LAS ORGANIZACIONES SOCIALES

GRUPOS SINDICALES

LA CENTRAL OBRERA BOLIVIANA (COB)

El 17 de Abril de 1952, seis das despus del triunfo revolucionario se fund la Central
Obrera Boliviana. Era la culminacin de un largo, doloroso y heroico proceso de
construccin de un movimiento proletario que representara a la totalidad de los
trabajadores bolivianos. Desde las etapas embrionarias de principios de siglo hasta esta
instancia, se haba logrado una conciencia de clase y madurez poltica que hizo posible la
coincidencia entre la Revolucin y la creacin de este instrumento de lucha que unific a
los sindicatos bolivianos. Entre 1952 y 1958 la COB fue totalmente controlada por el poder
hegemnico del MNR. Juan Lechn fue elegido secretario ejecutivo, cargo que
desempe hasta 1987.

A lo largo de la historia de Bolivia, nunca (ni siquiera en la experiencia de la Asamblea

Popular en el gobierno del Gral. Torres) se ha dado una participacin tan directa e
inmediata de las organizaciones sindicales de los obreros en el gobierno como ocurri en
1952. En la prctica se trataba de un co-gobierno entre la Central Obrera Boliviana (COB)
y el Movimiento Nacionalista Revolucionario cuyas dos cabezas eran Juan Lechn
Oquendo y Vctor Paz.

Ya a partir de los postulados de la tesis de Pulacayo (1946) la clase obrera mostraba su

impulso y su conciencia revolucionaria en la que se planteaba la necesidad de la toma del
poder. La Revolucin de 1952 no fue una Revolucin proletaria sino policlasista, pero
estuvo fiscalizada por la fuerza obrera que inmediatamente tom su cuota de poder en la
conduccin del estado.

Esta situacin plante la presencia de ministros obreros (por ejemplo Juan Lechn o
Germn Butrn) y una especie de dualidad de poderes ya mencionada por el investigador
Zavaleta Mercado. La COB tena poderes de decisin en la eleccin de muchos cargos
importantes y fue factor determinante para la nacionalizacin de las minas y la reforma
agraria. Fiscalizaba, a travs del Control Obrero (que era individual y no colectivo) la
administracin de COMIBOL y otras importantes empresas estatales.

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Tercer gobierno Paz Estnssoro 1964. Cada del MNR

El problema de la sucesin presidencial acab por desmoronar toda la estructura del

partido de gobierno. Vctor Paz Estenssoro decidi ir a la reeleccin, un grave error
poltico. Inmediatamente varios sectores del MNR declararon su oposicin.

Ruptura de relaciones con Chile. La ayuda estadounidense

En abril de 1962, siendo canciller Jos Fellmann Velarde, el pas rompi relaciones
diplomticas con Chile a raz de la actitud unilateral e inconsulta de esa nacin de desviar
las aguas del ro Lauca, de curso comn, perjudicando los intereses y pasando sobre los
derechos de Bolivia. La ruptura de relaciones reafirm adems la posicin boliviana de
reclamo permanente por la forzada mediterraneidad, a causa de la usurpacin chilena de
1879. Una vez ms se constataba que Chile fue desde siempre nuestro vecino ms difcil
y menos dispuesto a una relacin de mutuo respeto.

La Constitucin de 1961

El Congreso de 1961 se aboc a la redaccin y aprobacin de un nuevo texto

constitucional para el pas, que estuviera acorde con el proceso que se viva Era el
dcimo cuarto texto constitucional de la historia. Su legalidad ha sido cuestionada por
haberse sancionado a nivel congresal y no a travs de una asamblea constituyente.

Plan decenal. La Crisis de COMIBOL y el Plan Triangular

Se cre el ministerio de Planeamiento y Coordinacin, cuyo primer ministro fue el Dr.

Roberto Jordn Pando. Los nuevos criterios reflejados en el llamado Plan decenal y la
necesidad de un desarrollo armnico del pas, determinaron la creacin de esta nueva
secretara de estado. El Plan decenal propona un desarrollo coherente y planificado a
largo plazo como no se haba hecho en el pasado. Participaron en su redaccin Roberto
Jordn Pando, Jos Fellmann y Juan Valdivia.

Segundo Gobierno Paz Estenssoro 1960-1964 El tercer gobierno de la Revolucin

Nacional comenz con un espritu distinto al de 1952. Se trataba de una etapa de
consolidacin e impulso para el desarrollo. El Presidente haba madurado sus ideas y
consideraba que realizadas las transformaciones centrales que el pas necesitaba, se
impona una etapa de institucionalizacin y de insercin de Bolivia en la economa
mundial, crea en la inversin externa, en su papel indispensable para el crecimiento
econmico y en la necesidad de generar ahorro interno.

Divisin del MNR. Las elecciones de 1960

Durante el gobierno de Hernn Siles se produjeron varios hechos, algunos ya

mencionados, que produjeron el inicio de la fractura del MNR que a la larga se torn en
una de las razones de su cada.

El plan de estabilizacin monetaria origin, como vimos, una ruptura entre dos alas del
partido, la eliminacin del co-gobiemo con la COB y el enfrentamiento entre Siles y Nuflo
Chvez. Siles estaba apoyado por Wlter Guevara, su ministro de Gobierno, y Nuflo
confluy al ala izquierda liderizada por Lechn.

FSB, cuartel Sucre y muerte de nzaga

Durante los doce aos de gobierno del MNR la oposicin poltica, reprimida sin tregua, fue
simbolizada por la Falange Socialista Boliviana (FSB) bajo la inflamada direccin de
scar Unzaga, Germn Aguilar Zenteno, Guillermo Kenning y otros. En toda su vida
poltica la etapa ms importante de FSB, paradjicamente, fue sta, en que actu como
partido opositor al MNR. A FSB se unieron independientes y otros partidos contrarios al
rgimen

LA CONFEDERACIN OBRERA REVOLUCIONARIA (COR), desde su fundacin en

1967, ha mantenido su compromiso de ser una organizacin de trabajadores que
representa una alternativa sindical, orientando y preparando a sus miembros para que
sean corresponsables en el buen funcionamiento de las empresas, para que sean ms
productivas y ms prsperas, es la nica forma en que puede dar mayores beneficios a
sus trabajadores. En el pasado congreso general, propusimos y se aprob una serie de
ajustes en sus documentos bsicos, avanzando como una organizacin actual y moderna,
que incluye todos los mbitos del trabajo, en la economa informal, del campo y la ciudad,
cooperativas y asociaciones civiles, y atiende lo que hoy vivimos en las nuevas relaciones
laborales, cumpliendo as con sus objetivos de ser factor en el equilibrio, equidad y justicia
social.
De igual manera, ponemos a su disposicin esta pgina de internet como un medio de
contacto e informacin de todos los que participamos en la COR y con todos los que de
ella esperan en encontrar un instrumento que ayude a resolver los problemas que surjan
en el seno de los centros de trabajo, una empresa que labora en paz y armona es ms
productiva.

La situacin econmica, poltica y social por la que atraviesa el mundo entero, as como el
manejo del sistema financiero internacional, est repercutiendo en una etapa
particularmente complicada en el mundo del trabajo, la principal consecuencia es la no
generacin de nuevos empleos. A quienes en ese sector participamos nos exige asumir
una actitud responsable en nuestros quehaceres.

Mxico, como un pas que abri sus fronteras al libre mercado, debe participar con una
mayor competitividad, elevando su productividad y calidad, reconociendo el esfuerzo de
los que participan en ello.

Por ello, nuestra Organizacin reitera su ms firme compromiso de contribuir en el

desarrollo y crecimiento de nuestro pas, de nuestro Mxico.

LA CONFEDERACIN NACIONAL DE MUJERES CAMPESINAS INDGENAS

ORIGINARIAS DE BOLIVIA BARTOLINA SISA CNMCIOB BS, se fund el 10 de
enero de 1980. A raz del papel decisivo que muchas mujeres haban tenido en diversos
bloqueos, en la poca de dictadura, en 1977 empezaron los primeros sindicatos de
mujeres indgenas. En 1978, hubo un congreso departamental de La Paz y el 10 de enero
de 1980 se realiz el I Congreso Nacional, del que surgi la Federacin Nacional de
Mujeres Campesinas de Bolivia "Bartolina Sisa" (FNMCB"BS"), popularmente conocidas
como "las Bartolinas". Debe su nombre a la herona aymara Bartolina Sisa, esposa de
Toms Tpac Katari que fue un caudillo de los indgenas originarios en el siglo XVIII.
Nace en el contexto de la recuperacin de la democracia en Bolivia y la recomposicin de
las organizaciones de base, con la visin y propsito de que las mujeres del rea rural
participen plenamente de este proceso con una organizacin propia. Plenamente
legitimada por su participacin en los bloqueos de caminos, huelgas de hambre, marchas
y otras formas de accin colectiva de los campesinos.
La doble discriminacin que sufrimos por ser mujeres y por ser campesinas e indgenas
tanto en nuestras familias, comunidades, organizaciones y la sociedad en su conjunto,
nos han impulsado a la lucha contra la violacin de nuestros derechos fundamentales y la
defensa de nuestra participacin plena y equitativa en la toma de decisiones.

Visin.

Que la equidad de gnero sea adoptada como forma de vida entre mujeres y hombres,
para alcanzar el equilibrio y la armona de la convivencia humana. Que la brecha entre los
ricos y pobres no siga distancindose ms, recuperar la visin, la sabidura y los
conocimientos de las naciones indgenas originarias, como nica forma para salvar al
planeta tierra de la amenaza de la contaminacin y su destruccin inminente. Que las
barreras mentales de la discriminacin en todas sus clases sean superadas, para lograr
un mundo ms justo y equitativo, a partir de la construccin de la identidad cultural desde
las races.

Misin.

<

Recuperar la soberana territorial, alimentaria y la dignidad de las mujeres campesinas,

indgenas y originarias de Bolivia, a travs del trabajo de la Federacin, para alcanzar una
participacin equitativa de la mujer en los espacios: poltico, social y econmico, en el
marco del chacha warmi, como concepto equitativo de gnero. Una participacin de igual
a igual con los hermanos varones. Impulsar la formacin y la capacitacin de las
hermanas permanentemente, como nico mecanismo para liberar las mentes de la
opresin, la ignorancia y alcanzar la verdadera libertad.

Fines y objetivos.

Luchar por el mejoramiento, social, econmico, poltico y cultural de las mujeres

campesinas, originarias e indgenas y AFRO Bolivianas.

Luchar por el instrumento poltico-sindical de las mujeres campesinas originarias e

indgenas y AFRO Bolivianas, en base a su nacionalidad, programa poltico, unidad
reciprocidad y solidaridad, con las organizaciones obreras y populares del pas.

Participar en la lucha contra el analfabetismo en el campo, exigiendo la educacin fiscal

y gratuita para nuestros hijos, en coordinacin con padres de familia, profesores y
autoridades educativas.

Promover los vnculos de confraternidad, solidaridad y reciprocidad entre las

compaeras campesinas, indgenas y originarias de Bolivia, para defender los derechos
fundamentales.

Defender los derechos de la mujer, la educacin y la soberana alimentaria, para

garantizar la inclusin de las hermanas y la equidad de gnero.

Luchar por los derechos y propiedad de la tierra y territorio, como principio de la

soberana de los pueblos originarios y campesinos.

Difundir y reafirmar la identidad cultural e histrica de los pueblos y nacionalidades

indgenas originarias de Bolivia, para construir un Estado Plurinacional Unitario.

CONFEDERACIN SINDICAL NICA DE TRABAJADORES CAMPESINOS DE

BOLIVIA CSUTCB

La Confederacin Sindical nica de Trabajadores Campesinos de Bolivia (CSUTCB), se

constituye el 26 de junio de 1979. Es la principal organizacin sindical de los Pueblos
Originarios Quechuas, Aymaras, Tup Guaranes y otros trabajadores del campo, afiliada
a la Central Obrera Boliviana, es una organizacin reconocida en Bolivia e
internacionalmente por sus logros alcanzados a travs del arduo trabajo de sus dirigentes,
de movilizaciones sociales, alianzas con otras organizaciones, procesos de capacitacin e
informacin, participacin en los medios de comunicacin y en las diferentes instancias de
representacin. Este proceso de movilizacin permanente ha permitido lograr legitimidad
y probar su poder de convocatoria y de unidad de este sector mayoritario y representativo
de nuestro pas, fortalecimiento que alcanz mayor grado con el PACTO DE UNIDAD en
el que el movimiento campesino, indgena y originario se posiciona interna y
externamente.

Visin.
Alcanzar para los pueblos indgenas originarios de Bolivia un desarrollo econmico
sostenible equitativo y justo, manteniendo la identidad originaria, mediante la gestin
sostenible de los recursos naturales con participacin indgena y campesina, cuidando el
medio ambiente, garantizando el acceso a la tierra y territorio.

Misin.

Proponer polticas, programas, leyes etc., a favor de los Pueblos Indgenas originarios y
campesinos de Bolivia y lograr su articulacin con las polticas pblicas de gobierno
logrando consolidar todas las demandas de nuestro pueblo.

Fines.

Luchar por el Instrumento Poltico Sindical de las naciones originarias y del campesinado
boliviano, en base a su nacionalidad, programa poltico, la unidad, solidaridad y equidad
con las organizaciones sindicales obreras del pas en torno a la COB y otras
organizaciones populares.

Luchar por el establecimiento de una democracia directa y verdadera pluralista y

liberadora en el marco de la justicia social, desterrar para siempre toda forma de
explotacin, opresin y discriminacin, y conferir igualdad de oportunidades para los
pobladores del rea rural y urbana.

Luchar por la integridad territorial.

Defender la identidad nacional y la soberana de las naciones y pueblos originarios.

Luchar por la tierra y territorio de las naciones y pueblos originarios.

Luchar por la reactualizacin de CORACA, como nico instrumento econmico de las

naciones y pueblos originarios, para lograr nuevas formas de produccin,
comercializacin y exportacin de los pueblos agropecuarios.

Luchar en defensa y recuperacin de nuestra identidad de las naciones y pueblos

originarios fortaleciendo y oficializando los idiomas Aymara, Quechua, Guaran y otros.
 Demandar la lucha contra el analfabetismo en el campo, exigiendo la implantacin de
una educacin liberadora, antiimperialista y bilinge para las naciones y pueblos
indgenas.

Crear un instrumento Legal para la Ley Tierra y Territorio.

Luchar por la conservacin y el desarrollo sostenible de nuestros recursos naturales.

Luchar por los alcances de la ciencia mdica y el respeto e implementacin de la

medicina tradicional.

Organizar y coordinar la creacin de una organizacin originaria en Latinoamrica.

La conformacin de una Comisin Nacional con el nico objetivo de realizar un estudio
Socioeconmico del sector agrcola y asalariado.

LA FEDERACIN DE JUNTAS VECINALES (FEJUVE)

de laCiudad de El Alto es una de las organizaciones con mayor representatividad dentro

del Departamento de La Paz. En los ltimos aos gracias a sus luchas reivindicatorias,
fortalece y amplifica su imagen corporativa dentro del mbito nacional e internacional. La
esencia que lo convierte en paradigma social, radica en su poder de convocatoria,
resultado de un largo proceso sincrtico cuya base sustancial es la defensa de los vecinos
en pro de la mejora de sus condiciones de vida.

Oficialmente como federacin fue fundado el 8 de diciembre de 1966, pero su existencia a

travs de la Subfederacin y Consejo Central de Vecinos se consolida el 3 de julio de
1957 , lo cual no le resta legitimidad ni legalidad, concepciones altamente asimilados por
las Juntas Vecinales; subsistemas concurrentes de vecinos y vecinas que por su
ubicacin estratgica, cuyo domicilio legar esta en la Avenida 6 de marzo dentro del radio
urbano asimilado como La Ceja, ha permitido ser el cuartel de operaciones de muchas
movilizaciones que han tenido importancia en el desarrollo histrico de la ciudad de El
Alto.
La Fejuve de El Alto tuvo su mayor participacin en los hechos de octubre de 2003 en la
llamada "Guerra del gas" donde el valeroso pueblo alteo a la cabeza de su junta de
vecinos le dijo a Gonzalo Sanchez de Lozada "No a la venta del gas!".

La Federacin de Juntas Vecinales de El Alto (FEJUVE) se constituye en la primera

organizacin representativa, junto con la COR, Federacin de Gremiales, FEDEPAF,
FUTECRA, COCEDAL, Comit de Vigilancia, UPEA, Federacin de Mercados, etc,
respaldado por un pueblo movilizado y siendo duea de su propia historia y decisiones.

En la actualidad la FEJUVE de El Alto est a la cabeza de una valerosa mujer

altea, Fanny Nina, conduce esta ente matriz. Por primera vez en toda la historia de El
Alto una mujer en su condicin de presidenta la Federacin de Juntas Vecinales (Fejuve)
logr romper el aparato del partido oficialista (MAS Movimiento al Socialismo) que intenta
controlar las direcciones de las organizaciones ms importantes de la urbe altea.

Fanny Nina, ejecutiva de la FEJUVE de El Alto fue elegida el 28 de junio del 2010 en el
XVI Congreso Ordinario que se desarrollo en el auditorio de la Radio San Gabriel, donde
se congregaron ms de 2 mil delegados que representaron a ms de 600 juntas vecinales
que tiene la ciudad de El Alto.

CREACION DE FENCOMIN, MAXIMO ORGANISMO DEL COOPERATIVISMO MINERO

EN BOLIVIA

Las cooperativas mineras se constituyen en el ao 2007 como uno de los sectores

productivos ms importantes en la industria minera en Bolivia, cuentan con 548
cooperativas y ms de 70 mil socios y socias cooperativistas que practican el Sistema
Cooperativo como forma y filosofa de vida, dedicndose a la produccin de estao, oro,
plata, cobre, antimonio, azufre, bismuto, plomo, wlfram, zinc, estuco y calizas, en los
departamentos de Potos, Oruro, La Paz y Cochabamba.

La Federacin Nacional de Cooperativas Mineras de Bolivia FENCOMIN fue creada

formalmente el 21 de diciembre de 1968, en la ciudad de Potos. Esta institucin se forj
en base a la determinacin de sus dirigentes, es difcil mencionarlos a todos o contar con
sus relatos, muchos de ellos murieron, pero sus enseanzas y ejemplos de vida hoy
motiva a fortalecer el Sistema Cooperativo Minero.
PRIMER CONGRESO DE COOPERATIVAS MINERAS

Despus de una estruendosa marcha por las principales calles de la ciudad de Potos, los
cooperativistas mineros en diciembre de 1968, instalaron el Primer Congreso Nacional de
Cooperativas Mineras de Bolivia, determinando los siguientes puntos, que en la historia se
convertiran en los ejes del llamado Sistema Cooperativo Minero.

1. Crear su organismo matriz, denominado FEDERACION NACIONAL DE

COOPERATIVAS MINERAS DE BOLIVIA, con sede en la ciudad de La Paz, la que debe
regir bajo los postulados cooperativistas, adems de los 7 principios del cooperativismo.
El organismo matriz debe estar constituido por un Directorio representativo elegido en
asamblea, adems de designar, Directores Nacionales y Distritales ante las diferentes
instituciones con las que se mantienen relaciones, para un mejor control de la
comercializacin de sus productos, administrativos y de asistencia social, etc.

2. Declarar la independencia y autonoma de las Cooperativas Mineras de Bolivia, no

permitiendo la ingerencia de organismos estatales, polticos, religiosos, etc., debiendo
estar regidas por el mandato de sus socios y componente.

3. Demandar de los poderes del Estado, la dictacin de las leyes y disposiciones legales
acordes a las necesidades del Cooperativismo Minero Boliviano.

4. Exigir la orientacin cooperativista por parte de las autoridades nacionales y solicitar a

los organismos internacionales de la rama, para la integracin econmica y social de los
trabajadores.

5. Estar regidos a los siguientes principios:

1) ASOCIACION HUMANA. El cooperativismo linea para el futuro como uno de los

puntales mas firmes en la economa de los pueblos, especialmente subdesarrollados, por
su esencia primordial de respeto al hombre y la colectividad como instrumentos
generadores de la riqueza que labra un destino trascendental en lo cual radica su
suprema dignidad, que tiene derechos fundamentales anteriores y superiores al Estado.

2) SOLIDARIDAD SOCIAL. El cooperativismo es esfuerzo colectivo e individual, sobre

bases esencialmente sociales, econmicas, jurdicas y morales, que proporciona un nivel
mejor de vida a sus componentes para lograr la realizacin del trabajador.
3) JUSTICIA ECONOMICA. La igualdad de oportunidades debe dar como resultado la
igualdad de compensacin justa porque los instrumentos de produccin estn en manos
de los cooperativistas, sin preponderancia del capital, sino con reconocimiento de
esfuerzo comn.

4) DEMOCRACIA ORGANICA. Reconociendo los derechos universales de la persona

humana, el mismo tiene amplia libertad de accin de pensamiento y de sufragio, siendo
partcipe de la marcha administrativa dentro de la concepcin democrtica de las
asambleas soberanas.

5) INTERVENCION PERSONAL EN EL TRABAJO. Siendo organismos laborales de

mutua cooperacin y participacin igualitaria en esfuerzo, derechos y obligaciones, no
existe la explotacin del hombre por el hombre, ya que los instrumentos y medios de
produccin pertenecen a la sociedad colectiva o cooperativa y a nadie en particular,
desconocindose la existencia de patrones.

6) NEUTRALIDAD. Por el profundo respeto que merece la persona humana en su

dignidad y desplazamiento por ser creacin de la DIVINIDAD, el cooperativismo
desconoce, las diferencias raciales, polticas, religiosas y nacionalidades, mientras no se
desvirten los principios bsicos del cooperativismo.

7) DIGNIDAD DIRECCIONAL. Siendo el cooperativismo una unidad de trabajo y esfuerzo,

se respeta la jerarqua direccional, no pudiendo ella ser sometida a intereses polticos, ni
de otra ndole que desvirte el fin social del cooperativismo.

6. Finalmente la Federacin Nacional de Cooperativas Mineras de Bolivia debe

comprometer a los trabajadores del pas a unirse a ella para reforzar su accin,
convencidos de que la unidad es un elemento indispensable para el triunfo final de los
trabajadores sin ningn tipo de discriminaciones, para trabajar dentro de un espritu de
comprensin recproco y sincera solidaridad proletaria en la construccin de una nueva
sociedad.

7. Los objetivos de la Federacin Nacional de Cooperativas Mineras de Bolivia, son las

siguientes:

a) Representar al movimiento cooperativo minero.

b) Propagar y defender los principios y mtodos de la cooperacin libre.

c) Promover la formacin y desarrollo de las cooperativas mineras de primer y segundo

grado

d) Proporcionar informes y estimular los estudios relativos a la cooperacin.

e) Propender a la sistematizacin mediante la mecanizacin.

f) Fomentar el intercambio social y cultural entre las cooperativas.

g) Fomentar la educacin educativa entre sus asociados y particularmente en la juventud.

h) Estimular las promociones, aceptaciones entre las organizaciones cooperativas.

LA FEDERACIN ESPAOLA DE SOCIOLOGA (FES) es la heredera renovada de la

Federacin de Asociaciones de Sociologa del Estado Espaol (FASEE), fundada a final
de los aos 70 por iniciativa de las asociaciones andaluza, aragonesa, castellana,
catalana, valenciana y vasca bajo la direccin de sus dos primeros presidentes, los
profesores D. Jos Cazorla (1980-1985) y D. Salvador Giner (1986-1990).

Posteriormente, se fueron creando e incorporando nuevas asociaciones territoriales

(asturiana, de las Islas Baleares, canaria, de Castilla-La Mancha, extremea, gallega,
madrilea, murciana y navarra), as como grupos especializados, facultades de Sociologa
(Pas Vasco, Deusto, Complutense, Len XIII, UNED, A Corua, Autnoma de Barcelona,
Granada y Navarra), Departamentos de Sociologa (Alicante, Autnoma de Madrid,
Huelva, Jerez de la Frontera, La Laguna, Mlaga, Pontificia de Comillas, Salamanca,
Santiago de Compostela, Valencia, Valladolid, Zaragoza) y centros de investigacin como
el Instituto de Estudios Sociales Avanzados Andaluca, CSIC, Anlisis Sociolgicos,
Econmicos y Polticos (ASEP), Centro de Investigaciones Sociolgicas, FOESSA,
Fundacin Juan March e Instituto Ortega y Gasset. A esto, hay que aadir los ms de 200
socios individuales con que cuenta en este momento la FES. Este conglomerado integra
en este momento a cerca de 3.000 socilogos espaoles.

La filosofa que ha inspirado la reforma y el cambio de nombre de febrero de 1991 es la

de la homologacin internacional de la Sociologa Espaola, que le permita una presencia
ms slida en la International Sociological Association y la ponga en condiciones de
abordar dos de los retos inmediatos: el primero, la integracin orgnica y el fortalecimiento
de la Sociologa Europea; el segundo, la comunicacin e integracin de la Sociologa en
lengua espaola de ambos lados del Atlntico.

Para reforzar la estructura y generar mayor masa crtica, se opt por el modelo federal
ampliado incorporando como miembros colectivos a los departamentos universitarios,
facultades, centros de investigacin e instituciones profesionales.

bibliografia

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cob#sthash.V9PzDpuI.dpuf

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www.csutcb.org