Act aditional cu clauza de confidentialitate la contractul

individual de munca
ACT ADITIONAL
la contractul individual de munca inregistrat sub nr. .................. din .......................
in registrul Directiei Generale de Munca si Protectie Sociala a .....................
Incheiat astazi .........................
la .................................
Intre:
Angajatorul
- S. C. ....................................................................................................
S.N.C./S.C.S./S.A./S.R.L., cu sediul social in (localitatea) ................................................,
str. ............................... nr. ................, bloc ........, scara ..........., etaj ........, apartament .......,
judet/sector ............................., inregistrata la Oficiul Registrului
Comertului ................................., sub nr. .......................... din ......................., cod fiscal
nr. ........................................... din ..................................................., avand contul
nr. ...................................................., deschis
la ........................\........................................................, reprezentata
de ........................................., cu functia de ........................................................
sau
-
Asociatia/Fundatia ........................................................................................................................,
cu sediul in (localitatea) ................................................................, str. ...................................
nr. .................., bloc ........., scara ........, etaj ........, apartament ........,
sector/judet ............................, inregistrata in registrul persoanelor juridice prin Sentinta civila nr.
................................................ din ........................................., a Tribunalului ...........................,
codul fiscal nr. ........................... din .............................., avand contul nr. ................................,
deschis la ..................................., reprezentata de ......................................................., cu functia
de ...............................................
sau
-
Intreprinderea/Asociatia ...............................................................................................................,
cu sediul in (localitatea) .................................................., str. ..........................................
nr. ............, bloc ........, scara ........, etaj ............, apartament ...................,
sector/judet ..................................., posesoarea autorizatiei nr. ................... din ..................,
eliberata de Primaria ............................, codul fiscal nr. ............................ din .........................,
avand contul nr. ..........................................., deschis la .............................., reprezentata
de ..........................., cu functia de ...........................,
Salariatul/angajatul
- D. ....................................................., domiciliat in ....................., str. ..........................................
nr. ..........., bloc .........., scara .........., etaj .........., apartament ........,
sector/judet ............................., nascut la data de (ziua, luna, anul) .................................. in
(localitatea) ...................................., sector/judet ........................................................, fiul
lui ............................................................... si al ........................, posesorul buletinului (cartii) de
identitate seria ............. nr. ......................., eliberat de .........................., cod numeric
personal .........................................,
au convenit sa incheie prezentul act aditional la contractul individual de munca/conventia civila
de prestari de servicii de mai sus, convenind asupra urmatoarelor clauze:
I. CLAUZE DE CONFIDENTIALITATE
1. Informatiile pe care le obtine, potrivit prezentului act aditional, salariatul/angajatul, ca efect al
executarii contractului individual de munca/conventiei civile de prestari servicii intervenite intre
parti, sunt strict confidentiale.
2. Sunt confidentiale urmatoarele informatii, date si documente de care salariatul a luat
cunostinta sau incidental*):
a) situatia financiara;
b) proiectele si programele de afaceri;
c) produsele nelivrate;
d) procedeele de fabricatie;
e) licentele sau brevetele de inventie;
f) rezultatele activitatii de cercetare/proiectare;
g) structura bancii de date;
h) modul de promovare a produselor; etc.
3. Salariatul/angajatul poate dezvalui informatii sau date, ori poate pune la dispozitie documente
din domeniile mentionate la pct. 2 numai persoanelor implicate in executarea obligatiilor de
serviciu care au legatura cu ele sau acelor persoane pentru care se da aprobare in scris de
catre ................................................................................................................................................
.... .
4. Salariatul/angajatul se obliga ca pe toata durata validitatii contractului individual de
munca/conventiei civile de prestari servicii sa nu-si constituie o societate comerciala cu obiect
de activitate identic sau asemanator cu cel al societatii angajatorului, sa nu devina asociat sau
actionar intr-o asemenea societate ori sa-si asume functia de administrator, membru in consiliul
de administratie sau cenzor intr-o alta societate comerciala cu obiect de activitate identic sau
asemanator cu cel al societatii angajatorului.
5. Salariatul/angajatul se obliga ca, timp de cel putin ..... ani de la data incetarii contractului
individual de munca sau a conventiei civile de prestari de servicii, sa pastreze confidentialitatea
informatiilor, datelor si documentelor cu care a luat contact pe cale directa sau incidentala in
cursul executarii acestora.
6. In cazul in care salariatul/angajatul, cu intentie sau din culpa, divulga informatii, date sau
documente confidentiale se obliga sa despagubeasca societatea corespunzator prejudiciilor pe
care i le-a produs.
II. CLAUZE DE FIDELITATE
1. In cazul in care salariatul/angajatul este trimis pe cheltuiala angajatorului la cursuri de
pregatire sau de perfectionare profesionala (inclusiv la cele efectuate cu burse sau la stagii de
pregatire practica sau specializare in strainatate), se obliga sa lucreze la societatea
angajatorului cel putin ........ ani.
2. In cazul in care salariatul/angajatul reziliaza contractul individual de munca sau conventia
civila de prestari de servicii inauntrul termenului de ..... ani prevazut la cap. II/pct. 1, se
angajeaza sa ramburseze toate cheltuielile suportate de angajator, proportional cu timpul
neservit in folosul acestuia. Prezentul act aditional care face parte integranta din contractul
individual de munca/conventia civila de prestari de servicii, s-a incheiat intr-un numar de ............
exemplare, din care .............. astazi, data semnarii lui.
ANGAJATOR
ANGAJAT
_______________
*) Dupa caz, se inscrie in actul aditional.
 CLAUZA DE CONFIDENTIALITATE

MODEL DE ACT ADITIONAL LA C.I.M.

Angajator .........................................
Adresa .............................................
Inregistrata la Registrul Comertului din ...... sub nr. J.../...../...........
C.U.I. ...............
Telefon: ................../Fax: ...................

ACT ADITIONAL CU CLAUZA DE CONFIDENTIALITATE

la contractul individual de munca nr... /

Inregistrat la I.T.M. .sub nr. ........./.................................

Partile clauzei de confidentialitate:

Angajator persoana juridica/fizica cu sediul/domiciliul in ............................................,

str. .............................................., nr. ......, sector/judet .................., inregistrata la Registrul
Comertului/autoritatile administratiei publice din ........................................ sub nr. J.../..../....,
C.U.I. ............., telefon ........, reprezentata legal prin dna/dl ....................... in calitate de director
general/administrator

si

Salariat/salariata dl/dna ..................................... domiciliat/domiciliata in

localitatea ..................................., str. ............................................... nr. ..... bl. ...... sc. ......
et. ...... ap. ...... sector/judetul ......................................................... posesor/posesoare al/a
buletinului/cartii de identitate/pasaportului seria ...... nr. ...... eliberat/eliberata de ............ la data
de .................. CNP ...................................................... incadrat pe postul
de....................................

au convenit sa incheie prezentul act aditional la contractul individual de munca, dupa cum
urmeaza:

Art. 1. Pe toata durata existentei contractului individual de munca, salariatul se obliga sa nu

transmita date sau informatii confidentiale de care a luat cunostinta pe cale directa sau
incidentala in timpul executarii contractului individual de munca.
Art. 2. Prin informatii confidentiale se intelege, in sensul prezentei clauze, orice informatii
privitoare la situatia financiara a unitatii angajatoare, la proiectele de afaceri ale acesteia, la
clientii actuali si potentiali, la procedeele de fabricatie folosite, la proiectele de marketing si
promovare a produselor unitatii angajatoare, precum si la orice alte informatii a caror divulgare
poate conduce la prejudicierea unitatii angajatoare.

Art. 3. Obligativitatea confidentialitatii se mentine si dupa incetarea contractului individual de

munca.

Art. 4. Obligatia prevazuta la art. 1 inceteaza:

- prin acordul expres al angajatorului;
- prin expirarea unui termen de .............................. dupa incetarea contractului individual de
munca;
- la data la care informatiile confidentiale, in sensul art. 2, au devenit publice pe alte cai.

Art. 5. Angajatorul se obliga sa nu divulge informatii calificate drept confidentiale de catre

salariat, privitoare la aspectele vietii private ale acestuia, de care a luat cunostinta cu prilejul
derularii raportului de munca sau in mod incidental.

Art. 6. Nerespectarea obligatiei de confidentialitate de catre oricare dintre parti atrage obligarea
celui in culpa la plata de daune-interese corespunzatoare prejudiciului cauzat.

ANGAJATOR, SALARIAT