Anex

CODUL DEONTOLOGIC
AL PERSONALULUI DE REINTEGRARE SOCIAL I
SUPRAVEGHERE
Capitolul I
DISPOZIII GENERALE
Art. 1 - n exercitarea atribuiilor specifice, n raporturile cu persoanele
aflate n evidena serviciilor de reintegrare social i supraveghere i cu
colaboratorii, personalului din cadrul acestor servicii i revin drepturile
recunoscute prin lege si obligaiile reglementate, de asemenea, prin lege.
Art. 2 Prezentul Cod deontologic reglementeaz standarde de conduit
profesional a personalului din domeniul reintegrrii sociale i
supravegherii, pentru ca aceasta sa fie conform cu onoarea si demnitatea
profesiei sale.
Art. 3 - Respectarea standardelor de conduit prescrise de Codul deontologic
revine fiecrui consilier de reintegrare social i supraveghere, ef de
serviciu de reintegrare social i supraveghere i inspector de reintegrare
social i supraveghere. n caz contrar, se va angaja rspunderea
disciplinar n conformitate cu legislaia n vigoare.
Art. 4 - Prezentul Cod este aplicabil:
a) consilierilor de reintegrare social i supraveghere, denumii
continuare consilieri;
b) efilor serviciilor de reintegrare social i supraveghere, denumii
continuare efi serviciu;
c) inspectorilor de reintegrare social i supraveghere, denumii
continuare inspectori, care i desfoar activitatea n cadrul direciei
specialitate din Ministerul Justiiei.

n
n
n
de

Art. 5 - n desfurarea oricrei activiti, consilierii, efii serviciilor i

inspectorii trebuie s aib un comportament care s nu prejudicieze
credibilitatea i imaginea instituiei n care i desfoar activitatea.
Art. 6 - Consilierii, efii serviciilor i inspectorii au ndatorirea s respecte
drepturile i libertile fundamentale ale omului, Constituia i legile rii,
1

prevederile reglementrilor interne i s ndeplineasc dispoziiile legale ale

efilor ierarhici privind activitatea profesional.
Art. 7 - Att n exercitarea atribuiilor de serviciu, ct i n societate,
consilierii, efii serviciilor i inspectorii sunt datori:
a) s se abin, n toate cazurile, s discrimineze vreo persoan pe temei de
naionalitate, cetenie, ras, origine etnic, limb, religie, sex, opinie
politic sau orice alt opinie, apartenen politic, avere, origine social
sau alte asemenea temeiuri;
b) s se abin, n toate cazurile, s impun beneficiarilor serviciilor
furnizate propriile convingeri filosofice, religioase, morale sau de alt
natur;
c) s respecte demnitatea, integritatea fizic si moral a tuturor persoanelor
care particip, n orice calitate, la procedurile desfurate naintea lor.
Nici un motiv nu poate justifica recurgerea la tratamente degradante sau
umilitoare ori lezarea integritii fizice, a sntii sau demnitii
persoanelor.
d) s pstreze confidenialitatea n legtur cu documentele pe care le
dein, conform legii, n scop profesional. Punerea la dispoziia organelor
judiciare, n condiiile prevzute de lege, a acestor documente i a altor
informaii deinute n virtutea exercitrii funciei, nu reprezint o
nclcare a confidenialitii, serviciile de reintegrare social i
supraveghere avnd obligaia de a colabora cu organele judiciare, la
solicitarea scris a acestora. Informaiile referitoare la cazurile aflate n
evidena serviciului, precum i orice informaii cu privire la organizarea
i desfurarea activitii n cadrul acestuia vor fi puse la dispoziia
presei exclusiv prin intermediul persoanelor desemnate de conducerea
direciei de specialitate i cu respectarea confidenialitii datelor
personale ale beneficiarilor serviciului respectiv.
Art. 8 (1) Consilierii sunt datori s aduc, de ndat i n scris, la
cunotina efului ierarhic superior orice situaie n care au sau ar putea
exista aparena c ar avea vreun interes de orice natura n cazul respectiv, n
vederea desemnrii unui alt consilier responsabil de caz.
(2) Obligaia prevzut n art. 8 alin.(1) incumb i efului serviciului,
precum i inspectorului care se afl ntr-o situaie similar. Acetia, de ndat

ce au luat cunotin de existena cazului de incompatibilitate, sunt obligai

s informeze, n scris, directorul direciei de specialitate.
Capitolul II
EXERCITAREA NDATORIRILOR PROFESIONALE I DE
SERVICIU
Art. 9 - Personalul din domeniul reintegrrii sociale i supravegherii este
dator s ndeplineasc cu profesionalism, loialitate, corectitudine i n mod
contiincios sarcinile de serviciu i s se abin de la orice fapt care ar putea
aduce prejudicii instituiei n care i desfoar activitatea.
Art. 10 (1) Consilierii, efii serviciilor i inspectorii sunt datori s depun
diligena necesar n vederea ndeplinirii cu celeritate, cu respectarea
termenelor legale, iar n cazul n care legea nu prevede, nuntrul unor
termene rezonabile, a lucrrilor care le revin, conform repartizrii.
(2) n acest scop, sunt obligai sa respecte programul de lucru i s nu se
angajeze n activiti a cror desfurare ar afecta timpul pe care ar trebui
s-l aloce ndeplinirii ndatoririlor profesionale i a celor de serviciu.
Art. 11 - Consilierii, efii serviciilor i inspectorii trebuie s impun ordine i
decen n timpul desfurrii activitilor specifice, prin adoptarea unei
atitudini echilibrate, demne i civilizate, fa de persoanele aflate n evidena
serviciului i de celelalte persoane cu care intr n contact n calitatea lor.
Art. 12 - Consilierii, efii serviciilor i inspectorii au obligaia de a nu
dezvlui sau folosi pentru alte scopuri dect cele legate direct de exercitarea
profesiei, informaiile pe care le-au obinut n aceast calitate, cu excepia
colaborrii cu organele judiciare n cadrul procesului penal, la solicitarea
scris a acestora.
Art. 13 (1) Consilierii, efii serviciilor i inspectorii sunt obligai s
foloseasc resursele i mijloacele materiale care le sunt puse la dispoziie
conform destinaiei lor, exclusiv n interesul serviciului.
(2) Ei au ndatorirea de a menine n bun stare mijloacele si dotrile care
le-au fost ncredinate pentru desfurarea activitii n condiii optime.

Art. 14 (1) Consilierii, efii serviciilor i inspectorii au ndatorirea de a se

preocupa n permanen de actualizarea cunotinelor profesionale i de
meninerea la un nivel corespunztor de competen profesional.
(2) n acest scop, ei pot efectua stagii de pregtire sau, dup caz, de
specializare ori perfecionare profesional la instituii de nvmnt superior
ori n cadrul formelor organizate de Ministerul Justiiei.
(3) Personalul din domeniul reintegrrii sociale i supravegherii are
ndatorirea de a contribui la fondul de cunoatere n domeniu i de a
disemina ctre colegi cunotinele dobndite.
Art. 15 (1) n exercitarea atribuiilor, eful serviciului are ndatorirea de a
organiza activitatea personalului i de a utiliza mijloacele materiale cu
maximum de eficien, de a manifesta iniiativ i spirit de responsabilitate.
n luarea deciziilor, el trebuie s acorde ntotdeauna prioritate intereselor
instituiei n care i desfoar activitatea i ale persoanelor aflate n
evidena serviciului.
(2) n luarea deciziilor, eful serviciului va respecta opiniile profesionale ale
membrilor serviciului pe care l conduce i va crea un mediu de lucru bazat
pe spirit colegial, responsabilitate i exigen profesional.
(3) eful serviciului i, dup caz, inspectorul are ndatorirea de a verifica
orice sesizare n legtur cu modul de exercitare a atribuiilor de serviciu, de
a lua msurile ce se impun conform competenei legale i de a ncunotina,
de ndat, direcia de specialitate din Ministerul Justiiei.
(4) efii serviciilor i inspectorii nu pot folosi prerogativele pe care le au
pentru a interveni, altfel dect le este permis prin lege, n activitatea
consilierilor.
Art. 16 - Consilierii, efii serviciilor i inspectorii sunt obligai s se abin
de a face aprecieri cu privire la dosarele penale aflate pe rolul instanei sau la
hotrrile judectoreti pronunate de ctre aceasta, precum i la orice alt caz
aflat n lucru n cadrul serviciului de reintegrare social i supraveghere.

Capitolul III

DEMNITATEA SI ONOAREA PROFESIEI

Art. 17 (1) Att n exercitarea atribuiilor profesionale ct i n afara
acestora, personalul serviciilor i inspectorii sunt datori s se abin de la
orice acte sau fapte de natur s compromit demnitatea lor n funcie i n
societate.
(2) Personalul serviciilor i inspectorii trebuie s apere prestigiul instituiei
n care i desfoar activitatea printr-un comportament adecvat n relaiile
cu persoanele aflate n evidena serviciului, cu colegii i cu colaboratorii.
Art. 18 (1) Consilierilor, efilor serviciilor i inspectorilor nu le este
ngduit s pretind sau s accepte s-i rezolve interesele personale,
familiale, sau ale altor persoane, altfel dect n limita cadrului legal
reglementat pentru toi cetenii, fiindu-le cu desvrire interzis s se
foloseasc de calitatea lor pentru a obine avantaje sau prioriti n
rezolvarea unor astfel de interese.
(2) Consilierilor, efilor serviciilor i inspectorilor nu le este permis s
intervin pentru a influena n vreun fel deciziile, s accepte sau s determine
pe alii s o fac n interesul lor atunci cnd aspir la o promovare, transfer
sau o desemnare de orice natur.
Art. 19 (1) Relaiile consilierilor, efilor serviciilor i inspectorilor cu
colegii lor trebuie s fie corecte, bazate pe respect si bun-credin.
(2) efii serviciilor vor aduce, n scris i de ndat, la cunotina direciei de
specialitate cazurile n care este afectat imaginea instituiei, precum i
probitatea profesional i moral a personalului.
Art. 20 - Consilierii, efii serviciilor i inspectorii pot colabora la publicaii
de specialitate, precum i la cele cu caracter literar, tiinific sau social, ori la
emisiuni audiovizuale numai dac nu sunt afectate imaginea i interesul
instituiei n care i desfoar activitatea, precum i credibilitatea acestei
instituii n societate.
Art. 21 (1) Personalul din domeniul reintegrrii sociale i supravegherii
este liber s formeze doar asociaii sau organizaii profesionale, avnd ca
scop reprezentarea intereselor proprii, promovarea pregtirii profesionale i
protejarea statutului lui, poate adera la asociaii profesionale locale,
naionale sau internaionale i poate participa la reuniunile acestora.
5

(2) n nici una dintre aceste situaii ns, personalul din domeniul reintegrrii
sociale i supravegherii nu trebuie s accepte responsabiliti, nici s se
angajeze, fr un mandat expres din partea direciei de specialitate, n
activiti care ar putea afecta negativ desfurarea activitii profesionale sau
care, prin natura, modul de finanare ori modalitatea de aciune ar putea, n
orice form, s impieteze asupra ndeplinirii cu corectitudine, imparialitate
i n termenele legale a ndatoririlor profesionale.
Art. 22 (1) eful serviciului de reintegrare social i supraveghere are
obligaia de a aduce la cunotina consilierilor din subordine dispoziiile
Codului deontologic al personalului de reintegrare social i supraveghere i
de a le nmna, sub semntur, o copie de pe acesta.
(2) n cazul consilierilor nou angajai, obligaia prevzut la alin (1) se aduce
la ndeplinire n cel mai scurt timp, dar nu mai trziu de 30 de zile de la data
angajrii consilierului.
Art. 23 Prezentul Cod deontologic se aprob prin ordin al ministrului
justiiei, potrivit art. 6 alin. 3 din Hotrrea Guvernului nr. 736/2003 privind
organizarea i funcionarea Ministerului Justiiei.