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UNIVERSIDAD NACIONAL JOSE FAUSTINO SANCHEZ CARRION

PROPUESTA DE UN SISTEMA DE
GESTIN AMBIENTAL PARA LA EMPRESA
MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL
VALLE VERDE INVERSIONES 3C SAC.
VALLE VERDE "

E.A.P INGENIERIA AMBIENTAL


PLANIFICACION Y GESTION AMBIENTAL 0
UNIVERSIDAD NACIONAL JOSE FAUSTINO SANCHEZ CARRION

UNIVERSIDAD NACIONAL JOS FAUSTINO SNCHEZ


CARRIN

FACULTAD DE ING. AGRARIA, IND. ALIMENTARIAS Y


AMBIENTAL

E.A.P. INGENIERA AMBIENTAL

TEMA: PROPUESTA DE UN SISTEMA DE GESTIN AMBIENTAL


PARA LA EMPRESA MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL
VALLE VERDE INVERSIONES 3C SAC.

CURSO: PLANIFICACION Y GESTION AMBIENTAL

DOCENTE: Ing. BARRETO MEZA, Jess

CICLO: IX

INTEGRANTES:

1. AGUIRRE HUACACHI, Pamela Alexandra

2. CADILLO LIMAS, Eduardo

3. DELGADO FERNANDEZ, Shirley Lileny

4. SILVA PIZARRO, Jess Edilberto

5. ESPINOZA VERDE, Isac

HUACHO, 2016

PLANIFICACION Y GESTION AMBIENTAL 1


INDICE

Pg.

I. Descripcin de la organizacin.........................................................................................5
1.1. Historia de la empresa......................................................................................................................................5
1.2. Misin y visin..................................................................................................................................................5
1.3. Razn social.......................................................................................................................................................6
1.4. Ubicacin...........................................................................................................................................................7
1.5. Estructura orgnica..........................................................................................................................................8
1.6. Mapa de procesos..............................................................................................................................................9
1.7. Descripcin de cada proceso.........................................................................................................................10
II. Contexto de la organizacin..........................................................................................13
2.1. Factores contextuales externos......................................................................................................................13
2.1.1. Condiciones ambientales...........................................................................13
2.1.1.1. Climatologa.........................................................................................13
2.1.1.2. Calidad del aire......................................................................................13
2.1.1.3. Calidad de las aguas................................................................................13
2.1.1.4. Disponibilidad de recursos.........................................................................14
2.1.1.5. Biodiversidad........................................................................................14
II.1.2. Situacin poltica....................................................................................14
II.1.2.1. Sistema poltico nacional y regional...............................................................14
II.1.3. Desarrollo reglamentario...........................................................................15
II.1.3.1. Legislacin ambiental y empresarial a nivel local, nacional, regional e internacional.......15
II.1.4. Contexto social y cultural..........................................................................17
II.1.4.1. Valores ticos y morales de la sociedad............................................................17
II.1.4.2. Tipo de cultura empresarial........................................................................18
II.1.5. Caractersticas del sector en el que opera la organizacin......................................18
II.1.5.1. Nivel de dependencia de combustibles fsiles....................................................18
II.1.5.2. Tipo de competencia sectorial.....................................................................18
II.1.5.3. Disponibilidad de personal cualificado...........................................................19
II.1.6. Contexto econmico y financiero..................................................................20
II.1.6.1. Macro y microeconoma............................................................................20
II.1.6.2. Financiacin y subvenciones.......................................................................20
II.1.6.3. Rgimen impositivo.................................................................................20
II.1.7. Desarrollo tecnolgico..............................................................................20
II.1.7.1. Nivel de desarrollo tecnolgico....................................................................20
II.1.7.2. Disponibilidad de tecnologas ecoeficientes.......................................................21
II.1.8. Caracterstica de la cadena de suministro........................................................21
II.1.8.1. Disponibilidad de suministradores de productos y servicios...................................21
II.1.8.2. Cuestiones logsticas................................................................................22
II.1.8.3. Requisitos de los clientes...........................................................................22
II.2. Factores contextuales internos.......................................................................................................................22
II.2.1. Modelo empresarial.................................................................................22
II.2.1.1. Cultura empresarial................................................................................22
II.2.1.2. Adopcin de cdigos de conducta.................................................................23
II.2.1.3. Nivel de internacionalizacin......................................................................24
II.2.1.4. Nivel de resiliencia..................................................................................24
2.2.2 Estructura organizativa............................................................................24
2.2.2.1 Nivel de jerarquizacin.............................................................................24
2.2.2.2 Sector pblico/privado..............................................................................24
2.2.2.3 Tipo de organizacin................................................................................25
2.2.2.4 Nivel de involucramiento de la alta direccin....................................................25
2.2.3 Proceso productivo o de servicios.................................................................25
2.2.3.1 Grado de automatizacin del proceso principal..................................................25
2.2.3.2 Grado de diversificacin de los productos/servicios.............................................26
2.2.3.3 Grado de externalizacin...........................................................................26
2.2.4 Recursos humanos..................................................................................26
2.2.4.1 Nivel de cualificacin/especializacin de los empleados.........................................26
2.2.4.2 Condicin cultural, idiomas de los empleados....................................................27
2.2.4.3 Nivel de rotacin en la planilla.....................................................................27
2.2.4.4 Motivacin...........................................................................................27
2.2.5 Antigedad de las instalaciones....................................................................28
2.2.5.1 Histrico del emplazamiento.......................................................................28
2.2.5.2 Antigedad de los equipos..........................................................................28
2.2.6 Prcticas de gestin implementadas...............................................................28
2.2.6.1 Gestin de la calidad, gestin ambiental, gestin de riesgos laborales, prcticas de
buen gobierno, gestin del conocimiento.......................................................................28
2.3 Anlisis del contexto.......................................................................................................................................29
2.3.2 Anlisis DAFO, incluye matriz.....................................................................29
2.3.3 Propuestas de estrategias de gestin ambiental..................................................30
IV.Alcance del Sistema de Gestin.......................................................................................33
V. Ciclo de vida del Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde Inversiones 3C...............................34
VI. BIBLIOGRAFIA..................................................................................................35
I. Descripcin de la organizacin

I.1. Historia de la empresa

El iniciador del sueo de tener una empresa dedicada al sacrificio de

ganado vacuno y porcino de primera calidad fue el seor Carlos Eduardo

Cava Gago patriarca de la familia Cava Quiroz quien comenz con el

comercio de ganado.
Por tal motivo los planes de construccin de una empresa dedicada a este

fin se iniciaron en el ao 1999, comenzando por adquirir un terreno

ubicado en el distrito de Hualmay, que reunir todos los requisitos legales;

realizando los trmites pertinentes para el desarrollo del proyecto que

denominaron MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL VALLE

VERDE INVERSIONES 3C SAC.


En el ao 2003 se culmin la construccin del proyecto, En el ao 2007 el

matadero inici sus actividades que se viene realizando hasta la actualidad.


Actualmente la administracin de la empresa est a cargo de los tres

descendientes del seor Carlos Eduardo Cava Gago, precedida por el Sr.

Ricardo Cava Quiroz como Gerente general.

I.2. Misin y visin


Misin propuesta para la empresa

Ser una empresa lder en el mercado local, reconocida por su calidad y

seguridad en los procesos realizados, que permitan mejorar la calidad de

vida de los productores y consumidores de una forma amigable con el

medio ambiente.

Visin propuesta para la empresa

Somos una empresa con buena trayectoria en el mercado local dedicada al

proceso de sacrificio y comercializacin de ganado vacuno y porcino, que


ofrece productos de calidad, con las medidas sanitarias necesarias para la

completa satisfaccin de nuestros clientes.

I.3. Razn social


Ficha tcnica

Nmero de RUC: 20530620833

Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde


Nombre / Razn social:
inversiones 3C SAC.

Fecha de Inscripcin: 2007

Representante Legal: Ricardo Cava Quiroz

Rubro / Actividad Faenada de ganado porcino y bovino.

Parcela B-1066 ex fundo San Martn Peralvillo


Direccin del Domicilio Fiscal:
- Hualmay.
6 para la matanza de reses.

4 para la matanza de cerdos.

7 menudencieros.

2 vigilantes de da y 2 de noche.
Nmero/ de empleados/trabajadores:
1 veterinario.

Total: 20 trabajadores.

I.4. Ubicacin

El Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde Inversiones 3c SAC. Est

ubicado en el Departamento de Lima, Provincia Huaura, Distrito de

Hualmay en las siguientes coordenadas; ESTE: 215984; NORTE: 8774198 y


aproximadamente a 22 msnm (panamericana norte km 152-costado del rio

Huaura), colindando de la siguiente manera:

Este : Distrito Santa Mara.

Oeste : Ocano Pacifico.

Norte : Distrito Huaura.

Sur : Distrito Huacho.

Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde inversiones 3C SAC.

I.5. Estructura orgnica


Figura N 01: Ubicacin del Matadero frigorfico Valle Verde

Estructura organizacional propuesta para la empresa


I.6. Mapa de procesos

PROCESOS ESTRATGICOS

PROCESOS CLAVES
REQUERIMIENTO CLIENTE

SATISFACCIN CLIENTE
PROCESOS APOYO

LAVAD CONGELADO
RECEPCIN
TALENTO E
HUMANO
EVISCERADOO DESCUERADO
MANTENIMIENTO DESANGRADO
CONTABILIDAD
CUARTO DE DESPACHO
(DEGELLO)
INSPECCION DEL IZADODE
LOGISTICA
SISTEMA INTEGRADO HERRAMIENTAS
ATURDIMIENTO TRANSPORTE
RESPONSABILIDAD DE
GANADO
DE GESTIN RECES Y PORCINOS
LA ALTA GERENCIA
I.7. Descripcin de cada proceso
En general en un camal el proceso de matanza incluye las siguientes etapas:
1. Recepcin e inspeccin del ganado
Las reses son descargadas de los camiones a travs de rampas hacia los

corrales donde permanecen de 12 a 24 h antes de su faena. En los corrales

el ganado no es alimentado con el fin de reducir el volumen de rumen y

estircol, tan slo se le suministra agua.


Todo animal destinado a la matanza debe ser sometido a una inspeccin

ante mortem, este procedimiento lo realiza el mdico veterinario del

Matadero, el cual realiza la verificacin sanitaria previa al sacrificio.

Mediante esta prctica se puede detectar el estado de salud de los

animales, tomando en cuenta los signos vitales de cada animal,

identificando cualquier anormalidad y signos de enfermedad.


2. Aturdimiento
Consiste en producirle la prdida del conocimiento al animal para evitar

el estrs innecesario, el animal es insensibilizado con un golpe en el

crneo con una daga. Las reses ingresan a la zona de aturdimiento a

travs de un pasillo que los conduce desde los corrales al cajn de

noqueo, la misma que se encuentra aislada para evitar que las dems reses

puedan observar el aturdimiento de las que le preceden, en esta zona el

ganado en pie es baado para retirar tierra y estircol y as garantizar la

higiene en la posterior operacin de sacrificio.


3. Izado
Las reses se suspenden de una pata con un gancho a un riel; el propsito

es evitar la contaminacin por el contacto del animal con el piso, de esta

manera se facilita las acciones de los operarios y contribuir a un mejor

sangrado.
4. Desangrado (degello)
Cuando las reses ya suspendidas de una pata en el riel, el trabajador

introduce un cuchillo en direccin al corazn del animal desangrndolo


hasta que muera, luego que el animal se desangra empieza a cortar la

cabeza y patas posteriores.


5. Descuerado
La piel del dorso del animal es retirado del cuerpo del animal mediante la

asistencia de un trabajador, de esta manera se evita daos en el cuero. Se

realiza desprendimiento del recto del animal: el cual comprende las reas

exteriores del recto, el pene, la ubre y la vulva.


El cuero es lavado con abundante agua. En caso de no ser trasladado a las

curtiembres el mismo da, se almacena temporalmente en el depsito de

cueros con abundante sal para la preservacin de la piel.


6. Eviscerado
Etapa en donde se extraen los rganos digestivos, circulatorios,

respiratorios y reproductivos. Durante el eviscerado se debe evitar cortar

los rganos digestivos para no contaminar la carne. Estos rganos

internos, conocidos tambin como vsceras.


Las vsceras son lavadas con cal para retirar el material interior y pasan a

una inspeccin para determinar su estado y designar su destino, aquellas

que no cumplan con los requisitos sern rechazadas y desechadas como

residuos.
7. Lavado
Se completa la inspeccin post-mortem de la carne y se someten a una

limpieza final que incluye la remocin de grasas, restos de vsceras y

pelos, y un lavado con agua a presin. Las vsceras rojas son separadas de

las vsceras blancas, se lavan e inspeccionan antes de ser colocadas en

transportadores hacia su refrigeracin.


8. Congelado
Si las carnes no son enviadas inmediatamente a puntos de venta, deben

ser refrigeradas a 3-7C y su despacho debera ser en un plazo no mayor a

24 h despus del sacrificio.


9. Despacho

La carne y vsceras se registran y embarcan en camiones refrigerados con

destino a los puntos de distribucin final.


II. Contexto de la organizacin

2.1. Factores contextuales externos

2.1.1. Condiciones ambientales

2.1.1.1. Climatologa

El distrito de Hualmay presenta un clima templado A lo largo del

ao, casi sin presencia de lluvia durante el ao. De acuerdo con

Kppen y Geiger clima se clasifica como BWh. La temperatura

media anual en Hualmay se encuentra a 19.2 C. Hay alrededor de

precipitaciones de 8 mm. El mes ms caluroso del ao con un

promedio de 22.7 C de febrero. El mes ms fro del ao es de

16.5 C en el medio de agosto.[ CITATION sa \l 10250 ]

2.1.1.2. Calidad del aire

El entorno de la empresa se ve afectado la calidad del aire por la

presencia de material particulado, y otros contaminantes

secundarios como el SO2, CO2 , etc. generados por automviles

que transitan por la carretera aledaa a la empresa.

2.1.1.3. Calidad de las aguas

La captacin de agua es proveniente de fuente subterrnea (pozos

tubulares) como fuente de abastecimiento el rio Huaura, el pozo

N1 ubicado en puquio es la que va ser captada a la empresa para

ser utilizado en sus diferentes procesos.


Algunos parmetros a tener en cuenta es la turbidez,

conductividad, pH, dureza total etc. que podran afectar los

diferentes procesos de la empresa.[ CITATION INF \l 10250 ]

2.1.1.4. Disponibilidad de recursos

La organizacin dispone del recurso hdrico y la energa de la

biomasa; son las que dispone la empresa en su entorno para poder

operar.

2.1.1.5. Biodiversidad

Fauna
La fauna presente en el entorno de la empresa est constituida por

ganado vacuno, ovino y caprino los cuales son criados en establos.

Flora

La flora caracterstica est constituida por los carrizales, junco,

totora. Etc Ubicadas en la ribera del rio Huaura, adems se

tiene que tener en cuenta la pequea produccin agrcola, de

aproximadamente 14 productos entre los que se destaca la

produccin de maz amarillo duro, seguido de zanahoria,

marigold, camote, maz choclo y tomate, tambin se produce en

menores cantidades alfalfa, arveja, coles, coliflor, frijol, fresa,

maz chala, tomate, y yuca. [ CITATION Rob10 \l 10250 ]

II.1.2. Situacin poltica

II.1.2.1. Sistema poltico nacional y regional


La Republica del Per es democrtica, social, independiente y

soberana. El Estado es uno e indivisible. Su gobierno es unitario,

representativo y descentralizado, y se organiza segn el principio de

la separacin de poderes.[ CITATION Con93 \l 10250 ].

II.1.3. Desarrollo reglamentario

II.1.3.1. Legislacin ambiental y empresarial a nivel local, nacional,

regional e internacional

Los camales estn regidos por:

Normas generales:

Ley General de Ambiente ley N 28611

Ley de Recursos Hdricos ley N 29338

Ley del Sistema Nacional de Evaluacin y Fiscalizacin

Ambiental ley N 29325

Reglamento de Inocuidad Agroalimentaria (Decreto

Supremo 004-2011-AG) a cargo de SENASA

Reglamento del Faenado de los Animales de Abasto

(Decreto Supremo 015-2012- AG) a cargo de SENASA

La Resolucin Suprema 0480-74-AG en su artculo 2

establece la obligatoriedad del uso del Certificado

Sanitario para Transito de animales, productos y

subproductos de origen pecuario.


El artculo 1 del Decreto Supremo No. 068-82-ITI/IND

establece que el beneficio de ganado, aves y otros animales

menores es una actividad agroindustrial, siempre que la

misma implique la transformacin de materias primas de

origen agropecuario que mayoritariamente sean de

produccin nacional.
Norma de vertimientos y agua

Ley de Recursos Hdricos (ley n29338) ttulo v:

proteccin del agua.


Art. 79.- Vertimiento de agua residual.
Art. 80.- Autorizacin de Vertimiento.
Art. 81.- Evaluacin de Impacto Ambiental.
Art. 82.- Reutilizacin de agua residual.

Norma de emisiones atmosfricas

En el Per, la calidad del aire se regula mediante los

estndares de calidad ambiental (ECA), y las emisiones,

mediante los Lmites Mximos Permisibles (LMP). (La

Ley General del Ambiente LGA (Ley N 28611) define

los ECA y los LMP en sus artculos 31 y 32).

Normas de residuos slidos

Ley General de Residuos Slidos, Ley N 27314, Decreto

Supremo N 057-2004-PCM.

o Artculo 9: Disposiciones generales de manejo


o Artculo 10: Obligacin del generador previa entrega

de los residuos a la EPS-RS o EC-RS


o Artculo 27: Calificacin de residuo peligroso
o Artculo 54: Minimizacin y reaprovechamiento
o Artculo 56: Criterios para el diseo de instalaciones

de comercializacin
o Artculo 57: Estudios preliminares para instalaciones

de comercializacin
o Artculo 58: Aprobacin de DlA, EIA Y PAMA
o Artculo 59: Aprobacin y autorizacin de

instalaciones de comercializacin
o Artculo 77: Objeto del tratamiento
II.1.4. Contexto social y cultural

II.1.4.1. Valores ticos y morales de la sociedad.

Respeto

Responsabilidad

Trabajo en equipo

Puntualidad

Justicia

Calidad

Comunicacin

Seguridad

Honestidad

Honradez

Equidad

Profesionalidad

Proteccin del medio ambiente

II.1.4.2. Tipo de cultura empresarial.

El Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde inversiones 3C SAC.

tiene una estructura organizacional horizontal ya que la

organizacin cuenta con 2 niveles: Gerente general y trabajadores,


no hay mandos intermedios donde se le permite a los empleados

tomar sus propias decisiones operativas del da a da.[ CITATION

Geo \l 10250 ]

II.1.5. Caractersticas del sector en el que opera la organizacin

II.1.5.1. Nivel de dependencia de combustibles fsiles

NO APLICA

II.1.5.2. Tipo de competencia sectorial

Un factor muy importante para desarrollar y mejorar el beneficio

del ganado y la inspeccin de sus carnes, en el Per, es el

establecimiento de mataderos modernos, dotados de todas las

condiciones precisas para garantizar la elaboracin de carnes

sanas e impedir la difusin, simultneamente, al hombre y a los

animales de las enfermedades que pudiera tener el ganado

sacrificado. Tanto en Lima

(Lima,Barranca,Cajatambo,Canta,Caete,Huaral,Matucana,Huach

o,Oyon,Yauyos) como en lima metropolitana hay una inmensidad

de camales ,entre ellos esta :


CAMAL MUNICIPAL DE HUAURA
CAMAL MUNICIPAL DE HUARAL
CAMAL MUNICIPAL DE SUPE ubicado en Jr san Martn

n446 lima-barranca-supe, dedicada al faenado de porcinos,

ovinos, caprinos, bovinos.

II.1.5.3. Disponibilidad de personal cualificado

Cuenta con un veterinario, que realiza la inspeccin del ganado

vacuno y porcino.
II.1.6. Contexto econmico y financiero

II.1.6.1. Macro y microeconoma

El Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde utiliza dentro de

su sistema de procesos como materia prima al ganado vacuno y

porcino.
Pero cada etapa del sistema de procesos requiere de insumos

necesarios, sin los cuales no podra operar correctamente, tales

como: el agua potable, la energa elctrica y la mano de obra.

II.1.6.2. Financiacin y subvenciones

Toda empresa requiere de apoyo, econmico o de asesora, para

poder iniciar sus actividades o crecer continuamente.


Tal es el caso de este Matadero Industrial, que en sus inicios pidi

apoyo econmico al banco Continental, con una cantidad de 230

000 dlares, dinero que hizo posible la construccin y

funcionamiento de esta industria.

II.1.6.3. Rgimen impositivo

NO APLICA

II.1.7. Desarrollo tecnolgico

II.1.7.1. Nivel de desarrollo tecnolgico

Actualmente el desarrollo tecnolgico es esencial para una

empresa o industria, ya que posibilita un desarrollo productivo

ptimo, con tendencias a multiplicarse y generar utilidades cada

vez mayores.
El Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde aplicando la idea

de un proceso productivo ptimo constantemente intenta incluir

en cada uno de sus etapas de produccin herramientas y

materiales modernos que faciliten y hagan ms seguro el trabajo

de sus colaboradores, como es el caso del elevador polipasto, que

facilitan el sacrificio y descuerado, la sierra elctrica que facilita

el Evicerado del ganado.

II.1.7.2. Disponibilidad de tecnologas ecoeficientes

El desarrollo de tecnologas ecoeficientes es un tema de mucha

importancia tanto para la preservacin del medio ambiente como

para cualquier empresa o industria, que han descubierto que

aplicando este tipo de tecnologas pueden reducir costos en cada

uno de sus procesos de produccin o hacindolos ms eficientes.


Tal es el caso de este matadero frigorfico industrial, que

actualmente utilizan mangueras de agua a presin para el lavado

del ganado vacuno y porcino en cada etapa de su proceso de

produccin; esto les permite ahorrar litros de agua, lo que le

permite a su personal trabajar con ms rapidez y eficiencia,

incrementando las utilidades y su produccin diaria de sta

industria.

II.1.8. Caracterstica de la cadena de suministro

II.1.8.1. Disponibilidad de suministradores de productos y servicios

La empresa Valle Verde Inversiones 3C S.A. es una empresa

independiente, que adquiere productos de otras empresas como

productos de limpieza necesarios para la desinfeccin, adems de


herramientas y materiales necesarios para los diferentes procesos

de faenamiento.

II.1.8.2. Cuestiones logsticas

Actualmente la empresa Valle Verde cuenta con proveedores

estables, que satisfacen la demanda de ganado vacuno y porcino

que requiere esta empresa para satisfacer la demanda de productos

crnicos de sus clientes.

II.1.8.3. Requisitos de los clientes

La empresa est en la obligacin de cumplir con todos los

requerimientos solicitados por el cliente o comprador, con el fin

de mantener una buena relacin empresa-cliente brindando sus

productos en las mejores condiciones, satisfaciendo as las

necesidades de la demanda.

II.2. Factores contextuales internos

II.2.1. Modelo empresarial

II.2.1.1. Cultura empresarial

La cultura empresarial es la conciencia colectiva de una

organizacin, en donde todas las personas de forma participativa

establecen normas y valores que termina expresada en el

comportamiento de todos los integrantes, busca sentido de

pertenencia e identidad.

La empresa Matadero frigorfico industrial Valle Verde

inversiones 3C SAC. Prestadora de servicio el sacrificio de ganado


vacuno y porcino, en rea de faenamiento, desarrolla toda una

estrategia de servicio de calidad, de all que se observe un

personal uniformado, que est consciente de su papel como

imagen mediadora entre la empresa y el cliente. El valor

orientacin a satisfacer al cliente, est presente en la cultura de esa

empresa.

En otro orden, las botas, los cascos y los lentes de seguridad son

accesorios, parte del equipo de trabajo, ya que la cultura de esa

empresa, explcitamente en sus normas de seguridad industrial,

obliga el uso de esa indumentaria. Los valores: seguridad,

prevencin, proteccin y buena relacin de jefe empleados son

centrales en esta empresa.[ CITATION Min12 \l 10250 ]

II.2.1.2. Adopcin de cdigos de conducta

Cdigo de conducta ambiental

Hacer un uso eficiente del recurso hdrico en todos los procesos

que se lleve a cabo en la empresa. como se sabe que el agua que

se utiliza en la empresa es de uso domstico, se debe procurar no

perjudicar a los pobladores del entorno con la escasez de este

recurso.
Evitar la contaminacin del entorno por efluentes de la empresa.
Realizar un mantenimiento peridico a todas las instalaciones de

la empresa. esto con la finalidad de obtener un producto final en

buenas condiciones.
Cdigo de conducta social

Buen trato al personal que labora en la empresa. Se le debe

brindar todas las facilidades al trabajador para que pueda

desarrollar sus obligaciones de manera eficiente.

Realizar una inspeccin sanitaria al ganado que va ser sacrificado

se busca que el cliente tenga un producto en buenas condiciones

(descartar todo tipo de enfermedad en el ganado lo cual podra ser

perjudicial para la salud de la poblacin).

II.2.1.3. Nivel de internacionalizacin

NO APLICA

II.2.1.4. Nivel de resiliencia

El Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde inversiones 3C SAC.

como cualquier otra empresa ha sufrido problemas pasajeros en sus

inicios, pero debido a un adecuado y eficiente plan estratgico han

logrado superar estos obstculos y mejorar su nivel de produccin,

permitindoles posicionarse y mantenerse como un de las empresas

lder de productos crnicos en el mercado.

2.2.2 Estructura organizativa

2.2.2.1 Nivel de jerarquizacin

La empresa Matadero frigorfico industrial Valle Verde

inversiones 3C SAC cuenta con una estructura organizativa en el cual

est dividida los cargos y responsabilidades que deben cumplir los

miembros de su organizacin para as trabajar de manera ptima y


brindar un buen servicio. Dentro de la empresa se trabaja en equipo y

se mantiene una buena comunicacin descendente, entre los

miembros de la empresa, logrando as el proceso de mejora continua.

2.2.2.2 Sector pblico/privado

La empresa Matadero frigorfico industrial Valle Verde

inversiones 3C SAC pertenece al sector privado porque busca el

nimo de lucro en su actividad, ya que no est controlada por el

Estado.

2.2.2.3 Tipo de organizacin

La empresa es una organizacin de tipo mercantil porque sus

recursos o esfuerzos se utilizan para su realizacin de fin comn,

lcito y persiguiendo el lucro, de acuerdo con las normas establecidas

en su contrato social y las que, por ley corresponden.

2.2.2.4 Nivel de involucramiento de la alta direccin


Si existe, a travs de su liderazgo y sus acciones, la alta direccin

crea un ambiente en el que el personal se encuentre completamente

involucrado y en el cual brinden un servicio calidad a sus clientes.

2.2.3 Proceso productivo o de servicios

2.2.3.1 Grado de automatizacin del proceso principal.

La situacin actual de los mercados, debido a la globalizacin y a las

nuevas exigencias de los clientes, ha obligado a las empresas a

incorporar la tecnologa actual a sus etapas de produccin, con el fin

de lograr eficiencia y cantidad en sus productos a un coste razonable.

Ese es el caso de la empresa Valle Verde, que con el fin de lograr

la eficiencia y abundancia en sus productos incluye algunas nuevas

tecnologas, como la inclusin de los rieles mecnicos para evitar la

contaminacin de la carne por contacto con el suelo, facilitar el

trabajo de faenamiento a sus trabajadores y la inclusin de cmaras

de refrigeracin a base de fren para evitar que la descomposicin de

la carne.
2.2.3.2 Grado de diversificacin de los productos/servicios.

En la actualidad la empresa Matadero Frigorfico Valle Verde se

dedica exclusivamente al faenamiento de ganado vacuno y porcino,

pero con tendencia a una diversificacin horizontal, dedicndose al

salado de las pieles del ganado vacuno y porcino para ventas

externas.

2.2.3.3 Grado de externalizacin

La empresa se realiza todas las etapas de su sistema de produccin

de forma independiente, es decir, sin apoyo de otras empresas u

organizaciones para la realizacin de sus etapas de produccin.

2.2.4 Recursos humanos

2.2.4.1 Nivel de cualificacin/especializacin de los empleados.

Toda empresa tiene la responsabilidad moral de preparar

mentalmente a sus colaboradores, con el fin de darles la capacidad y

la confianza de afrontar situaciones adversas. Tal es el caso de los

desafortunados accidentes que podran ocurrir repentinamente en

cualquier momento durante sus labores.


En la empresa Valle Verde cumplimos no solo con nuestra

responsabilidad moral, sino tambin brindamos a nuestros

colaboradores charlas en temas de prevencin de riesgos, as como la

importancia del uso de los equipos de proteccin personal, a su vez

especializamos al personal en la utilizacin de las maquinarias

habitualmente utilizadas en los diferentes procesos de faenamiento

dentro de la empresa.
2.2.4.2 Condicin cultural, idiomas de los empleados.

Es una empresa inclusiva, acepta personal sin distincin de su lugar

de origen o de su nivel de educacin.


Actualmente en la empresa no tiene necesidad de contar con

trabajadores bilinges, sin embargo, sern bien recibidos y tratados

con igual respeto que todas las personas merecen.

2.2.4.3 Nivel de rotacin en la planilla.

La organizacin mantiene un ndice de rotacin de personal mnimo,

este ndice favorable se debe a que la empresa se esfuerza por

brindar un ambiente de trabajo favorable, tranquilo y feliz.

Actualmente sus colaboradores prefieren quedarse laborando en esta

empresa, salvo excepciones de casos inevitables, cuyos

colaboradores deben retirarse de la empresa por motivos de fuerza

mayor.

2.2.4.4 Motivacin

La organizacin no solo se preocupa por la produccin y la

rentabilidad de la empresa, sino tambin por el bienestar de nuestros

colaboradores tanto fsica como psicolgicamente, dndoles

incentivos por un trabajo bien realizado, como la celebracin de su

cumpleaos, reconocimientos por sus esfuerzos, y dependiendo de la

ocasin, das de descanso bien merecidos. De esta manera se sentirn

motivados durante la realizacin de sus actividades, comprometidos

e incluidos en la familia de la empresa matadero frigorfico industrial

VALLE VERDE INVERSIONES 3C SAC.


2.2.5 Antigedad de las instalaciones

2.2.5.1 Histrico del emplazamiento

El Matadero frigorfico industrial Valle Verde inversiones 3C SAC

lleva instalada en el distrito de Hualmay desde el ao 2007 desde

aquel entonces viene brindando buen servicio a todos sus clientes.

2.2.5.2 Antigedad de los equipos.

Los equipos de trabajo fueron adquiridos en el ao 2007. hasta la

fecha se sigue utilizando los mismos equipos, pero se realiza un

mantenimiento continuo. Como es el caso del rodaje cuando se

malogra se adquiere repuestos para dar un servicio eficiente.

2.2.6 Prcticas de gestin implementadas

2.2.6.1 Gestin de la calidad, gestin ambiental, gestin de riesgos

laborales, prcticas de buen gobierno, gestin del conocimiento.

El Matadero frigorfico industrial Valle Verde inversiones 3C SAC

presenta prcticas de gestin de la calidad ofreciendo el mejor

servicio a sus clientes y brindando productos crnicos de calidad.

esta gestin de calidad aplica tambin todos los procesos que se

llevan a cabo para la obtencin de los productos crnicos. A su vez

tambin cuenta con buenas practicas municipales.


2.3 Anlisis del contexto

2.3.2 Anlisis DAFO, incluye matriz.

FORTALEZAS DEBILIDADES

o Experiencia del personal con un alto o Falta de vas completamente asfaltadas


grado de eficiencia. para la comercializacin de la carne a
o A lo largo del ao ha competido mercados de exportacin.
satisfactoriamente con el o Carencia de herramientas para algunos
aprovisionamiento y distribuciones de procesos de faenamiento.
carne (ganado vacuno y porcino). o Deficiencia en infraestructura adecuada
o Buena relacin precio-calidad. para la realizacin del proceso de
o Regulacin del camal a efectos de faenamiento.
mejorar su inocuidad. o Limitado conocimiento empresarial.
o Gestin adecuada a trabajo en equipo. o No existen entidades que apoyen el
desarrollo del camal.

OPORTUNIDADES AMENAZAS

o Apertura comercial como una o Efluentes provenientes del camal que


oportunidad para ampliar el mercado. afectan al recurso hdrico.
o Financiamiento de obras para mejorar el o Conflictos territoriales y de recursos.
sistema en el camal. o Escasez de abastecimiento de agua.
o Utilizacin de tecnologa de punta. o Puede presentarse alguna epidemia que
o Integracin horizontal para lograr atente la salubridad del ganado que
eficiencia de los servicios. afecte que es sacrificado en el camal.
o Existencia de mercado pecuario. o Deterioro del medio ambiente por la
contaminacin ambiental.
2.3.3 Propuestas de estrategias de gestin ambiental

Solucin estratgica general para la gestin ambiental de la empresa

Matadero frigorfico industrial Valle Verde inversiones 3C SAC

Trabajar mediante procesos de capacitacin y educacin ambiental, que

permitan aprovechar mejor las posibilidades que ofrece la legislacin

ambiental en el Per, la falta de exigencia de clientes y proveedores sobre el

cumplimiento de normas ambientales, la experiencia de los recursos humanos

para implementar un sistema integrado de gestin ambiental en la empresa.

Objetivo estratgico principal para la gestin ambiental de la empresa

Matadero frigorfico industrial Valle Verde inversiones 3C SAC

Establecer un sistema de gestin ambiental en la empresa Matadero

frigorfico industrial Valle Verde inversiones 3C SAC, basado en la

capacitacin de los recursos humanos para una mejor interpretacin de los

problemas ambientales, de la legislacin del Per y una mayor preparacin

para acceder al financiamiento, que posibilite crear mecanismos de

evaluacin y control ambiental, la experiencia de los recursos humanos que

ayuden a mejorar de forma continua los resultados integrales y la

disminucin de los impactos ambientales provocados por el faenamiento.

Estrategia Maestra Principal para la Gestin Ambiental:

Sistema integrado de gestin ambiental para minimizar impactos.

Tiene por finalidad implementar un sistema de gestin ambiental que

posibilite el mejoramiento continuo de los resultados en este tema, para

alcanzar un reconocimiento territorial por la minimizacin de los efectos

ambientales negativos que la empresa provoca, a travs de un alto nivel de

capacitacin y educacin ambiental al Gerente general, administrador,


veterinario y el personal que realiza el proceso de faenamiento, con nfasis en

el estudio de los efectos ambientales del proceso de faenamiento, vas de

minimizar estos efectos y la gestin y direccin de proyectos de desarrollo

con enfoque ambiental.


III. Necesidades y expectativas de las partes interesadas

Personal de la organizacin: Con ellos la organizacin brinda el servicio de


faenamiento, trabajan en un ambiente que generen servicios que satisfagan las
necesidades de los clientes finales.

MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL VALLE VERDE INVERSIONES 3C


SAC cuenta con:

6 para la matanza de reses.

4 para la matanza de cerdos.

7 menudencieros.

Propietarios: Los dueos se muestran interesados en el nivel del desempeo del


servicio que brindan cumpliendo las expectativas de los clientes, buscando la
mejora continua en cada proceso que brindan.

La empresa es una organizacin familiar que consta del padre (Fundador) y sus 3 hijos
como accionistas.

Veterinario: Es el responsable de constatar que los animales destinados al


proceso de faenamiento lleguen con un excelente estado de salud, y que la carne
salga como producto de primera calidad, con el principal objetivo de evitar que la
carne se contamine por cualquier agente bacteriolgico y pueda causar algn
problema de salud a la poblacin consumidora de este producto.

Jefe de matanza de ganado vacuno y/o porcino: Es el responsable de supervisar


que todos los procedimientos del faenamiento del ganado vacuno y/o porcino se
realicen de forma correcta, y que cumplan todos los requisitos para iniciar con el
proceso y as evitar accidentes o posibles casos de contaminacin de la carne.

Clientes: Son unas de las partes interesadas ms importantes que requieren del
servicio de faenamiento. Es necesario comprender las necesidades, expectativas y
los requisitos de los clientes.
MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL VALLE VERDE INVERSIONES 3C
SAC cuenta con:

Establo La Campia

Establo Santa Teresa

Establo El Milagro

Traen ganado para faenamiento de los distritos de Ambar, Paccho, Leoncio


Prado, Huaura.

Administracin Pblica:

SENASA: El Servicio Nacional de Sanidad Agraria, mantiene un sistema


de Vigilancia Fitosanitaria y Zoosanitaria, es la encargada de autorizar el
sacrificio de ganado vacuno y porcino como tambin evala el estado de
las instalaciones donde se realiza el proceso de faenamiento.

Gobierno Local: La Municipalidad de Hualmay es el que otorga el


permiso de funcionamiento evaluando que la empresa cumpla con los
requisitos que requiere.

Proveedores: La organizacin requiere de los servicios adecuacin de rieles


automatizados.
Competidores: La competencia directa de la organizacin es el Camal
Municipal de Huaura, Camal Municipal Huaral y Camal Municipal Supe.

IV. Alcance del Sistema de Gestin


El alcance del Sistema de Gestin Ambiental (SGA) aplica a todas las actividades,
procesos y servicios relacionados con el proceso de faenamiento de ganado vacuno y
porcino que se realiza dentro de la empresa MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL
VALLE VERDE INVERSIONES 3C SAC.
V. Ciclo de vida del Matadero Frigorfico Industrial Valle Verde Inversiones 3C

ETAPAS DEL CICLO DE VIDA DE MATADERO FRIGORIFICO VALLE VERDE

ESTABL Sobrepastore Erosin del Deterioro de la


O o Suelo fertilidad

TRANSP Generacin de Gases Consumo de Contaminacin Contaminacin


ORTE de Efecto Invernadero Combustibles Fsiles sonora atmosfrica

SACRIFI Contaminacion del rio Consumo excesivo de


CIO debido a la Sanguaza agua

REFRIG Destruccin de la
Consumo de
ERACI capa de ozono
energa elctrica
N por uso de CFC

DISTRIB Generacin de Gases Consumo de Contaminacin


UCIN de Efecto Invernadero Combustibles Fsiles atmosfrica

Posible
VENTA descomposicion de
la carne

Posible
CONSU contaminacin por
MO microorganismos

RESIDU
VI. LiderazgoGeneracin de Generacin de bacterias, virus y
OS vertimientos
Aglomeracin basural
hongos debido a la descomposicin

6.1. Liderazgo y Compromiso


La empresa MATADERO FRIGORIFICO INDUSTRIAL VALLE VERDE
INVERSIONES 3C SAC. Mediante la alta gerencia demuestra:
Compromiso con respecto al SGA propuesto para la organizacin.
La Elaboracin de la Poltica y objetivos ambientales para lograr que los
trabajadores se sientan identificados con la empresa y con ello contribuyan a lograr
la eficacia del SGA.
La organizacin promueve la mejora continua en el proceso de Faenamiento, de
esta forma muestra liderazgo y compromiso en cada proceso realizado.
Que si se cumple con todos los resultados previstos demostraremos liderazgo en
cada rea de la organizacin.

6.2. Poltica Ambiental


En la empresa MATADERO FRIGORFICO INDUSTRIAL VALLE VERDE nos

dedicamos al servicio de faenamiento de ganado vacuno y porcino con personal capacitado

buscando la satisfaccin de nuestros clientes brindando de manera eficaz nuestros servicios

basndose en el cumplimento de la norma ISO 14001:2015, deseando mejorar su proceso

de produccin respecto al medio ambiente, basndolo en el respeto y la conservacin de

los recursos naturales, mediante la supervisin y mejora continua de cada uno de nuestros

procesos.
La empresa se compromete a cumplir con los siguientes objetivos:
Cumpliendo con la legislacin vigente en materia ambiental aplicable a la actividad

que se desarrolla en la empresa.


Adoptar medidas para la prevencin de la contaminacin o su reduccin en la

medida de lo posible derivadas de las actividades que se desarrollan en la empresa.


Reduccin del consumo de materias primas mediante el uso racional de recursos y

la disminucin de la produccin de residuos, emisiones, vertidos e impactos

ambientales.
Utilizacin eficiente de los recursos durante todo el proceso.
Difusin de la Poltica Ambiental a las partes interesadas, como empleados o

proveedores y otras partes interesadas.


Revisin del Sistema de Gestin Ambiental peridico, adoptando medidas

correctoras que garanticen el proceso de mejora continua.


Formacin y concienciacin de los empleados, haciendo que formen parte en el

proceso de implantacin y correcto funcionamiento del Sistema de Gestin

Ambiental.
Mantener al da el Sistema de Gestin Ambiental apropiado a la naturaleza,

magnitud e impactos medioambientales de las actividades y servicios que se

realizan en la empresa.

6.3. Roles, responsabilidad y autoridades en la organizacin

El encargado de medio ambiente de la empresa MATADERO FRIGORIFICO


INDUSTRIAL VALLE VERDE designado por la alta direccin de esta, tiene las
siguientes responsabilidades:

Impulsar el desarrollo e implantacin del sistema de gestin ambiental , asi como la


realizacin de la revisin peridica del mismo.
Definir la poltica ambiental de la empresa MATADERO FRIGORIFICO
INDUSTRIAL VALLE VERDE.
Asignar responsabilidades en materia de gestin ambiental al personal de la
empresa.
Proporcionar los recursos necesarios para el correcto funcionamiento del sistema de
gestin ambiental.
Aprobar el manual de gestin ambiental y los procedimientos generales.

VII. BIBLIOGRAFIA

Agricultura, M. d. (2012). Cultura Organizacional. Pucallpa.

Constitucin Poltica del Per - Art. 43. (1993). Lima.

(s.f.). Infraestructura sistemas de saneamiento de la EPS Emapa Huacho S.A. Huacho.

Robles, R. (23 de Diciembre de 2010). Huacho.info. Obtenido de


https://huachopuntoinfo.wordpress.com/2010/12/23/historia-del-distrito-de-hualmay/

Root, G. (2016). La voz de Houston. Obtenido de http://pyme.lavoztx.com/las-diferencias-


entre-las-organizaciones-horizontal-y-vertical-5849.html

s.a. (s.f.). CLIMATE-DATA.ORG. Obtenido de http://es.climate-data.org/location/875413/

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