F.O.D.A.

Personal

Ejemplo
14 octubre 2008tags: FODA, foda personal

Esta
herramienta
detecta las
F
ortalezas,
O
portunidades,
D
ebilidades y
A
menazas
de un proyecto, emprendimiento, organizacin, persona o hasta de un pas
.
Las Fortalezas y Debilidades son factores internos o propios. Las Oportunidades yAmenazas, externos.
Adems de describir datos de estos cuatro grupos de variables, estudia las interrelacionesentre las mismas. Nos ayuda a
disear estrategias para la toma de decisiones y la accin.Puede ser realizado en forma individual o grupal. En este artculo nos
referiremos a un
FODA personal

Es empleable para toda nuestra persona, para un objetivo especfico (un proyecto) o en laevaluacin general de un rol (de
estudio, pareja, etc.)

Una Fortaleza puede convertirse en Debilidad si se abusa de ella

Una Oportunidad que se pierda, en una Debilidad o Amenaza

Una Debilidad o una Amenaza son transformables en unaOportunidad

El FODA de un ingeniero que present un proyectoinformtico:

Fortalezas

Oportunidades

Debilidades

Amenazas
Buena formacintcnicaOferta de un amigopara colaborar en elproyectoPerfeccionismo Competenciasignificativa en
elmercado fijadoHerencia paterna(posible Debilidad sidependeexcesivamente deella)Posible mercadointernacionalDificultad
para tomardecisiones en equipoHipertensin ysobrepeso, tendenciaa intensa respuesta destress antecambiosApoyo de su
segundaesposaPrxima desocupacinde una oficina propiaTrabajo actualabsorbente pero que le
La capacidad de actuar profesionalmente depende de la posibilidad personal de desempearse
adecuadamente.
Tambin es cierto que todo ser humano trabaja en un entorno compuesto por fuerzas positivas y
negativas. Podemos considerar que las organizaciones son un primer entorno que incide sobre la
persona.

Veremos en dos etapas (Anlisis y Estrategia) esta indispensable herramienta como mtrica de
orientacin de nuestra carrera laboral.

Introduccin
Hoy en da muchas tcnicas, herramientas, y metodologas, pueden utilizare en varios contextos, a veces en
forma directa y otras con algunas modificaciones. Una de estas herramientas es el F.O.D.A., aplicado por
las empresas, y que es una tcnica que permite diagnosticar cuatro aspectos bsicos:
Fortalezas

Oportunidades

Debilidades

Amenazas

Esta magnfica herramienta puede tambin ser aplicada, con mnimos ajustes, en el aspecto personal,
especialmente laboral.
Pero el F.O.D.A. Personal tiene dos dificultades:

1. Es bastante difcil hacerse un autoexamen realista y ajustado a la realidad, ya que siempre cuesta

reconocer las debilidades.

2. Hay ciertas debilidades personales que no pueden ser detectadas por uno mismo, sino por

personas de afuera; son aquellas debilidades que caen en la zona ciega u oscura de la conciencia.

Por lo tanto lo ideal es hacerlo con alguien de confianza, por ejemplo un colega o un amigo, o un jefe

criterioso que tenga condiciones de lder.

Anlisis de Fortalezas
Entendemos por fortaleza a la existencia de una capacidad o recurso en condiciones de ser aplicado
para alcanzar los objetivos y concretar los planes y por debilidad a la falta de una determinada
capacidad o condicin que puede apartar o dificultar el logro de las metas o fines.
Por ejemplo, ver:
Para qu se tiene facilidad

Cules son las cualidades sobresalientes

Con qu competencias (talentos) se cuenta

En este sentido pueden considerarse al menos tres aspectos, desde la perspectiva laboral:

1. Estudios

2. Capacidades intelectuales
 3. Habilidades interpersonales y de inteligencia emocional

Anlisis de Oportunidades
Ver opciones de la vida laboral que pueden aprovecharse.
Por ejemplo este es el momento ideal para desarrollar una carrera laboral dirigida a:
Administracin de redes mediante certificaciones oficiales

Desarrollo de sistemas operativos o aplicativos para dispositivos mviles

Anlisis de Debilidades
Este anlisis es el ms difcil por la dificultad de tomar conciencia de estos aspectos. En el caso de las
debilidades, una vez detectadas, es donde ms importante resulta hacer acciones para superarlas.
Para alguien puede ser terminar o empezar estudios, pero para otro puede ser superar un mal genio; o para
otro, superar una gran timidez que le quita opciones de desarrollo profesional.
Todas las debilidades pueden (y deben) superarse.

Anlisis de Amenazas
Requieren de un exmen atento y lcido del entorno:
Qu puede afectarme en el futuro prximo?

Qu cambios pueden suceder que si me pillan sin preparacin me perjudiquen?

Por ejemplo, a veces un cambio tecnolgico o la fusin de dos empresas con plataformas de desarrollo pueden
a la larga dejarte sin trabajo.

Un ejemplo de un F.O.D.A. Personal

Conclusiones
El anlisis de F.O.D.A Personal consiste en evaluar las Fortalezas y Debilidadesque estn relacionadas
con nuestros aspectos personales por naturaleza (virtudes y defectos) y los adquiridos (habilidades,
estudios)
Las Oportunidades y Amenazas se refieren al mbito profesional en el cual nos desenvolvemos
cotidianamente.
El F.O.D.A. personal es una herramienta til para:
Prepararanos mejor para los futuros desafos

Nos permite un crecimiento, tanto en lo personal como en lo laboral

}
Esta herramienta detecta las Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas de un proyecto,
emprendimiento, organizacin, persona o hasta de un pas.

Las Fortalezas y Debilidades son factores internos o propios. Las Oportunidades y Amenazas,
externos.

Adems de describirdatos de estos cuatro grupos de variables, estudia las interrelaciones entre las mismas.
Nos ayuda a disear estrategias para la toma de decisiones y la accin. Puede ser realizado en forma
individual o grupal.

En este artculo nos referiremos a un FODA personal

Es empleable para toda nuestra persona, para un objetivo especfico (un proyecto) o en la evaluacin general
de un rol (de estudio, pareja, etc.)

Una Fortaleza puede convertirse en Debilidad si se abusa de ella

Una Oportunidad que se pierda, en una Debilidad o Amenaza
Una Debilidad o una Amenaza son transformables en una Oportunidad
El FODA de un ingeniero que present un proyecto informtico:
Oportunidad
Fortalezas es Debilidades Amenazas

Competencia
Oferta de un significativa
Buena amigo para en el
formacin colaborar en el Perfeccionism mercado
tcnica proyecto o fijado

Herencia Posible Dificultad para Hipertensin

 y sobrepeso,
paterna tendencia a
(posible intensa
Debilidad si respuesta de
depende tomar stress ante
excesivamente mercado decisiones en
de ella) internacional equipo cambios

Prxima Trabajo actual

desocupacin absorbente
Apoyo de su de una oficina pero que le
segunda propia bien brinda
esposa ubicada seguridad

Competencia
de su padre,
que no posea
ttulo
Buen modelo universitario
emprendedor
de su padre (No me
fallecido superes)

Fuerte
valoracin de
la Resistencia
creatividad para delegar

Fuente: www.uflo.edu.ar

Cmo hacer tu matriz FODA personal

Uno de los primeros conceptos que adquirimos al llegar a la Universidad (y que nos acompaa durante toda nuestra
vida profesional) es el de la matriz FODA, donde en cada uno de sus cuatro cuadrantes podemos describir las
Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas (palabras repetidas como un Mantra, a esta altura de las cosas) de
casi todo lo que nos rodea en el mbito empresarial, ya sea al hablar de Rivales, Nuevos Productos, Equipos de Trabajo
o Negocios a Desarrollar. Pero, extraamente, en pocas oportunidades solemos aplicar este anlisis fundamental sobre
nosotros mismos, lo cual supone un grave error ya que al desconocernos como profesionales tenemos la misma
carencia de informacin que sufriramos si no aplicramos la matriz FODA sobre nuestros focos de actividad. Es ms
probable tener xito en la vida si uno utiliza su talento en toda su extensin. Del mismo modo, uno va a sufrir menos
problemas si se cules son las propias debilidades, y si se logra que estas debilidades no tengan importancia en el
trabajo que se hace. Entonces, cmo se hace para trabajar sobre la identificacin de estas fortalezas y debilidades, y
analizar las oportunidades y amenazas que se derivan de ellas?
El anlisis FODA es una tcnica til que le ayuda a hacer esto. Lo que hace especialmente poderosa a la matriz FODA
es que, con un poco de pensamiento, puede ayudar a descubrir las oportunidades que de otro modo uno no habra
visto. Y mediante la comprensin de las debilidades, se puede gestionar y eliminar las amenazas que podran daar
nuestra capacidad para seguir adelante. Si nos miramos a nosotros mismos utilizando el marco FODA, podemos
comenzar a separarnos de nuestros compaeros, y desarrollar los talentos y las habilidades especializadas que
necesitamos para avanzar en nuestra carrera. A continuacin, les dejo un instructivo para escribir un anlisis FODA
efectivo:
Cmo utilizar la herramienta?
Para llevar a cabo un anlisis FODA personal, escriba las respuestas a las preguntas de cada rea a continuacin.
Fortalezas
Qu ventajas tiene usted que los dems no tienen (por ejemplo, las habilidades, las certificaciones, la educacin, o
conexiones)?
Qu hace usted mejor que nadie?
Qu recursos personales puede acceder?
Qu otras personas (y su jefe, en particular) ven como sus puntos fuertes?
Cul de sus logros est ms orgulloso?
Qu valores cree usted que en otros no se presentan?
Es usted parte de una red que nadie ms est involucrado? Si es as, qu conexiones tiene con las personas
influyentes?
Considere esto desde su propia perspectiva, y desde el punto de vista de la gente que te rodea. Y no sea modesto o
tmido - sea lo ms objetivo posible.
Debilidades
Qu tareas se suele evitar porque no se siente seguro de hacerlas?
Qu es lo que la gente que le rodea ve como sus puntos dbiles?
Est usted completamente seguro de su educacin y formacin profesional? Si no, dnde est ms dbil? Cules
son sus hbitos de trabajo negativo (por ejemplo, que a menudo llegan tarde, es desorganizado, tiene usted mal genio,
o es deficiente en el manejo del estrs?
Tiene rasgos de personalidad que te detenga en tu campo? Por ejemplo, si usted tiene que llevar a cabo reuniones de
manera regular, el miedo a hablar en pblico sera una gran debilidad.
Nuevamente, considere esto desde una perspectiva personal/interna y una perspectiva externa. Hace que otras
personas vean las debilidades que usted no ve? Los compaeros de trabajo siempre lo superan en reas clave? Sea
realista - que es lo mejor para hacer frente a las verdades desagradables, tan pronto como sea posible.
Oportunidades
Qu nuevas tecnologas pueden ayudar?
Puede obtener ayuda de otros o de personas a travs de Internet?
Es su industria en crecimiento? Si es as, cmo se puede aprovechar el mercado actual?
Tiene una red de contactos estratgicos para ayudarle, u ofrecer un buen consejo?
Qu tendencias (de gestin o de otro tipo) es lo que ves en tu empresa, y cmo se puede aprovechar de ellos?
Alguno de sus competidores dejar de hacer algo importante?
Si es as, puede tomar ventaja de sus errores?
Existe una necesidad en su empresa o industria que no es un relleno?
Sus clientes o proveedores se quejan de algo que en su empresa? Si es as, podra crear una oportunidad al ofrecer
una solucin?
Usted puede encontrar oportunidades tiles para lo siguiente: Eventos sociales, clases educativas, o conferencias. Un
colega que toma una licencia de larga duracin. Podra tomar algunos de los proyectos de esta persona para adquirir
experiencia? Una nueva funcin o proyecto que te obliga a aprender nuevas habilidades, como hablar en pblico o las
relaciones internacionales. Una expansin de la empresa o adquisicin. Tiene habilidades especficas (como una
segunda lengua) que podran ayudar en el proceso? Tambin, sobre todo, ver sus puntos fuertes, y se pregunta si estos
abren oportunidades - y ver sus debilidades, y preguntarse si podra abrir nuevas oportunidades mediante la eliminacin
de esas debilidades.
Amenazas
Qu obstculos enfrentan en la actualidad en el trabajo?
Alguno de sus colegas compite con usted para proyectos o funciones?
Es su trabajo (o la demanda de las cosas que hace) lo que quiere cambiar?
La tecnologa cambiante es una amenaza para su posicin?
Podra alguno de sus puntos dbiles conducir a las amenazas?
Realizar este anlisis a menudo proporciona informacin clave - se puede sealar lo que hay que hacer y poner los
problemas en perspectiva.

Un ejemplo personal FODA

Cmo sera una evaluacin FODA personal? Opina sobre este anlisis FODA de Carol, una gerente de publicidad.
Fortalezas
Soy muy creativa.
A menudo impresionar a los clientes con una nueva perspectiva sobre sus marcas.
Me comunico bien con mis clientes y equipo.
Tengo la capacidad de formular preguntas clave para encontrar el ngulo de marketing adecuada.
Estoy totalmente comprometida con el xito de la marca del cliente.
Debilidades
Tengo una necesidad imperiosa y compulsiva de hacer las cosas rpidamente y sacarlos de mi lista de pendientes y, a
veces, la calidad de mi trabajo se resiente en consecuencia.
Esta misma necesidad de hacer las cosas tambin me causa estrs cuando tengo demasiadas tareas.
Me pongo nerviosa al presentar ideas a los clientes, y este miedo de hablar en pblico a menudo toma el pulso de mis
presentaciones.
Oportunidades
Uno de nuestros principales competidores ha desarrollado una mala reputacin para el tratamiento de sus clientes ms
pequeos.
Estoy asistiendo a una conferencia importante de comercializacin el prximo mes.
Esto permitir la creacin de redes estratgicas, y tambin ofrecemos algunos seminarios de entrenamiento. Nuestro
director de arte se ir de licencia de maternidad antes.
Cubrir sus obligaciones mientras que ella est ausente sera una oportunidad de desarrollo profesional para m.
Amenazas
Simon, uno de mis colegas, habla mucho ms fuerte que yo, y l est compitiendo conmigo por la posicin de director
de arte.
Debido a la escasez de personal recientes, a menudo me sobrecargo de trabajo, y esto repercute negativamente en mi
creatividad.
El actual clima econmico se ha traducido en un crecimiento lento de la industria del marketing.
Muchas empresas han despedido a los miembros del personal, y nuestra compaa est considerando nuevos recortes.
Como resultado de llevar a cabo este anlisis, Carol tiene la osada de acercarse a su colega Simon acerca de la
licencia por maternidad de la directora del arte. Carol propone que tanto ella como Simn cubran su trabajo, trabajando
juntos, cada uno con sus fortalezas. Para su sorpresa, Simon le gusta la idea. l sabe que se presenta muy bien, pero
admite que por lo general queda impresionado por las ideas creativas de Carol, que se siente mucho mejor que la
mayora de los suyos. Al trabajar como un equipo, tienen la oportunidad de hacer que sus clientes ms pequeos se
sienten mejor acerca del servicio que estn recibiendo. Esto se aprovecha de la debilidad de sus competidores en esta
rea.

F.O.D.A personal

Fortalezas: Tenaz, perseverante, luchadora, constante,deportista,buena amiga,buena

hija, tranquila,centrada.

Oportunidades.- estar estudiando en la mejor universidad de Mxico, tener unos papas

apoyndome en todo lo que decido, tener tiempo para mis amigos as como para m misma
en cuestiones espirituales pero tambin para realizar actividades que me hagan una mejor
persona da con da, rodearme de gente increble que me ayudan a crecer da a da.

Debilidades.- dudar de mi misma, estresarme mucho, preocuparme de ms, enojarme

muy fcil por tonteras, nunca aceptar mis errores, creer que tengo que ser perfecta,
explosiva.

Amenazas.- amistades que pueden resultar que estn conmigo por inters, dudar de mi
carrera, dejar las cosas para despus, no planear con tiempo situaciones que lo requieren
como lo son eventos importantes de mi carrera como intercambioso o eleccin de
modalidad y tambin eventos importantes ya en mi vida profesional .
Definicin de uno mismo
Definirse uno mismo puede ser una de las tareas ms complicadas que puede existir. Esto requiere que cada uno conozca
sus metas, sus logros, sus errores e identifique cul es la percepcin que tienen de s, y cul le gustara que fuera. En este
blog se decribir al autor del mismo, lo que le servir de ayuda para entender qu es lo que tiene que hacer para mejorar
cada da.

jueves, 31 de mayo de 2012

FODA Personal
El FODA es una herramiento administrativa que permite indentificar cuatro aspectos de una organizacin que
son claves para el desarrollo de estrategias. Estos cuatro aspectos son Fortaleza, Oportuniades, Debilidades y
Amenazas. Hasta ahora, solo he aplicado el FODA para los negocios, pero qu pasara si lo aplicara en mi
mismo? Veamos la prueba.

FORTALEZAS DEBILIDADES

Responsable Distraccin con facilidad

Empeo y esfuerzo en todo actividad Impulsivo, a veces no se piensa antes de actuar

Busqueda del lado bueno de la vida Indecisin, demora en toma de decisiones

Empata con las personas Terquedad en ciertas actividades

Amigable con las personas Confia muy rpido en las personas

Tolerante con las personas Un poco egosta

Conocimientos generales slidos Impuntualidad en ciertas ocaciones

Conocimientos de carrera slido Falta de carcter en situaciones de tensin

A veces no me comunico correctamente con las

Empeo laboral al mximo
personas

Liderazgo de equipos con facilidad Poco arriesgado

OPORTUNIDADES AMENAZAS

Apoyo familiar en todo aspecto Inseguridad en las calles

Buenos augurios de crecimiento en el pas Problemas ciudadanos: transporte

Opciones de estudio y trabajo en el extranjero Desastres Naturales: Terremotos

Apoyo de amigos Inestabilidad poltica del pas en ciertos momentos

Latente incertidumbre sobre las decisiones del

Aumento de la conciencia social de las personas
gobierno
Desarrollo de nuevas tecnologas que mejoran la
Latentes problemas con pases vecinos
calidad de vida

Muchas oportunidades laborales en el pas

Publicado por Diego Cancho en 04:21