Syllabus Fundamentos Gestion Integral 2017

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CDIGO: F-8-6-4
FORMATO DE SYLLABUS
VERSIN: 0-06-10-2015
PROCEDIMIENTO RELACIONADO: DISEO DE CURSOS PGINAS: Pgina 1 de
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UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

VICERRECTORA ACADMICA Y DE INVESTIGACIN
SYLLABUS FUNDAMENTOS EN GESTIN INTEGRAL
1. INFORMACIN GENERAL DEL CURSO

ESCUELA O UNIDAD: Escuela de
Ciencias Administrativas Contables SIGLA: ECACEN
Econmicas y de Negocios.
NIVEL: Tecnolgico y/o Profesional
CAMPO DE FORMACIN: Interdisciplinar Bsico Comn
CURSO: Fundamentos En Gestin

Integral CDIGO: 112001
TIPO DE CURSO: Terico
N DE CRDITOS: Tres (3) N De SEMANAS: Diecisis (16)
El estudiante debe tener conocimientos previos, en: lgica matemtica; fundamentos

econmicos, administrativos y contables, capacidad argumentativa y crtica. Comprensin
de lectura y redaccin de textos.
Cursos como: Catedra Unadista; Pensamiento Administrativo; Fundamentos de

CONOCIMIENTOS PREVIOS: Administracin y diferentes temticas inherentes a los fundamentos de orden econmico,
administrativo y contable; para as aumentar los conocimientos en estas reas con miras
de direccionar cualquier organizacin en el futuro profesional del estudiante.
Manejo de herramientas ofimticas e informticas, como: Sitios Web, YouTube y Skype;

al igual que: Word, Excel, Power Point y PDF.
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CONOCIMIENTOS QUE SE Se espera que el estudiante apropie los Fundamentos de Economa, Administracin y
ESPERA DESARROLLEN LOS Contabilidad, con sus principales generalidades y conceptos.
ESTUDIANTES:
DIRECTOR DEL CURSO: Fabio Disea: Fabio Alonso Bonilla Gmez

Alonso Bonilla Gmez
FECHA DE ELABORACIN: Actualizacin Diciembre 2016 (Versin 012)
DESCRIPCIN DEL CURSO: El Curso Fundamentos de Gestin Integral, hace parte del campo de formacin
Interdisciplinar bsico comn de la Escuela de Escuela de Ciencias Administrativas,
Contables, Econmicas y de Negocios (ECACEN); es un curso de tres crditos
acadmicos, perteneciente a la red de Creacin de valor compartido de la organizacin
para el desarrollo social.
El curso muestra la importancia que tiene la fundamentacin en las rea econmicas,

administrativas y contables en las organizaciones y el papel que juega, con base en sus
competencias y las responsabilidades como formulador y ejecutor de las polticas, que
permitan que el personal que conforma la empresa cumpla con los estndares de
desempeo, como un aporte al cumplimiento de los objetivos y metas organizacionales,
con miras en la creacin de empresa y su sostenibilidad organizacional.
El curso se divide en tres unidades que guan el aprendizaje, a travs de la teora y

desarrollo de habilidades para la toma de decisiones en el contexto de poder orientar y
apropiar los fundamentos econmicos, administrados y contables en cualquier
organizacin de forma pertinente y efectiva, buscando siempre la sostenibilidad de las
organizaciones.
El curso est dirigido a estudiantes de todos los programas de formacin de la UNAD con
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inters y disposicin para adquirir conocimientos y competencias bsicas para el desarrollo

de la direccin y gerencia.
El curso consta de tres unidades didcticas; en la primera se hace un abordaje a los
conceptos y fundamentos generales de economa, su funcin social y las directrices de la
economa solidaria.
La segunda unidad plasma los conceptos generales de la gestin administrativa, la gestin
estratgica y su orientacin a lo solidario.
Y Finalmente en la tercera unidad se presentan los principios bsicos y fundamentos
contables, los registros y los informes contables bsicos.
2. INTENCIONALIDADES FORMATIVAS
Propsitos:
Comprender los fundamentos bsicos de la economa, su funcin social y las generalidades de la economa solidaria,
para identificar las variables y factores econmicos que afectan el desarrollo de su regin.
Analizar los elementos de la gestin administrativa, identificando los fundamentos bsicos de la administracin, la
administracin estratgica y los aspectos bsicos de las empresas de economa solidaria que facilite la toma de
decisiones socialmente responsables para el mejoramiento continuo.
Interpretar y argumenta la utilizacin de los fundamentos bsicos de la contabilidad y los informes contables que le
permitan asumir una posicin crtica y razonable para tomar decisiones sustentables, con una orientacin responsable,
participativa y tica.
Ampliar la iniciativa de investigacin y fomentar la creatividad para desarrollar instrumentos y procedimientos en pro de
fortalecer el potencial de las personas en el trabajo en una organizacin para la optimizacin de los procesos
administrativos de las empresas, medite la apropiacin de los fundamentos, econmicos, administrativos y contables.
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Competencias Generales del Curso:
El curso Fundamentos en Gestin Integral, pretende que el estudiante a travs de la apropiacin de los fundamentos
tericos en el rea econmica, administrativa y contables, los aplique en la prctica en las organizaciones y as
contribuya a la creacin de estrategias acordes al entorno, econmico, administrativo y contable con miras en la
sostenibilidad organizacional, mediante el aprendizaje basado en tareas.
Los estudiantes apropiaran conocimientos acerca los fundamentos econmicos, administrativos y econmicos, con las
variables y factores que posibilitan el crecimiento organizacional, adquiriendo destrezas en el diseo, gerencia y
administracin de una organizacin, que permitan la productividad de las empresas.
El curso busca que el estudiante tenga claro la fundamentacin terica de las ciencias econmicas conformadas en su
esencia por la economa, la administracin y la contabilidad, acompaadas de la implementacin de herramientas de
gestin que permitan la puesta en marcha de proyectos sociales, profesionales u organizacionales.
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3. CONTENIDOS DEL CURSO
Esquema del Contenido del Curso:
FUNDAMENTOS EN
GESTIN INTEGRAL
Unidad No. 1: Unidad N 2: Unidad No. 3:

INTRODUCCIN A LA INTRODUCCIN A LA INTRODUCCIN A LA
GESTIN ECONMICO GESTIN GESTIN CONTABLE
SOCIAL ADMINISTRATIVA SOCIAL SOCIAL
Captulo 1. Fundamentos Bsicos Captulo 1. Fundamentos Bsicos de

Captulo 1. Fundamentos Bsicos de de la Administracin.
la Economa. la Contabilidad.
Captulo 2. Fundamentos Bsicos
Captulo 2. Funcin Social de la de la Administracin Estratgica.
Economa. Captulo 2. Registros Contables.
Captulo 3. Fundamentos Bsicos de Captulo 3. Fundamentos Bsicos

de las Empresas de Economa Captulo 3. Visin General de los
la Economa Solidaria. Estados Financieros
Solidaria.
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Entorno de Conocimiento E-Learning:

NOMBRE DE LA CONTENIDOS DE
REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS REQUERIDAS
UNIDAD APRENDIZAJE
UNIDAD No. 1 OKean, J. (2013). Economa. (1. ed.) Ed. McGraw-Hill. Espaa. Pp. 3-
INTRODUCCIN A 20. Recuperado de:
LA GESTIN Captulo No. 1: http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
ECONMICO Fundamentos Bsicos de docID=11046797&ppg=5
SOCIAL la Economa.
Geografa e Historia. (Productor). (2013). Qu es la Economa? [Archivo
Temas a Tratar: de Video]. Recuperado de:
Definicin y https://www.youtube.com/embed/bSxWPyCsh0M
Generalidades de la
Economa. Mankiw Gregory Video. (Productor). (2014). Los 10 Principios de la
Principios de la
Economa. [Archivo de Video]. Recuperado de:
Economa.
Importancia de la https://www.youtube.com/embed/klBfKGU4TK0
Economa.
Universitario Iest Anhuac. (Productor). (2013). Qu es la Economa?
[Archivo de Video]. Recuperado de: https://www.youtube.com/embed/-
nRZRqCnMDA
Captulo No. 2: Funcin OKean, J. (2013). Economa. (1. ed.) Espaa. Ed. McGraw-Hill. Espaa.
Social de la Economa. P.p. 25-93. Recuperado de:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
Temas a Tratar: docID=11046797&ppg=5
La Produccin de Bienes
y Servicios. Educatina. (Productor). (2013). Los factores de Produccin. [Archivo de
Anlisis de la Oferta y la Video]. Recuperado de: https://www.youtube.com/embed/kkxcAgDHccE
Demanda.
Los Factores de
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Produccin.
Captulo No. 3.
Pardo, L. (2006). Estado del arte del sector solidario en Colombia. Ed.
Fundamentos Bsicos de
Universidad Cooperativa de Colombia. Pp. 17-38. Recuperado de:
la Economa Solidaria.
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?
Temas a Tratar: docID=10154586
Generalidades y
Definicin de la Euskadi, Reas. Cooperativas de Galicia. (Productor). (2014). La Economa
Economa Solidaria. Solidaria. [Archivo de Video]. Recuperado de:
Anlisis Situacional de la https://www.youtube.com/embed/SwQ-CZ1XKhw
Economa Solidaria.
Evolucin de la
Comunidad Andina. (Productor). (2011). La Economa Solidaria y la
Economa Solidaria en
Asociatividad de las Mypimes en la Regin Andina. [Archivo de Video].
Colombia.
Recuperado de: https://www.youtube.com/embed/Hj1FufJTRTg
Bonilla, F. (2016). Introduccin a la Gestin Econmico Social. Objeto virtual de aprendizaje.

Universidad Nacional Abierta y a Distancia. Recuperado de: http://hdl.handle.net/10596/9158
Radio Virtual UNAD: Programa No. 25 Economa en Breve. Tema: La oferta y la demanda dentro
del mercado. Economa del Mercado, (2015). Recuperado de:
Referencias
http://ruv.unad.edu.co/index.php/academica/economia-en-breve/2628-programa-no-25-
Complementarias
economia-en-breve
Gonzlez, F. y Ganaza, J. (2015). Fundamentos de Economa de la Empresa. Editorial Larousse -
Ediciones Pirmide. Recuperado de:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?docID=11231139&ppg=16
UNIDAD APRENDIZAJE
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Ramrez, C. (2012). Fundamentos de administracin. Bogot . Eco

Ediciones. Pp. 3-65. Recuperado de:
Captulo No.1:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2048/login?
la Administracin. user=proveedor&pass=danue0a0&url=http://bibliotecavirtual.unad.edu.c
o:2051/login.aspx?
Temas a Tratar: direct=true&db=nlebk&AN=478476&lang=es&site=eds-live
Definicin y
Generalidades de Educatina. (Productor). (2013). Administracin y sus caractersticas.
Administracin. [Archivo de Video]. Recuperado
Evolucin del de:https://www.youtube.com/embed/KLk74hJDnUM
Pensamiento
Administrativo. Cuello, Emanuel. (Productor). (2012). Historia de las Escuelas de la
Las Funciones Administracin. [Archivo de Video]. Recuperado de:
Administrativas.
https://www.youtube.com/embed/0fxtidgHdgQ
Quintero, Mnica. (Productor). (2013). La Empresa y su Clasificacin.
[Archivo de Video]. Recuperado de:
https://www.youtube.com/embed/xx8bYI7aIAo
Captulo No. 2: Hernndez, S. (2011). Introduccin a la Administracin. Teora General

Fundamentos Bsicos de Administrativa: Origen, Evolucin y Vanguardia. Ed. McGraw-Hill
la Administracin Interamericana. Pp. 276-373. Recuperado de:
Estratgica. http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2053/book.aspx?i=284
Temas a Tratar:
Definicin y
UNIDAD No. 2 Generalidades de la
INTRODUCCIN A Planeacin Estrategia.
LA GESTIN El Proceso
ADMINISTRATIVA Administrativo de
Elaboracin y Ejecucin
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de una Estrategia.
Desarrollo de la
Estrategia de
Sostenibilidad
Corporativa.
Captulo No. 3:
las Empresas Economa Pardo, L. (2006). Estado del arte del sector solidario en Colombia.
Solidaria.
Editorial Universidad Cooperativa de Colombia. Pp.41-49. Recuperado de:
SOCIAL Temas a Tratar: http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?
Definiciones y
docID=10154586
Generalidades de la
Empresa de Economa Unidad Administrativa Especial de Organizaciones Solidarias. (Productor).
Solidaria.
(2013). Qu es una cooperativa y qu tipos de cooperativa existen en
Estructura Bsica de la
Colombia?. [Archivo de Video]. Recuperado de:
Organizacin Solidaria.
https://www.youtube.com/embed/UTnGcVVBl1k
La Responsabilidad
Social de las Empresas
Solidarias y su Objetivo.
Referencias Bonilla, F. (2016). Introduccin a la Gestin Administrativo Social. Objeto virtual de aprendizaje.
Complementarias Universidad Nacional Abierta y a Distancia. Recuperado de: http://hdl.handle.net/10596/9159
Radio Virtual UNAD, Programa: Productividad Empresarial No. 35
Emisin: Enero 5 de 2016. Recuperado de:
http://ruv.unad.edu.co/index.php/academica/productividad-empresarial/4857-estrategia-
organizacional
Hernndez, M. (2014). Administracin de empresas (2a. ed.). Editorial Larousse - Ediciones
Pirmide. Recuperado de:http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
docID=11126729&ppg=11
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UNIDAD APRENDIZAJE
Moreno, J. (2014). Contabilidad Bsica (4a. ed.) Editorial Larousse -

Captulo No.1: Grupo Editorial Patria. Pp. 1-20. Recuperado de:
Fundamentos Bsicos de http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
la Contabilidad. docID=11038690&ppg=8
Temas a Tratar: Claro Per. Productor. (2014). Qu es la Contabilidad. [Archivo de Video].

Definicin y
UNIDAD No. 3 Recuperado de: https://www.youtube.com/embed/ugxCocs75zE
Generalidades de
INTRODUCCIN A
Contabilidad.
LA GESTIN Tipos de Contabilidad.
Contabilidad y Finanzas. Productor (2014). Tipos de Contabilidad.
CONTABLE tica en el Manejo [Archivo de Video]. Recuperado de:
SOCIAL Contable. https://www.youtube.com/embed/luIweQmHq94
Wantubi. Productor. (2014). Contabilidad de Costos. [Archivo de Video].

Recuperado de 2015 de: https://www.youtube.com/embed/5AeNtQ7opsM
Captulo No. 2. Registros Moreno, J. (2014) .Contabilidad Bsica (4a. ed.) Editorial Larousse -
Contables. Grupo Editorial Patria. Pp. 11-32. Recuperado de:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
Temas a Tratar: docID=11038690&ppg=8
Manejo Contable y
Financiero Eficientes.
Definicin e
Interpretacin de Costo.
Definicin e
Interpretacin de Gasto.
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Captulo 3. Visin General

de los Estados
Financieros.
Coral, L. y Gudio, E. (2014). Contabilidad universitaria. 7a Edicin. Ed.
Temas a Tratar: McGraw-Hill. Interamericana. Pp. 299-318. Recuperado de:
Balance General. http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2053/book.aspx?
Estado de Resultados. i=105&idcategoria=400
Estados de Flujos de
Efectivo.
Bonilla, F. (2016). Introduccin a la Gestin Contable Social. Objeto virtual de

aprendizaje. Universidad Nacional Abierta y a Distancia. Recuperado
Referencias de: http://hdl.handle.net/10596/9185
Complementarias
Label, W y Len, J. (2012). Contabilidad para no contadores: una forma rpida y sencilla de
entender la contabilidad. Editorial Ecoe Ediciones. Recuperado de:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/detail.action?docID=11205813
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4. ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
Indicadores Estrategia Evaluacin1

Contenido de No.
Unidad Competencias de de Criterios de
Aprendizaje Semanas Propsitos Ponderacin
Desempeo Aprendizaje Evaluacin
UNIDAD No. 1 Esta unidad El estudiante Mediante el Interpretar Analiza las EVALUACIN
INTRODUCCIN proporciona al comprende los aprendizaje los actividades INICIAL
A LA GESTIN estudiante los fundamentos basado en diferentes plasmadas
ECONMICO Captulo No. 1: conceptos, bsicos de la Tareas; se principios, en la Tarea I:
SOCIAL Fundamentos principios, economa, su desarroll variables y actividad y Actividad de
Bsicos de la variables y funcin social el anlisis 1.5 conceptos lo evidencia Presaberes:
Economa factores bsicos y las de factores econmicos en el foro, Trabajo
de economa, y generalidades de gestin que mediante Individual.
aborda la de la mediante influencian una
corriente de economa alistamient el participacin Puntaje:
pensamiento de solidaria, para o de desarrollo activa, un 25/500
economa identificar las elementos econmico debate Puntos.
solidaria. variables y econmicos del pas y constructivo
factores , de la y un
Captulo No. 2: econmicos administrati regin. apropiado
Funcin Social que afectan el vos y trabajo de
de la Economa desarrollo de contables. equipo.
su regin. Lectura de Construyend
los 4 o informe EVALUACIN
contenidos con la INTERMEDIA
en el solucin a
Captulo No. 3. Tarea II:
entorno de las
Fundamentos Trabajo
conocimien actividades
Bsicos de la Colaborativo
to. de la
Economa Grupal
Anlisis del actividad
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escenario con Unidad No.

del argumentos 1.
problema y y referencias
estudio de de soporte Puntaje: 100
situacin segn cada Puntos.
en el una de las
problema actividades
planteado y teniendo
en la gua presente:
de
Solidaria actividades 1. Participacin.
; 2. Pertinencia.
Consolidaci 3. Trabajo en
n de la equipo.
informacin 4. Trabajo
, anlisis de Final.
todos los 5. Redaccin y
fundament Ortografa.
os y 6. Estructura
definicin del Trabajo
de Final.
resultados
UNIDAD 2 Captulo No.1: El estudiante El estudiante El Analiza las
INTRODUCCI Fundamentos analiza los comprende los estudiante actividades
N A LA Bsicos de la elementos de la fundamentos reconoce plasmadas
GESTIN Administracin gestin bsicos de la los en la
ADMINISTRATI administrativa administracin elementos actividad y
VA SOCIAL social, , su funcin esenciales lo evidencia
EVALUACIN
identificando social y las de la en el foro,
INTERMEDIA
los generalidades seleccin mediante
fundamentos de la de una Tarea III:
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bsicos de la administracin personal, participacin Trabajo

administracin, , para 4.5 manejo del activa, un Colaborativo
la identificar las mismo y debate Grupal
Captulo No. 2: administracin variables y planes de constructivo Unidad No.
Fundamentos estratgica y factores capacitaci y un 2.
Bsicos de la los aspectos administrativo n laboral y apropiado
Administracin bsicos de las s que afectan evala los trabajo de Puntaje: 100
Estratgica empresas de el desarrollo conocimien equipo. Puntos.
economa de su regin. tos Construyend
solidaria que habilidades o informe
facilite la toma Propone y destrezas con la
Captulo No. 3:
de decisiones alterativas de (ser, saber, solucin a
Fundamentos
socialmente inversin hacer,) del las
Bsicos de las
responsables socialmente estudiante actividades
Empresas
para el responsable. sobre los de la tarea
Economa
mejoramiento conceptos con
Solidaria
continuo. generales, argumentos
las y referencias
caractersti de soporte
cas, segn cada
desarrollo y una de las
evolucin actividades
de los y teniendo
procesos, presente:
polticas y
gestin del 1. Participacin.
talento 2. Pertinencia.
humano, 3. Trabajo en
buscando el equipo.
crecimiento 4. Trabajo
del Final.
organizaci 5. Redaccin y
n con la Ortografa.
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productivid 6. Estructura
ad del del Trabajo
trabajador Final.
y su
bienestar
tanto
laboral
como
personal.
Captulo No.1: El estudiante El estudiante Analiza las
Fundamentos interpreta y comprende los actividades
Bsicos de la argumenta la fundamentos plasmadas EVALUACIN
Contabilidad utilizacin de bsicos de la en la INTERMEDIA
los contabilidad, actividad y
fundamentos su funcin y lo evidencia Tarea IV:
bsicos de la las en el foro, Trabajo
contabilidad y generalidades mediante Colaborativo
los informes de la una Grupal
Captulo No. 2. contables que contabilidad, participacin Unidad No.
Registros le permitan para activa, un 3.
Contables asumir una identificar las debate
Puntaje: 100
posicin crtica variables y constructivo
Puntos.
UNIDAD No. 3 y razonable factores y un
INTRODUCCI para tomar contables que apropiado
N A LA decisiones afectan el trabajo de
GESTIN sustentables, desarrollo de equipo. Tarea V:
4
CONTABLE Captulo No. 3. con una una empresa. Construyend Entrega del
SOCIAL Visin General orientacin o informe Portafolio
de los Estados responsable, Propone con la Individual.
Financieros participativa y alterativas de solucin a Puntaje: 50
tica. inversin las Puntos.
socialmente actividades
responsable de la tarea
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con
argumentos
y referencias
de soporte
segn cada
una de las
actividades
y teniendo
presente:
1. Participacin.
2. Pertinencia.
3. Trabajo en
equipo.
4. Trabajo
Final.
5. Redaccin y
Ortografa.
6. Estructura
del Trabajo
Final.
EVALUACIN Apropia, El estudiante El estudiante Presenta el Analiza el

FINAL conceptualiza y evidencia los realiza la informe con contexto de
comprende saberes Tarea final con el la actividad, EVALUACIN
todos los adquiridos a participacione desarrollo junto al FINAL
contenidos del travs del s, aportes, de las simulador y
curso en su desarrollo debate, actividades plantea la
aplicacin integral de la interaccin y a la solucin a Tarea VI:
prctica. actividad final trabajo solucin de las Trabajo
desarrollando el colectivo en la tarea actividades Colaborativo
trabajo final, pro de ajustar 2 final con evidencind Final Grupal
para potenciar los diferentes argumento olo en el Unidad No.
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la trabajos de s y foro. 1, 2 y 3.
fundamentacin todas las referencias
de los tareas del de soporte. Presenta Puntaje:
conocimientos curso y informe con 125/500
econmicos, afianzar los la solucin Puntos.
administrativos fundamentos al trabajo
y contables, de vistos en el con
tal forma que curso. argumentos
favorezca el y referencias
desarrollo de soporte.
integral de toda
la actividad de
la mano de su
crecimiento
personal y
construccin
colectiva de
saberes.
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5. ESTRUCTURA DE EVALUACIN DEL CURSO
PUNTAJE
TIPO DE EVALUACIN PONDERACIN1 PORCENTAJE
MXIMO
AUTOEVALUACIN & 0 0%
Formativa
COEVALUACIN
Formativa y Sumativa
EVALUACIN INICIAL
Tarea I: Reconocimiento General del Curso.
25 Puntos 5%
Trabajo Individual.
EVALUACIN INTERMEDIA
HETEROEVALUACIN Tarea II: Trabajo Colaborativo Unidad No. 1. 100 Puntos
Trabajo Grupal.
Tarea III: Trabajo Colaborativo Unidad No. 2. 100 Puntos
Trabajo Grupal. 70%
Tarea IV: Trabajo Colaborativo Unidad No. 3. 100 Puntos
Trabajo Grupal.
Tarea V: Resumen y Anlisis. Trabajo Individual. 50 Puntos
EVALUACIN FINAL
EVALUACIN FINAL Tarea VI: Trabajo Colaborativo Evaluacin Final. 125 Puntos 25%
Trabajo Grupal.
TOTAL 500 Puntos 100%
1Refiere al peso que se concede a cada tipo de evaluacin para la calificacin del curso, establecido por el Director de Curso.

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UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

1. INFORMACIN GENERAL DEL CURSO

NIVEL: Tecnolgico y/o Profesional

CAMPO DE FORMACIN: Interdisciplinar Bsico Comn

CURSO: Fundamentos En Gestin

TIPO DE CURSO: Terico

N DE CRDITOS: Tres (3) N De SEMANAS: Diecisis (16)

El estudiante debe tener conocimientos previos, en: lgica matemtica; fundamentos

Cursos como: Catedra Unadista; Pensamiento Administrativo; Fundamentos de

Manejo de herramientas ofimticas e informticas, como: Sitios Web, YouTube y Skype;

DIRECTOR DEL CURSO: Fabio Disea: Fabio Alonso Bonilla Gmez

FECHA DE ELABORACIN: Actualizacin Diciembre 2016 (Versin 012)

El curso muestra la importancia que tiene la fundamentacin en las rea econmicas,

El curso se divide en tres unidades que guan el aprendizaje, a travs de la teora y

inters y disposicin para adquirir conocimientos y competencias bsicas para el desarrollo

Competencias Generales del Curso:

3. CONTENIDOS DEL CURSO

Esquema del Contenido del Curso:

Unidad No. 1: Unidad N 2: Unidad No. 3:

Captulo 1. Fundamentos Bsicos Captulo 1. Fundamentos Bsicos de

Captulo 3. Fundamentos Bsicos de Captulo 3. Fundamentos Bsicos

Entorno de Conocimiento E-Learning:

Bonilla, F. (2016). Introduccin a la Gestin Econmico Social. Objeto virtual de aprendizaje.

Ramrez, C. (2012). Fundamentos de administracin. Bogot . Eco

Captulo No. 2: Hernndez, S. (2011). Introduccin a la Administracin. Teora General

Moreno, J. (2014). Contabilidad Bsica (4a. ed.) Editorial Larousse -

Temas a Tratar: Claro Per. Productor. (2014). Qu es la Contabilidad. [Archivo de Video].

Wantubi. Productor. (2014). Contabilidad de Costos. [Archivo de Video].

Captulo 3. Visin General

Bonilla, F. (2016). Introduccin a la Gestin Contable Social. Objeto virtual de

Indicadores Estrategia Evaluacin1

escenario con Unidad No.

todos los 5. Redaccin y

definicin del Trabajo

bsicos de la administracin personal, participacin Trabajo

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