Job Strain Index

Contenido
INTRODUCCION.......................................................................................................................II
RESUMEN.................................................................................................................................III
ABSTRACT...............................................................................................................................IV
JSI JOB STRAIN INDEX..........................................................................................................1
1- APLICACIN DEL METODO...........................................................................................2
2- PROCEDIMENTO DEL METODO..................................................................................3
2.1- Intensidad del esfuerzo..............................................................................................3
2.2- Duracin del esfuerzo.................................................................................................3
2.3- Esfuerzos por minuto.................................................................................................4
2.4- Postura mano - mueca.............................................................................................5
2.5- Velocidad de trabajo...................................................................................................6
2.6- Duracin de la tarea por da......................................................................................7
3- CALCULO DE LOS FACTORES MULTIPLICADORES...............................................7
4- CALCULO DEL STRAIN INDEX....................................................................................11
5- APLICACIN EN UN PUESTO DE TRABAJO...........................................................12
6- CALCULO DEL STRAIN INDEX....................................................................................21
Citar este documento..........................................................................................................21
UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN AGUSTIN DE AREQUIPA | 1

INTRODUCCION
Desde hace ya muchos aos el hombre entendi que el principal factor es el

talento humano, he de ah nuestro punto de partida, especficamente la salud y
la seguridad laborales constituyen una disciplina muy amplia que abarca
mltiples campos especializados. En su sentido ms general, debe tender a ,el
fomento y el mantenimiento del grado ms elevado posible de bienestar fsico,
mental y social de los trabajadores, sea cual fuere su ocupacin; la prevencin
entre los trabajadores de las consecuencias negativas que sus condiciones de
trabajo pueden tener en la salud; la proteccin de los trabajadores en su lugar
de empleo frente a los riesgos a que puedan dar lugar los factores negativos
para la salud; la colocacin y el mantenimiento de los trabajadores en un
entorno laboral adaptado a sus necesidades fsicas o mentales.
La presente investigacin tiene a bien brindar el conocimiento de los diversos

riesgos encontrados en los diferentes mbitos de trabajo en especial las
industrias; y de manera que, como ingenieros industriales disminuyamos esos
diversos riesgos.

RESUMEN
La presente investigacin se ha realizado enfocndolo como una realidad,
social laboral, en la actualidad las cifras de accidentes laborales son
alarmantes y muchos de ellos pudieron ser evitados con aplicar los principios y
mtodos bsicos de la ergonoma como el mtodo de JSI.
El mtodo Strain Index (que traducido significa ndice de Tensin) mtodo

destinado a valorar los factores de riesgo de las desviaciones articulares, el
esfuerzo y la repetitividad para las extremidades distales, es decir, en la mano,
la mueca, el antebrazo y el codo, respecto al mbito de aplicacin, se
recomienda limitarlo a trabajos repetitivos en posicin sentada.
Se trata de valorar el esfuerzo fsico que sobre los msculos y tendones de los
extremos distales de las extremidades superiores supone el desarrollo de la
tarea, as como el esfuerzo psquico derivado de su realizacin. Las variables
intensidad del esfuerzo y postura mano-mueca tratan de valorar el esfuerzo
fsico, mientras que el resto miden la carga psicolgica a travs de la duracin
de la tarea y el tiempo de descanso. Las variables que miden el esfuerzo fsico
valoran tanto la intensidad del esfuerzo como la carga derivada a la realizacin
del esfuerzo en posturas alejadas de la posicin neutra del sistema mano-
mueca.
El mtodo se basa en medir seis variables, y una vez obtenidas, dan lugar a
seis factores multiplicadores de una ecuacin que proporciona el Strain Index.
Este ltimo valor indica el riesgo de aparicin de desrdenes en las
extremidades superiores, siendo mayor el riesgo cuanto mayor sea el ndice.

ABSTRACT
The present investigation has been carried out focusing on it as a reality, social
work, at present the figures of accidents at work are alarming and many of them
could be avoided with applying the basic principles and methods of ergonomics
as the JSI method.
The Strain Index method (which translates to Stress Index) method is used to
assess the risk factors for joint deviations, effort and repetitiveness for the distal
extremities, ie, the hand, wrist, forearm and elbow , With respect to the scope of
application, it is recommended to limit it to repetitive work in a seated position.
It is a question of assessing the physical exertion that on the muscles and
tendons of the distal extremities of the upper extremities supposes the
development of the task, as well as the psychic effort derived from its
accomplishment. The intensity variables of the effort and hand-wrist posture try
to assess the physical effort, while the rest measure the psychological load
through the duration of the task and the rest time. The variables that measure
the physical effort value both the intensity of the effort and the load derived to
the realization of the effort in positions far from the neutral position of the hand-
wrist system.
The method is based on measuring six variables, and once obtained, give rise
to six factors multipliers of an equation that provides the Strain Index. The latter
value indicates the risk of occurrence of disorders in the upper limbs, the
greater the risk the higher the index.

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA INDUSTRIAL
JSI JOB STRAIN INDEX

JSI es un mtodo de evaluacin de puestos de trabajo que permite valorar si
los trabajadores que los ocupan estn expuestos a desarrollar desrdenes
traumticos acumulativos en la parte distal de las extremidades superiores
debido a movimientos repetitivos. As pues, se implican en la valoracin la
mano, la mueca, el antebrazo y el codo. El mtodo se basa en la medicin de
seis variables, que una vez valoradas, dan lugar a seis factores multiplicadores
de una ecuacin que proporciona el Strain Index. Este ltimo valor indica el
riesgo de aparicin de desrdenes en las extremidades superiores, siendo
mayor el riesgo cuanto mayor sea el ndice. Las variables a medir por el
evaluador son: la intensidad del esfuerzo, la duracin del esfuerzo por ciclo de
trabajo, el nmero de esfuerzos realizados en un minuto de trabajo, la
desviacin de la mueca respecto a la posicin neutra, la velocidad con la que
se realiza la tarea y la duracin de la misma por jornada de trabajo.
Las variables y puntuaciones empleadas se derivan de principios fisiolgicos,

biomecnicos y epidemiolgicos. Tratan de valorar el esfuerzo fsico que sobre
los msculos y tendones de los extremos distales de las extremidades
superiores supone el desarrollo de la tarea, as como el esfuerzo psquico
derivado de su realizacin. Las variables intensidad del esfuerzo y postura
mano-mueca tratan de valorar el esfuerzo fsico, mientras que el resto miden
la carga psicolgica a travs de la duracin de la tarea y el tiempo de
descanso. Las variables que miden el esfuerzo fsico valoran tanto la intensidad
del esfuerzo como la carga derivada a la realizacin del esfuerzo en posturas
alejadas de la posicin neutra del sistema mano-mueca.
El mtodo permite evaluar el riesgo de desarrollar desrdenes musculo-

esquelticos en tareas en las que se usa intensamente el sistema mano-
mueca, por lo que es aplicable a gran cantidad de puestos de trabajo. Fue
propuesto originalmente por Moore y Garg del Departamento de Medicina
Preventiva del Medical College de Wisconsin, en Estados Unidos (Moore y
Garg, 1995).
Su validez fue refrendada en estudios posteriores, aunque siempre sobre

tareas simples (Rucker y Moore, 2002). Se han realizado propuestas para
extender su uso a trabajos multitarea, empleando un mtodo de clculo similar

al del ndice de Levantamiento Compuesto empleado en la ecuacin de
levantamiento de NIOSH. Esta propuesta puede consultarse en (Drinkaus et
al., 2003).
Mientras que tres de las seis variables del mtodo son valoradas
cuantitativamente, las otras tres son medidas subjetivamente basndose en las
apreciaciones del evaluador y empleando escalas como la CR10 de Borg,
(Borg y Kaijser, 2006; Borg, 1998). En ocasiones esto es considerado como
una limitacin del mtodo (Borg, 2001) a las que podran sumarse que el
procedimiento no considera vibraciones o golpes en el desarrollo de la tarea.
No obstante, se trata de una de los mtodos ms extendidos y empleados para
analizar los riesgos en las extremidades superiores.
1- APLICACIN DEL METODO
La aplicacin del mtodo comienza con la determinacin de cada una de las

tareas realizadas por el trabajador y la duracin de los ciclos de trabajo.
Conocidas las tareas que se evaluarn se observar cada una de ellas dando
el valor adecuado a las seis variables que propone el mtodo. Una vez
valoradas se calcularn los factores multiplicadores de la ecuacin para cada
tarea mediante las tablas correspondientes. Conocido el valor de los factores
se calcular el Strain Index de cada tarea como el producto de los mismos.
El procedimiento de aplicacin del mtodo es, en resumen, el siguiente:
Determinar los ciclos de trabajo y observar al trabajador durante varios

de estos ciclos
Determinar las tareas que se evaluarn y el tiempo de observacin
necesario (generalmente se hace coincidir con el tiempo de ciclo).
Determinar las tareas que se evaluarn y el tiempo de observacin
necesario (generalmente se hace coincidir con el tiempo de ciclo).
Determinar el valor de los multiplicadores de la ecuacin de acuerdo a
los valores de cada variable.
Obtener el valor del JSI y determinar la existencia de riesgos.

Revisar las puntuaciones para determinar dnde es necesario aplicar

correcciones.
Revisar las puntuaciones para determinar dnde es necesario aplicar
correcciones.
En caso de haber introducido cambios, evaluar de nuevo la tarea con el mtodo

JSI para comprobar la efectividad de la mejora.
2- PROCEDIMENTO DEL METODO

A continuacin, se muestra la forma de evaluar las diferentes variables, cmo
calcular los multiplicadores y cmo obtener el Strain Index.
2.1- Intensidad del esfuerzo

Estimacin cualitativa del esfuerzo necesario para realizar la tarea una
vez.
En funcin del esfuerzo percibido por el evaluador se asignar la
valoracin segn la tabla 1.
2.2- Duracin del esfuerzo

Medicin de la duracin de los esfuerzos.
La duracin del esfuerzo se calcula midiendo la duracin de todos

los esfuerzos realizados por el trabajador durante el periodo de
observacin (generalmente un ciclo de trabajo). Se debe calcular

el porcentaje de duracin del esfuerzo respecto al tiempo total de

observacin. Para ello se suma la duracin de todos los esfuerzos
y el valor obtenido se divide entre el tiempo total de observacin.
Finalmente se multiplica el resultado por 100.
Es necesario mantener la coherencia de las unidades de medida

de tiempos.
duracin de todoslos esfuerzos

duracin del esfuerzo=100( )
tiempo de observacin
Una vez calculado el porcentaje de duracin se obtendr la

valoracin correspondiente mediante la tabla 2.
2.3- Esfuerzos por minuto
Frecuencia de los esfuerzos.
Los esfuerzos por minuto se calculan contando el nmero de

esfuerzos que realiza el trabajador durante el tiempo de
observacin y dividiendo este valor por la duracin del periodo de

observacin medido en minutos. Es frecuente que el tiempo de

observacin coincida con el tiempo de ciclo.
numero de esfuerzos
Esfuerzo por minuto=100( )
tiempo de observacin ( minutos )
Una vez calculados los esfuerzos por minuto se obtendr la

valoracin correspondiente mediante la tabla 3.
2.4- Postura mano - mueca
Estimacin de la posicin anatmica de la mano.
Se evala la desviacin de la mueca respecto de la posicin

neutra, tanto en flexin-extensin como en desviacin lateral. En
funcin de la posicin de la mueca percibida por el evaluador se
asignar la valoracin segn la tabla 4.

2.5- Velocidad de trabajo
Estimacin cualitativa de la velocidad con la que el trabajador

realiza la tarea.
En funcin del ritmo de trabajo percibido por el evaluador se

asignar la valoracin segn la tabla 5.

2.6- Duracin de la tarea por da
Tiempo de la jornada dedicado a la realizacin de la tarea.
Es el tiempo diario en horas que el trabajador dedica a la tarea

especfica analizada. La duracin de la tarea por da puede ser
medida directamente u obtener la informacin del personal
implicado. Conocida la duracin se obtendr la valoracin
correspondiente mediante la tabla 6.
3- CALCULO DE LOS FACTORES MULTIPLICADORES
Una vez establecida la valoracin de las 6 variables puede determinarse el

valor de los factores multiplicadores mediante las siguientes tablas.




4- CALCULO DEL STRAIN INDEX

El Job Strain Index se calcula mediante la aplicacin de la ecuacin:
JSI =IE x DE x EM x HWP x SW x DD
JSI =JOB STRAIN INDEX
IE=INTENSIDAD DEL ESFUERZO
DE=DURACION DEL ESFUERZO
EM =ESFUERZO POR MINUTO
HWP=POSTURA MANO MUECA
SW =VELOCIDAD DE TRABAJO
DD=DURACION POR DIA
Tambin se puede visualizar de la siguiente forma:
La ecuacin es el producto de los 6 factores calculados mediante las tablas

anteriores. Una vez calculada obtendremos el Job Strain Index cuya
interpretacin se realiza mediante el siguiente criterio:
Valores de JSI inferiores o iguales a 3 indican que la tarea es
probablemente segura.
Puntuaciones superiores o iguales a 7 indican que la tarea es
probablemente peligrosa.

En general, puntuaciones superiores a 5 estn asociadas a desrdenes

msculo-esquelticos de las extremidades superiores.
5- APLICACIN EN UN PUESTO DE TRABAJO
ORGANIGRAMA
Gerente General
Jefe de planta
Supervisores de salud

FLUJOGRAMA DE LOS PROCESOS
Entrega a
camiones de Recepcin y
reparto reposo
Insensibiliza
Cuarto frio
cin y
aturdimient
o
Divisin y
lavado del
canal
Sangra
Evisceracin Desollado

DIAGRAMA DE PLANTA

MAPA DE RIESGOS

SIMBOLOGA UTILIZADA PARA LA IDENTIFICACIN DE LOS RIESGOS

LABORALES.
Riesgo de Cadas al mismo nivel
Exposicin a Sustancias qumicas
Riesgo de Cortes
Riesgo Biolgico
Exposicin a ruido
Exposicin a material particulado
Riesgo trmico
Temperaturas extremas
Riesgo elctrico
METODOLOGIA JOB STRAIN INDEX

Puesto de trabajo evaluado:
Eviscerado
Trabajadores:
Un trabajador
Funciones que realiza:
Abrir el pecho y el resto de la cavidad abdominal
Extraccin de las vsceras, plvicas, abdominales y torxicas.
La duracin de la tarea de 8 horas
MTODO JOB STRAIN INDEX J.S.I
Etapa 1- recoleccin de datos acerca del esfuerzo
Etapa2- asignacin de valores y el clculo del ndice
Etapa3- interpretacin de los resultados
1- DURACIN DEL ESFUERZO (D.E)
FORMULA= periodo de observacin/ tiempo real
D.E = 8/20MINX 100%= 40%
VALORACION= 3
2- INTENSIDAD DEL ESFUERZO (I.E)
FORMULA= tiempo durante/ periodo de observacin
I.E= 8/20 MIN X 100% = 40%
VALORACION= 3
3- ESFUERZO POR MINUTO (E.M)
FORMULA= tiempo real/ tiempo de observacin
E.M=40/ 5 min= 8%

VALORACION=2
4- POSTURA MANO MUECA (H.W.P)
Extensin y flexin 18 GRADO
NO NEUTRAL
VALORACION= 3
5- VELOCIDAD DEL TRABAJO (S.W)
FORMULA= tiempo total/ unidad de carga
El ritmo impetuoso pero sostenible rpido
101%- 115%
VALORACION= 4
6- DURACIN DE LA TAREA POR DA (D.D)
8 horas por da
VALORACION= 4
CALCULO DE LOS FACTORES MULTIPLICADORES
1- DURACION DEL ESFUERZO (D.E) = 3 = 6
2- INTENSIDAD DEL ESFUERZO (I.E)= 3 = 1.5
3- ESFUERZOS POR MINUTOS (D.E)= 2 = 1
4- POSTURA MANO MUECA (H.W.P)= 3 = 1.5
5- VELOCIDAD DEL TRABAJO (S.W)= 4 = 1.5
6- DURACION DE LA TAREAPOR DIA (D.D)=4 = 1
J.S.I= I.E x D.E x E.M x H.W.P x S.W x D.D

J.S.I= 3 x 3 x 2 x 3 x 4 x 4
J.S.I= 6 x1.5 x 1 x 1.5 x 1.5 x 1 = 20.25
J.S.I= 20.25%

DESCRIPCION SI HAY O NO RIESGO
Si hay riesgo en el puesto evaluado, ya que el resultado de nuestra

metodologa nos arrojo un ndice final de 20.25% y es considerado alto por ser
mayor a 7%.
CONCLUSION
Hemos concluido el presente trabajo, conociendo los procesos de trabajos que

se dan en la industria SERVICARNES, S.A., para as identificar, evaluar y
controlar los riesgos ergonmicos a los que estn expuestos los trabajadores
del matadero, en la cual utilizamos el mtodo JSI , para el desarrollo de este
trabajo y conocer si estn expuestos los trabajadores a altos riesgos.
RECOMENDACIONES

Realizar una rotacin del personal para que el trabajador no se

encuentre expuesto a posturas y movimientos toda la jornada
laboral.
Realizar ejercicios prcticos en manos/muecas antes de iniciar

el trabajo.
Dar docencia a los trabajadores sobre Higiene Postural (adoptar

buenas posturas) para evitar problemas musculo esquelticos.
Realizar exmenes peridicos a los trabajadores debido a los

riesgos a los que se encuentran expuestos.
6- CALCULO DEL STRAIN INDEX

BORG, E. Y KAIJSER, L., 2006, A comparison between
three rating scales for perceived exertion and two different work tests.
Scandinavian Journal of Medicine and Science in Sports, 16, pp 57
69.
BORG, G.,1998, Borgs perceived exertion and pain scales.

Champaign, IL: Human Kinetics.
BORG, G., 2001, Rating scales for perceived physical effort and
exertion. In W Karwowski (ed): International Encyclopaedia of
Ergonomics and Human Factors. London: Taylor and Francis..
DIEGO-MAS, J.A., POVEDA-BAUTISTA, R. Y

GARZON-LEAL, D.C., 2015. Influences on the use of
observational methods by practitioners when identifying risk factors in
physical work. Ergonomics, 58(10), pp. 1660-70.
DRINKAUS, P ., BLOSWICK, D., SESEK, R.,

MANN, C., Y BERNARD, T., The Strain Index: Using Task
Level Outputs to Evaluate Job Risk, 1st Annual Regional National
Occupational Research Agenda (NORA). Young/New Investigators
Symposium, Salt Lake City, June 12, 2003.
MOORE, J.S. Y GARG, A.,1995, The Strain Index: A

proposed method to analyze jobs for risk of distal upper extremity
disorders. American Industrial Hygiene Association Journal, 56, pp
443-458.
RUCKER, N. Y MOORE, JS.,2002, Predictive validity of the

strain index in manufacturing facilities. Applied occupational and
environmental hygiene, 17, pp 63-73.
Citar este documento

DIEGO-MAS, JOSE ANTONIO. Evaluacin de la repetitividad
de movimientos mediante el mtodo JSI. Ergonautas, Universidad
Politcnica de Valencia, 2015. Disponible online:
http://www.ergonautas.upv.es/metodos/jsi/jsi-ayuda.php

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JSI JOB STRAIN INDEX

Las variables y puntuaciones empleadas se derivan de principios fisiolgicos,

El mtodo permite evaluar el riesgo de desarrollar desrdenes musculo-

Su validez fue refrendada en estudios posteriores, aunque siempre sobre

extender su uso a trabajos multitarea, empleando un mtodo de clculo similar

1- APLICACIN DEL METODO

La aplicacin del mtodo comienza con la determinacin de cada una de las

El procedimiento de aplicacin del mtodo es, en resumen, el siguiente:

Determinar los ciclos de trabajo y observar al trabajador durante varios

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Revisar las puntuaciones para determinar dnde es necesario aplicar

En caso de haber introducido cambios, evaluar de nuevo la tarea con el mtodo

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2.1- Intensidad del esfuerzo

2.2- Duracin del esfuerzo

La duracin del esfuerzo se calcula midiendo la duracin de todos

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el porcentaje de duracin del esfuerzo respecto al tiempo total de

Es necesario mantener la coherencia de las unidades de medida

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Frecuencia de los esfuerzos.

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Se evala la desviacin de la mueca respecto de la posicin

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Estimacin cualitativa de la velocidad con la que el trabajador

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Tiempo de la jornada dedicado a la realizacin de la tarea.

Es el tiempo diario en horas que el trabajador dedica a la tarea

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4- CALCULO DEL STRAIN INDEX

JSI =IE x DE x EM x HWP x SW x DD

JSI =JOB STRAIN INDEX

IE=INTENSIDAD DEL ESFUERZO

DE=DURACION DEL ESFUERZO

EM =ESFUERZO POR MINUTO

HWP=POSTURA MANO MUECA

DD=DURACION POR DIA

Tambin se puede visualizar de la siguiente forma:

La ecuacin es el producto de los 6 factores calculados mediante las tablas

Valores de JSI inferiores o iguales a 3 indican que la tarea es

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