu exercite funcia, profesia,
meseria ori activitatea de care s-a folosit pentru
_
_
_
svrirea infraciunii
|_| |_| |
_|/...........
11. s nu depeasc, fr acordul serviciului de
_
_
_
probaiune, limita teritorial stabilit de instan
|_| |_| |
_|/...........
12. s se prezinte la serviciul de probaiune la
_
_
_
datele fixate de acesta
|_| |_| |
_|/...........
Alte
observaii .........................................................
.....
....................................................................
...........
IV. Modul de urmrire a obligaiilor civile
Da
Nu
_
_
ndeplinirea obligaiilor civile:
|_|
|_|
Demersuri ntreprinse (inclusiv dovada imposibilitii de a
ndeplini
obligaiile): ......................................................
...........
....................................................................
...........
....................................................................
...........
Alte
observaii .........................................................
.....
....................................................................
...........
V. Dinamica procesului de supraveghere
1. Propuneri de modificare a obligaiilor:
Da
Nu
Dac da,
care (art.
_
_
din
Codul penal)
a) impunerea unor noi obligaii
|_| |
_|
.........
_
_
b) sporirea condiiilor de executare
|_| |
_|
.........
_
_
c) diminuarea condiiilor de executare
|_| |
_|
.........
_
_
2. Propuneri de ncetarea obligaiilor:
|_| |
_|
.........
3. Acordarea de permisiuni:

Pagin 63 din 81

Da

Nu

Dac

da, perioada
a) s nu comunice cu victima sau cu membri de _
_
.........
familie ai acesteia, cu persoanele cu care a
|_|
|_|
comis infraciunea sau cu alte persoane,
stabilite de instan, ori s nu se apropie
de acestea
b) s nu se afle n anumite locuri sau la
_
_
anumite manifestri sportive, culturale ori la |_|
|
_|
..........
alte adunri publice, stabilite de instan
c) s nu depeasc, fr acordul serviciului _
_
de probaiune, limita teritorial stabilit de |_|
|
_|
..........
instan
4. Colaborarea cu instituiile din comunitate, dac a fost
cazul: .............
....................................................................
............
....................................................................
............
Alte
observaii .........................................................
......
....................................................................
............
VI. Conduita general a persoanei/minorului
supravegheate/supravegheat pe
perioada supus evalurii:
Da
Nu
Dac da,
numr total
_
_
1. Aplicare avertismente privind conduita:
|_|
|
_|
...........
Motivul/ele
acordrii: ........................................................
....................................................................
............
2. Propuneri de modificare a obligaiilor:
Dac
da, care
(art. din
Codul penal)
_
_
a) impunerea unor noi obligaii
|_|
|
_|
...........
_
_
b) sporirea condiiilor de executare
|_|
|_|
3. Date privind riscul svririi de noi infraciuni:
Mic Mic/Mediu Mediu
Mediu/Mare Mare
_
_
_
_
_
Nivelul riscului iniial:
|_|
|_|
|_|
|
_|
|_|
_
_
_
_
_
Pagin 64 din 81

Modificarea nivelului riscului:

_|
|_|

|_|

|_|

|_|

Justificare/Explicaie: ............................................
...........
....................................................................
............
Alte
observaii .........................................................
......
....................................................................
............
VII. Concluzii privind desfurarea supravegherii
....................................................................
............
....................................................................
............
Data ntocmirii i semnrii raportului
......................................
ntocmit
Consilier de probaiune manager
de caz,
................................
......
ANEXA 9
(Anexa nr. 11 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul instituiei care l ntocmete
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Denumirea instituiei
.....................
Operator de date cu caracter
personal nr. 7.303
Nr. ........... din data
de ................
Strict confidenial dup
completare
Avizat
Consilier manager de caz,
.........................
PLAN DE FORMARE CIVIC
I. Introducere

Pagin 65 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Msura educativ dispus:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Perioada supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 66 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Data nceperii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data ncetrii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Descrierea cursului de formare civic
Instituia care l desfoar
Persoan responsabil (numele i datele de contact):
Durata cursului:
Locul derulrii:
____________________________________________________________________
_________
| Denumire modul | Descrierea sesiunii.
| Numr de ore | Data
desfurrii |
|
| Obiective i coninut |
|
|
|________________|_________________________|______________|
___________________|
|
|
|
|
|
|________________|_________________________|______________|
___________________|
|
|
|
|
|
|________________|_________________________|______________|
___________________|
|
|
|
|
|
|________________|_________________________|______________|
___________________|
|
|
|
|
|
|________________|_________________________|______________|
___________________|
|
|
|
|
|
Pagin 67 din 81

|________________|_________________________|______________|
___________________|
Minorul a luat cunotin de coninutul planului i i exprim
acordul n respectarea msurii educative i a condiiilor de
executare.
Data semnrii planului: ...........
Semntura
reprezentantului instituiei
............................

Am primit un exemplar.
Semntura
minorului supravegheat
......................
reprezentantului legal
......................

ANEXA 10
(Anexa nr. 12 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...............
Operator de date cu caracter
personal nr. 7.303
Nr. ............. din data
de .................
Strict confidenial dup completare
Avizat
Consilier manager de
caz,
.....................
...
PLANUL PROGRAMULUI ZILNIC
I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|

Pagin 68 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Msura educativ dispus:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Perioada supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data nceperii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 69 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Data ncetrii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Coninutul programului zilnic
____________________________________________________________________
__________
| Persoan responsabil cu supravegherea:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Interval orar | Descrierea activitii | Locul desfurrii |
Persoane/Date |
|
|
|
| de
contact
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
Pagin 70 din 81

|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
Aspecte urgente de revizuit n coninutul programului zilnic:
................................................................
..........
Minorul a luat cunotin de coninutul planului i i exprim
acordul n respectarea msurii educative i a condiiilor de
executare.
Data semnrii planului: ........................
Semntura
reprezentantului instituiei
............................

Am primit un exemplar,
Semntura
minorului supravegheat,
.......................

.....
reprezentantului legal,
.......................
.....
ANEXA 11
(Anexa nr. 13 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...............
Operator de date cu caracter
personal nr. 7.303
Nr. ............. din data
de .................
Strict confidenial dup completare
PLANUL CONSEMNRII LA SFRIT DE SPTMN
I. Introducere
Pagin 71 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Msura educativ dispus:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 72 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Perioada supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data nceperii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data ncetrii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Programul consemnrilor la sfrit de sptmn
____________________________________________________________________
__________
| Instituie/Persoan responsabil cu supravegherea:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Sptmna | Zilele i intervalul orar n care minorul trebuie |
Locul
|
|
| s nu prseasc locuina
|
consemnrii |
|___________|___________________________________________________|
______________|
|
1
|
|
|
|___________|___________________________________________________|
______________|
|
2
|
|
|
Pagin 73 din 81

|___________|___________________________________________________|
______________|
|
3
|
|
|
|___________|___________________________________________________|
______________|
|
4
|
|
|
|___________|___________________________________________________|
______________|
|
...
|
|
|
|___________|___________________________________________________|
______________|
Minorul a luat cunotin de coninutul planului i i exprim
acordul n respectarea msurii educative i a condiiilor de
executare.
Data semnrii planului: ........................
Am primit un
exemplar.
Semntura
reprezentantului instituiei
............................
supravegheat,

Semntura
minorului
..............

...........
reprezentantului legal
..............
...........
ANEXA 12
(Anexa nr. 14 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...............
Operator de date cu caracter
personal nr. 7.303
Nr. ............. din data
de .................
Strict confidenial dup completare
PLANUL ASISTRII ZILNICE
Pagin 74 din 81

I. Introducere
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele minorului:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data i locul naterii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Infraciunea svrit:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Adresa:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul hotrrii judectoreti:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Msura educativ dispus:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
Pagin 75 din 81

____________________________________________________________________
__________
| Perioada supravegherii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data nceperii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Data ncetrii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele consilierului de probaiune manager de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Planul asistrii zilnice
____________________________________________________________________
__________
| Interval orar | Descrierea activitii | Locul desfurrii |
Persoane/Date |
|
|
|
| de
contact
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
Pagin 76 din 81

|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
|
|
|
|
|
|_______________|________________________|____________________|
________________|
Alte activiti recomandate:
................................................................
..........
Minorul a luat cunotin de coninutul planului i i exprim
acordul n respectarea msurii educative i a condiiilor de
executare.
Data semnrii planului: ........................
Am primit un
exemplar.
Semntura
reprezentantului instituiei
............................
supravegheat,

Semntura
minorului
..............

...........
reprezentantului legal,
..............
...........
ANEXA 13
(Anexa nr. 15 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...............
Pagin 77 din 81

Operator de date cu caracter

personal nr. .....
Nr. ............. din data
de .................
FORMULAR
privind evidena orelor de munc neremunerat n folosul
comunitii
I. Introducere:
____________________________________________________________________
__________
| Numele i prenumele persoanei supravegheate:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Instana de judecat:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Sentina penal/Decizia penal:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Numrul de ore de munc neremunerat n folosul comunitii:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Consilierul de probaiune responsabil de caz:
|
|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Instituia public desemnat:
|

Pagin 78 din 81

|
____________________________________________________________________
__________|
____________________________________________________________________
__________
| Supraveghetor(i):
|
|
____________________________________________________________________
__________|
II. Evidena orelor de munc neremunerat n folosul
comunitii:
____________________________________________________________________
__________
|Data desfurrii|Tipul
|Numrul orelor |Numrul orelor
|Observaii|
|muncii
|activitilor|efectuate zilnic|rmase de
efectuat|
|
|
|desfurate |
|
|
|
|_________________|_____________|________________|
__________________|__________|
|
|
|
|
|
|
|_________________|_____________|________________|
__________________|__________|
Numele i prenumele
persoanei supravegheate
instituiei
Semntura ......................
Semntura ......................

Numele i prenumele
reprezentantului

ANEXA 14
(Anexa nr. 16 la Hotrrea Guvernului nr. 1.079/2013)
____________________________________________________________________
__________
|
|
|
Antetul Ministerului Justiiei
|
|
____________________________________________________________________
__________|
MINISTERUL JUSTIIEI
DIRECIA NAIONAL DE PROBAIUNE
SERVICIUL DE PROBAIUNE ...............
Operator de date cu caracter
personal
Nr.
............/SP/...........
Pagin 79 din 81

AVERTISMENT
(1)
Ctre .........................., domiciliat
n ..........................
n calitatea dumneavoastr de persoan supravegheat aflat n
evidena Serviciului de Probaiune .........., n baza
Sentinei/Deciziei penale nr. ......./......, pronunat de
Judectoria/Tribunalul/Curtea de Apel ..................., rmas
definitiv la data de .............. prin ..............., i
conform Planului de supraveghere ce v-a fost ntocmit, aveai de
respectat msura/obligaia de a
....................................................................
........ .
(Se prezint msura/obligaia nclcat.)
n concret abaterea nregistrat a constat n
....................................................................
........ .
(descrierea motivului avertizrii)
ntruct ai nclcat aceast msur/obligaie, suntei convocat
ca pe data de ..........., ora ...... s v prezentai la sediul
Serviciului de Probaiune ....................... pentru
clarificarea situaiei i s depunei documente din care s rezulte
motivele nclcrii msurii/obligaiei.
Avertismentul aplicat poate fi contestat n termen de 5 zile de
la primirea acestuia la eful biroului/serviciului de probaiune.
ef Serviciu/Birou,
...................

Consilier de probaiune,
........................
Serviciul de

Probaiune .....
Operator de date cu caracter
personal
Nr. .../SP/......
AVERTISMENT
(2)
Ctre ............................, domiciliat
n ........................
n calitatea dumneavoastr de persoan supravegheat aflat n
evidena Serviciului de
Probaiune ....................................., n baza
Sentinei/Deciziei penale nr. ......../........ a
Judectoriei/Tribunalului/Curii de
Apel ......................................, i conform Planului de
supraveghere ce v-a fost ntocmit, aveai msura/obligaia de a
....................................................................
........ .
Pagin 80 din 81

(Se prezint n concret obligaia nclcat.)

n concret abaterea nregistrat a constat n
....................................................................
........ .
(descrierea motivului avertizrii)
n consecin, suntei convocat ca pe data
de ..................., ora ....... s v prezentai la sediul
Serviciului de Probaiune .................. pentru clarificarea
situaiei i s depunei documente din care s rezulte motivele
nclcrii msurii/obligaiei.
Urmtoarea nclcare a msurii/obligaiei va atrage n mod
automat sesizarea judectorului delegat de la compartimentul de
executri penale/instanei de judecat, n scopul declanrii
procedurii de modificare/nlocuire/revocare a
msurii/pedepsei ........................................... .
ef Serviciu/Birou,
..................

Consilier de probaiune,
........................

Serviciul de Probaiune .....................

---------------

Pagin 81 din 81