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TEMA 50
2. DERECHOS Y OBLIGACIONES.
2.1. Derechos
2.2. Obligaciones
4.3.3. La propiedad
1.1. INTRODUCCIN
La proteccin del trabajador frente a los riesgos laborales exige una actuacin
en la empresa que no se limita al cumplimiento formal de un conjunto
predeterminado, ms o menos amplio, de deberes y obligaciones empresariales
recogidos en la Ley 31/95 de Prevencin de Riesgos Laborales (LPRL) o a la simple
correccin a posteriori de situaciones de riesgo ya manifestadas, sino que se integra
en el conjunto de actividades y decisiones de la empresa, de las que forma parte
desde el comienzo mismo del proyecto empresarial.
1.3. DISCIPLINAS
1.2.3.1. Ergonoma
2. DERECHOS Y OBLIGACIONES
2.1. DERECHOS
2.2. OBLIGACIONES
Tal y como establece el art. 29 de la LPRL los trabajadores tambin tienen ciertas
obligaciones en materia de prevencin de riesgos. En particular:
a) Usar adecuadamente las mquinas, aparatos, herramientas, sustancias
peligrosas, equipos de transporte y, en general, cualesquiera otros medios con
los que desarrollen su actividad.
b) Utilizar correctamente los medios y equipos de proteccin facilitados por el
empresario, de acuerdo con las instrucciones recibidas por ste.
c) No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos de
seguridad existentes o que se instalen en los medios relacionados con su actividad o
en los lugares de trabajo en los que sta tenga lugar.
d) Informar de inmediato a su superior jerrquico directo, y a los trabajadores
designados para realizar actividades de proteccin y de prevencin o, en su caso, al
servicio de prevencin, acerca de cualquier situacin que, a su juicio, entrae, por
motivos razonables, un riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores.
e) Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad
competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores en el
trabajo.
f) Cooperar con el empresario para que ste pueda garantizar unas condiciones de
trabajo que sean seguras y no entraen riesgos para la seguridad y la salud.
El incumplimiento de los trabajadores de las obligaciones en materia de
prevencin de riesgos a que se refieren los apartados anteriores tendr la
consideracin de incumplimiento laboral a los efectos previstos en el art. 58.1. del
Estatuto de los Trabajadores o de falta, en su caso, conforme a lo establecido en la
correspondiente normativa sobre rgimen disciplinario de los funcionarios pblicos o
del personal estatutario al servicio de las Administraciones Pblicas.
Desmantelamiento.
Derribo.
Mantenimiento.
Conservacin- Trabajos de pintura y limpieza.
Saneamiento.
No es de aplicacin a las industrias extractivas a cielo abierto o subterrneas o
por sondeos, que se regulan por su legislacin especfica (R.D.1389/1997 y el
R.D.863/1985).
c) Obligacin de elaboracin.
Con este nombre se hace referencia a cualquier persona fsica o jurdica por
cuenta de la cual se realice una obra.
Los cometidos o funciones en materia de seguridad y salud son:
Encargar la elaboracin del estudio o estudio bsico de seguridad y salud, y
designar al tcnico que lo elabore.
Designar a uno ovarios coordinadores en materia de seguridad y salud en ambas
fases: proyecto y ejecucin.
Obtener las licencias y autorizaciones, y en concreto, el visado del proyecto al que
debe acompaar el estudio de seguridad y salud.
Efectuar ante la autoridad laboral el aviso previo al comienzo de los trabajos.
Las propias de un contratista cuando contrate directamente trabajos.
ANEXO I
TABLA 1
Principios generales de la Prevencin de Riesgos Labores (Art. 15.1. de la LPRL)
TABLA 2
Relacin no exhaustiva de los trabajos que implican riesgos especiales para la
seguridad y la salud de los trabajadores (Anexo II del RD 1627/1997 ):
BIBLIOGRAFA Y LEGISLACIN.