PPRA

PROGRAMA DE PREVENO DE
RISCOS AMBIENTAIS

AUTO XXXXXX LTDA.

Avenida das Amricas, 1510

Bairro NNNN Ribeiro Preto - SP

DOCUMENTO - BASE 2016

VALIDADE: SET/2007 a SET/2008

NR-9 Portaria 25 de 29/12/94 do MTE

0
 PROGRAMA DE PREVENO DE RISCOS
AMBIENTAIS
IDENTIFICAO DA EMPRESA
Empresa: AUTO POSTO XXXXXXX LTDA

CNPJ:

Endereo: Avenida das Amricas, 1510

Bairro:

Ramo de Atividade: Comrcio e varejo de combustveis e lubrificantes para

veculos automotores

N.de Funcionrios: 30

Homem: 25

Mulher: 05

Descrio do Imvel: Posto de gasolina em frente rua

P Direito: 3,0 m

Este PPRA - Programa de Preveno de Riscos Ambientais, destina-se ao controle

de dados referente aos riscos ambientais encontrados nas dependncias da empresa

AUTO POSTO MAP BARRA LTDA, de acordo com a Classificao Nacional de

Atividades Econmicas - CNAE, publicada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e

Estatstica - IBGE, cdigo 50.50-4-00 enquadrada no grau de risco 3, conforme o

Quadro I da Norma Regulamentadora NR4.

Ribeiro Preto, 14 de Setembro de 2016.

ELABORADO POR: RESPONSVEL PELO PPRA:

__________________________ ___________________________
nononononononononononon AUTO NNNNN LTDA
Engenheiro de Segurana do Trabalho
CREA 0000000000000

1
INTRODUO

1 OBJETIVO

O presente programa de preveno tem como objetivo inspecionar a empresa,

observar possveis irregularidades, sugerindo correes sempre que possvel a fim de

preservar a sade e a integridade dos funcionrios da empresa AUTO POSTO

XXXXXXX LTDA, atravs da antecipao, reconhecimento, avaliao e controle da

ocorrncia de riscos ambientais existentes, ou que venham a existir no ambiente de

trabalho, tendo em considerao a proteo do meio ambiente..

2 - OBJETIVO ESPECFICO

Subsidiar o Programa de Controle Mdico e Sade Ocupacional - PCMSO,

preconizado pela Norma Regulamentadora NR-07.

3 APLICAO

Abrange todos os funcionrios da empresa AUTO POSTO XXXXXXX LTDA,

aos quais dever ser dado conhecimento dos riscos aos quais esto expostos no trabalho

e o fornecimento de instrues e informaes quanto aos meios de preveno e controle

e os possveis danos que possam causar sade.

4 RESPONSABILIDADE

Cabe nica e exclusivamente ao coordenador do PPRA, o Sr. RAMUNDO

NONATO a implementao, avaliao da eficcia e execuo do Programa de

Preveno de Riscos Ambientais PPRA, na empresa AUTO POSTO XXXXXXX

LTDA. Tambm obrigatria a participao de seus empregados atravs da colaborao

na implantao e execuo do programa, de seguir todas as orientaes recebidas nos

treinamentos da empresa e na imediata informao ao superior hierrquico direto,

ocorrncias que, a seu julgamento possam implicar riscos sade dos trabalhadores.

5 SUSCEPTIBILIDADE INDIVIDUAL

2
 A complexidade do organismo humano implica em que a resposta do organismo a

um determinado agente pode variar de indivduo para indivduo, portanto, a

susceptibilidade individual um fator importante a ser considerado. Todos estes fatores

devem ser estudados quando se apresenta um risco potencial de doena do trabalho, e,

na medida em que seja claramente estabelecido, poderemos planejar a implantao de

medidas de controle, que levaro eliminao ou minimizao dos riscos ambientais.

6 CONCEITOS E DEFINIES

6.1 RISCOS E DESCONFORTO

Para efeito deste PPRA, h que se fazer distino entre desconforto e risco

ambiental. Imagine-se um escritrio administrativo, onde o nvel de presso sonora de

65 dB (A), de acordo com a norma NBR 10.152, este ambiente apresenta conforto

acstico. Uma fonte sonora que eleve esse nvel de presso sonora a 78 dB (A), trar

desconforto acstico a seus ocupantes, mas no causar danos a seus aparelhos

auditivos. No entanto, se a mesma fonte elevar o nvel de presso sonora acima de 85

dB (A), seus ocupantes podero sofrer danos auditivos, caso fiquem expostos a esse

nvel de rudo por mais de 8 horas consecutivas, segundo a legislao vigente.

De modo geral, as situaes de desconforto so imediatamente percebidas atravs

dos nossos sentidos (viso, audio, olfato, tato, paladar). Os eventuais danos nossa

sade (resfriados, reaes alrgicas, conjuntivites, nuseas, etc.), provocados pelas

situaes de desconforto so reversveis.

J as situaes que nos oferecem risco, nem sempre so detectadas de imediato,

pois, normalmente, s so danosas devido aos seus efeitos cumulativos em nossos

organismos.

As manifestaes desses efeitos cumulativos, muitas vezes, s so sensveis

quando j no mais possvel reverter os danos causados nossa sade.

Portanto, as situaes que causam desconforto no so objetos do PPRA, uma vez que

3
no expem os trabalhadores a riscos ambientais passveis de lhes causar danos

permanentes sade.

6.2 OS RISCOS AMBIENTAIS

Segundo a NR-09, so considerados riscos ambientais os agentes

fsicos, qumicos e biolgicos existentes no ambiente de trabalho que, em

funo de sua natureza, concentrao e tempo de exposio so capazes de

causar danos sade do trabalhador, conforme a seguinte classificao:

Agentes fsicos - So as diversas formas de energia a que podem estar

expostas os trabalhadores, tais como: presso sonora, vibraes, presses

anormais, temperaturas extremas, radiaes ionizantes, radiaes no

ionizantes, infra-som e ultra-som.

Agentes qumicos - So substncias, compostos ou produtos que podem ser

absorvidos pelo organismo humano por inalao (via respiratria), por contato

com a pele (via epitelial) ou por ingesto (via oral), tais como: poeiras, fumos,

neblinas, nvoa, gases ou vapores.

Agentes biolgicos - So bacilos, bactrias, fungos, helmintos, parasitas,

protozorios, vrus, etc., que podem se instalar no organismo humano,

causadores de patologias. Nesta categoria tambm se incluem as secrees

venenosas de animais peonhentos.

6.3 LIMITES DE TOLERNCIA

Denominam-se Limites de Tolerncia s concentraes mximas de

agentes qumicos ou intensidades de agentes fsicos, porventura presentes no

ambiente de trabalho, sob as quais o trabalhador pode ficar exposto durante

toda a sua vida laboral, sem causar danos sua sade.

Pesquisadores e cientistas, em constante estudo do histrico e da

evoluo das diversas doenas profissionais, apoiados em pesquisas

4
cientficas e testes laboratoriais, elaboram tabelas onde so registrados os

limites da tolerncia para diversos agentes de riscos.

Essas tabelas so revisadas periodicamente.

No Brasil, temos o tabelamento dos limites de tolerncia nas:

Normas e Procedimentos de Avaliao de Riscos Ambientais - Fundacentro

Portaria 3.214/78 - NR-15

Na hiptese de ser preciso algum ndice que ali no se apresente, so utilizados os das

tabelas do manual da ACGIH (American Conference of Governmental Industrial

Higyenists): "Threshold Limit Values for Chemical Substances and Phisical Agents and

Biological Exposure ndices".

6.4 INTERPRETAO DOS LIMITES DE TOLERNCIA

Geralmente as concentraes dos agentes qumicos e a intensidade dos agentes

fsicos no se apresentam constantes ao longo da jornada de trabalho (tempo de

exposio do trabalhador). Ocorrem oscilaes desses valores, decorrentes dos mtodos

e processos de trabalho.

Para a maioria dos agentes qumicos e fsicos, tolerado que sua concentrao ou

intensidade no ambiente ultrapasse, esporadicamente, o limite de tolerncia, desde que

haja uma compensao e, ao fim da jornada de trabalho, a concentrao mdia

(ponderada no tempo) no ultrapasse o limite de tolerncia estabelecido

7 NVEL DE AO

Para que a sade de todos os trabalhadores seja preservada, sempre

que as concentraes ou as intensidades dos agentes de risco atingir valores

iguais ou superiores a 50% daqueles estabelecidos como Limites de

Tolerncia, configurado o nvel de ao, conforme o item 9.3.6 da NR-09.

O limite de tolerncia no uma fronteira absoluta entre a sade e a doena, uma

vez que cada ser humano tem uma suscetibilidade individual para cada tipo de risco

ambiental.

5
 Os limites de tolerncia tabelados so obtidos atravs de inferncias estatsticas,

calculadas a partir de uma amostragem significativa de uma populao normal.

8 TEMPO REAL DE EXPOSIO

O tempo real de exposio ser determinado considerando-se a anlise da tarefa

desenvolvida pelo trabalhador. Essa anlise deve incluir estudos, tais como:

Tipos de servio;
Movimento do trabalhador ao efetuar o servio;
Perodos de trabalho e descanso, considerando todas as suas possveis variaes
durante a jornada de trabalho.
Pelo fato da empresa no possuir um programa de preveno de acidentes de

trabalho, durante o reconhecimento foram includos os riscos ergonmicos.

Podemos concluir, ento, que a higiene do trabalho uma cincia multidisciplinar,

que tem por objetivo fundamental a preservao da sade do trabalhador, o patrimnio

mais importante de toda nao.

9 ESTRUTURA DO PPRA (ANEXO 1 )

Planejamento Anual, Metas, Prioridades e Cronograma;

Estratgia e/ ou Metodologia de Ao;

Forma de Registro, Manuteno e Divulgao dos dados.

10 DESENVOLVIMENTO DO PPRA (ANEXO 2 )

Antecipao dos Riscos

uma fase de pesquisa que antecede a execuo de novos projetos de engenharia

e a implantao de novos mtodos ou processos de trabalho

Portanto, essa fase de antecipao s realizada quando e se houver a inteno da

empresa de implantar novos projetos, mtodos ou processos de trabalho.

Quando necessria, a fase de antecipao preconiza modificaes nesses novos

projetos, mtodos e processos, visando evitar o surgimento de futuros riscos ambientais

e eliminar os existentes.

6
 Se for impossvel evitar ou eliminar os riscos ambientais, sero feitas

recomendaes destinadas minimiz-los ou control-los.

Reconhecimento dos Riscos

Tem por objetivo a identificao dos riscos - agentes Fsicos, Qumicos e

Biolgicos existentes nos ambientes de trabalho que, em funo de sua NATUREZA,

CONCENTRAO, INTENSIDADE E TEMPO DE EXPOSIO, so capazes de

causar danos sade do trabalhador.

O reconhecimento dos riscos ambientais realizado nos locais de trabalho atravs

de inspees, com o devido registro dos riscos, fontes geradoras, n. de trabalhadores

expostos e a descrio das funes das medidas de controle existentes.

Avaliao dos Riscos

A avaliao quantitativa / qualitativa dever ser realizada sempre que necessrio

para comprovar o controle da exposio ou a inexistncia dos riscos identificados na

etapa de reconhecimento, dimensionar a exposio dos trabalhadores e subsidiar o

equacionamento das medidas de controle.

As metodologias de amostragens utilizadas/recomendadas para avaliao dos

riscos ambientais so baseadas nas Normas de Higiene do Trabalho - NHTs

da

Fundacentro, os anexos da NR-15 da Portaria 3.214/78 e na ausncia destes os valores

adotados pela Americam Conference OF Governamental Industrial Hygyenists -

ACGIH.

Medidas de Controle e/ou Proteo

uma fase de orientao tcnica, quando so feitas recomendaes de adoo de

7
medidas destinadas a eliminar, reduzir e controlar os riscos ambientais existentes. As

medidas de controle adotadas obedecem a seguinte hierarquia:

Medidas de Proteo Coletiva

- Eliminar ou reduzir a utilizao ou a formao de agentes prejudiciais sade;

- Prevenir a liberao ou disseminao destes agentes no ambiente de trabalho;

- Reduzir os nveis ou a concentrao destes agentes no ambiente de trabalho.

Medidas de Carter Administrativo

- Limitar o acesso de pessoas em locais com potencial de risco sade;

- Reduzir o tempo de exposio para atividades com potencial de risco sade;

- Interferir no lay out de mveis, equipamentos e utenslios.

Equipamentos de Proteo Individual - EPI

- Enquanto as medidas de controle coletivo estiverem em fase de implantao;

- Em operaes eventuais;

- Em situaes de emergncia;

- Como medida de controle complementar.

11 REGISTROS DE DADOS E DIVULGAO

A empresa dever manter durante 20 (vinte) anos este registro, estruturado na

forma de um banco de dados podendo ser arquivado em uma pasta do tipo fichrio,

contendo o histrico tcnico e administrativo do desenvolvimento do PPRA e a

monitorizao anual da exposio aos riscos, destinado a avaliar a eficincia do

programa e das medidas de controle implantadas e a realizao de ajustes necessrios,

estabelecendo-se novas metas e prioridades;

Controle mdico - os resultados dos exames mdicos tambm sero instrumentos

para avaliar a eficcia do programa;

Todos os dados estaro disposio dos empregados, seus representantes legais e

rgos competentes, em arquivo na empresa;

8
 12 DISTRIBUIES DO QUADRO FUNCIONAL

As atividades desenvolvidas pela empresa esto distribudas nas seguintes reas, com

respectivo nmero de empregados:

Funes N de Descrio das Descrio do Posto de

Setor Empregados Atividades Trabalho/Localizao
Existentes
Atendimento de
clientes em geral e Ambiente de Posto de
Encarregado servios de Gasolina com
01 Iluminao Artificial,
de Pista abastecimento de
veculos e venda de Ventilao Natural
produtos automotivos
Abastecimento Atendimento de
clientes em geral e Ambiente de Posto de
Abastecedor servios de Gasolina com
10 abastecimento de Iluminao Artificial,
veculos e venda de Ventilao Natural
produtos automotivos
Atendimento de
clientes em geral e Ambiente de Posto de
Servios Lubrificador servios de Gasolina com
01
Automotivos lubrificao de Iluminao Artificial,
veculos e venda de Ventilao Natural
produtos automotivos
Supervisionar os Ambiente de Posto de
Encarregado lavadores e organizar Gasolina com
01
de Lavador servios a ser Iluminao Artificial,
realizados Ventilao Natural
Lava Jato
Ambiente de Posto de
Lavador 12 Lavar e limpar veculos Gasolina com
e motores Iluminao Artificial,
Ventilao Natural
Loja de Vendas de doces, Ambiente de Loja de
Convenincia e salgados, biscoitos e convenincia com
Atendimento Atendente 05 Iluminao Artificial,
refrigerantes
ao Cliente Ventilao Artificial

13 DISPOSIES FINAIS

Alertamos que na hiptese do no cumprimento dos prazos do cronograma e do

monitoramento, durante a implantao e implementao deste PPRA, eximimo-nos de

quaisquer responsabilidades decorrente da fiscalizao competente.

9
 Qualquer alterao substancial no processo industrial que resulte em substituio

de mquinas, outras disposies do lay out ou reformas nas edificaes hoje existentes

acarretaro em uma reavaliao dos dados que esto apresentados neste relatrio.

Quando o estabelecimento no se enquadrar no Quadro I da NR-5, a

administrao dever designar um responsvel pelo cumprimento das atribuies desta

NR, devendo o empregador promover seu treinamento para tal fim, conforme disposto

no item 5.21. ( NR 5 item 5.3.3 )

O empregado deve trabalhar calado ficando proibido o uso de tamancos,

sandlias e chinelos. (NR-6 item 6.3.1 )

Todo extintor dever ter uma ficha de controle de inspeo (NR-23 item

23.14.1)

Cada extintor dever ser inspecionado visualmente a cada ms examinando-se o

seu aspecto externo, os lacres, os manmetros quando o extintor for do tipo

pressurizado. (NR-23 item 23.14.2)

Os extintores devero ser colocados em locais; de fcil visualizao; de fcil

acesso; onde haja menos probabilidade de o fogo bloquear o seu acesso. (NR-23 item

23.17.1)

Dever ser pintada de vermelho uma larga rea do piso embaixo do extintor, a

qual no poder ser obstruda de forma nenhuma. Essa rea dever ser no mnimo de

1x1metro. (NR-23 item 23.17.3)

Os extintores no devero ter sua parte superior a mais de 1,60 metros acima do

piso. (NR-23 item 23.17.4)

O empregador dever garantir que, na ocorrncia de riscos ambientais nos locas

de trabalho que coloquem em situao de grave e iminente risco um ou mais

trabalhadores, os mesmos possam interromper de imediato as suas atividades,

comunicando o fato ao superior hierrquico direto para as devidas providncias" (NR-9

item 9.6.3)

10
 Cabe ao empregador, entre outras, elaborar ordens de servio sobre segurana e

medicina do trabalho, dando cincia aos empregados dos riscos profissionais que

possam originar-se nos locais de trabalho. (NR 1 item 1.7)

Cabe ao empregador, entre outras, elaborar Programa de Treinamento para os

empregados, exigido por lei (ex. Segurana do Trabalho, Primeiros Socorros, Uso de

EPIs, Combate Incndios, etc.)

11
12
 DESENVOLVIMENTO DO PPRA

ANEXO 2-1

RECONHECIMENTO DOS RISCOS

1 CATEGORIA DO RISCO: ERGONMICO

2 EMPRESA / SETOR: AUTO POSTO XXXXXXXX LTDA

3 DATA: 14/09/2016

4 FONTE GERADORA / AGENTE: LUMINRIAS / NVEL DE ILUMINAMENTO

5 MEIO DE PROPAGAO: AREA

6 N.DE TRABALHADORES EXPOSTOS: 05 FUNCIONRIOS

7 PERIODICIDADE: HABITUAL

8 TIPO DE EXPOSIO: VISUAL

9 ATIVIDADE: TODAS

10 EVIDNCIA EPIDEMOLGICA: NADA CONSTA

11 POSSVEIS DANOS SADE: SENSAO DE PESO E ARDOR NOS

OLHOS, LACRIMEJAMENTO, DOR DE CABEA, FADIGA.

12 VIAS DE PENETRAO: VIA OCULAR

13 PROTEO INDIVIDUAL / COLETIVA: NADA CONSTA

14 MONITORAMENTO: NO

AVALIAO QUANTITATIVA

15 METODOLOGIA: UTILIZAO DE INSTRUMENTO DE MEDIO

MARCA MINIPA, MODELO MSL 1351, TIPO LUXMETRO DIGITAL;

NORMAS UTILIZADAS: NORMA REGULAMENTADORA N.17 DO

MINISTRIO DO TRABALHO E NORMA BRASILEIRA N. 5413 DA ABNT.

13
 16 MEDIO:

LOCAL LUX MEDIDO LUX MNIMO ANLISE

Abastecimento Luz natural 100 Atende
Servios Automotivos Luz natural 100 Atende
Lava-Jato Luz natural 100 Atende
Loja de Convenincia e
480 300 Atende
Atendimento ao Cliente

OBS: DIA ENSOLARADO, A MEDIO FOI REALIZADA NA PARTE DA

TARDE.

17 AVALIAO: NO EXISTEM, INICIALMENTE, INDICATIVOS DE QUE

O AGENTE EM QUESTO TENHA OCASIONADO DANOS SADE DOS

FUNCIONRIOS, IMPEM-SE, PORTANTO, O MONITORAMENTO DOS

FUNCIONRIOS ATRAVS DO PCMSO.

18 MEDIDAS DE CONTROLE / PROTEO: PROMOVER

TREINAMENTO DOS FUNCIONRIOS PARA INFORMAR / CONSCIENTIZAR

SOBRE OS RISCOS ENVOLVIDOS;

14
 DESENVOLVIMENTO DO PPRA

ANEXO 2-2

RECONHECIMENTO DOS RISCOS

1 - CATEGORIA DO RISCO: ERGONMICO

2 EMPRESA / SETOR: AUTO POSTO XXXXXX LTDA

3 DATA: 14/09/2016

4 - FONTE GERADORA / AGENTE: EXECUO DE TAREFAS, TRABALHO EM

5 - MEIO DE PROPAGAO: ESFORO FSICO

6 - N.DE TRABALHADORES EXPOSTOS: 10 FUNCIONRIOS

7 - PERIODICIDADE: HABITUAL

8 - TIPO DE EXPOSIO: CONTATO, VISUAL.

9 - ATIVIDADE: TODAS.

10 - EVIDNCIA EPIDEMOLGICA: NADA CONSTA.

11 - POSSVEIS DANOS SADE: FADIGA, CANSAO NAS PERNAS,

VARIZES.

12 - VIAS DE PENETRAO: MEMBROS INFERIORES

13 - PROTEO INDIVIDUAL / COLETIVA: NADA CONSTA

14 - MONITORAMENTO: NO

AVALIAO QUALITATIVA

15 METODOLOGIA: ORIENTAR, OBSERVAR E ESTABELECER MEDIDAS

E CUIDADOS BSICOS DE PREVENO NO LOCAL DE TRABALHO;

APRESENTAO DO AGENTE RECONHECIDO NO PPRA, VISANDO A

PRESERVAO DA SADE E INTEGRIDADE DOS FUNCIONRIOS;

16 AVALIAO: NO EXISTEM, INICIALMENTE, INDICATIVOS DE QUE

O AGENTE EM QUESTO TENHA OCASIONADO DANOS SADE DOS

15
FUNCIONRIOS, IMPEM-SE, PORTANTO O MONITORAMENTO DOS

FUNCIONRIOS ATRAVS DO PCMSO.

17 MEDIDAS DE CONTROLE / PROTEO: PROMOVER

TREINAMENTO DOS FUNCIONRIOS PARA INFORMAR / CONSCIENTIZAR

SOBRE OS RISCOS ENVOLVIDOS;

ORIENTAR OS EMPREGADOS:

PARA DOBRAR O JOELHO ALTERNADAMENTE, QUANDO TIVER QUE

TRABALHAR MUITO TEMPO EM P, MANTENDO SEMPRE A COLUNA

ERETA;

FORNECIMENTO DE BANCOS PARA USO DOS FUNCIONRIOS DURANTE AS

CURTAS INTERRUPES DO TRABALHO EM SUA JORNADA;

EVITAR O USO DE FUMO E ABUSO DE BEBIDAS ALCOLICAS;

VERIFICAR PERIDICAMENTE A PRESSO ARTERIAL;

SOCIALMENTE PROCURAR DESENVOLVER ATIVIDADES ESPORTIVAS NO

LAZER.

DESENVOLVIMENTO DO PPRA

ANEXO 2-3

16
 RECONHECIMENTO DOS RISCOS

1 CATEGORIA DO RISCO: FSICO

2 EMPRESA / SETOR: AUTO POSTO XXXXX LTDA

3 DATA: 14/09/2016

4 FONTE GERADORA/AGENTE: MQUINAS, EQUIPAMENTOS,

ASPIRADOR DE P, MOTORES, SOM EXTERNO / RUDO

5 MEIO DE PROPAGAO: AREA

6 - N.DE TRABALHADORES EXPOSTOS: 25 FUNCIONRIOS

7 - PERIODICIDADE: HABITUAL

8 TIPO DE EXPOSIO: CONTATO

9 ATIVIDADE: ABASTECIMENTO, LUBRIFICADOR. LAVADORES.

10 EVIDNCIA EPIDEMOLGICA: NADA CONSTA

11 - POSSVEIS DANOS SADE: FADIGA, ESGOTAMENTO,

PROSTAES.

12 VIAS DE PENETRAO: VIA AUDITIVA

13 PROTEO INDIVIDUAL / COLETIVA: NO.

14 - MONITORAMENTO: NO

AVALIAO QUALITATIVA

15 METODOLOGIA: OBSERVAO E ADOO DE MEDIDAS DE

PROTEO.

16 MEDIO:

17
 Limite
Setor/ Tempo Medidas
Funes dB Habitual/ Impacto de
Local de de
Expostas (A) Intermitente Tolerncia
Exposio dB (A) Controle
Existentes
Abastecedor No se faz
Abastecimento 68,0 8 horas X 85,0
Encarregado de Pista necessrio
Servios No se faz
Automotivos Lubrificador 72,0 8 horas X 85,0 necessrio
Encarregado, Auxiliar
de Encarregado, No se faz
Lava-Jato 63,0 8 horas X 85,0
Auxiliar de Servios necessrio
Gerais
Loja de No se faz
Atendentes 63,0 8 horas X 85,0
Convenincia necessrio

17 - AVALIAO: NO EXISTEM, INICIALMENTE, INDICATIVOS DE QUE

O AGENTE EM QUESTO TENHA OCASIONADO DANOS SADE DOS

FUNCIONRIOS, IMPEM-SE, PORTANTO, O MONITORAMENTO DOS

FUNCIONRIOS ATRAVS DO PCMSO.

18 MEDIDAS DE CONTROLE / PROTEO: EM TODOS OS CASOS

AVALIADOS O RUDO NOS DEMAIS PERODOS NO EXCEDEU A 72.0 dB (A).

PORTANTO NO H NECESSIDADE DE FORNECIMENTO PARA USO

OBRIGATRIO DE EQUIPAMENTO DE PROTEO INDIVIDUAL (EPI);

PROMOVER TREINAMENTO DOS FUNCIONRIOS PARA INFORMAR E

CONSCIENTIZAR SOBRE OS RISCOS ENVOLVIDOS.

DESENVOLVIMENTO DO PPRA

18
 ANEXO 2-4

RECONHECIMENTO DOS RISCOS

1 CATEGORIA DO RISCO: FSICO

2 EMPRESA / SETOR: AUTO POSTO XXXXXX LTDA

3 DATA: 14/09/2016

4 FONTE GERADORA/AGENTE: LAVAGENS / UMIDADE

5 MEIO DE PROPAGAO: CONTATO FSICO

6 - N.DE TRABALHADORES EXPOSTOS: 13 FUNCIONRIOS

7 - PERIODICIDADE: HABITUAL

8 TIPO DE EXPOSIO: CONTATO

9 ATIVIDADE: LAVADOR / ENCARREGADO DE LAVADOR

10 EVIDNCIA EPIDEMOLGICA: NADA CONSTA

11 - POSSVEIS DANOS SADE: FADIGA, ESGOTAMENTO

PROSTAES.

12 VIAS DE PENETRAO: VIA CUTNEA

13 PROTEO INDIVIDUAL / COLETIVA: AVENTAL DE PVC, BOTA

IMPERMEVEL

14 - MONITORAMENTO: NO

AVALIAO QUALITATIVA

15 METODOLOGIA: OBSERVAO E ADOO DE MEDIDAS DE

PROTEO.

16 - AVALIAO: NO EXISTEM, INICIALMENTE, INDICATIVOS DE QUE

O AGENTE EM QUESTO TENHA OCASIONADO DANOS SADE DOS

FUNCIONRIOS, IMPEM-SE, PORTANTO O MONITORAMENTO DOS

FUNCIONRIOS ATRAVS DO PCMSO.

17 MEDIDAS DE CONTROLE / PROTEO: FORNECIMENTO PARA USO

OBRIGATRIO DE EQUIPAMENTO DE PROTEO INDIVIDUAL (EPI), NO

19
CASO, AVENTAL DE PVC, CALADO IMPERMEVEL E ANTIDERRAPANTE,

LUVA DE PVC, TODOS COM CERTIFICADO DE APROVAO DO MINISTRIO

DO TRABALHO;

PROMOVER TREINAMENTO DOS FUNCIONRIOS PARA INFORMAR E

CONSCIENTIZAR SOBRE OS RISCOS ENVOLVIDOS.

DESENVOLVIMENTO DO PPRA

ANEXO 2-5

20
 RECONHECIMENTO DOS RISCOS

1 CATEGORIA DO RISCO: QUMICO

2 EMPRESA / SETOR: AUTO POSTO XXXXX LTDA

3 DATA: 14/09/2016

4 FONTE GERADORA/AGENTE: BOMBA DE COMBUSTVEL/VAPORES

QUMICOS

5 MEIO DE PROPAGAO: AREO

6 - N.DE TRABALHADORES EXPOSTOS: 11 FUNCIONRIOS

7 - PERIODICIDADE: HABITUAL

8 TIPO DE EXPOSIO: INALAO/CONTATO

9 ATIVIDADE: ABASTECEDORES / ENCARREGADO DE PISTA

10 EVIDNCIA EPIDEMOLGICA: NADA CONSTA

11 - POSSVEIS DANOS SADE: EFEITOS TXICOS NO ORGANISMO

HUMANO

12 VIAS DE PENETRAO: VIA AREA/RESPIRATRIA

13 PROTEO INDIVIDUAL / COLETIVA: NADA CONSTA

14 - MONITORAMENTO: NO

AVALIAO QUALITATIVA

15 METODOLOGIA: ORIENTAR, OBSERVAR E ESTABELECER MEDIDAS

E CUIDADOS BSICOS DE PREVENO NO LOCAL DE TRABALHO;

16 - AVALIAO: NO EXISTEM, INICIALMENTE, INDICATIVOS DE QUE

O AGENTE EM QUESTO TENHA OCASIONADO DANOS SADE DOS

FUNCIONRIOS, IMPEM-SE, PORTANTO O MONITORAMENTO DOS

FUNCIONRIOS ATRAVS DO PCMSO.

17 MEDIDAS DE CONTROLE / PROTEO: FORNECIMENTO PARA USO

OBRIGATRIO DE EQUIPAMENTO DE PROTEO INDIVIDUAL (EPI), NO

CASO, UNIFORMES, CALADO IMPERMEVEL E ANTIDERRAPANTE,

21
TODOS COM CERTIFICADO DE APROVAO DO MINISTRIO DO

TRABALHO;

PROMOVER TREINAMENTO DOS FUNCIONRIOS PARA INFORMAR E

CONSCIENTIZAR SOBRE OS RISCOS ENVOLVIDOS;

REALIZAO DE AVALIAES QUANTITATIVAS APS ESTUDO/PESQUISA

DOS PRODUTOS QUMICOS DO AMBIENTE DE TRABALHO EM

BIBLIOGRAFIAS E/OU FORNECEDOR/FABRICANTE.

22