Competencia

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGN LOS CRITERIOS DE

EVALUACIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES
CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON
LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

CONTABILIZAR LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y FINANCIACIN DE ACUERDO CON

LAS NORMAS Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

DEFINIR OBJETIVOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

DEFINIR OBJETIVOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.

DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA

ORGANIZACIN.
DETERMINAR LOS RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCIN DE LA
ORGANIZACIN.

DISTRIBUIR LOS VALORES RECAUDADOS, LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y

FINANCIACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO.

DISTRIBUIR LOS VALORES RECAUDADOS, LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y

FINANCIACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO.

DISTRIBUIR LOS VALORES RECAUDADOS, LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y

FINANCIACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO.

DISTRIBUIR LOS VALORES RECAUDADOS, LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y

FINANCIACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO.

DISTRIBUIR LOS VALORES RECAUDADOS, LOS RECURSOS DE OPERACIN, INVERSIN Y

FINANCIACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO.

ESTABLECER EL POSICIONAMIENTO DE LA ORGANIZACIN FRENTE A LA COMPETENCIA SEGN

POLTICA ORGANIZACIONAL.

ESTABLECER EL POSICIONAMIENTO DE LA ORGANIZACIN FRENTE A LA COMPETENCIA SEGN

POLTICA ORGANIZACIONAL.

ESTABLECER EL POSICIONAMIENTO DE LA ORGANIZACIN FRENTE A LA COMPETENCIA SEGN

POLTICA ORGANIZACIONAL.

ESTABLECER EL POSICIONAMIENTO DE LA ORGANIZACIN FRENTE A LA COMPETENCIA SEGN

POLTICA ORGANIZACIONAL.

ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN

FINANCIERO.

ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN

FINANCIERO.

ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN

FINANCIERO.
ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN
FINANCIERO.

ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN

FINANCIERO.

ESTABLECER LAS DESVIACIONES DE LA PROGRAMACIN FRENTE A LA EJECUCIN DEL PLAN

FINANCIERO.

PREPARAR Y PRESENTAR LA INFORMACIN CONTABLE Y FINANCIERA SEGN NORMAS

LEGALES Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

PREPARAR Y PRESENTAR LA INFORMACIN CONTABLE Y FINANCIERA SEGN NORMAS

LEGALES Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

PREPARAR Y PRESENTAR LA INFORMACIN CONTABLE Y FINANCIERA SEGN NORMAS

LEGALES Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

PREPARAR Y PRESENTAR LA INFORMACIN CONTABLE Y FINANCIERA SEGN NORMAS

LEGALES Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

PREPARAR Y PRESENTAR LA INFORMACIN CONTABLE Y FINANCIERA SEGN NORMAS

LEGALES Y POLTICAS ORGANIZACIONALES

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PRODUCIR TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y ORAL.

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL
PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA
NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

PROMOVER LA INTERACCIN IDNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMS Y CON LA

NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

RECOMENDAR LOS AJUSTES A LOS PROCEDIMIENTOS TENIENDO EN CUENTA LA

NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS POLTICAS ORGANIZACIONALES.

RECOMENDAR LOS AJUSTES A LOS PROCEDIMIENTOS TENIENDO EN CUENTA LA

NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS POLTICAS ORGANIZACIONALES.

RECOMENDAR LOS AJUSTES A LOS PROCEDIMIENTOS TENIENDO EN CUENTA LA

NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS POLTICAS ORGANIZACIONALES.

RECOMENDAR LOS AJUSTES A LOS PROCEDIMIENTOS TENIENDO EN CUENTA LA

NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS POLTICAS ORGANIZACIONALES.

RECOMENDAR LOS AJUSTES A LOS PROCEDIMIENTOS TENIENDO EN CUENTA LA

NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS POLTICAS ORGANIZACIONALES.

RESULTADOS DE APRENDIZAJE ETAPA PRACTICA

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.
VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA
GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.

VALIDAR LA APLICACIN DE LAS FASES Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA

GESTIN FINANCIERA DE ACUERDO CON POLTICAS ORGANIZACIONALES.
 Resultado de Aprendizaje

APLICAR LOS INDICADORES FINANCIEROS PARA DETERMINAR LA LIQUIDEZ, RENTABILIDAD,

NIVEL DE ENDEUDAMIENTO, ACTIVIDAD, EBITDA Y EL VALOR ECONMICO AGREGADO DE LA
EMPRESA.

CONCEPTUALIZAR LA SITUACIN FINANCIERA DE LA EMPRESA RESPECTO AL ENTORNO

ECONMICO Y LEGAL.

CONCLUIR Y PRESENTAR INFORME SOBRE LA SITUACIN FINANCIERA DE LA ORGANIZACIN

PARA LA TOMA DE DECISIONES.

INVESTIGAR Y CONCLUIR SOBRE PROBLEMAS FINANCIEROS DE LA ORGANIZACIN PARA

APLICACIN DE CORRECTIVOS.

PRESENTAR RECOMENDACIONES PARA SOLUCIONAR LOS PROBLEMAS FINANCIEROS DE LA

ORGANIZACIN.

UTILIZAR LOS NDICES DE INFLACIN Y DEVALUACIN PARA REEXPRESAR LA INFORMACIN

CONTABLE Y FINANCIERA.

COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE TEMAS DE INTERS PERSONAL Y

TEMAS TCNICOS

COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJES BREVES, CLAROS Y SENCILLOS EN

INGLS TCNICO

COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE REQUIEREN UN INTERCAMBIO

SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIN COTIDIANA Y TCNICA

ENCONTRAR INFORMACIN ESPECFICA Y PREDECIBLE EN ESCRITOS SENCILLOS Y

COTIDIANOS

ENCONTRAR VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLS TCNICO EN ANUNCIOS, FOLLETOS,

PGINAS WEB, ETC
LEER TEXTOS MUY BREVES Y SENCILLOS EN INGLS GENERAL Y TCNICO

REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y PRCTICOS MUY BREVES, CON UN VOCABULARIO

SUFICIENTE PARA HACER UNA EXPOSICIN O MANTENER UNA CONVERSACIN SENCILLA
SOBRE TEMAS TCNICOS

APLICAR LOS DIFERENTES SISTEMAS DE COSTEO TENIENDO EN CUENTA LOS MTODOS Y

TCNICAS EXISTENTES PARA LA DETERMINACIN DE LOS COSTOS DE PRODUCCIN O DE LA
PRESTACIN DE SERVICIOS.

APLICAR LOS ELEMENTOS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL CICLO CONTABLE EN UN PROCESO

MANUAL Y SISTEMATIZADO.

CLASIFICAR DOCUMENTOS COMERCIALES Y TTULOS VALORES SEGN EL OBJETIVO DEL

REGISTRO

CODIFICAR Y DILIGENCIAR DOCUMENTOS DE ACUERDO CON EL PUC DEL SECTOR.

CONOCER EL COMPONENTE DOCUMENTAL, DE GESTIN Y DE REPORTES DE LA CONTABILIDAD

PRESUPUESTAL DE UN ENTE PBLICO, DE ACUERDO CON EL ESTATUTO ORGNICO DEL
PRESUPUESTO NACIONAL.

CONTABILIZAR LAS ACTIVIDADES PROPIAS DEL PROCESO DE COSTOS DE PRODUCCIN O

PRESTACIN DE SERVICIOS PARA PRODUCIR LOS REPORTES QUE LA ORGANIZACIN
REQUIERA.

CONTABILIZAR LOS DIFERENTES TIPOS DE OPERACIN EN EL DESARROLLO DEL OBJETO

SOCIAL DE LA EMPRESA.

DILIGENCIAR LOS SOPORTES CONTABLES REQUERIDOS EN EL REGISTRO Y CONTROL DE

COSTOS DE PRODUCCIN SEGN PARMETROS ORGANIZACIONALES.

ELABORAR EL CIERRE Y AJUSTES DEL CICLO CONTABLE, UTILIZANDO UN PROCESO MANUAL Y

SISTEMATIZADO.

IDENTIFICAR LOS TIPOS DE ENTIDADES, SEGN SU ORGANIZACIN PRINCIPIOS

CORPORATIVOS, ASPECTOS LEGALES Y ACTIVIDADES.

INTERPRETAR LOS CONCEPTOS Y PROPSITOS DE LA CONTABILIDAD DE COSTOS, PARA UNA

EFECTIVA APLICACIN EN ACTIVIDADES DE COSTEO POR PROCESOS, POR RDENES DE
PRODUCCIN O CUALQUIER OTRO SISTEMA DE COSTOS.
PREPARAR LOS ESTADOS FINANCIEROS Y ANEXOS DE COSTOS QUE RESPONDAN A LOS
REQUERIMIENTOS ORGANIZACIONALES.

REGISTRAR LOS HECHOS ECONMICOS SEGN LAS NORMAS COMERCIALES, TRIBUTARIAS Y

LABORALES.

DETERMINAR EL PRESUPUESTO MAESTRO DE LA ORGANIZACIN PARA LA EJECUCIN DEL

PLAN FINANCIERO.

ELABORAR PROYECTO DE INVERSIN, SEGN LAS POLTICAS DE LA EMPRESA Y, SIGUIENDO

LOS LINEAMIENTOS DE LA NORMATIVIDAD VIGENTE.

CONSOLIDAR EL PRESUPUESTO PARA EL DISEO DE PLANES ESTRATGICOS.

ESTRUCTURAR INFORMACIN FINANCIERA Y ESTADSTICA PARA LA ELABORACIN DEL PLAN

DE ACCIN.

PLANIFICAR INGRESOS Y EGRESOS EN EFECTIVO PARA LA FIJACIN DE LOS FLUJOS DE CAJA

ESPERADOS.

PRESUPUESTAR EGRESOS OPERATIVOS, DE INVERSIN Y FINANCIAMIENTO PARA LA

UTILIZACIN DE LOS RECURSOS.

PRESUPUESTAR INGRESOS OPERATIVOS, DE INVERSIN Y FINANCIAMIENTO CONFORME A

PROCEDIMIENTOS DE PRESUPUESTACIN.

PRONOSTICAR UNIDADES, PRECIOS Y COSTOS DE ACUERDO A TCNICAS DE COSTEO.

PROPONER ALTERNATIVAS DE INVERSIN O FINANCIAMIENTO PARA USO DE LOS RECURSOS.

PROYECTAR BALANCE GENERAL PARA LA DETERMINACIN DE LA SITUACIN FINANCIERA

FUTURA.

PROYECTAR ESTADO DE COSTOS DE PRODUCCIN DE ACUERDO A NORMAS CONTABLES.

PROYECTAR ESTADO DE RESULTADOS PARA LA TOMA DE DECISIONES.

EJECUTAR LOS RECURSOS DE OPERACIN DE ACUERDO CON EL PLAN FINANCIERO DE LA

ORGANIZACIN.

IDENTIFICAR LAS FUENTES DE RECURSOS DE ACUERDO CON EL FLUJO DE CAJA PROYECTADO.

IDENTIFICAR LAS NECESIDADES DE RECURSOS FINANCIEROS POR REA Y PROYECTO DE

ACUERDO CON EL PLAN OPERATIVO DE LA ORGANIZACIN.

PROGRAMAR LOS DESEMBOLSOS DE RECURSOS FINANCIEROS DE ACUERDO CON EL PLAN

OPERATIVO, EL MERCADO FINANCIERO Y EL FLUJO DE CAJA.

SITUAR LOS RECURSOS POR CADA REA Y PROYECTO ESTABLECIDO EN EL PLAN FINANCIERO
DE LA ORGANIZACIN PARA SU EJECUCIN.

CONSOLIDAR LA INFORMACIN DE LA GESTIN CONTABLE Y FINANCIERA DE LA ORGANIZACIN

PARA COMPARACIN CON EL SECTOR.

CUANTIFICAR Y ANALIZAR LA INFORMACIN DE GESTIN CONTABLE Y FINANCIERA DE LA

ORGANIZACIN RESPECTO A LA COMPETENCIA.

DETERMINAR DESVIACIONES Y CONFRONTAR INFORMES DE COMPARACIN DE LA

ORGANIZACIN PARA LA DETERMINACIN DE TENDENCIAS DEL MERCADO.

ESTABLECER EL POSICIONAMIENTO DE LA ORGANIZACIN PARA LA DETERMINACIN DEL PLAN

DE ACCIN.

ANALIZAR COMPARATIVAMENTE LAS DIFERENCIAS ENTRE LA PRESUPUESTADO Y LO

EJECUTADO PARA RECOMENDAR LOS AJUSTES.

ANALIZAR LOS RESULTADOS PRESUPUSTALES RESPECTO AL PLAN ESTRATGICO.

CONSOLIDAR LAS VARIACIONES QUE SE PRESENTAN ENTRE EL EJECUTADO Y LO

PRESUPUESTADO ANALIZAR LOS RESULTADOS PRESUPUSTALES.
IDENTIFICAR Y DETERMINAR LAS VARIACIONES ENTRE LO EJECUTADO Y LO PRESUPUESTADO.

REPROGRAMAR LAS DIFERENCIAS ENTRE LO PRESUPUESTADO Y LO EJECUTADO PARA

AJUSTAR EL PLAN ESTRATGICO.

VALIDAR LOS RESULTADOS FINANCIEROS CON RESPECTO AL PLAN ESTRATGICO Y A LAS

POLTICAS ORGANIZACIONALES.

APLICAR LAS NORMAS RELATIVAS A LA PRESENTACIN DE ESTADOS FINANCIEROS BSICOS

CONFORME A LOS PRINCIPIOS DE CONTABILIDAD GENERALMENTE ACEPTADOS.

ELABORAR LOS ESTADOS FINANCIEROS BSICOS UTILIZANDO HERRAMIENTAS INFORMTICAS.

IDENTIFICAR Y SELECCIONAR LAS CUENTAS QUE CONFORMAN LOS ESTADOS FINANCIEROS

BSICOS DE ACUERDO AL PLAN NICO DE CUENTAS.

PREPARAR NOTAS A LOS ESTADOS FINANCIEROS PARA PRESENTACIN A LOS USUARIOS DE LA

INFORMACIN.

PRESENTAR COMENTARIOS INTERPRETATIVOS A LOS ESTADOS FINANCIEROS PARA

COMPLEMENTAR LA INFORMACIN.

BUSCAR DE MANERA SISTEMTICA INFORMACIN ESPECFICA Y DETALLADA EN ESCRITOS EN

INGLS, MAS ESTRUCTURADOS Y CON MAYOR CONTENIDO TCNICO

COMPRENDER LAS IDEAS PRINCIPALES DE TEXTOS COMPLEJOS EN INGLS QUE TRATAN DE

TEMAS TANTO CONCRETOS COMO ABSTRACTOS, INCLUSO SI SON DE CARCTER TCNICO,
SIEMPRE QUE ESTN DENTRO DE SU CAMPO DE ESPECIALIZACIN

COMPRENDER UNA AMPLIA VARIEDAD DE FRASES Y VOCABULARIO EN INGLS SOBRE TEMAS

DE INTERS PERSONAL Y TEMAS TCNICOS

ENCONTRAR Y UTILIZAR SIN ESFUERZO VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLS TCNICO

EN ARTCULOS DE REVISTAS, LIBROS ESPECIALIZADOS, PGINAS WEB, ETC

IDENTIFICAR FORMAS GRAMATICALES BSICAS EN TEXTOS Y DOCUMENTOS ELEMENTALES

ESCRITOS EN INGLS
LEER TEXTOS COMPLEJOS Y CON UN VOCABULARIO MS ESPECFICO, EN INGLS GENERAL Y
TCNICO

RELACIONARSE CON HABLANTES NATIVOS EN UN GRADO SUFICIENTE DE FLUIDEZ Y

NATURALIDAD, DE MODO QUE LA COMUNICACIN SE REALICE SIN ESFUERZO POR PARTE DE
LOS INTERLOCUTORES

REPRODUCIR EN INGLS FRASES O ENUNCIADOS SIMPLES QUE PERMITAN EXPRESAR DE

FORMA LENTA IDEAS O CONCEPTOS

APLICAR TCNICAS DE CULTURA FSICA PARA EL MEJORAMIENTO DE SU EXPRESIN

CORPORAL, DESEMPEO LABORAL SEGN LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DEL REA
OCUPACIONAL.

ASUMIR ACTITUDES CRTICAS , ARGUMENTATIVAS Y PROPOSITIVAS EN FUNCIN DE LA

RESOLUCIN DE PROBLEMAS DE CARCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL.

ASUMIR LOS DEBERES Y DERECHOS CON BASE EN LAS LEYES Y LA NORMATIVA INSTITUCIONAL
EN EL MARCO DE SU PROYECTO DE VIDA.

ASUMIR RESPONSABLEMENTE LOS CRITERIOS DE PRESERVACIN Y CONSERVACIN DEL

MEDIO AMBIENTE Y DE DESARROLLO SOSTENIBLE, EN EL EJERCICIO DE SU DESEMPEO
LABORAL Y SOCIAL.

CONCERTAR ALTERNATIVAS Y ACCIONES DE FORMACIN PARA EL DESARROLLO DE LAS

COMPETENCIAS DEL PROGRAMA FORMACIN, CON BASE EN LA POLTICA INSTITUCIONAL.

DESARROLLAR PERMANENTEMENTE LAS HABILIDADES PSICOMOTRICES Y DE PENSAMIENTO

EN LA EJECUCIN DE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE.

DESARROLLAR PROCESOS COMUNICATIVOS EFICACES Y ASERTIVOS DENTRO DE CRITERIOS

DE RACIONALIDAD QUE POSIBILITEN LA CONVIVENCIA, EL ESTABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA
CONSTRUCCIN COLECTIVA DEL CONOCIMIENTO Y LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS DE
CARCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL.

GENERAR HBITOS SALUDABLES EN SU ESTILO DE VIDA PARA GARANTIZAR LA PREVENCIN

DE RIESGOS OCUPACIONALES DE ACUERDO CON EL DIAGNSTICO DE SU CONDICIN FSICA
INDIVIDUAL Y LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DE SU DESEMPEO LABORAL.

GENERAR PROCESOS AUTNOMOS Y DE TRABAJO COLABORATIVO PERMANENTES,

FORTALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS COMPONENTES RACIONALES Y EMOCIONALES
ORIENTADOS HACIA EL DESARROLLO HUMANO INTEGRAL.

GESTIONAR LA INFORMACIN DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y CON

LAS TECNOLOGAS DE LA INFORMACIN Y LA COMUNICACIN DISPONIBLES.
IDENTIFICAR LAS OPORTUNIDADES QUE EL SENA OFRECE EN EL MARCO DE LA FORMACIN
PROFESIONAL DE ACUERDO CON EL CONTEXTO NACIONAL E INTERNACIONAL.

INTERACTUAR EN LOS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SOCIALES EN FUNCIN DE LOS

PRINCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES.

RECONOCER EL ROL DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROCESO FORMATIVO, EL PAPEL DE LOS

AMBIENTES DE APRENDIZAJE Y LA METODOLOGA DE FORMACIN, DE ACUERDO CON LA
DINMICA ORGANIZACIONAL DEL SENA

REDIMENSIONAR PERMANENTEMENTE SU PROYECTO DE VIDA DE ACUERDO CON LAS

CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y CON VISIN PROSPECTIVA.

ELABORAR UN INFORME SOBRE LAS MODIFICACIONES PRESENTADAS A LAS NORMAS LEGALES

VIGENTES.

ELABORAR Y PRESENTAR EL INFORME DE LAS VARIACIONES A LOS PROCEDIMIENTOS DE LA

ORGANIZACIN

ESTABLECER EL PLAN DE SEGUIMIENTO A CORRECTIVOS, NORMAS Y MODIFICACIONES A

PROCEDIMIENTOS DE LA ORGANIZACIN.

INTERPRETAR LOS RESULTADOS OBTENIDOS UNA VEZ HA APLICADO LOS INDICADORES DE

GESTIN

MEDIR EL IMPACTO Y VIABILIDAD QUE LAS MODIFICACIONES A LAS NORMAS GENERAN EN LA

ORGANIZACIN.

APLICAR EN LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO, LOS

CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PERTINENTES A LAS COMPETENCIAS DEL
PROGRAMA DE FORMACIN ASUMIENDO ESTRATEGIAS Y METODOLOGAS DE AUTOGESTIN

DEMOSTRAR SEGURIDAD Y TRANSPARENCIA EN LA APLICACIN DE NORMAS DE AUDITORIA Y

DE CONTROL INTERNO PARA LA CONFIABILIDAD DE LA INFORMACIN.

DEMOSTRAR SEGURIDAD Y TRANSPARENCIA EN LOS INFORMES DE INCONSISTENCIAS Y

RIESGOS DE LA ORGANIZACIN PARA EL MEJORAMIENTO CONTINUO DEL CONTROL INTERNO.

ELABORAR EL INFORME DE RIESGO TENIENDO EN CUENTA LOS INDICADORES DE GESTIN

CONTABLE Y FINANCIERA
ELABORAR EL MAPA DE RIESGO ORGANIZACIONAL CON LAS INCONSISTENCIAS ENCONTRADAS
PARA REPROGRAMACIN DEL CONTROL INTERNO.

IDENTIFICAR LAS POLTICAS Y PROCEDIMIENTOS DE CONTROL INTERNO DE LA ORGANIZACIN

PARA EVALUACIN DE LA GESTIN.

IDENTIFICAR LOS DIFERENTES TIPOS DE AUDITORIA SEGN PROCEDIMIENTOS DE AUDITORA.

INTERPRETAR LAS NORMAS DE AUDITORA GENERALMENTE ACEPTADAS PARA APLICACIN A LA

INFORMACIN.

REPORTAR LAS INCONSISTENCIAS ENCONTRADAS SEGN NORMAS VIGENTES Y

ORGANIZACIONALES.

VERIFICAR LA APLICACIN DE NORMAS DE CONTROL INTERNO VIGENTES SEGN POLTICAS

DE LA ORGANIZACIN.

APROBADO

POR EVALUAR

TOTAL
Juicio de Evaluacin

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APROBADO

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POR EVALUAR

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POR EVALUAR
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POR EVALUAR

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95