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Pregunta 1
5 / 5 ptos.
Si cumplen con el proyecto antes de finalizar obtendrn media jornada de
descanso, le propuso un gerente a su equipo de trabajo, este tipo de poder se
denomina:
D) Poder referente
B) Poder coercitivo
Correcto!
C) Poder de recompensa
A) Poder legitimo
Pregunta 2
5 / 5 ptos.
Un gerente solicita realizar un proyecto a un empleado y lo amenaza con
despedirlo de la compaa si no cumple, este tipo de poder se denomina:
C) Poder de recompensa
Correcto!
A) Poder coercitivo
B) Poder legitimo
D) Poder referente
Pregunta 3
5 / 5 ptos.
Bajo el concepto de las cinco claves fundamentales para lograr el liderazgo,
mencionadas en las cartillas del mdulo, uno de los siguientes aspectos NO es un
elemento clave en la definicin del liderazgo.
Correcto!
Pregunta 4
5 / 5 ptos.
Un lder inspirador gana su credibilidad en la accin empresarial, por lo cual su
formacin y desarrollo en habilidades de liderazgo es necesaria. Por cul de los
siguientes aspectos gana admiracin el lder inspirador
Correcto!
a travs de la accin digna y ejemplar, coherente con la visin
Pregunta 5
5 / 5 ptos.
Al valorar los recursos y capacidades de una organizacin, aquellos que se
relacionan con el cliente o garantizan la calidad de los productos o servicios, se
consideran que tienen una mayor importancia para garantizar la sobrevivencia de
la empresa, estos recursos se llaman:
escasos
recomendados
Correcto!
crticos
necesarios
Pregunta 6
5 / 5 ptos.
La estrategia recomendada para un cambio rpido en las organizaciones es:
acompaar los procesos con personal idneo y experto, que sea tcnico en guiar
el personal de base
llevar un proceso consensuado y claro sobre el resultado, y el impacto en los
empleados
Correcto!
Pregunta 7
5 / 5 ptos.
Una de las habilidades gerenciales importantes para el desarrollo de la confianza y
mantener la mejor relacin, entre los subalternos y otros ser la siguiente:
el trabajo en equipo
Correcto!
la delegacin
la comunicacin
el coaching empresarial
Pregunta 8
5 / 5 ptos.
Dentro de las habilidades existen tres tipos de destrezas gerenciales que todo
gerente debe dominar, y estas son:
Correcto!
tcnicas, humanas y conceptuales
Pregunta 9
0 / 5 ptos.
El gerente de produccin de una empresa de medios quiere mejorar su
productividad pero no encuentra
como llegar a sus empleados porque diariamente observa rias y desacuerdos
entre ellos. Qu tipo de
habilidades debe manejar para gestionar estos conflictos entre sus empleados?
Pregunta 10
0 / 5 ptos.
Una de las caractersticas fundamentales, sino la ms importante, es que un lder
posee uno de los siguientes aspectos que le ayuda a orientar y dirigir, cul es?
Respondido
Respuesta correcta
Pregunta 11
5 / 5 ptos.
Una de las siguientes habilidades gerenciales, permite evidenciar de qu manera
es percibido un gerente por empleados, colegas y compaeros, las cuales son muy
importantes para el desarrollo personal y futuro en su carrera y garantiza una
cultura organizacional exitosa. Estas son:
emocionales
administrativas
tcnicas
Correcto!
sociales
Pregunta 12
5 / 5 ptos.
David McClelland vi que existen 3 tipos de necesidades en las personas, estas
son:
Correcto!
Pregunta 13
5 / 5 ptos.
Un grupo de operarios de una empresa ensambladora de vehculos de alta gama,
esta apoyando un
proyecto de tendencias de consumo de los clientes de la empresa, respecto a los
accesorios que deben
tener estos carros. Para esto se encuentran recordando cuales son las exigencias
de los clientes respecto
a este tema. Qu habilidad se encuentran aplicando los operarios?
Correcto!
Tcnica
Tcnica y conceptual
Conceptual
Humana
Pregunta 14
5 / 5 ptos.
Dentro de la tipologa del liderazgo, el siguiente lder es el nico en la empresa
que toma las decisiones acerca del trabajo y la organizacin, sin justificacin a
nadie. Sus criterios de evaluacin generalmente no son conocidos ni consultados.
La comunicacin es en una sola va, del lder al subordinado. Este es:
Correcto!
autocrtico
burcrata
democrtico
determinante
Pregunta 15
5 / 5 ptos.
Una de las habilidades sociales fundamentales que los gerentes deben desarrollar
es:
Correcto!
la inteligencia emocional
la escucha activa
el liderazgo carismtico
Pregunta 16
5 / 5 ptos.
Cuando una persona admira a alguien, consciente o inconscientemente tiende a
imitar sus comportamientos; esta situacin determina una de las bases del poder
conocida como:
recompensa
experiencia
coercin
Correcto!
referencia
Pregunta 17
5 / 5 ptos.
Una de las habilidades organizacionales claves que con gran energa y
dedicacin, el gerente moderno debe desarrollar para lograr la ventaja competitiva
ser:
Correcto!
escuchar al cliente
Tcnica
Correcto!
Humana
Conceptual
Pregunta 19
5 / 5 ptos.
Un aporte y caracterstica fundamental del nuevo lder en funcin de desarrollar un
proceso administrativo eficaz, ser:
procurar el aprendizaje del equipo para lograr una delegacin plena y efectiva
Pregunta 20
5 / 5 ptos.
El trmino stakeholder, es un anglisismo que refiere a crupier (quien reparte cartas
y controla apuestas), maneja el riesgo e interviene en su control, as que ellos
pueden afectar con sus decisiones el futuro de la empresa. Esta afirmacin es
falsa o verdadera?
Correcto!
VERDADERA.
FALSA.