GERENTES

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
ORGANIZACIN 11 10 0 1 11
PORCENTAJE 1,000 - 50 1,050.00 95%

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
PLANEACION 29 24 5 0 29
PORCENTAJE 2,400 - - 2,400.00 83%

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
CONTROL 9 8 1 0 9
PORCENTAJE 800 - - 800.00 89%

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
INTEGRACION 17 13 2 0 15
PORCENTAJE 1,300 - - 1,300.00 76%

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
DIRECCION 9 7 2 0 9
PORCENTAJE 700 - - 700.00 78%

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION)POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADOS
En el rea de planeacin cuanta con su misin, visin, valores se visualizan por in
direccin, ya que la empresa no baja la informacin y todas los empleados no con

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
La organizacin la empresa est bien estructurada cuenta con un organigrama as
directivos y jefes de departamentos cuanta con manuales de prestaciones y de de
e caso especiales es cuando el empleado se da cuenta de sus prestaciones.

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
Direccin no es del todo bien, no existe la comunicacin ni el trabajo en equipo, s
una capacitacin a los nuevos proceso y los resultados son ineficientes.

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
La forma de integracin es escasa, solamente se presenta al trabajador como nuev
procesos de reclutamiento, aqu la empresa elige a los trabajadores de confianza q
EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
Direccin no es del todo bien, no existe la comunicacin ni el trabajo en equipo, s
una capacitacin a los nuevos proceso y los resultados son ineficientes.

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
La forma de integracin es escasa, solamente se presenta al trabajador como nuev
procesos de reclutamiento, aqu la empresa elige a los trabajadores de confianza q
utilizar las plazas vacantes en este puntos los gerentes tanto los empleados estan

LOS RESULTADOS OBTENIDOS POR PARTE DE LA AUDITORIA APLICADA A LOS GERE

EFECTIVIDAD(AFIRMACION) POR PARTE DE LOS GERENTES CONTRA LOS EMPLEADO
Direccin no es del todo bien, no existe la comunicacin ni el trabajo en equipo, s
una capacitacin a los nuevos proceso y los resultados son ineficientes.
 EMPLEADOS

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
ORGANIZACIN 11 7 1 3 11
EFECTIVIDAD PORCENTAJE 700 - 150 850.00

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
PLANEACION 29 17 5 7 29
EFECTIVIDAD PORCENTAJE 1,700 - 350 2,050.00

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
CONTROL 9 4 2 3 9
EFECTIVIDAD PORCENTAJE 400 - 150 550.00

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
INTEGRACION 17 13 2 0 15
EFECTIVIDAD PORCENTAJE 1,300 - - 1,300.00

100 - 50
PREGUNTAS SI NO A VECES TOTAL
DIRECCION 9 5 3 1 9
EFECTIVIDAD PORCENTAJE 500 - 50 550.00

AUDITORIA APLICADA A LOS GERENTES Y EMPLEADOS EN LA ORGANIZACIN SE DETECTA 95% DE

ERENTES CONTRA LOS EMPLEADOS 77% EFECTIVIDAD.
visin, valores se visualizan por internet y son entendibles, los objetivos son claros todo a nivel
cin y todas los empleados no conocen claramente estos elementos.

AUDITORIA APLICADA A LOS GERENTES Y EMPLEADOS EN LA PLANEACION SE DETECTO 83% DE

ERENTES CONTRA LOS EMPLEADOS 71% DE EFECTIVIDAD.
da cuenta con un organigrama as como mencione anteriormente va internet y solo est por
manuales de prestaciones y de derechos de los trabajadores mas no todos lo conocen, solamente
cuenta de sus prestaciones.

AUDITORIA APLICADA A LOS GERENTES Y EMPLEADOS EN EL CONTROL SE DETECTO 89% DE

ERENTES CONTRA LOS EMPLEADOS 61% DE EFECTIVIDAD.
unicacin ni el trabajo en equipo, solo los mandos medios se quedan con la informacin y no ha y
ltados son ineficientes.

AUDITORIA APLICADA A LOS GERENTES Y EMPLEADOS EN LA INTEGRACION SE DETECTO 76% DE

ERENTES CONTRA LOS EMPLEADOS 76% DE EFECTIVIDAD.
presenta al trabajador como nuevo empleado y se manda a su rea a trabajar. No cuenta con
e a los trabajadores de confianza que l quiere poner, eligen a los trabajadores de base para
77% EFECTIVIDAD

71% EFECTIVIDAD

61% EFECTIVIDAD

76% EFECTIVIDAD

61% EFECTIVIDAD