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Grupos ocupacionales
Son categoras que permiten organizar a los servidores pblicos en razn
de su formacin, capacitacin y/o experiencia reconocida89. Los grupos
ocupacionales de la carrera son tres y se accede a ellos a travs de una
postulacin expresa.
Grupo profesional: abarca del nivel 7 al 14 y est constituido por
servidores con ttulo profesional o grado acadmico reconocido por la
Ley Universitaria o ttulos otorgados por Institutos Superiores
Tecnolgicos.
Grupo tcnico: abarca del nivel 3 al 12 y concentra a los
servidores con formacin superior o universitaria incompleta,
capacitacin tecnolgica o experiencia tcnica reconocida.
Grupo auxiliar: abarca del nivel 1 al 7 y agrupa a los
servidores que tienen instruccin secundaria y
acreditan experiencia o califcacin para realizar labores
de apoyo.
Por otro lado, la Ley Marco del empleo pblico clasifca a los
servidores como:
(i) funcionario pblico91, quien desarrolla funciones de
preeminencia poltica, desarrolla polticas de Estado y/o
dirige organismos o entidades pblicas;
(ii) empleado de confanza, cargo de confanza tcnico o
poltico, distinto al de funcionario pblico y
(iii) servidor pblico. Se clasifca en:
a. directivo superior: desarrolla funciones administrativas
relativas a la direccin de un rgano programa o
proyecto, la supervisin de personal, la elaboracin de
polticas de actuacin administrativa y la colaboracin en
la formulacin de polticas de gobierno;
b. ejecutivo: desarrolla funciones administrativas;
c. especialista: desempea labores de ejecucin de
servicios pblicos y no ejerce funcin administrativa;
d. apoyo: desarrolla labores auxiliares de apoyo y/o complemento.
2.1.2 Los procesos de gestin de servidores
Procesos de Grfico 9
gestin de
servidores
(DLeg 276)
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Desvinculacin
Capacitacin
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a. Seleccin
b. Capacitacin104
c. Promocin
d. Evaluacin113
e. Desplazamiento
f. Sanciones
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