UNIVERSITE PARIS I PANTHEON - SORBONNE

UFR 06 / SGEL
LICENCE DE GESTION ET ECONOMIE DENTREPRISE
BI-LICENCE DROIT/GESTION

TRAVAUX DIRIGES DANGLAIS APPLIQUE A LA GESTION

Semestres 1, 2, 3 & 4

Responsable : Monsieur Jean-Toussaint PINDI, Matre de Confrences

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

Les travaux dirigs danglais appliqu la gestion de ces 4 premiers semestres de Licence,
visent enrichir votre vocabulaire de spcialit dans le but dacqurir des comptences de
communication orale et crite utilises dans le monde conomique.

METHODES PEDAGOGIQUES

Essentiellement pratiques, ces TD sarticulent autour de thmes conomiques et du

management de tradition anglo-saxonne et prennent la forme dexercices linguistiques varis.
- Exercices de vocabulaire, de grammaire, de structure de linformation et de style
autour de textes caractre conomique ;
- Exercices de comprhension crite visant dvelopper les stratgies de lecture de ce
genre de textes ;
- Exercices de rdaction des rsums de textes ;
- Exercices dexpression orale par exposs et dbats autour du thme conomique tudi
et/ou autour dune tude de cas dentreprise.

CONTENU

Les Travaux Dirigs sappuient essentiellement et non exclusivement sur les chapitres
suivants du manuel Anglais Appliqu 1 : Economie, Gestion, Droit, AES, 1er cycle, 3me
dition de Leslie Thompson et Jean-Toussaint Pindi, ditions Montchrestien, Paris, 2009 quil
vous est recommand davoir votre disposition ds la premire sance.

Semestre 1 (18h)

Ch.1: The Industrial Revolution

Eco homes: The power of water

Ch.2: Free Trade and Development

Let's shake off the shackles of free trade

Ch.3: Saving and Growth

An economic morality lesson in a time of deep uncertainty

Ch. 7: Output and Living Standards

What does 6.2% mean?
Ch. 10: Measuring Unemployment
Tough times

Ch. 11: The Supply of Labour and the Quality of Labour

Housing troubles trap Americans

Semestre 2 (18h)

Ch.4: Cooperatives
Call for a new wave of co-ops

Ch.5: Stock markets

US retirees 'grieving' for their fallen stocks

Ch.6: Barter and Money

Money is dead long live barter

Ch.8: Trade Unions in Britain

Refinery strike: Nuclear power workers threaten to join protest

Ch.9: Social Security in Britain

A welcome return to the principles of Beveridge

Semestre 3 (18h)

Ch.12: Companies
News Corp.'s MySpace to lay off 400 workers

Ch.13: Job Roles in Business Organisations

Chief financial officers: In the eye of the storm

Ch. 14: Mergers and Acquisitions in the Growth of the firm

America's car industry: And then there were two

Ch.15: Features of Multinational Enterprises

Emerging market multinationals: Wind of change

Ch. 16: Centralization versus Decentralization in Transnational Corporations

In hiring for the top spot, Europeans are going global

Semestre 4 (18h)

Ch.17: Direct Marketing

Adidas earns its stripes in court

Ch. 18: The Marketing Mix

The music industry: A case study

Ch.19: Inventory Management

Companies get help finding their gear
Ch. 20: Account Management
What isn't known about bad debts

Semestre 4 (18h) Bi-Licence Droit/Gestion

Ch. 21: Two Kinds of Law

A call for balance

Ch. 22: Fundamental Rights

False evidence led to miscarriage of justice

Ch. 23: The Law of Britain

Ministers to look at distorted EU employment law

Ch. 24: Civil Cases and Criminal Cases

Milkman who delivered cannabis on his round spared jail as act of mercy

Ch. 25: The Legal Profession in England and Wales

Rare book vandal jailed for two years

Ch. 26: The United States Court System

Reasonable doubt

Ch. 27: Lawyers in America

Appeal fails in forgery of MetroCard

CONTRLE DES CONNAISSANCES

Les connaissances seront values par contrle continu et par examen damphi chaque
semestre. Le contrle continu, qui ne concernera que votre groupe de TD, valuera votre
participation orale en TD ou simplement votre expression orale sous une forme qui sera
dtermine par votre charg de TD. Elle sera note sur 10.
Un devoir sur table par semestre qui valuera votre comprhension et votre expression crites,
et qui sera galement not sur 10 compltera la note du contrle continu.
Lexamen damphi concernera tous les groupes de TD et portera sur lensemble des thmes
prvus au programme de chaque semestre. Il valuera uniquement vos comptences crites et
sera not sur 20.
Une moyenne gnrale sur 20 sera calcule et une autre chance vous sera accorde de repasser
cet examen au mois de juin si vous ne validez pas le module auquel langlais fait partie.

BIBLIOGRAPHIE SOMMAIRE

Pour approfondir votre apprentissage de langlais de gestion, vous pouvez consulter les
ressources pdagogiques suivantes :

Ouvrages :
 - Business Vocabulary in use: Intermediate, Bill Mascull, Cambridge University Press,
2006
- Business Grammar and usage, Market Leader, Business English: New edition, Peter
Strutt, Pearson/Longman & Financial Times, London, 2010
- Anglais Appliqu 2: Sciences du Management, Travail, Gestion, Ressources
Humaines: Master et Doctorat, 3me dition, Leslie Thompson et Jean-Toussaint
Pindi, Monchrestien Lextenso ditions, Paris, 2012 (essentiellement les parties 3, 5 et
6 du livre)

Ressources en ligne

- BBC Learning English, rubrique: Business English (Job search, CVs, Covering letters,
Interviews) sur http://www.bbc.co.uk/world service/learning English/
- Cambridge Advanced Learner's online dictionary sur http://dictionary.cambridge.org/
- http://www.businessdictionary.com
- Annales des partiels et examens d'anglais appliqu la gestion, Licence 1 et 2 et autres
liens sur http://www.pindi-academia.fr