Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Oamenii pe care i supervizezi vor executa munca ce duce la realizarea produciei cerute
nsectorul tu de activitate. Sarcina ta este s i ajui i s asiguri condiiile pentru
executareamuncii.
Iniierea
Cnd cineva vine pentru prima dat s lucreze la firma noastr, iniierea este instrumentul
de pornire pe care l folosim pentru a avea sigurana c nceputul va fi bun pentru toi.
Cele cinci comutatoare
(Ce trebuie s tie noul angajat)1.
Ce se ntmpl aici?
Misiunea esenial a companiei. Misiunea esenial a departamentului tu. Exact
ce se produce sau ce se furnizeaz. Obiectivele i elurile propuse.2.
Care e locul meu?
Poziia lui n cadrul departamentului. Cui i este subordonat. Cu cine lucreaz. Pe cineare
n subordine. Persoanele cheie pe care trebuie s le cunoasc. Unde se afl biroulsau locul
su de munc. Unde poate s se odihneasc, s mnnce, s mearg latoalet, s
fumeze.3.
Ce se ateapt de la mine?
Care este, n linii generale, descrierea postului. Care sunt sarcinile cheie
iresponsabilitile pe care le are. Cui, cnd i ce trebuie s spun. Care sunt
standardelede performan pe care trebuie s le respecte i care sunt regulile de
comportare(mbrcminte etc.).4.
Ce primesc n schimb?
Salariul pe care l va avea, prime i avantaje suplimentare. Orice alte sisteme
derecompense, precum ar fi premiile etc.5.
Unde pot s cer ajutor?
Numrul tu (sau numerele) de telefon, cnd i cum poi fi gsit. Numele i numerelede
telefon ale altor persoane a cror sarcin este s l ajute n probleme specifice, precum:
transportul, asigurrile sociale, cazurile de boal etc