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LEI NN 8.112,
8.112, DE DE 1990 - ANOTADA
DE 11 DE DEZEMBRO
11 DE DEZEMBRO DE 1990
art
ANOTADA
Volume II
3 EDIO
Braslia DF
2017
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
3 EDIO
Atualizada at 08.05.2017
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
B823l
Brasil. Ministrio do Planejamento, Desenvolvimento e Gesto.
CDU 342
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
MINISTRIO DO PLANEJAMENTO, DESENVOLVIMENTO E GESTO
Coordenao do Projeto:
Tnia Jane Ribeiro da Silva
Superviso do Projeto:
Lucivnia de Souza Belarmino
Reviso Geral:
Renata Vila Nova de Moura Diretora do Departamento de Normas e Benefcios do Servidor -
DENOB/SEGRT/MP
Fremy de Souza e Silva Coordenador-Geral de Elaborao Consolidao e Sistematizao das Normas
CGECS/DENOB/SEGRT/MP
Snia Cristina Brant Wolff Chefe da Diviso de Consolidao e Sistematizao da Legislao de Gesto de
Pessoas - DILEG/DENOB/SEGRT/MP
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
COLABORADORES:
Mara Cllia Brito Alves - Diviso de Elaborao de Atos Normativos - DIEAN/CGECS/DENOB/SEGRT/MP;
Teomair Correia de Oliveira Diviso de Provimento, Vacncia e Benefcios da Seguridade Social
DIPVS/CGNOR/DENOB/SEGRT/MP;
Mrcia Alves de Assis Diviso de Direitos, Vantagens e Afastamentos do Servidor
DILAF/CGNOR/DENOB/SEGRT/MP;
Cleonice Sousa de Oliveira Diviso de Planos de Cargos e Carreiras DIPCC/CGNOR/DENOB/SEGRT/MP;
Ana Cristina S Teles Dvila Coordenao-Geral de Aplicao das Normas CGNOR/DENOB/SEGRT/MP;
Carlos Czar Soares Batista Coordenao-Geral de Ateno Sade e Segurana do Trabalho
CGSET/DENOB/SEGRT/MP;
Luis Guilherme de Souza Peanha Coordenao-Geral de Previdncia e Benefcios
CGPRE/DENOB/SEGRT/MP
Coleta de normas:
Clever Pereira Fialho (in memorian)
Lillian Maria Goepfert
ngela Cristina Barreto Ribeiro
Leandro da Silva Souza
Frederico Dias Vasconcelos
Jonas Ramalho
Maria Costa Meneses
Emeruda Borges Santos
Vera Lucia Caliman
Equipe de Atualizao
Cleide Maria Pereira de Freitas, Altair Barbosa de Almeida e ngela Cristina Barreto Ribeiro - Diviso de
Sistematizao e Difuso da Legislao DISLE/CGNOR/DENOP/SRH/MP.
Os Ttulos IV (Do Regime Disciplinar) e V (Do Processo Administrativo Disciplinar) foram revisados e
atualizados pela Controladoria-Geral da Unio.
Reviso Geral:
Rogrio Xavier Rocha Diretor do Departamento de Normas e Procedimentos Judicias de Pessoal
(DENOP/SEGEP/MP);
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
Daniel Picolo Catelli Coordenador-Geral de Elaborao Consolidao e Sistematizao das Normas
(CGECS/DENOP/SEGEP/MP).
Coleta e avaliao tcnica de normas, exceto as referentes aos Ttulos IV (Do Regime Disciplinar) e V (Do
Processo Administrativo Disciplinar):
Jader de Sousa Nunes DILEG/DENOP/SEGEP/MP;
Luiz Coimbra Barbosa DILEG/DENOP/SEGEP/MP;
Renata Martins Fernandes (DENOP/SEGEP/MP).
Coleta e avaliao tcnica das normas referentes aos Ttulos IV (Do Regime Disciplinar) e V (Do Processo
Administrativo Disciplinar):
Renato Machado de Souza CORAS/CRG/CGU;
Andr Luiz Silva Lopes CORAS/CSMEC/CGU;
Cludio Henrique Fernandes Paiva CORAS/CSMS/CGU;
Danielle Dantas de Lima CGU;
Diego Joffre Queiroz Monteiro CGU; Gilberto Frana Alves CGU;
Gilberto Batista Naves Filho CGU;
Jnia Bumlai Freitas Sousa CGU;
Nelio do Amparo Macabu Junior CGU;
Rondinelli Mello Alcantara Falco CGU.
Apresentao
A Secretaria de Gesto de Pessoas e Relaes do Trabalho no Servio Pblico
SEGRT, rgo Central do Sistema de Pessoal Civil da Administrao Federal SIPEC, lana
a Reedio da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990 - Anotada, verso digital.
A obra tem por misso institucional ser instrumento estratgico de promoo da
atuao do rgo Central do SIPEC, na implementao de polticas e prticas de gesto de
pessoas e o fortalecimento de suas competncias normativa e orientadora, acerca da legislao
de pessoal civil no mbito da Administrao Pblica federal direta, suas autarquias, includas
as em regime especial, e fundaes pblicas, nos termos do art. 25, III, do Anexo I ao Decreto
n 8.818, de 21 de julho de 2016.
Firme nesta misso institucional, o projeto de reedio objetiva sistematizar, consolidar
e difundir os entendimentos do rgo Central do SIPEC e a legislao que rege a matria de
recursos humanos do Poder Executivo federal, a fim de fomentar a autonomia dos rgos e
Entidades integrantes do SIPEC em suas competncias e responsabilidades, de modo a
propiciar o exerccio ativo e alinhado com as diretrizes centrais na gesto de pessoas no servio
pblico.
De incumbncia do Departamento de Normas e Benefcios do Servidor
DENOB/SEGRT/MP, o projeto de reedio foi elaborado, desenvolvido e dirigido pela equipe
da Coordenao-Geral de Elaborao, Consolidao e Sistematizao das Normas -
CGECS/DENOB/SEGRT/MP, cujo processo de trabalho pautou-se no esforo para estabelecer
as condies necessrias ao fortalecimento das competncias dos rgos e Entidades na
execuo das polticas institudas pelo rgo Central do SIPEC, com foco na gesto da
informao e do conhecimento, no intuito de conferir qualidade, eficincia e eficcia s
metodologias envolvidas, assim como propiciar o seu constante desenvolvimento e
aprimoramento.
A Lei n 8.112, de 1990 Anotada, afigura-se importante ferramenta dinmica de
interlocuo com a SEGRT, motivo de satisfao para este Ministrio.
Disposies Gerais
Este trabalho associa os artigos, seus pargrafos, incisos e alneas, da Lei n 8.112, de
1990, aos instrumentos legais e infralegais que guardam relao com essa Lei, com destaque
para os atos e entendimentos exarados pelo rgo Central do SIPEC, observando-se a seguinte
disposio:
Informa-se que esta obra possui links para a maioria das normas que foram
relacionadas aos artigos da Lei n 8.112, de 1990.
Todos os atos e entendimentos expedidos pelo Ministrio do Planejamento,
Desenvolvimento e Gesto esto disponveis no Sistema de Consulta de Atos Normativos da
Administrao Pblica Federal CONLEGIS, disponvel no stio desta Pasta Ministerial,
opo Legislao: https://conlegis.planejamento.gov.br
Quanto aos atos expedidos pelos demais rgos, entidades ou poderes, considerando
que a Coordenao-Geral de Elaborao, Consolidao e Sistematizao das Normas no
possui ingerncia sobre os respectivos sistemas de busca, alerta-se sobre a possibilidade de os
links, que direcionam os atos em questo aos seus respectivos repositrios oficiais, no
funcionarem adequadamente, pois esto sujeitos alterao sem prvio aviso, sugere-se a
consulta tambm desses atos diretamente aos stios da Advocacia-Geral da Unio, do
Ministrio da Transparncia, Fiscalizao e Controladoria-Geral da Unio, do Tribunal de
Contas da Unio e dos Tribunais Superiores.
Importante salientar que no caso de os rgos e Entidades do SIPEC possurem
dvidas acerca da aplicao das normas em situaes funcionais especficas que sejam
demandados, podem direcionar seus questionamentos, por meio de consultas formais,
seguindo-se os critrios estabelecidos na Orientao Normativa SEGEP/MP n 7, de 17 de
outubro de 2012, ao Departamento de Normas e Benefcios do Servidor DENOB.
Por fim, destaca-se que sugestes para a melhoria e desenvolvimento desta obra, assim
como o apontamento de eventuais equvocos, podem ser enviadas para o e-mail:
lei8112anotada.cgecs@planejamento.gov.br
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
Sumrio
Ttulo III Dos Direitos e Vantagens ......................................................................................
Captulo I Do Vencimento e da Remunerao ............................................................
Artigo 40 ............................................................................................................... 13
Artigo 41 ............................................................................................................... 13
Artigo 42 ............................................................................................................... 18
Artigo 43 ................................................................................................................ 19
Artigo 44 ................................................................................................................ 19
Artigo 45 ................................................................................................................ 21
Artigo 46 ................................................................................................................ 22
Artigo 47 ................................................................................................................ 26
Artigo 48 ................................................................................................................ 26
Captulo II Das Vantagens ...........................................................................................
Disposies Gerais ....................................................................................................
Artigo 49 .......................................................................................................... 27
Artigo 50 .......................................................................................................... 27
Seo I .......................................................................................................................
Artigo 51 ........................................................................................................... 27
Artigo 52 .......................................................................................................... 28
Subseo I Da Ajuda de Custo ...........................................................................
Artigo 53 ...................................................................................................... 28
Artigo 54 ...................................................................................................... 33
Artigo 55 ...................................................................................................... 34
Artigo 56 ...................................................................................................... 34
Artigo 57 ...................................................................................................... 35
Subseo II Das Dirias ....................................................................................
Artigo 58 ...................................................................................................... 35
Artigo 59 ...................................................................................................... 40
Subseo III Da Indenizao de Transporte ......................................................
Artigo 60 ...................................................................................................... 40
Subseo IV Do Auxlio-Moradia ......................................................................
Artigo 60-A .................................................................................................. 41
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
Artigo 60-B .................................................................................................. 43
Artigo 60-C .................................................................................................. 47
Artigo 60-D .................................................................................................. 48
Artigo 60-E ................................................................................................... 48
Seo II Das Gratificaes e Adicionais ..............................................................
Artigo 61 .......................................................................................................... 48
Subseo I - Da Retribuio pelo Exerccio de Funo de Direo, Chefia e
Assessoramento .....................................................................................................
Artigo 62 ...................................................................................................... 53
Artigo 62-A .................................................................................................. 55
Subseo II Da Gratificao Natalina ...............................................................
Artigo 63 ...................................................................................................... 58
Artigo 64 ...................................................................................................... 58
Artigo 65 ...................................................................................................... 58
Artigo 66 ...................................................................................................... 59
Subseo III Do Adicional por Tempo de Servio ............................................
Artigo 67 ...................................................................................................... 60
Subseo IV Dos Adicionais de Insalubridade, Periculosidade ou Atividades
Penosas .................................................................................................................
Artigo 68 ...................................................................................................... 63
Artigo 69 ...................................................................................................... 63
Artigo 70 ...................................................................................................... 63
Artigo 71 ...................................................................................................... 66
Artigo 72 ...................................................................................................... 66
Subseo V Do Adicional por Servio Extraordinrio ......................................
Artigo 73 ...................................................................................................... 68
Artigo 74 ...................................................................................................... 69
Subseo VI Do Adicional Noturno ..................................................................
Artigo 75 ...................................................................................................... 70
Subseo VII Do Adicional de Frias ...............................................................
Artigo 76 ...................................................................................................... 72
Subseo VIII Da Gratificao por Encargo de Curso ou Concurso .................
Artigo 76-A .................................................................................................. 73
Captulo III Das Frias ................................................................................................
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
Artigo 77 ............................................................................................................... 76
Artigo 78 ............................................................................................................... 78
Artigo 79 ............................................................................................................... 79
Artigo 80 ............................................................................................................... 80
Captulo IV Das Licenas ............................................................................................
Seo I Disposies Gerais ....................................................................................
Artigo 81 ............................................................................................................. 80
Artigo 82 ............................................................................................................. 81
Seo II Da Licena por Motivo de Doena em Pessoa da Famlia ......................
Artigo 83 ............................................................................................................. 81
Seo III Da Licena por Motivo de Afastamento do Cnjuge .............................
Artigo 84 ............................................................................................................. 83
Seo IV Da Licena para Servio Militar ............................................................
Artigo 85 ............................................................................................................. 85
Seo V Da Licena para Atividade Poltica .........................................................
Artigo 86 ............................................................................................................. 85
Seo VI Da Licena para Capacitao .................................................................
Artigo 87 ............................................................................................................. 87
Artigo 88 ............................................................................................................. 89
Artigo 89 ............................................................................................................. 89
Artigo 90 ............................................................................................................. 89
Seo VII Da Licena para tratar de Interesses Particulares ..................................
Artigo 91 ............................................................................................................. 90
Seo VIII Da Licena para o Desempenho de Mandato Classista .......................
Artigo 92 ............................................................................................................. 91
Captulo V Dos Afastamentos .....................................................................................
Seo I Do Afastamento para servir a outro rgo ou entidade .............................
Artigo 93 ............................................................................................................. 94
Seo II Do Afastamento para Exerccios de Mandato Eletivo ..............................
Artigo 94 ........................................................................................................... 101
Seo III Do Afastamento para Estudo ou Misso no Exterior ..............................
Artigo 95 ........................................................................................................... 103
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 - ANOTADA
Artigo 96 ........................................................................................................... 105
Artigo 96-A ...................................................................................................... 107
Seo IV Do Afastamento para Estudo ou Misso no Exterior ...................................
Captulo VI Das Concesses .......................................................................................
Artigo 97 ............................................................................................................. 109
Artigo 98 .............................................................................................................. 111
Artigo 99 ..............................................................................................................112
Captulo VII Do Tempo de Servio .............................................................................
Artigo 100 ............................................................................................................113
Artigo 101 ............................................................................................................114
Artigo 102 ............................................................................................................115
Artigo 103 ............................................................................................................117
Captulo VIII Do Direito de Petio ............................................................................
Artigo 104 ........................................................................................................... 121
Artigo 105 ........................................................................................................... 121
Artigo 106 ........................................................................................................... 122
Artigo 107 ........................................................................................................... 122
Artigo 108 ............................................................................................................ 122
Artigo 109 ........................................................................................................... 123
Artigo 110 ........................................................................................................... 123
Artigo 111 ........................................................................................................... 124
Artigo 112 ........................................................................................................... 124
Artigo 113 ........................................................................................................... 124
Artigo 114 ........................................................................................................... 125
Artigo 115 ........................................................................................................... 125
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
OFCIO-CIRCULAR N 170/2016-MP
Dispe sobre orientaes gerais e procedimentos referentes ao pagamento de remuneraes,
proventos e benefcios pensionais.
OFCIO-CIRCULAR N 83/2002/SRH/MP
Informa sobre os pagamentos e/ou indenizaes devidos aos servidores pblicos exonerados
de cargo pblico efetivo, em comisso ou de Ministro de Estado, inclusive verbas de
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
custeio. O item 1 do Ofcio-Circular foi revogado pela Orientao Normativa SEGEP n 03, de
15 de fevereiro de 2013.
OFCIO-CIRCULAR N 82/2002/SRH/MP
Informa, para fins de pagamento, a composio remuneratria dos denominados agregados.
Pgin 3
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
OFCIO-CIRCULAR N 2/2000/SRH/MP
Impossibilidade da percepo cumulativa de remunerao integral de cargo em comisso e
de cargo efetivo.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
OFCIO-CIRCULAR N 07/2009/SRH/MP
O abate-teto incidir sobre a soma de todas as espcies remuneratrias percebidas pelo servidor
ou pensionista, compreendendo a remunerao, o subsdio, os proventos de aposentadoria e
tambm a penso.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Art. 43. A menor remunerao atribuda aos cargos de carreira no ser inferior
a 1/40 (um quarenta avos) do teto de remunerao fixado no artigo
anterior. (Revogado pela Lei n 9.624, de 2.4.98) (Vide Lei n 9.624, de 2.4.98)
OFCIO-CIRCULAR N 58/2017-MP
Avaliao pericial para fins de cumprimento do disposto no 3 do art. 98 da Lei n 8.112,
de 1990.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
OFCIO-CIRCULAR N 41/2017-MP
Possibilidade de desconto dos dias parados em razo de greve. Adoo do PARECER N
004/2016/CGU/AGU, de 30 de novembro de 2016, da Consultoria-Geral da Unio AGU,
aprovado pelo Excelentssimo Senhor Presidente da Repblica.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Art. 45. Salvo por imposio legal, ou mandado judicial, nenhum desconto
incidir sobre a remunerao ou provento. (Vide Decreto n 1.502, de
1995) (Vide Decreto n 1.903, de 1996) (Vide Decreto n 2.065, de
1996) (Regulamento) (Regulamento)
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
OFCIO-CIRCULAR N 9/2007/SRH/MP
O ressarcimento dos valores percebidos em desacordo com as orientaes contidas no
Acrdo n 1.164/2005 TCU, Sesso do Plenrio de 17 de agosto de 2005, sero
previamente comunicados aos servidores ativos, inativos e pensionistas, para pagamento no
prazo de trinta dias, podendo ser parcelado a pedido dos interessados, conforme dispe o art. 46
da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
continuar sendo paga, no futuro, de modo continuado, sob a forma de percentual incidente
sobre quaisquer das demais parcelas integrantes da remunerao da interessada. Caso deciso
desfavorvel, faa cessar os pagamentos decorrentes do ato em tela, promovendo, nos termos
do art. 46 da Lei n 8.112/1990, a restituio ao errio dos valores que lhes foram pagos
indevidamente.
Art. 47. O servidor em dbito com o errio, que for demitido, exonerado ou que
tiver sua aposentadoria ou disponibilidade cassada, ter o prazo de sessenta dias
para quitar o dbito. (Redao dada pela Medida Provisria n 2.225-45, de
4.9.2001)
Pargrafo nico. A no quitao do dbito no prazo previsto implicar sua
inscrio em dvida ativa. (Redao dada pela Medida Provisria n 2.225-45,
de 4.9.2001)
Pgin 14
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 15
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
I ajuda de custo;
Entendimento do rgo Central do SIPEC
NOTA INFORMATIVA N 26/2015/CGNOR/DENOP/SEGEP/MP
Impossibilidade de aplicao analgica do Decreto n 5.992, de 2006, para pagamento de
dirias a servidores cedidos a empresas pblicas e a sociedades de economia mista. O
pagamento de dirias de viagens a servio de servidor pblico cedido empresa pblica ou
sociedade de economia mista, ficar sujeito aos normativos vigentes no mbito daqueles
entes, bem como o nus, que recair sobre quem der causa referida despesa.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
III - transporte.
Art. 52. Os valores das indenizaes estabelecidas nos incisos I a III do art. 51,
assim como as condies para a sua concesso, sero estabelecidos em
regulamento. (Redao dada pela Lei n 11.355, de 2006)
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
com base na remunerao do cargo em comisso ou funo de confiana para o qual foi
nomeado.
Art. 55. No ser concedida ajuda de custo ao servidor que se afastar do cargo,
ou reassumi-lo, em virtude de mandato eletivo.
Art. 56. Ser concedida ajuda de custo quele que, no sendo servidor da Unio,
for nomeado para cargo em comisso, com mudana de domiclio.
Pargrafo nico. No afastamento previsto no inciso I do art. 93, a ajuda de custo
ser paga pelo rgo cessionrio, quando cabvel.
Entendimento do rgo Central do SIPEC
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
PARECER/MP/CONJUR/PFF/N 40 - 3.18/2010
Afastamento do pas, na forma do disposto no art. 1, I, do Decreto n 91.800, de 18 de outubro de
1985, assim como no art. 1, inciso IV, do Decreto n 1.387, de 7 de fevereiro de 1995.
PARECER/MP/CONJUR/PLS/N 0336 - 3.13 / 2009
Dvida acerca da existncia de limite mximo para pagamento de dirias em razo de
realizao de curso na Escola Superior de Guerra. Inexistncia de norma prevendo nmero
mximo de dirias.
NOTA/MP/CONJUR/PFF/N 4090 - 3.13 / 2008
Pagamento de dirias a servidores que se encontram licenciados, na forma do art. 87 da Lei
n. 8.112/1990. Vnculo entre a Administrao e o servidor subsiste. Uma vez existindo
interesse da Administrao na atuao do servidor para desempenhar determinadas
atividades, ainda que ele esteja afastado, far jus ao recebimento das dirias.
PARECER N AC 052, DE 26 DE JUNHO DE 2006
Auxlio-moradia. Dirias. Servidores federais ocupantes, exclusivamente, de cargo em
comisso.
PARECER N GQ 114, DE 06 DE NOVEMBRO DE 1996
Pagamento de dirias a servidor pblico, estagirio da ESG, em viagem ao exterior.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Art. 59. O servidor que receber dirias e no se afastar da sede, por qualquer
motivo, fica obrigado a restitu-las integralmente, no prazo de 5 (cinco) dias.
Pargrafo nico. Na hiptese de o servidor retornar sede em prazo menor do
que o previsto para o seu afastamento, restituir as dirias recebidas em excesso,
no prazo previsto no caput.
Entendimento do rgo Central do SIPEC
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Subseo IV - Do Auxlio-Moradia
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
I - no exista imvel funcional disponvel para uso pelo servidor; (Includo pela
Lei n 11.355, de 2006)
Pgin 32
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pargrafo nico. Para fins do inciso VII, no ser considerado o prazo no qual
o servidor estava ocupando outro cargo em comisso relacionado no inciso
V. (Includo pela Lei n 11.355, de 2006)
Pgin 33
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 34
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
PARECER/MP/CONJUR/ICN/N 0887-3.14/2007
Auxlio-moradia, alterao de residncia para ocupar funo de confiana. DAS 101.4. Art.
60-B, VII, da lei n. 8.112/1990. Inobservncia do prazo de 60 (sessenta) dias.
Pgin 35
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
II - gratificao natalina;
Entendimento do rgo Central do SIPEC
Pgin 37
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 38
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 39
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 40
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 41
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 42
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pgin 43
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
Pargrafo nico. A VPNI de que trata o caput deste artigo somente estar sujeita
s revises gerais de remunerao dos servidores pblicos federais. (Includo
pela Medida Provisria n 2.225-45, de 4.9.2001)
Entendimento do rgo Central do SIPEC
Pgin 44
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
aqueles que at a data de 18 de janeiro de 1995 tenham atendido aos pressupostos temporais
estabelecidos no art. 193, da Lei n 8.112, de 1990.
Pgin 45
TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
PARECER GQ-178/1998
Enquanto vigentes - e eficazes - o art. 180 da Lei n 1.711 e o art. 193 da Lei n 8.112, se fez
possvel ao servidor beneficirio da vantagem dos "quintos" (ou "dcimos") que exerceu
cargo (ou funo) de confiana sob o "regime da opo" e haja completado todos os requisitos
de tal aposentadoria sob o abrigo e modelo de um ou outro desses artigos, ter includos, em
seus proventos, cumuladamente, a vantagem em referncia e os valores relativos opo.
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TTULO III DOS DIREITOS E VANTAGENS
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de servio e da licena-prmio por assiduidade, devendo ser contado somente para fins de
aposentadoria e disponibilidade.
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OFCIO-CIRCULAR N 05/2007/SRH/MP
A Gratificao de Atividade Executiva-GAE e o Adicional por Tempo de Servio-ATS no
podem incidir sobre as diferenas de vencimento previstas no art. 22 da Lei n 8.216/1991.
OFCIO-CIRCULAR N 36/2001/SRH/MP
O tempo de servio pblico prestado pelo servidor no perodo de 05 de julho de 1996 a 08
de maro de 1999 ser considerado para efeito de anunios.
PARECER/MP/CONJUR/GAN/N 0423-3.13/2008
Impossibilidade de concesso de anunios a servidores que passaram a ser regidos pelo
Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio, das autarquias e das fundaes
pblicas federais, aps a extino desse benefcio.
NOTA/DAJI/CGU/AGU N 218/2007
Possibilidade de cmputo do perodo de servio militar obrigatrio para fins de concesso de
anunio, desde que no se refira a tiro de guerra.
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Art. 74. Somente ser permitido servio extraordinrio para atender a situaes
excepcionais e temporrias, respeitado o limite mximo de 2 (duas) horas por
jornada.
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Art. 77. O servidor far jus a trinta dias de frias, que podem ser acumuladas,
at o mximo de dois perodos, no caso de necessidade do servio, ressalvadas
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Art. 78. O pagamento da remunerao das frias ser efetuado at 2 (dois) dias
antes do incio do respectivo perodo, observando-se o disposto no 1o deste
artigo. (Vide Lei n 9.525, de 1997)
1 facultado ao servidor converter 1/3 (um tero) das frias em abono
pecunirio, desde que o requeira com pelo menos 60 (sessenta) dias de
antecedncia.
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Art. 80. As frias somente podero ser interrompidas por motivo de calamidade
pblica, comoo interna, convocao para jri, servio militar ou eleitoral, ou
por necessidade do servio declarada pela autoridade mxima do rgo ou
entidade. (Redao dada pela Lei n 9.527, de 10.12.97) (Vide Lei n 9.525, de
1997).
Pargrafo nico. O restante do perodo interrompido ser gozado de uma s
vez, observado o disposto no art. 77. (Includo pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
Legislao Complementar e Correlata
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Lei n 8.112/90. No sendo possvel, a Administrao poder conceder apenas a licena para
acompanhar cnjuge ou companheiro por prazo indeterminado e sem remunerao, conforme
1 do art. 84 da Lei n 8.112/90.
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PARECER/MP/CONJUR/PFF/N 469-3.16/2008
Possibilidade de o servidor, em licena para tratar de interesses particulares, exercer o
comrcio ou desempenhar funo de administrao e gerncia de empresa privada, desde que
ausente o conflito de interesses com a Administrao Pblica.
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II - para entidades com 5.001 (cinco mil e um) a 30.000 (trinta mil) associados,
4 (quatro) servidores; (Redao dada pela Lei n 12.998, de 2014)
III - para entidades com mais de 30.000 (trinta mil) associados, 8 (oito)
servidores. (Redao dada pela Lei n 12.998, de 2014)
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Art. 93. O servidor poder ser cedido para ter exerccio em outro rgo ou
entidade dos Poderes da Unio, dos Estados, do Distrito Federal, dos
Municpios ou em servio social autnomo institudo pela Unio que exera
atividades de cooperao com a administrao pblica federal, nas seguintes
hipteses: (Redao dada pela Medida Provisria n 765, de 2016)
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acumulando apenas dois cargos, j que estar afastado das funes correlacionadas ao cargo
efetivo.
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dos servidores limitam a sua concesso ao territrio nacional, havendo, ainda, expressa
vedao legal ao pagamento de quaisquer benefcios ou indenizaes no previstas na Lei
n 5.809, de 1972.
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licena capacitao ou com fundamento neste artigo nos 2 (dois) anos anteriores
data da solicitao de afastamento. (Includo pela Lei n 11.907, de 2009)
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Poder Pblico bem como possam usufruir da licena prevista no art. 96-A, da Lei n
8.112/90.
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OFCIO N 80/2008-COGES/SRH/MP
No possvel a concesso de horrio especial para estudo a detentor de cargo comissionado
ou funo de confiana, que obrigatoriamente submete-se ao regime de integral dedicao ao
servio.
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Art. 101. A apurao do tempo de servio ser feita em dias, que sero
convertidos em anos, considerado o ano como de trezentos e sessenta e cinco
dias.
Pargrafo nico. Feita a converso, os dias restantes, at cento e oitenta e dois,
no sero computados, arredondando-se para um ano quando excederem este
nmero, para efeito de aposentadoria.(Revogado pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
Entendimento do rgo Central do SIPEC
Art. 102. Alm das ausncias ao servio previstas no art. 97, so considerados
como de efetivo exerccio os afastamentos em virtude de:
I - frias;
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SMULA AGU N 33
devida aos servidores pblicos federais civis ativos, por ocasio do gozo de frias e
licenas, no perodo compreendido entre outubro/1996 e dezembro/2001, a concesso de
auxlio-alimentao, com fulcro no art. 102 da Lei n 8.112, de 1990, observada a prescrio
quinquenal.
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Art. 109. O recurso poder ser recebido com efeito suspensivo, a juzo da
autoridade competente.
Pargrafo nico. Em caso de provimento do pedido de reconsiderao ou do
recurso, os efeitos da deciso retroagiro data do ato impugnado.
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SMULA N 85/STJ
Nas relaes jurdicas de trato sucessivo em que a Fazenda Pblica figure como devedora,
quando no tiver sido negado o prprio direito reclamado, a prescrio atinge apenas as
prestaes vencidas antes do quinqunio anterior propositura da ao.
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Art. 114. A administrao dever rever seus atos, a qualquer tempo, quando
eivados de ilegalidade.
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