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ESCUELA DE POSTGRADO USIL

MAESTRIA EN CIENCIAS EMPRESARIALES

PLAN DE NEGOCIOS

RESTAURANTE VEGANO DELIVEGGIE

INTEGRANTES: MILAGROS BRAEZ

CLAUDIA FUENTES

2016
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ndice de Contenidos
3

PLAN DE NEGOCIOS

Introduccin
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Captulo I. Generalidades

1.1. Definiciones previas

Debido a que el conocimiento relacionado al vegetarianismo es algo limitado por la

mayora de personas, consideramos necesario definir algunos conceptos relacionados a

esta dieta.

Segn las definiciones de la Encyclopedic Reference of Molecular Pharmacology

(Offermanns & Rosenthal, 2004) se puede identificar tres tipos o grados de

vegetarianismo:

1. Ovolactovegetarianismo: dieta en la que se evita el consumo de carne

(pollo, res, pescado, etc.) pero se mantiene el consumo de huevos y

leche.
2. Lacto-vegetarianismo: Similar a la anterior con la diferencia que adems

de elimina el consumo de huevos.


3. Veganismo o vegetarianismo estricto: dieta que evita el consumo de

cualquier producto animal y otros productos derivados de animales.

Pueden considerarse varias razones para adoptar este tipo de dieta, pero hay cuatro

que se consideran como las ms importantes, como lo explica La Sociedad Vegana (The

Vegan Society, 2016):

1. Por los animales: esta es la razn ms bsica que justifica esta eleccin.

Se considera que todas las criaturas que tienen la capacidad de sentir

tienen derecho a una vida de libertad y sin sufrimiento. Y no se hace

ninguna diferencia entre especies de animales.


2. Por la Salud: llevar una dieta vegana permite varios beneficios para la

salud que incluyen un reducido riesgo de sufrir enfermedades comunes


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para el resto de la poblacin como diabetes, obesidad, enfermedades del

corazn y cncer.
3. Por la conservacin del medio ambiente: Eliminar el consumo de carne y

otros alimentos de origen animal contribuyen de manera ms

significativa a la conservacin del ambiente que otras medidas ms

difundidas como reducir el uso de autos o el reciclaje.


4. Por las personas: El veganismo no es solo una opcin sostenible en

trminos de conservacin del planeta, sino tambin es la mejor opcin

para solucionar un sistema de comida ineficiente. Estudios indican que la

dieta vegana requiere solo un tercio de la tierra que actualmente se

destina a la ganadera.
1.2. Antecedentes

El origen exacto de la dieta vegetariana o vegana es difcil de identificar y aunque

la idea de que el hombre fue originalmente estrictamente vegetariano es cuestionable, la

historia nos demuestra rastros de esta dieta en el tiempo.

Se puede establecer que una de las ms importantes races filosficas del

vegetarianismo proviene del budismo, el cual se basa en la idea de la reencarnacin del

alma y la compasin por los animales. El budismo ayudo a difundir el vegetarianismo a

lo largo de Asia y a la vez influenci al desarrollo de esta opcin alimenticia como una

tradicin muy importante dentro del hinduismo. Pitgoras es considerado como la figura

vegetariana ms influyente en el mundo occidental al ser el fundador de un movimiento

filosfico a mediados del siglo VI A.C. donde se consideraba entre sus reglas bsicas el

rechazo a la ingesta de carne y a los sacrificios de sangre para los dioses. Si

consideramos la historia ms reciente, en los siglos XVIII y XIX se desarroll en mayor

profundidad la filosofa de la dignidad inherente en los seres humanos y la atencin se

enfoc en una serie de asuntos sociales, incluyendo la compasin por los animales

(Kheel, 2004).
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En 1950, estudios confirmaban los beneficios en la salud de la dieta vegetariana y

en la dcada de los 1970s se empez a cuestionar la pureza de la comida considerando

los posibles efectos de pesticidas, qumicos y contaminacin bacteriana, especialmente

en la carne y con el brote de la encefalopata espongiforme bovina o Enfermedad de las

vacas locas a finales de esta dcada.

Hasta este momento se utilizaba el trmino vegetariano para aquellos que no

consuman carne y tambin para los que adems restringan el consumo de leche,

huevos u otros derivados animales. Es en este ao que algunas personas de este ltimo

grupo se reunieron y expusieron la necesidad de crear un trmino especfico para definir

sus preferencias alimenticias. Es as que este grupo de personas formaron una

asociacin donde eligieron el trmino vegano y posteriormente lo definieron mediante

un memorndum en la propia asociacin, como (The Vegan Society, 1979):

La filosofa y forma de vida que busca excluir de la forma ms prctica y en la

medida de lo posible todas las formas de explotacin y crueldad hacia los

animales en la comida, vestimenta o relacionado a cualquier otro propsito, y por

extensin, promueve el desarrollo y uso de alternativas libres de animales al

beneficio de los humanos, animales y el ambiente. En trminos de dieta esta denota

la prctica de evitar todos los productos derivados completa o parcialmente de

animales.

A pesar que la definicin de la palabra vegano data de 1979, este trmino no cobro

popularidad hasta aos recientes.

Entre las dcadas de los 1980s y 1990s se realizaron una serie de estudios

relacionados a la dieta que lograron generar un mayor inters hacia el vegetarianismo.

Uno de los estudios ms resaltantes fue el realizado por el profesor de nutricin Colin
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Campbell llamado El Estudio de China donde se concluye, luego de un anlisis de 20

aos, que los humanos no estamos anatmicamente diseados para consumir carne ni

otros productos de origen animal y debido a ello su consumo tiene implicancias en

nuestra salud que podran incluir principalmente enfermedades del corazn, diabetes y

cncer (Kheel, 2004).

A pesar que la filosofa del vegetarianismo se remonta a muchos siglos atrs y al

hecho que se han realizado varios estudios cientficos mdicos demostrando sus

beneficios por lo menos desde hace 30 aos, la dieta de la mayora de las personas sigue

manteniendo a la carne como elemento principal.

Nuestra dieta ha ido alejndose del consumo de alimentos en su estado ms natural

a alimentos procesados que resultan ms prcticos y convenientes pero que contienen

cada vez menor valor nutricional, mayor contenido calrico y pueden contribuir a

generar futuros problemas de salud.

Una de las limitaciones ms importantes para el vegetarianismo es el poder de las

corporaciones multinacionales que difunden informacin dirigida solo a persuadir al

consumo de sus productos sin tener en cuenta el sufrimiento de los animales, las

consecuencias para el ambiente y nuestra salud. El ejemplo ms representativo de este

tipo de corporaciones es McDonalds, que es la compaa que usa ms carne en el

mundo, destina anualmente ms de US$1,000000,000.00 en publicidad. Este dinero se

invierte atrayendo a nios con juguetes coleccionables, fiestas infantiles, reas de

juegos, etc. La degradacin ambiental que esta organizacin genera incluye destruccin

forestal, contribucin al calentamiento global creado por las emisiones de metano

producto del ganado destinado al matadero, generacin de toneladas de desechos en

empaques innecesarios, etc., todo ello pasa desapercibido por sus consumidores. Sus
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altos presupuestos permiten a la empresa crear una imagen positiva y hasta considerada

caritativa por la sociedad (McGrath, 2000).

Este estilo de vida ha generado una epidemia de obesidad que aqueja a todos los

pases en el mundo con un crecimiento alarmante tanto en pases desarrollados y

subdesarrollados (World Health Organization, 2000). El sobrepeso y la obesidad

contribuyen a otras enfermedades, como se encontr en otro estudio de la World Health

Organization (WHO) al estudiar a la poblacin global identificando que 44% de casos

de diabetes, 23% de casos de enfermedad coronaria o cardiopata isqumica y 7-41%

casos de ciertos tipos de cncer son atribuidos al sobrepeso y obesidad (World Health

Organization, 2014).

En un estudio realizado en el Per se identific que la prevalencia de sobrepeso se

incrementa a partir de los 20 aos, afectando a uno de cada tres adultos jvenes, dos de

cada cinco adultos, y uno de cada cinco adultos mayores (Alvarez-Fongo, Sanchez-

Abanto, Gomez-Guizado, & Tarqui-Mamani, 2012, pg. 305). Concluyendo as que el

sobrepeso y la obesidad era ya considerado un problema de salud pblica en nuestro

pas.

Probablemente, debido a estos niveles alarmantes de obesidad y otras enfermedades

que esta condicin hace ms frecuente, se encuentra en ascenso el inters de los

consumidores por alternativas ms saludables y beneficiosas a largo plazo.

El ao pasado, se realiz una encuesta en lnea aplicada a 30 000 personas de 60

pases con la finalidad de conocer en mayor detalle sus apreciaciones y esfuerzos para

mantener una dieta saludable. Se identific que los consumidores buscan alimentos

frescos, naturales y mnimamente procesados que promuevan una buena salud. Los

consumidores ms dispuestos a pagar precios ms elevados por estos atributos se


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encuentran en mercados emergentes como en Latinoamrica donde 9 de cada 10

personas expreso su disposicin a pagar ms por este tipo de productos (Nielsen, 2015).

Especficamente en Per, se identific que los consumidores peruanos pagan hasta

123% ms en la compra de productos saludables, versus otras opciones no saludables

(Trigoso & Salas, 2012, pg. 4).

Un hecho que puede haber inclusive aumentado el inters por la necesidad de

cambiar ciertos hbitos alimenticios se suscit a finales del ao pasado, cuando la

Agencia Internacional de Investigacin del Cncer (AIIC), que fue creada como una

extensin de la WHO, pblico un informe en donde se sostiene que la carne roja y

procesada puede causar cncer en seres humanos (The Lancet Oncology, 2015). A pesar

que una recomendacin similar ya se haba realizado por la WHO en el 2002, este

ltimo anuncio fue globalmente difundido y dio pie a cuestionar la necesidad de

eliminar o reducir el consumo actual de carne en medios de comunicacin masivos.

1.3. Determinacin del problema u oportunidad

A pesar de reconocer los beneficios de mantener una dieta balanceada, el ritmo de

vida actual reduce las posibilidades de realizar decisiones saludables sin priorizar las

limitaciones de tiempo y recursos con las que contamos. Por ello se propone realizar un

plan de negocios para implementar un restaurante vegano que ponga al alcance de los

consumidores una opcin de alimentacin saludable y accesible.

Actualmente es muy difcil encontrar opciones de comida saludable y dentro de las

limitadas opciones que existen es tambin difcil el que estas opciones no sacrifiquen el

sabor caracterstico de la comida a la que lo peruanos estn acostumbrados y adems

ofrezcan precios accesibles. La unin de estas dos caractersticas podra permitir la

difusin de la dieta vegana en la capital.


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1.4. Justificacin del Proyecto

Como se mencion anteriormente, los niveles de obesidad y otros problemas de

salud relacionados, estn generando en la poblacin inters por alternativas alimentarias

que resulten beneficiosas para la salud, estando dispuestos a pagar ms por ellas.

Adicionalmente a esto, el ritmo de vida actual deja muy poco tiempo disponible a

las personas para preparar sus propios alimentos a diario considerando as el comer

fuera de casa como una opcin conveniente. Segn informacin del INEI, durante el

ao 2014 la poblacin de Lima Metropolitana destin el 35.8% del gasto orientado a

alimentos a comer fuera del hogar, lo que signific un incremento de ms de 13 puntos

porcentuales comparando esta cifra con lo identificado diez aos antes (Semana

Economica, 2015).

1.5. Objetivos generales y especficos


1.5.1 Objetivo general del proyecto.

Desarrollar un plan de negocio para implementar un restaurante vegano en el

distrito de San Isidro.

1.5.2 Objetivos especficos del proyecto.


1. Identificar y analizar las variables externas e internas a considerar

durante la ejecucin de este plan de negocio.


2. Estudiar las necesidades del mercado para ofrecer un servicio con

aceptacin por los consumidores identificados y los potenciales clientes.


3. Elaborar el estudio de ingeniera del proyecto y de los aspectos

organizacionales.
4. Analizar el estudio financiero para la creacin del restaurante vegano,

con la finalidad de evaluar la viabilidad del proyecto.

1.6. Alcances y limitaciones de la investigacin.


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El alcance de este plan de negocios se concentra en la ciudad de Lima,

especficamente en el distrito de San Isidro, que resulta una zona cntrica por la

concentracin de empresas y centros de estudios en la zona.

La principal limitacin considerada para este trabajo es el tiempo, contamos con

menos de cuatro meses para realizar el presente plan de negocios. Adems de ello,

enfrentamos la falta de fuentes secundarias de informacin con relacin a la dieta

vegetariana y vegana en Lima, ya que es un estilo de vida relativamente nuevo, aunque

de rpido crecimiento.

Captulo II: Estructura Econmica del Sector

2.1. Descripcin del estado actual de la industria

El negocio de la comida est relacionado estrechamente con la historia de la

humanidad y la evolucin social que en las ltimas dcadas ha reducido enormemente a

la cantidad de amas de casa que se dedican a cocinar para su familia. Convirtiendo as a

la opcin de comer fuera de casa como una alternativa que es parte normal de nuestra

vida cotidiana, ya sea esta por necesidad al estar lejos de casa, o por placer cuando
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decidimos salir de nuestras casas en direccin de un restaurante especfico (Popic,

2015).

Sorprendentemente, este es un sector que no se ve afectado por la crisis econmica

local en pases en desarrollo como el Per, donde en tiempos de crisis los consumidores

peruanos ven a la comida como una forma de escapar de una realidad negativa en

trminos econmicos. Este fenmeno es respaldado por el crecimiento que tuvieron los

restaurantes de 9.2% en el 2009 mientras el Producto Bruto Interno (PBI) solo creci el

1% durante el mismo ao (Cruz, 2016) .

El ser un sector no afectado por la crisis econmica lo convierte en una opcin

atractiva para las inversiones.

En el pas, el crecimiento de este sector cobr especial fuerza desde finales de los

aos 1990s teniendo como principal figura al chef Gastn Acurio a quien se le atribuye

la difusin nacional e internacional de la comida peruana. Logrando revalorar nuestra

gastronoma gracias a la apertura de mltiples restaurantes, publicacin de libros, su

propio programa televisivo y el desarrollo de importantes iniciativas relacionadas a la

gastronoma como la fundacin de la Sociedad Peruana de Gastronoma (APEGA) y

posteriormente la creacin de la feria Mistura que es considerada como la ms

importante de Latinoamrica (ExpressNEWS, 2014).

Es este boom gastronmico el que ha promovido que los peruanos destinen

mayor inters a la comida y a comer fuera de casa. El sector de restaurantes se ha

mantenido en crecimiento en los ltimos aos creciendo en un 5.14% a Julio del 2014

en comparacin al ao anterior (INEI, 2014).

El desarrollo del sector gastronmico beneficia tambin al desarrollo de la

economa nacional (APEGA, 2013), se puede enumerar entre sus beneficios a su


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contribucin al crecimiento del PBI, la creacin de nuevos puestos de trabajo, el

fomento de la incursin a mercados internacionales, el desarrollo conjunto de otros

sectores relacionados como la agricultura y pesca, entre otros.

Este crecimiento en el sector tambin va acompaado de cambios en los

consumidores, segn refiere Acurio (2015) El comensal de Per y del mundo busca

productos que sean buenos para los sentidos, el cuerpo, el alma, el medio ambiente y la

sociedad. Resaltando as la importancia no solo por un rico sabor, sino adems por

contribuir a la sostenibilidad ambiental y proveer beneficios nutricionales significantes.

2.1.1 Segmentacin de la industria.

La industria de los restaurantes no tiene una clasificacin establecida oficialmente

ya que constantemente se agregan o cambian categoras a medida que la industria se

ajusta a los cambios en las preferencias de los consumidores. Puede ser segmentada de

diversas formas considerando el tipo de servicio que ofrece, el pblico al que se dirige,

la propiedad de este, el tipo de comida que ofrece, la temtica del establecimiento, entre

otros (Walker, 2011).

Para fines de este trabajo, se tomar en cuenta una segmentacin considerando el

tipo de comida que ofrece el restaurante, en este caso comida estrictamente vegetariana

o vegana. Es importante resaltar que este no es un segmento restringido exclusivamente

a las personas que siguen este tipo de dieta.

La preferencia por dietas vegetarianas se ha expandido con ms fuerza a nivel

global en aos recientes gracias a la difusin de esta preferencia en pelculas,

documentales, libros, artculos, entrevistas a celebridades, etc. Convirtiendo a este tipo

de opcin en una tendencia atractiva para personas que no son vegetarianas o veganas.
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Esta tendencia ha sido aprovechada por empresarios al incluir este tipo de comida en sus

negocios haciendo mucho ms fcil el ser vegetariano o vegano hoy en da.

Se puede medir en varios pases como el veganismo est creciendo e influyendo en

el mercado. Segn Eric Pierce, director de New Hope Natural Media, citado por

Elizabeth Crawford (2015), no solo hay una gran oportunidad para las empresas frente

al crecimiento de la poblacin vegetariana y vegana en Estados Unidos, sino que

tambin se debe atender al 36% de los consumidores americanos que aseguran preferir

sustitutos a las carnes y leche, sin considerarse todos ellos como vegetarianos o veganos

completamente.

Un estudio en Alemania (MINTEL, 2016) identific que la oferta de productos

alimenticios etiquetados como vegetarianos se increment en 633% entre los aos 2011

y 2015, y aunque solo un 7% de adultos alemanes afirman seguir una dieta vegetariana,

ms de la tercera parte de toda la poblacin asegura estar reduciendo drsticamente su

consumo de carne.

En Espaa se han identificado a ms de 315 establecimientos como veganos donde

se calcula que hay una poblacin que incluye a 40 000 veganos y unos 400 000

vegetarianos (Vivanco, 2015). El 13% de la poblacin de Israel es vegana, siendo este el

pas con la concentracin ms alta de veganos en el mundo (Kirkova, 2015).

Como se ha expuesto, estos datos internacionales justifican el considerar a esta

opcin como una tendencia social global que se traduce en el crecimiento del sector de

alimentos vegetarianos en general.

2.1.2 Empresas que la conforman.

Desafortunadamente no se cuentan con cifras oficiales sobre cuantos vegetarianos

o veganos existen en Per, ni el nmero exacto de restaurantes que pertenecen a este

segmento. Se identifican 54 restaurantes vegetarianos en Lima. Concentrndose la


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mayor parte de ellos en los distritos de Miraflores, Lince y el Cercado de Lima.

(HappyCow, 1999). A continuacin, la lista detallada de ellos.

Tabla 1
Restaurantes Vegetarianos y Veganos en Lima
Nota. Adaptado de Happy Cow Health Eating Guide. (23 de Mayo de 2016).
HappyCow. Obtenido de http://goo.gl/n6VgVS

2.2. Tendencias de la industria.

Innova Market Insights (2015), compaa lder a nivel global en el anlisis de la

industria de comidas y bebidas, identifico como una tendencia muy importante para el

2015 la bsqueda de opciones de comida natural, orgnica y que ofrezca beneficios para

la salud. Esta corriente por la bsqueda de comida saludable ha influido en varias de las
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diez tendencias ms importantes identificadas por la misma compaa para el 2016,

incluyendo entre ellas:


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1. Etiquetas limpias: se ha identificado un gran crecimiento en la demanda

de productos que contienen reducidos aditivos artificiales, productos de

origen orgnico y libre de transgnicos.


2. Libre de todo: a pesar que muchos de los consumidores no necesitan

restringir su consumo de gluten, trigo o lcteos por un motivo de salud

especfico, su demanda est ganando popularidad.


3. El efecto flexitarian: se refiere con este trmino a las personas que son

parcialmente vegetarianas, quienes reducen su consumo de carne ya sea

por motivos de salud, conservacin del medio ambiente o proteccin de

los animales. Este grupo est influenciando de forma significativa a la

creacin de nuevos productos que utilizan fuentes de protenas no animal

dentro de sus ingredientes sin dejar de lado la importancia del sabor.


4. Luz verde para los vegetales: los consumidores reconocen que necesitan

incluir ms vegetales en su dieta y estn interesados en que estos se

incluyan en productos donde no necesariamente puedan sentir su sabor

particular como en pastas o jugos.


5. Justificacin para las indulgencias: se incrementa la bsqueda de una

justificacin en algn sentido ms consciente para permitirse elecciones

de comidas consideradas poco saludables, por ejemplo, dentro de las

golosinas, se pueden considerar como justificables comer chocolates que

contengan cha solo por los elementos saludables de semilla.

Otra tendencia identificable relacionada a la industria de los restaurantes es que,

adems del crecimiento de restaurantes vegetarianos en el sector, son muchos los

restaurantes que sin ser exclusivamente vegetarianos estn incluyendo estas opciones

dentro de la lista de los platos que ofrecen (Dudley, 2009). Lo que confirma la

importancia que tiene el grupo de personas que est buscando estas opciones dentro del

mercado.
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2.3. Anlisis estructural del Sector Industrial


A continuacin, se proceder a realizar el anlisis del sector bajo el Modelo de las

cinco Fuerzas de Porter, el cual permitir analizar el nivel de la competencia dentro de

la industria y elaborar la estrategia del negocio, conociendo donde se encuentra la

empresa respecto a otras.


2.3.1. Amenaza de la entrada de nuevos competidores.

Esta fuerza busca evaluar empresas con caractersticas econmicas o productos

similares en el entorno.

Si la amenaza es alta, los ofertantes de un producto o servicio deben detener las

intenciones de ingresar al mercado de sus competidores. Si ya se encuentran en dicho

mercado, entonces deben mantener precios bajos y aumentar sus inversiones.

Para que un competidor ingrese al mercado, se deben considerar las barreras de

entrada que incluyen: economas de escala por el lado de la oferta, economas de escala

por el lado de la demanda, ventajas de los actores establecidos independientemente del

negocio, acceso desigual a canales de distribucin y la poltica gubernamental (Porter,

2008)

Despus de la revisin de informacin realizada, no se ha encontrado que nuevos

competidores ingresen al sector de restaurantes vegetarianos en el distrito de San Isidro

a corto plazo. Por lo tanto, esta fuerza es baja, al no existir empresas interesadas en

ofrecer alternativas veganas a los ejecutivos del distrito de San Isidro.

Tabla 2
Oportunidades y amenazas: Amenaza de la entrada de nuevos competidores
Oportunidad Amenaza
O1. No se han registrado o avizoran

nuevos competidores en el sector de

alimentacin vegetariana en la zona

financiera del distrito de San Isidro.


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Elaboracin propia.

2.3.2. Poder de negociacin de los proveedores.

Los proveedores que cobran precios ms altos, restringen la calidad, o transfieren

los costos a los participantes del sector, son denominados Proveedores Poderosos. Para

considerar a un grupo de proveedores como poderoso, debe:

1. Concentrar su negocio en el sector en el que vende.


2. Abastecer a muchos sectores para cuidar sus utilidades, implementando

innovacin y desarrollo a sus productos.


3. Ofertar productos diferenciados, difciles de encontrar en el mercado.
4. No tener sustitutos para lo que ofrece el proveedor.

Los principales insumos que se emplean en un restaurante con la naturaleza de

Deliveggie son en su mayora frutas, cereales, legumbres y verduras (Unin vegetariana

Espaola, 2011). Todos estos insumos son ampliamente ofertados en Lima.

Para adquirir estos insumos se considera acudir a los principales mercados

minoristas y mayoristas de Lima, as como a supermercados. Por lo tanto, ninguno de

los proveedores cumplira con las caractersticas previamente descritas para ser

considerado como un proveedor poderoso.

Ante una posible escasez de algunos productos como el seitan y el tofu, es posible

que sean preparados a travs de procesos caseros en base a la harina de trigo y leche de

soya respectivamente (Unin Vegetariana, 2016); incluso, resulta ms prctico

producirlos que comprarlos.

Se considera que debido a la amplia cantidad de proveedores a los que se podra

acceder, la fuerza ejercida por los proveedores es baja.

Tabla 3
Oportunidades y amenazas: Poder de negociacin de los proveedores
Oportunidad Amenaza
20

O2. Diversidad de proveedores de frutas,

cereales, legumbres y verduras.

O3. Este tipo de dieta requiere alimentos

en su estado ms natural, por lo que el

precio de los mismos es menor

(Comparndolo con lo que se puede

gastar en una dieta normal que incluye

productos como embutidos, carne, etc.).


Elaboracin propia.

2.3.3. Poder de negociacin de los compradores.

La fuerza opuesta al Poder de negociacin de los Proveedores es la fuerza de

negociacin de los compradores. stos obtienen ms valor cuando exigen la reduccin

de precios, mejor calidad de bienes y servicios, incluso consiguen que los proveedores

se enfrenten.

Los compradores son poderosos cuando:

1. Existen pocos compradores o stos adquieren en volmenes

grandes.
2. No existe diferenciacin de productos o son homogneos, porque

siempre podrn encontrarse productos similares, ocasionando que

los proveedores se enfrenten.

En la siguiente figura se incluyen los datos recolectados en el ao 2014 por INEI

sobre el precio promedio de men econmico en varios distritos de Lima.


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Figura 1. Precio promedio del men econmico en el ao 2014. Tomado de

Una mirada a Lima Metropolitana por el Instituto Nacional de Estadstica e

Informtica (INEI), 2014. Recuperado de

https://www.inei.gob.pe/media/MenuRecursivo/publicaciones_digitales/Est/Lib

1168/libro.pdf.

Considerando que este grfico es del ao 2014 cabe resaltar que los precios no se

pueden comparar a los actuales, pero el grfico permite identificar que el distrito de San

Isidro, junto a Miraflores, Lince y Suco, es uno de los distritos donde en promedio el

precio de men es el ms elevado.

En este caso, el poder de negociacin de los clientes se considera alto debido a que

hay varias alternativas a las que los comensales pueden recurrir si no consideran que el

precio de un restaurante sea el adecuado. A pesar que no se cuenta con competidores


22

directos, si hay varios sustitutos que incluyen otros establecimientos que vendan

comida.

Tabla 4
Oportunidades y Amenazas: Poder de Negociacin de los Compradores
Oportunidad Amenaza
A1. Existen varias alternativas de

restaurantes en la zona financiera de San

Isidro, con precios ms accesibles, por lo

que los compradores pueden optar por

otro tipo de alimentacin en su hora de

refrigerio.
Elaboracin propia.

2.3.4. Amenaza de ingresos de productos sustitutos.

Un producto o servicio sustituto es tal si cumple las mismas caractersticas de otro

y satisface la misma necesidad (Rivera & Ugaz, 2015). Si existe amenaza de sustitutos,

la rentabilidad del sector decrece, porque se establecen precios que limitan su ganancia.

En el caso de Deliveggi, los productos sustitutos, incluyen a otros restaurantes que

ofrezcan otros tipos de comida no necesariamente veganos o vegetarianos.

Segn el Boletn Una mirada a Lima Metropolitana (Instituto Nacional de

Estadstica e Informtica, 2014), en Lima funcionan ms de 47,000 restaurantes, de los

cuales 14,631 (35% del total) se encuentran en el sector de Lima Centro, a continuacin

se presenta la cantidad de establecimientos segn distrito.


23

Figura 2. Restaurantes

de Lima Metropolitana

en el 2014. Tomado de Una

mirada a Lima

Metropolitana por el Instituto Nacional de Estadstica e Informtica (INEI),

2014. Recuperado de

https://www.inei.gob.pe/media/MenuRecursivo/publicaciones_digitales/Est/Lib

1168/libro.pdf.

Durante el ao 2013 se abrieron ms de 5,000 restaurantes en Lima Metropolitana,

la Municipalidad de San Isidro emiti 73 licencias de apertura de restaurantes,

convirtindose en el sptimo distrito con mayor cantidad de licencias emitidas en Lima

Centro.

A continuacin, se presenta el detalle del nmero de licencias emitidas:

Figura 3. Nmero de licencias de apertura

de restaurantes en Lima Metropolitana

en el 2013. Tomado de Una mirada a

Lima Metropolitana por el Instituto


24

Nacional de Estadstica e Informtica (INEI), 2014. Recuperado de

https://www.inei.gob.pe/media/MenuRecursivo/publicaciones_digitales/Est/Lib

1168/libro.pdf.

Se pueden encontrar diversos tipos de restaurantes en el distrito de San Isidro,

desde tiendas de comida rpida, patios de comida en centros comerciales hasta

domicilios que habilitan sus instalaciones como restaurantes. Estos lugares son

sustitutos al producto que ofrece Deliveggie, porque cumplen la funcin de alimentar

ejecutivos del distrito de San Isidro durante su tiempo de refrigerio.

La apertura de grandes centros comerciales, que concentran diversidad de oferta

gastronmica (patios de comida, restaurantes, comida rpida, franquicias, etc.) se ha

incrementado desde el ao 2,012. Empresas como el Grupo Intercorp, Romero y Brescia

realizan grandes inversiones, que incluso abarcan ms all de Lima; llegando a

provincias con el fin de captar mayor pblico (Alvites & Prado, 2012). Este auge

gastronmico ocasiona que los clientes puedan decidir por otros productos que puedan

alimentarlos, por lo tanto, el poder negociacin de los productos sustitutos es alto.

Adicionalmente, otros productos sustitutos a considerar son los mens que se

ofrecen a travs de las redes sociales y se entregan directamente al domicilio o centro de

trabajo de los clientes.

Tabla 5
Oportunidades y Amenazas: Amenaza de Ingreso de Productos Sustitutos
Oportunidad Amenaza
A2. Existen varias opciones para

alimentar a los ejecutivos de la zona

financiera de San Isidro, desde llevar

refrigerio hasta pedirlo por telfono.


Elaboracin propia.

En el punto 2.4. Anlisis de la Competencia, se detallar el anlisis de esta fuerza.


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2.4. Anlisis de la Competencia

Este anlisis o la denominada "Fuerza de la rivalidad de competidores se

manifiesta a travs de descuentos de precios, ingreso de nuevos productos, campaas de

publicidad y mejor servicio.

Existe rivalidad cuando hay varios competidores y son similares en tamao.

Tambin cuando el sector crece lentamente, porque los competidores quieren tener

mayor participacin de mercado.

2.4.1. Empresas que ofrecen el mismo servicio.

Segn lo publicado por el portal HappyCow, existen 54 restaurantes vegetarianos

en Lima pero ninguno en el distrito de San Isidro.

En este anlisis se han considerado los distritos de Lince y Miraflores debido a su

cercana con San Isidro y a que tambin (aunque en menor medida) cuentan con zonas

empresariales, y pblico que diariamente debe almorzar cerca a sus oficinas. Cada

distrito cuenta con 10 y 17 establecimientos respectivamente que ofrecen comida

vegetariana.

Adicionalmente, la competencia se reduce porque slo sern considerados los

restaurantes veganos; quedando slo dos restaurantes en Lince y seis en Miraflores.

Tabla 6
Restaurantes Vegetarianos y Veganos en Lince y Miraflores
Nombre Restaurante Tipo de Comida Distrito
Golden Foods Vegana Lince
2. Yami Vegana Lince
3. Raw Caf Vegana Miraflores
4. Seitan Urban Vegana Miraflores

Bistro
5. La Chakra Cocina Vegana Miraflores

Bioconsciente
6. La Verde Vegana Miraflores
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7. Nuna Wasi Vegana Miraflores


8. El Jardn de Jazmn Vegana Miraflores
Elaboracin propia.

2.4.2. Participacin de mercado de cada una de ellas.

Como se ha indicado, actualmente no existen datos estadsticos sobre la existencia

de restaurantes vegetarianos en la ciudad de Lima, sin embargo, cabe mencionar que

algunos restaurantes ofrecen opciones veganas, pero son escasas las alternativas frente a

la diversidad de platos vegetarianos que existen.

2.4.3. Matriz de perfil competitivo.

El Ministerio de Industria, Turismo y Comercio de Espaa, ha desarrollado una

investigacin que analiza los atributos ms relevantes que influyen en el

posicionamiento de los restaurantes de comida rpida.

A continuacin, se mencionan los 14 atributos identificados en una poblacin

similar del presente estudio:

Tabla 7
Atributos Considerados en la Investigacin
1 Precio Barato
2 Comida de buen sabor
3 Servicio rpido
4 Variedad en el men
5 Empleados amables
6 Buena calidad de la comida
7 Limpieza del local
8 Alimentos saludables
9 Locales bien situados
10 Raciones de gran tamao
11 Facilidades para sentarse
12 Promociones de precios, regalos, etc.
13 Ambiente agradable
14 Precio caro
Nota. Adaptado de Posicionamiento de los restaurantes de
Comida rpida (Clemente & Gmez, 2006)
27

Se consider que este tipo de restaurantes son los que frecuentan los potenciales

clientes, debido que la prisa diaria de las personas ocasiona que los clientes busquen

ahorrar tiempo, y este ahorro lo llevan tambin a la comida. (Arbaiza, Cnepa, Cortez,

& Lvano, 2014)

Comparando esto con el estilo de vida de los ejecutivos del distrito de San Isidro,

se presentan variables como escasez del tiempo (aproximadamente una hora en el caso

del refrigerio), debido a que el trfico y la rutina diaria les impiden disponer mucho de

este recurso. (Carreo, Lluncor, & Moncada, 2013). Incluso, aunque una bebida gaseosa

cueste ms que una papaya, la mayora de gente prefiere adquirir la gaseosa porque es

ms rpido. (Tovar, 2008)

Estudios recientes sobre la percepcin de restaurantes vegetarianos en la ciudad de

Chiclayo, indicaron que un 70% est en bsqueda de un sabor agradable en las comidas

veganas (Montalvo L. , 2009). Por lo tanto, esta variable ser importante en la presente

investigacin, adems se debe tener en cuenta que la alternativa vegana es una tendencia

relativamente nueva y poco difundida, por lo que se debe poner nfasis en el buen sabor

para agradar a sus potenciales clientes.

Se realiz una encuesta a 200 personas que trabajan en el distrito de San Isidro,

indicando que el 85% de los mismos buscan alimentacin saludable, atencin rpida y

precio accesible; por lo que la variable precio tambin ser considerada en esta

investigacin. (Chinchay, Cusipuma, Gamarra, Maiz, & Ramos, 2015)

Por lo tanto, se ha considerado estas variables en el perfil del potencial consumidor:

rapidez en la atencin, sabor de la comida y competitividad de precios, asignndoles un

peso de 0.20 a cada una.

Tabla 8
Matriz de Perfil Competitivo
28

Elaboracin propia
Segn lo evaluado en la matriz de perfil competitivo, y luego de haber

experimentado almorzar en tres restaurantes vegetarianos: Raw Caf, Seitan Urban

Bistro y Veggie Pizza; se puede apreciar que el restaurante ms competitivo es Veggie

Pizza. Las variables que presentan mayor peso en Veggie Pizza son el sabor de la

comida y competitividad de precio. Muy cercanamente se encuentra el restaurante

Seitan Urban Bistro que sobresale por el sabor de la comida, quedando ltimo el

restaurante Raw Caf.

Al respecto, Deliveggie busca posicionarse como una opcin que ofrezca rapidez

en la atencin, sabor de la comida y competitividad de precios, lo que inicialmente lo

posicionara debajo de Veggie Pizza, con un total de 2.7 puntos.

Tabla 9
Oportunidades y Amenazas: Perfil Competitivo
Oportunidad Amenaza
O4. Las personas que optan por A3. Los trabajadores de la zona

alternativas veganas estn en la bsqueda financiera de San Isidro cuentan con un

de un sabor agradable. tiempo establecido para su hora de

almuerzo.
Elaboracin propia.

Adems, ste sera el primer restaurante vegano en el distrito de San Isidro; lo que

generara ventaja competitiva a Deliveggie mientras que otros empresarios logren

ingresar al mercado, establecer procesos y sobre todo captar mercado. Al no haber

competencia directa actual en el mercado, se considera que la rivalidad entre

competidores es una fuerza baja.


29

2.5. Anlisis del Entorno

En esta seccin se analizar el ambiente general que rodea al negocio objeto de este

trabajo. Para este anlisis se emplear la herramienta conocida como PESTEL

compuesta por los factores poltico-gubernamental, econmico, social, tecnolgico,

ecolgico y legal, como se detalla a continuacin.

2.5.1 Anlisis poltico-gubernamental.


1. Poltica Nacional: Al encontrarse el Per a solo unas semanas de elegir a un

nuevo presidente, se identifica un ambiente de incertidumbre hasta conocer

quin ocupar este cargo. Este es un efecto comn que se genera en Per

cada vez que se acerca a elecciones hasta conocer la naturaleza del partido

poltico de gobierno (Ferrero, 2015). Esta incertidumbre representa una

amenaza para el negocio debido a que las prximas polticas

gubernamentales podran afectar a las empresas del sector privado.


2. Poltica Fiscal: En lo que se refiere a la poltica fiscal, los lineamientos

establecidos para el periodo 2014-2016 incluyen el adoptar una posicin

fiscal que se aleje de ser enteramente procclica, lo que quiere decir que se

busca estar preparados para pocas contractivas y contar con la capacidad

para afrontar posibles contingencias como desastres naturales (Ministerio de

Economa y Finanzas, 2016).


3. Sanciones y tasas: El valor de la Unidad Impositiva Tributaria (UIT)

aumento de S/.3850 en el 2015 a S/3950 en el 2016. Este incremento

aumenta los costos por sanciones tributarias y tasas aplicadas a licencias y

obligaciones (El Comercio Per, 2015).

Tabla 10
Oportunidades y amenazas: Anlisis poltico-gubernamental
Oportunidad Amenaza
A4. Incertidumbre sobre nuevas polticas
30

gubernamentales.

A5. Aumento en los costos por sanciones

tributarias y tasas aplicadas a licencias y

obligaciones.
Elaboracin propia.

2.5.2 Anlisis econmico.


1. PBI: El crecimiento econmico del Per sobresali en la regin en los

ltimos diez aos con tasas de crecimiento promedio del PBI destacadas en

comparacin a otros pases vecinos, bajos niveles de inflacin, crecimiento

del empleo, reduccin de la pobreza, entre otros resultados de la ejecucin de

polticas y reformas positivas para el desarrollo del pas. A pesar de la

desaceleracin experimentada en el 2014, durante el siguiente ao se

recuper el crecimiento del PBI del 2.4% al 3.3%. Se espera que este

crecimiento se mantenga durante el 2016 y regrese a una etapa de

crecimiento durante los siguientes aos, esto dependiendo principalmente del

desarrollo de algunos proyectos mineros, el incremento en la inversin

pblica y privada y otras directrices que contribuyan a fortalecer la confianza

de los inversionistas privados (Grupo Banco Mundial, 2016). En el primer

trimestre del ao 2016 se identific un crecimiento de 4.4% en el PBI en un

ambiente de expansin en el gasto pblico, mayor volumen de exportaciones,

mayor consumo de familias en bienes y servicios, en contraste con la

retraccin de la inversin privada. El crecimiento del empleo, fcil acceso a

crditos y aumento de los ingresos de los hogares permiti un crecimiento en

el gasto de consumo final primado de 4.1% (INEI, 2016).


31

En la siguiente tabla se detalla la evolucin del PBI por actividades por

trimestres desde el 2015 hasta el primer trimestre del 2016.

Tabla 11
Per: Producto Bruto Interno
(Variacin porcentual del ndice de volumen fsico respecto al mismo periodo del ao
anterior)
Actividades 2015/2014 2016/201
5
I II III IV Ao I
Trim Trim Trim Trim Trim.
. . . .
Economa Total (PBI) 1.8 3.1 3.2 4.7 3.3 4.4
Agricultura, ganadera, caza y 1 3.4 4.2 2.5 2.8 1.6
silvicultura
Pesca y acuicultura -9.8 35.2 -21.9 41.2 15.9 1.7
Extraccin de petrleo, gas y 4.2 7.4 10 14.7 9.2 15.6
minerales
Manufactura -5.1 -0.1 -2.4 0.9 -1.7 -3
Electricidad, gas y agua 4.8 5.6 6.3 8.2 6.2 10.6
Construccin -6.9 -8.3 -6.7 -2.3 -5.9 2.1
Comercio 3.7 4.1 4.3 4 4 2.8
Transporte, almacenamiento, correo 1.8 2.5 2.8 2.2 2.3 3.7
y mensajera
Alojamiento y restaurantes 2.9 3.1 3.3 2.6 3 2.9
Telecomunicaciones y otros 9.9 6.8 9.6 10.9 9.3 7.7
servicios de informacin
Servicios financieros, seguros y 11.9 10.2 9.6 11.8 10.8 8.8
pensiones
Servicios prstamos a empresas 5.1 5.3 4.1 3.9 4.6 3.1
Administracin pblica y defensa 3.2 3.5 3.6 4.9 3.9 4.7
Otros servicios 4.5 5 4.1 4.2 4.4 4.6
Toral Industrias (VAB) 2.1 3.5 3.4 5.1 3.5 4.7
DM-Otros impuestos a los productos -0.5 -1.1 1.7 1.5 0.4 1.7
Nota. INEI. (2016). Comportamiento de la Economa Peruana en el Primer
Trimestre del 2016. Lima.

Todos estos factores econmicos representan una oportunidad para el negocio.

El crecimiento del PBI con el detalle del incremento en los ingresos de las

familias y su mayor gasto de consumo primario representa una oportunidad para

los ingresos del negocio.


32

2. Inflacin: En lo referente a las tasas de inflacin, de acuerdo al ltimo reporte

publicado por el Banco Central de Reserva del Per (2016), se considera una

evolucin estable y similar a los bajos niveles del ltimo ao. Esta estabilidad de

precios beneficiaria a la empresa estableciendo un plan eficiente de compras de

insumos.
Es importante considerar que, al encontrarse el Per en un ao electoral, hay

cierta incertidumbre sobre si estos indicadores econmicos se mantendrn o si

las polticas del nuevo gobierno perjudicaran al crecimiento econmico del pas.

Tabla 12
Oportunidades y Amenazas: Anlisis Econmico
Oportunidad Amenaza
O5. Mayor gasto de familias en bienes y A6. Posibles cambios generados con el

servicios. nuevo gobierno que perjudiquen al

O6. Estabilidad de precios. crecimiento econmico nacional.


Elaboracin propia.

2.5.3 Anlisis Legal.


1. Reglamentacin del sector: En el Per, los restaurantes deben cumplir con

las normas sanitarias establecidas por los ministerios de salud (MINSA) y el

de comercio exterior y turismo (MINCETUR), adems de estar sujetos a las

reglamentaciones e inspecciones de la municipalidad del distrito en el que se

encuentren (Ramos, 2012).


El MINSA, por intermedio de la direccin general de salud ambiental

(DIGESA), establece la norma sanitaria para el funcionamiento de

restaurantes y servicios afines. Esta norma tiene como objetivo principal el

asegurar las condiciones necesarias en relacin a la sanidad e inocuidad en

las instalaciones, en los procesos y en el producto final de los restaurantes y

otros servicios que ofrezcan alimentos al pblico (RESOLUCIN

MINISTERIAL N 363-2005/MINSA, 2005).


33

El MINCETUR, establece el reglamento de restaurantes, cuyo objetivo

principal es el detallar la categorizacin, calificacin y supervisin de este

tipo de negocios. Asimismo, menciona a las instituciones que intervienen en

el cumplimiento de la normativa, entre ellos la municipalidad del distrito al

que pertenece el negocio. Las municipalidades se encargan de emitir la

licencia municipal de funcionamiento adems de velar por el cumplimiento

de la normativa municipal respecto al tema realizando visitas para comprobar

el cumplimiento de la reglamentacin vigente (DECRETO SUPREMO

N025-2004-MINCETUR, 2004).
Debido a que los restaurantes tienen una regulacin algo compleja donde

intervienen diferentes organismos, se puede considerar como una amenaza la

posibilidad que el proceso se vea observado en alguna de las etapas y esto

signifique una demora en el plan establecido para la apertura del negocio.

Tabla 13
Oportunidades y Amenazas: Anlisis Legal
Oportunidad Amenaza
A7. Retraso no esperado en el proceso

establecido para la apertura del negocio.


Elaboracin propia.

2.5.4 Anlisis Cultural.


1. Costumbres: La comida es parte esencial de la identidad nacional de los

peruanos, siendo esta muy variada debido a las diferencias propias de las

regiones del pas, as como debido a las influencias de diversas culturas

cuyos migrantes se establecieron en el Per.


Un estudio realizado en el ao 2009 identific que el 64% de la poblacin

tiene preferencia por el tipo de comida criolla, muy por encima de otras

alternativas; tambin, identific que el comer fuera de casa es una de las


34

principales actividades realizadas por los peruanos cuando tienen tiempo

libre. Y que, adems, el gasto destinado a alimentos es ms de la tercera parte

del total de la canasta familiar de los peruanos (Arellano Marketing).


Otro estudio realizado unos aos despus identific que el 90% de los

peruanos se sienten orgullosos de la comida peruana pero solo el 47%

considera que esta es saludable (GFK, 2012).


2. Tendencias: En lo que respecta al valor nutricional de los alimentos, la gran

mayora de peruanos no cuenta con los conocimientos bsicos para mantener

una alimentacin saludable, pero hay un gran inters en recibir esta

informacin y un grupo importante (37%) de la poblacin estara muy

interesada en conocer la informacin calrica de los alimentos que ofrecen

los restaurantes siendo este considerado por el 53% de la poblacin como el

elemento que los ayudara a realizar una mejor decisin de compra. Estas

preferencias se observan con mayor importancia en los sectores altos y

medios de los habitantes de Lima (Datum International, 2013). Adems,

como se mencion anteriormente, se identific que los consumidores

peruanos pagan hasta 123% ms en la compra de productos saludables,

versus otras opciones no saludables (Trigoso & Salas, 2012, pg. 4).
Si bien es cierto el Per es un pas con muchas diferenciaciones, la tendencia

a comer saludable se proyecta de una preferencia adaptada por los niveles

socioeconmicos ms altos, a convertirse en una norma cultural (Arambur,

2015).
Estas tendencias sern aprovechadas por el negocio ya que el tipo de comida

vegana es significativamente ms saludable comparndola con las dietas que

incluyen el consumo de animales debido a que una dieta vegana no contiene

colesterol y la concentracin de caloras es menor. Se atender as la


35

preocupacin de la mayora de peruanos por el valor nutricional de su

alimentacin cotidiana.

Tabla 14
Oportunidades y Amenazas: Anlisis Cultural
Oportunidad Amenaza
O7. Preferencia de la mayora de

peruanos por la comida criolla.

O8. Salir de comer fuera de casa es una

de las principales actividades que los

peruanos realizan en su tiempo libre.

O9. Preocupacin de la mayora de

peruanos por el valor nutricional de su

alimentacin.
Elaboracin propia.

2.5.5 Anlisis Tecnolgico.


1. Acceso a internet: En la ltima dcada se ha experimentado un gran

crecimiento en el acceso a las tecnologas de informacin, siendo la ms

importante la telefona celular. Tambin se identific que la mayor parte de la

poblacin tiene acceso a internet y lo emplea principalmente para tener

acceso a informacin de su inters (INEI, 2013).


2. Redes sociales: En la actualidad, la presencia en redes sociales es un factor

muy importante para las empresas, sin importar necesariamente el rubro de

ellas, en especial para Latinoamrica ya que es la regin en la cual se invierte

en promedio ms tiempo en redes sociales a comparacin del resto del

mundo (Burriel & Figarella, 2013).


36

Es crucial para una empresa el no solo tener presencia en redes sociales, sino

adems contar con una estrategia definida sobre su manejo e interaccin con

el pblico ya que ello influir en la decisin de compra del pblico. Dentro

de las ventajas que ofrecen las redes sociales a las empresas, adems del

acercamiento y rapidez de comunicacin con sus actuales y potenciales

clientes, se puede resaltar las opciones de segmentacin que se encuentran a

disposicin de los negocios. Estas opciones permiten un eficiente uso de

recursos al dirigir las comunicaciones y promociones de las empresas

directamente a su mercado objetivo.

Tabla 15
Oportunidades y Amenazas: Anlisis Tecnolgico
Oportunidad Amenaza
O10. La mayor parte de la poblacin

tiene acceso a internet e invierte muchas

horas en redes sociales.

O11. La publicidad en redes sociales

permite dirigir los esfuerzos de las

empresas a su pblico objetivo.


Elaboracin propia.

2.5.6 Anlisis Ecolgico.


1. Conservacin del medioambiente: Existe una preocupacin general en el

Per por la conservacin del medioambiente donde el 89% de la poblacin

de Lima considera que es un tema de mucha importancia. Pero esto contrasta

con las acciones que la poblacin toma para contribuir a reducir los impactos

negativos a la ecologa, slo el 30% de la poblacin declara haber

contribuido a la conservacin del ambiente mediante una accin especfica.

Estas acciones incluyen principalmente: compra de productos ecolgicos,


37

reciclaje, uso de bicicleta como medio de transporte, activismo ecolgico,

ahorro de energa y evitar productos contaminantes (Prado, 2013). Esta

contradiccin entre el considerar a la ecologa como un tema importante y

que la mayora no traduzca este deseo en accin puede ser el reflejo de una

ineficiente informacin de formas de contribuir con la conservacin del

medio ambiente y de opciones prcticas que permitan a las personas hacer lo

correcto sin que esto involucre un gran esfuerzo de su parte.


2. Cambios en estilo de vida: Segn un estudio realizado por Nielsen el 68% de

los peruanos estaran dispuestos a cambiar su estilo de vida si es que con esto

contribuyen al ahorro de energa y a la reduccin del impacto ambiental

(2013).

Esta creciente preocupacin por como contribuir a la conservacin del medio

ambiente favorece al negocio ya que uno de los beneficios principales del

tipo de alimentacin que se ofrecer es el reducir el impacto ambiental,

frente a otras dietas que incluyen productos animales. Muchas personas

podran no conocer este beneficio, por lo que la opcin se podra apreciar

como atractiva al representar una forma de conservacin del medioambiente.

Tabla 15
Oportunidades y Amenazas: Anlisis Ecolgico
Oportunidad Amenaza
O12. Preocupacin general de la

poblacin por la conservacin del medio

ambiente.

O13. Informacin insuficiente sobre

formas de como contribuir a la

conservacin del medioambiente.


38

O14. La mayora de peruanos estaran

dispuestos a cambiar su estilo de vida si

esto contribuye al ahorro de energa y a la

reduccin del impacto ambiental.


Elaboracin propia.

2.6. Oportunidades y Amenazas.

A continuacin, se presenta el conglomerado de todas las oportunidades y amenazas

identificadas en las secciones anteriores.

Oportunidades:

O1. No se han registrado o avizoran nuevos competidores en el sector de alimentacin

vegetariana en la zona financiera del distrito de San Isidro.

O2. Diversidad de proveedores de frutas, cereales, legumbres y verduras.

O3. Este tipo de dieta requiere alimentos en su estado ms natural, por lo que el precio

de los mismos es menor.

O4. Las personas que optan por alternativas veganas estn en la bsqueda de un sabor

agradable.

O5. Mayor gasto de familias en bienes y servicios.

O6. Estabilidad de precios.

O7. Preferencia de la mayora de peruanos por la comida criolla.

O8. Salir de comer fuera de casa es una de las principales actividades que los peruanos

realizan en su tiempo libre.

O9. Preocupacin de la mayora de peruanos por el valor nutricional de su alimentacin.


39

O10. La mayor parte de la poblacin tiene acceso a internet e invierte muchas horas en

redes sociales.

O11. La publicidad en redes sociales permite dirigir los esfuerzos de las empresas a su

pblico objetivo.

O12. Preocupacin general de la poblacin por la conservacin del medio ambiente.

O13. Informacin insuficiente sobre formas de como contribuir a la conservacin del

medioambiente.

O14. La mayora de peruanos estaran dispuestos a cambiar su estilo de vida si esto

contribuye al ahorro de energa y a la reduccin del impacto ambiental.

Amenazas:

A1. Existen varias alternativas de restaurantes en la zona financiera de San Isidro, con

precios ms accesibles, por lo que los compradores pueden optar por otro tipo de

alimentacin en su hora de refrigerio.

A2. Existen varias opciones para alimentar a los ejecutivos de la zona financiera de San

Isidro, desde llevar refrigerio hasta pedirlo por telfono.

A3. El factor tiempo es indispensable para los trabajadores de la zona financiera de San

Isidro, por lo que debe atenderse con rapidez.

A4. Incertidumbre sobre nuevas polticas gubernamentales.

A5. Aumento en los costos por sanciones tributarias y tasas aplicadas a licencias y

obligaciones.

A6. Posibles cambios generados con el nuevo gobierno que perjudiquen al crecimiento

econmico nacional.
40

A7. Retraso no esperado en el proceso establecido para la apertura del negocio.

Captulo III: Estudio de Mercado

1 Descripcin del Servicio o Producto

DeliVeggie se dedicar a la elaboracin de comida vegana, principalmente

almuerzos del tipo conocido como men que incluir una entrada, plato de fondo y

una bebida todo por un precio establecido dentro del horario de 12pm a 4pm.

Adicionalmente se ofrecern platos a la carta, adems de postres y otras bebidas fuera

del horario de almuerzo.

2 Seleccin del segmento de mercado

El segmento del mercado al cual se enfocar DeliVeggie sern hombres y

mujeres pertenecientes a los estilos de vida denominados como Sofisticados y Modernas

que trabajen en la zona empresarial del distrito de San Isidro.

A continuacin se definen estos dos estilos de vida en trminos de sus

caractersticas principales (Arellano Marketing, 2015):

Los Sofisticados: Hombres y mujeres, en su mayora con niveles de estudios

superiores y de los Niveles Socio Econmicos (NSE) A, B y C. Siguen las


41

nuevas tendencias, mantienen una alta inversin en su cuidado personal y para

ellos la calidad es el criterio principal al momento de elegir un producto. Estn

dispuestos a pagar ms por productos que se ajusten a sus intereses. Se considera

que ellos representan el 8% de la poblacin de Lima en el 2015.


Las Modernas: Mujeres en su mayora pertenecientes al NSE C. Le dan mucha

importancia a su salud y apariencia, compran productos saludables y tienen

preferencias por artculos que les permitan simplificar las tareas del hogar. Para

ellas los criterios de compra ms importantes son la calidad y los beneficios

emocionales que traen consigo los productos o servicios que adquieran. Se

considera que ellas representan el grupo ms significativo de la poblacin en

Lima concentrando al 27% de la poblacin de la capital.

3 Investigacin Cualitativa

Para la investigacin cualitativa se considera emplear la tcnica de entrevistas en

profundidad. Segn Weinberger (2009), las entrevistas sern tiles para generar

hiptesis de investigacin, formular las encuestas y evaluar el concepto de productos

nuevos con escasa o nula informacin.

Esta entrevista a profundidad ser del tipo semiestructurada, la cual permite cubrir

una relacin especfica de temas definidos por el entrevistador y a la vez brinda libertad

al entrevistado para compartir sus opiniones y experiencias (Aaker, Kumar, & Day,

2012).

El objetivo general de esta investigacin cualitativa es:

Identificar los puntos crticos de xito para un restaurante vegano.

Dentro de los objetivos especficos se encuentran:

Identificar las preferencias y gustos de los clientes que visitan

restaurantes veganos. (preguntas: 3, 7, 8)


42

Conocer las caractersticas de los productos veganos ofrecidos

actualmente. (preguntas: 4,5,6)


Identificar la actitud de los clientes hacia el veganismo.

(preguntas: 2, 10)
Obtener recomendaciones generales para nuevos negocios de

comida vegana. (preguntas: 11,12)

1 Proceso de muestreo.

Normalmente en la investigacin de mercados se identifica a un subgrupo de la

poblacin total de inters, conocida como muestra, del cual se recolectan los datos

previamente definidos como los objetivos de la investigacin. No siempre es posible

realizar una investigacin dirigida a una poblacin en su totalidad y el trabajar con una

muestra, y no con toda la poblacin, permite ciertos beneficios como ahorro de tiempo y

recursos. (Hernndez, Fernandz, & Baptista, 2010).

Para la presente investigacin se considerar entrevistar a personas con las

siguientes caractersticas:

Dueos o administradores de restaurantes veganos.


Personas cuyos negocios se encuentren en Lima, pero en un

distrito diferente a San Isidro.

Considerando que se han identificado solo ocho restaurantes veganos en Lima en

distritos diferentes a San Isidro, como se puede observar en la Tabla 2, se estableci

originalmente realizar la investigacin cualitativa a toda la poblacin identificada sin

definir una muestra, lo que se conoce como un censo. Pero una vez que se empez a

contactar a cada negocio se hizo evidente que resultada muy difcil el conseguir una

entrevista con un representante de cada restaurante, por ello se opt por un muestreo por

conveniencia que incluye solo a los tres representantes de los negocios que aceptaron

ser parte de este anlisis.


43

2 Diseo de instrumento.

El instrumento a utilizar para la tcnica de entrevista en profundidad semi

estructurada es una gua de preguntas. Esta gua consta de 12 preguntas abiertas.

Considerando la clasificacin de preguntas propuesta por Mertens (Hernndez et

al., 2010) en la gua de preguntas para la presente investigacin se incluirn preguntas

de los tipos de opinin, de conocimientos, de antecedentes y de simulacin. A

continuacin, se incluyen ejemplos de cada uno de estos tipos:

De opinin: Considera usted que la comida vegana tiene una

mejor aceptacin en la actualidad en comparacin a aos

anteriores?
De conocimientos: Cules son los platos ms populares entre sus

clientes?
De antecedentes: Desde hace cunto tiempo ofrece comida

vegana?
De simulacin: Suponga que usted estara prximo a abrir por

primera vez su restaurante, considerando la experiencia que ha

ganado ya, hay algo que hara diferente?

3 Anlisis y procesamiento de datos.

Como se mencion anteriormente, la entrevista se aplic a tres representantes de

restaurantes veganos en Lima de distritos diferentes a San Isidro. A continuacin, se

analizarn las respuestas obtenidas clasificndolas por temas segn las preguntas

realizadas.

P1. Tiempo en el mercado

Los tres restaurantes son relativamente nuevos en el mercado, entre 2 aos y solo

unos meses. Esto refleja que el mercado de comida vegana en Lima no tiene mucho

tiempo y por lo tanto se puede considerar que an hay mucho mercado por
44

desarrollar a diferencia de otros tipos de comida donde el mercado est ya saturado

con ofertas.

P2. Tiempo de oferta de comida vegana

Todos los restaurantes ofrecieron comida vegana desde el inicio de sus operaciones.

Con ello se puede concluir que la aceptacin de este tipo de propuesta es positiva.

P3. Platos ms populares

A pesar que las propuestas de todos los restaurantes son diferentes, todos ellos

tenan en comn a diversos tipos de hamburguesas vegetales, las que eran en todos

los casos parte de los platos ms populares en cada negocio. Este tipo de plato en la

comida vegana es uno en los que se busca una presentacin donde se simule la

presencia de carne y ello puede resultar como lo ms atractivo para los

consumidores de este tipo de restaurantes.

P4. Precios

En todos los casos se ofrecen tanto platos a la carta como men. En el caso de los

platos a la carta los precios varan entre S/.22 y S/28 soles y el men promedio es

de S/.16. Es importante considerar que los tres restaurantes considerados para este

anlisis se encuentran en el distrito de Miraflores lo que puede influir en el

promedio de precios ofrecidos.

P5. Men

Incluye: En la mayora de casos el men incluye 3 elementos: plato de fondo,

bebida y entrada o postre. Los platos se cambian regularmente.

Hora punta: el horario ms concurrido para el servicio del men es entre la 1pm y

2pm.
45

Proporcin de ventas de men comparados con platos a la carta: En todos los

casos las ventas de men superan ampliamente las ventas de los platos a la carta

representando una proporcin promedio de 80% de men y 20% platos a la carta.

Delivery: Ninguno de los restaurantes ofrece servicio de delivery al pblico en

general, solo previa coordinacin con clientes frecuentes que se encuentren a unas

cuadras de distancia o clientes que estn dispuestos a recoger los pedidos en el

local.

P6. Clasificacin de platos

Todos los restaurantes ofrecen 3 tipos de platos: entradas, platos de fondo y postres.

Adems de diferentes opciones de bebidas entre fras y calientes. Esto refleja la

importancia de ofrecer estos 3 tipos de platos, a pesar que no tiene que ser

necesariamente una lista amplia de opciones.

P7. Cambios en la carta

Dos de los restaurantes tuvieron que eliminar de la carta platos crudiveganos

(platos cuyos elementos no han sido cocidos). Esto demuestra que los platos

crudiveganos no tienen mucha aceptacin por el pblico local.

P8. Sugerencias por parte de los clientes

En todos los casos los clientes han sugerido ampliar la oferta de platos en los

restaurantes. Esto podra demostrar la curiosidad de los consumidores por nuevas

opciones de comida vegana.

P9. Factores ms importantes para los clientes

Los factores ms importantes identificados son: la calidad de los productos,

atencin brindada y un ambiente agradable. Esos factores son los que se deben

considerar de mayor importancia para asegurar la aceptacin del pblico en un

negocio de este tipo.


46

P10. Aceptacin actual de la comida vegana en Lima

Se concluy que la aceptacin de la comida vegana est en constante crecimiento y

que la mayora de las personas que visitan este tipo de negocio no son estrictamente

veganas. Este punto es muy importante ya que permite considerar que hay grandes

posibilidades para que la demanda de este tipo de comida aumente en el corto plazo

y se convierta as en una opcin atractiva y no restringida a personas que consumen

alimentos veganos exclusivamente.

P11. Factores que considerara haber hecho diferente

Todos los entrevistados manifestaron que consideraran el contar con ambientes de

mayor capacidad tanto en cocina como en el saln de atencin al pblico. Esto

permitira reforzar la idea anterior en la que se considera que la demanda de la

comida vegana est en constante aumento.

P12. Recomendaciones para un nuevo negocio de comida vegana

Las recomendaciones se centran en dos factores: contar con proveedores confiables

que ofrezcan productos de calidad en lo referente a equipos e insumos y

preocupacin por brindar un buen servicio contando con el personal adecuado y

ofreciendo una propuesta acorde con las tendencias actuales en este tipo de comida.
47

4 Investigacin Cuantitativa

Con el fin de recoger informacin primaria, se realizan encuestas para extraer

datos referidos a las preferencias, gustos o comportamientos de compra de los clientes

(Tovar, 2009).

El objetivo general de la investigacin cuantitativa es:

Conocer el grado de aceptacin de DeliVeggie as como

identificar las caractersticas que seran atractivas para su

mercado objetivo.

Dentro de los objetivos especficos se encuentran:

Identificar los criterios de evaluacin ms importantes para los

comensales al momento de elegir un restaurante. (Pregunta: 2).


Conocer las caractersticas de las opciones que actualmente se

consumen. (Preguntas: 1, 3, 4, 5, 6).


Conocer las actitudes frente a la dieta vegana y al concepto de

DeliVeggie. (Preguntas: 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13).

1 Proceso de muestreo.

Para la presente investigacin se considerar encuestar a personas con las

siguientes caractersticas:

Personas que laboran en la zona Financiera del distrito de San

Isidro.
Personas que sean vegetarianas, veganas o busquen alternativas

saludables de alimentacin.

En esta investigacin, se ha optado por determinar una muestra probabilstica

aleatoria simple, debido a que una de sus principales ventajas es que todos los
48

elementos muestrales pueden ser elegidos, se puede medir el tamao del error en las

predicciones y reducir al mnimo este error. (Hernndez et al., 2010)

Se identific que en el ao 2008 hubo 152,391 personas que trabajan en el

distrito de San Isidro (Municipalidad de San Isidro, 2011). Considerando esta

informacin y otros datos histricos de Lima Metropolitana es posible identificar la

proyeccin del nmero de trabajadores en el distrito de San Isidro para el ao 2016,

utilizando la ecuacin de regresin lineal que se detalla en el siguiente captulo de este

documento.

Como se menciona al inicio de este captulo, la segmentacin de mercado

considerada para este estudio incluye a las personas pertenecientes a los estilos de vida

definidos como los sofisticados y las modernas, grupos que suman aproximadamente el

35% de la poblacin de Lima Metropolitana (Arellano Marketing, 2015).

Luego de haber identificado la proyeccin del nmero de trabajadores en el

distrito de San Isidro para el ao 2016, se procede a calcular el 35% de ellos

considerados como aquellas personas pertenecientes a los estilos de vida considerados

en la segmentacin de mercado. Esta cifra ser la poblacin total utilizada para

determinar el tamao de la muestra.

Tabla 16
Poblacin Total considerada para hallar el Tamao de la Muestra 2016
Ao 2016
Poblacin econmicamente activa ocupada 5340,400
Lima Metropolitana
Trabajadores en San Isidro (3.21%) 171,400
Personas pertenecientes a Estilo de vida 59,999
Sofisticados y Modernas (35%)
Elaboracin propia.

Bajo este anlisis, se determina que la poblacin total (en adelante N) est

conformada por 59,999 personas.


49

A continuacin, se determinar el tamao de la muestra considerando los

siguientes datos:

Poblacin = N = 59,999 personas


Error mximo = e = 5% = 0,05
Nivel de confianza = 1- = 95%
Error para un nivel de confianza de 95% = z = 1,96
Proporcin a estimar = p = 0,5
Debido a que p+q=1
Se despeja "q":
q=1p
q = 1 - 0,5
q = 0,5
Donde:

n0 = tamao de muestra
n = tamao de muestra ajustado

Debido a que se conoce el tamao de la poblacin, se aplicar la

siguiente frmula para determinar el tamao de la muestra.

n0 = z2 x p x q
e2
n0 = (1,96)2x0,5x0,5
(0,05)2
n0 = 0,9604
0,0025
n0 = 384

Se realiza el ajuste porque se conoce el tamao de la poblacin:

n0 384
n=
1+(n0-1) = 1.0064
N

n= 382 Personas

Por lo tanto, se aplicar las encuestas a 382 personas.


50

2 Diseo de instrumento.

La encuesta a aplicar consta de 13 preguntas.

La aplicacin de encuestas se basa en el anlisis de las actitudes, que es la

manifestacin del comportamiento ante objetos o situaciones especficas. Existen

mtodos para medir estas actitudes, como el Escalamiento Likert. (Hernndez et al.,

2010)

El escalonamiento Likert presenta un conjunto de tems en forma de

aseveraciones y busca generar una reaccin de los encuestados. Ante esto, el encuestado

debe elegir una sola alternativa. En esta investigacin, se han formulado tres preguntas

de tipo Likert con siete alternativas de respuesta (Pregunta 6, 9 y 13).

La encuesta incluye dos preguntas cerradas dicotmicas, la cual permite un

anlisis ms rpido y sencillo y exige menor esfuerzo para los encuestados. (Pregunta 8

y 10)

Tambin se han formulado siete preguntas cerradas con varias alternativas para

conocer el aspecto ms relevante que los potenciales clientes buscan al elegir un

restaurante. (Preguntas 1, 2, 3, 4, 5, 11 y 12)

Adems, se ha elaborado una pregunta abierta (Pregunta 7). Este tipo de

preguntas pueden tomar ms tiempo y esfuerzo que las preguntas cerradas, pero

permiten obtener mayor informacin, profundizar en las opiniones y motivos del

comportamiento de las personas.

El cuestionario comprender tres partes:

Encabezado: Datos de la persona que complete la encuesta debe

colocar su edad, sexo, correo electrnico, ocupacin actual y

distrito donde reside, estudia o trabaja.


Instrucciones y agradecimiento: Donde se indica como completar

la encuesta y se agradece por el tiempo brindado a este estudio.


51

Informacin solicitada referente a la investigacin: Se han

formulado 13 preguntas, entre Escalas de tipo Likert, preguntas

cerradas (dicotmicas y de varias alternativas) y abiertas.

3 Anlisis y procesamiento de datos.

5 Conclusiones y recomendaciones del Estudio Cualitativo y Cuantitativo


6 Perfil del Consumidor Tipo y sus Variantes

Captulo IV: Proyeccin del Mercado Objetivo.

4.1 El mbito de la Proyeccin

Una de las caractersticas principales de los consumidores de DeliVeggie es el ser

trabajadores, por ello iniciaremos esta seccin detallando la evolucin de la poblacin

econmicamente activa ocupada en Lima Metropolitana en los ltimos aos y su

proyeccin para los siguientes 5 aos.

Entindase como poblacin econmicamente activa ocupada a las personas que

aportan efectivamente a la generacin de bienes y servicios (INEI, 2013), en otras

palabras, a las personas que trabajan ya sea de forma dependiente o independiente.

La siguiente tabla incluye la evolucin de la poblacin econmicamente activa en el

Per desde el ao 2004 al 2014.

Tabla 17
52

Per: Poblacin Econmicamente Activa Ocupada, segn mbito Geogrfico, 2004-


2014 (en miles de personas)

Nota. Adaptado de Poblacin econmicamente activa ocupada. (21 de Junio de


2016). INEI. Recuperado de https://www.inei.gob.pe/estadisticas/indice-
tematico/ocupacion-y-vivienda/

4.2 Seleccin del Mtodo de Proyeccin

Para proyectar la poblacin econmicamente activa ocupada de Lima metropolitana

para los prximos aos se utilizar el mtodo de regresin lineal considerando los datos

histricos incluidos en la Tabla 16, como se muestra a continuacin.

f(x)==0.93
R 130.15x - 257042.34
4900

4700

4500

4300
Miles de personas
4100

3900

3700

3500
2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

Aos

Figura 4. Poblacin econmicamente activa ocupada Lima Metropolitana 2004-


2014 (en miles de personas). Elaboracin propia.
53

R = 0.9637

El coeficiente de correlacin (R) determina el tipo de correlacin entre las variables. En

este caso, al encontrarse el valor de R tan cercano a 1, se puede concluir que la

correlacin o asociacin de las variables es positiva fuerte.

R = 0.9288

El coeficiente de determinacin R identificado permite concluir que el 92.88%

del valor de Y esta explicado por la ecuacin de regresin identificada. Lo que indica

una fuerte correlacin entre las variables.

Ecuacin de Regresin Lineal: y = 130.15x-257,042

Con la ecuacin de regresin lineal se procede a proyectar la poblacin

econmicamente activa ocupada para Lima Metropolitana para los siguientes 5 aos.

Tabla 18
Poblacin Econmicamente Activa Ocupada Proyectada para Lima Metropolitana
2017-2021 (en miles de personas)
Ao 2017 2018 2019 2020 2021
Poblacin econmicamente 5470.5 5600. 5730.9 5861.0 5991.2
activa ocupada 7
Elaboracin propia.

4.2.1 Mercado potencial.

El mercado potencial est formado por el mximo nmero de consumidores

posibles en el mercado, puede estar delimitado por una determinada zona geogrfica

(Loarte, Yenque, & Lavado, 2006).


54

Se considera, as como mercado potencial para DeliVeggie a las personas que

trabajen en el distrito de San Isidro y por ello constituiran el mercado mximo posible a

alcanzar por Deliveggie. Como se mencion anteriormente, se identific en el 2008 que

152,391 personas trabajaban en el distrito de San Isidro (Municipalidad de San Isidro,

2011), lo que represent el 3.21% de la poblacin econmicamente activa ocupada para

Lima Metropolitana en ese ao. Tomando en cuenta este clculo, a continuacin, se

detalla el nmero de trabajadores en el distrito de San Isidro para los aos proyectados.

Tabla 19
Poblacin econmicamente activa ocupada proyectada para el distrito de San Isidro
2017-2021 (en miles de personas)
Ao 2017 2018 2019 2020 2021
Poblacin econmicamente 5470.5 5600. 5730.9 5861.0 5991.2
activa ocupada Lima 7
Trabajadores San Isidro 175.6 179.8 184.0 188.1 192.3
Elaboracin propia.

4.2.2 Mercado disponible.

El mercado disponible, a diferencia del mercado potencial, est conformado por

consumidores que adems de inters en la oferta de la empresa tambin cuentan con los

ingresos necesarios para su adquisicin y con acceso a ellos (Kotler & Keller, 2012).

En la segmentacin de mercado se indic que se considerar a las personas

pertenecientes a dos estilos de vida que suman el 35% de la poblacin de Lima

Metropolitana. Con este clculo, se proceder a identificar cuantas personas que

trabajan en el distrito de San Isidro pertenecen a los estilos de vida identificados como

de inters para este proyecto ya que adems de contar con un alto inters en la propuesta

de la empresa, tambin cuentan con los ingresos necesarios para su adquisicin adems

de tener fcil acceso a ellos.

Tabla 20
Poblacin econmicamente activa ocupada proyectada para el distrito de San Isidro
perteneciente a los estilos de vida los sofisticados y las modernas 2017-2021
Ao 2017 2018 2019 2020 2021
Trabajadores San Isidro 175,600 179,800 184,000 188,100 192,300
55

Pertenecientes a Estilos de
61,460 62,930 64,400 65,835 67,305
vida Sofisticados y Modernas
Elaboracin propia.

4.2.3 Mercado efectivo.

El mercado efectivo est conformado por los consumidores que se han

identificado estadsticamente como los que realmente compraran el producto o servicio

ofrecido (Loarte, Yenque, & Lavado, 2006).

Como se analiz en la seccin correspondiente al estudio de mercado, la

investigacin cuantitativa realizada por medio de encuestas determino que un XX.X%

del mercado disponible estara realmente dispuesto a consumir los productos de

DeliVeggie. A continuacin, se calcula a cuanto equivale este grupo del mercado

disponible identificado.

Tabla 21
Mercado Efectivo Proyectado: Trabajadores de San Isidro de estilos de vida los
sofisticados y las modernas dispuestos a adquirir productos de DeliVeggie 2017-2021
Ao 2017 2018 2019 2020 2021
Sofisticados y Modernas San
61,460 62,930 64,400 65,835 67,305
Isidro
Mercado efectivo (XX.X%)
Elaboracin propia.

4.2.4 Mercado Objetivo.

El mercado objetivo o mercado meta es la parte del mercado a la cual la empresa

decide enfocarse. Esta puede definirse de acuerdo a una zona especfica determinada

por la empresa (Kotler & Keller, 2012).

En el caso de DeliVeggie, el mercado meta est constituido por la porcin del

mercado efectivo que se encuentra en la zona delimitada por las avenidas Javier Prado

Este, Ricardo Rivera Navarrete, Repblica de Colombia y la calle Luis Felipe Villarn.

Esta zona abarca aproximadamente 20 manzanas.


56

Esta zona tiene la mayor concentracin de edificaciones comerciales en el

distrito, como se aprecia a continuacin.

Figura 5. Planos de zonificacin general de los usos del suelo 2007.

Tomado de Planos del Distrito por la Municipalidad de San Isidro, 20017.


Recuperado de http://www.msi.gob.pe/portal/wp-content/uploads/2014/01/1.PLANO-
DE-ZONIFICACION-DE-USOS-DE-SUELO.pdf

Se identific en el ao 2008 que la zona financiera de San Isidro era la zona con

mayor densidad de empleados por manzana, identificando a 531 empleados por cada

manzana en el rea (Olarte & Segura, 2012). Considerando esta informacin y

comparndola con la poblacin econmicamente activa ocupada en Lima Metropolitana

para ese mismo ao (Tabla 16) se puede determinar que la cantidad de empleados por
57

cada manzana en San Isidro represent el 0.0121% de la poblacin econmicamente

activa ocupada de Lima Metropolitana en el ao en mencin. Con esta informacin se

procede a proyectar los valores correspondientes para los prximos 5 aos tomando

como referencia la proyeccin de la poblacin econmicamente activa ocupada

proyectada (Tabla 17).

Tabla 22
Mercado Objetivo: Empleados en el rea establecida de San Isidro 2017-2021
Ao 2017 2018 2019 2020 2021
Poblacin econmicamente 5470,500 5600,700 5730,900 5861,000 5991,200
activa ocupada
Empleados por manzana en 662 678 694 710 725
San Isidro (0.0121%)
Mercado Objetivo 13,240 13560 13880 14200 14500
(Empleados en rea establecida
de 20 manzanas San Isidro)
Elaboracin propia.

4.3 Pronstico de Ventas


4.4 Aspectos Crticos que Impactan el Pronstico de Ventas

Captulo V: Ingeniera del Proyecto

5.1 Estudio de Ingeniera

5.1.1 Modelamiento y seleccin de procesos productivos.

La seleccin de procesos es una importante decisin estratgica, debido a que

abarca aspectos como los costos, calidad, flexibilidad de las operaciones y tiempos de

entrega.

Existen tres tipos de flujo del proceso (Schroeder, 1996):


58

En lnea: El producto o servicio se brinda despus de seguir una

secuencia de operaciones lineal, por ejemplo, las lneas de


ensamble. Este tipo de flujo entrega productos estandarizados que

han seguido una secuencia prescrita.


Intermitente: tienen un patrn de flujo irregular, debido a que

produce lotes a intervalos intermitentes. La ventaja de este

proceso es su flexibilidad ante los cambios del producto o

volumen.
Por proyecto: Este tipo de procesos se emplean para producir un

nico producto por ejemplo la construccin de un edificio. Las

operaciones por proyecto son tiles para conceptos nicos y

creativos, pero su desventaja es la poca o nula automatizacin de

procesos.

Para el restaurante vegano, se emplea el Flujo de Proceso intermitente, debido a

que emplea similares habilidades de trabajo y no tiene un patrn lineal establecido.

Adems, al producto final le falta estandarizacin y tiene un volumen de produccin

bajo.

Dentro de la clasificacin por tipo de cliente, se distinguen dos tipos:

Almacenamiento en inventario: Ofrece un servicio rpido con

costos bajos, pero con menor flexibilidad en comparacin con la

atencin de pedidos especficos.


Atencin de pedido especfico de cliente: Atiende los

requerimientos especficos de los clientes y el producto no se

almacena en inventarios. El aspecto ms relevante en este tipo de

procesos es el tiempo de entrega, por lo que la empresa debe

controlar las operaciones para cumplir con el plazo establecido al

inicio.
59

En el caso de DeliVeggie, se realizan pedidos segn los requerimientos

especficos de los clientes, porque debe atender a sus comensales en un tiempo

determinado.

Con la finalidad de atender a los clientes con rapidez y calidad, se han

establecido procedimientos que permitirn la estandarizacin del producto final.

a. Recepcin de la mercadera: Los proveedores que otorgan los insumos a

DeliVeggie lo realizarn todos los das en el horario de 08 a 12 horas, con la

finalidad de no interrumpir o incomodar a los clientes durante la hora de

atencin. En el caso que la mercadera no cumpla las condiciones

establecidas, se proceder a devolver la misma para que pueda realizar la

reposicin de los productos.


b. Limpieza y pesaje de alimentos: Los productos a utilizar debern ser

limpiados y/o lavados, para luego proceder al peso de los mismos. Este

pesaje se realiza con la finaldiad de otorgar productos estandarizados y

cuidadosamente procesados.
c. Almacenamiento: Debido a la naturaleza del negocio, los alimentos deben

ser conservados en lugares como refrigeradores o anaqueles (segn el origen

del producto). El mtodo de almacenaje para este negocio es el PEPS

(Primeros en entrar, primeros en salir) el cual permite controlar el flujo de

alimentos considerando los tiempos de reposicin y estacionalidad de los

insumos; con la finalidad de no desabastecer a la cocina.


d. Control estadstico de consumo: Este control permitir elaborar un reporte

que permita proyectar los almuerzos ms solicitados, con la finalidad de

minimizar las mermas y por ende evitar prdida de dinero.


e. Preparacin de platos: Debido a la escasez de tiempo de los clientes, los

alimentos deben ser preparados en un mximo de 10 minutos, siguiendo las

recetas y los procedimientos establecidos.


60

f. Control de Calidad: Antes de servir el plato al cliente, debe supervisarse que

los alimentos se elaboraron en las mejores condiciones y bajo

procedimientos estandarizados.
g. Servido de platos: Los mozos tienen contacto directo con los clientes, y son

ellos quienes llevan el plato a la mesa.


Con la finalidad de entregar un buen servicio, los mozos deben atender

segn su descripcin de puesto, siguiendo los siguientes pasos:


Saludar al cliente e indicar su nombre.
Tomar el pedido del cliente con atencin, si el cliente es conocido

sugerir los platos preferidos del mismo para hacerlo sentir especial.
Repetir el pedido para asegurarse que ha tomado bien la orden.
Preguntar que bebidas tomarn y servirlas inmediatamente mientras

llega la orden.
Sugerir la especialidad del cheff, postres o bebidas adicionales.
Estar pendiente de que su mesa est bien atendida.
Brindar la cuenta, realizar el cobro y preguntar si la permanencia de los

clientes fue agradable. En caso de alguna queja, reportarla y otorgar

algn postre o cortesa para evitar la incomodidad del cliente.


Despedirse del cliente.

En este caso el factor tiempo es determinante, puesto que los centros laborales

tienen horarios estrictos que cumplir, asignando aproximadamente una hora de

refrigerio.

5.1.2 Seleccin del equipamiento.

Para poder atender a los comensales, DeliVeggie ha distinguido tres reas:

rea de atencin: Comprende el lugar donde se realizan los

cobros y atencin al cliente.


rea de cocina: Abarca la zona de preparacin de alimentos, rea

de lavado y almacn.
rea de saln: Es el espacio asignado para que los clientes

almuercen.
61

A continuacin, se detallan los muebles y/o equipos a utilizar:

Tabla 23
Muebles y Equipos Restaurante DeliVeggie
rea de atencin
Equipo Caractersticas Precio Foto referencial
estimado
01 vitrina Elaborada en S/.2,900.0
exhibidora para acero inoxidable. 0
postres, bebidas Medidas: 1,6 mt.
de largo y 1.5 mt.
de alto.

01 mueble tipo Elaborado en S/.700.00


counter para melamine.
atencin Medidas: 1,3 mt.
de largo x 0,75
cm. de ancho y 1
mt. de alto.

01 caja Incluye: Monitor, S/.1,950.0


registradora CPU, teclado, 0
ticketera trmica,
gaveta y Sistema
PVSOFT2016.

rea de cocina
Equipo Caractersticas Precio Foto referencial
estimado
01 cocina semi Elaborada en S/.2,500.0
industrial acero inoxidable 0
(304).
6 quemadores a
gas propado en
alta presin con
bandejas
desmontables.
Medidas: 1.45 x 1
x 0.89 cm.
01 campana Medidas: 50.4 x S/.250.00
extractora 1.17 x 1.37 cm.
62

5 velocidades y S/.100.00
01 batidora funcin turbo, clip
para guardado de
cable, marca
Phillips.

01 horno Medidas: 60 alto S/.1,099.0


elctrico x60 anch x56.5 0
prof. 2 bandejas, 1
rejilla. Luna de
cristal. Voltaje
220v-60Hz
02 Medidas: S/.1598.00
refrigeradoras 1480mm x 520 (S/.799.00
mm x 560 mm. c/u)
Capacidad 240 L.,
2 puertas

01 lavadero Acero inoxidable S/.1,000.0


calidad 304. 0
Medidas: 1.08 x
0,65 x 0.090 cm
de altura.
01 Poza: medidas:
0.5 x 0.5 x 0.3 de
altura. Estructura
tubular 1
02 mesa de Acero inoxidable S/.1200.00
trabajo (S/.600.00
c/u)

02 anaqueles Acero inoxidable S/.1,200.0


(Lavado de platos 0
y almacenamiento (S/.600.00
viveres) Medidas: c/u)
1.8 alto x 1.07
largo x 0,40 ancho
63

01 Procesador Cuchillas de acero S/. 269.00


de Alimentos inoxidable, motor
de 550w y
capacidad de 14
tazas.
Marca: Oster
02 licuadoras Vaso vidrio cap. S/.198.00
1.5 Lt., 4 aspas, (S/.99.00
panel con perilla, c/u)
consumo 500w.
Marca: Miray
01 Balde Para residuos S/.50.00
cilindro slidos. Capac.
100 Lt.

01 Juego de Acero inoxidable, S/.300.00


ollas 14 piezas
(cacerola, 3 ollas,
olla sopera, sartn
grill, tetera, 6
tapas de vidrio
templado)
01 Set x2 Sartenes S/. 105.00
Sartenes antiadherentes
Marca: Record

72 Platos Platos pesados S/.800.00


para uso
restaurante
Medidas: 30cm x
30cm
72 Platos Platos pesados S/.400.00
para uso
restaurante
Medidas: 15cm x
15cm
rea de saln
Mobiliario Caractersticas Precio Foto referencial
estimado
64

13 Juego mesa y Cada juego tiene 4 S/.2,000.00


sillas sillas.

01 calefaccin Decorativa a gas S/.1,500.00


exterior Modo de
encendido: pulso
Peso neto 18Kg.

01 Sistema aire Incluye S/.26,400.0


acondicionado evaporador 0
(exterior),
condensador
(interior) e
instalacin

Elaboracin propia
5.1.3 Lay out.

Figura 6. Distribucin de reas Restaurante DeliVeggie. Elaboracin propia.

5.1.4 Distribucin de equipos y maquinarias.


65

5.2 Determinacin del Tamao


Para determinar el tamao o la capacidad operativa de DeliVeggie, primero se debe

definir este concepto y es la cantidad de produccin que puede genera un sistema

durante un periodo determinado (Chase & Jacobs, 2009).


DeliVeggie establece dos periodos para la administracin de sus operaciones:
- Corto Plazo: En el corto plazo se regularan y/o ajustarn los

programas diarios o semanales para que exista escasa diferencia

entre la produccin planeada y la real.


- Largo Plazo: En este perodo se evalan opciones como

adquisicin de nuevos equipos, contratacin o recorte de

personal, entre otros segn el comportamiento de la empresa.

Para determinar y planear la capacidad a atender, Chase y Jacobs proponen

utilizar el concepto Mejor nivel de Operacin. Este concepto es el nivel de

capacidad que se ha diseado para un proceso e indica el volumen productivo

donde se reduce al mnimo el costo promedio por unidad.

Para conocer el mejor punto de operacin, se utiliza en el ndice de Utilizacin

de la capacidad; el cual se determina dividiendo la capacidad utilizada entre el

mejor nivel de operacin.

En el caso de DeliVeggie, el mejor nivel de operacin es teniendo sus 13 mesas

llenas, es decir 52 personas. Considerando que la atencin diaria de clientes

llegue a los 35 comensales, el ndice de utilizacin de la capacidad es de 67%.

5.2.1 Proyeccin de crecimiento.


5.2.2 Recursos. Los recursos son los factores de Produccin pg30
5.2.3 Tecnologa.
5.2.4 Flexibilidad.pg 74
5.2.5 Seleccin del tamao ideal.
Para determinar el tamao ideal, se ha analizado los negocios cercanos

existentes en el distrito de San Isidro, con la finalidad de conocer la capacidad


66

de atencin a sus comensales y estimar una cantidad aproximada para

DeliVeggie.
Capacidad max-capac real buscar en internet
Proporcin de venta de platos a la carta 20% vs men 80% PROMEDIO

SEGN LO INDICADO POR LOS ENTREVISTADOS)


El tiempo promedio de permanencia de los comensales es de una hora, debido a

que es la hora de refrigerio que asignan la mayora de empresas a sus

trabajadores.
Segn lo indicado por los entrevistados (dueos de restaurantes vegetarianos)

en la presente investigacin, la Hora punta de atencin en el da es de 1 a 2 pm.

Copias cuadro 5.1 capacidad max y real del local

Tabla xx
Capacidad Horario Das de Costo de Men incluye
Restaurante
Mxima atencin men
12 a 16 Lunes a S/.13.00 Entrada, segundo
Fusin 95
horas Viernes y refresco.
8 a 16 Lunes a S/.18.90 Entrada, segundo
Aioli 72
horas Viernes y refresco.
Sabor 12 a 15 Lunes a S/.15.00 Entrada, segundo,
105
Cuzqueo horas Viernes refresco y postre.
Casa 11:30 a Lunes a
Blondet 18 horas Viernes
Informacin de Restaurantes ubicados en la Zona Financiera de San Isidro
Fuente: Elaboracin Propia.

Adems, la capacidad instalada del local son 52 personas cuando el restaurante

est al 100% de su capacidad instalada.

5.3 Estudio de Localizacin.

El objetivo de encontrar una localizacin adecuada para DeliVeggie, es captar la

mayor cantidad de clientes y satisfacer a los stakeholders (Gobierno, Comunidad,

Accionistas, etc.).
67

5.3.1 Definicin de factores locacionales.


Segn lo investigado por Olarte, E. G., & Segura, J. M. (2012), en Lima existen

cuatro centros de empleo que constituyen los principales conglomerados con mayor

densiadad de empleo: El Centro Financiero de San Isidro, el Centro Comercial de

Miraflores, el Centro Comercial Mesa Redonda y Mercado Central y el Centro

Comercial e Industrial de Gamarra.


Gracias a este anlisis, se podr evaluar las zonas posibles a establecer el presente

proyecto; considerando que es un producto especial y dirigido a dos sectores

diferenciados (sofisticados y modernas), se ha optado por las alternativas de San Isidro

y Miraflores.

Schroeder (2011) indica que para determinar locales de una sola instalacin,

como el caso de DeliVeggie, puede emplearse los factores relacionados al costo y los

factores no relacionados al costo. Los relacionados al costo son objetivos, mientras que

los no relacionados al costo son subjetivos, pero pueden ser evaluados en forma lgica y

sistemtica.

Se han determinado los siguientes factores no relacionados al costo:


Ubicacin: El restaurante debe estar cerca a otros negocios, cntrico y

fcil llegada. En San Isidro se cuenta con el Centro Financiero, Centros

Comerciales, entidades pblicas y privadas.


Estacionamiento: Es un factor importante para los comensales que

vienen de zonas mas alejadas de San Isidro. Adems se considera que

slo cuentan con una hora de refrigerio.


Accesibilidad al local: La zona de ubicacin del restaurante debe estar

sealizada, con vas de acceso amplias y de preferencia con poco

trfico.
Seguridad: El local debe ser seguro ante robos, fenmenos

metereolgicos ni otros que puedan afectar la permanencia de los

clientes.
68

Cercana a proveedores: Mercados o centros comerciales cerca que

faciliten la compra de insumos a requerir.


En el caso de San Isidro se tiene el Mercado de Surquillo, mercados

colindantes y centros comerciales como Tottus, Metro o Plaza Vea.

Para evaluar alternativas de localizacin, se ha encontrado la tarifa de alquiler

por metro cuadrado en los distritos de San Isidro y Miraflores (Urbania, 2015)

Tabla 24
Informacin de costos de alquiler de locales por m2

Distrito Costo alquiler


Miraflores $ 21.57
San Isidro $ 23.00

Nota. Adaptado de Oficinas en Lima: Cul es el precio de alquiler y venta? Por

Urbania.

5.3.2 Consideraciones legales.


5.3.2.1 Identificacin del marco legal.
Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo D.S. 009-2005-TR:

Marco regulatorio encargado de velar por el bienestar de los

trabajadores, incidiendo en temas de Seguridad y Salud en el Trabajo.


Reglamento sobre Vigilancia y Control Sanitario de Alimentos y

Bebidas. Decreto Supremo N 007-98-SA: Normas que garantizan la

produccin y el suministro de alimentos y bebidas de consumo humano

sanos y facilita el comercio seguro.


Norma Sanitaria para el funcionamiento de restaurantes y servicios

afines Resolucin Ministerial N 363 2006 / MINSA: Esta Norma

Asegura la calidad sanitaria e inocuidad de los alimentos y bebidas de

consumo humano en las diferentes etapas de la cadena alimentara:

adquisicin, transporte, recepcin, almacenamiento, etc.


Ordenanza que aprueba el Reglamento de Licencias de Funcionamiento

en el distrito de San Isidro: Se establece el marco jurdico de las


69

disposiciones aplicables al procedimiento para el otorgamiento de la

Licencia de Funcionamiento en San Isidro. (Municipalidad de San

Isidro, 2015)

5.3.2.2 Ordenamiento jurdico de la empresa

Para la creacin de la empresa, se puede utilizar el Servicio de Constitucin de

Empresas en Lnea (Gestin, 2014):

Registro en lnea en Sunarp y realizar el pago por Internet.


Respaldar el trmite ante una notara.
Seleccionar el tipo de persona jurdica o empresa a constituir.
Completar los datos de la empresa a constituir: datos personales, nmero del

ttulo de reserva, rubro de la empresa.


Al culminar el paso anterior se genera el documento Acto Constitutivo el

cual debe ser completado y guardado en el computador.


Adjuntar el Acto Constitutivo.
Legalizar los libros societarios y contables en una notara.

El tipo de sociedad a iniciar es de Persona Jurdica, es decir que est conformada

por personas naturales o jurdicas con existencia legal; especficamente es una Sociedad

Annima Cerrada (S.A.C.). Este tipo de Sociedad tiene un capital social que se

representa en acciones, distribuidas a los accionistas de acuerdo a su aporte.

Las acciones se pueden emitir en distintas clases, por ende, otorgan diferentes

derechos a sus titulares (acciones sin derecho a voto, a dividendos preferenciales, etc.);

adems las titularidades de las acciones no son pblicas.

Adems, es conveniente la S.A.C. debido a que cuando se transfieren acciones,

slo deben ser anotadas en el Libro de Matrcula de Acciones de la Sociedad, no es

necesario realizar el trmite en Registros Pblicos.

La S.A.C. tiene como caracterstica que se requiere un mnimo de dos socios, y un

mximo de 20. (Ministerio de la Produccin, 2009).


70

Acerca de los regmenes tributarios como empresa, DeliVeggie se encuentra en el

grupo tributario de Negocios, en la categora Rentas de Tercera Categora y el Rgimen

General del Impuesto a la Renta. Este Rgimen permite emitir boletas de venta,

facturas, liquidaciones de compra, tickets o cintas emitidas por mquinas registradoras,

notas de crdito, notas de dbito y guas de remisin.

Los impuestos a pagar para este tipo de empresas son:

Impuesto a la Renta: 30% de las utilidades que es determinado al finalizar el

ao, y se paga dentro de los tres primeros meses del ao siguiente acorde a

cronograma publicado por SUNAT.


Impuesto General a las Ventas (IGV): Es un tributo que los prestadores de

servicios deben abonar al fisco en calidad de contribuyentes. El IGV se calcula

deduciendo el crdito fiscal del Impuesto Bruto producido por las operaciones

realizadas en el periodo.

Debido a que DeliVeggie tiene una proyeccin de ventas menores a 150 UITs al

ao y estar inscrita en el Registro Nacional de las Micro y Pequeas Empresas

REMYPE, es considerada una Microempresa. Adems, este tipo de empresas tiene

crdito tributario por gastos de capacitacin. (SUNAT, 2016)

La Ley N 28015 Ley de Promocin y Formalizacin de la Micro y Pequea

empresa establece un rgimen Especial Laboral, dirigido a fomentar la formalizacin y

desarrollo de las microempresas. DeliVeggie cuenta con 10 trabajadores en planilla, por

lo que cumple el requisito para acogerse a este Rgimen.

En lo laboral, la Microempresa presenta los siguientes beneficios: (Ministerio de

Trabajo y Promocin del Empleo, 2015)

La jornada de trabajo es de ocho horas al da u 48 horas a la semana.


71

Corresponde 24 horas de descanso a la semana y pago por sobretiempo

cuando se presente.
El trabajador decide si aporta al Sistema Pensionario (AFP u ONP).
El trabajador tiene derecho a 15 das calendario de descanso vacacional

por cada ao completo de servicio.


No existe compensacin por tiempo de Servicios, Gratificaciones,

Utilidades ni Asignacin familiar.


El empleador deber realizar un aporte mensual equivalente al 50% del

aporte mensual total del rgimen semi-contributivo del Seguro Integral

de Salud, el otro 50% ser completado por el Estado.


En el caso de que un trabajador sea despedido sin causa legal, tiene

derecho a percibir como indemnizacin el equivalente a 10

remuneraciones diarias por cada ao completo de servicios con un

mximo de noventa (90) remuneraciones diarias. Las fracciones de ao

se abonan por dozavos.


Para Jornadas Nocturnas (Entre las 10 p.m. y las 6 a.m.), si la jornada

habitualmente es nocturna, no se aplicar la sobre tasa del 35%.

5.4 Determinacin de la localizacin ptima.

Para la evaluacin de la zona ptima, Schroeder (2011) establece una metodologa

la cual asigna un peso a cada factor, luego se califica cada uno y finalmente se ponderan

ambos para obtener el peso ponderado.

Tabla 25
Evaluacin de Locales
MIRAFLORES SAN ISIDRO
Factores determinantes del xito Peso Peso Peso
Calificacin Calificacin
Ponderado Pondera
Ubicacin 0,20 2 0,40 3 0,60
Estacionamiento 0,10 2 0,20 2 0,20
Accesibilidad al local 0,20 2 0,40 3 0,60
Seguridad 0,25 2 0,50 3 0,75
Cercana a proveedores 0,25 2 0,50 3 0,75
72

TOTAL 1,00 2,00 2,90


Elaboracin propia.

Luego de sumar los pesos de cada factor, se realiza la sumatoria de cada

alternativa, en este caso el local ubicado en San Isidro obtuvo una mayor puntuacin,

por lo que es la mejor alternativa para Deliveggie.

Captulo VI: Aspectos Organizacionales

6.1 Caracterizacin de la Cultura Organizacional Deseada


6.1.1 Visin.

La visin debe reflejar a dnde quiere llegar la empresa en un futuro;

normalmente es el deseo del empresario y/o socios, y se establece en un lapso de tiempo

superior a tres aos. (Weinberger, 2009).

DeliVeggie plantea la siguiente visin:

Ser el mejor restaurante vegetariano de Lima, ofreciendo una alternativa

nutritiva, saludable y sostenible.

6.1.2 Misin.

Segn DAlessio (2008) la misin responde a la pregunta fundamental Cul es

nuestro negocio? Y debe servir de gua para la organizacin delimitando de forma clara

la direccin que esta va a tomar especificando el mercado al que va a enfocarse, los

productos que ofrecer y los recursos que usar para ello.

La misin es la base del planeamiento estratgico de la empresa (Mendoza &

Robles, 2000).

La misin determinada para DeliVeggie es:

Satisfacer las necesidades alimenticias de las personas en el rea de San Isidro

y alrededores brindando comida deliciosa y saludable que adems contribuya a

promover el respeto por los animales y la conservacin del medio ambiente.


73

6.1.3 Principios.

Los principios de una empresa son los valores que la organizacin define sern

los lineamientos que guiarn a la cultura empresarial tanto internamente como en la

interaccin con su entorno y van en concordancia con la misin y visin. Estos valores

definen la conducta de la empresa y pueden representar una ventaja competitiva si es

que son difundidos correctamente y puestos en prctica de forma eficiente (Meja,

2004).

Los valores organizacionales son aquellos valores que sern compartidos por

todos los miembros de la organizacin, y por ello deben estar claramente definidos y ser

promovidos internamente (Franco de Franco & Leal Guerra, 2013). A continuacin, se

detallan los valores determinados para DeliVeggie y sus significados para la empresa:

Compromiso: Se difundirn los objetivos trazados por la empresa y su

significancia para la sociedad de forma de lograr con que todos los

colaboradores se identifiquen con ellos. Este compromiso es el motor de

la motivacion que guiara el desempeo de cada individuo dentro de la

empresa.
Honestidad: Se fomentar la actuacion sincera y autntica que asumir

abiertamente tanto logros como errores.


tica: Es el valor fundamental de la organizacin que guiar el

comportamiento moral con justicia y respetando el bien comn.


Responsabilidad: Se honrar todo trabajo asigando tanto a nivel

individual como en terminos de toda la organizacin utilizando todos

los recursos asignados de la manera ms eficiente posible.


Confianza: La organizacin crear un ambiente positivo de integridad y

seguridad que se proyecte tanto hacia los clientes como a los

colaboradores de la empresa.
74

Trabajo en equipo: Se construir un grupo de trabajo motivado donde

las intercciones individuales permitan crear una sinergia positiva en el

desempeo de la organizacin.
Innovacin: Se fomentar la contribucin y puesta en prctica de nuevas

ideas para mejorar constantemente las propuestas de la empresa

promoviendo un tipo de alimentacion poco explorado en Lima.


Conciencia del medio ambiente: Los esfuerzo de la empresa se

concentrarn en acciones que permitan contribuir activamente al

bienestar tanto del ambiente como al de la sociedad en general.

6.2 Formulacin de Estrategias del Negocio

Para determinar la estrategia de DeliVeggie se consider analizar las cinco

estrategias genricas de Michael Porter. De acuerdo a este anlisis, se determin que la

estrategia a emplear en el negocio es la estrategia tipo cinco: Enfoque mejor valor.

Este tipo de estrategia es similar a la estrategia de diferenciacin, pero en este

caso est enfocada a un segmento de mercado ms pequeo donde los consumidores no

son sensibles al precio siempre y cuando reciban productos o servicios de la calidad que

ellos valoren y justifiquen as sus preferencias (David, 2013).

Dentro de la industria de los restaurantes, DeliVeggie se enfoca en un rea

geogrfica especifica: la zona financiera de San Isidro y en un segmento determinado:

personas que trabajan en el rea mencionada y tienen inters por opciones de comida

saludable. Este segmento identificado est compuesto por personas que pertenecen a los

estilos de vida denominados los sofisticados y las modernas y entre sus caractersticas

se incluyen el valorar la calidad de los productos sobre el precio.

DeliVeggie se diferenciar al no solo ofrecer comida saludable, sino platos de

comida populares como los del tipo de comida criolla, pero en versin vegana. Se
75

utilizarn solo productos de alta calidad y se esforzar en brindar un buen servicio al

cliente.

6.3 Determinacin de las ventajas competitivas crticas


6.4 Diseo de la estructura organizacional deseada

La estructura organizacional considerada para DeliVeggie es una estructura

principalmente funcional. Este tipo de estructura considera la agrupacin de acuerdo a

funciones y actividades similares, permite desarrollar en mayor profundidad

conocimientos y habilidades entre grupos de personas con similares especialidades pero

podra significar una limitada coordinacin horizontal entre departamentos (Daft, 2011).

Por ello se consider contar con vnculos horizontales para mejorar la coordinacin

entre departamentos, especficamente en el departamento de operaciones para de esta

forma integrar esfuerzos entre los trabajadores de cocina y los que se dedican a la

atencin directa con los clientes.


76

Gerente General

Nutricionista
(Subcontratado)

Jefe de Administrador
Operaciones

Contador
Jefe de Cocina (Subcontratado)
Lider de Meseros

Cocinero Personal de
(1) Limpieza
Mesero (Subcontratado)
(1)

Ayudante de Personal de
Cajero Seguridad
Cocina
(1) (1)
(1)

6.5 Diseo de los perfiles de puestos clave

A continuacin, se presentan los perfiles de puestos de las posiciones ms relevantes

para la empresa.

Empresa: DeliVeggie Puesto: Gerente General


Nombre del titular:
Departamento: Gerencia
Puesto Superior: Accionistas
Aprobado por Accionistas
Fecha: Agosto 2016
77

ORGANIGRAMA

Gerente General

Nutricionista
(Subcontratado)

Jefe de Administrador
Operaciones

Contador
Jefe de Cocina (Subcontratado)
Lider de Meseros

Personal de
Cocinero Limpieza
Mesero (Subcontratado)

Ayudante de Personal de
Cajero Seguridad
Cocina

A. Sntesis del Puesto


Planear, organizar, dirigir y controlar todas las actividades dentro de la empresa para lograr
as el logro de los objetivos trazados. Es el representante legal de la empresa.

B. Responsabilidades del Puesto


1. Definir estrategias adecuadas para el cumplimiento de los objetivos de la empresa.
2. Aprobacin de estados financieros.
3. Negociacin con proveedores.
4. Elaboracin de pronsticos de ventas y presentacin de resultados a accionistas.
5. Aprobacin y ejecucin de presupuestos.
6. Aprobacin de manuales de funciones y procedimientos.
7. Aprobacin de la contratacin de nuevos colaboradores.
8. Aprobacin de la carta.
9. Evaluar y analizar la satisfaccin de los clientes con el servicio brindado.
10. Motivar y dirigir a todos los colaboradores.

C. Requisitos Del Puesto


Formacin
Nivel educativo alcanzado Ttulo profesional universitario
Profesin Administracin de empresas, de servicios,
Hotelera o afines.
Experiencia
Experiencia (mnima) 4 aos de experiencia en puesto similar.
78

Conocimientos bsicos
Conocimientos de la administracin de restaurantes y servicios.
Manejo Office Windows.
Manejo de personal.
Experiencia en elaboracin de Estados Financieros.

D. Lnea de Autoridad
Depende de: Accionistas
Departamento de operaciones y
Ejerce mando supervisin sobre
administrativo.

E. PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias Nivel de Requerimiento
Competencias Genricas A B C D N
1. Compromiso X
2. Comunicacin X
3. Flexibilidad y adaptabilidad X
4. Integridad X
5. Organizacin y planificacin X
6. Orientacin a los resultados X
7. Orientacin al cliente interno y externo X
8. Trabajo en equipo
Competencias Especificas A B C D N
1. Desarrollo de su equipo X
2. Negociacin X
3. Habilidad Analtica X
4. Liderazgo X
5. Pensamiento estratgico X

GRADOS DE LA COMPETENCIA
A: Competencia desarrollada en el mximo nivel (100%). Implica ser un referente cuya conducta tiene un
impacto relevante en la institucin y en los equipos de trabajo.
B: Competencia desarrollada en nivel alto (75%). Implica mostrar la competencia con gran dominio en el
desempeo cotidiano.
C: Competencia desarrollada en nivel intermedio (50%). La competencia se evidencia con claridad, pero
con dominio moderado.
D: Competencia desarrollada en el nivel mnimo (25%). La competencia se evidencia en su grado mnimo,
como una caracterstica apenas notoria y poco consistente.
N: Competencia NO desarrollada (0%). Describe las conductas que muestran la ausencia de la
competencia.

Empresa: DeliVeggie Puesto: Administrador


Nombre del titular:
Departamento: Administracin
Puesto Superior: Gerente General
Aprobado por Gerente General
Fecha: Agosto 2016
79

ORGANIGRAMA

Gerente General

Nutricionista
(Subcontratado)

Jefe de Administrador
Operaciones

Contador
Jefe de Cocina (Subcontratado)
Lider de Meseros

Personal de
Cocinero Limpieza
Mesero (Subcontratado)

Ayudante de Personal de
Cajero Seguridad
Cocina

A. Sntesis del Puesto


Asegurar el cumplimiento de las Polticas internas de la empresa, atendiendo tanto a los
requerimientos del personal, as como haciendo seguimiento e implementando mejoras en
el producto y servicio que brinda la organizacin.

B. Responsabilidades del Puesto


1. Participar de la formulacin e implementacin de polticas internas de la organizacin
cuando corresponda, as como iniciativas de mejora.
2. Supervisar los procesos tcnicos de los sistemas de personal y contabilidad.
3. Administrar el rcord de asistencias, horas extras, recuperaciones y vacaciones del
personal.
4. Asistir en la direccin y ejecutar las polticas de reclutamiento y seleccin de personal.
5. Promover, coordinar y ejecutar el desarrollo de actividades de integracin internas de la
empresa.
6. Apoyo al Gerente de Operaciones.
7. Labores generales administrativas.
8. Las dems funciones que le asigne o encargue el Gerente General.
C. Requisitos Del Puesto
Formacin
Nivel educativo alcanzado Ttulo profesional tcnico o universitario
Profesin Administracin, Marketing o afines
Experiencia
80

Experiencia (mnima) 2 aos de experiencia en puesto similar.


Conocimientos bsicos
Conocimiento de las normas del sistema administrativo de personal y administracin
en general.
Manejo Office Windows.

D. Lnea de Autoridad
Depende de: Gerente General
Ejerce mando supervisin sobre Contador, personal de seguridad y limpieza.

E. PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias Nivel de Requerimiento
Competencias Genricas A B C D N
1. Compromiso X
2. Comunicacin X
3. Flexibilidad y adaptabilidad X
4. Integridad X
5. Organizacin y planificacin X
6. Orientacin a los resultados X
7. Orientacin al cliente interno y externo X
8. Trabajo en equipo X
Competencias Especificas A B C D N
2. Aprendizaje continuo X
3. Iniciativa X
4. Habilidad analtica X
5. Liderazgo X
6. Credibilidad tcnica X

GRADOS DE LA COMPETENCIA
A: Competencia desarrollada en el mximo nivel (100%). Implica ser un referente cuya conducta tiene un
impacto relevante en la institucin y en los equipos de trabajo.
B: Competencia desarrollada en nivel alto (75%). Implica mostrar la competencia con gran dominio en el
desempeo cotidiano.
C: Competencia desarrollada en nivel intermedio (50%). La competencia se evidencia con claridad, pero
con dominio moderado.
D: Competencia desarrollada en el nivel mnimo (25%). La competencia se evidencia en su grado mnimo,
como una caracterstica apenas notoria y poco consistente.
N: Competencia NO desarrollada (0%). Describe las conductas que muestran la ausencia de la
competencia.

Empresa: DeliVeggie Puesto: Jefe de Operaciones


Nombre del titular:
Departamento: Operaciones
81

Puesto Superior: Gerente General


Aprobado por Gerente General
Fecha: Agosto 2016
ORGANIGRAMA

Gerente General

Nutricionista
(Subcontratado)

Jefe de Administrador
Operaciones

Contador
Jefe de Cocina (Subcontratado)
Lider de Meseros

Personal de
Cocinero Limpieza
Mesero (Subcontratado)

Ayudante de Personal de
Cajero Seguridad
Cocina

A. Sntesis del Puesto


Supervisar el buen funcionamiento del rea operativa de la empresa asegurando que los
productos y servicios ofrecidos al pblico se entreguen en las condiciones establecidas por
la empresa.

B. Responsabilidades del Puesto


1. Elaboracin y supervisin del cumplimiento del manual de funciones y procedimientos de
la empresa.
2. Supervisar el manejo de inventarios de suministros.
3. Supervisar, mantener y controlar los servicios ofrecidos por el restaurante.
4. Planeacin y coordinacin de estrategias dirigidas a atraer a nuevos clientes e
incrementar la satisfaccin de clientes actuales.
5. Manejo de reclamos.
6. Supervisin de presupuestos.
7. Elaboracin de la carta en coordinacin con el jefe de cocina y nutricionista.

C. Requisitos Del Puesto


Formacin
Nivel educativo alcanzado Ttulo profesional universitario
Profesin Administracin de Operaciones, Ingeniera
82

Industrial, Administracin Hotelera o afines


Experiencia
Experiencia (mnima) 2 aos de experiencia en puesto similar.
Conocimientos bsicos
Experiencia en administracin de restaurantes o cafeteras.
Conocimiento en manipulacin de alimentos.
Manejo de control de inventarios.
Nivel de ingls intermedio.

Lnea de Autoridad
Depende de: Gerente General
Ejerce mando supervisin sobre Personal de cocina, meseros y cajero.

PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias Nivel de Requerimiento
Competencias Genricas A B C D N
1. Compromiso X
2. Comunicacin X
3. Flexibilidad y adaptabilidad X
4. Integridad X
5. Organizacin y planificacin X
6. Orientacin a los resultados X
7. Orientacin al cliente interno y externo X
8. Trabajo en equipo X
Competencias Especificas A B C D N
1. Desarrollo de su equipo X
2. Negociacin X
3. Habilidad Analtica X
4. Liderazgo X
5. Pensamiento estratgico X

GRADOS DE LA COMPETENCIA
A: Competencia desarrollada en el mximo nivel (100%). Implica ser un referente cuya conducta tiene un
impacto relevante en la institucin y en los equipos de trabajo.
B: Competencia desarrollada en nivel alto (75%). Implica mostrar la competencia con gran dominio en el
desempeo cotidiano.
C: Competencia desarrollada en nivel intermedio (50%). La competencia se evidencia con claridad, pero
con dominio moderado.
D: Competencia desarrollada en el nivel mnimo (25%). La competencia se evidencia en su grado mnimo,
como una caracterstica apenas notoria y poco consistente.
N: Competencia NO desarrollada (0%). Describe las conductas que muestran la ausencia de la
competencia.
83

Empresa: DeliVeggie Puesto: Jefe de Cocina


Nombre del titular:
Departamento: Operaciones
Puesto Superior: Jefe de Operaciones
Aprobado por Gerente General
Fecha: Agosto 2016
ORGANIGRAMA

Gerente General

Nutricionista
(Subcontratado)

Jefe de Administrador
Operaciones

Contador
Jefe de Cocina (Subcontratado)
Lider de Meseros

Personal de
Cocinero Limpieza
Mesero (Subcontratado)

Ayudante de Personal de
Cajero Seguridad
Cocina

A. Sntesis del Puesto


El jefe de cocina es el responsable de que los platos que se elaboran cumplan con los
lineamientos previamente establecidos, as como de asegurar el correcto abastecimiento
de los insumos empleados.

B. Responsabilidades del Puesto


1. Supervisin de la elaboracin de la carta establecida.
2. Elaboracin de los inventarios de insumos y equipos.
3. Elaboracin de requerimientos de insumos.
4. Supervisin de la calidad de los platos elaborados segn lineamientos establecidos.
5. Supervisin de la limpieza general de la cocina y el correcto estado de los insumos.
6. Organizar dirigir y coordinar el trabajo del personal de cocina.
7. Supervisar el cumplimiento de las normas sanitarias y de seguridad en cocina.

C. Requisitos Del Puesto


Formacin
84

Nivel educativo alcanzado Ttulo profesional universitario o tcnico


Profesin Ciencias Gastronmicas
Experiencia
Experiencia (mnima) 2 aos de experiencia en puesto similar.
Conocimientos bsicos
Conocimiento en manipulacin de alimentos y normas sanitarias.
Manejo de control de inventarios.
Nivel de ingls intermedio.
Manejo Office Windows.

D. Lnea de Autoridad
Depende de: Gerente General
Ejerce mando supervisin sobre Contador, personal de seguridad y limpieza.

E. PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias Nivel de Requerimiento
Competencias Genricas A B C D N
1. Compromiso X
2. Comunicacin X
3. Flexibilidad y adaptabilidad X
4. Integridad X
5. Organizacin y planificacin X
6. Orientacin a los resultados X
7. Orientacin al cliente interno y externo X
8. Trabajo en equipo X
Competencias Especificas A B C D N
1. Desarrollo de su equipo X
2. Iniciativa X
3. Habilidad Analtica X
4. Liderazgo X
5. Tolerancia a la presin X

GRADOS DE LA COMPETENCIA
A: Competencia desarrollada en el mximo nivel (100%). Implica ser un referente cuya conducta tiene un
impacto relevante en la institucin y en los equipos de trabajo.
B: Competencia desarrollada en nivel alto (75%). Implica mostrar la competencia con gran dominio en el
desempeo cotidiano.
C: Competencia desarrollada en nivel intermedio (50%). La competencia se evidencia con claridad, pero
con dominio moderado.
D: Competencia desarrollada en el nivel mnimo (25%). La competencia se evidencia en su grado mnimo,
como una caracterstica apenas notoria y poco consistente.
N: Competencia NO desarrollada (0%). Describe las conductas que muestran la ausencia de la
competencia.
85

6.6 Remuneraciones, compensaciones e incentivos

Las remuneraciones consideradas para los puestos en DeliVeggie se determinaron

luego de analizar el promedio de sueldos mensuales en el mercado peruano segn la

carrera estudiada, experiencia y actividad econmica.

Tabla 26
Planilla Anual de Trabajadores de DeliVeggie
Numero ESSALU
Nmero
Remuneracin de D (anual) Total
Puesto de
Mensual Sueldos Anual
Personas
al Ao
1. Gerente
1 S/.3,800 12 S/.4,104 S/.49,704
general
2. Jefe de
1 S/.3,200 12 S/.3,456 S/.41,856
operaciones

3. Administrador 1 S/.2,000 12 S/.2,160 S/.26,160

4. Jefe de cocina 1 S/.2,500 12 S/.2,700 S/.32,700

5. Lder de
1 S/.1,200 12 S/.1,296 S/.15,696
meseros

6. Cajero 1 S/.900 12 S/.972 S/.11,772

7. Cocinero 1 S/.1,800 12 S/.1,944 S/.23,544

8. Ayudante de
1 S/.850 12 S/.918 S/.11,118
cocina

9. Mesero 1 S/.900 12 S/.972 S/.11,772

10. Personal de
1 S/.850 12 S/.918 S/.11,118
seguridad
Elaboracin propia.

Los 10 trabajadores incluidos en la tabla anterior formarn parte de la planilla de la

empresa y gozarn de todos los beneficios que les corresponden segn ley de acuerdo al

rgimen laboral de la microempresa.

Estos beneficios incluyen:


86

Derecho a 15 das calendario de descanso vacacional por cada ao de

servicio completo.
Cobertura de seguridad social de salud a travs del SIS.
El trabajador decide a que sistema pensionario aportar (AFP u ONP).
En el caso de que un trabajador sea despedido sin causa legal, tiene

derecho a percibir como indemnizacin el equivalente a 10

remuneraciones diarias por cada ao completo de servicios con un

mximo de noventa (90) remuneraciones diarias.

El rgimen de la microempresa no considera la compensacin por tiempo de

servicio, gratificaciones, utilidades, ni asignacin familiar.

Adems, se ha considerado contar con los servicios subcontratados de asesora

nutricional, asesora contable y servicio de limpieza. A continuacin, los costos

mensuales de los servicios subcontratados.

Tabla 27
Costos Anuales de Servicios Subcontratados
Servicios Costo Costo Anual
Subcontratados Mensual
1. Asesora S/.400 S/.4,800
nutricional
2. Asesora contable S/.400 S/.4,800

3. Servicio de S/.240 S/.2,880


limpieza

6.7 Poltica de recursos humanos

En DeliVeggie se respetarn los principios de libertad de contratacin (Articulo 62,

Cap I, Titulo III del Rgimen Econmico de la Constitucin Poltica del Per 1993) as

como la condicin de igualdad al acceso a oportunidades de empleo y libertad de

discriminacin directa o indirecta (ley N26772, 17/04/1997).


87

El tipo de contrato de trabajo que se celebrar con todos los colaboradores de

DeliVeggie ser el contrato de trabajo por inicio o incremento de actividad respetando

todas las obligaciones de la empresa y los beneficios establecidos por ley de acuerdo al

rgimen laboral de la microempresa.

Captulo VII: Plan de Marketing

7.1. Estrategias de marketing.

7.1.1. Estrategia de Producto

El producto encierra los bienes y servicios que ofrece una empresa y es el medio

a travs del que se satisfacen las necesidades de los consumidores. Entre los aspectos

importantes del producto se encuentra la marca, imagen o los servicios post venta

(Espinosa, 2014)

En el caso de DeliVeggie, se ofrece comida vegetariana acompaada del

Servicio al momento de atender a los comensales.

Debido a que el pblico objetivo son personas que trabajan en el distrito

de San Isidro, se ha optado por ofrecer dos alternativas:

Men saludable: Esta opcin es ofrecida desde las 12 del

medioda hasta las tres de la tarde. Incluye una entrada, plato de

fondo y refresco.
Platos a la carta: Dentro de la carta se ofrece variedad de platos

veganos, los cuales no incluyen entrada y refresco.

Entre los atributos del producto (El Ergonomista, 2004), se encuentra:

Marca: Es el nombre, sigla, smbolo, diseo de la empresa que

sirve para identificar los productos o servicios y diferenciarse de

la competencia.
88

El nombre del Restaurante es DeliVeggie, debido a que se ofrece

comida deliciosa; adems la palabra Veggie proviene del

idioma ingls y significa Vegetariano.


El logo de la empresa est elaborado en letras cursivas de color

celeste y verde. Al final de la palabra se coloca unas hojas de

color verde, a modo de punto sobre la letra i, con la finalidad de

resaltar que la comida se asocia con la naturaleza y el cuidado de

la misma.

Envase: Es el

contenedor donde viene el producto, el cual sirve para protegerlo.

En el caso de DeliVeggie, slo se utilizarn envases reciclados

para que los clientes lleven sus alimentos.


Para el empaque de los productos se utilizarn envases y bolsas

ecolgicas 100% biodegradables de papel reciclado. Colaborando

as a reducir el impacto medioambiental eliminando residuos

plsticos en nuestras operaciones.

Ciclo de Vida

del

Producto: Este instrumento de planificacin,

permite conocer los cambios producidos al

largo de la vida del producto. Consta de cuatro etapas:

introduccin, crecimiento, madurez y declive.


89

DeliVeggie se encuentra en etapa de introduccin, debido a que

las ventas tendrn un crecimiento lento, incluso con la posibilidad

de no obtener beneficios porque la empresa se centrar en la

promocin del producto. Adems, se realizarn pequeos ajustes

para obtener la preferencia del pblico.

Despus de la formulacin de las encuestas, se ha obtenido los siguientes

resultados sobre la preferencia del pblico.

Factor a considerar para evitar asistir a un restaurante:

Platos favoritos:

7.1.2. Estrategia de Precio:

El precio es el valor que los clientes dan a cambio de los beneficios de

usar o tener el producto o servicio a comprar, por lo tanto, es ms que

slo el precio a pagar. Se considera que un consumidor al adquirir un

bien o servicio adquiere valores como marca, sentimiento de pertenencia

u otros factores subjetivos. (Gomez, 2014)

Para definir el precio de los productos de DeliVeggie, las encuestas

indicaron lo siguiente:

7.1.3. Estrategia de Precio:


PRECIO D EMERCADO. Encuestas y el mcddo (seitan 14.9,

chacra, jardn y Golden food.:12 SOLES TB ESTA EN FB

PRECIO)

PRECIO DE INSUMOS: prcio por plato averiguar,


LOS PRECIOS ESTAN DENTRO DEL RANGO que ofrece la

competencia que segn los anlisis (visita a los locales) se


90

encuentran entre los 10 y 50 soles. Paa conseguri esto tendremos

que enfocarnos en que el costo de elaboracin en base a insumos

(food cost) de cada uno de los plats no exceda del 35% del precio

de venta determinado para cada plato. Esto quier decir que para

un plato que se vende en 0 soles, el costo de insumos debe

bordear los 14 soles.

Buscar articulo que diga cuanto se gana por cada plato


PRECIO ELASITICIDAD: revisar teora , no considerar.
EL RANGO DE PRECIOS SEGN MCDO COMPETENCIA

ES 14, Y EN ENCUESTAS ES DE 14 A 16. CMO LA MAYOR

PARTE FDE NUESTRO PUBLICO PAGA DE 14 A 16 POR LO

TANTO SE ELIJE LO DE LA ENCUESTA

7.1.3. Estrategia de distribucin

En el corto y mediano plazo se ha considerado brindar el servicio solo dentro del

local de la empresa. Se aceptarn pedidos telefnicos y pedidos realizados dentro del

local para llevar, pero no se contar con el servicio de delivery.

En el largo plazo, se espera contar con el servicio de delivery que podr atender

al distrito de San Isidro y otros distritos aledaos.

7.1.4. Estrategia de promocin y publicidad

La promocin y publicidad de DeliVeggie se enfocar en tres estrategias

especficas:

Redes sociales y pgina web:


La estrategia en redes sociales y pgina web se pondr en accin desde 2 meses

antes de que el negocio inicie operaciones.


91

DeliVeggie tendr una pgina web en la que se incluir la informacin bsica de

la empresa como los principios, ubicacin y el tipo de comida que se ofrece.

Adems, en esta pgina se tendr acceso a un blog de actualizaciones semanales

sobre temas relacionados a salud y nutricin.


Las redes sociales sern la plataforma ms importante para la difusin de la

propuesta de DeliVeggie. Se tendr presencia en las redes sociales ms

importantes como son: Facebook e Instagram.


En Facebook se realizarn publicaciones diarias sobre el men semanal, enlaces

al blog de la empresa y adems se contar con el servicio de publicidad pagada y

enfocada al segmento de mercado de trabajadores en la zona de San Isidro segn

los rangos de edades ms relevantes identificados en la investigacin de

mercado.
En Instagram, se publicarn fotos de los platos preparados adems de los

insumos y de incluir los datos del perfil en Facebook y la pgina web.


Degustacin:
La estrategia en lo referente a degustacin se pondr en accin desde una

semana antes que el restaurante se abra al pblico hasta por lo menos 3 meses

despus de haber iniciado el funcionamiento.


Esta estrategia consiste en visitar a las diferentes empresas de la zona incluyendo

en la planificacin la visita a tres empresas por semana. Estas visitas incluirn

una carta de presentacin de DeliVeggie dirigida a la empresa identificada,

entrega de volantes, tarjetas y adems la degustacin de entre 20-30 unidades de

entradas o postres en tamao pequeo como bocaditos dirigidos al personal de

las empresas seleccionadas.


Publicidad impresa:
La estrategia en lo que se refiere a publicidad impresa incluye la distribucin de

volantes y tarjetas de presentacin distribuidas en la zona del restaurante desde

una semana antes de empezar la atencin al pblico. La entrega de los volantes y


92

tarjetas se realizarn cerca de las entradas de las principales empresas de la zona

entre las 7:30am y 8:30am.


Una vez el restaurante est operativo, se contarn con volantes y tarjetas a

disposicin de los clientes, as como de stickers que se entregarn luego de haber

cancelado la cuenta del servicio. Estos stickers contendrn mensajes sobre el

respeto por los animales, nutricin y la conservacin del medioambiente, as

como el nombre del restaurante y la forma en la que pueden encontrar a

DeliVeggie en redes sociales.

7.2. Estrategia de ventas

7.2.1. Plan de ventas

7.2.2. Polticas de servicios y garantas.

La calidad del servicio que brinda DeliVeggie es muy importante para la gestin

de la empresa por lo que se enfocarn esfuerzos en conseguir brindar el mejor servicio a

los consumidores del restaurante.

Se espera lograr esto por medio de la estandarizacin de todos los procesos

dentro del restaurante y as garantizar un servicio eficiente en el trato con los clientes y

en la calidad de la comida elaborada en el restaurante.

Adicionalmente, es muy importante para la empresa el conocer la opinin de los

clientes por lo que se acondicionar un buzn de sugerencias dentro del local, adems

de la elaboracin de una encuesta corta sobre la opinin del servicio recibido que se

facilitar a los clientes y se analizar mensualmente.

Los casos en los que clientes presenten quejas tanto sobre el servicio como sobre

la comida sern manejados directamente por el jefe de operaciones y dependiendo del

grado de la inconformidad identificada, adems de corregir la situacin, se ofrecer:


93

Postre de cortesa: En casos donde la inconformidad pueda ser considerada leve

como el haber ofrecido un plato que ya no estuviera disponible o el haber

confundido una orden se proceder a entregar un postre de cortesa al final del

servicio luego de presentar las disculpas correspondientes.


Cuenta de consumo asumida por la empresa: En casos en los que la

inconformidad pueda ser considerada importante como el haber tomado ms del

tiempo prometido en la preparacin de la comida y que los clientes ya no

cuenten con el tiempo suficiente para disfrutarla, adems de hacer la entrega de

la orden esperada en recipientes para llevar, la cuenta ser asumida por la

empresa.
Vales de descuento y/o consumo: En casos donde la inconformidad pueda ser

considerada como muy importante, dependiendo del caso, se considerar la

entrega de vales de descuento y/o consumo para los clientes.

Captulo VIII: Planificacin Financiera.

8.1. La Inversin

La inversin es el uso de recursos con el objetivo de generar beneficios o

ganancias en el futuro (Red Financiera BAC, 2008). A continuacin, se proceder a e

definir la inversin que se requerir para el restaurante DeliVeggie.

8.1.1. Inversin pre-operativa

Estos son los costos que se requieren para la compra de todos los activos

necesarios desde la formulacin de la idea del negocio hasta antes de iniciar

operaciones. La inversin pre-operativa incluye costos como inversin en maquinaria,

licencias, mobiliario, etc. Todo ello formar parte le activo de la empresa (Landaure,

2016).
94

A continuacin, se detalla la relacin de activos que forman parte de la inversin

pre-operativa de DeliVeggie dividindolos en activos fijos y activos intangibles.

Los activos fijos son aquellos bienes fsicos cuyo uso proporciona beneficios

para le empresa como son los edificios y equipos. La depreciacin es el gasto

relacionado a estos activos a medida que se desgastan a lo largo de su vida til.

Por otro lado, los activos intangibles son aquellos cuyo valor no proviene de

propiedades fsicas, como la obtencin de licencias. As como los activos fijos se

deprecian, los activos intangibles reducen su valor en el tiempo a travs de amortizacin

(Horngren, Harrison, & Oliver, 2010).

Tabla 28
Inversin Pre-operativa: Activos Fijos
MUEBLES Y EQUIPOS Cant Precio Costo Total Depreciaci
. Unit. n Annual
rea de Atencin
Vitrina exhibidora 1 S/.2,900.00 S/.2,900.00
Mueble tipo counter 1 S/.700.00 S/.700.00
Caja registradora 1 S/.1,950.00 S/.1,950.00
rea de Cocina
Cocina semi industrial 1 S/.2,500.00 S/.2,500.00
Campana extractora 1 S/.250.00 S/.250.00
Batidora 1 S/.100.00 S/.100.00
Horno elctrico 1 S/.1,099.00 S/.1,099.00
Refrigeradora 2 S/.799.00 S/.1,598.00
Lavadero 1 S/.1,000.00 S/.1,000.00
Mesa de trabajo 2 S/.600.00 S/.1,200.00
Anaqueles 2 S/.600.00 S/.1,200.00
Procesador de alimentos 1 S/.269.00 S/.269.00
Licuadora 2 S/.99.00 S/.198.00
Balde cilndrico 1 S/.50.00 S/.50.00
Juego de ollas 1 S/.300.00 S/.300.00
Set de Sartenes 1 S/.105.00 S/.105.00
Juego de 36 platos G 1 S/.400.00 S/.400.00
Juego de 36 platos 1 350 350
Chicos@
rea de Saln
Juego de mesa y sillas 1 S/.2,000.00 S/.2,000.00
Calefaccion exterior 1 S/.1,500.00 S/.1,500.00
Sistema de aire 1 S/.26,400.0 S/.26,400.0
acondicionado 0 0
Equipos de Oficina
Laptop 1 S/.800.00 S/.800.00
Impresora multifuncional 1 S/.800.00 S/.800.00
95

y tinta
Escritorio 1 S/.200.00 S/.200.00
Accesorios 1 S/.200.00 S/.200.00
TOTAL ACTIVOS FIJOS S/.48,069.0
0

http://aempresarial.com/web/revitem/1_11033_15215.pdf

Tabla 29
Inversin Pre-operativa: Activos Intangibles

Gastos de constitucin de la S/.2,800.00


empresa
Gastos de remodelacin del S/.10,000.0
local 0
Gastos de Software S/.250.00
Garanta del alquiler del local (2
meses)
Alquiler del local (3 meses antes de inicio
de operaciones)

8.1.2. Inversin en capital de trabajo


96

http://www.upg.mx/wp-content/uploads/2015/10/LIBRO-49-Fundamentos-de-

administracion-Financiera.pdf

8.1.3. Costo del proyecto.

8.1.4. Inversiones futuras.

8.2. Financiamiento.

8.2.1. Endeudamiento y condiciones.

8.2.2. Capital y costo de oportunidad

8.2.3. Costo de capital promedio ponderado

8.3. Presupuestos Base

8.3.1. Presupuesto de ventas

8.3.2. Presupuesto de costos de produccin

8.3.3. Presupuesto de compras

8.3.4. Presupuesto de costo de ventas

8.3.5. Presupuesto de gastos administrativos

8.3.6. Presupuesto de marketing y ventas

8.3.7. Presupuesto de gastos financieros

8.4. Presupuestos de Resultados

8.4.1. Estado de ganancias y prdidas proyectado

8.4.2. Balance proyectado

8.4.3. Flujo de caja proyectado

Captulo IX: Evaluacin Econmico Financiera.

9.1. Evaluacin Financiera

9.1.1. TIR
97

9.1.2. VAN

9.1.3. ROE

9.1.4. Ratios

9.2. Anlisis de Riesgo

9.2.1. Anlisis de punto de equilibrio

9.2.2. Anlisis de sensibilidad

9.2.3. Anlisis de escenarios

Conclusiones y Recomendaciones

ndice de Cuadros

ndice de Grficos

ndice de Figuras

ndice de Tablas
98

Anexos

Gua de entrevista sobre restaurantes veganos en Lima

Fecha: __/__ /__


Entrevistado: Restaurante:
Distrito: Email:
Pgina Web: Redes Sociales:
Servicio de delivery: S No Aceptan transacciones digitales: S
No

Introduccin
La presente entrevista es parte de la investigacin de mercado de un plan de negocios
elaborado por alumnas de la escuela de postgrado de la Universidad San Ignacio de
Loyola. Esta investigacin espera determinar los factores ms importantes a considerar
para nuevos negocios de comida vegana en el distrito de San Isidro.

Caractersticas de la entrevista
99

Los detalles de esta entrevista sern incluidos en el plan de negocios a presentar a la


Escuela de Postgrado de la Universidad San Ignacio de Loyola, luego de la aprobacin
de este, ser parte del material disponible en la biblioteca de la mencionada institucin.

Preguntas
1. En qu ao inicio este negocio? (pregunta introductoria)
2. Desde un inicio ofreci comida vegana?
3. Cules son los platos ms populares entre sus clientes?
4. Cul es el precio promedio de los platos que ofrece? Si ofrece men,
cul es su precio?
5. Si ofrece men, qu es lo que incluye? con que frecuencia cambia los
platos que ofrece como men? Cul considera es la hora punta para el
servicio de men? Cul considera es la proporcin de los platos que
venden entre men y platos a la carta?
6. Cmo clasifica los platos que ofrece? Cuantos platos ofrece por cada
clase?
7. Ha tenido que retirar algn plato de la carta por falta de rotacin? Cules?
8. Ha recibido alguna sugerencia de sus clientes sobre la comida que ofrece?
9. Cules cree que son los factores ms importantes que consideran los
clientes para elegir un restaurante?
10. Considera usted que la comida vegana tiene una mejor aceptacin en la
actualidad en comparacin a aos anteriores?
11. Suponga que usted estuviera prximo a abrir su restaurante nuevamente,
considerando la experiencia que ha ganado ya, hay algo que hara diferente?
12. Qu recomendaciones le dara a alguien que quisiera abrir un nuevo
negocio de comida vegana en Lima? Por ejemplo, en lo relacionado a
insumos, implementos de cocina, etc.

Gua de entrevista sobre restaurantes veganos en Lima

Fecha: 16/07 /2016


Entrevistado: Luz Angerami (Adm) Restaurante: La Chakra
Distrito: Miraflores Email:
Pgina Web: www.lachakra.net Redes Sociales:
Servicio de delivery: S No Aceptan transacciones digitales: S
No

Introduccin
La presente entrevista es parte de la investigacin de mercado de un plan de negocios
elaborado por alumnas de la escuela de postgrado de la Universidad San Ignacio de
Loyola. Esta investigacin espera determinar los factores ms importantes a considerar
para nuevos negocios de comida vegana en el distrito de San Isidro.
100

Caractersticas de la entrevista
Los detalles de esta entrevista sern incluidos en el plan de negocios a presentar a la
Escuela de Postgrado de la Universidad San Ignacio de Loyola, luego de la aprobacin
de este, ser parte del material disponible en la biblioteca de la mencionada institucin.

Preguntas
1. En qu ao inicio este negocio?
A principios del 2014.

2. Desde un inicio ofreci comida vegana?


S, siempre vegano y crudivegano.
Qu es crudivegano?
Es comida que no ha sido cocida, comida en su estado crudo. De esta forma
los alimentos conservan mejor todos sus beneficios y podemos absorberlos
ms fcilmente. Se trata de acercarse a lo ms fresco posible aprovechando
todo el valor nutricional.

3. Cules son los platos ms populares entre sus clientes?


Entre los platos cocidos el quinoto y hamburguesas de lentejas y garbanzos y
entre los crudiveganos el pan esenio.

4. Cul es el precio promedio de los platos que ofrece?


En promedio entre S/.20 y S/.24.
Si ofrece men, cul es su precio?
S, ofrecemos men de lunes a viernes a S/.18.

5. Si ofrece men, qu es lo que incluye?


El men incluye una infusin, una sopa y un plato de fondo.
Con que frecuencia cambia los platos que ofrece como men?
Los platos varan cada da de la semana y en el mes se repiten los platos 1 o
tal vez dos veces.
Cul considera es la hora punta para el servicio de men?
Entre las 12:30pm y 2:30pm son las horas en las que servimos ms mens,
igual tenemos mens disponibles hasta las 3pm, pero despus de las 2pm ya
viene menos gente.
Cul considera es la proporcin de los platos que venden entre men y
platos a la carta?
Debe ser un 80% mens y 20% platos a la carta.
Ofrecen servicio de delivery?
Solo ofrecemos delivery para las cuadras cercanas a clientes habituales.
6. Cmo clasifica los platos que ofrece?
Tenemos: entradas y piqueos, platos de fondo, smoothies y shots, postres y
probiticos e infusiones.
Cuantos platos ofrece por cada clase?
Entradas y piqueos tenemos 5, platos de fondo 6, smoothies y shots 8,
postres 7 y probiticos e infusiones 9.
De los platos que ofrecen Cul es la proporcin aproximada entre platos
cocidos y crudos?
Ms o menos 40% de platos crudiveganos y 60% cocidos.
101

7. Ha tenido que retirar algn plato de la carta por falta de rotacin?


Algunos platos crudiveganos.
Cules?
Lasaa y espaguetis crudiveganos.

8. Ha recibido alguna sugerencia de sus clientes sobre la comida que ofrece?


Algunos de nuestros clientes habituales han pedido que hagamos mezclas de
platos como agregarle una porcin pequea de hummus a las hamburguesas.

9. Cules cree que son los factores ms importantes que consideran los
clientes para elegir un restaurante?
La calidad del producto y a aqu vienen muchas personas que se encuentran
en proceso de recuperacin de algunas enfermedades que ven en la comida
como una alternativa de medicina ms natural a la convencional.

10. Considera usted que la comida vegana tiene una mejor aceptacin en la
actualidad en comparacin a aos anteriores?
Completamente, cada ao vemos como va creciendo nuestra clientela.
Considera que la mayor parte de las personas que vienen a este restaurante
son veganas?
No, la mayora de las personas que viene no son veganas pero pueden haber
tenido a algn amigo o amiga vegana que los haya trado alguna vez y luego
siguieron viviendo por su cuenta una vez que se enteran de los beneficios de
este tipo de alimentacin para la salud. Adems, aqu nosotros tambin
ofrecemos charlas y terapias sobre nutricin y alimentacin como medicina.
Estas charlas y terapias son para el pblico en general?
S, las publicamos por Facebook y podemos aviso aqu en el local.
Realizamos consultas individuales y charlas para grupos.

11. Suponga que usted estuviera prximo a abrir su restaurante nuevamente,


considerando la experiencia que ha ganado ya, hay algo que hara diferente?
Creo que simplificar algunos platos, pero fuera de eso el producto que
ofrecemos es ptimo como tal, consideramos que nuestra labor es una
cuestin ms de valores que concentrada en solo ventas de un producto en
serie.
12. Qu recomendaciones le dara a alguien que quisiera abrir un nuevo
negocio de comida vegana en Lima? Por ejemplo, en lo relacionado a
insumos, implementos de cocina, etc.
Es muy importante o tal vez lo ms importante, el conseguir a proveedores
que ofrezcan productos de alta calidad y de preferencia orgnicos en lo
posible. Tambin considerar los equipos de cocina que se va a necesitar, en
nuestro caso al ofrecer platos crudiveganos necesitamos de equipos bastante
particulares que nos fueron algo difciles de conseguir aqu. Por ejemplo, una
licuadora con base de cermica para reducir la oxidacin de los alimentos
procesados. Tuvimos que importar este equipo de Estados Unidos.
102

Gua de entrevista sobre restaurantes veganos en Lima

Fecha: 16/07/2016
Entrevistado: Santiago Santolaya (chef y propietario) Restaurante: Seitan Urban Bistro
Distrito: Miraflores Email:
Pgina Web: Redes Sociales:
Servicio de delivery: S No Aceptan transacciones digitales: S No

Introduccin
La presente entrevista es parte de la investigacin de mercado de un plan de negocios
elaborado por alumnas de la escuela de postgrado de la Universidad San Ignacio de
Loyola. Esta investigacin espera determinar los factores ms importantes a considerar
para nuevos negocios de comida vegana en el distrito de San Isidro.

Caractersticas de la entrevista
Los detalles de esta entrevista sern incluidos en el plan de negocios a presentar a la
Escuela de Postgrado de la Universidad San Ignacio de Loyola, luego de la aprobacin
de este, ser parte del material disponible en la biblioteca de la mencionada institucin.

Preguntas
1. En qu ao inicio este negocio?
Tenemos solo 4 meses.

2. Desde un inicio ofreci comida vegana?


103

S, 100% vegano.

3. Cules son los platos ms populares entre sus clientes?


Las hamburguesas, el curry de garbanzos y el coulant de chocolate.

4. Cul es el precio promedio de los platos que ofrece?


El ticket promedio es S/.30.
Si ofrece men, cul es su precio?
S, ofrecemos men de lunes a viernes a S/.14.90

5. Si ofrece men, qu es lo que incluye?


El men incluye una entrada, un plato de fondo y un postre en versin ms
pequea de los que ofrecemos en la carta.
con que frecuencia cambia los platos que ofrece como men?
Nosotros planificamos los mens semanalmente y hasta ahora hemos
repetido los platos tal vez 3 veces.
Cul considera es la hora punta para el servicio de men?
Ms o menos desde la 1pm o tal vez un poco antes hasta las 2:30 o 3pm.
Cul considera es la proporcin de los platos que venden entre men y
platos a la carta?
El men representa alrededor del 70% y los platos a la carta el 30%.
Ofrecen servicio de delivery?
Por el momento no como tal, es por un tema de la calidad de los platos ya
que si estos son empaquetados por un tiempo sabemos que no van a llegar a
su destino en el estado que nosotros esperamos se disfrute de nuestra
comida. Pero tenemos clientes habituales que nos piden que aun si lo
preparemos para llevar y ellos lo recogen y se responsabilizan del estado en
el que llegue la comida.

6. Cmo clasifica los platos que ofrece?


Tenemos piqueos, entradas, fondos, postres y una carta aparte de bebidas y
licores.
Cuantos platos ofrece por cada clase?
Piqueos 3, entradas 5, fondos 9, postres 3, bebidas 7 y licores 3 tipos de
macerados cada uno con diferentes sabores.

7. Ha tenido que retirar algn plato de la carta por falta de rotacin?


S.
Cules?
En un comienzo ofrecamos ensalada de col tipo americana, pero la pedan
muy poco as que la retiramos.

8. Ha recibido alguna sugerencia de sus clientes sobre la comida que ofrece?


S, nso sugirieron reducir el dulce en los helados y ofrecer hamburguesas en
porcin grande porque antes solo las ofrecamos en una versin pequea
como un piqueo.

9. Cules cree que son los factores ms importantes que consideran los
clientes para elegir un restaurante?
104

Calidad de la comida, buen servicio, un ambiente agradable y la


accesibilidad a estacionamiento.

10. Considera usted que la comida vegana tiene una mejor aceptacin en la
actualidad en comparacin a aos anteriores?
S, claro. Es una tendencia mundial que poco a poco est creciendo aqu y
por el momento se nota ms en Miraflores tal vez por ser un distrito en
donde hay muchos turistas que estn de paso y extranjeros que se quedan a
vivir.

11. Suponga que usted estuviera prximo a abrir su restaurante nuevamente,


considerando la experiencia que ha ganado ya, hay algo que hara diferente?
El tamao, creo que optara por un local ms grande con una cocina mucho
ms amplia y saln, en general todo ms grande. Pero ya estamos
empezando los trmites para poder ampliar nuestro servicio e incluir mesas
en la terraza, as como a mediano plazo buscar opciones para abrir un nuevo
local.

12. Qu recomendaciones le dara a alguien que quisiera abrir un nuevo


negocio de comida vegana en Lima? Por ejemplo, en lo relacionado a
insumos, implementos de cocina, etc.
Investigar un poco sobre negocios de este tipo en otros pases y sus
estrategias, tambin investigar sobre los diferentes subgrupos de la cocina
vegana. Este es un mercado que por el momento no est saturado y por ello
es una gran oportunidad. Tambin es importante contar con chefs que
cuenten con una formacin profesional y encontrar a proveedores confiables
y de calidad.
Gua de entrevista sobre restaurantes veganos en Lima

Fecha: 24/07/2016
Entrevistado: Meher Ether (Administradora) Restaurante: El Jardn de Jazmn
Distrito: Miraflores Email:
Pgina Web: Redes Sociales:
Servicio de delivery: S No Aceptan transacciones digitales: S
No

Introduccin
La presente entrevista es parte de la investigacin de mercado de un plan de negocios
elaborado por alumnas de la escuela de postgrado de la Universidad San Ignacio de
Loyola. Esta investigacin espera determinar los factores ms importantes a considerar
para nuevos negocios de comida vegana en el distrito de San Isidro.

Caractersticas de la entrevista
Los detalles de esta entrevista sern incluidos en el plan de negocios a presentar a la
Escuela de Postgrado de la Universidad San Ignacio de Loyola, luego de la aprobacin
de este, ser parte del material disponible en la biblioteca de la mencionada institucin.

Preguntas
105

1. En qu ao inicio este negocio?


A mediados del 2014.
2. Desde un inicio ofreci comida vegana?
Primero solo ofrecamos diferentes tipos de t y pequeos acompaamientos,
pero siempre todo vegano. Desde hace ya como un ao es que ampliamos los
platos.

3. Cules son los platos ms populares entre sus clientes?


Champipapas, hamburguesas, Nuggets y los combos (platos de fondo ms
t).

4. Cul es el precio promedio de los platos que ofrece?


El promedio es S/.20 por plato.
Si ofrece men, cul es su precio?
S, ofrecemos men de lunes a viernes a S/.15.

5. Si ofrece men, qu es lo que incluye?


El men incluye una entrada y el plato de fondo.
con que frecuencia cambia los platos que ofrece como men?
Tenemos platos diferentes para cada da y estos se repiten un par de veces al
mes.
Cul considera es la hora punta para el servicio de men?
Desde la 1pm a 2pm o 2:30pm normalmente.
Cul considera es la proporcin de los platos que venden entre men y
platos a la carta?
Ampliamente el men es lo que ms sale, debe ser un 80% men y 20%
platos a la carta.
Ofrecen servicio de delivery?
No contamos con personal para delivery, pero algunos clientes nos llaman
para pedir men o platos de la carta y ellos lo pasan a recoger.

6. Cmo clasifica los platos que ofrece?


Tenemos iqueos , tacos, champipapas, cremas de otoo, saltipapas, pastas
artesanales, hamburguesas artesanales, combos, canasta feliz y postres.
Adems de diferentes ts, infusiones y bebidas con alcohol.

Cuantos platos ofrece por cada clase?


Piqueos 5, tacos 3, champipapas 5, cremas de otoo 3, saltipapas 3, pastas
artesanales 3, hamburguesas artesanales 9, combos 4, canasta feliz 4 y
postres 3.

7. Ha tenido que retirar algn plato de la carta por falta de rotacin?


No, lo que si hemos hecho es aumentar los platos que ofrecemos y en
algunos casos cambiarles de nombre a algo ms atractivo como canasta
feliz que son el equivalente a una cajita feliz de los fast foods orientadas
ms para nios.

8. Ha recibido alguna sugerencia de sus clientes sobre la comida que ofrece?


S, varias personas nos han dicho que quisieran que aumentemos la cantidad
de platos en la carta.
106

9. Cules cree que son los factores ms importantes que consideran los
clientes para elegir un restaurante?
La calidad de la comida, una buena atencin y un ambiente agradable,
tranquilo y que los relaje.

10. Considera usted que la comida vegana tiene una mejor aceptacin en la
actualidad en comparacin a aos anteriores?
S, cada vez tenemos ms clientes y no son solo veganos. Hay muchos que
vienen tal vez con una persona que si es vegana pero despus siguen
viniendo por su cuenta con otros amigos o familia.

11. Suponga que usted estuviera prximo a abrir su restaurante nuevamente,


considerando la experiencia que ha ganado ya, hay algo que hara diferente?
Consideraramos contar con un local ms amplio y as ofrecer un mayor
nmero de mesas y trabajar en una cocina ms amplia.

12. Qu recomendaciones le dara a alguien que quisiera abrir un nuevo


negocio de comida vegana en Lima? Por ejemplo, en lo relacionado a
insumos, implementos de cocina, etc.
La calidad de los insumos es muy importante as que deben buscar a
proveedores que ofrezcan productos de calidad y orgnicos como los que se
encuentran en las bioferias de diferentes distritos. Tambin es importante
tener claro que estamos para servir a la gente as que hay que mantener un
buen humor y paciencia al atender.

MODELO DE ENCUESTA

Edad: ____ Sexo: ( ) Femenino. ( ) Masculino.


e-mail: _________________
Ocupacin actual: ( ) Estudiante. ( ) Desocupado.
( ) Trabajador independiente / dependiente. Distrito: _________________

Buen da, nos encontramos realizando una investigacin para implementar un


restaurante completamente vegetariano en el distrito de San Isidro que ofrecer
principalmente almuerzos de lunes a viernes, por lo que agradecemos sus
respuestas al siguiente cuestionario.
107

a. Considera que la dieta que mantiene actualmente est compuesta:


1. ( ) Mayoritariamente por frutas y verduras.
2. ( ) Cantidades similares de frutas, verduras y productos de origen
animal.
3. ( ) Mayoritariamente por carnes y otros productos de origen animal.

b. Ordene de mayor importante a menor importante los factores que considera al


momento de elegir en que restaurante almorzar (El nmero 1 se asigna al factor
menos importante y, el nmero 7 al ms importante).
1. ( ) Calidad en la atencin.
2. ( ) Rapidez en la atencin.
3. ( ) Sabor de la comida.
4. ( ) Variedad de la carta.
5. ( ) Prestigio/imagen/limpieza.
6. ( ) Cercana a la zona financiera de San Isidro.
7. ( ) Competitividad de precios.

c. Qu factor le hara a Ud. Evitar asistir a un restaurante?


1. ( ) No contar con la forma de pago que Ud. usa.
2. ( ) Sin estacionamiento.
3. ( ) Limpieza deficiente.
4. ( ) Mala atencin.
5. ( ) Otros. Indicar: _______________

d. Con qu frecuencia compra su almuerzo dentro de una semana normal de trabajo?


1. ( ) Nunca.
2. ( ) 1 vez a la semana.
3. ( ) 2-3 veces a la semana.
4. ( ) 4-5 veces a la semana.

e. Cunto paga actualmente por un men?


1. ( ) S/. 8 - S/. 10.
2. ( ) S/. 11 S/. 13.
3. ( ) S/. 14 S/. 16.
4. ( ) S/. 17 S/. 20.
5. ( ) Ms de S/. 21.

f. Cun satisfecho se encuentra con los restaurantes que actualmente visita?


( ) ( ) ( ) ( ) ( )
Muy satisfecho. Satisfecho. Medianamente Satisfecho. Muy
satisfecho. insatisfecho.

g. Podra indicarnos tres platos de comida que sean sus favoritos?


___________________ ___________________ ___________________

h. Cree Ud. que la mayora de restaurantes no ofrece suficientes alternativas


saludables?
a. ( ) S. b. ( ) No.
108

i. Conoca usted en qu consista la comida vegana o 100% vegetariana (comida libre


de carnes y cualquier otro producto de origen animal) antes del da de hoy?
( ) ( ) ( ) ( ) ( )
Definitivamente Probablemente Indeciso. Probablemente Definitivamente
s. s. no. no.

j. Alguna vez ha consumido algn plato completamente vegetariano (comida libre


de carnes y cualquier otro producto de origen animal como, por ejemplo: ensaladas,
menestras, cereales, etc.)?
a. ( ) S. b. ( ) No.

k. Con qu frecuencia estara dispuesto a comer almuerzos libres de carnes y otros


productos animales considerando una semana normal de trabajo?
1. ( ) Nunca.
2. ( ) 1 vez a la semana.
3. ( ) 2-3 veces a la semana.
4. ( ) 4-5 veces a la semana.

l. Cunto estara dispuesto a pagar por un almuerzo saludable de comida


completamente vegetariana?
1. ( ) S/. 8 - S/. 10.
2. ( ) S/. 11 S/. 13.
3. ( ) S/. 14 S/. 16.
4. ( ) S/. 17 S/. 20.
5. ( ) Ms de S/. 21.

m. Su opinin general sobre una alternativa de almuerzo libre de carne y otros


productos animales es:
( ) ( ) ( ) ( ) ( )
Muy positiva. Positiva. Indiferente. Negativa. Muy Negativa.

N. VLPI-P-01
PROCEDIMIENTO
Rev. 001
DELIVEGGIE
Fecha. 23/06/16
LIMPIEZA DE PISOS
Pg. 1/1
1. Objetivo: Lavar y desinfectar pisos.
2. Alcance: Pisos de cocina.
3. Responsabilidades: El ayudante de cocina realizan este procedimiento y el
chef supervisa de manera inmediata.
4. Frecuencia de Uso: Diario y cada vez que sea necesario.
109

5. Materiales: Agua, detergente, leja, escobilla, escoba, recogedor, jalador y


trapeador.
6. Descripcin:
Se retiran los residuos usando escoba y recogedor.
Echar agua caliente y detergente para luego fregar con una escobilla
fuertemente todas las esquinas y las uniones piso-pared, el resto, fregar con la
escoba. Mover mesas y estantes para asegurar la limpieza integral.
Enjuagar con abundante agua utilizando el trapeador y luego secar.
Desinfectar con solucin de leja (200 ppm) usando escoba y trapeador
limpio.
7. Actividades de Control: Check list
Distribucin: Ayudante de cocina. Copia N 1
Elaborado: Nutricionista Aprobado: Nutricionista

N. VLPA-P-02
PROCEDIMIENTO
Rev. 001
DELIVEGGIE
Fecha. 23/06/16
LIMPIEZA DE PAREDES
Pg. 1/1
1. Objetivo: Lavar y desinfectar paredes.
2. Alcance: Paredes de cocina.
3. Responsabilidades: El operario de limpieza realizan este procedimiento, el chef
supervisa de manera inmediata.
4. Frecuencia de Uso: Diario y cada vez que sea necesario.
5. Materiales: Agua, detergente, leja, escobilla, esponja y jarra.
6. Descripcin:
Con ayuda de una jarra humedecer con agua y detergente, fregar fuertemente
con una escobilla y enjuagar. Terminar de fregar con una esponja y detergente,
enjuagar con abundante agua.
Desinfectar en solucin de leja (100 ppm)
7. Actividades de Control: Check list
Distribucin: Ayudante de cocina. Copia N 1
Elaborado: Nutricionista Aprobado: Nutricionista

PROCEDIMIENTO N. VLV-P-03
Rev. 001
DELIVEGGIE
LIMPIEZA DE Fecha. 23/06/16
VENTANAS Pg. 1/1
1. Objetivo: Lavar y desinfectar ventanas.
2. Alcance: Ventanas de reas de cocina, lavado, comedor y pasillos.
3. Responsabilidades: El ayudante de cocina realiza este procedimiento y el chef
supervisa de manera inmediata.
4. Frecuencia de Uso: Diario y cada vez que sea necesario.
5. Materiales: Agua, detergente, esponja, jarra, jalador, limpia vidrios, rociador,
papel toalla.
6. Descripcin:
Con ayuda de una jarra humedecer con agua y detergente , fregar con una
110

esponja, enjuagar con abundante agua.


Retirar el agua con un jalador, echar limpiavidrios con un rociador, secar con
papel toalla.
7. Actividades de Control: Check list
Distribucin: Ayudante de cocina. Copia N 1
Elaborado: Nutricionista Aprobado: Nutricionista

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