Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
INTRODUCCIN ........................................................................................................................ 3
1. Qu es la tica?................................................................................................................ 4
2. Qu entendemos por Globalizacin? ............................................................................ 5
3. El Impacto de la globalizacin en la tica mundial....................................................... 7
4. Desafos ticos en el mundo actual:................................................................................ 8
4.1 Desafo tico de la globalizacin: .................................................................................. 9
5. tica profesional para un mundo globalizado: ............................................................. 12
CONCLUSIN .......................................................................................................................... 15
INTRODUCCIN
Hoy en da la sociedad por los constantes cambios que ha tenido y sumado a ello el
avance de la tecnologa, las telecomunicaciones, transporte y la informtica lo llevo a
ser sustituida por la industria, una etapa donde su fin es un mayor crecimiento
econmico exterior.
Ante todo ello, en la actualidad afrontamos un cambio hacia una era global con una
orientacin capitalista individualista, donde todo gira en torno a la actividad econmica,
siendo esta la cusa para afectar el campo econmico, asimismo el campo poltico,
ambiental, cultural, social, y de igual modo el campo del derecho, que en suma es una
marcada desproteccin de los derechos humanos ms elementales que se refleja en
el aumento de la pobreza, una alza tasa de desempleo, el abaratamiento del salario,
etc.
A lo ya mencionado, no se debe olvidar que la persona tiene valor por s misma, por
su condicin, su dignidad, y que no es un valor de cambio, el ser humano es un ser
insustituible e irreemplazable. Por lo que es necesario hablar desde el punto de vista
de la tica de los principios ticos globales o de una tica global formada en valores y
cdigos ticos.
Por ello, en este mundo global donde la empresa se ha convertido como uno de los
agentes econmicos ms importantes, debera asumir su responsabilidad en la
consecucin de un mundo justo llevando a cabo comportamientos ticos.
1. Qu es la tica?
tica deriva de la palabra griega ethos. Hay dos significados de tica en el
lenguaje griego que revelan dos modos de entender y explicar el comportamiento
moral de las personas:
a) thos: significaba carcter, modo de ser. Este es el sentido que tiene la palabra
tica en los poemas de Homero (s. -IX o -IIIV), Iliada y Odisea Segn este modo de
entender la tica, el comportamiento moral depende del carcter o modo de ser de
las personas. El carcter o modo de ser est determinado por la herencia (gentica
o social) y, por tanto, no se puede cambiar. As, pues, las normas y los valores
morales son inmutables.
b) Posteriormente (s. -V), thos signific uso, costumbre, hbito. Con este sentido
aparece la palabra tica en los escritos de la sofstica, de Platn, de Aristteles.
Vivir bien y obrar bien es lo mismo que ser feliz, pensaba Aristteles, de modo que
para l la tica es el camino de la felicidad.
Debido a los cambios que las sociedades han enfrentado en las ltimas dcadas,
como los logros cientficos y tecnolgicos, as como los cambios sociales, los
econmicos y los culturales, parece ser que quedan olvidados aspectos
fundamentales y necesarias para el desarrollo, individual y social, como son la tica,
responsabilidad social, desarrollo y sustentable que parecen quedar marginados,
basta observar, los altos niveles de corrupcin existentes. Ante el fenmeno de la
globalizacin, es difcil ser competitivos, esta problemtica no es ajena a los pases.
Estos quieren ser globalizadas y que las empresas nacionales puedan competir a nivel
global con aquellas de otros pases.
La distincin entre la culpa moral (remordimiento que se siente al hacer dao a otros
seres humanos por alguna accin realizada) y la culpa metafsica (culpa que se siente
cuando se hace dao a un ser humano, sin realizar alguna accin) ha perdido su
sentido con la globalizacin.
Desde hace siglos, la tica y la empresa han sido conceptos que se han movido en
planos distintos. La tica se ha vinculado con lo que cada uno cree que est bien o
mal. Es un modo de hacer las cosas bien desde todos los puntos de vista posibles. Por
otro lado, la empresa se ha concebido como una institucin con objetivos ligados a los
beneficios, y por tanto requiere de criterios econmicos y no morales. Sin embargo,
ahora esa perspectiva ha cambiado con la globalizacin y el surgimiento de la tica
empresarial.
Alrededor de los aos 50 del siglo XX fue cuando se empez a concebir a la empresa
como una comunidad de personas, por ello se desarrollaron teoras como la de la
responsabilidad social que en los aos siguientes volvi a estar ausente, ya que el
positivismo y el pragmatismo dejaban poco espacio a las teoras humanistas. Por ello,
se detuvo el desarrollo de la tica empresarial en el mundo, hasta los aos setenta del
siglo XX.
En el mundo actual por efectos de afn de bienes materiales preocupacin del tener,
la publicidad, etc. El hombre se va volviendo individualista, egosta, indiferente a los
dems. Hacia dnde va el gnero humano?
El estacionario del siglo XXI presenta direcciones contradictorias, es decir, es un
mundo signado por una explosin indita del conocimiento aplicado por la
globalizacin, por los grandes desequilibrios, por la complejidad, y por la
incertidumbre.
En este mundo globalizado donde las nuevas tecnologas nos acercan, estamos
abiertos ante otras realidades, podemos encontrar lneas muy delgadas que se van
fragmentando con l solo paso del tiempo, creando desequilibrios, creando tensiones
en la historia que cada da se reescribe.
La globalidad del capital, las finanzas y el comercio -esas fuerzas decisivas para la
libertad de eleccin y la eficacia de las acciones humanas- no se ha emparejado a una
escala semejante con los recursos que la humanidad ha desarrollado para controlar
las fuerzas que rigen las vidas humanas. Y lo que es ms importante, la globalidad no
se ha igualado con una escala global semejante de control democrtico.
Por ltimo, tambin sabemos que los Estados modernos entonces emergentes
reclamaron esa tierra de nadie que el mundo de los negocios consideraba de su
exclusiva propiedad. Los organismos que establecen las normas del comportamiento
de los Estados invadieron aquel espacio hasta que, no sin vencer una resistencia
feroz, se lo anexionaron y colonizaron, llenando as el vaco tico y mitigando sus
consecuencias ms desagradables para la vida de sus sbditos o ciudadanos.
Hace casi dos siglos, en plena primera secesin, Karl Marx acus de 'utpicos' a
aquellos que abogaban por una sociedad mejor, ms equitativa y justa y que tenan la
esperanza de lograrlo deteniendo en seco el avance del capitalismo y volviendo al
punto de partida, al mundo pre-moderno del mbito domstico y los talleres familiares.
No haba vuelta atrs, insista Marx; y, al menos en ese punto, la historia le dio la
razn. Cualquier tipo de justicia y de equidad susceptible de arraigar hoy da tiene que
partir del punto en que unas transformaciones irreversibles han llevado ya a la
condicin humana.
Y otro punto que es necesario recordar: sea cual fuere la forma que adopte el control
global sobre las fuerzas globales, no puede ser una copia ampliada de las instituciones
democrticas desarrolladas en los dos primeros siglos de la historia contempornea.
Dichas instituciones se hicieron a la medida del Estado nacional, que entonces era la
'totalidad social', de mayor tamao y que ms abarcaba y son particularmente poco
aptas para ser ampliadas hasta una escala global.
sta parece ser la nica certeza. El resto depende de nuestra inventiva compartida y
de la prctica poltica del tanteo. Al fin y al cabo, muy pocos pensadores, si es que
hubo alguno, fueron capaces de prever en plena primera secesin la forma que
adoptara finalmente la operacin encaminada a reparar los daos.
En la tica profesional vemos que hay varios aspectos en los cuales tenemos que
tomar en cuenta al hablar de ellos; la formacin profesional, la cual nos dice que es lo
que nosotros vamos aprendiendo durante toda nuestra vida en la sociedad y que nos
va forjando; luego vamos con el carcter profesional la cual nos moldea en nuestra
profesin y nos va a dar la diferencia entre la perfeccin y la mediocridad, luego
hablamos de vocacin la cual es como las destrezas y/o habilidades que la persona
tiene hacia determinada profesin para lo cual pienso que es importante pero no
determinante al momento de verlo sede el punto de vista de la tica, hace ms difcil el
aprendizaje en la persona; la orientacin profesional pienso que es la importante ya
que el problema en muchos casos no sera la vocacin sino la orientacin que la
persona ha tenido, cual profesin que ha escogido pueda que no haya sido lo que
esperaba; costumbre es el marco de referencia de la persona, adems de su cdigo
de tica, la cual depende de la sociedad en la que se est viviendo y la poca; y la
responsabilidad y libertad es cuando nosotros mismo somos conscientes e nuestros
actos y podemos tomar decisiones concretas, la libertad nos lleva a la responsabilidad
de eleccin, acto voluntario, como liberacin frente a algo, como realizacin de una
necesidad.
Por lo tanto, la tica profesional se rige, al igual que la tica, por los parmetros entre
lo que se debe y lo que no se debe hacer, es esa lnea en la que muchos
profesionales juegan y seducen como si fuese parte del profesionalismo el rozar la
inmoralidad abalado quiz por algunas leyes o requisitos laborales. Si mirsemos
bien lo que es el profesionalismo, si analizsemos por un instante lo que realmente se
requiere para ser un buen profesional y servir de algo dentro de esta cada vez ms
amoral sociedad, la definicin de un exitoso profesional cambiara, de un poco tico
empresario a un tico y profesional trabajador.
CONCLUSIN
1. En un mundo en donde el poder econmico del mercado global y de las
empresas multinacionales ha deteriorado la soberana de los pases ms pobres, los
directivos de las empresas necesitan afianzar sus valores, creencias y personalidades
para no perder la correcta orientacin y donde se deben considerar los aspectos de
bien social antes de tomar decisiones econmicas.
5. Por lo tanto, la tica profesional se rige, al igual que la tica, por los parmetros
entre lo que se debe y lo que no se debe hacer, es esa lnea en la que muchos
profesionales juegan y seducen como si fuese parte del profesionalismo el rozar la
inmoralidad abalado quiz por algunas leyes o requisitos laborales.
BIBLIOGRAFA
https://es.scribd.com/document/283111082/El-Impacto-de-La-Globalizacion-en-La-
Etica-Mundial
http://red.pucp.edu.pe/ridei/files/2012/11/121118.pdf