Edital01 2008

Edital
Concurso Pblico n 001/2008
INSTITUTO GERAL DE PERCIAS

Incluindo o Aditivo 001/2008
(que adita o anexo II ao edital)
ESTADO DE SANTA CATARINA
SECRETARIA DE ESTADO DA SEGURANA PBLICA E DEFESA DO CIDADO
CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008
O SECRETRIO DE ESTADO DA SEGURANA PBLICA E DEFESA DO CIDADO E O DIRETOR DO INSTITUTO

GERAL DE PERCIAS DO ESTADO DE SANTA CATARINA, em conformidade com a legislao vigente fazem
saber, a quem interessar possa, que se acham abertas as inscries para o Concurso Pblico
destinado a prover vagas para os cargos do Instituto Geral de Percias, que se reger pelas normas
estabelecidas neste Edital e pela legislao vigente.
1. DOS CARGOS E DAS VAGAS

1.1. O Concurso Pblico destina-se ao provimento de vagas para cargos do Instituto Geral de
Percias - IGP, do Grupo Segurana Pblica - Percia Oficial, da Secretaria de Estado da
Segurana Pblica e Defesa do Cidado do Estado de Santa Catarina - SSP.
1.2. As vagas a serem providas esto indicadas no item A do Anexo I deste Edital.
1.2.1.Os candidatos ao Cargo de Perito Criminal, em suas respectivas reas criminais,
inscrever-se-o para o conjunto de vagas de todo o Estado.
1.2.2.Os candidatos aos demais Cargos objeto deste Concurso Pblico (excludo o Cargo de
Perito Criminal) inscrever-se-o para o conjunto de vagas de um plo, dentre os
indicados no item B do Anexo I a este Edital.
1.2.3.A escolha da cidade de lotao para o efetivo exerccio do cargo, dentre as vagas
disponibilizadas conforme Anexo I deste edital, ser realizada ao trmino do Curso de
Formao Profissional, respeitada a ordem de classificao obtida pelos alunos, ao final
do referido Curso.
1.2.4. Depois do preenchimento das vagas indicadas no Anexo I deste Edital, os candidatos
aprovados e classificados podero ser contratados para o preenchimento das vagas
que vierem a ser criadas ou que vagarem, dentro do prazo de validade do Concurso.
2. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

2.1. O Concurso Pblico ser realizado sob a responsabilidade da GPG Concursos e sob a
coordenao da Comisso de Concurso Pblico IGP/SSP, designadas pela Portaria n
231/GEREH/DIAF/SSP/2008, obedecidas as normas do presente Edital.
2.2. Nas referncias a horrios, deve ser considerado o horrio oficial de Braslia (DF).
2.3. As atribuies, a escolaridade e os requisitos exigidos para os cargos objeto deste Concurso
Pblico esto indicados no Anexo II deste Edital.
2.4. A carga horria e a remunerao correspondente a cada um dos cargos esto indicadas no
Anexo III deste Edital.
2.5. Os aprovados neste concurso devero ter disponibilidade para viagens eventuais e de curta
durao, visando suprir necessidades ocasionais do IGP.
2.6. Os aprovados neste concurso atuaro nas reas criminais para as quais concorreram;
atendendo, entretanto, a interesse excepcional e superveniente da administrao do IGP,
sero disponibilizados para atuarem em outras reas criminais distintas.
2.7. Os aprovados neste concurso atendero, a critrio da administrao do IGP, s requisies
para exames periciais oriundas de cidades distintas de sua lotao.
2.8. Ficam ciente os candidatos aprovados no Curso de Formao Profissional que, ao aceitarem
sua lotao para determinada cidade, nela tero efetivo exerccio, pelo prazo mnimo de 05
(cinco) anos, a contar da data do primeiro dia de exerccio, excludo desse cmputo o perodo
do Curso de Formao, no podendo inclusive solicitarem remoo nem serem colocados
disposio de outros rgos.
PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 1

INSTITUTO GERAL DE PERCIAS IGP SSPDC / SC EDITAL 001/2008
3. DAS INSCRIES
3.1. O processo de inscrio deste Concurso Pblico dar-se- pela internet.
3.2. O Processo de inscrio ao Concurso Pblico previsto neste Edital ocorrer em 2 (duas)
etapas distintas, devendo os candidatos proceder conforme descrito nos itens 3.2.1. e 3.2.2,
indicados a seguir.
3.2.1.A primeira etapa consiste em acessarem o site www.igpsc.gpgconcursos.com.br,
apontando para INSCRIES ONLINE e, a partir do link especfico, preencherem a
Ficha de Inscrio, no perodo de 30 de junho de 2008 a 08 de agosto de 2008.
3.2.2.A segunda etapa consiste em efetuarem o pagamento da taxa de inscrio, por meio do
boleto bancrio visualizado depois do preenchimento da Ficha de Inscrio, at o ltimo
dia de inscries, 08 de agosto de 2008.
3.2.3.Os candidatos, ao realizarem a inscrio para o presente certame, ficam cientes das
informaes apresentadas abaixo e as aceitam expressamente.
a. A GPG Concursos no se responsabiliza por solicitaes de inscrio via internet
no recebidas por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de
comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como por
outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados;
b. a taxa de inscrio dos candidatos inscritos dever ser paga por meio do boleto
bancrio visualizado depois do preenchimento da Ficha de Inscrio;
c. as inscries efetuadas somente sero acatadas depois da efetivao do
pagamento da respectiva taxa de inscrio. O simples agendamento e o
respectivo demonstrativo no constituem comprovante de pagamento do valor da
taxa de inscrio;
d. o inteiro teor do Edital estar disponvel no endereo eletrnico
www.igpsc.gpgconcursos.com.br, sendo de responsabilidade exclusiva do
candidato a obteno desse documento; e,
e. a insero dos dados cadastrais de responsabilidade exclusiva dos candidatos.
3.3. So condies mnimas de inscrio:
a. ser brasileiro ou gozar das prerrogativas dos Decretos n 70.391/1972 e n
70.436/1972 e art. 12, 1, da CF 1988;
b. conhecer as exigncias do presente Edital e estar de acordo com elas.
3.4. So campos de preenchimento obrigatrio da Ficha Eletrnica de Inscrio:
a. Nome completo do candidato
b. Data de nascimento
c. Cdigo do cargo rea criminal plo (lotao)
d. Cdigo da Cidade de Prova
e. Nmero de documento de identidade do candidato
f. Nmero de inscrio no Cadastro Nacional de Pessoas Fsicas (CPF), vlido e em
nome do candidato
g. Endereo completo
h. Endereo eletrnico (e-mail); e,
i. Concordncia expressa com os termos do edital.
3.5. O Processo de Inscrio somente se completa e se efetiva:
a. com o atendimento das condies estabelecidas no item 3.3;
b. com o correto preenchimento dos campos obrigatrios estabelecidos no item 3.4;
c. com o pagamento correto do valor da taxa de inscrio para o cargo a que o
candidato concorre; e,
d. com a marcao especfica de concordncia com os termos do edital.
3.6. O valor da taxa de inscrio para cada nvel de escolaridade exigido para os cargos o
estabelecido na tabela que segue:
NVEL DE ESCOLARIDADE VALOR

Cargos de Nvel Superior R$ 100,00 (cem reais)
Cargos de Nvel Mdio R$ 60,00 (sessenta reais)

3.7. O pagamento do valor da taxa de inscrio dever ser feito em moeda corrente nacional,
sendo utilizado, para isso, o boleto mencionado no subitem 3.2.2.
3.7.1.O valor da taxa de inscrio, uma vez pago, no ser restitudo.
3.8. Os candidatos amparados pela Lei Estadual n 10.567/97 (Doadores de Sangue), devero
efetuar normalmente sua inscrio pela internet, inclusive emitindo o boleto bancrio, o qual
no deve ser pago, e remet-lo para GPG CONCURSOS CONCURSO IGP SSPSC
EDITAL 001/2008, Caixa Postal 6545 CEP 88036-970 Florianpolis (SC), por SEDEX-ECT,
at 29 de julho de 2008, com requerimento preenchido (formulrio obtido no site do
Concurso Item A do Anexo V), juntando comprovante de sua situao como doador e das
doaes efetuadas, nos termos da Lei citada, bem como o boleto bancrio emitido.
3.8.1.Nos termos da orientao do Centro de Hematologia e Hemoterapia de Santa Catarina,
esto habilitadas a fornecer declarao que ateste a condio de doador de sangue, as
seguintes entidades:
Cidade Unidade
Blumenau Centro Hemoterpico de Blumenau
Chapec Hemocentro Regional de Chapec (HEMOSC)
Concrdia Hospital So Francisco
Cricima Hemocentro Regional de Cricima (HEMOSC)
Florianpolis Centro de Hematologia e Hemoterapia de Santa
Catarina (HEMOSC-Coordenador)
Florianpolis Hospital Universitrio UFSC
Joaaba Hemocentro Regional de Joaaba (HEMOSC)
Joinville Hemocentro Regional de Joinville (HEMOSC)
Lages Hemocentro Regional de Lages (HEMOSC)
Rio do Sul Fundao de Sade do Alto Vale do Itaja
Tubaro Posto de Coleta (vinculado ao Hemocentro Regional
de Cricima)
3.8.2. A relao dos requerimentos nos termos do item anterior (3.8), deferidos e indeferidos,
ser disponibilizada no site do concurso, no dia 06 de agosto de 2008.
3.8.3.A relao dos nomes dos candidatos cujos pedidos foram deferidos ser feita
nominalmente e em ordem alfabtica; quanto aos indeferidos, constar apenas a
indicao dos respectivos CPFs.
3.9. Cada candidato poder efetuar somente 1 (uma) inscrio neste Concurso Pblico.
3.9.1. Havendo mais de 1 (uma) inscrio, em desacordo com o item 3.9, sero canceladas
as mais antigas, permanecendo a mais recente.
3.9.2. Em havendo mais de uma inscrio paga no mesmo dia, permanecer a de maior
nmero, cancelando-se as demais.
3.10. Sero considerados desistentes os candidatos que tenham realizado sua inscrio e no
efetivado o pagamento da respectiva taxa, nos termos do item 3.2.2.
3.11. Ao completar e efetivar sua inscrio, os candidatos declaram, expressa e formalmente, que
conhecem e aceitam as condies estabelecidas no inteiro teor deste Edital e demais
instrues especficas.
3.12. Uma vez efetuada a inscrio, no sero aceitos pedidos de alterao quanto
identificao dos candidatos (exceto correes de grafia), quanto ao cargo, quanto ao plo e
cidade de provas escolhidos, somente sendo permitida uma nova inscrio, a qual invalidar
a(s) inscrio(es) anterior(es).
3.13. Os candidatos que necessitarem de condies especiais para a realizao de provas
devero remeter para GPG CONCURSOS CONCURSO IGP SSPSC EDITAL 001/2008,
Caixa Postal 6545 CEP 88036-970 Florianpolis (SC), por SEDEX-ECT, com postagem at
08 de agosto de 2008, requerimento dirigido GPG Concursos, indicando as condies
especiais de que necessitam, juntando-o fotocpia de sua ficha de inscrio.
(Formulrio obtido no site do Concurso Item C do Anexo V)
3.13.1. Os candidatos deficientes visuais podero requerer prova ampliada.

3.13.2. Em funo das caractersticas dos cargos objeto deste Concurso Pblico, no haver
leitura de prova ou provas no sistema braile e no ser disponibilizado ledor.
3.13.3. Aos deficientes visuais que requererem prova ampliada sero entregues carto de
respostas e provas ampliadas, com tamanho de letra correspondente fonte 24,
cabendo aos candidatos sua leitura e marcao das respostas no respectivo carto.
3.13.4. As solicitaes de condies especiais sero atendidas obedecendo a critrios de
viabilidade e razoabilidade.
3.13.5. O requerimento de que trata o item 3.13 no aquele referido no item 14.3, pelo qual
os candidatos podero requerer a inscrio para concorrerem s vagas reservadas aos
portadores de deficincia, nem com ele guarda qualquer relao.
3.14. vedada a inscrio, neste Concurso Pblico, de quaisquer membros da Comisso do
Concurso Pblico IGP/SSP, bem como da GPG Concursos.
4. DA CONFIRMAO DAS INSCRIES, LOCAL E HORRIO DE PROVAS E DO INDEFERIMENTO DE INSCRIES

4.1. A relao das inscries indeferidas e suas causas sero publicadas no DOESC, afixada no
mural do hall da sede do IGP, e disponibilizada no site do concurso, em 28 de agosto de
2008.
4.1.1. No ato de indeferimento das inscries, somente sero informados a causa do
indeferimento e os CPFs dos candidatos.
4.2. Na mesma data e locais indicados no item 4.1 sero divulgados os indeferimentos de pedidos
de condio especial de prova e de pedidos para concorrer a vagas reservadas a portadores
de deficincia.
4.3. A relao dos candidatos com inscrio deferida, o deferimento dos pedidos de condio
especial de prova e dos pedidos para concorrer a vagas reservadas a portadores de
deficincia sero disponibilizados no site do concurso, no dia 28 de agosto de 2008, depois
das 18 horas.
4.4. A confirmao dos locais e horrios de prova, para os candidatos com inscrio deferida, far-
se- por documento especfico, que indicar o horrio, a sala e o estabelecimento em que os
candidatos prestaro a prova, dados disponveis no site do concurso depois das 18 horas do
dia 09 de setembro de 2008, a partir da indicao do CPF e da data de nascimento do
candidato.
4.4.1. Em caso de divergncia no Documento de Confirmao de Inscrio, os candidatos
devero solicitar a devida correo, pelo fax (0xx48) 3028 5584, fazendo referncia a
este Concurso e indicando seu nome, sua inscrio e o campo a ser corrigido.
4.4.2. Ser indeferido qualquer pedido relativo ao item anterior (4.4.1), quando constituir
alterao das condies expressas na Ficha Eletrnica de Inscrio, nos termos do item
3.12 deste Edital.
5. DAS FASES DO CONCURSO

5.1. O concurso pblico ser dividido nas seguintes fases:
1 Fase: Prova Objetiva de Conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio
2 Fase: Exame Fsico, de carter apenas eliminatrio
3 Fase: Exame Psicotcnico Vocacionado, de carter apenas eliminatrio
5.2. Os candidatos que no comparecerem realizao de qualquer das fases previstas, na data,
local e horrios determinados, sero eliminados deste concurso pblico.
5.3. Para a entrada nos locais de prova, exames e testes, os candidatos devero apresentar
cdula de identidade ou carteira expedida por rgos ou conselhos de classe que tenham
fora de documento de identificao (OAB, CORECON, CRA, CREA, etc.), Registro Nacional
de Estrangeiro (RNE), carteira de trabalho e previdncia social, carteira nacional de
habilitao com foto, passaporte brasileiro ou certificado de reservista, com foto.
5.3.1. Os documentos apresentados devero estar em perfeitas condies, de forma a
permitir, com clareza, a identificao dos candidatos.

5.3.2. No sero aceitos protocolos ou quaisquer outros documentos (como crachs, carteira
estudantil, identidade funcional, ttulo de eleitor, carteira nacional de habilitao ou
certificado de reservista sem fotografia, etc.), diferentes dos estabelecidos no item 5.3.
5.3.3. No sero aceitas cpias de documentos ou papis, em substituio aos exigidos no
item 5.3, quer eles estejam autenticados ou no.
5.4. Recomenda-se aos candidatos que compaream aos locais de prova, de exames e testes
com antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos em relao ao horrio de fechamento dos
portes.
5.5. No haver segunda chamada para nenhuma das provas, de exames ou testes, qualquer que
seja a causa ou hiptese que ocorrer.
6. DA PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS

6.1. A primeira fase do Concurso Pblico ser efetuada mediante aplicao de provas objetivas,
em que sero avaliados os conhecimentos dos candidatos em relao s matrias
relacionadas aos cargos - reas criminais objeto deste Concurso Pblico.
6.2. No sero fornecidas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais e horrios de
realizao das provas.
6.3. Todos os programas objetos das provas e respectivos quantitativos de questes constam do
Anexo IV ao presente Edital.
6.4. Os candidatos que requererem condio especial de prova, nos termos do item 3.13, e os
portadores de deficincia participaro do Concurso em igualdade de condies com os
demais, no que se refere ao contedo, avaliao, durao, ao horrio e aplicao da
prova.
6.5. A prova objetiva ser realizada na data de 14 de setembro de 2008, no local e horrio que
constar do Documento de Confirmao de Inscrio, devendo os candidatos optar por uma
das seguintes cidades de prova:
Cdigo Cidade de Prova

9010 Florianpolis
9024 Blumenau
9038 Chapec
9041 Cricima
9055 Joinville
9069 Lages
6.6. Os portes dos locais de prova sero fechados s 8 (oito) horas, no perodo matutino, ou s
14 (quatorze) horas, no perodo vespertino, do dia da prova.
6.6.1. O incio das provas ser autorizado quando todos os candidatos presentes estiverem
alocados nas respectivas salas de prova.
6.7. Durante a realizao das provas vedada a consulta a livros, revistas, folhetos ou anotaes.
6.8. No dia de realizao das provas no ser permitido aos candidatos entrarem e/ou
permanecerem na sala de provas com aparelhos eletrnicos (telefones celulares, pagers,
walkman, agenda eletrnica, notebook, handheld, receptor, gravador, mquina fotogrfica,
mquina de calcular, relgios com qualquer uma das funes anteriormente citadas, etc.) ou
armas de qualquer tipo. Caso haja candidatos portando qualquer desses aparelhos, dever
entreg-lo aos fiscais de sala antes do incio das provas; eles somente sero devolvidos
sada dos candidatos da sala de provas.
6.9. O descumprimento dos itens 6.7 ou 6.8 implicar a eliminao sumria dos candidatos,
constituindo tentativa de fraude.
6.10. A GPG Concursos, visando preservar a veracidade e autenticidade do Concurso Pblico,
poder proceder, no momento da aplicao das provas, autenticao digital dos cartes de
resposta ou de outros documentos pertinentes.

6.11. As provas integrantes da primeira fase deste Concurso Pblico so provas objetivas, em
nmero de duas: Prova de Conhecimentos Gerais (peso 1) e Prova de Conhecimentos
Especficos (peso 2).
6.11.1. As provas de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos tero 40
(quarenta) questes objetivas cada uma (total da prova objetiva igual a 80 questes),
todas de mltipla escolha, com 04 (quatro) alternativas de resposta, de A a D, e
dessas alternativas somente 01 (uma) dever ser assinalada como correta.
6.11.2. As provas de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos tero a
durao total de 4 (quatro) horas.
6.12. Para a realizao das provas objetivas, respondidas em carto de respostas, os candidatos
devero dispor de caneta esferogrfica preta ou azul.
6.13. O preenchimento do carto de total responsabilidade dos candidatos, sendo
expressamente vedado o auxlio de terceiro na execuo dessa tarefa, qualquer que seja o
pretexto, sob pena de ser atribuda nota 0 (zero) s provas.
6.14. As provas sero avaliadas na escala de 0 (zero) a 10 (dez), com duas decimais, tendo todas
as questes de cada prova igual valor.
6.14.1. Sero considerados aprovados na Prova de Conhecimentos Gerais e na Prova de
Conhecimentos Especficos os candidatos que obtiverem, isoladamente, em cada uma
dessas provas, nota igual ou superior a 5,00 (cinco inteiros).
6.14.2. Na hiptese de anulao de questo(es) da prova, quando de sua avaliao,
ser(o) considerada(s) como respondida(s) corretamente por todos os candidatos do
respectivo cargo rea criminal.
6.14.3. Nas provas, ser atribuda nota 0 (zero):
a. (s) questo(es) da prova cuja(s) resposta(s) no carto de respostas
contenha(m) emenda(s) e/ou rasura(s), ainda que legvel(is);
b. (s) questo(es) da prova cuja(s) resposta(s) no carto de respostas
contenha(m) mais de uma opo assinalada;
c. (s) questo(es) da prova que no estiver(em) assinalada(s) no carto de
respostas;
d. (s) prova(s) e/ou questo(es) da prova cujo carto de respostas for preenchido
fora das especificaes contidas ali ou nas instrues da prova, ou seja,
preenchidas com canetas no esferogrficas ou com canetas esferogrficas de
cor diferente de azul ou preta, ou ainda, com marcao diferente da indicada no
modelo previsto no carto; e,
e. (s) questo(es) respondida(s) incorretamente.
6.14.4. No encerramento das provas devero ser observados os seguintes preceitos:
a. os candidatos somente podero se retirar da sala de provas depois de 2 (duas)
horas de seu incio;
b. os 3 (trs) ltimos candidatos de cada sala de provas somente podero entregar
as respectivas provas e retirar-se do local, simultaneamente;
c. os candidatos, ao se encerrarem as provas, entregaro ao fiscal de prova/sala: 1)
o carto de respostas das provas, devidamente assinado no local especificado
para tanto; e, 2) o caderno de provas;
d. os candidatos podero reter para si apenas os gabaritos-rascunho, entregues para
fins de marcao das respostas assinaladas.
6.14.5. Os candidatos aprovados nas Provas de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos
Especficos sero pr-classificados em ordem decrescente da mdia que obtiverem,
nos termos dos itens 9.1.a e 9.1.b, expressa essa mdia com 2 (duas) decimais e
calculada pela seguinte frmula:
Mdia = (Nota da Prova de Conhecimentos Gerais x 1 + Nota da Prova de
Conhecimentos Especficos x 2) / 3
7. DO EXAME FSICO
7.1. A segunda fase deste Concurso Pblico constar de Exame Fsico, de carter eliminatrio, e
visa avaliar a capacidade dos candidatos para desempenharem as tarefas tpicas do cargo
rea criminal.

7.2. Estaro aptos a participar do Exame Fsico os candidatos aprovados nas provas de
Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos, pr-classificados at 3 (trs) vezes o
nmero de vagas para o cargo rea criminal plo (quando houver), respeitado um mnimo
de 10 (dez) candidatos.
7.2.1. Havendo empate na ltima posio da pr-classificao, para aplicao do item 7.2
sero convocados todos os candidatos com a mesma mdia.
7.2.2. Os candidatos pr-classificados para o Teste Fsico sero convocados por edital
publicado no DOESC, em 01 de outubro de 2008. A mesma informao ser
disponibilizada no site do concurso, ali informados datas, locais e horrios de realizao
do Exame e no Quadro de Avisos da sede do Instituto Geral de Percias, na Rua Pastor
William R. S. Filho, 590 Itacorubi Florianpolis/SC e nos sites do concurso.
7.2.3. Do edital de convocao constar apenas a nominata dos candidatos, em ordem
alfabtica, o nmero de seu CPF, o local de realizao de seu exame e, tambm, a
menor mdia das Provas Objetivas, dentre os candidatos pr-classificados, no sendo
divulgadas, nessa ocasio, a mdia das Provas Objetivas dos candidatos,
individualmente.
7.3. As avaliaes do Exame Fsico sero expressas por meio de conceito, APTO ou NO APTO.
7.3.1. Sero considerados aprovados no Exame Fsico os candidatos que obtiverem conceito
APTO em todos os testes a que se submeterem.
7.3.2. Os candidatos que obtiverem conceito NO APTO em um dos testes a que se
submeterem sero considerados reprovados no Exame Fsico e, por conseqncia,
neste Concurso Pblico.
7.3.3. Ser concedida uma segunda tentativa, em todos os testes, aos candidatos que no
obtiverem o desempenho mnimo na primeira tentativa, cerca de 5 minutos depois
desta.
7.3.4. Os candidatos que no atingirem o desempenho mnimo em quaisquer dos testes
fsicos da segunda tentativa, ou que no comparecerem para a sua realizao, sero
considerados NO APTOs.
7.4. Os candidatos devero comparecer em data, local e horrio a serem determinados em edital
prprio, com roupa apropriada para a prtica de educao fsica, munidos do documento de
identidade original e de atestado mdico original especfico para realizao do exame fsico
previsto neste Edital.
7.5. O exame fsico consistir em submeter os candidatos aos testes de barra, impulso horizontal
e apoio de frente sobre o solo.
7.6. Complementarmente, haver um teste adicional, especfico, exclusivo para os candidatos ao
cargo de Auxiliar Mdico rea Criminal Mdica, que consistir em teste de levantamento de
peso.
7.7. Os casos de alterao psicolgica e/ou fisiolgica temporrios (estados menstruais, gravidez,
indisposies, cibras, contuses, luxaes, fraturas, etc.) que impossibilitem a realizao
dos testes ou diminuam a capacidade fsica dos candidatos no sero levados em
considerao, no lhes sendo concedido qualquer tratamento privilegiado.
7.8. Recomenda-se que, para realizao dos exerccios, os candidatos faam sua ltima refeio
com uma antecedncia mnima de 2 (duas) horas antes da prova.
7.9. Ficar a cargo dos candidatos o aquecimento para a realizao dos exerccios.
7.10. Caber ao Coordenador Local dos Testes decidir a respeito de quaisquer imprevistos
ocorridos durante a sua execuo.
7.11. Os Testes sero coordenados por profissional de Educao Fsica, devidamente registrado
no Conselho Regional de Educao Fsica.
7.12. Caber aos candidatos o conhecimento de todos os testes relacionados nesse informativo e
sua execuo. No sero aceitas quaisquer alegaes de desconhecimento dos aspectos
exigidos.
7.13. O resultado final de cada um dos Testes do Exame Fsico ser informado aos candidatos,
ao trmino da sua realizao

7.14. Demais informaes a respeito do Exame Fsico constaro de edital especfico de

convocao para essa fase.
7.15. DO TESTE DE BARRA
7.15.1. O desempenho mnimo exigido para os candidatos serem considerados APTOS no
teste de barra :
TESTE DESEMPENHO MNIMO
Masculino Feminino
02 10 segundos
Barra (nmero de flexes, (tempo em suspenso,
dinmico) esttico)
7.15.2. A forma de Execuo do Teste de Barra (dinmico) para os candidatos do sexo
masculino est definida nos itens que seguem.
7.15.2.1. A metodologia para a preparao e a execuo do teste de barra (dinmico) para
os candidatos do sexo masculino obedecer aos seguintes aspectos:
a. ao comando em posio os candidatos do sexo masculino devero dependurar-
se na barra, com pegada livre (pronao ou supinao), mantendo os braos
estendidos, e o corpo na vertical e sem contato com o solo;
b. ao comando iniciar os candidatos devero flexionar simultaneamente os
cotovelos, at o queixo ultrapassar a parte superior da barra. Em seguida, devero
estender novamente os cotovelos at a posio inicial.
c. A contagem das execues corretas levar em considerao as seguintes
observaes:
o movimento somente ser considerado completo depois da total extenso dos
cotovelos;
a no-extenso total dos cotovelos, antes do incio de uma nova execuo,
ser considerada um movimento incorreto, o qual no ser computado no
desempenho do candidato.
7.15.2.2. Ser proibido aos candidatos do sexo masculino, quando da realizao do teste
dinmico de barra:
a. tocar com o(s) p(s) no solo ou em qualquer parte de sustentao da barra, depois
do incio das execues, sendo permitida a flexo de perna(s) para evitar esse
toque;
b. depois da tomada de posio inicial, receber qualquer tipo de ajuda fsica;
c. utilizar luvas ou qualquer outro artifcio para a proteo das mos;
d. apoiar o queixo na barra.
7.15.3. A forma de Execuo do Teste de Barra (esttico) para os candidatos do sexo
feminino est definida nos itens que seguem.
7.15.3.1. A metodologia para a preparao e a execuo do teste de barra (esttico) para os
candidatos do sexo feminino obedecer aos seguintes aspectos:
a. ao comando em posio as candidatas devero dependurar-se na barra com
pegada livre (pronao ou supinao), mantendo os braos flexionados e o queixo
acima da parte superior da barra, e devero manter o corpo na vertical e sem
contato com o solo.
Para iniciar o teste as candidatas podero utilizar-se de apoio para os ps
(banco, escada ou outro material disponvel), o qual ser retirado ao comando
iniciar;
b. ao comando iniciar o examinador comear imediatamente a contagem do
tempo, devendo as candidatas permanecer na posio inicial (cotovelos
flexionados e queixo acima da parte superior da barra, mas sem apoiar-se nela);
c. a cronometragem ser encerrada quando cada candidata ceder sustentao,
deixando o queixo ficar abaixo da parte superior da barra.
7.15.3.2. Ser proibido aos candidatos do sexo feminino, quando da realizao do teste
esttico de barra:
a. tocar com o(s) p(s) no solo ou em qualquer parte de sustentao da barra, depois
do incio da execuo, sendo permitida a flexo de perna(s), para evitar esse
toque;

b. depois da tomada da posio inicial, receber qualquer tipo de ajuda fsica;

c. utilizar luva(s) ou qualquer outro artifcio para proteo das mos;
d. ceder sustentao, deixando o queixo ficar abaixo da barra;
e. apoiar o queixo na barra.
7.16. DO TESTE DE IMPULSO HORIZONTAL

7.16.1. O desempenho mnimo exigido para ser considerado APTO no teste de Impulso
Horizontal :
Masculino Feminino
Impulso Horizontal 1.40 metros 1.10 metros
7.16.2. A forma de Execuo do Teste de Impulso Horizontal est definida nos itens que
seguem.
7.16.2.1. A metodologia para a preparao e a execuo do Teste de Impulso Horizontal
para todos os candidatos obedecer aos seguintes aspectos:
a. posio inicial: em p, parado, com os ps paralelos entre si e atrs da primeira
linha de medio marcada no solo, sem toc-la;
b. execuo: quando autorizados, os candidatos saltaro frente, devendo
ultrapassar, com os dois ps, a distncia mnima exigida, demarcada sobre o solo.
7.16.2.2. indiferente mensurao do teste se, depois da obteno da performance
exigida, os(as) candidatos(as) vierem a desequilibrar-se e tocar ou apoiar-se no solo entre
as linhas de medio.
7.16.2.3. No ser permitido qualquer deslocamento (retirada dos ps do solo) para a
execuo do salto.
7.16.2.4. Durante a realizao do Teste de Impulso Horizontal os candidatos no podero
receber qualquer tipo de ajuda fsica, nem utilizar qualquer equipamento, aparelho ou
material de auxlio impulso.
7.17. DO TESTE DE APOIO DE FRENTE SOBRE O SOLO

teste de Apoio de Frente sobre o Solo :
Masculino Feminino
10 vezes 10 vezes
Apoio de Frente sobre o Solo
(modificado)
7.17.2. A forma de Execuo do Teste de Apoio de Frente sobre o Solo est definida nos
itens que seguem.
7.17.2.1. A metodologia para a preparao e a execuo de teste de Apoio de Frente sobre o
Solo obedecer aos seguintes aspectos:
a. posio inicial: os candidatos devero posicionar-se de p, de frente para o
examinador. Ao comando de em posio, os candidatos do sexo masculino
tomaro a posio de frente ao solo, com os braos completamente estendidos,
palmas das mos apoiadas sobre o solo, com os dedos voltados para frente, as
pontas dos ps em contato com o solo. Os candidatos do sexo feminino tomaro a
posio de frente ao solo com os braos estendidos, palmas das mos apoiadas
sobre o solo, com os dedos voltados para frente, as pontas dos ps em contato
com o solo; em seguida, podero apoiar os joelhos sobre o solo. Os quadris no
podero apresentar flexo na posio inicial, nem durante a execuo do
movimento;
b. execuo: ao comando de "iniciar", os candidatos flexionaro simultaneamente os
braos, at que as pontas dos cotovelos atinjam ou ultrapassem o plano das
costas; em seguida, voltar posio inicial, pela extenso completa dos braos.

7.17.2.2. Durante a execuo do teste os candidatos no podero tocar o solo com qualquer
parte do corpo, exceto mos e ps (masculino) e mos, ps e joelhos (feminino).
7.18. DO TESTE DE LEVANTAMENTO DE PESO

7.18.1. O Teste de Levantamento de Peso exclusivo para os candidatos ao cargo de
Auxiliar Mdico rea Criminal Mdica.
7.18.2. O peso utilizado para esse teste constituir-sede uma barra com anilhas, cujo peso
total ser de 20 (vinte) quilogramas.
teste de Levantamento de Peso :
Masculino Feminino
Levantamento 05 05
de Peso (nmero de suspenses) (nmero de suspenses)
(20 kg) em 01 (um) minuto em 01 (um) minuto
7.18.4. A forma de Execuo do Teste de Levantamento de Peso est definida nos itens que
seguem.
7.18.5. A metodologia para a preparao e a execuo do Teste de Levantamento de Peso
obedecer aos seguintes aspectos:
a. ao comando de em posio os candidatos devero assumir a posio inicial em
p, ereto;
b. ao comando iniciar os candidatos devero flexionar simultaneamente as pernas,
pegar a barra colocada no cho, elevando-a at a altura do apndice xifide
(altura do peito), ao mesmo tempo em que retomam a posio inicial, em p,
eretos; em seguida, a barra dever ser levada novamente em direo ao cho, at
as anilhas tocarem o solo;
c. repetir a execuo do teste, at alcanar o nmero mnimo exigido de suspenses.
7.18.6. O tempo total para as execues ser de no mximo 1 (um) minuto, para candidatos
de ambos os sexos.
7.18.7. O movimento incorreto ou em desacordo com as especificaes acima no ser
levado em considerao, para efeito de contagem da quantidade de execues
realizadas corretamente.
7.19. DO ATESTADO MDICO ESPECFICO PARA A REALIZAO DO EXAME FSICO

7.19.1. condio para a participao nos Testes do Exame Fsico que os candidatos
apresentem, ao se identificar, atestado mdico especfico que os declare aptos a
realizar tais exames, conforme modelo apresentado no item D do Anexo V a este Edital.
(formulrio obtido no site do Concurso Item D do Anexo V)
7.19.2. O atestado mdico especfico para realizar o Exame Fsico dever conter,
expressamente, a informao de que os candidatos, na data de realizao do exame,
esto aptos para realizar os testes integrantes do Exame Fsico previsto para este
Concurso Pblico.
7.19.3. No ser aceita a entrega de atestado mdico em outro momento que no o da
identificao dos candidatos ou se o documento no contiver a informao mencionada
no subitem anterior.
7.19.4. Os candidatos que deixarem de apresentar o atestado mdico para realizar o exame
fsico, ou que apresentarem atestados que no atendam s especificaes contidas
neste Edital, sero impedidos de realizar os testes sendo, conseqentemente,
eliminados do concurso.

8. DO EXAME PSICOTCNICO VOCACIONADO

8.1. A terceira fase deste Concurso Pblico constar de Exame Psicotcnico Vocacionado que
ser realizado mediante o emprego de um conjunto de procedimentos cientficos capazes de
permitir a identificao de aspectos psicolgicos dos candidatos, para fins de prognstico do
desempenho das atividades relativas ao perfil profissiogrfico do cargo pretendido.
8.2. Sero convocados para o Exame Psicotcnico Vocacionado os candidatos aprovados no

Exame Fsico.
8.3. No Exame Psicotcnico Vocacionado sero utilizadas tcnicas psicolgicas devidamente
reconhecidas pelo Conselho Federal de Psicologia.
8.4. O Exame Psicotcnico Vocacionado, de carter eliminatrio, ser realizado por especialistas
integrantes do quadro de pessoal da Secretaria de Estado da Segurana Pblica e Defesa do
Cidado, ou por profissionais ou empresas credenciados/contratados pela SSP, sob
coordenao da Comisso do Concurso Pblico IGP/SSP.
8.5. Os aspectos psicolgicos avaliados devero indicar os candidatos que possuem
caractersticas intelectivas, cognitivas e de personalidade compatveis com a multiplicidade de
atribuies do cargo para o qual se inscreveram, e contra-indicar aqueles que apresentam
caractersticas psicolgicas incompatveis para as atribuies do cargo a que concorrem.
8.6. Sero ainda analisados aspectos psicolgicos de capacidade de concentrao e ateno,
raciocnio, memria, fluncia verbal, julgamento e percepo, devendo os candidatos obter
desempenho mnimo de nvel mdio, e possurem atributos de personalidade que permitam
concluir pela adequao ao perfil profissiogrfico do cargo pretendido, como condio para
serem considerados APTOS no Exame Psicotcnico Vocacionado.
8.7. No sero consideradas como razes de recurso os casos em que os candidatos alegarem
alterao fsica ou patolgica como sendo a desencadeadora do rendimento apresentado
durante a realizao dos testes (doena, efeito de substancia medicamentosa, luto, cansao
excessivo, tenso extrema, etc).
8.8. Os laudos enunciaro as condies de habilitao dos candidatos ao cargo, considerando-os
APTOS (candidatos apresentaram perfil psicolgico compatvel com o perfil profissiogrfico
exigido para o cargo) ou NO APTOS (candidatos no apresentaram perfil psicolgico
compatvel com o perfil profissiogrfico exigido para o cargo).
8.9. Os laudos NO APTOS no Exame Psicotcnico Vocacionado implicam a convocao dos
candidatos para realizao de nova avaliao. A confirmao do resultado anterior atribui aos
candidatos parecer NO APTOS. A no confirmao do resultado NO APTOS tem como
critrio de desempate o resultado de uma terceira avaliao, cujo resultado ser o definitivo.
8.9.1. A convocao mencionada no item 8.9 ser efetuada por telegrama e/ou por
correspondncia eletrnica (e-mail), bem como pela sua insero no site do IGP e da
SSP.
8.10. A confirmao do laudo de NO APTOS aos candidatos implica a sua eliminao deste
Concurso Pblico.
8.11. Os laudos devero ter circulao reservada, respeitado o sigilo profissional.
8.12. Para o Exame Psicotcnico Vocacionado recomenda-se aos candidatos que estejam no
local de realizao com, pelo menos, meia hora de antecedncia em relao ao seu incio, e
que estejam munidos de lpis preto n 02 e caneta esferogrfica com tinta azul ou preta.
8.13. Ficaro impedidos de realizar o Exame Psicotcnico Vocacionado os candidatos que
comparecerem em horrio que no o estabelecido no documento de convocao.
8.14. No haver, em hiptese alguma, segunda chamada para o Exame Psicotcnico
Vocacionado, nem sua realizao ocorrer fora do horrio e local marcados no documento de
convocao.
9. DA CLASSIFICAO E DA HOMOLOGAO DO RESULTADO DO CONCURSO PBLICO
9.1. Os candidatos aprovados na Prova de Conhecimentos Gerais e na Prova de Conhecimentos

Especficos, e considerados APTOS no Exame Fsico e no Exame Psicotcnico Vocacionado,

sero classificados em ordem decrescente da mdia ponderada das provas, calculada de

acordo com a frmula indicada no item 6.14.5:
a. para o cargo de Perito Criminal, para todo o Estado, por cargo rea Criminal;
b. para os demais cargos (excludo o de Perito Criminal), por cargo rea Criminal
plo.
9.2. Os candidatos que participarem da classificao prevista no item 9.1.b sero, tambm,
classificados por cargo rea Criminal, para todo o Estado.
9.3. Em no havendo mais candidatos classificados para um determinado cargo rea Criminal
plo, proceder-se- chamada do primeiro candidato classificado e que ainda no tenha sido
chamado, conforme item 9.2.
9.4. A no aceitao pelo candidato chamado, em decorrncia do item anterior, implica a sua
desistncia nessa classificao, no tendo, porm, qualquer implicao na sua classificao
original (item 9.1.b).
9.5. Ocorrendo empate na mdia aritmtica ponderada, aplicar-se-, para o desempate, o
disposto no pargrafo nico do artigo 27 da Lei Federal 10.741/03, para os candidatos que se
enquadrarem na condio de idoso, nos termos do Artigo 1 da mencionada Lei (possurem
60 anos completos ou mais), na data de encerramento das inscries 08 de agosto de
2008.
9.5.1.Para os candidatos que no se encontrarem sob amparo do item anterior, o desempate
beneficiar, sucessivamente, o candidato que:
a. obtiver a maior nota na Prova de Conhecimentos Especficos;
b. obtiver o maior nmero de acertos em Lngua Portuguesa;
c. obtiver o maior nmero de acertos em Noes de Informtica;
d. for mais idoso.
9.6. A homologao do resultado deste Concurso Pblico ser efetuada por cargo - rea Criminal
ou cargo rea Criminal plo ou de forma agrupada, a critrio do Secretrio de Estado da
Segurana Pblica e Defesa do Cidado.
9.7. O Concurso Pblico, para todos os efeitos, tem validade de 02 (dois) anos, a contar da data
de publicao do ato de homologao classificao/resultado para cada cargo - rea Criminal
ou cargo rea Criminal plo prevista neste Edital, podendo ser prorrogado por igual
perodo, a critrio da Secretaria de Estado da Segurana Pblica e Defesa do Cidado de
Santa Catarina.
9.8. O resultado final, contendo a lista dos candidatos aprovados e classificados, ser afixado no
mural do hall da sede da SSP, do IGP, disponibilizado no site do Concurso e publicado no
DOESC, quando da homologao.
10. DA NOMEAO E POSSE

10.1. A homologao do resultado do Concurso gera, para os candidatos classificados, apenas a
expectativa de direito nomeao, ficando a concretizao desse ato condicionada s
disposies legais pertinentes, ao interesse e s necessidades do IGP.
10.2. Os candidatos que tiverem os nomes homologados no resultado final do Concurso Pblico
aguardaro, a critrio de convenincia e oportunidade da autoridade competente, nomeao
em carter de provimento efetivo na classe inicial da respectiva carreira do Grupo Segurana
Pblica Percia Oficial.
10.2.1. condio para a nomeao, que o candidato seja considerado APTO nos Exames
de Sade e na Investigao Social.
10.3. Para a nomeao e posse, o candidato, quando convocado, dever apresentar a
documentao exigida pela legislao vigente, a ser oportunamente informada pela Gerncia
de Recursos Humanos da Secretaria de Estado de Segurana Pblica e Defesa do Cidado.
10.4. Os candidatos aprovados no presente Concurso Pblico, classificados dentro do limite de
vagas disponibilizadas, devero obrigatoriamente, aps a posse, quando convocados, cursar
e obter aprovao no Curso de Formao Profissional das respectivas carreiras,
disponibilizado pelo IGP do Estado de Santa Catarina.

10.5. Os candidatos convocados, que forem considerados NO APTOS nos Exames de Sade
e/ou na Investigao Social, sero excludos do presente Concurso.
11. DOS EXAMES DE SADE
11.1. Os candidatos classificados no Concurso sero convocados, at o limite do preenchimento

das vagas, para apresentao dos Exames de Sade, condio para nomeao e posse.
11.2. Todos os Exames de Sade so de carter eliminatrio.
11.2.1. Os Exames de Sade objetivam aferir se os candidatos gozam de boas condies
fsicas para desempenharem as tarefas tpicas do cargo pretendido, por meio da
anlise, por Junta Mdica, de exames clnicos e resultados de exames especficos a
seguir descritos.
11.2.1.1. Os Exames de Sade, mediante exame fsico e anlise dos exames solicitados, de
doenas, destinar-se-o constatao de sinais e/ou de sintomas que inabilitem os
candidatos.
11.2.1.2. Sero admitidos os candidatos portadores de deficincia visual corrigida ou
corrigvel por meio de uso de culos e/ou de lentes de contato.
11.2.1.3. Os Exames de Sade compreendero a entrega de exames, na data prevista, para
avaliao pela Junta Mdica, conforme a seguinte relao:
a. Hemograma completo;
b. ABO + Rh;
c. Glicemia em jejum;
d. Creatinina srica;
e. Gama GT;
f. Colesterol total e fraes;
g. Parcial de urina;
h. Parasitolgico de fezes;
i. VDRL;
j. Radiografia de coluna crvico-traco-lombo-sacra, com laudo;
k. Exame oftalmolgico: avaliao clnica do oftalmologista com acuidade visual
sem correo, acuidade visual com correo, tonometria, fundoscopia,
motricidade ocular e sensocromtico, com laudo;
l. Exame otorrinolaringolgico: avaliao clnica do otorrinolaringologista e
audiometria tonal, com laudo;
m. Exame cardiolgico: avaliao clnica do cardiologista com raio X de trax (PA e
perfil), eletrocardiograma (EEG), com laudo;
n. Exame neurolgico: avaliao clnica do neurologista com eletroencefalograma,
com laudo;
o. Exame toxicolgico, com laudo.
11.2.1.4. Os exames descritos no subitem anterior, bem como outros julgados necessrios,
sero de responsabilidade exclusiva dos candidatos e por eles custeados.
11.2.1.5. Os exames de sade acima descritos devero ser emitidos com no mximo 30
(trinta) dias de antecedncia da data da apresentao na Junta Mdica, exceto o item o, que
poder ser emitido com no mximo 90 (noventa) dias de antecedncia.
11.2.1.6. Os Exames Toxicolgicos devero ter Resultado Negativo para maconha e
derivados, cocana e derivados, opiceos, ecstasy (MDMA, MDA e MDE) e peniciclidina
(PCP), realizados a partir de amostras de material biolgico (cabelos, pelos ou raspa de
unhas) doados pelo candidato, com janela de deteco mnima de 180 (cento e oitenta) dias.
No corpo do laudo devero, obrigatoriamente, constar informaes sobre a cadeia de
custdia, com os seguintes campos (no mnimo): identificao completa e assinatura do
doador (inclusive com impresso digital); identificao e assinatura das testemunhas da
coleta; identificao, credencial e assinatura do responsvel tcnico pela emisso do laudo.
11.2.1.6.1. responsabilidade dos candidatos providenciar o exame toxicolgico com
antecedncia, prevendo o prazo que o laboratrio necessita para emitir o resultado.
11.2.1.6.2. Os candidatos que tiverem resultado positivo para uma ou mais substncias
entorpecentes ilcitas sero considerados NO APTOS, sendo eliminados do concurso.

11.2.1.6.3. O resultado do exame para a deteco do uso de drogas ilcitas ficar restrito
SSPDC-SC, que obedecer ao que prescreve a norma referente salvaguarda de
documentos classificados, sob pena de responsabilidade, conforme legislao vigente.
11.2.1.7. Em todos os exames, alm do nome dos candidatos, devero constar,
obrigatoriamente, a assinatura e o nmero de registro no rgo de classe especfico do
profissional responsvel, sendo motivo de inautenticidade desses a inobservncia ou a
omisso dessas informaes.
11.2.1.8. A entrega dos resultados dos exames realizados e o exame clnico realizado pela
Junta Mdica sero estipulados em datas fixadas por edital especfico.
11.2.1.9. A Junta Mdica, depois da anlise do exame clnico e dos exames entregues pelos
candidatos, emitir parecer considerando-os APTOS ou NO APTOS.
11.2.1.10. O candidato considerado como NO APTO nos Exames de Sade ser excludo
do presente Concurso.
11.2.1.10.1. Em ocorrendo a excluso de candidato nos termos do item anterior (11.2.1.10),
ser convocado outro candidato, respeitada a respectiva classificao.
12. DA INVESTIGAO SOCIAL
12.1. Os candidatos considerados APTOS nos Exames de Sade, sero convocados para
apresentao de documentos que visam comprovar que mantm conduta social ilibada, com
adequao carreira.
12.2. A investigao social ser realizada pela Secretaria de Segurana Pblica e Defesa do
Cidado do Estado de Santa Catarina.
12.3. A investigao social ter carter unicamente eliminatrio e considerar os candidatos

APTOS ou NO APTOS.
12.4. Os candidatos habilitados para essa fase do concurso devero, no prazo e no local a ser
fixado por Edital, entregar, dentro de um envelope opaco, lacrado e identificado com seu
nome, nmero de inscrio, nome do cargo e rea criminal a que concorre, os seguintes
documentos:
a) cpia autenticada em cartrio do Documento de Identificao, conforme descrito no item
5.3, que contenha o n do Registro Geral (RG);
b) cpia autenticada em cartrio do Cadastro de Pessoa Fsica CPF;
c) em caso de candidatos do sexo masculino, cpia autenticada em cartrio do certificado de
reservista ou de dispensa de incorporao, ou cpia autenticada de certido expedida por
rgo militar que comprove estarem eles quites com as obrigaes militares;
d) comprovao de estarem os candidatos em gozo dos direitos polticos, mediante entrega
de cpia autenticada em cartrio do ttulo eleitoral e dos dois ltimos comprovantes de
votao, ou cpia autenticada em cartrio de certido da Justia Eleitoral que comprove
essa condio;
e) cpia autenticada em cartrio da Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS, ou
declarao do rgo que comprove o ltimo e/ou atual emprego, ou declarao, firmada
pelos candidatos, de que nunca exerceram atividade laboral;
f) cpia autenticada em cartrio do comprovante do domiclio atual (gua, luz, telefone, etc.).
No caso de no possurem comprovante de residncia em seu nome, os candidatos
devero juntar e assinar documento sob o ttulo Declarao de Residncia, indicando
detalhadamente o endereo em que residem;
g) carta de recomendao para o exerccio do cargo pretendido, firmada por Perito Oficial,
Autoridade da Polcia Judiciria, Oficial Comandante da Polcia Militar, Oficial Comandante
do Bombeiro Militar, Membros do Ministrio Pblico ou do Judicirio, contendo endereos
e telefones para contato com as referidas autoridades;
h) declarao firmada de prprio punho, de no haverem sofrido ou estarem cumprindo, no
exerccio profissional ou de qualquer funo pblica, penalidade disciplinar de suspenso
ou demisso, aplicada por qualquer rgo pblico e/ou entidade da esfera federal,
estadual e/ou municipal;
i) Comprovao de no terem sido condenados nem estarem sendo processados
criminalmente, bem como no estarem respondendo a qualquer procedimento na rea
judicial, anexando cpia autenticada em cartrio de Folha Corrida fornecida pelas Varas

Criminais da Justia Estadual da cidade de onde so naturais e dos lugares onde tenham
residido nos ltimos 05 (cinco) anos, alm de declarao firmada de prprio punho;
j) comprovao de no terem sido condenados nem estarem sendo processado
criminalmente, bem como no estarem respondendo a qualquer procedimento na rea
judicial, anexando cpia autenticada em cartrio de Folha Corrida fornecida pelas Varas
Criminais da Justia Federal com competncia jurisdicional sobre a cidade de onde so
naturais e das circunscries da Justia Federal com competncia sobre os lugares em
que tenham residido nos ltimos 05 (cinco) anos;
k) comprovao de no terem respondido nem estarem respondendo a qualquer
procedimento no mbito policial, anexando cpia autenticada em cartrio de certido
expedida pela Polcia Civil do Estado de onde so naturais e dos lugares em que tenham
residido nos ltimos 05 (cinco) anos;
l) 01 (uma) foto 4 cm x 5 cm, recente, ntida, sem data, de frente, dos ombros para cima,
sem sorriso, sem adornos;
m) cpia autenticada da ltima declarao de bens ou efetuar declarao, conforme modelo
que ser disponibilizado no site www.ssp.sc.gov.br;
n) outros documentos que a Comisso de Concurso Pblico IGP/SSP entender
necessrios.
12.5. Os candidatos que deixarem de cumprir, rigorosamente, o estabelecido no item anterior

sero considerados NO APTOS na Investigao Social e restaro eliminados do Concurso
Pblico.
12.6. Ficaro os candidatos sujeitos a desligamento e cancelamento de matrcula, ainda que

estejam freqentando o Curso de Formao Profissional, caso surja fato novo, informao
no declarada, omitida ou declarada falsamente, ou que seja reconhecida a existncia de fato
da vida pregressa dos candidatos que os desabone, e seja considerado incompatvel com o
exerccio da funo, mesmo que apurado posteriormente.
12.7. O resultado da Investigao Social ser divulgado somente para os candidatos ou para os
seus representantes legais, os quais assinaro documento informando terem sido
cientificados do resultado da Investigao Social.
12.8. O candidato considerado como NO APTO na Investigao Social ser excludo do
presente Concurso.
12.8.1. Em ocorrendo a excluso de candidato nos termos do item anterior (12.8), ser
convocado outro candidato, respeitada a respectiva classificao.
13. DO CURSO DE FORMAO PROFISSIONAL
13.1. Os candidatos nomeados e empossados na forma da Lei sero convocados por Portaria
para efetivao de suas matrculas como Alunos no Curso de Formao Profissional.
13.2. O Curso de Formao Profissional:
a. ter carga horria mnima de 480 (quatrocentos e oitenta) horas aula, para os
cargos do subgrupo Perito Oficial (nvel superior), e de 120 (cento e vinte) horas,
aula para os cargos subgrupo Auxiliar Pericial (nvel mdio);
b. alm das aulas tericas e prticas, poder oferecer Estgio de Avaliao, nas
dependncias do Instituto Geral de Percias (IGP);
c. ter avaliao de desempenho e ser eliminatrio e classificatrio, com
regramento estabelecido em regulamento pelo IGP;
d. ter seu regulamento aprovado pelo IGP, o qual ser entregue aos matriculados
antes do seu incio e a cujas normas estaro sujeitos todos os Alunos.
13.3. A aptido para o exerccio do cargo ser aferida em funo da adequao e da capacidade
demonstrada pelos Alunos, no desempenho de atos e de atividades inerentes ao cargo e pela
presteza, correo e segurana demonstradas na realizao dos exerccios tericos e
prticos que lhes forem solicitados.
13.4. A freqncia ao Curso de Formao obrigatria e o Aluno estar em regime de dedicao
integral, admitindo-se apenas 10% (dez por cento) de faltas justificadas, na forma do
regulamento do IGP.

13.5. Os alunos, para obterem aprovao, devero alcanar aproveitamento mnimo de 70%
(setenta por cento) em cada disciplina do Curso de Formao, conforme estabelecido no
regulamento do IGP.
13.6. Os alunos devidamente matriculados no Curso de Formao Profissional faro jus ao
recebimento de valor pecunirio, conforme disposto na legislao pertinente.
13.7. Sero excludos do Curso de Formao Profissional e, em conseqncia, reprovados e
eliminados, os alunos que, alm das situaes previstas nos subitens 13.4 e 13.5, incidirem
nas seguintes situaes:
a. tiverem ausncia no justificada;
b. mantiverem comportamento inadequado;
c. usarem de meios ilcitos no perodo de avaliao;
d. no demonstrarem aptido para o exerccio do cargo.
13.8. As situaes previstas no subitem anterior sero encaminhadas Corregedoria do IGP,
para realizao de Sindicncia; depois, submetidas ao Diretor do IGP, para deliberao
quanto eliminao do aluno.
13.9. Durante o Curso de Formao Profissional os candidatos podero ser avaliados, em carter
informativo, por especialistas (psiquiatras ou psiclogos) integrantes do quadro de pessoal da
Secretaria de Estado da Segurana Pblica e Defesa do Cidado.
13.10. A escolha da cidade de lotao para o efetivo exerccio do cargo, dentre as vagas
disponibilizadas conforme Anexo I a este Edital, ser realizada ao trmino do Curso de
Formao Profissional, respeitando a ordem de classificao obtida pelos alunos, ao final do
respectivo Curso.
13.11. O aluno reprovado no Curso de Formao Profissional ou desligado do Curso de
Formao Profissional por motivos disciplinares ser exonerado por ato do Chefe do Poder
Executivo, tendo em vista, nestas hipteses, no ter cumprido os requisitos do estgio
probatrio.
13.12. Ao trmino do Curso de Formao Profissional, o resultado final ser remetido ao Diretor
do IGP para fins de homologao.
14. DAS VAGAS RESERVADAS A PORTADORES DE DEFICINCIA
14.1. Sero reservadas vagas aos portadores de deficincia inscritos, equivalentes proporo
de 5% (cinco por cento) do total de vagas para cada cargo rea Criminal plo (quando
houver), conforme distribuio indicada no Anexo I a este Edital.
14.2. Consideram-se pessoas portadoras de deficincia aquelas que se enquadrarem nas
categorias discriminadas no artigo 4 do Decreto Federal n 3.298/1999, que regulamenta a
Lei Federal n 7.853/1989; e no art. 4 da Lei Estadual n12.870, de 12 de janeiro de 2004.
14.3. Os candidatos portadores de necessidade especial devero remeter para GPG
CONCURSOS CONCURSO IGP SSPSC EDITAL 001/2008, Caixa Postal 6545 CEP
88036-970 Florianpolis (SC), por SEDEX-ECT, at 08 de agosto de 2008, requerimento
preenchido (formulrio obtido no site do Concurso Item B do Anexo V), composto por:
a. solicitao de enquadramento para concorrer vaga reservada a portador de
deficincia, o nmero de seu CPF e o cargo rea Criminal plo (quando
houver) a que concorrem;
b. laudo mdico, original, expedido no prazo mximo de 90 (noventa) dias antes do
trmino das inscries, atestando a espcie e o grau de deficincia dos
candidatos, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doena CID, com indicao do nome do mdico e do nmero
de seu registro no CRM.
14.4. Os candidatos que apresentarem requerimento nos termos do item 14.3 submeter-se-o
percia mdica, quando convocados, e se necessrio, a qual ter deciso terminativa sobre
sua qualificao de candidatos como portadores de deficincia ou no.
14.5. A percia mdica no exime os candidatos de participarem da fase de Exame Psicotcnico
Vocacionado, nem da apresentao dos Exames de Sade, respeitada a legislao
especfica aplicvel.

14.6. A inobservncia do disposto nos itens 14.2, 14.3, 14.3.a, 14.3.b e 14.4 determinar a perda
do direito ao pleito da vaga reservada a portadores de necessidades especiais.
14.7. Ser processada como inscrio de candidato normal a requerida por aquele que invoque a
condio de portador de deficincia, mas deixe de atender, em seus exatos termos, s
exigncias previstas neste Edital e na legislao pertinente.
14.8. Os candidatos portadores de deficincia que participarem da classificao geral tomaro
parte de classificao especfica dos candidatos que concorrem a vagas reservadas a
portadores de deficincia.
14.9. Os candidatos portadores de deficincia, aprovados e classificados, que excederem s
vagas a eles reservadas, sero convocados, para efeito de eventual nomeao, segundo a
ordem geral de classificao.
14.10. No havendo candidatos aprovados e classificados para as vagas reservadas aos
deficientes, estas sero ocupadas pelos demais candidatos aprovados e classificados.
14.11. O requerimento a que se refere o item 14.3 no constitui o requerimento previsto no item
3.13 (condies especiais de prova), nem com ele guarda qualquer relao.
15. DOS RECURSOS
15.1. Sero admitidos recursos quanto:

a. ao indeferimento de enquadramento do candidato ao amparo da pela Lei Estadual
n 10.567/97;
b. ao indeferimento de inscrio;
c. ao indeferimento do requerimento para concorrer vaga reservada a portador de
deficincia;
d. ao indeferimento da solicitao de condies especiais de prova;
e. s questes das provas e gabaritos das questes;
f. convocao para os Exames Fsicos;
g. ao resultado de cada Teste do Exame Fsico;
h. ao resultado do Exame Psicotcnico Vocacionado;
i. aos resultados do Concurso Pblico;
j. homologao da Classificao Final do Concurso Pblico.
15.2. Somente ser admitido 1 (um) recurso por candidato, em relao a cada alnea do item
anterior (15.1.).
15.2.1. O recurso relativo ao item 15.1.e poder conter as ponderaes dos candidatos,
referentes a mais de uma questo da prova objetiva ou de mais de um dos gabaritos
oficiais preliminares da questo, devendo, para tanto, ser formulado apenas dentro de
um instrumento de recurso (pedido) nico.
15.3. Os recursos relativos aos itens 15.1.a devero ser interpostos no dia 07 de agosto de
2008.
15.4. Os recursos relativos aos itens 15.1.b, 15.1.c. e/ou 15.1.d devero ser interpostos das
9 (nove) horas do dia 01 de setembro de 2008, at as 18 (dezoito) horas do dia 03 de
setembro de 2008.
15.5. Os candidatos que desejarem interpor recurso quanto ao item 15.1.e devero faz-lo das 9
(nove) horas do dia 15 de setembro de 2008, at as 18 (dezoito) horas do dia 16 de
setembro de 2008.
15.5.1. At 30 minutos depois do encerramento do horrio das provas os candidatos podero
interpor pedido de reviso (sumrio) quanto formulao das questes e respectivos
quesitos, apresentando-o ao coordenador do local de aplicao de prova.
15.5.2. Os candidatos que desejarem interpor recurso quanto ao item 15.1.f devero faz-lo
depois das 18 (dezoito) horas do dia 01 de outubro de 2008, at as 18 (dezoito) horas
do dia 02 de outubro de 2008.
15.6. O candidato que desejar interpor recurso quanto ao item 15.1.g dever faz-lo das 9
(nove) s 18 (dezoito) horas do dia 21 de outubro de 2008.

15.7. Os recursos relativos aos itens 15.1.h e 15.1.i devero ser interpostos das 9 (nove) horas
at as 18 (dezoito) horas do dia 12 de novembro de 2008.
15.8. Os recursos referentes s alneas 15.1.a a 15.1.i somente sero aceitos via internet, no
sendo admitidos via fax e/ou correio eletrnico (e-mail).
15.9. Apenas sero apreciados os recursos expressos em termos convenientes e que apontarem
as razes e circunstncias que os justifiquem, bem como observarem rigorosamente o
procedimento estabelecido neste Edital.
15.10. Os recursos devero ser interpostos exclusivamente por meio de formulrio digital
disponibilizado no cone Recursos do site do concurso, a partir da indicao do nmero do
CPF e data de nascimento dos candidatos.
15.10.1. Nos formulrios digitais no dever constar qualquer qualificao dos candidatos ou
de seus procuradores, tendo em vista que cada formulrio estar vinculado diretamente
ao registro dos recorrentes.
15.10.2. Ao optar por recurso nos termos das alneas 15.1.a a 15.1.i, os candidatos
devero proceder conforme orientao no referido formulrio. As razes do recurso e os
respectivos requerimentos devero ser elaborados previamente em processador de
texto de escolha doa candidatoa; uma vez concludos (razes e requerimentos),
devero ser trasladados do arquivo do processador de textos para a respectiva rea no
formulrio digital.
15.10.3. Os recursos em relao alnea 15.1.e devero observar o que segue:
a. as razes do recurso e os respectivos requerimentos no devero conter qualquer
identificao dos recorrentes, timbre de escritrio e/ou empresa, etc., permitindo-
se assim a sua anlise sem a identificao dos postulantes;
b. no permitida qualquer identificao no corpo das razes do recurso ou de seus
respectivos requerimentos, e sero indeferidos sumariamente os que no
atenderem a essa condio;
c. se do exame dos recursos resultar a anulao de questo, a pontuao
correspondente ser atribuda a todos os candidatos do respectivo cargo rea
Criminal plo (quando houver), independentemente de interposio de recurso;
d. no sero encaminhadas respostas individuais aos candidatos, sendo as decises
disponibilizadas no site do Concurso.
15.11. Os candidatos recebero por correspondncia eletrnica (e-mail) a confirmao do
recurso que apresentaram; pelo que de responsabilidade dos prprios candidatos a
manuteno de seus e-mails ativos.
15.12. As decises da GPG Concursos proferidas nos recursos previstos no item 15.1.a a 15.1.i
so terminativas.
15.13. O recurso previstos no item 15.1.a a 15.1.i interposto fora do respectivo prazo no ser
aceito, sendo, para tanto, consideradas as datas e horas dos respectivos registros eletrnicos
de interposio.
15.14. Os recursos referentes alnea 15.1.j devero observar o que segue:
a. os candidatos que tiverem discordncia em relao Homologao da
Classificao Final do Concurso Pblico podero interpor recurso no prazo de 02
(dois) dias, contados da publicao do respectivo ato, perante o Secretrio de
Estado da Segurana Pblica e do Cidado, protocolando os respectivos recursos
junto Comisso de Concurso Pblico IGP/SSP, localizado na Rua Pastor Willian
Richard S. Filho, 590 Bairro Itacorubi, Florianpolis SC, CEP: 88.034-100, por
protocolo, em horrio de expediente, ou por meio dos Correios, por Sedex, com
aviso de recebimento (data de protocolo de entrega ou data de postagem dos
correios);
b. somente sero apreciados os recursos expressos em termos convenientes e que
apontarem as circunstncias que os justifiquem;
c. no ser aceito recurso via fax, via e-mail ou, ainda, fora do prazo;
d. o julgamento do recurso ser disponibilizado em at de 05 (cinco) dias, contados
do trmino do prazo para que ele ocorra, exclusivamente aos candidatos ou aos
seus representantes legais, os quais assinaro documento informando terem sido
cientificados do resultado.

15.15. Recursos inconsistentes, intempestivo e/ou fora das especificaes estabelecidas neste
Edital sero liminarmente indeferidos.
16. DA DIVULGAO E DOS GABARITOS

16.1. A divulgao oficial de informaes, editais, avisos e listagens de resultados referentes a
este Concurso Pblico dar-se-o atravs da publicao de editais no Dirio Oficial do Estado
de Santa Catarina DOESC e/ou pela Internet nos sites da SSP - www.ssp.sc.gov.br, do IGP
- www.igp.sc.gov.br e do Concurso - www.igpsc.gpgconcursos.com.br, conforme dispuser
este Edital.
16.2. O gabarito oficial preliminar das provas ser afixado no mural do hall da sede do IGP, e
tornado disponvel no site do Concurso at as 9 (nove) horas do primeiro dia til subseqente
sua realizao.
16.3. As provas sero disponibilizadas no site do Concurso at as 9 (nove) horas do primeiro dia
til subseqente sua realizao, ali permanecendo at as 18 (dezoito) horas do segundo dia
subseqente.
16.4. A relao dos candidatos convocados para o Exame Fsico ser afixada no mural do hall da
sede do IGP, e tornado disponvel no site do Concurso aps as 17 (dezessete) horas de 01
de outubro de 2008.
16.5. O Boletim de Desempenho dos no convocados para o exame fsico estar disponvel no
site do Concurso aps as 17 (dezessete) horas de 01 de outubro de 2008, a partir da
informao do CPF e da data de nascimento do candidato.
16.6. A classificao final deste Concurso com a listagem dos candidatos aprovados ser afixada
no mural do hall da sede do IGP, aps as 18 horas do dia 11 de novembro de 2008 e, aps
o mesmo horrio, tornado disponvel o Boletim de Desempenho Individual, no site do
concurso.
17. DELEGAO DE COMPETNCIA
17.1. Fica delegada competncia GPG Concursos para:

a. divulgar o Concurso;
b. receber as inscries e respectivos valores das inscries;
c. deferir e indeferir as inscries e os pedidos de condies especiais de prova;
d. deferir e indeferir os pedidos relativos s vagas reservadas a portadores de
deficincia;
e. elaborar, aplicar, julgar, corrigir e avaliar as provas objetivas e o exame fsico
deste Concurso Pblico;
f. julgar os recursos previstos nos itens 15.1.a a 15.1.h deste Edital; e,
g. prestar informaes sobre o Concurso.
18. DISPOSIES FINAIS
18.1. Ao efetuar a sua inscrio os candidatos assumem o compromisso tcito de aceitar as

condies estabelecidas nos comunicados, neste Edital e na legislao pertinente.
18.2. A inexatido dos dados fornecidos pelos candidatos, a no apresentao da documentao
exigida, ou a irregularidade desta, mesmo que verificada a qualquer tempo, eliminaro os
candidatos do Concurso Pblico, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrio.
18.3. Os candidatos sero considerados desistentes e excludos tacitamente do Concurso
Pblico, quando no comparecerem s convocaes nas datas estabelecidas ou
manifestarem sua desistncia por escrito.
18.4. O inteiro teor deste Edital ser publicado no DOESC, afixado na sede da SSP e do IGP e
disponibilizado no site do Concurso, e o seu extrato ser publicado em jornal de circulao
estadual.

18.5. Sero excludos do Concurso os candidatos que:

a. apresentarem, em qualquer fase do Concurso Pblico, declarao falsa ou
inexata;
b. no mantiverem atualizado seu endereo. Em caso de alterao do endereo
constante da "FICHA DE INSCRIO", os candidatos devero encaminhar
documento sede do IGP, fazendo meno a este Concurso; e,
c. infringirem qualquer norma, regulamento ou item deste Edital.
18.6. Sero excludos do Concurso, por Ato da GPG Concursos, os candidatso que:
a. forem descorteses com qualquer membro da equipe encarregada da realizao
das provas (fiscal de provas/sala);
b. forem surpreendidoz, durante a aplicao das provas, em comunicao com outro
candidato, verbalmente, por escrito ou por qualquer outra forma;
c. forem apanhados em flagrante utilizando-se de qualquer meio, na tentativa de
burlar a prova, ou forem responsveis por falsa identificao pessoal;
d. ausentarem-se da sala de prova, sem o acompanhamento de fiscal;
e. ausentarem-se da sala de prova portando o carto de respostas e/ou caderno de
provas;
f. retirarem-se da sala, em desacordo com os itens 6.14.4.a e 6.14.4.b; e,
g. recusarem-se a proceder autenticao digital do carto resposta ou de outros
documentos.
18.7. A Secretaria de Estado da Segurana Pblica e Defesa do Cidado, o Instituto Geral de
Percias e a GPG Concursos se eximem de quaisquer despesas decorrentes de exames,
viagens, estadas e alimentao dos candidatos, para comparecimento a qualquer das fases
deste Concurso Pblico.
18.8. A Secretaria de Estado da Segurana Pblica e Defesa do Cidado, o IGP e a GPG
Concursos no se responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato, decorrentes de:
a. endereo no atualizado;
b. endereo de difcil acesso;
c. correspondncia devolvida pela ECT, por razes diversas de fornecimento e/ou
endereo/CEP errado do candidato;
d. correspondncia recebida por terceiros;
e. objetos esquecidos ou danificados durante a aplicao das provas.
18.9. Sem prejuzo das sanes criminais cabveis, a qualquer tempo, a Secretaria de Estado da
Segurana Pblica e Defesa do Cidado poder anular a inscrio, prova ou nomeao do
candidato, verificadas falsidades de declarao ou irregularidade no certame.
18.10. Ser vedada a participao na condio de candidato, de pessoas com vnculos
profissionais com a empresa GPG Concursos e do cnjuge ou companheiro(a) e dos
parentes consangneos ou afins at o terceiro grau, de pessoas que tiveram participao
direta na elaborao e confeco das provas ou integrarem a Comisso de Concurso.
18.11. de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento da divulgao dos atos do
Concurso no DOESC, no mural do IGP e no site do Concurso, no podendo ser alegado
qualquer espcie de desconhecimento.
18.12. de inteira responsabilidade do candidato a manuteno de seu e-mail ativo e de seu
endereo atualizado.
18.13. No ser fornecido ao candidato qualquer documento comprobatrio de classificao no
Concurso, valendo, para esse fim, a publicao no Dirio Oficial do Estado de Santa Catarina.
18.14. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais atualizaes ou retificaes, enquanto no
consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito.
18.15. Os casos no previstos, no que tange realizao deste Concurso Pblico, sero
resolvidos, conjuntamente, pela Comisso do Concurso Pblico IGP/SSP e pela GPG
Concursos, no que lhe competir.

19. DA VIGNCIA E DO FORO

19.1. O presente Edital entra em vigor na data de sua publicao no Dirio Oficial do Estado de
Santa Catarina.
19.2. Fica eleito o Foro da Comarca de Florianpolis/Estado de Santa Catarina para dirimir
quaisquer questes inerentes ao presente Edital e respectivo Concurso Pblico, excludo
outro, por mais privilegiado que seja.
Florianpolis, 18 de junho de 2008.
RONALDO JOS BENEDET

Secretrio de Estado da Segurana Pblica e Defesa do Cidado
GIOVANI EDUARDO ADRIANO

Diretor do Instituto Geral de Percias

ESTADO DE SANTA CATARINA
SECRETARIA DE ESTADO DA SEGURANA PBLICA E DEFESA DO CIDADO
CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008
ANEXO I
A. DAS VAGAS E DAS VAGAS RESERVADAS A PORTADORES DE NECESSIDADES

ESPECIAIS
1. NVEL SUPERIOR
VAGAS
CARGO REA CRIMINAL VAGAS
RESERVADAS
Perito Criminal Geral 35 2
Perito Criminal Engenharia Mecnica 04 0
Perito Criminal Engenharia Civil 02 0
Perito Criminal Engenharia Eletro-Eletrnica 03 0
Perito Criminal Meio Ambiente 04 0
Perito Criminal Fontica 03 0
Perito Criminal Informtica 04 0
Perito Mdico-Legista Mdica 37 2
Perito Qumico-Legista Anlises Qumicas 04 0
2. NVEL MDIO
VAGAS
CARGO REA CRIMINAL VAGAS
RESERVADAS
Auxiliar Criminalstico Geral 40 2
Auxiliar Mdico-Legal Mdica 60 3
Auxiliar de Laboratrio Anlises Qumicas 10 1

INSTITUTO GERAL DE PERCIAS IGP SSPDC / SC EDITAL 001/2008 - ANEXOS
B. DO QUADRO DE VAGAS POR LOTAO
A escolha da cidade de lotao para o efetivo exerccio do cargo, dentre as vagas

disponibilizadas, ser realizada ao trmino do Curso de Formao Profissional, respeitando a
ordem de classificao obtida pelo aluno ao final do referido Curso.
1. NVEL SUPERIOR
PERITO CRIMINAL GERAL
Plo No H Discriminao - 35 vagas; 2 vagas reservadas a portadores de deficincia.

Cdigo para Inscrio - 1016
Cidades de Lotao - Balnerio Cambori, Blumenau, Brusque, Caador, Canoinhas, Chapec,
Concrdia, Cricima, Florianpolis, Itaja, Jaragu do Sul, Joaaba,
Joinville, Lages, Laguna, Palhoa, Porto Unio, Rio do Sul, So Joaquim,
So Miguel do Oeste e Tubaro.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA MECNICA
Plo No H Discriminao 4 vagas

Cdigo para Inscrio 1020
Cidades de Lotao Florianpolis, Chapec, Cricima e Joinville.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA CIVIL

Cidades de Lotao Florianpolis e Chapec.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA ELETRO-ELETRNICA

Cidades de Lotao Florianpolis, Chapec e Joinville.
PERITO CRIMINAL MEIO AMBIENTE

Cidades de Lotao Florianpolis, Cricima, Joinville e Lages.
PERITO CRIMINAL FONTICA

Cidade de Lotao Florianpolis
PERITO CRIMINAL INFORMTICA

Cidades de Lotao Florianpolis e Joinville.

PERITO MDICO-LEGISTA MDICA
Plo Florianpolis 8 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.

Cidades de Lotao Florianpolis e Palhoa
Plo Blumenau 6 vagas

Cidades de Lotao Blumenau, Balnerio Cambori, Itaja e Rio do Sul
Plo Chapec 3 vagas

Cidades de Lotao Caador, Concrdia e Xanxer
Plo Cricima 5 vagas

Cidades de Lotao Cricima, Laguna e Tubaro.
Plo Joinville 11 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.

Cidades de Lotao Joinville, Canoinhas, Jaragu do Sul, Mafra, Porto Unio e So Bento do Sul.
Plo Lages 4 vagas

Cidades de Lotao Lages, Curitibanos, Joaaba e So Joaquim.
PERITO QUMICO-LEGISTA ANLISES QUMICAS
Plo Florianpolis 3 vagas

Plo Joinville 1 vaga

Cidade de Lotao Joinville

2. NVEL MDIO
AUXILIAR CRIMINALSTICO GERAL
Plo Florianpolis 18 vagas; 2 vagas reservadas a portadores de deficincia.

Plo Blumenau 6 vagas
Cidades de Lotao Blumenau, Balnerio Cambori e Itaja
Plo Chapec 4 vagas
Cidades de Lotao Chapec, Caador e Concrdia
Plo Cricima 2 vagas
Cidade de Lotao Cricima
Plo Joinville 7 vagas
Cidades de Lotao Joinville, Canoinhas e Jaragu do Sul
Plo Lages 3 vagas
Cidades de Lotao Lages, Curitibanos e Joaaba
AUXILIAR MDICO-LEGAL - MDICA
Plo Florianpolis 8 vagas

Plo Blumenau 10 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.
Cidades de Lotao Blumenau, Balnerio Cambori, Brusque, Itaja e Rio do Sul
Plo Chapec 12 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.
Cidades de Lotao Chapec, Caador, Concrdia, So Miguel do Oeste, Videira e Xanxer
Plo Cricima 7 vagas
Cidades de Lotao Cricima, Ararangu, Laguna e Tubaro
Plo Joinville 15 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.
Cidades de Lotao Joinville, Canoinhas, Jaragu do Sul, Mafra, Porto Unio e So Bento do Sul
Plo Lages 8 vagas
Cidades de Lotao Lages, Curitibanos, Joaaba e So Joaquim.
AUXILIAR DE LABORATRIO ANLISES QUMICAS
Plo Florianpolis 10 vagas; 1 vaga reservada a portadores de deficincia.


ANEXO II
ATRIBUIES SUMRIAS DOS CARGOS, ESCOLARIDADE E

REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO
As Atribuies detalhadas para todos os cargos esto dispostas na Lei Complementar 374, de 30 de janeiro
de 2007.
1. NVEL SUPERIOR
PERITO CRIMINAL GERAL
Atribuies Sumrias
Atribuies de grande complexidade e de natureza especializada que tm por objeto efetuar
atividades tcnico-cientficas de nvel superior de descobertas, de defesa e de recolhimento,
consistentes em examinar peas, apurar evidncias ou colher indcios em locais de crimes ou
acidentes, ou em laboratrios, executando com exclusividade os exames de corpo de delito e todas
as percias criminais necessrias instruo processual penal e, aps anlise, a confeco dos
respectivos laudos periciais.
Escolaridade e Requisitos
Curso de nvel superior completo, currculo mnimo de quatro anos, reconhecido pelo MEC, em
qualquer rea de formao.
Carteira Nacional de Habilitao, categoria mnima B, sem impedimentos para conduo de veculos.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA MECNICA

Atribuies Sumrias
Engenharia Mecnica ou Engenharia Mecatrnica.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA CIVIL

Atribuies Sumrias
Engenharia Civil.
PERITO CRIMINAL ENGENHARIA ELETRO-ELETRNICA

Atribuies Sumrias
Engenharia Eltrica ou Engenharia Eletrnica ou Engenharia Eletro-Eletrnica.

PERITO CRIMINAL MEIO AMBIENTE

Atribuies Sumrias
Engenharia Florestal ou Engenharia Agronmica ou Engenharia Ambiental ou Engenharia Sanitria
ou Engenharia Qumica ou Engenharia de Aqicultura ou Biologia ou Oceanografia.
PERITO CRIMINAL FONTICA

Atribuies Sumrias
Fonoaudiologia.
PERITO CRIMINAL INFORMTICA

Atribuies Sumrias
Anlise de Sistemas ou Cincias da Computao ou Sistemas de Informao ou Anlise de Dados ou
Engenharia da Computao ou Tecnologia em Processamento de Dados ou outros cursos de
graduao (plena) equivalentes na rea de Informtica ou;
Curso de nvel superior, currculo mnimo de quatro anos, reconhecido pelo MEC, em qualquer rea
de formao, acrescido de cursos de aperfeioamento comprovados, que perfaam no mnimo 140
horas/aula em Desenvolvimento de Sistemas ou Redes de Computadores ou Banco de Dados ou
Sistema Operacional e, experincia profissional mnima comprovada de cinco anos na rea de
informtica a partir da concluso do curso superior.
PERITO MDICO-LEGISTA MDICA

Atribuies Sumrias
Atribuies de grande complexidade e de natureza especializada que tm por objeto realizar exame
perinecroscpico nos locais de morte violenta, junto com o Perito Criminal; realizar o exame de corpo
de delito nas vtimas de leses por agresses e acidentes; realizar o exame cadavrico (necropsia)
nos casos de morte violenta e todas as percias criminais necessrias instruo processual penal e,
aps anlise, a confeco dos respectivos laudos periciais.
Curso de nvel superior completo, currculo mnimo de seis anos, reconhecido pelo MEC, em
Medicina.

PERITO QUMICO-LEGISTA ANLISES QUMICAS

Atribuies Sumrias
Atribuies de grande complexidade e de natureza especializada que tm por objeto realizar anlises
requisitadas no campo da qumica, bioqumica, toxicologia, anatomopatologia, DNA forense e todas
Qumica ou Farmcia opo anlises clnicas ou opo tecnologia de alimentos ou Farmcia
Industrial e Biologia.
2. NVEL MDIO

Atribuies Sumrias
Atribuies que tm por objeto auxiliar os Peritos Criminais na execuo dos exames periciais
externos e em laboratrios; executar servios nos setores administrativos e de identificao civil e
criminal.
Nvel mdio completo (antigo segundo grau)
AUXILIAR MDICO-LEGAL - MDICA

Atribuies Sumrias
Atribuies que tm por objeto auxiliar os Peritos Mdicos-Legistas na necropsia dos cadveres;
executar servios de busca, recolhimento (em qualquer local) transporte, elevao, conservao,
exumao e identificao de cadveres das vtimas de morte violenta; conduzir viaturas
oficiais/rabeces; executar determinadas atividades tcnicas bsicas nos cadveres, tais como:
dissecao, abertura do crnio, da cavidade torxica e abdominal, efetuar registro de cadveres a
serem submetidos necropsia; executar servios nos setores administrativos; expedir os registros e
documentos em geral; digitar laudos; operar equipamentos, instrumentos e utenslios de trabalho;
auxiliar o Perito Criminal.
Nvel mdio completo (antigo segundo grau) acrescido de Curso mdio profissionalizante (completo)
na rea da Sade ou Curso mdio completo mais curso tcnico na rea da Sade ou Curso superior
completo (graduao) na rea da Sade.
Possuir adequado vigor fsico para poder desempenhar as atribuies tpicas e dirias do cargo,
dentre as quais, levantar peso.
AUXILIAR DE LABORATRIO ANLISES QUMICAS

Atribuies Sumrias
Atribuies que tm por objeto auxiliar os Peritos Qumicos-Legistas na execuo de exames
externos e laboratoriais e, na preparao inicial dos reagentes e dos materiais a serem examinados;
manter a assepsia nas instalaes e materiais do Laboratrio Forense; executar servios nos setores
administrativos; expedir os registros e documentos em geral.
Nvel mdio completo (antigo segundo grau) acrescido de Curso mdio profissionalizante (completo)
na rea de Anlise Laboratorial ou Curso mdio completo mais curso tcnico na rea de Anlise
Laboratorial ou Curso superior completo na rea de Anlise Laboratorial.

ANEXO III
DA REMUNERAO E DA CARGA HORRIA
1. NVEL SUPERIOR - PERITO
REMUNERAO MENSAL, REFERNCIA JANEIRO DE 2008
Descrio Valor R$
Vencimento 1.973,18
AD. ATV. SP-PC 763,62
Abono 390,00
TOTAL 3.126,80
2. NVEL MDIO - AUXILIAR
REMUNERAO MENSAL, REFERNCIA JANEIRO DE 2008
Descrio Valor R$
Vencimento 781,68
AD. ATV. SP-PC 156,33
Abono 390,00
TOTAL 1.328,01
a. Aos valores constantes das tabelas acima, podero ser acrescidos pagamentos de hora
extra, auxlio-alimentao, entre outros, na forma legal.
b. Ao vencimento mensal do cargo de Perito esto assegurados na Lei Complementar n

374/07, 02 (dois) reajustes, julho de 2008 e julho de 2009, que, em conjunto com o disposto
no art. 12 da Lei Complementar n 254/03, elevam o vencimento do cargo de Perito aos
maiores nveis estabelecidos na Tabela de Vencimento da Secretaria de Segurana Pblica e
Defesa do Cidado do Estado de Santa Catarina.
c. A jornada de trabalho, para todos os cargos, de 40 (quarenta) horas semanais, podendo ser
distribudas em regime de expediente ou planto, inclusive de madrugada, feriados e aos
finais de semana, conforme convenincia da unidade.

ANEXO IV
PROVAS E PROGRAMAS
Em todas as referncias legislao, devem ser consideradas as alteraes da respectiva

legislao publicadas at 30 de junho de 2008.
1. NVEL SUPERIOR
PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS - 40 (QUARENTA) QUESTES OBJETIVAS

Comum a todos os cargos reas criminais com escolaridade de nvel superior.
Lngua Portuguesa - 8 (oito) questes

Ortografia oficial. Acentuao. Classes de palavras. Pronomes: emprego, formas de tratamento e
colocao. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Crase. Pontuao.
Significao das palavras. Homnimos e parnimos. Emprego de maisculas e minsculas. Redao
oficial: formas de tratamento, correspondncia oficial. Compreenso e interpretao de texto.
Noes de Informtica 8 (oito) questes
Noes bsicas de microcomputadores e perifricos de entrada e sada. Principais componentes de
um computador (hardware e software). Caractersticas dos principais processadores do mercado.
Sistema operacional Windows. Conceitos de Internet, Intranet, Internet Explorer. Correio eletrnico:
conceitos; aplicativos; envio e recebimento de mensagens; arquivos anexos; utilizao de listas de
distribuio de mensagens. Conceitos bsicos do Microsoft Office: editor de texto (Microsoft Word),
planilha de clculo (Microsoft Excel). Conceitos de organizao de arquivos (pastas/diretrios), tipos
de arquivos.
Ingls 8 (oito) questes
Leitura, compreenso e interpretao de textos. Vocabulrio. [As questes sero formuladas na
lngua inglesa].
Noes de Direito 8 (oito) questes
Noes de Direito Penal. Infrao penal: elementos, espcies. Sujeito ativo e sujeito passivo da
infrao penal. Tipicidade, ilicitude, culpabilidade, punibilidade.
Noes de Direito Processual Penal: Do inqurito policial: artigos 06 e 07. Do exame de corpo de
delito e das percias em geral: artigos 158 a 184. Incompatibilidade, impedimento e suspeio: artigos
112, 254 a 256. Dos peritos e intrpretes: artigos 275 a 281.
Noes de Direito Constitucional: Dos Princpios Fundamentais: artigos 01 a 04. Dos Direitos e
Garantias Fundamentais: artigos 05 a 11. Da Organizao do Estado: artigos 37 a 41.
Noes de Direito Administrativo: Princpios Bsicos da Administrao Pblica. Atos Administrativos:
conceitos, requisitos, atos ordinatrios e invalidao. Servidores Pblicos Civis: deveres, direitos e
responsabilidades. Licitaes: Lei 8.666/93 artigos 01 a 06 e 20 a 26.
Legislao Complementar: Constituio do Estado de Santa Catarina: artigos 105 e 109-A. Norma
que dispe sobre o quadro de pessoal dos servidores do Instituto Geral de Percias (Lei n 374/07):
artigos 01 a 05 e anexo V a XII.
Conhecimento da Atualidade - 4 (quatro) questes
Notcias atuais veiculadas na mdia escrita, falada e televisada sobre reas, tais como: poltica,
economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, ecologia, relaes internacionais,
desenvolvimento sustentvel e segurana pblica, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas.
Noes de Lgica - 4 (quatro) questes
Lgica de proposies. Aplicao dos conectivos: no, e, ou, se...ento, se e somente se. Raciocnio
dedutivo. Raciocnio indutivo. Aplicao de silogismos.

PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECFICOS 40 (QUARENTA) QUESTES OBJETIVAS
PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL GERAL

Biologia - 9 (nove) questes
Estrutura e fisiologia da clula. Estrutura e funo das principais substncias orgnicas e inorgnicas
que compem as clulas vivas: protenas, glicdios, lipdios, cidos nuclicos. Anatomia humana:
sistema nervoso, aparelho digestivo, aparelho locomotor, aparelho circulatrio, aparelho respiratrio,
aparelho urinrio e de reproduo, sistema endcrino, rgos dos sentidos. Estrutura do DNA.
Cdigo gentico e sntese de protenas. Mutao gnica e a origem de novos alelos. Manipulao
gentica e clonagem: aspectos ticos, ecolgicos e econmicos.
Qumica 9 (nove) questes
Classificao dos materiais. Tabela peridica e a qumica dos elementos. Ligaes qumicas.
Funes qumicas (cidos, bases, sais e xidos). Gases. Propriedades dos slidos. Cintica Qumica:
velocidade das reaes, energia de ativao, fatores que influem na velocidade das reaes. Fogo.
Propriedade Fisicoqumica do fogo. O incndio e suas causas. Classes de incndio. Qumica de
combustveis e de explosivos.
Fsica - 9 (nove) questes
Mecnica. Movimento: deslocamento, velocidade e acelerao. Descrio de movimentos: movimento
linear uniforme e uniformemente variado; movimento de projteis. Fora peso, fora de atrito, fora
elstica. Energia Mecnica e sua Conservao. Trabalho de uma fora. Potncia. Energia cintica.
Trabalho e variao de energia cintica. Fenmenos Fsicos. Ondas e suas caractersticas. Som:
propagao e outras caractersticas. Luz: propagao, trajetria e outras caractersticas. Ondas
eletromagnticas: fontes, caractersticas e usos das diversas faixas do espectro eletromagntico.
Corrente Eltrica. Propriedades eltricas dos materiais: condutividade e resistividade; condutores e
isolantes. Circuitos simples. Potncia eltrica. Termologia.
Noes de Economia, Contabilidade e Administrao 9 (nove) questes
Economia. Origens e funo da moeda. Elementos de segurana das cdulas. Estrutura do Sistema
Financeiro Nacional.
Contabilidade. Conceito, Objeto e Finalidade. Registros contbeis. Principais demonstraes
contbeis e suas finalidades.
Administrao Geral. A funo planejamento. Conceitos. Tipos de planejamento e caractersticas.
Planejamento estratgico e administrao por objetivos. Metodologias para a elaborao,
implementao, acompanhamento e avaliao do planejamento. Planejamento e ambiente externo
das organizaes. A funo organizao. Conceitos e objetivos.
Informtica - 4 (quatro) questes
Redes de comunicao de dados. Meios de transmisso. Tcnicas bsicas de comunicao.
Funcionamento dos principais servios de rede: Servidores de e-mail, servidores Web, servidores
proxy. Segurana da informao. Polticas de segurana da informao. Segurana de redes de
computadores, inclusive redes sem fio. Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais.
PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL ENGENHARIA MECNICA

Termodinmica. Estado termodinmico e propriedades termodinmicas. Primeira lei e a conservao
de energia. Segunda lei aplicada a 32 ciclos e processos. Gases perfeitos. Ciclos tericos de gerao
de potncia e refrigerao.
Mecnica dos fluidos. Propriedades e natureza dos fluidos. Hidrosttica. Equaes constitutivas da
dinmica dos fluidos. Anlise dimensional e relaes de semelhana. Escoamento em tubulaes.
Noes de escoamento compressvel em bocais.
Transmisso do calor. Fundamentos e mecanismos de transferncia de calor. Abordagem elementar
dos processos de conduo, conveco e radiao. Princpios de operao dos trocadores de calor.
Resistncia dos materiais. Trao e compresso entre os limites elsticos. Anlise das tenses e
deformaes. Estado plano de tenses. Fora cortante e momento fletor. Tenses/deformaes em
vigas carregadas transversalmente. Problemas de flexo estaticamente indeterminados. Toro e
momento torsor. Momento de inrcia das figuras planas.
Mquinas de fluxo. Princpios de funcionamento e operao de ventiladores, bombas centrfugas,
compressores alternativos, compressores centrfugos, compressores axiais, turbinas a vapor e a gs.
Aspectos termodinmicos associados aos processos desenvolvidos por essas mquinas. Influncia
das condies do servio efetuado por essas mquinas sobre o desempenho das mesmas e clculo
de potncia de operao.
Ciclos de gerao de potncia. Conceitos prticos relativos aos ciclos de Rankine e Brayton. Balano
energtico e clculo de eficincia do ciclo. Principais fatores da perda de eficincia. Equipamentos
auxiliares para implementao desses ciclos.
Corroso. Corroso qumica e eletroqumica. Mtodos de proteo anticorrosiva.

Seleo de materiais. Fatores gerais de influncia na seleo de materiais. Principais materiais

metlicos e no-metlicos de uso industrial e respectivas indicaes e contra-indicaes ao uso.
Eletrotcnica. Elementos de circuitos. Leis fundamentais. Circuitos de corrente alternada. Circuitos
trifsicos. Princpios de funcionamento de geradores e motores eltricos.
Metalurgia. Estrutura cristalina dos metais. Propriedades mecnicas dos materiais. Transformaes
de fase. Diagramas de equilbrio. Ligas ferro-carbono. Tratamentos trmicos. Mecanismos para
aumento da resistncia mecnica e tenacidade dos aos-carbonos.
Controle automtico. Princpios do controle automtico de processos. Estruturas de controle em
feedback. Conceitos de erro, overshoot, estabilidade. Sistemas lineares e respectiva representao
atravs de transformadas de Laplace. Algortimos de controle PID.
PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL ENGENHARIA CIVIL

Planejamento de projetos e obras: programao e controle. Viabilidade, planejamento e controle das
construes: tcnico, fsico-financeiro e econmico. NBR 12721. Avaliao de custos unitrios e
preparo de oramento de construo para incorporao de edifcio em condomnio-procedimento:
definio de reas. Segurana e higiene do trabalho. Noes de projeto assistido por computador
(AutoCAD).
Projeto e execuo de edificaes. Estudos preliminares: limpeza do terreno, topografia e sondagem.
Terraplenagem e locao da obra. Canteiro de obras: instalaes provisrias; proteo e segurana;
depsito e armazenamento de materiais, equipamentos e ferramentas. Fundaes. Escavaes.
Conteno de taludes e escoramentos. Estruturas metlicas, de madeira e de concreto; formas;
armao; alvenaria estrutural; estruturas pr-fabricadas. Instalaes prediais: instalaes eltricas;
instalaes hidrulicas; instalaes de esgoto; instalaes de telefone e instalaes especiais
(proteo e vigilncia, gs, ar comprimido, vcuo e gua quente). Alvenarias e revestimentos.
Esquadrias. Forros. Pisos. Coberturas. Impermeabilizao.
Projeto e execuo de rodovias. Movimento de terra. Projeto geomtrico. Ensaios geotcnicos
principais. Pavimentao. Projeto, tipos, aplicao e componentes. Principais elementos. Drenagem.
Critrios de medio. Custos rodovirios.
Hidrulica e saneamento bsico. Redes de gua e esgoto. Tratamento de gua e esgoto. Hidrulica
aplicada e hidrologia.
Materiais de construo civil. Aglomerantes e agregados. Materiais betuminosos. Propriedades fsicas
e mecnicas. Ensaios.
Mecnica dos solos. Origem e formao dos solos: processos erosivos. ndices fsicos.
Caracterizao e propriedades dos solos. Presses nos solos. Prospeco geotcnica.
Permeabilidade dos solos; percolao nos solos. Compactao dos solos; compressibilidade dos
solos; adensamento nos solos; estimativa de recalques. Resistncia ao cisalhamento dos solos.
Empuxos de terra; estruturas de arrimo; estabilidade de taludes; estabilidade das fundaes
superficiais e estabilidade das fundaes profundas.
Projeto e execuo de barragem. Principais tipos. Elementos. Mecanismos de ruptura.
Resistncia dos materiais e anlise estrutural. Deformaes e anlise de tenses. Flexo simples;
flexo composta; toro; cisalhamento e flambagem. Esforos em uma seo: esforo normal,
esforo cortante, toro e momento fletor. Diagrama de esforos solicitantes. Estruturas isostticas
(vigas simples, vigas gerber, quadros, arcos e trelias). Estruturas hiperestticas (mtodos dos
esforos; mtodo dos deslocamentos).
Dimensionamento do concreto armado. Caractersticas mecnicas e reolgicas do concreto. Tipos de
ao para concreto armado; fabricao do ao; caractersticas mecnicas do ao; estados limites;
aderncia; ancoragem e emendas em barras de armao. Dimensionamento de elementos
estruturais (pilares, lajes e vigas). Detalhamento de armao em concreto armado.
Engenharia legal. NBR 13752. Percias de engenharia na construo civil. Engenharia de avaliaes:
mtodos; nveis de rigor; depreciao; fatores de homogeneizao; desapropriaes; laudos de
avaliao (NBR 14653. antiga NBR 5676. Avaliao de Imveis Urbanos). Fiscalizao. Ensaios de
recebimento da obra. Acompanhamento da aplicao de recursos (medies, emisso de fatura etc.).
Controle de execuo de obras e servios. Documentao da obra: dirios, documentos de
legalizao, ARTs.
Engenharia de custos. Levantamento dos servios e seus quantitativos. Oramento analtico e
sinttico. Composio analtica de servios. Cronograma fsico-financeiro. Clculo do benefcio e
despesas indiretas. BDI. Clculo dos encargos sociais. ndices de atualizao de custos na
construo civil.
Patologia das obras de engenharia civil. Patologia das fundaes e alvenarias. Patologia do concreto
armado. Patologia das obras de madeira. Patologia das pinturas. Patologias causadas pela umidade.
Infiltraes em telhados, lajes e coberturas. Infiltraes em fundaes, paredes e reservatrios.
Patologia de pavimentos.

PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL ENGENHARIA ELETRO-ELETRNICA

Conceitos bsicos. Medidas eltricas: preciso, exatido, resoluo e erro. Domnio do tempo e
domnio da freqncia: fase e amplitude; espectrograma.
Eletrnica analgica. Dispositivos eletrnicos: passivos e semicondutores. Circuitos. Polarizao,
transitrio e estado estacionrio. Resposta em freqncia. Teoremas da superposio, Thevenin e
Norton. Anlise nodal e por malha. Amplificadores operacionais. Sistemas de televiso.
Eletrnica digital. Circuitos lgicos combinacionais. Circuitos seqenciais.
Noes de processamento digital de sinais. Amostragem; digitalizao. Transformada rpida de
Fourier. Codificao por predio linear (LPC).
Mquinas eltricas. Geradores, motores de induo e transformadores. Partida, operao, ligaes e
ensaios. Controle eletrnico. Retificadores industriais. Conversores CC-CC, CC-CA, CA-CC e CA-CA.
Controladores lgicos programveis.
Instalaes eltricas domiciliares e industriais. Rels e contatores. Transformadores de corrente e de
potencial. Proteo de mquinas eltricas. Instalaes eltricas em baixa tenso.
Sistemas de gerao, transmisso e distribuio de energia eltrica. Gerao: componentes
principais de usinas hidreltricas e termeltricas. Subestaes e equipamentos eltricos. Diagramas
unifilares: arranjos tpicos e tipos de barramento. Sistemas auxiliares. Equipamentos de manobra em
alta tenso: chaves e disjuntores. Pra-raios. Redes de distribuio de energia eltrica.
Sistemas de comunicao. Transmisso, propagao e antenas. Espectro eletromagntico.
Conceitos de propagao nas diferentes faixas de freqncia. Linhas de transmisso: casamento de
impedncia, reflexo e onda estacionria. Caractersticas dos tipos bsicos de antenas. Clculo
bsico de enlaces radioeltricos. Gerao e recepo de sinais. Conceitos de banda base, banda
passante, modulao e multiplexao. Informao e capacidade de canal. Elementos principais de
um sistema de comunicao. Clculo de rudo em sistemas. Modulao analgica. Principais tipos.
Caractersticas bsicas dos circuitos de modulao e demodulao AM e FM. Codificao e
modulao digitais. Taxa de transmisso e taxa de sinalizao. Caractersticas espectrais de sinais
modulados digitalmente. Modulaes com portadora nica. Transmisso por espalhamento espectral
com diviso por cdigo.
PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL MEIO AMBIENTE

Solos de ecossistemas florestais: classificao, fertilidade e relao com a cobertura vegetal.
Ecologia florestal. Caracterizao ambiental dos biomas brasileiros. Fitossociologia. Anlise de
vegetao. Recuperao de reas degradadas. Desenvolvimento sustentvel. Proteo florestal.
Incndios florestais: causas, efeitos, preveno e combate. Tcnicas de manejo e conservao do
solo. Eroso. Prticas conservacionistas. Dendrometria. Mtodos de estimao de volumes de
madeira. Manejo florestal. Manejo de florestas plantadas. Manejo de florestas tropicais. Estudo de
diversidade. Normas e regulamentos dos planos de manejo.
Botnica. Morfologia e anatomia vegetal. Taxonomia vegetal. Herbarizao.
Ecologia. Fatores limitantes em agroecossistemas. Poluio. Recursos naturais renovveis. Manejo
de recursos naturais renovveis. Preservao, conservao e manejo de recursos naturais
renovveis. Recuperao de reas degradadas. Manejo de bacias hidrogrficas. Tcnicas de
monitoramento de processos de tratamento de guas e efluentes. Tratamento e controle da poluio
atmosfrica.
Microbiologia agrcola. Morfologia, fisiologia, gentica e taxonomia de microrganismos de importncia
agrcola. Entomologia. Entomologia aplicada agricultura. Defesa fitossanitria. Classificao do
modo de ao dos inseticidas. Toxicologia de inseticidas. Solos. Gnese, morfologia e classificao
dos solos. Mecanismos de absoro. Fatores que afetam a disponibilidade. Relaes solo-gua-
planta. Eroso do solo. Tolerncia e predio de perdas de solo. Canais escoadouros de gua.
Capacidade de uso e conservao de solos.
Resduos slidos: conceito; classificao; acondicionamento; coleta; reciclagem; transporte; logstica
reversa; destino final. Limpeza pblica. Resduos hospitalares: armazenamento; coleta; destino final;
normas tcnicas aplicveis.
Hidrulica, irrigao e drenagem. Leis da mecnica dos fluidos. Presso da gua. Fluxo em canais e
atravs de estruturas hidrulicas. Irrigao pressurizada e por superfcie. Drenagem por superfcie e
sub-superfcie.
Topografia. Mtodos de levantamento topogrfico. Clculo de reas. Diviso analtica de reas.
Declinao magntica. Nivelamento. Curvas em nvel e em desnvel: traado e locao.
Levantamento planialtimtrico. Sistematizao de terrenos. Sistema de posicionamento global (GPS).
Conceitos sobre a teoria GPS. Caractersticas gerais. Tipos de receptores. DGPS GPS Diferencial.
Fatores que afetam a preciso. Principais aplicaes. Geoprocessamento. Geoposicionamento.
Princpios de cartografia. Sistemas sensores: caractersticas e aplicaes.

Gesto e Planejamento Ambiental. Economia do Meio Ambiente. Direito Ambiental. Microbiologia

Ambiental. Monitoramento Ambiental. Avaliao de Risco e de Impacto Ambiental. Recuperao de
reas Degradadas. Auditoria Ambiental. Drenagem Urbana. Sistemas Urbanos de Saneamento.
Sade Ambiental. Toxicologia Ambiental.
Poltica e legislao ambiental atualizada.
Oceanografia Geolgica. Aspectos fsicos e evoluo dos fundos ocenicos. Sedimentao marinha e
ambientes de sedimentao. Regio costeira e ambientes litorneos. Recursos minerais do mar:
petrleo. Oceanografia Fsica. Balano de Calor na Superfcie da Terra e nos Oceanos.
Caractersticas da gua do mar: temperatura, salinidade, densidade. Hidrografia, mtodos e
instrumentos utilizados para a determinao de correntes, mars e ondas. Oceanografia Qumica.
Composio, classificao, equilbrios e propriedades fsico-qumicas dos constituintes qumicos da
gua do mar. Fenmenos qumicos na interface ar/mar, mar/sedimentos e mar/continente. Produo
de matria orgnica. Poluio Marinha Impacto ambiental das atividades petrolferas no mar. Grupo
de substncias potencialmente danosas. Efeitos em organismos e ambientes. Estudos
ecotoxicolgicos em organismos. Mecanismos de controle de poluio marinha do petrleo e seus
derivados.
Instalaes prediais. Instalaes hidrulicas. Instalaes de esgoto. Hidrulica Aplicada. Hidrosttica.
Hidrocinemtica. Hidrodinmica. Escoamentos: continuidade. Singularidades. Condutos livres e sob
presso. Bombas e turbinas. Energia hidrulica.
Drenagem urbana: traado; materiais; dimensionamento; manuteno. Tratamento coletivo de guas
residurias domsticas. caractersticas dos esgotos; processos e grau de tratamento; tratamento
preliminar; tratamento secundrio e tercirio; tratamento do lodo; reuso da gua e disposio no solo.
Qumica. Qumica inorgnica: ligao qumica e estrutura molecular; cidos e bases; tabela peridica
e qumica dos elementos. Qumica orgnica. Qumica orgnica fundamental. Qumica analtica:
qumica analtica qualitativa; qumica analtica quantitativa.
PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL FONOAUDIOLOGIA

Audiologia. Anatomia e fisiologia do sistema auditivo, osso temporal, ouvido externo, ouvido mdio e
ouvido interno Fisiologia da audio, bases fsicas da audio, orelha externa, modo de vibrao da
membrana timpnica. Mecnica da cadeia ossicular. Impedncia da orelha mdia e a ao
transformadora da cadeia ossicular. Amplificao mecnica da cadeia ossicular, funo ventilatria e
o equilbrio de presso na orelha mdia.
Noes de fsica acstica e pisicoacstica, aplicadas a fonoaudiologia. Fenmenos ondulatrios,
onda sonora. Natureza da onda sonora, propriedades do meio de transmisso, propriedades da fonte
sonora, movimento das partculas de ar, propagao da onda sonora.
Voz. Desenvolvimento ontogentico da voz: do nascimento senescncia, consideraes
anatomofuncionais, o desenvolvimento vocal do beb, a mutao vocal fisiolgica. A voz durante o
perodo de mutao fisiolgica, a voz adulta, a voz senil. Avaliao do comportamento vocal;
qualidade vocal, tipos de voz, sistema de ressonncia, emisso de sons da fala, tempo mximo de
fonao, relao s/z, ataques vocais, qualidade da emisso, extenso vocal, registro vocais,
freqncia da fala, freqncia fundamental e pitch, gama tonal, intensidade vocal e loudness,
fonetograma ou perfil de extenso vocal, articulao e pronncia, ritmo e velocidade de fala,
resistncia vocal. Dinmica respiratria, ciclo respiratrio, tipo de respirao, capacidade vital,
coordenao pneumo-Fono-Articulatria, cociente fnico simples e composto, fluxo areo adaptado.
Estruturas da fonao, lbios, lngua, dentes e ocluso dentria, palato duro, vu palatino, mandbula,
laringe. Funes reflexo-vegetativas. Psicodinmica vocal, procedimento bsico, impresses
transmitidas pelos tipos de voz, ressonncia, freqncia vocal, extenso vocal, intensidade vocal,
articulao, ritmo e velocidade de fala, respirao, patos, maneirismo, melisma. Inadaptaes
larngeas; Posicionamento da laringe; comportamento do vestbulo larngeo; camada de muco; fendas
glticas; elasticidade da tnica mucosa; ciclos vibratrios; alteraes estruturais mnimas. Leses
relacionadas disfunes vocais; desenvolvimento de disfonia; disfonias funcionais; disfonias
orgnico-funcionais; disfonias orgnicas. Distrbios da voz e seus aspectos clnicos Patologias da
fala, definio, aspectos clnicos. Consideraes gerais sobre a produo dos sons da fala. Anlise
acstica da voz e da fala. Bases da anlise acstica da voz.
Fontica. Fontica forense. A fisiologia da fala. A fontica articulatria; os sons da fala;
representaes grficas dos sons da fala; Articulao dos sons da fala; articulao de consoantes;
pontos e modos de articulao de consoantes; sonoridade de consoantes; articulao de ditongos; a
co-articulao. Tabela fontica consonantal. Transcrio fontica ampla. Anlise perceptual, a
percepo da fala, elementos da anlise perceptual, supra segmental, paralingstico, dialetal e
idioleto. Verificao de locutor: o falante, anlises para verificao de locutor e o instrumental. A
interceptao telefnica e as transcries.
Noes do software Adobe Audition 1.5: emprego, uso e funcionalidade.

PERITO CRIMINAL REA CRIMINAL INFORMTICA

Fundamentos de computao. Organizao e arquitetura de computadores. Componentes de um
computador (hardware e software). Sistemas de entrada, sada e armazenamento. Barramentos de
E/S. Aritmtica computacional. Caractersticas dos principais processadores do mercado.
Desenvolvimento de sistemas. Anlise e projeto estruturado. Modelagem funcional e de dados.
Anlise essencial. Programao estruturada. Banco de dados: arquitetura, modelos lgicos e
representao fsica. Implementao de SGBDs relacionais.
Sistemas operacionais. Princpios de sistemas operacionais. Sistemas Windows e Linux: localizao
e contedo de logs, gerenciamento de usurios. Windows XP/2003 Server: log de eventos, registro.
Sistemas de arquivos NTFS, FAT12, FAT16, FAT32, EXT2, EXT3, REISER: Caractersticas,
metadados, organizao fsica. Diretrios e direitos de acesso, compartilhamento e segurana,
integridade. Gerenciamento de memria: organizao, administrao e hierarquia de memria,
memria virtual. Browsers: Opera, Firefox, Netscape, Mozilla e Internet Explorer. Funcionamento do
cache. Linux: instalao e configurao dos principais servios TCP/IP.
Redes de comunicao de dados. Meios de transmisso. Tcnicas bsicas de comunicao.
Tcnicas de comutao de circuitos, pacotes e clulas. Topologias de redes de computadores. Tipos
de servio e QoS. Elementos de interconexo de redes de computadores (gateways, hubs,
repetidores, bridges, switches, roteadores). Arquitetura e protocolos de redes de comunicao.
Modelo de referncia OSI. Arquitetura TCP/IP. Servios e principais utilitrios. Arquitetura cliente-
servidor. Tecnologias de redes locais e de longa distncia. Redes de alta velocidade. Aplicaes de
redes, inclusive de telefonia, da Internet e de redes de TV. Monitoramento de trfego. Sniffer de rede.
Interpretao de pacotes. Formato de pacotes dos principais protocolos pertencentes famlia
TCP/IP. Anomalias. Princpios de redes peer-to-peer (Gnutella, Kazaa etc.). Funcionamento dos
principais servios de rede. Servidores de email, servidores Web, servidores proxy. Domnios,
entidades de registro, servidores WHOIS.
Segurana da informao. Polticas de segurana da informao. Segurana de redes de
computadores, inclusive redes sem fio. Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais.
Processos de definio, implantao e gesto de polticas de segurana e auditoria. Ataques e
protees relativos a hardware, software, sistemas operacionais, aplicaes, bancos de dados, redes,
inclusive firewalls e proxies, pessoas e ambiente fsico.
Criptografia. Conceitos bsicos de criptografia. Sistemas criptogrficos simtricos e de chave pblica.
Modos de operao de cifras. Certificao digital. Protocolos criptogrficos. Caractersticas do RSA,
DES, e AES. Funes hash. MD5 e SHA-1. Esteganografia.
PERITO MDICO LEGISTA REA CRIMINAL MDICA

Medicina legal: introduo; histrico; conceito. Percia mdico-legal: peritos; documentos mdicos;
laudos periciais; modelos e interpretao; aspectos da tica mdica. Antropologia forense: identidade
e identificao; mtodos antigos e recentes; biometria mdica. Traumatologia forense: conceito;
aspectos jurdicos; agentes mecnicos; outros agentes (fsicos, qumicos, fsico-qumicos); exames
complementares; laudos; discusso; aspectos ticos. Infortunstica. Sexologia forense: introduo;
tcnica de exames; aspectos ticos; seduo e estupro: mtodos de 30 exames, elaborao,
interpretao de laudo e quesitos. Ato libidinoso: conceito, aspectos mdicos. Casamento:
impedimentos, nulidade e anulabilidade. Gravidez e aborto: conceitos clnico e jurdico, provas
laboratoriais, discusso, controle de natalidade, mtodos. Vnculo gentico e excluso da
paternalidade: aspectos mdicos e jurdicos.
Toxicologia forense. Drogas: conceito e classificao, mtodos de exame. Aspectos mdicos, sociais
e jurdicos. Embriaguez: aspectos mdicos e jurdicos. Psicopatologia forense: classificao das
doenas mentais; aspectos mdicos e jurdicos. Tanatologia forense: aspectos mdicos, ticos e
jurdicos da morte; necropsia (classificao, tcnica, retirada dos rgos); direito do morto
(transplantes e legislao).
Provas da morte: docimasia; declarao de bito e implicaes mdico-legais; causa jurdica da
morte; mortes violentas e mortes naturais. Macromolculas informacionais, transmisso da
informao gentica. Tcnicas de identificao utilizando o DNA. Gentica de populaes. Tcnica de
PCR. Biologia molecular e engenharia gentica. Organismos geneticamente modificados.
PERITO QUMICO LEGISTA REA CRIMINAL ANLISES CLNICAS

Farmacologia Geral: subdiviso da farmacologia, classificao das formas farmacuticas,
classificao das drogas. Bases fisiolgicas da farmacologia: mediadores qumicos, evoluo do
conceito de mediao qumica, receptores farmacolgicos, receptores pr e ps-sinpticos, interao
droga receptor, mensageiro secundrio. Farmacocintica: via de administrao de drogas, absoro,

biodisponibilidade, meia-vida das drogas, distribuio, biotransformao, excreo.

Farmacodinmica: mecanismo de ao das drogas, interao droga-receptor, relao dose-efeito,
sinergismo, tipos de antagonismo, eficcia e potncia de uma droga.
Drogas que atuam em nvel de sistema nervoso central: hipnticos e sedativos, lcoois alifticos,
anestsicos gerais, estimulantes do sistema nervoso central, neurolpticos, ansiolticos,
antidepressivos, opiceos, alucingenos, abuso de drogas, dependncia, tolerncia.
Farmacognosia: Qumica de produtos naturais, mtodos de extrao, separao e identificao,
tintura, infuso, decoco, macerao; estabilizao e liofilizao, mtodos gerais de identificao,
reconhecimento e caracterizao de princpios vegetais, essncias vegetais, resinas vegetais, leos
vegetais, glicosdeos antraquinnicos, glicosdeos cardiotnicos, glicosdeos saponosdicos,
flavonides, taninos, frmacos alcalodicos: alcalides tropnicos, piperidnicos, isoquinlicos,
indlicos, quinlicos, imidazlicos, pricos, propriedades farmacodinmicas dos princpios extrados
de espcimes vegetais.
Toxicologia: introduo toxicologia, classificao toxicolgica, avaliao de toxicidade,
monitorizao ambiental e biolgica, toxicocintica, toxicodinmica, agentes txicos gasosos e
volteis, agentes txicos metahemoglobinizantes, metais pesados, agentes psicotrpicos, toxicologia
social, toxicologia laboratorial, casos clnico-toxicolgicos, metodologias analticas em toxicologia
(HPLC, CG, CG/EM, imunoensaio, espectrofotometria de absoro atmica).
Fsico-qumica: termodinmica qumica, Equilbrio e Cintica Qumica, leis empricas e mecanismos,
propriedade dos gases. Qumica Inorgnica: ligao qumica e estrutura molecular, cidos e bases,
qumica de nions, tabela peridica e qumica dos elementos, qumica da coordenao. Qumica
orgnica: qumica orgnica fundamental, ligao qumica e estrutura molecular em molculas
orgnicas, grupos funcionais, propriedades fsicas dos compostos orgnicos, estereoqumica,
propriedades qumicas dos compostos orgnicos, estudos dos grupos funcionais e reaes dos
compostos orgnicos e seus mecanismos. Qumica analtica: Qumica analtica qualitativa, qumica
analtica quantitativa, anlise gravimtrica, anlise volumtrica, anlise estatstica de dados, mtodos
espectrogrficos de anlise, tcnicas espectroscpicas (absoro molecular na regio do
infravermelho, visvel e ultravioleta, absoro atmica, emisso atmica), mtodos cromatogrficos
(cromatografia em camada delgada, cromatografia em fase gasosa, cromatografia lquida de alta
performance), espectrometria de massas.
Macromolculas informacionais, transmisso da informao gentica. Tcnicas de identificao
utilizando o DNA. Gentica de populaes. Tcnica de PCR. Biologia molecular e engenharia
gentica. Organismos geneticamente modificados.

2. NVEL MDIO
PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS - 40 (QUARENTA) QUESTES OBJETIVAS

Comum a todos os cargos reas criminais com escolaridade de nvel mdio.
Lngua Portuguesa - 8 (oito) questes

Ortografia oficial. Acentuao. Flexo nominal e verbal. Classes de palavras. Pronomes: emprego,
formas de tratamento e colocao. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal.
Crase. Pontuao. Significao das palavras. Homnimos e parnimos. Emprego de maisculas e
minsculas. Redao oficial: formas de tratamento, correspondncia oficial. Compreenso e
interpretao de texto.
Noes de Informtica 8 (oito) questes
Noes bsicas de microcomputadores e perifricos de entrada e sada. Principais componentes de
um computador (hardware e software). Caractersticas dos principais processadores do mercado.
Sistema operacional Windows. Conceitos de Internet, Intranet, Internet Explorer. Correio eletrnico:
conceitos; aplicativos; envio e recebimento de mensagens; arquivos anexos; utilizao de listas de
distribuio de mensagens. Conceitos bsicos do Microsoft Office: editor de texto (Microsoft Word),
planilha de clculo (Microsoft Excel). Conceitos de organizao de arquivos (pastas/diretrios), tipos
de arquivos.
Noes de Segurana no Trabalho 8 (oito) questes
Procedimentos de coleta de materiais biolgicos. Preveno de acidentes e cuidados de ordem
pessoal e geral; uso de equipamentos de proteo individual e coletivo. Perigos no ambiente de
trabalho: cuidados gerais, substncias txicas, eminentes de vapores venenosos, explosivos e
combustveis, manuseio de matria contaminada.
Noes de Direito Administrativo 4 (quatro) questes
Administrao Pblica. Conceito, natureza e fins. Princpios bsicos: legalidade, moralidade,
eficincia, impessoalidade e publicidade. Poderes administrativos: vinculado, discricionrio,
hierrquico, disciplinar, regulamentar e de polcia. Atos administrativos. Noes de Licitaes: Lei
8.666/93 artigos 01 a 06 e 20 a 26.
Conhecimento da Atualidade - 4 (quatro) questes
Notcias atuais veiculadas na mdia escrita, falada e televisada sobre reas, tais como: poltica,
economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, ecologia, relaes internacionais,
desenvolvimento sustentvel e segurana pblica, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas.
Matemtica - 4 (quatro) questes
Nmeros inteiros, racionais e reais. Conjuntos: conceitos, teoria e operaes. Sistema legal de
medidas. Razes e propores. Diviso proporcional. Regras de trs simples e compostas.
Porcentagens. Equaes e Funes de 1 e 2 graus.
Noes de Lgica - 4 (quatro) questes
Lgica de proposies. Aplicao dos conectivos: no, e, ou, se...ento, se e somente se. Raciocnio
dedutivo. Raciocnio indutivo. Aplicao de silogismos.
PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECIFICOS 40 (QUARENTA) QUESTES OBJETIVAS

Administrao - 10 (dez) questes
Princpios de gerncia: conceito e funes. Organizao do trabalho: o ambiente e sua organizao;
rotinas de trabalho; organizao e utilizao do material de escritrio; de consumo e permanente.
Arquivo: conceito, tipos de arquivo, acessrios para arquivamento de papis e fichas, sistemas de
arquivamento, tcnicas de arquivamento.
Gesto de competncias. Planejamento de recursos humanos. Grupos e equipes de trabalho.
Relaes de trabalho. Liderana. Motivao. Empregabilidade. Treinamento e desenvolvimento de
pessoas. Aprendizagem e gesto do conhecimento.
Administrao de Materiais, Cadeia de Suprimentos, Logstica Reversa, Cadeia Reversa: funes,
objetivos, trade-offs. Classificao e especificao de materiais. Anlise de Valor. Qualidade:
conceitos, dimenses, normas tcnicas, qualidade total, qualidade em servios. Gesto de estoque:
modelos de gesto, variveis, tcnicas. Classificao ABC. Recepo de materiais. Estocagem de
materiais. Expedio. Distribuio. Inventrios.

Anatomia - 10 (dez) questes

Conhecimentos bsicos de anatomia humana: sistema nervoso, aparelho digestivo, aparelho
locomotor, aparelho circulatrio, aparelho respiratrio, aparelho urinrio e de reproduo, sistema
endcrino, rgos dos sentidos. Histologia animal: tecido epitelial, tecido conjuntivo, tecido muscular
e tecido nervoso.
Fsica/Qumica - 10 (dez) questes
Cinemtica: deslocamento, tempo, velocidade, acelerao; movimentos retilneos uniforme e
uniformemente variado; movimento de projteis. Movimentos e as Leis de Newton: Movimentos de
um corpo sob a ao de foras. Quantidade de movimento linear e sua conservao. Tabela
peridica e a qumica dos elementos. Ligaes qumicas.
Relacionamento interpessoal 6 (seis) questes
Sigilo e tica profissional. Relacionamento Interpessoal: a importncia do auto-conhecimento,
diferenas individuais, temperamento, carter, personalidade, superao de conflitos no
relacionamento, capacidade de empatia.
Noes de Fotografia - 04 (quatro) questes
Equipamentos: mquinas fotogrficas, objetivas, obturador, diafragma, filmes, fotmetros, flashes,
lentes, filtros. Noes de ptica aplicada: exposio, campo focal, distncia focal, luminosidade,
enquadramento e planos de foco. Fotografia digital: conceito de fotografia e imagem digital, processo
da fotografia digital, operao bsica de cmeras digitais, uso de editores de imagem.
AUXILIAR MDICO- REA CRIMINAL MDICA

Anatomia - 15 (quinze) questes
Conhecimentos bsicos de anatomia humana: sistema nervoso, aparelho digestivo, aparelho
locomotor, aparelho circulatrio, aparelho respiratrio, aparelho urinrio e de reproduo, sistema
endcrino, rgos dos sentidos. Histologia animal: tecido epitelial, tecido conjuntivo, tecido muscular
e tecido nervoso.
Qumica/Fsica - 15 (quinze) questes
Solues. Densidade. Concentrao das solues. Diluio de solues. Volumetria. Estado fsico da
matria: slido, lquido, gasoso. Termologia: medidas de temperatura, terminologia de temperatura.
Sistemas internacionais de pesos e medidas. Normas tcnicas de preparo de fixadores. Preparo de
solues. generalidades sobre balanas, estufas, geladeiras, freezer e cmara fria. Instrumental
cirrgico: noes gerais sobre o uso, lavagem, preparo, esterilizao e conservao. Regulagem de
temperatura de estufas, geladeiras e cmaras frias.
Relacionamento interpessoal 5 (cinco) questes
Noes de Fotografia / Raio X - 5 (cinco) questes
Equipamentos: mquinas fotogrficas, objetivas, obturador, diafragma, filmes, fotmetros, flashes,
lentes, filtros. Noes de ptica aplicada: exposio, campo focal, distncia focal, luminosidade,
enquadramento e planos de foco. Fotografia digital: conceito de fotografia e imagem digital, processo
da fotografia digital, operao bsica de cmeras digitais, uso de editores de imagem.
Noes elementares sobre equipamentos de Raio X: utilizao, filmes, chassis, grades,
processadoras e revelao. Noes bsicas sobre fsica das radiaes, efeitos biolgicos da radiao
e proteo radiolgica.
AUXILIAR DE LABORATRIO REA CRIMINAL ANLISES QUMICAS

Qumica 20 (vinte) questes
Diluio e Preparo de Solues: entendimento da definio de soluo, expresses de concentrao
usuais, domnio de converso de unidades de medida, tcnicas de preparao de solues.
Conhecimentos bsicos sobre processos de separao: filtrao, partio lquido-lquido,
centrifugao e destilao. Conhecimento bsico de microscopia tica. Estrutura atmica, ligaes
qumicas, funes qumicas, solues, estados da matria, classificao peridica dos elementos.
Operaes em Laboratrios 15 (quinze) questes
Reconhecimento, utilizao e limpeza de vidrarias de laboratrio. Conhecimento sobre higienizao
de ambientes. Operaes Bsicas em laboratrio: medidas de peso e medidas de volume. Utilizao
e Manuteno de Equipamentos Comuns: estufas, pHmetros, banho-maria, agitadores, termmetros
e balanas. Conhecimento sobre tratamento de resduos laboratoriais. Conhecimento sobre
armazenamento de insumos qumicos. Descarte de material qumico e biolgico.
Relacionamento interpessoal 5 (cinco) questes

ANEXO V
MODELOS
A - Requerimento para iseno de taxa de inscrio Lei Estadual n. 10.567/97
GPG CONCURSOS
Nome do Candidato -
Numero da Inscrio -
CPF -
Cargo -
rea Criminal -
Plo -
O candidato acima qualificado vem pelo presente requerer seu enquadramento para iseno da taxa
de inscrio, no amparo da Lei Estadual n. 10.567/97, juntando os documentos exigidos pelo Edital
de Concurso Pblico 001/2008.
Local, Data e Assinatura.
B - Requerimento para concorrer a vagas reservadas a portadores de deficincia
GPG CONCURSOS
Nome do Candidato -
Numero da Inscrio -
CPF -
Cargo -
rea Criminal -
Plo -
O candidato acima qualificado vem pelo presente requerer seu enquadramento para concorrer a
vagas reservadas a portadores de necessidades especiais, nos termos da legislao vigente,
juntando os documentos exigidos pelo Edital de Concurso Pblico 001/2008.

C - Requerimento para condies especiais de prova
GPG CONCURSOS
Nome do Candidato -
Numero da Inscrio -
CPF -
Cargo -
rea Criminal -
Plo -
O candidato acima qualificado vem pelo presente requerer as seguintes condies especiais para
realizao das provas objetivas previstas no Edital de Concurso Pblico 001/2008.
[Descrever as condies que necessita]
D - Atestado Mdico para Exames Fsicos
GPG CONCURSOS
Nome do Candidato -
Numero da Inscrio -
CPF -
Cargo -
rea Criminal -
Plo -
Atesto para os devidos fins que o candidato acima qualificado apresenta condies fsicas para
realizar os exerccios e testes integrantes dos Exames Fsicos do Concurso Pblico Edital 001/2008.
Local, Data, Assinatura do Mdico e carimbo com CRM.

Edital01 2008

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Concurso Pblico n 001/2008

INSTITUTO GERAL DE PERCIAS

CONCURSO PBLICO - EDITAL 001/2008

O SECRETRIO DE ESTADO DA SEGURANA PBLICA E DEFESA DO CIDADO E O DIRETOR DO INSTITUTO

1. DOS CARGOS E DAS VAGAS

2. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 1

NVEL DE ESCOLARIDADE VALOR

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 2

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 3

4. DA CONFIRMAO DAS INSCRIES, LOCAL E HORRIO DE PROVAS E DO INDEFERIMENTO DE INSCRIES

5. DAS FASES DO CONCURSO

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 4

6. DA PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS

Cdigo Cidade de Prova

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 5

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 6

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 7

7.14. Demais informaes a respeito do Exame Fsico constaro de edital especfico de

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 8

b. depois da tomada da posio inicial, receber qualquer tipo de ajuda fsica;

7.16. DO TESTE DE IMPULSO HORIZONTAL

7.17. DO TESTE DE APOIO DE FRENTE SOBRE O SOLO

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 9

7.18. DO TESTE DE LEVANTAMENTO DE PESO

7.19. DO ATESTADO MDICO ESPECFICO PARA A REALIZAO DO EXAME FSICO

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 10

8. DO EXAME PSICOTCNICO VOCACIONADO

8.2. Sero convocados para o Exame Psicotcnico Vocacionado os candidatos aprovados no

9. DA CLASSIFICAO E DA HOMOLOGAO DO RESULTADO DO CONCURSO PBLICO

9.1. Os candidatos aprovados na Prova de Conhecimentos Gerais e na Prova de Conhecimentos

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 11

sero classificados em ordem decrescente da mdia ponderada das provas, calculada de

10. DA NOMEAO E POSSE

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 12

11. DOS EXAMES DE SADE

11.1. Os candidatos classificados no Concurso sero convocados, at o limite do preenchimento

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 13

12. DA INVESTIGAO SOCIAL

12.3. A investigao social ter carter unicamente eliminatrio e considerar os candidatos

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 14

12.5. Os candidatos que deixarem de cumprir, rigorosamente, o estabelecido no item anterior

12.6. Ficaro os candidatos sujeitos a desligamento e cancelamento de matrcula, ainda que

13. DO CURSO DE FORMAO PROFISSIONAL

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 15

14. DAS VAGAS RESERVADAS A PORTADORES DE DEFICINCIA

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 16

15. DOS RECURSOS

15.1. Sero admitidos recursos quanto:

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 17

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 18

16. DA DIVULGAO E DOS GABARITOS

17. DELEGAO DE COMPETNCIA

17.1. Fica delegada competncia GPG Concursos para:

18. DISPOSIES FINAIS

18.1. Ao efetuar a sua inscrio os candidatos assumem o compromisso tcito de aceitar as

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 19

18.5. Sero excludos do Concurso os candidatos que:

PLANEJAMENTO E EXECUO: GPG CONCURSOS PGINA 20

19. DA VIGNCIA E DO FORO

RONALDO JOS BENEDET

GIOVANI EDUARDO ADRIANO