Capitolul XII

Ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate din nvmntul preuniversitar pe perioad determinat cu

personal didactic calificat i n regim de cumul/plata cu ora

Seciunea I
Ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate din nvmntul preuniversitar pe perioad determinat de
candidai rmai nerepartizai dup concursul naional de ocupare a posturilor didactice/catedrelor n nvmntul
preuniversitar, sesiunea 2016 i de candidai n baza rezultatelor obinute la concursurile de titularizare
2015, 2014, 2013, 2012, 2011 sau 2010

Art. 87 Lista posturilor didactice/catedrelor/orelor vacante/rezervate pentru angajare cu contract individual de munc pe perioad
determinat se reactualizeaz dup etapa de detaare a personalului didactic titular i se public la data prevzut n Calendar, prin afiare
la avizierul inspectoratului i pe site-ul instituiei. Toate posturile didactice/catedrele vacante/rezervate din aceast list sunt publicate
pentru angajare pe perioad determinat.
Art. 88 Inspectoratul colar ntocmete lista candidailor din jude/municipiul Bucureti rmai nerepartizai dup concurs.
Art. 89 (1) Candidaii care au susinut n cadrul concursului naional, sesiunea 2016, la nivelul judeului/municipiului Bucureti,
att proba practic sau inspecia special la clas n profilul postului, ct i proba scris, precum i candidaii care au susinut proba scris
la nivelul judeului/municipiului Bucureti, iar proba practic sau inspecia special la clas n profilul postului n alte judee se
ierarhizeaz pe list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare, pn la minimum media 5 (cinci), conform art. 61 alin. (9),
cu respectarea condiiilor prezentei Metodologii.
(2) Candidaii, care au susinut concursul, att proba scris, ct i proba practic sau inspecia special la clas n profilul postului
n alte judee, depun, la inspectoratul colar unde doresc s fie repartizai, n perioada prevzut n Calendar, o copie a dosarului de
concurs, autentificat de unul dintre secretarii comisiei judeene/municipiului Bucureti de organizare i desfurare a concursului, nsoit
de adeverina, n original, cu rezultatele obinute n cadrul concursului. La inspectoratele colare se nregistreaz i cererile candidailor
care au obinut cel puin media de repartizare 5 (cinci) la concursurile de titularizare din 2015, 2014, 2013 (minimum 5 att la proba
scris, ct i la proba practic sau inspecia la clas), respectiv cel puin nota/media de repartizare 7 (apte) la concursurile de titularizare
din 2012, 2011, 2010 i care solicit repartizarea pe perioad determinat n baza acestor rezultate. Pot fi repartizai n baza mediilor de
repartizare obinute la concursurile de titularizare din 2015, 2014, 2013, 2012, 2011 sau 2010 candidaii care nu au mai participat ulterior la
alte concursuri de titularizare sau care nu au obinut note sub 5 (cinci) la proba scris n cadrul urmtoarelor concursuri de titularizare n
specialitatea postului didactic/catedrei solicitat(e).
(3) Un candidat se poate nscrie pentru repartizare, conform alin. (2), ntr-un singur jude sau numai n municipiul Bucureti.
Datele din fia de nscriere a candidailor sunt introduse n sistemul informatizat. n perioada de validare/revalidare a fielor de nscriere,
candidatul primete fia martor pe care este obligat s o semneze, alturi de reprezentantul inspectoratului colar, pentru conformitate. Un
exemplar se nmneaz candidatului, cellalt rmnnd la inspectoratul colar unde are loc nscrierea.
(4) Dup perioada de validare/revalidare a fielor, candidaii care au validat/revalidat fiele de nscriere pot susine, n perioada
prevzut de Calendar, probe practice/orale evaluate prin note de la 10 la 1, respectiv calificative admis, respins, conform
prevederilor art. 64.
Art. 90 (1) Repartizarea candidailor cu studii corespunztoare postului, dup etapa de detaare a personalului didactic titular, pe
perioad determinat la nivel judeean/nivelul municipiului Bucureti, n baza datelor existente n sistemul informatizat, se realizeaz n
edin public, organizat de comisia de mobilitate a personalului didactic din nvmntul preuniversitar, n perioada prevzut de
Calendar, n ordine, astfel:
a) candidai cu media de repartizare minimum 7 (apte) la concursul din sesiunea 2016, conform art. 61 alin. (9), n vederea
ncheierii unui contract individual de munc pe perioad determinat, la nivelul judeului n care au susinut att proba practic sau
inspecia special la clas n profilul postului, ct i proba scris ori n alte judee n care au susinut proba practic sau inspecia special la
clas n profilul postului, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare, cu respectarea prevederilor prezentei Metodologii;
b) candidai care beneficiaz de prelungirea duratei contractului individual de munc pe perioad determinat n anul colar
2016-2017;
c) candidai cu media de repartizare minimum 5 (cinci) la concursul naional din sesiunea 2016, conform art. 61 alin. (9), n
vederea ncheierii unui contract individual de munc pe perioad determinat, la nivelul judeului n care au susinut att proba practic
sau inspecia special la clas n profilul postului, ct i proba scris ori n alte judee n care au susinut proba practic sau inspecia
special la clas n profilul postului, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare, cu respectarea prevederilor prezentei
Metodologii.
d) candidai rmai nerepartizai dup concursul naional din sesiunea 2016, cu media de repartizare minimum 5 (cinci), conform art. 61
alin. (9), care au susinut att inspeciile speciale la clas/probele practice, ct i proba scris n cadrul concursului n alte judee, n ordinea
descresctoare a mediilor de repartizare, cu respectarea prezentei Metodologii;
e) candidai care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n judeul/municipiul Bucureti n care solicit
postul/catedra vacant() i au obinut cel puin media 5 (cinci), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de
repartizare;
f) candidai care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n alte judee i au obinut cel puin media 5
1
(cinci), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare;
g) candidai rmai nerepartizai dup concursul naional din sesiunea 2016, care au susinut proba scris n profilul postului n
judeul/municipiul Bucureti i proba practic/oral n profilul postului conform art. 89 alin. (4), n ordinea descresctoare a notelor;
h) candidai rmai nerepartizai dup concursul naional din sesiunea 2016, care au susinut proba scris n profilul postului n
alte judee i proba practic/oral n profilul postului conform art. 89 alin. (4), n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare;
i) candidai care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n judeul/municipiul Bucureti n care solicit
postul/catedra vacant() i au obinut cel puin nota 5,00 (cinci) la proba scris n profilul postului din iulie 2015 i/sau iulie 2014 i proba
practic/oral n profilul postului conform art. 89 alin. (4), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare,
j) candidai care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n alte judee i au obinut cel puin nota 5,00
(cinci) la proba scris n profilul postului din iulie 2014 i/sau iulie 2015 i proba practic/oral n profilul conform art. 89 alin. (4),
ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare.
k) candidai cu a doua specializare, alta dect aceea la care au participat la concursul naional din sesiunea 2016 n
judeul/municipiul Bucureti n care solicit postul/catedra vacant() i care au obinut cel puin media 5 (cinci), conform art. 61 alin. (9),
n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare;
l) candidai cu a doua specializare, alta dect aceea la care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n
judeul/municipiul Bucureti n care solicit postul/catedra vacant() i care au obinut cel puin media 5 (cinci), ierarhizai pe o list unic,
n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare;
m) absolveni ai colegiilor universitare de institutori cu a doua specializare, care au participat concursul naional dinsesiunea 2016
i au obinut cel puin media 5 (cinci), conform art. 61 alin. (9), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de
repartizare, n judeul/municipiul Bucureti n care solicit postul didactic/catedra vacant() n a doua specializare: limb
modern/matern, educaie plastic, educaie muzical, educaie fizic, religie, posturi n specialitate din palatele i cluburile copiilor i
elevilor;
n) absolveni ai colegiilor universitare de institutori cu a doua specializare, care au participat la concursuri de titularizare din 2015
i/sau 2014 i au obinut cel puin media 5 (cinci), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare, n
judeul/municipiul Bucureti n care solicit postul didactic/catedra vacant() n a doua specializare: limb modern/matern, educaie
plastic, educaie muzical, educaie fizic, religie, posturi n specialitate din palatele i cluburile copiilor i elevilor;
o) candidai cu a doua specializare, alta dect aceea la care au participat la concursul naional din sesiunea 2016 n alte judee i
care au obinut cel puin media 5 (cinci), conform art. 61 alin. (9), n ordinea descresctoare a mediilor derepartizare;
p) candidai cu a doua specializare, alta dect aceea la care au participat la concursuri de titularizare din 2015 i/sau 2014 n alte
judee i care au obinut cel puin media 5 (cinci), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare;
q) absolveni ai colegiilor universitare de institutori cu a doua specializare, care au participat la concursul naional din sesiunea
2016 i au obinut cel puin media 5 (cinci), conform art. 61 alin. (9), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de
repartizare, n alte judee i care solicit postul didactic/catedra vacant() n a doua specializare: limb modern/matern, educaie plastic,
educaie muzical, educaie fizic, religie, posturi n specialitate din palatele i cluburile copiilor i elevilor;
r) absolveni ai colegiilor universitare de institutori cu a doua specializare, care au participat la concursuri de titularizare din 2015
i/sau 2014 i au obinut cel puin media 5 (cinci), ierarhizai pe o list unic, n ordinea descresctoare a mediilor de repartizare, n alte
judee i care solicit postul didactic/catedra vacant() n a doua specializare: limb modern/matern, educaie plastic, educaie
muzical, educaie fizic, religie, posturi n specialitate din palatele i cluburile copiilor i elevilor;
s) candidai care au obinut cel puin media 5 (cinci) la concursul de titularizare, sesiunea 2013 (minimum 5 att la proba scris,
ct i la proba practic sau inspecia la clas), care nu au mai participat ulterior la alte concursuri de titularizare sau care nu au obinut note
sub 5 (cinci) la proba scris n cadrul urmtoarelor concursuri de titularizare n specialitatea postului didactic/catedrei solicitat(e), n
ordinea descresctoare a mediilor;
t) candidailor care au obinut cel puin nota/media 7 (apte) la concursurile de titularizare, sesiunile 2012, 2011 sau 2010 care
nu au mai participat ulterior la alte concursuri de titularizare sau care nu au obinut note sub 5 (cinci) la proba scris n cadrul
urmtoarelor concursuri de titularizare n specialitatea postului didactic/catedrei solicitat(e), ierarhizai pe o list unic, n ordinea
descresctoare a notelor/mediilor de repartizare.
u) candidai care au renunat la posturile didactice/catedrele pe care au fost repartizai n etapele anterioare, n ordinea
descresctoare a mediilor de repartizare.
(2) Repartizarea absolvenilor cu diplom ai colegiilor universitare de institutori cu a doua specializare, conform alin. (1) se
realizeaz numai pe catedre vacante/rezervate n specialitate din nvmntul primar sau gimnazial ori n palate i cluburi ale copiilor i
elevilor, cu salarizarea corespunztoare funciei de institutor. Absolvenii cu diplom ai colegiilor universitare de institutori cu a doua
specializare repartizai n palate i cluburi ale copiilor i elevilor i candidaii calificai cu a doua specializare repartizai pe posturi
didactice care necesit prob practic/oral susin la nivelul unitii de nvmnt n care au fost repartizai, pn la data nceperii
cursurilor, o prob practic/oral specific n profilul postului.
(3) Absolvenii colegiilor universitare de institutori, cu durata studiilor de 3-4 ani pe a cror diplom de absolvire nu este nscris i
a doua specializare, dar au menionat n foaia matricol direcia de studiu n a doua specializare: limba modern/matern, muzic, desen,
arte plastice sau educaie fizic se asimileaz urmtoarelor specializrilor cuprinse n Centralizator: Institutori-O limb
strin;
Institutori (nvmnt primar)-O limb strin; Institutori-Limba rromani; Institutori-Muzic; Institutori-Desen; Institutori-Arte
plastice sau Institutori-Educaie fizic i beneficiaz de aceleai drepturi ca i absolvenii cu diplom ai colegiilor universitare de
2
institutori cu a doua specializare, conform prezentei Metodologii.
(4) La note/medii egale departajarea se face conform art. 61 alin. (13) i (14).
(5) Candidaii care solicit post/catedr n baza rezultatelor obinute la concursurile de titularizare din 2015, 2014, 2013, 2012,
2011 sau 2010 pot fi repartizai numai n condiiile n care nu au obinut not sub 5 (cinci) la proba scris n cadrul urmtoarelor
concursuri de titularizare, n specialitatea postului/catedrei solicitat(e) sau dac nu au mai participat la urmtoarele concursuri de
titularizare.
Art. 91 Candidaii care nu particip la edinele publice de repartizare au dreptul s desemneze, prin procur notarial prezentat n
original, un mputernicit care s le reprezinte interesele. n cazul n care candidaii nu sunt prezeni personal sau printr-un mputernicit la
edinele publice de repartizare, acetia nu sunt repartizai.
Art. 92 n cadrul edinei publice, opiunea fiecrui candidat se exprim n scris, n formularul special i se consemneaz n
procesul verbal al edinei, cu certificare prin semntura solicitantului sau mputernicitului, acesta din urm prezentnd procura notarial
n original.
Art. 93 Dup exprimarea opiunii i asumarea ei prin semntur n procesul-verbal al edinei publice, inspectorul colar general
emite decizia de repartizare. n baza deciziei de repartizare, directorul unitii de nvmnt ncheie contract individual de munc pe
perioad determinat cu candidatul repartizat, de regul pentru perioada 1 septembrie - 31 august a fiecrui an colar sau pn la revenirea
titularului la post/catedr, dar nu mai trziu de 31 august a fiecrui an colar. Contractul individual de munc se ncheie n maximum 3
(trei) zile lucrtoare de la data emiterii deciziei de repartizare. n cazul neprezentrii la post, n perioada menionat, pentru
ncheierea
contractului individual de munc, repartizarea se revoc, iar postul didactic/catedra se vacanteaz. Sunt exceptate situaiile de
neprezentare la post din motive neimputabile candidailor: motive medicale, calamiti naturale etc., care pot fi justificate cu documente.