Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
DATOS GENERALES
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: GERENTE.
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL NO APLICA
DEL CARGO
DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA
JEFE INMEDIATO NO APLICA.
- Planificacin estratgica.
- Administracin de recursos humanos, materiales y
CONOCIMIENTOS financieros.
PERFIL DEL
CARGO - Emprendedor
- Trabajo en equipo y liderazgo.-
- Excelente presentacin personal.-
HABILIDADES - Amabilidad y discrecin.-
Y - Redaccin y fluidez oral.-
COMPETENCIAS - Trabajo bajo presin.
- Toma de decisiones.
- Capacidad de anlisis.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: ASESOR COMERCIAL
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL ASISTENCIAL
DEL CARGO
DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA
JEFE INMEDIATO GERENTE
PERFIL DEL
CARGO
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: ASESOR CONTABLE.
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL ASISTENCIAL
DEL CARGO
DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA
JEFE INMEDIATO GERENTE
- Causacin de nmina.
- Estados financieros.
PERFIL DEL
- Legislacin vigente en materia contable y tributaria.
CARGO CONOCIMIENTOS - Conciliaciones Bancarias.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: GESTION HUMANA
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL ASISTENCIAL
DEL CARGO
DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA
JEFE INMEDIATO GERENTE
- Realizar el proceso de reclutamiento y seleccin de personal.-
afiliaciones a seguridad social, terminaciones de contrato de trabajo).-
- Mantener actualizadas las hojas de vida de los trabajadores.-
- liquidar la seguridad social y enviar informe a contabilidad para pago.-
- Emitir y confirmar referencias laborales.-
- Controlar el ingreso y cumplimiento del horario de trabajo del personal administrativo.-
- Supervisar en coordinacin con el Jefe de Taller el ingreso y cumplimiento del horario de
trabajo del personal operativo.
- Reportar y radicar novedades de ingreso y retiro, accidentes de trabajo a las diferentes
entidades y por los medios correspondientes
FUNCIONES - Gestionar la induccin de los trabajadores y la implementacin de capacitaciones acorde a
DEL CARGO las necesidades de cada rea.
- Informar a su jefe inmediato sobre cualquier anomala que afecte el curso normal y la calidad
de los trabajos.
- Mantener el orden y aseo en su lugar de trabajo durante y finalizada la jornada laboral.
- Realizar tareas que le sean asignadas por su jefe inmediato y que sean acorde con la
naturaleza de su cargo.
- Cumplir con el reglamento interno de trabajo y las polticas de la empresa.
- Supervisar, gestionar, coordinar y desarrollar capacitaciones en temas de salud ocupacional y
seguridad industrial
- Profesional en Administracin de empresas o
Tecnloga en Administracin Industrial, o en Carreras
ESTUDIOS afines.
- Mnimo 12 meses como profesional Coordinador o
EXPERIENCIA encargado de Recursos Humanos.
PERFIL DEL
CARGO - Normatividad Legal.
- Aplicacin de pruebas psicolgicas.
- Entrevistas.
CONOCIMIENTOS - Manejo de herramientas informticas.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL ASISTENCIAL
DEL CARGO
DEPENDENCIA ADMINISTRATIVA
JEFE INMEDIATO GERENTE
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: JEFE DE TALLER
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL OPERATIVO
DEL CARGO
DEPENDENCIA PRODUCCION
JEFE INMEDIATO GERENTE
- Gestionar y supervisar el desarrollo de todas las actividades de produccin en el taller.-
- Promover y liderar con el apoyo de la gerencia procedimientos de mejora continua que
permita la optimizacin de tiempos y recursos.
- interpretar planos.
- Gestionar los programas y polticas de salud ocupacional. Generar conciencia en el personal
de Trabajo Seguro.
FUNCIONES - Resolver anomala que afecten el curso normal y la calidad de los trabajos, y en caso de no
DEL CARGO estar en sus manos poder dar solucin, informar a quien considere pueda hacerlo (gerencia
y/o Gestin Humana).
- Supervisar el orden y aseo en el taller durante y finalizada la jornada laboral.
- Coordinar las charlas de seguridad.
- Recibir y aceptar ordenes de la gerencia, en temas que propendan por el mejoramiento de
los diferentes procesos en taller.
- Realizar tareas que le sean asignadas por la gerencia y que sean acorde con la naturaleza de
su cargo.
- Cumplir y supervisar en el rea de taller el cumplimiento al reglamento interno de trabajo y
las polticas de la empresa.
PERFIL DEL
CARGO - Manejo de personal
- Liderazgo.
- Toma de decisiones
- Buenas relaciones interpersonales
- Capacidad de anlisis.
HABILIDADES - Capacidad para trabajar en equipo.
Y - Excelente presentacin personal.
COMPETENCIAS - Capacidad para trabajar bajo presin.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
IDENTIFICACION FECHA JULIO 2017
DEL CARGO CARGO: ARMADOR
No. DE CARGOS: INDEFINIDO
NIVEL ORGANIZACIONAL OPERATIVO
DEPENDENCIA PRODUCCION
JEFE INMEDIATO JEFE DE TALLER
- Interpretar planos.
- Trazar, cortar y preparar materiales (vigas, laminas, tuberas, etc)
- Verificar tolerancia para aplicaciones de soldadura.
FUNCIONES - Determinar cantidades de materiales y accesorios requeridos para el desarrollo de un trabajo
DEL CARGO especfico.
- Informar a su jefe inmediato sobre cualquier anomala que afecte el curso normal y la calidad
de los trabajos.
- Mantener el orden y aseo en su lugar de trabajo durante y finalizada la jornada laboral.
- Realizar tareas que le sean asignadas por su jefe inmediato y que sean acorde con la
naturaleza de su cargo.
- Cumplir con el reglamento interno de trabajo y las polticas de la empresa.-
- Recibir y aceptar rdenes del jefe de taller.
-Asistir a charlas de seguridad.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: SOLDADOR
No. DE CARGOS: INDEFINIDO
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL OPERATIVO
DEL CARGO
DEPENDENCIA PRODUCCION
JEFE INMEDIATO JEFE DE TALLER
- Interpretacin de planos
PERFIL DEL
- Normas se seguridad industrial.
CARGO CONOCIMIENTOS - Mantenimiento de equipos de soldadura.
METASOLD S.A.C
REVISION 00
IDENTIFICACION
FECHA JULIO 2017
DEL CARGO
CARGO: SOLDADOR
No. DE CARGOS: INDEFINIDO
NIVEL ORGANIZACIONAL ALMACENISTA
DEPENDENCIA PRODUCCION
JEFE INMEDIATO JEFE DE TALLER
-Recibir, revisar, organizar, almacenar y entregar para su uso y/o procesamiento materiales,
consumibles y EPP.
-Llevar registro en sistema del ingreso y salida de materiales, productos terminados,
consumibles y EPP.
-Entregar herramientas al inicio de la jornada laboral a todo el personal de taller, y recibir
herramientas al final de la jornada laboral, verificando que stas estn en buen estado.
- Elaborar inventarios parciales y peridicos.
- Elaborar ordenes de salida de materiales, herramientas y equipos.
FUNCIONES - Guardar y custodiar la mercanca existente en almacn.
DEL CARGO - Realizar mantenimiento correctivo y preventivo a herramientas en uso y en estantera cada
15 das.
- Informar a su jefe inmediato sobre cualquier anomala que afecte el curso normal y la calidad
de los trabajos.
- Mantener el orden y aseo en su lugar de trabajo durante y finalizada la jornada laboral.
- Realizar tareas que le sean asignadas por su jefe inmediato y que sean acorde con la
naturaleza de su cargo.
- Cumplir con el reglamento interno de trabajo y las polticas de la empresa.-
- Asistir a charlas de seguridad.
PERFIL DEL
- 1 ao de experiencia en el rea de manejo y control
CARGO EXPERIENCIA del almacn.
- Manejo de herramientas.
- Manejo de Sistemas. (EXCEL)
CONOCIMIENTOS - Mtodos de conservacin y almacenaje de materiales.
- Buenas relaciones interpersonales.
HABILIDADES - Capacidad para trabajar en equipo.
Y - Buena presentacin personal.
COMPETENCIAS - Capacidad para trabajar bajo presin
METASOLD S.A.C
REVISION 00
FECHA JULIO 2017
CARGO: AYUDANTE DE ARMADO O SOLDADURA.
No. DE CARGOS: 1
IDENTIFICACION
NIVEL ORGANIZACIONAL ALMACENISTA
DEL CARGO
DEPENDENCIA PRODUCCION
JEFE INMEDIATO JEFE DE TALLER
- Corte de piezas que se requieran para el desarrollo de un trabajo especfico.
- Quitar la escoria o rebaba de las piezas soldadas.
- Pulir las piezas
- Vigilar el buen funcionamiento de las mquinas.
FUNCIONES - Ayudar en el montaje de las estructuras
DEL CARGO - Informar a su jefe inmediato sobre cualquier anomala que afecte el curso normal y la calidad
de los trabajos.
- Mantener el orden y aseo en su lugar de trabajo durante y finalizada la jornada laboral.
- Realizar tareas que le sean asignadas por su jefe inmediato y que sean acorde con la
naturaleza de su cargo.
- Cumplir con el reglamento interno de trabajo y las polticas de la empresa.
- Asistir a charlas de seguridad.
ESTUDIOS - Estudios de metalmecnica (opcional)