Sunteți pe pagina 1din 4

SC RAROCLAF SRL

FISA DE POST DISPECER

1. Denumirea compartimentului:

2. Denumirea postului:
Dispecer

3. Numele si prenumele salariatului:

NUME SI PRENUME SALARIAT :.

4. Se subordoneaza:
administratorului unitii, contabilului ef i/sau reprezentanilor acestuia

5. Numele sefului ierarhic:


NUME SI PRENUME SEF IERARHIC

6. Subordoneaza:
Numai daca este cazul

7. Drept de semnatura:
Intern:
Extern:

8. Relatii functionale:
Colaboreaz cu salariaii unitii angajai in funcia de dispeceri i
conductori auto.

9. Pregatirea si experienta:
studii medii

10. Autoritate si libertate organizatorica:

Daca este cazul

11. Responsabilitati si sarcini:


Atribuiile i sarcinile prevzute prin prezenta fi a postului sunt
reglementate in conformitate cu legislaia in domeniul transporturilor, a

1
comunicaiilor- codului muncii i se completeaz cu dispoziiile prevzute
in Regulamentul de ordine interioar a unitii .
Acestea sunt obligatorii pentru titularii postului care au responsabilitatea
indeplinirii acestora, in caz contrar, sunt considerate abateri disciplinare,
rspunderea fiind direct i personal, cu suportarea consecinelor ce
decurg din nerespectarea lor.

Principalele atribuii i sarcini generale ale postului sunt:


1.Prezentarea la timp la locul de munc, respectarea programului de lucru
conform dispoziiilor trasate de conducerea unitii.
2.Neparsirea locului de munc pentru motive netemeinice, iar pentru
cazuri speciale aceasta este permis numai cu aprobarea
administratorului.
3.Este interzis prezentarea la locul de munc in stare de oboseal
avansat sau dup consumarea buturilor alcoolice.
4.Pstreaz i respect condiiile de igien sanitar a unitii i normele de
igien personal.
5.Efectueaz i pstreaz curenia la locul de munc.
6.Se prezint la serviciu i respect in timpul acestuia o inut
vestimentar decent i adecvat.
7.Adopt o atitudine receptiv fa de problemele create in cadrul unitii
i informeaz la timp conducerea de problemele de ordin tehnic,
organizatoric i funcional, pentru rezolvarea lor i asigurarea continuitii
activitii desfurate.
8.Nu creaz, nu intreine i nu alimenteaz tensiuni relaionale cu colegii
de serviciu i/sau cu conducerea unitii.

Principalele atribuii i sarcini aferente personalului angajat in cadrul


societii in funcia de dispecer sunt:
1.Exploateaz in bune condiii aparatura din dotarea dispeceratului.
2.Verific, la intrarea in tur, starea sistemului de dispecerat (telefoane
fixe, staii de emisie recepie, dispozitivul de comunicare cu taximetritii
aflai in trafic) .
3.Anun administratorul unitii pentru orice eveniment legat de
desfurarea in bune condiii a activitii.
4.Nu permite accesul persoanelor strine in incinta dispeceratului decit
cu aprobarea conducerii unitii.
5.Nu folosete telefoanele de serviciu pentru scopuri personale, far
aprobarea unitii.
6.Nu intervine asupra aparaturii din dotare, privind reparaii i improvizaii
neautorizate.
7.Ofer informaii clare i precise clienilor cu privire la servicii i tarife

2
practicate de unitate.
8.Adopt un limbaj politicos i reverenios cu potenialii clieni interesai de
serviciile oferite.
9.Rspunde prompt i eficient la apelurile telefonice primite.
10.Transmite operativ taximetritilor, comenzile primite de la clienii
solicitani.
11.Pstreaz confidenialitatea informaiilor existente in societate i nu se
angajeaz in acte de natura concurenei neloiale.
12.Respect i aplic intocmai normele generale i speciale privind
protecia muncii i P.S.I.
13.Informeaz conducerea privind orice control ce se desfoar asupra
societii i nu ofer nici o informaie organelor de control fr avizarea
unitii.
14.Adopt un comportament respectuos i politicos cu colegii de serviciu.
15.Consemneaz in raportul de activitate, la intrarea sau ieirea din tur,
orice probleme legate de activitatea de serviciu.
16.Pstreaz i exploateaz in bune condiii mobilierul existent in cadrul
unitii.
17.Duce la indeplinire intocmai i la timp, toate dispoziiile trasate de
administratorul societii sau inlocuitorii acestuia, legate de sarcinile de
serviciu.
18.Rspunde disciplinar civil, eventual penal, de respectarea atribuiilor de
serviciu.

12. Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor


acestora:

Daca este cazul

13. OBLIGATIILE LUCRATORILOR CONFORM LEGII 319/2006

1. Fiecare lucrator trebuie sa isi desfasoare activitatea, in conformitate cu pregatirea si


instruirea sa, precum si cu instructiunile primite din partea angajatorului, astfel incat sa
nu expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire profesionala atat propria persoana,
cat si alte persoane care pot fi afectate de actiunile sau omisiunile sale in timpul
procesului de munca.
2. In mod deosebit, in scopul realizarii obiectivelor prevazute la punctul 1, lucratorii au
urmatoarele obligatii:
a) sa utilizeze corect masinile, aparatura, uneltele, substantele periculoase,
echipamentele de transport si alte mijloace de productie;
b) sa utilizeze corect echipamentul individual de protectie acordat si, dupa utilizare, sa
il inapoieze sau sa il puna la locul destinat pentru pastrare;

3
c) sa nu procedeze la scoaterea din functiune, la modificarea, schimbarea sau
inlaturarea arbitrara a dispozitivelor de securitate proprii, in special ale masinilor,
aparaturii, uneltelor, instalatiilor tehnice si cladirilor, si sa utilizeze corect aceste
dispozitive;
d) sa comunice imediat angajatorului si/sau lucratorilor desemnati orice situatie de
munca despre care au motive intemeiate sa o considere un pericol pentru securitatea si
sanatatea lucratorilor, precum si orice deficienta a sistemelor de protectie;
e) sa aduca la cunostinta conducatorului locului de munca si/sau angajatorului
accidentele suferite de propria persoana;
f) sa coopereze cu angajatorul si/sau cu lucratorii desemnati, atat timp cat este necesar,
pentru a face posibila realizarea oricaror masuri sau cerinte dispuse de catre inspectorii de
munca si inspectorii sanitari, pentru protectia sanatatii si securitatii lucratorilor;
g) sa coopereze, atat timp cat este necesar, cu angajatorul si/sau cu lucratorii
desemnati, pentru a permite angajatorului sa se asigure ca mediul de munca si conditiile
de lucru sunt sigure si fara riscuri pentru securitate si sanatate, in domeniul sau de
activitate;
h) sa isi insuseasca si sa respecte prevederile legislatiei din domeniul securitatii si
sanatatii in munca si masurile de aplicare a acestora;
i) sa dea relatiile solicitate de catre inspectorii de munca si inspectorii sanitari.
3. Obligatiile prevazute la punctul 2 se aplica, dupa caz, si celorlalti participanti la
procesul de munca, potrivit activitatilor pe care acestia le desfasoara.

SALARIAT ADMINISTRATOR

S-ar putea să vă placă și