Sunteți pe pagina 1din 44

UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale

MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013


PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

FONDUL SOCIAL EUROPEAN


Programul Operaional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 2013
Axa prioritar 3 CRESTEREA ADAPTABILITII LUCRTORILOR I A NTREPRINDERILOR
Domeniul major de intervenie 3.3 Dezvoltarea parteneriatelor i ncurajarea iniiativelor partenerilor sociali i
societii civile"

Titlul proiectului:Reeaua Autoritilor Competente pentru Calificrile Profesionale din Romnia (IMI PQ
NET Romnia)
Beneficiar: Ministerul Educaiei Naionale
Contract nr: POSDRU/93/3.3/S/53132

L30.5final_Marea_Britanie_Debeleac

Livrabil 30.5
,,Procesele de certificare a competenelor
i de recunoatere a calificrilor
n Marea Britanie

ETS dr. ing. Carmen Nicoleta Debeleac

1
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

CUPRINS

Introducere .............................................................................................................................................. 3
1 Procesul de certificare a competenelor n Marea Britanie............................................................ 4
1.1 Sistemul de nvmnt i diplomele/certificatele dobndite n cadrul acestuia.......................... 4
1.2 Educaia
9
adulilor .......................................................................................................................
1.3 Evaluarea i certificarea competenelor profesionale dobndite n contexte informale i 1
nonformale ................................................................................................................................. 1
1.4 Cadrul Naional al Calificrilor raportat la Cadrul European al 1
Calificrilor ........................... 3
2 Procesul de recunoatere a calificrilor profesionale n Marea Britanie...................................... 1
8
2.1 Cadrul legal i instituional al recunoaterii calificrilor dobndite n alte SM ale UE,
SEE i Confederaia 1
8
Elveian....................................................................................................
2.2 Profesiile reglementate i autoritile competente ..................................................................... 2
3
2.3 Statisticile IMI PQ privind profesiile reglementate nregistrate n sistem de 2
Marea Britanie comparativ cu cele nregistrate de Romnia ..................................................... 6
Concluzii ................................................................................................................................................... 2
8
Bibliografie ............................................................................................................................................... 2
9
ANEX Informaii privind profesiile reglementate din Marea Britanie ..... 3
1

2
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Introducere

Studiul de fa, ca i alte studii similare de analiz comparativ a proceselor de certificare a


competenelor i recunoatere a calificrilor n Italia, Spania, Germania, Danemarca, Marea Britanie i
Cehia, constituie unul din rezultatele proiectului Reeaua Autoritilor Competente pentru Calificrile
Profesionale din Romnia (IMI PQ NET Romnia) implementat de ctre Ministerul Educaiei Naionale
(MEN) n parteneriat cu Autoritatea Naional pentru Calificri (ANC) i Institutul pentru Politici Sociale
(IPS), co-finanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial pentru Dezvoltarea
Resurselor Umane 2007 2013 (POSDRU).

Obiectivul general al proiectului Reeaua Autoritilor Competente pentru Calificrile Profesionale


din Romnia (IMI PQ NET Romnia) const n crearea i consolidarea reelei IMI (Internal Market
Information) pentru calificrile profesionale din Romnia (IMI PQ NET), n scopul susinerii iniiativei CE
privind dezvoltarea Sistemului de informare al pieei interne, dezvoltarea unei iniiative comune n acest
sens, la nivel naional, viznd consolidarea capacitii partenerilor sociali (ageniile i organizaiile
guvernamentale, asociaiile profesionale) de a promova dezvoltarea durabil, prin crearea unor instrumente
adecvate i a unor canale de comunicare i consultare reciproc, n scopul realizrii unei comunicri eficiente
cu organizaiile similare din Uniunea European i Spaiul Economic European (SEE), prin intermediul
platformei IMI.

Pentru realizarea studiilor comparative, experii metodologici externi ai ANC au cercetat sursele de
informaii de la nivel naional (ale rii analizate i ale Romniei) i la nivel comunitar (studii comparative
realizate la nivelul Uniunii Europene) i au participat la vizite de studiu n mai multe State Membre (SM) ale
UE, n cadrul crora au avut posibilitatea de a-i completa munca de documentare prin schimbul de
exeperien cu reprezentani ai Autoritilor Competente pe diverse profesii reglementate n rile respective.

Scopul final al studiilor realizate n beneficiul membrilor reelei IMI PQ NET, precum i al vizitelor de
studiu vizeaz atingerea obiectivelor specifice ale proiectului, de creare a unor canale de comunicare i
consultare reciproc att ntre membrii reelei nationale, ct i ntre acetia i omologii lor din SM ale UE
vizitate, de dezvoltare i implementare a unor termeni de referin comuni privind standardele de certificare a
competenelor i de recunoatere a calificrilor profesionale (prin preluarea i adaptarea exemplelor de bune

3
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

practici cunoscute i mai bine nelese cu ocazia vizitelor de studiu), de consolidare a capacitii membrilor
reelei IMI PQ NET Romnia de a se implica n schimbul de informaii intermediate de platforma IMI.

4
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

1. PROCESUL DE CERTIFICARE A COMPETENELOR

N MAREA BRITANIE

1.1. Sistemul de invmnt i diplomele/certificatele dobndite n cadrul acestuia

n Marea Britanie, Legea educaiei i a dezvoltrii competenelor (The Educatin and Skills Act) din 2008
prevede obligativitatea pentru toi tinerii de a participa la educaie sau formare profesional pn la vrsta de
18 ani, prin:
- educaie tip full-time sau formare profesional;
- educaie tip part-time sau formare profesional;
- nvarea bazat pe munc.
Vrsta minim pn la care tinerii pot finaliza perioada de nvare va fi majorat n dou etape: 17 ani
ncepnd cu 2013 i 18 ani din 2015.
Educaia n Anglia difer de sistemul de nvmnt implementat n alte pri ale Regatului Unit al
Marii Britanii. n mod practic, exist dou sisteme: unul valabil n Anglia, ara Galilor i Irlanda de Nord, i
unul valabil n Scoia. Cele dou sisteme de nvmnt sunt diferite.

n mod tradiional, primul sistem de nvmnt pune accent pe consistena procesului educaional, pe
cnd cel de-al doilea, sistemul scoian, se remarc prin varietate i amploare. Astfel, elevii i studenii
englezi, galezi i irlandezi susin la finalizarea ciclurilor de studii un numr mic de examene, dar cu grad
ridicat de complexitate, pe cnd elevii sau studenii scoieni susin un numr mai mare de examene, dar de
complexitate redus.

Liceele din Marea Britanie, de cele mai multe ori lucreaz n parteneriat cu colegiile sau instituiile de
nvmnt suplimentare. n prezent, n cadrul liceelor se organizeaz i cursuri de formare profesional cu
practic la locul de munc, pentru persoane ntre 14 -16 de ani. De asemenea, pentru cursanii maturi (peste
19 ani, dar majoritatea sunt mai n vrst), fr titluri oficiale de calificare, se organizeaz n cadrul liceelor
cursuri pregtitoare pentru accesul la nvmntul superior.

Educaia n ara Galilor difer uor fa de sistemul utilizat n Anglia, educaia fiind structurat
astfel:
- nvmnt primar (de la 4-5 ani pn la 11 ani);
- nvmnt secundar (de la 11 ani pn la 18 ani);

5
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

coal medie (gimnaziu), liceu sau coal secundar (de la 11 pn la 14 ani) care se finalizeaz
cu test naional standard de evaluare cunoscut sub denumirea de SATs (Standard Assessment
Tests);
coal superioar sau coal secundar (de la 14 pn la 16 ani) care se finalizeaz cu examen
corespunztor nivelului O (vechi) sau GCSE (nou);
coal superioar, coal secundar, sau colegiu (de la 16 la 18 ani). Dup finalizarea primului
an de studii, dup promovarea examenelor, se obine diplom de nivel AS, iar dup cel de-al
doilea an se obine diplom de nivel A2. Ambele diplome se ncadreaz la nivelul de studii A.
O imagine de ansamblu asupra sistemului educa ional britanic (primar i secundar) este prezentat n
tabelul 1.
Tabelul 1. Sistemul educaional primar i secundar
din Anglia, ara Galilor i Irlanda de Nord
Vrsta Anul Nivel Tipul colii
(de la 1 sept.)
3 Cre Stadiul de baz Cre
4 Grdini coal pentru
5 An 1 Stadiul 1 copii Prima
6 An 2 coal coal
7 An 3 Stadiul 2 primar
8 An 4 coal
9 An 5 primar
10 An 6 coal
11 An 7 Stadiul 3 intermediar
12 An 8 coal coal
13 An 9 secundar secundar
14 An 10 Stadiul 4/ cu a coal
15-16 An 11 GCSE asea superioar
17 An 12 A asea form/ Colegiu cu a form
18 An 13 Nivel A asea form

Educaia n Scoia este structurat astfel:


- cmine i grdinie (de la 3 ani pn la 5 ani);
- nvmnt primar (de la 4 ani pn la 11 ani);
- nvmnt secundar (de la 11 ani pn la 18 ani).
n Scoia exist dou tipuri de examene naionale:
- examene care certific nivelul educaiei de baz (Grade examinations) susinute dup cel de-al
patrulea an de coal secundar;
- . examene care certific nivel superior al educa iei ( Advanced higher).

6
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Educaia n Irlanda de Nord se remarc prin consistena cunotinelor acumulate n procesul


educaional, comparativ cu sistemele de nvmnt englez i galez. Majoritatea examenelor naionale
(SATs), precum i planurile de nvmnt valabile n colile din Irlanda de Nord sunt stabilite de ctre
Consiliul pentru Curriculum, Examinare i Evaluare (Council for Curriculum, Examinations and Assessment
- CCEA). ntre vacanele colare din cele trei sisteme de nvmnt exit mici diferene n ceea ce privete
durata lor. Structura sistemului educaional din Irlanda de Nord este identic cu cea din Scoia.

Educaia profesional se adreseaz tinerilor care doresc o abordare mai practic a educaiei i care pot
urma cursuri profesionale la finalizarea crora primesc diferite certificate de calificare, astfel:

- calificrile BTEC (Business and Technology Education Council) care au ca scop pregtirea
cursanilor pn la nivelul de tehnician. Dup absolvire, titularii pot accesa piaa muncii sau pot
continua studiile n domeniul ales. Programele de studiu sunt concepute n parteneriat cu societi
din diverse domenii, cu scopul de a oferi studenilor abilitile i cunotintele cerute de angajatori.
Cursurile BTEC mbin teoria cu practica i pot implica efectuarea unor stagii profesionale. BTEC
National Diploma este acceptat i pentru admiterea la universitate, dac studenii au obinut
calificativele D (distinction) sau M (merit). Detalii suplimentare se gsesc pe site-ul organismului de
certificare a acestor tipuri de calificari, Edexcel 1;

- certificatele NVQs (National Vocational Qualifications) sunt calificri la locul de munc, bazate pe
standarde naionale ocupaionale prestabilite. Cursurile pot fi urmate de toate persoanele, indiferent
de pregtirea profesional sau academic anterioar. Se disting 5 trepte de calificare de la 1 pn la
5 (cea mai nalt). Competenele profesionale sunt evaluate de obicei la locul de munc sau de
practic. Odat cu introducerea noului CNC n Anglia, ara Galilor i Irlanda de Nord, toate
calificrile trebuie s se supun noilor criterii i standardelor educaionale stabilite de guvern;

- calificrile C&G (City and Guilds). City and Guilds London Instiute este un important organism de
certificare profesional din Marea Britanie. Exista peste 8000 de colegii care furnizeaz cursuri de
formare profesional, n 81 de ri2;

- certificatele de ucenici (Apprenticeships). Prin contractele de ucenicie, angajatorul trebuie s i


asigure ucenicului pregtirea practic, ct i teoretic. Durata pregtirii poate fi ntre un an i 4 ani,
n funcie de nivelul cursului de ucenicie, competenele ucenicului i de domeniul de calificare.
Particularitatea acestui tip de pregtire profesional este c, pe toat durata contractului, ucenicul
primete un salariu i are dreptul la concediu pltit 3.

1
www.edexcel.com
2
www.cityandguilds.com
3
http://www.apprenticeships.org.uk
7
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Calificrile profesionale oferite de Regatul Unit al Marii Britanii se numr printre cele mai larg
recunoscute n lume. Acestea se pot obine n domenii importante cum ar fi: afacerile, informatica, ingineria,
arta i design-ul, dar nu trebuie uitate opiuni precum industria hotelier, catering-ul, turismul i moda.
Educaia profesional poate fi efectuat n colegii, instituii de nvmnt profesional i instituii de
nvmnt superior. Aceste calificri tind s fie mai degrab legate de practica locului de munc dect
academice, dar pot ajuta individul s progreseze n cariera curent, pot deschide perspectiva unei noi cariere
sau pot ajuta cursantul s abordeze studii universitare.

Cursurile din acest sector educaional tind s fie extrem de flexibile, multe dintre ele nu pun condiii de
admitere speciale, astfel nct, indiferent de calificrile pe care cursantul le are la nscriere, va putea
frecventa un curs care s-i permit cre terea nivelului educa iei sale. Cursurile profesionale presupun ore de
teorie, lucrri scrise, activiti practice. Numrul cursanilor dintr-o clas este relativ mic, ceea ce face ca
acetia s beneficieze de o atenie sporit din partea formatorului (exist evaluri continue pe toat durata
cursului i examene la sfritul acestuia, incluznd examinarea practic).

nvmntul superior din Marea Britanie reprezint educaia oferit de universiti i alte instituii,
cum ar fi colegiile universitare i colegiile de arte liberale care confer titluri academice. nvmntul
superior include att activiti de predare, precum i activiti de cercetare n cadrul universitilor,
desfurate att la nivel de licen (undergraduate level) ct i la nivel postuniversitar (postgraduate level),
conform figurii 1. nvmntul superior difer de alte forme de educaie post-secundar, cum ar fi de
exemplu nvmntul profesional. Cu toate acestea, educaia profesional face parte din nvmntul
superior i multe calificri postuniversitare sunt din domeniul drept, medicin etc..

n ceea ce privete nivelele de studii existente n prezent n Regatul Unit al Marii Britanii se remarc
urmtoarea ierarhie: licen, masterat, doctorat. Un student absolvent este o persoan care are o diplom de
licen i care are posibilitatea s-i continue educaia putnd obine o diplom de master sau de doctorat.

Costurile necesare pentru a beneficia de educaie normal n Marea Britanie sunt difereniate astfel:
pentru nvmntul primar: fr tax;
pentru nvmntul secundar: fr tax;
pentru continuarea nvmntului secundar: fr tax n cazul n care persoana are vrsta sub 19 ani
(n acel an universitar) sau are venituri reduse;
pentru nvmnt superior (universitate): tax de colarizare pe an care variaz ntre 1.000 - 9.000 .

8
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Fig. 1 Certificatele i diplomele obinute n sistemul de nvmnt britanic

Sursa: Country Module Great Britani Nuffic | 2nd edition March 2011 | version 2, August 2012
Legend: numrul stnga sus=durata n ani; numrul dreapta sus=nivel CNC; sgeile= transferabilitate;
nscrisul n casete=tipul de nvmnt i documentul de absolvire
Guvernul britanic recunoate instituiile de nvmnt superior prin Carta Regal, iar lista furnizorilor
autorizai de formare profesional poate fi accesat de pe site-ul web al Departamentului pentru Afaceri,
Inovare i Competene4.

colile independente (private) din Marea Britanie sunt renumite n ntreaga lume pentru condiiile
excelente pe care le ofer. Exist o mare varietate de coli n Anglia, ara Galilor, Scoia i Irlanda de Nord,
care accept elevi ncepnd cu prima vrst colar (5 ani) i pn la 18 ani. Dup ce a trecut prin sistemul
colar privat din Regatul Unit al Marii Britanii, un copil pe lng faptul c a beneficiat de una dintre cele mai
bune experiene educaionale din lume, dar este i un bun vorbitor de limba englez.

Lund modelul de nvmnt britanic ca un exemplu de bun practic n ceea ce prive te sistemul
instituional i de finanare, ar trebui ca i n Romnia s existe o mai strns colaborare ntre instituiile

4
www.ofqual.gov.uk
9
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

statului precum MEN, ANC i comitetele sectoriale cu scopul de a dezvolta noi calificri i programe de
formare n corelaie cu cererea de pe pia a muncii, avnd la baz standarde ocupaionale.

1.2. Educaia adulilor

n ultimii ani politica naional n domeniul educaiei adulilor a fost ntro semnificativ schimbare,
educaia devenind un amplu proces de nvare pe tot parcursul vieii, care include colarizarea obligatorie,
educaia profesional i nvmntul superior.
O preocupare naional a Learning and Skills Council (LSC) const n creterea numrului de aduli care
s-i mbunteasc abilitile lor i s obin calificri n fiecare an, la toate nivelurile, n ceea ce privete
limba englez scris i vorbit, precum i matematica. Printre prioriti se remarc:
- cursuri de alfabetizare, aritmetic i IT pentru aduli;
- nivelul 2 de calificare pentru adulii care nu aveau acest nivel;
- nivelul 2 de calificare profesional pentru adulii care lucreaz;
- nivelul 3 de calificare pentru persoanele cu vrsta cuprins ntre 19-25 ani.
n Marea Britanie, semnificaia termenului de ,,adult variaz de la un furnizor de formare profesional
la altul. Stagiile de formare profesional efectuate la Institutul Naional al Formrii Continue a Adulilor
(The National Institute of Adult Continuing Education - NIACE) se adreseaz persoanelor cu vrsta peste 17
ani. n schimb, unele programe stimulative finanate din fonduri guvernamentale au adresabilitate limitat
numai pentru persoanele cu vrsta sub 25 de ani. NIACE informeaz pe site-ul propriu 5 c educaia adulilor
se adreseaz persoanelor de toate vrstele i poate avea loc fie n instituii de nvmnt, fie la locul de
munc, fie acas sau prin activiti de petrecere a timpului liber.

n general, educaia adulilor nseamn participarea acestora la formarea continu pe tot parcursul
vieii, care se desfoar n universiti i colegii. Numai furnizorii de formare profesional care fac parte
din Registrul furnizorilor autorizai (Qualified Provider Framework) pot accesa fonduri pentru cursuri
educaionale6. Aceste cursuri pot fi finanate din fonduri publice la iniiativa autoritilor locale, n
parteneriat cu Asociaia Educaional a Lucrtorilor (Workers' Education Association - WEA), sau n funcie
de nevoile comunitii. Adulii recurg la acest tip de educaie din mai multe motive: pentru obinerea unor
abiliti/re-calificri/calificri/perfecionri, fie pentru petrecerea timpului liber. Spre exemplu, educaia
adulilor i a comunitii (Adult and community education) se face n instituii de nvmnt
cunoscute sau n colegii din comunitate i se organizeaz la nivel local sau regional.

5
http://www.niace.org.uk
6
http://skillsfundingagency.bis.gov.uk
10
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Higher Education Funding Council for Englands a implementat un program de dezvoltare a forei de
munc din Anglia prin care s ajute universitile s-i mreasc oferta ctre angajator dezvoltnd noi
specializri i furniznd un proces educaional ct mai atrgtor pentru cursant. ntre anii 2008-2011, 150
milioane de lire sterline au fost direcionate ctre aproximativ 90 instituii de nvmnt superior pentru a
sprijini o gam divers de proiecte educaionale la solicitarea angajatorului. Majoritatea acestor proiecte sunt
realizate n parteneriat stat-angajator n sensul c totalul costurilor implicate n desfurarea proceselor
educaionale se mpart ntre cei doi parteneri.

n Anglia, pentru adulii care doresc s aibe acces la educa ia academic statul ofer mprumuturi n
avans pentru plata taxelor de colarizare, iar rambursarea acestora se percepe la sfritul ciclului de formare
i este condiionat de salariu. Adulii care doresc s efectueze studii post-universitare, care nu sunt
susinute n prezent din fonduri publice, pot aplica pentru obinerea unui mprumut pentru dezvoltarea
profesional i a carierei (Professional and Career Development Loan-PCDL). Valoarea mprumutului este
de maxim 10.000 de lire, bancile aprob mprumutul, iar rambursarea se face dup terminarea cursurilor.

De asemenea, guvernul britanic recunoate importana studiului efectuat n regim part-time


(recomandat pentru studenii maturi) i rolul pe care l au angajatorii n sprijinirea cursanilor, mai ales a
celor care doresc s aibe o educaie academic .

n Irlanda de Nord nu exist alte cursuri pentru adul i (academice, profesionale, de recreere) dect cele
oferite de colegiile regionale, n numr de 6.

n Scoia, finanarea cursurilor pentru adul i este asigurat de cele 32 de autorit i locale care sus in
Community Learning Strategy Partnerships. Planurile strategice sunt transmise ctre toate organizaiile
parteneriatului pentru a decide de comun acord modul n care fondurile vor fi folosite pentru a
deschide noi oportuniti de nvare.

n Romnia, conform Legii 1/20117 - Art. 1, nvarea pe tot parcursul vieii este un drept garantat de
lege i include totalitatea activitilor de nvare realizate de fiecare persoan, ncepnd cu educaia
timpurie, n scopul dobndirii de cunotine, formrii de deprinderi/abiliti i dezvoltrii de aptitudini
semnificative din perspectiva personal, civic, social i/sau ocupaional.

Comparativ, Romnia are un sistem de formare profesionala a adulilor bazat pe standarde ocupaionale,
exist reglementri privind autorizarea firmelor de formare profesional gestionate de ctre Autoritatea
Naional pentru Calificri - ANC i exist un standard ocupaional pentru profesia de formator.

7
Legea educaiei naionale nr. 1, publicat n Monitorul Oficial al Romniei nr. 18/10.01.2011

11
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

1.3. Evaluarea i certificarea competenelor profesionale


dobndite n contexte informale i non-formale

Validarea nvrii non-formale i informale este reglementat n toat Marea Britanie pentru fiecare
nivel de nvmnt: secundar i superior. Anglia recunoate calificrile obinute n celelalte state ale Marii
Britanii pe baza suportului legislativ The statutory regulation of external qualifications in England, Wales
and Northern Ireland 2004 i The Learning and Skills Act 2000. Autoritatea de Calificare i Curriculum
(QCA) a emis n 2006 un Cod de bune practici pe care trebuie s-l respecte toate organismele autorizate s
desfoare proces educaional . n Marea Britanie furnizorii de educaie non-formal i informal sunt
supui unor evaluri interne i externe n vederea acreditrii activit ii lor. n acest sens a fost elaborat un
program special de instruire pentru evaluatori care are trei nivele: evaluator nivel A1; evaluator intern nivel
V1; evaluator extern nivel V2.
n Marea Britanie, accesul la informare se face prin intermediul unor instrumente precum: sistem
electronic cu ajutorul cruia se creeaz portofoliul privind educa ia parcurs, pagin internet etc.
Competenele astfel identificate trebuie s fie apoi certificate de documente corespunztoare. n cazul n care
dovezile prezentate conin competene impuse n standardele ocupaionale, se elibereaz un certificat care
atest calificarea corespunztoare. n caz contrar, se elibereaz un certificat care s valideze numai anumite
competene.

Principalele mecanisme utilizate n procesul de recunoa tere a educa iei anterioare con in 8:
- n Anglia: interviu, dosar cu acte justificative, examinare;
- n Scoia: cerere, test, interviu, evaluare (la cerere), foaia matricol, proiect, CV
Europass/paaportul lingvistic, portofoliu;
- n Irlanda de Nord: portofoliu, interviu, examinare.
n prezent, principalele obiective pentru emiterea certificatelor/rapoartelor de recunoa tere a nv rii
non-formale i informale sunt urmtoarele:

- accesul la programe de studii profesionale i de nv mnt superior;

- scutirea de la anumite module sau uniti de formare specifice unei calificri recunoscute
prin echivalarea creditelor;

- facilitarea ocuprii forei de munc;

- motivarea potenialilor cursani.

8
http://www.rpl.naric.org.uk/StudyonFormalRecognitionof_nov2008_def.pdf

12
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

n Marea Britanie exist trei seturi de principii generale pentru asigurarea calit ii procesului de
recunoatere a nvrii non-formale i informale. Fiecare set este conceput pentru a satisface rolurile i
responsabilitile specifice ale principalelor pr i interesate: furnizorii (colegii, universit i), organiza iile cu
rol n monitorizarea/reglementarea procesului educa ional i sponsorii candida ilor (angajatorul sau
cursantul) 9.

nvarea la domiciliu i iniiativele comunitare sunt doar cteva exemple de astfel de tip de educa ie
care este divers i ar trebui s fie complementar, i nu perceput ca un substitut pentru un sistem formal.
Aceast educaie tinde adesea s fie orientat spre grupurile dezavantajate i are obiective specifice. Pentru
unii cursani cu dizabiliti, educaia non-formal poate fi mai flexibil i mai eficient dect sistemul de
educaie formal i poate oferi fie o form de pregtire, un supliment sau o alternativ la colarizarea
formal. Educaia non-formal este sus inut de art.24 din Convenia privind drepturile persoanelor cu
handicap10.

Scoia are o important contribuie la recunoaterea rezultatelor nvrii non-formale i informale, care
permit lucrtorilor s i dezvolte abiliti cognitive astfel nct acetia s poat lucra n contexte diferite, s
nvee noi ocupaii i s se comporte bine la noi locuri de munc ocupate de-a lungul vieii.

n Romnia, ntregul proces de asigurare a calit ii la nivel institu ional este la nceput, cu grade diferite
de punere n aplicare, n funcie de tipul instituiei: pentru institu iile de nv mnt superior exist cerin ele
Bologna, iar alte instituii au implementat standardele ISO.

n acest context, recunoaterea nvrii non-formale i informale a fost reglementat la nivel na ional
printr-o metodologie de autorizare a centrelor de evaluare i certificare elaborat de ctre Consiliul Naional
de Formare Profesional a Adulilor i aprobat de Ministerul Muncii, Solidaritii Sociale i Familiei i
Ministerul Educaiei i Cercetrii prin Ordinul nr. 4543/468 din 23.08.2004. Procesul de evaluare s-a
desfurat iniial n 14 de centre din ar, pentru adul ii care au dorit certificarea competen elor lor, n
conformitate cu standardele ocupaionale i recunoa terea la nivel na ional, urmnd s se aplice apoi
aceast evaluare i n centrele de formare profesional din ntreaga ar 11.

1.4. Cadrul Naional al Calificrilor raportat la Cadrul European al Calificrilor

9
www.eucen.org/Refine.html
10
http://asksource.ids.ac.uk/cf/keylists/keylist.cfm?topic=edu&search=QL_
11
http://www.eucen.eu/REFINE/Materials/Outputs_QualityAssuranceSummary.pdf

13
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Marea Britanie are implementat un cadru naional al calificrilor nc din 1997. n ianuarie 2012 a fost
elaborat pentru EQF, un raport (Implementation of the european qualifications framework in the Marea
Britanie: 2010-2011) cu privire la rezultatele obinute, structurat astfel:
- Cadrul Calificrilor i Creditelor pentru ara Galilor (Credit and Qualifications Framework for
Wales - CQFW);
- Cadrul Calificrilor i Creditelor (Qualifications and Credit Framework - QCF);
- Cadrul Calificrilor i Creditelor pentru Scoia (Scottish Credit and Qualifications Framework -
SCQF).
CNC din Marea Britanie a fost revizuit n septembrie 2004, de la nivelul de intrare 8, pentru a avea nou
nivele, iar nivelele 4 i 5 au fost atribuite la nivelele 4, 5, 6, 7 i 8 (fig.2).
Fig. 2 Schema nivelelor de calificare ale profesiilor n Anglia

Punctele naionale de coordonare (NCPs) pentru EQF din Marea Britanie au ntocmit pentru
implementare un program de activiti prin care au comunicat obiectivele EQF stakeholder-ilor primind

14
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

feedback de la acetia cu privire la nevoile lor n ceea ce privete aplicarea optim a strategiei la nivel
european.
Nivelurile naionale de educaie i vocaionale pentru calificrile/titlurile obinute n
coli/colegii/faculti, sunt organizate cum urmeaz:
- nivelul 5: calificri de nivel superior;
- nivelul 4: calificri de nivel superior;
- nivelul 3: nivel avansat;
- nivelul 2: nivel intermediar;
- nivelul 1: nivelul de baz;
- nivelul de intrare.
O coresponden ntre cele dou cadre ale calificrilor la nivel european i la nivelul Marii Britanii este
realizat n tabelul 2.
Suplimentar, n tabelul 3 se prezint o analiz comparativ a nivelurilor de calificare din nvmntul
superior i corespondena acestora cu FQ-EHEA (Frammework Qualifications - European Higher Education
Area).
Tabelul 2. Corespondena dintre Cadrul European al Calificrilor EQF i cele din Marea Britanie

Tabelul 3. Nivelele de calificare din nvmntul superior britanic

15
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

n Romnia, Cadrul European al Calificrilor este implementat doar pentru nvmntul Superior, fiind
creat Registrul Naional al Calificrilor din nvmntul Superior din Romnia. Pentru nvmntul
preuniversitar Cadrul Naional al Calificrilor (CNC) se afl n dezbatere public.
n Marea Britanie exist organizaii sau asociaii profesionale pentru toate ocupaiile i profesiile
reglementate. Pentru admiterea ntr-un astfel de organism sau asociaie profesionale, trebuie ca aspirantul
(solicitantul), de regul, s posede un anumit nivel de calificare profesional sau, uneori, s susin un
anumit examen.

OFQUAL (Office of Qualifications and Examinations Regulation) din Anglia, mpreun cu autoritile
de reglementare partenere din ara Galilor (Department for Children, Education, Lifelong Learning and
Skills - DCELLS) i Irlanda de Nord (Council for the Curriculum, Examinations and Assessment - CCEA),
este instituia din Regatul Unit al Marii Britanii responsabil pentru reglementarea calificrilor profesionale.
Tipurile acestora sunt:

- abiliti funcionale: calificri care permit elevilor s dobndeasc abiliti practice, cum ar fi
engleza, matematica, i TIC. n Scoia, abilitile funcionale sunt cunoscute sub denumirea de
competene fundamentale;

16
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

- calificri entry-level (E1, E2, E3): destinate pentru cursanii care nu se simt nc pregtii pentru
obinerea Certificatului General de nvmnt Secundar (GCSE);

- calificri GSCEs: Programele GSCEs sunt destinate copiilor cu vrsta cuprins ntre 14 - 16 ani,
fiind, de asemenea, disponibile pentru aduli;

- calificri de nivel A i AS: destinate pentru cursanii cu vrsta cuprins ntre 16 i 18 ani, dar i celor
care au finalizat GSCEs;

- International Bacalaureat (IB) Diploma: calificare recunoscut la nivel internaional, care este o
alternativ la calificri de nivel A i AS. Programele IB sunt selectate de ctre cursanii care doresc
s studieze mai mult dect subiectele de la nivelul anterior (nivelul 3 QCF);

- calificri profesionale: disponibile la diferite niveluri, care pot fi comparate cu alte calificri (nivelul
de calificare profesional 3, de exemplu, este echivalent cu A de la calificri de nivel);

- calificri din nvmntul superior: corespund aproximativ nivelelor 4 pn la 8 n QCF (n SCQF,


acestea corespund la niveluri 7 pn la 12).

Chiar dac n Marea Britanie nu exist nici un sistem naional de transfer de credite, sistemele regionale
sau locale exist. Transferul de credite dateaz de la nfiinarea Universitii din Marea Britanie din anii
1970. Open College Network i fostul CNAA (Consiliul pentru Premiile Naionale Academice) au folosit
pentru prima dat ca referin conceptul de an de studiu complet, n care un an era echivalentul a 1 200 de
ore i 120 de credite.

n Marea Britanie standardele academice sunt controlate numai de ctre universiti, dar evaluarea lor se
face n mod independent de ctre Agenia de Asigurare a Calitii n nvmntul Superior (QAA).
Standardele ocupaionale sunt reglementate de standardele naionale ocupaionale (NOS). Organizaiile
profesionale pot i ele s dezvolte i s administreze standarde. Uneori, chiar guvernul face acest lucru, n
special n domeniul competenelor de baz, cum ar fi matematica i literatura.

Sistemul englez QCF (Qualifications and Credits Frammework) se bazeaz pe uniti de nvare cu
valoare de credite i nivele de instruire (studii) (de la nivelul de baz pn la nivelul superior 8). Un credit
echivaleaz cu 10 sau mai puine ore de nvare, permind cursantului s evalueze de ct timp are nevoie
pentru a obine calificarea profesional dorit. Astfel, n Marea Britanie exist trei tipuri de titluri emise
calificrilor n cadrul QCF, dup cum urmeaz:
- atestat de competen (1-12 credite care sunt echivalate cu 10 pn la 120 ore de nvare);
- certificat de competen (13 - 36 credite adic 130 pn la 260 ore);
- diplom (37 credite sau mai mult).

17
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Acest cadru (QCF) este bazat pe nvmnt structurat pe module, susinut de un sistem de acumulare de
credite transferabile n sistemul de educaie i formare profesional. Acesta are ca scop s permit elevilor s
obin calificri n propriul lor ritm de-a lungul ntregii vieii. Datorit acestui sistem de educaie, se
recunoate o gam mai larg de module de curs frecventate de un cursant dect CNC i permite posibilitatea
tuturor instituiilor n care urmeaz s se continue pregtirea profesional s recunoasc rezultatele nvrii
anterioare.

Similar sistemului englez QCF, SCQF (Scottish Credit and Qualifications Framework Cadrul Scoian
al Calificrilor i Creditelor) cuprinde colile, colegiile i toate centrele de formare profesional din Scoia12.
Comparativ cu sistemul englez (QCF), sistemul scoian SCQF, se bazeaz pe acordarea de puncte de credite
care relev nivelul calificrii profesionale, nivelele de instruire fiind 12 n loc de 8 n sistemul englez. De
asemenea, n mod similar Angliei, rii Galilor i Irlandei de Nord, un punct de credit n Scoia reprezint 10
ore de nvare.

n ceea ce privete educaia i nvmntul superior n Scoia, creditele sunt administrate de ctre
universiti n urma evalurii acestora de ctre Autoritatea de Calificri Scoian (SQA), n cazul
nvmntului post-secundar i de ctre instituiile de nvmnt superior (IIS) pentru nvmntul
superior. Evaluarea este relativ formal i se desfoar n trei etape, cu drept de recurs, n caz de eec.
Sistemul este unul bazat pe timpul necesar, n principiu, pentru obinerea unui credit care este echivalentul a
10 ore de studiu. SCQF a introdus linii directoare pentru recunoaterea rezultatelor nvrii non-formale i
informale care pot fi accesate on-line de ctre cei interesai.

Ca parte a strategiei sale pentru nvarea pe tot parcursul vieii, Scoia subliniaz rolul experienei
dobndide n salvarea anumitor profesii aflate n dificultate, din cauza lipsei de personal competent avnd n
vedere economia bazat pe cunoatere n cretere. Cinci competene au cerere special, i anume
cunoaterea, abilitile practice, abilitile cognitive, de comunicare (inclusiv aritmetic) i de autonomie
(inclusiv munca n echip i abiliti interpersonale). Aceste competene au menirea s-i fac pe oameni s
fie activi i responsabili n societate. Scoia subliniaz necesitatea ca aceste competene s poat fi
transferabile la angajare. Conceptul nu este nou i se refer la cunotine, aptitudini i competene care pot fi
refolosite n diferite sectoare i locuri de munc. n plus, SCQF face referire i la profesiile reglementate,
cum ar fi cele reglementate de Consiliul pentru Servicii Sociale din Scoia (SSSC).

n Romania, Autoritatea Naional pentru Calificari este instituia care gestioneaz Registrul
Naional al Calificrilor i are misiunea de a realiza o corelare ntre Cadrul Naional al Calificrilor i
CEC/EQF. n prezent, este propus guvernului pentru aprobare un proiect legislativ al crui obiectiv principal

12
http://www.scqf.org.uk

18
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

este completarea celor 5 niveluri de calificare existente, urmat apoi de introducerea n ISCO 08 a nivelului
calificrilor din aceeai arie ocupaional.

2. Procesul de recunoatere a calificrilor profesionale n Marea Britanie

2.1. Cadrul legal i institutional al recunoaterii calificrilor dobndite

n alte SM ale UE, SEE i Confederaia Elveian

Majoritatea profesiilor din Marea Britanie nu sunt reglementate, dar, cu toate acestea, exist n prezent
220 profesii reglementate, cea mai mare parte din domeniul medical, juridic i didactic. Profesiile
reglementate prin lege sunt cele care implic aplicarea cunotinelor de specialitate dobndite n perioada de
formare profesional. Accesul sau exercitarea la o profesie reglementat este restricionat de legislaia
naional din Marea Britanie (prin implementarea Directivei 2005/36/CE privind recunoaterea
calificrilor profesionale), n mod special celor care dein calificri profesionale. Directiva este transpus
prin Legea nr. 2781 din 2007 denumit Professional qualifications The European Communities
(Recognition of Professional Qualifications) Regulations.

n Marea Britanie, dac profesia este reglementat, solicitantul trebuie s aplice la autoritatea
competent pentru a obine recunoaterea profesional a calificrilor i pentru a putea exercita profesia.

n Marea Britanie nu este obligatoriu deinerea unui titlu profesional emis de o asociaie profesional
pentru a practica profesia, dar un numr mare de specialiti aleg s se nscrie n asociaii profesionale
datorit statutului profesional pe care acestea l confer.

Autoritile competente sunt responsabile pentru primirea aplicaiilor cetenilor UE cu formare


profesional reglementat. Punctul Naional de Contact pentru calificrile existente n Marea Britanie este
Marea Britanie NCP care are urmtoarea adres de site: https://www.naric.org.uk. Prin intermediul acestui
punct de contact, orice persoan care deine un titlu de calificare obinut n Marea Britanie i este interesat
s profeseze pe teritoriul UE, este ghidat n procesul de recunoatere a calificrii sale profesionale.

Marea Britanie NARIC este agenia naional (National Recognition Information Centre) responsabil
cu furnizarea de informaii, consiliere i expertiz asupra calificrilor din ntreaga lume.

Orice resortisant al unui stat membru al Uniunii Europene (UE), Spaiul European (SEE) sau Elveia are
dreptul la munc, la desfurarea i derularea unei afaceri sau la prestarea de servicii n orice stat membru,
deci i n Marea Britanie. O persoan este liber s i exercite profesia n Marea Britanie, att timp ct nu
exist nicio lege care s impun calificrile naionale specifice pentru accesul la acea profesie (cum e cazul
profesiilor nereglementate). O astfel de profesie nereglementat poate fi exercitat n mod liber i nu i se
19
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

impune persoanei fizice s dein o calificare specific, ns aceasta este obligat prin lege s se nregistreze
la AC corespunztoare, pentru a putea exercita profesia n Marea Britanie.

Exist anumite profesii reglementate care necesit armonizarea formrii profesionale de baz n toate
statele membre, astfel nct calificrile profesionale obinute n fiecare stat membru s fie recunoscute de
ntre ele, pe baza recunoaterii automate a calificrilor.

n Marea Britanie nu este necesar ca o persoan s aibe o calificare profesional dobndit n cadrul
unei instituii autorizate, n scopul de a lucra, ns acest lucru este recomandat, datorit statutului profesional
aparte conferit n domeniul specializrii lor, prin deinerea unui certificat profesional recunoscut/eliberat de
un organism autorizat. Sunt situaii n care, pentru recunoaterea calificrilor profesionale obinute n alte
state dect n Marea Britanie, AC s solicite un Certificat de experien care se elibereaz numai n cazul n
care statul membru de destinaie stipuleaz c profesia este reglementat. Pentru mai multe informatii se
poate accesa site-ul www.certex.org.uk. Certificatul de experien este un document care detaliaz experiena
de munc i calificrile obinute de o persoan ntro profesie particular n Marea Britanie. Odat eliberat,
acest certificat ajut persoana s lucreze ntro profesie reglementat ntr-un alt stat membru fr necesitatea
unei formri sau experiene suplimentare. Pentru aplicarea obinerii certificatului de experien se
contacteaz Punctul Naional de Contact din statul membru unde persoana dorete s munceasc pentru a
afla dac este nevoie de acest certificat. Procedura de aplicare este online.

Documentele necesare pentru aplicaie sunt urmtoarele:


- Certificate relevante i/sau diplome care s certifice ocupaia;
- doi refereni personali;
- paaport valid;
- scrisoare de la biroul local Inland Revenue care s confirme statutul de self-employed.
De asemenea, pentru angajarea pe piaa muncii din Marea Britanie este necesar o autorizaie -
Accession Worker Card sau Registration Certificate. Perioada de timp necesar procesrii cererii pentru
aceast autorizaie variaz de la minimum 20 de zile la maximum 6 luni.

Procedura de obinere a autorizaiei de munc n cadrul programului Business and Commercial


presupune parcurgerea a dou etape:

- viitorul angajator britanic solicit emiterea unei Scrisori de Aprobare (Letter of Approval), prin
completarea formularului WP1. Formularul va fi nsoit de documente care confirm ndeplinirea
condiiilor impuse n cadrul programului Business and Commercial;

20
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

- dup emiterea Scrisorii de Aprobare, lucrtorul va solicita Autorizaia de Munc (Accession


Worker Card), prin completarea formularului BR3. Autorizaia este valabil doar pentru angajatorul
i postul pentru care a fost obinut aprobarea iniial.

Lucrtorilor nalt calificai le este facilitat accesul pe piaa muncii dac ndeplinesc condiiile impuse n
cadrul Programului Highly Skilled Migrant Programme - HSMP sau dac au absolvit o form de
nvmnt superior organizat de o instituie de nvmnt recunoscut din Regatul Unit. Absolvenii unei
instituii de nvmnt superior recunoscut din Regatul Unit al Marii Britanii i Irlandei de Nord sau din
Scoia, care au obinut n ultimele 12 luni o diplom universitar, de master, de nvmnt postuniversitar
sau doctorat (Bachelors degree, Masters degree, PhD sau echivalent Postgraduate Certificate sau
Postgraduate Diploma), dobndesc accesul liber pe piaa muncii din Marea Britanie, conform Programului
pentru absolvenii strini (International Graduates Scheme). Programul HSMP are la baz un sistem
format dintr-un numr de puncte, accesul n program fiind obinut prin acumularea a cel puin 75 de puncte.
Punctajul se acord n baza a 5 criterii de evaluare, dup cum urmeaz:
- calificri (doctorat 50p, master 35p, studii universitare 30p);
- veniturile ctigate n ultimele 12 luni anterior depunerii aplicaiei;
- experiena dobndit anterior n Marea Britanie, pentru care se acord 5p;
- vrsta (mai puin de 27 de ani 20p, 28 i 29 de ani 10p; 30 i 31 de ani 5p, peste 32 de ani
0p);
- absolvirea unui program de Master n Business Administration (MBA) oferit de o instituie eligibil,
garanteaz obinerea a 75 de puncte.
Accesul pe piaa muncii pentru cetenii romni care i-au exercitat dreptul de edere n scop de
studii / formare profesional este asigurat n oricare dintre urmtoarele situaii:

- cetenii romni pot lucra n regim full-time pe durata studiilor dac urmeaz un curs de formare
profesional care conine pe lng componenta teoretic i o component practic la locul de munc
(NVQ). Locul de munc trebuie s aib n acest caz relevan pentru domeniul n care se deruleaz
programul de formare profesional;

- derularea raporturilor de munc pe durata studiilor este permis doar dup obinerea certificatului de
nregistrare (Yellow Registration Certificate) emis de catre Marea Britanie Border Agency;

- condiiile care se cer ndeplinite la eliberarea certificatelor de nregistare (BR1 FORM): Aplicantul
urmeaz cursurile unei instituii de nvmnt acreditate n Marea Britanie sau aplicantul deine
resurse suficiente pentru a se ntreine fr a apela la resurse din sistemul britanic de asisten
social.

21
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Lucrtorilor necalificai le este permis accesul pe piaa muncii doar n domeniul agriculturii i n
industria de procesare a alimentelor, dac ndeplinesc condiiile impuse n cadrul Programului pentru
Lucrtorii Sezonieri din Agricultur (Seasonal Agricultural Workers Scheme - SAWS) sau de Programul
Bazat pe Sectoare (Sectors Based Scheme - SBS). Condiiile impuse lucrtorilor angajai n cadrul SAWS
sunt: cetenie romna; cel puin 18 ani; permis de munc (SAWS card) emis de unul dintre operatorii
autorizai de ctre Marea Britanie Border Agency. Contractele de munc sunt ncheiate pentru perioade
cuprinse ntre 5 saptmni i 6 luni, un nou loc de munc poate fi obinut n cadrul SAWS dup o perioad
de ntrerupere de 3 luni. Nu exist restricii pentru lucrtorii romni care desfoar activiti pe cont propriu
n Marea Britanie.

Exist mai multe tipuri de autorizaii de munc sau certificate de nregistrare, i anume:

- Certificatul de nregistrare Galben (Yellow Card) este emis n mod obligatoriu celor care studiaz i
doresc s lucreze pe durata studiilor i opional celor care desfoar activiti pe cont propriu (self-
employment) precum i celor care dein resurse suficiente pentru a se ntreine n Marea Britanie,
fr a trebui s lucreze n acest stat (self-sufficient);

- Certificatul de nregistrare Albastru (Blue Card / Blue Registration Certificate) este emis: celor care
au lucrat continuu i legal n Marea Britanie n calitate de angajat, timp de cel puin 12 luni, precum
i membrilor lor de familie opional; membrilor de familie ai unui cetean romn care are statut de
student, self-sufficient sau self-employed opional; membrilor de familie ai lucrtorilor care
dein o autorizaie de munc (AWC / SAWS card) opional; membrilor de familie ai unui cetean
din afara SEE care deine drept de edere i munc n Marea Britanie opional; membrilor de
familie ai cetenilor din celelalte state ale Uniunii Europene opional; lucrtorilor nalt calificai
care ndeplinesc criteriile impuse de HSMP/IGS/SGS (obligatoriu) i membrilor lor de familie
(opional);

- Autorizaia de Munc (Purple Card / Accession Worker Card / AWC) este emis: celor care ocup
un loc de munc calificat pentru care nu exist cerere din partea cetenilor britanici sau celor din
celelalte state membre (n principal celor care au fcut o aplicaie pentru un permis de munc n
cadrul Programului Business and Commercial) - obligatoriu; celor care au obinut dreptul de a lucra
n cadrul Sector Based Scheme - obligatoriu; membrilor de familie autorizai ai unui cetean
romn care deine un AWC - obligatoriu.

Registrul calificrilor din Marea Britanie i al organismelor de certificare responsabile cu emiterea


calificrilor poate fi consultat accesnd website-ul: www.accreditedqualifications.org.uk. Se pot afla
informaii cu privire la ncadrarea profesiei vizate n cele reglementate sau nu i, n cazul n care profesia

22
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

este reglementat, identificarea organizaiei care este Autoritate Competent i gestioneaz procesul de
recunoatere a profesiei.

n vederea recunoaterii calificrilor profesionale obinute ntr-un alt stat membru al Uniunii Europene,
autoritile competente solicit, de obicei, ndeplinirea urmtoarelor formaliti:
- completarea unui formular;
- prezentarea unui document care s conin dovada ceteniei (paaport, carte de identitate sau
certificat de natere);
- prezentarea diplomei sau a documentului care atest finalizarea formei de pregtire necesar pentru a
obine accesul la profesia reglementat, dovada finalizrii unei perioade de stagiatur sau
nregistrarea la un organism similar din ara de origine;
- dovada experienei profesionale;
- certificat medical;
- certificat privind reputaia profesional emis de autoritatea competent din ara de origine.
Autoritile competente dup ce recunosc calificrile profesionale trebuie s comunice solicitantului n
termen de 1 lun dac dosarul este complet sau mai este necesar prezentarea unor documente suplimentare.
Autoritile au la dispoziie un termen maxim de 4 luni de la data depunerii dosarului complet pentru a emite
o decizie cu privire la accesul la profesia n cauz. Pentru procesarea aplicaiilor este posibil perceperea
unor comisioane care nu pot fi ns mai mari dect costurile efectuate de ctre autoritile competente pentru
a furniza acest serviciu. Autoritile pot decide recunoaterea calificrilor profesionale i acorda dreptul de a
exercita o profesie reglementat n Marea Britanie sau pot recomanda aplicarea unor msuri compensatorii n
cazul n care exist diferene ntre calificrile obinute n statul de origine i calificrile profesionale necesare
n Marea Britanie pentru a exercita acea profesie reglementat. Msurile compensatorii pot lua forma unui
stagiu de adaptare de cel mult trei ani sau susinerea unei probe de aptitudini. De cele mai multe ori (cu
excepia profesiilor reglementate din domeniul juridic) persoanele care solicit accesul la o profesie
reglementat vor avea posibilitatea s aleag ntre cele dou msuri compensatorii.
Pentru recunoaterea calificrilor profesionale n Romnia, Marea Britanie NCP face trimitere la Punctul
Naional de Contact cu adresele: gianina.chirazi@medu.edu.ro, www.cnred.edu.ro.

n Romnia, Centrul Naional de Recunoatere i Echivalare a Diplomelor (CNRED) funcioneaz ca o


direcie n cadrul Ministerului Educaiei, Cercetrii, Tineretului i Sportului (MECTS) i are att rolul
NARIC ct i NRP n Romnia. Astfel, acesta are ca sarcini recunoaterea i echivalarea diplomelor i
certificatelor obinute n nvmntul preuniversitar (profesional i tehnic) ct i n cel universitar i
eliberarea certificatelor de atestare a legalitii documentelor de studii emise de instituiile de nvmnt
acreditate din Romnia. n cazul profesiilor reglementate, procesul de recunoatere a calificrilor se face de
ctre fiecare Autoritate Competent n parte, pe baza informaiilor cu caracter public furnizate de CNRED.
23
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

n plus, CNRED este coordonatorul naional pentru transpunerea Directivei 2005/36/EC privind
recunoaterea calificrilor profesionale, coordonator de arie legislativ n cadrul sistemului IMI i reprezint
Ministerul Educaiei, Cercetrii, Tineretului i Sportului la Comitetul european pentru recunoaterea
calificrilor profesionale i la Grupul european al coordonatorilor naionali pentru recunoaterea
calificrilor profesionale.

2.2. Profesiile reglementate i autoritile competente

n ANEX sunt centralizate toate profesiile reglementate din Marea Britanie, precum i autorit ile
competente cu rol n reglementarea acestora.

A. Profesiile din domeniul sntii

n Marea Britanie legislaia privitoare la sntate i securitate este ntocmit i aplicat de Health and
Safety Executive i de autoritile locale (consiliile locale) n conformitate cu Health and Safety at Work Act
1974. European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA) a fost creat n 1996 la Bilbao, Spania,
sub reglementarea Consiliului European (EC) Nr. 2062/94 din 18 iulie 1994. Misiunea ageniei este "s fac
locurile de munc din Europa mai sigure, mai sntoase i mai productive. Aceasta este posibil prin unirea
tuturor i mprtirea cunotinelor i informaiei, pentru a promova o cultur a prevenirii riscurilor".

n anul 2005, n cadrul EU-OSHA s-a nfiinat European risk observatory. Schimbrile demografice i
dezvoltrile n organizarea muncii i a metodelor de producie au generat noi tipuri de riscuri pentru
securitatea i sntatea muncitorilor. Acest observator are ca obiectiv s identifice riscurile noi i n curs de
apariie i de a promova aciuni urgente de prevenire. Acesta descrie tendinele, subliniaz factorii i
anticipeaz schimbrile din mediul de lucru i consecinele probabile asupra sntii i securitii.

Sntatea n Marea Britanie este reglementat de nou organizaii care au scopuri i obiective distincte,
precum: stabilirea standardelor de comportament, competen i educaie pe care profesionitii din domeniul
sntii i de ngrijire trebuie s le ndeplineasc; meninerea registrelor profesionitilor din domeniul
ngrijirii i sntii, pentru a avea drept de practic n Marea Britanie; stabilirea sanciunilor impuse
profesionitilor n cazul nendeplinirii obligaiilor profesionale. Astfel, unele autoriti de reglementare
verific calitatea i sigurana serviciilor - de exemplu, n Anglia Comisia de Calitate a ngrijirii sau n Irlanda
de Nord Agenia de Reglementare i mbuntire a Calitii. Alte organizaii au ca obiect de activitate
calitatea i sigurana medicamentelor i a dispozitivelor medicale - de exemplu, Agenia de Reglementare a
Produselor Medicale i Medicinale. Cea mai mare organizaie din Marea Britanie n domeniul securitii
profesionale este Institution of Occupational Safety and Health (IOSH), (sursa: www.iosh.co.uk). Rolul
acestei organizaii este acela de a ajuta practicienii s ating cele mai nalte standarde profesionale. IOSH

24
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

elaboreaz standarde, dezvolt i conecteaz membrii si la resurse, orientare, evenimente i formare, fiind
cea mai mare organizaie din lume n domeniul sntii i securitii, precum i prima organizaie
nonguvernamental recunoscut de International Labour Organisation - ILO. n Marea Britanie se afl de
asemenea International Institute of Risk and Safety Management-IIRSM 13, la care sunt afiliai profesionitii
calificai internaional n special pe securitate profesional.

Profesiile din domeniul sntii din Marea Britanie, recunoscute automat 14 sunt urmtoarele: Chemical
pathology, Child and adolescent psychiatry, Clinical genetics, Clinical neurophysiology, Clinical oncology,
Clinical pharmacology and therapeutics, Clinical radiology, Dermatology, Oral and maxillo-facial surgery,
Emergency medicine, Endocrinology and diabetes mellitus, General (internal) medicine, Genito-urinary
medicine, Geriatric medicine, Haematology, Immunology, Infectious diseases, Legal Executive, Medical
microbiology and virology, Medical oncology, Obstetrics and gynaecology, Occupational Therapist,
Occupational medicine, Ophthalmology, Otolaryngology, Paediatric surgery, Paediatrics, Renal medicine,
Respiratory medicine, Rheumatology, Plastic surgery, Public health medicine, Tropical medicine, Urology.

Cele nou autoriti de reglementare din Marea Britanie i profesiile pe care acestea le gestioneaz sunt:
- Consiliul General Chiropractic pentru profesia de chiropractician;
- Consiliul General Dentar pentru profesiile: dentist, asistent dentar, tehnician dentar, igienist dentar,
terapeut dentar, tehnician dentar clinic, ortodont;
- Consiliul General Medical pentru profesia de medic;
- Consiliul General Optic pentru profesiile: optometrician, optician;
- Consiliul General Osteopathic pentru profesia de osteopat;
- Consiliul General Farmaceutic pentru profesiile: farmacist, tehnician farmacist;
- Consiliul Sntii i Profesiilor de ngrijire pentru profesiile: terapeut, cercettor biomedical,
chiropodist/podiatrist, cercettor clinic, dietetician, dispozitive i ajutor la auz, terapeu ocupaional,
practician operaii, orthoptist, paramedic, fizioterapeut, psiholog, protezist/ortezist, radiolog,
lucrtori sociali, logoped;
- Consiliul Asistentelor i Moaelor pentru profesiile: asistent, moa;
- Societatea Farmaceutic a Irlandei de Nord pentru profesia de farmacist.
n Romnia, profesiile reglementate sectorial din domeniul sntii (n sistem automat de recunoatere)
i AC-urile care reglementeaz formarea profesional sunt urmtoarele:
- Ministerul Sntii, Colegiul Medicilor din Romnia pentru profesia de medic;
- Ministerul Sntii, Colegiul Medicilor Dentiti din Romnia pentru profesia de medic dentist;

13
http://www.iirsm.org
14
http://ec.europa.eu/internal_market/qualifications/regprof/

25
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

- Ministerul Sntii, Colegiul Farmacitilor din Romnia pentru profesia de farmacist;


- Ministerul Sntii, Ordinul Asistenilor Medicali i Moaelor din Romnia pentru profesiile:
asistent medical generalist, moa.
Profesiile reglementate din domeniul sntii care necesit minimum 3 ani de nvmnt superior
sunt: tehnician dentar, asistent farmacist, analist n farmacologie, asistent de igien i profilaxie dentar,
asistent stomatolog, tehnician n acustica medical, audiolog, psihoterapeut, asistent de laborator,
dietetician/nutriionist, asistent radiologie. n cazul diferitelor profesii de asistent, Ordinul Asistenilor
Medicali i Moaelor din Romnia este AC, iar n cazul tehnicienilor dentari, AC este Ordinul Tehnicienilor
Dentari din Romnia.

n cazul profesiilor reglementate de Consiliul Sntii i Profesiilor de ngrijire solicitanii trebuie s


aplice Formularul de Evaluare pentru cunoaterea gradului de ndeplinire a standardelor de referin ale
competenei. Solicitanii a cror limb matern nu este limba englez i care sunt obligai s posede un
certificat de competen lingvistic compatibil cu IELTS de nivel minim 6.5. Valabilitatea acestor certificate
este de doi ani.

B. Profesiile din educaie

Legislaia care reglementeaz profesiile din educaie n Marea Britanie este The Education Act 2011 (cu
aplicabilitate de la 1 Aprilie 2012) i Teachers Standards May 2012. Persoanele care doresc s lucreze n
Marea Britanie n profesii educaionale reglementate trebuie s se adreseze ctre Nuffic pentru recunoaterea
calificrii lor profesionale. La rndul su, Nuffic elibereaz gratuit n termen de o sptmn o declaraie de
recunoatere a profesiei denumit Professional recognition (NCP).

n Marea Britanie sunt reglementate urmtoarele profesii din educaie 15: profesori n nvmntul
primar/secundar (School Teacher in State maintained schools Primary/Secundary ). Autoritile competente
care gestioneaz aceste profesii sunt: Teaching Agency, England, General Teaching Council for Scotland,
General Teaching Council for Wales, General Teaching Council for Northern Ireland. Organismul care
valideaz i certific aceste profesii n Marea Britanie este General Teaching Council of England.

Condiiile de acces pentru profesiile reglementate n educaie impun solicitantului s dein: studii de
licen (cu durata de 4 ani), n Anglia certificatul Qualified Teacher Status (QTS) eliberat la promovarea
programului Initial Teacher Training (ITT) constnd n lecii teoretice i 18 sptmni de practic n
domeniu, n Scoia certificatul Teaching Qualification (TQ) obinut la promovarea programului Initial
Teacher Education (ITE). Suplimentar, solicitantul poate s fac dovada faptului c deine o calificare de
predare similar n ara de origine. Pentru solicitanii care nu sunt din Marea Britanie este necesar ca acetia
s dein un permis de munc denumit Blue card.
15
http://www.nuffic.nl/en/diploma-recognition/professional-recognition/regulated-professions
26
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

n Romnia, n conformitate cu Legea 200/2004, calificarea de cadru didactic att n nvmntul


preuniversitar ct i superior este profesie reglementat gestionat de Ministerul Educaiei, Cercetrii,
Tineretului i Sportului.

Legea Educaiei Naionale cunoscut ca Legea nr. 1/2011, publicat n Monitorul Oficial, Partea I
nr. 18 din 10 ianuarie 2011, reglementeaz structura, funciile, organizarea i funcionarea sistemului
naional de nvmnt de stat, particular i confesional. Legea promoveaz un nvmnt orientat pe
valori, creativitate, capaciti cognitive, capaciti volitive i capaciti acionale, cunotine
fundamentale i cunotine, competente i abiliti de utilitate direct, n profesie i n societate.

n educaie, n sistemul IMI sunt nscrise dou profesii reglementate n Romnia: cadru didactic n
nvmntul superior i profesor n nvmntul secundar.

C. Profesia de mediator

O deosebire ntre Romnia i Olanda exist n privin a profesiei de mediator. n ara noastr aceast
profesie este reglementat (AC: Consiliul Mediatorilor din Romania), n timp ce n Marea Britanie profesia
nu este reglementat. Datorit acestei situa ii un mediator romn care dore te s exercite profesia n Marea
Britanie nu are nevoie s solicite recunoaterea profesiei, dar un mediator britanic care dore te s exercite
dreptul de a profesa ca mediator n Romnia este nevoit s solicite recunoa terea calificrii sale de ctre
Consiliul de Mediere n Romnia.

2.3. Statisticile IMI PQ pe profesiile reglementate nregistrate n sistem


de Marea Britanie comparativ cu cele nregistrate de Romnia

n conformitate cu situaia statistic16 referitoare la gradul de utilizare a sistemului IMI pn la sfritul


anului 2012, s-a constatat urmtoarea activitate ntre Marea Britanie i Romnia:

State membre AC pe aria legislativ AC pe aria legislativ AC pe aria legislativ TOTAL


UE
Calificri Servicii Detaarea lucrtorilor AC
Marea
Britanie 34 (1.7%) 418 (6.5%) 2 (0.7%) 444 (6.2%)
Romnia 41 (2.1%) 93 (1.4%) 2 (0.7%) 111 (1.5%)
Not: procentele sunt calculate din numrul total de cereri pe fiecare component n parte.

16
http://ec.europa.eu/internal_market/imi-net/docs/statistics_2012_en.pdf
27
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Din punctul de vedere al duratei timpului de rspuns la cererile primite n IMI, se poate concluziona c
n perioada ianuarie decembrie 2012 n Romnia i Marea Britanie au fost procesate urmtoarele volume
de cereri:

Durata timpului de Marea Britanie Romnia


rspuns

Servicii

Calificri

Servicii
lucrtorilor

lucrtorilor
Calificri

Detaarea
Detaarea
al cererilor n IMI

O sptmn 25% 15% 5% 63% 35% 0%


Dou sptmni 20% 50% 4% 12% 10% 8%
Patru sptmni 35% 22% 40% 12% 42% 10%
Mai mult de o lun 20% 12% 51% 13% 13% 82%

Romnia Marea Britanie


Primite Trimise Primite Trimise

470 33 184 995


(15.2%) (1.1%) (6%) (32.2%)

Marea Britanie se situeaz pe primul loc n rndul trilor din UE n ceea ce privete volumul cererilor
care au primit rspuns, iar Romnia este pe acelai loc dar n ceea ce privete volumul cererilor primite.

Pe platforma IMI, s-au ncris din ara noastr Autorit i Competente pentru 75 de profesii din totalul
celor 95 de profesii reglementate.

28
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Concluzii

Din studiul comparativ realizat ntre Marea Britanie i Romnia, din punctul de vedere al proceselor
de certificare a competenelor i de recunoatere a calificrilor profesionale, au rezultat urmtoarele
concluzii:
- sistemele de nvmnt din Marea Britanie i cel din Romnia specific n mod clar nivelul de
studii pentru obinerea unei calificri profesionale;
- procesele de certificare a rezultatelor nvrii nonformale i informale sunt reglementate att n
Romnia ct i n Marea Britanie, cu deosebirea c n ara noastr aceast activitate a nceput de
curnd (conform Legii Educaiei Naionale nr. 1 din 2011). Aceeai afirma ie se poate face i n
cazul recunoaterii formelor de educaie continu a adulilor, care este reglementat de aceea i
lege;
- Cadrul Naional al Calificrilor din Marea Britanie este corelat cu Cadrul European al Calificrilor
CEC/EQF, dar n Romnia acest proces este n curs de finalizare, Cadrul European al Calificrilor
fiind implementat doar pentru nvmntul Superior, realizndu-se un Registru Naional al
Calificrilor din nvmntul Superior din Romnia;
- n Marea Britanie exist 220 profesii reglementate, conform datelor oficiale ale Comisiei Europene
privind piaa unic european;
- n sectorul medical exist cel mai mare numr de profesii reglementate, att n Romnia ct i n
Marea Britanie, iar recunoaterea acestora se realizeaz automat neexistnd probleme n acest
domeniu de activitate;
- recunoaterea profesiilor reglementate din Marea Britanie se face de ctre autorit ile competente
care au rol n reglementarea profesiei respective, similar ca n Romnia, n condiiile Directivei
2005/36/CE privind recunoaterea calificrilor profesionale;
- n Marea Britanie, exist un numr mare de asocia ii profesionale, astfel nct pentru exercitarea
anumitor profesii trebuie fcut dovada apartenen ei profesionale, pe cnd n Romnia exist un
numr restrns de astfel de organizaii profesionale/colegii/ordine;
- statistica mobilitii lucrtorilor la nivelul Uniunii Europene indic faptul c lucrtorii din Marea
Britanie au avut o mobilitate extrem de redus n Romnia, cele mai solicitate profesii pentru
recunoaterea calificrii profesionale n Marea Britanie au fost de psihoterapeut (5 cereri),
protezist/ortozist (2 cereri), agent de paz (2 cereri), psiholog (1 cerere), radiolog (1 cerere), etc. ,
iar n Romnia de specialist n ortodonie i ortopedie dento-facial (2 cereri).

29
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Bibliografie

1. Euridyce https://webgate.ec.europa.eu/fpfis/mwikis/eurydice/index.php/Rom
%C3%A2nia:Prezentare_general%C4%83
2. Country Module - Romania Nuffic | 2nd edition March 2011 | version 2, August 2012
3. http://www.ofqual.gov.uk/qualifications-assessments/89-articles/250-explaining-the-
nationalqualifications-Framework
4. http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:C:2012:398:0001:0005:RO:PDF -
Recomandarea Consiliului Europei privind validarea invatarii non-formale si informale 22 dec.
2012
5. http://www.cedefop.europa.eu/EN/about-cedefop/projects/validation-of-non-formal-and-informal-
learning/european-inventory-scope.aspx -European Inventory 2010 of validation of non-formal and
informal learning country reports
6. http://www.cedefop.europa.eu/EN/Files/6112_en.pdf -CEDEFOP - NQFs in Europe 2011, publicat
in 2012
7. http://ec.europa.eu/education/more-information/doc/2011/australia_en.pdf - Study on the
(potential) role of QFs in supporting mobility of workers and learners-EU-Australia-2011
8. Implementation of the european qualifications framework in the Marea Britanie: 2010-2011,
http://www.scqf.org.uk/content/files/europe/Implementation%20of%20the%20EQF%20in%20the
%20Marea Britanie%202010-2011.pdf
9. Legii educaiei naionale nr. 1, publicat n Monitorul Oficial al Romniei nr. 18/10.01.2011
10. The framework for higher education qualifications in England, Wales and Northern Ireland, August
2008 (http://www.qaa.ac.uk/Publications/InformationAndGuidance/Documents/FHEQ08.pdf)
11. The statutory regulation of external qualifications in England, Wales and Northern Ireland 2004
12. Nuffic (2012b) - Country Module Romania, 2nd edition March 2011, version 2, August 2012
13. The European Centre for Development of Vocational Training (Cedefop) - Development of NQFs n
Europe, Oct.2011
14. Country reports on the action plan on adult learning martie
2011http://libserver.cedefop.europa.eu/F/?func=find-c&ccl_term=%28%28wti=adult%20and
%20wti=learning%20and%20wti=action%20and%20wti=plan%20and%20wti=country%20and
%20wti=report%29%29&local_base=ced01
15. CE - Education and Training Monitor 2012, http://ec.europa.eu/education/lifelong-learning-
policy/doc/monitor12/report_en.pdf

30
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

16. Professional qualifications The European Communities (Recognition of Professional


Qualifications) Regulations
http://www.legislation.gov.uk/uksi/2007/2781/pdfs/uksi_20072781_en.pdf.
17. www.edexcel.com
18. www.cityandguilds.com/
19. http://www.apprenticeships.org.uk/
20. www.edu.ro
21. http://ec.europa.eu/education/adult/doc/uk_en.pdf
22. http://www.niace.org.uk/
23. http://skillsfundingagency.bis.gov.uk/
24. http://tietgenportalen.tietgen.dk/dk/vu/Documents/Engelsk/ETAP_GIDAS_EN.pdf
25. http://www.rpl.naric.org.uk/StudyonFormalRecognitionof_nov2008_def.pdf
26. www.eucen.org/Refine.html
27. http://asksource.ids.ac.uk/cf/keylists/keylist.cfm?topic=edu&search=QL_NFEd12
28. http://www.eucen.eu/REFINE/Materials/Outputs_QualityAssuranceSummary.pdf
29. http://www.scqf.org.uk/ features/framework.htm
30. http://www.legislation.gov.uk/uksi/2007/2781/pdfs/uksi_20072781_en.pdf
31. http://ec.europa.eu/internal_market/qualifications/regprof/index.cfm
32. https://www.naric.org.uk
33. www.certex.org.uk.
34. www.accreditedqualifications.org.uk
35. www.cnred.edu.ro
36. www.iosh.co.uk
37. http://www.iirsm.org

ANEX

31
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Informaii privind profesiile reglementate din Marea Britanie

Denumirea
Denumirea Este profesia
profesiei/ Denumirea AC
profesiei Regiunea reglementat Denumirea AC RO Nivel de calificare
ocupaiei Marea Britanie
reglementate EN n Romnia
n_RO
Studii superioare
Institute of Actuaries/
Actuary Toate Actuar DA Banca Naional Romn non-universitare
Faculty of Actuaries
(3-4 ani)
Studii superioare
Uniunea Naional a
Advocate Scoia Avocat DA Faculty of Advocates non-universitare
Barourilor din Romnia
(3-4 ani)
Cadru tehnic cu
atribuii n
domeniul Atestat de
Civil Aviation Autoritatea Aeronautic
Airport fire fighter Toate prevenirii i DA competene
Authority Civil Romn
stingerii profesionale
incendiilor pe
aeroport
Ofier cu
atribuii n
domeniul Atestat profesional
Civil Aviation Autoritatea Aeronautic
Airport fire officer Toate prevenirii i DA obtinut la absolvirea
Authority Civil Romn
stingerii studiilor liceale
incendiilor pe
aeroport
General Medical
Anaesthetics Toate Cosmetician Ministerul Economiei
Council
Ordinul Biochimitilor,
Diplom de licen
Royal Society of Biologilor i Chimitilor
Analytical chemist Toate Chimist DA (studii universitare
Chemistry n Sistemul Sanitar din
de 4 ani)
Romnia
Atestat de
Approved driving Marea Instructor auto Driving Standards Autoritatea Rutier
DA competene
instructor Britanie autorizat Agency Romn
profesionale
Approved driving
Atestat de
instructor Irlanda de Instructor auto Driver and Vehicle Autoritatea Rutier
DA competene
department of Nord autorizat Testing Agency (NI) Romn
profesionale
environment for N.I
Architects Ordinul Arhitecilor din
Architect Toate Arhitect DA
Registration Board Romania
Arhitect
Architect (acquired Architects Ordinul Arhitecilor din
Toate (drepturi DA
rights) Registration Board Romania
dobndite)
Diplom de licen
Health and Care
Arts therapist Toate Terapeut DA Ministerul Sntii (studii universitare
Professions Council
de 4 ani)
Associate Member
Membru asociat Diploma obinut la
of the Chartered Chartered Institute of Ministerul Educaiei
Toate al Institutului de absolvirea
Institute of Marketing Naionale
marketing studiilor post-liceale
Marketing (ACIM)
Associate of the Membru asociat Studii superioare
Chartered Institute of Ministerul Educaiei
Chartered Institute Toate al Institutului de non-universitare
Building Naionale
of Building construcii (3-4 ani)

32
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

civile
Associate of the Membru asociat Atestat profesional
Royal Academy of Ministerul Educaiei
Royal Academy of Toate al Academiei obtinut la absolvirea
Dance Naionale
Dancing (ARAD) Regale de Dans studiilor liceale
Associate of the
Arbitru Secretary General, Atestat profesional
chartered institute Ministerul Educaiei
Toate autorizat DA Chartered Institute of obtinut la absolvirea
of arbitrators (ACI Naionale
asociat Arbitrators studiilor liceale
Arb)
Council Uniunea Naional a Diplom de licen
Marea
Barrister Avocat DA Royal Courts of Barourilor (studii universitare
Britanie
Justice din Romnia de 4 ani)
Formator General Medical
Basic medical
Toate medicin DA Council Ministerul Sntii
training - UK
general
Cercettor Health and Care Studii superioare
Biomedical
Toate tiinific DA Professions Council Ministerul Sntii non-universitare
Scientist
biomedical (3-4 ani)
Chartered Institute of Studii superioare
CIH Chartered Membru
Toate DA Housing Ministerul Economiei non-universitare
Member (CIHCM) autorizat CIH
(3-4 ani)
General Medical
Cardiology Toate Cardiologie DA Ministerul Sntii
Council
Cardo-thoracic Chirurgie Security Industry
Toate DA Ministerul Sntii
surgery toracic Authority
Security Industry Ministerul Internelor i
Agent de Authority Reformei Atestat de
Cash & Valuables
Toate intervenie paz DA Administrative - competene
in Transit Operative
i ordine Inspectoratul General al profesionale
Poliiei Romne
Certified instructor Instructor de Atestat de
Marea Autoritatea Rutier
(motor cycles) (in conducere DA Driving Standards competene
Britanie Romn
Great Britain) motociclete Agency profesionale
Chartered Institute of Studii superioare
Arbitru
Chartered Arbitrator Toate DA Arbitrators Ministerul Justiiei non-universitare
autorizat
(3-4 ani)
Chartered Chartered Institute of Diplom de licen
Arhitect Ordinul Arhitecilor din
Architectural Toate DA Architectural (studii universitare
autorizat Romania
Technologist Technologists de 4 ani)
Association of Corpul Experilor Studii superioare
Chartered Certified Contabil
Toate DA Chartered Certified Contabili i Contabililor non-universitare
Accountant autorizat
Accountants Autorizai (3-4 ani)
Chartered Inspector Royal Environmental
Studii superioare
Environmental autorizat Health Institute of Ministerul Mediului i
Scoia DA non-universitare
Health Officer protecia Scotland Schimbrilor Climatice
(3-4 ani)
(Scotland) mediului
Practician Chartered Institute of Ministerul Mediului i
Chartered Studii superioare
autorizat Environmental Health Schimbrilor Climatice
Environmental Toate DA non-universitare
protecia
Health Practitioner (3-4 ani)
mediului
Consultant Chartered Insurance Camera Consultanilor Studii superioare
Chartered Financial
Toate financiar DA Institute Fiscali non-universitare
Planner
autorizat (3-4 ani)
Chartered IT Specialist IT British Computer Ministerul pentru Studii superioare
Toate DA
professional autorizat Society Societatea Informaional non-universitare

33
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

(3-4 ani)
Chartered Institute Chartered Institute of Ministerul Educaiei
of Library & Library and Naionale Studii superioare
Expert cultural
Information Toate Information non-universitare
autorizat
Professionals - Professionals (3-4 ani)
CILIP
Chartered Insurance Banca Naional Romn Studii superioare
Chartered Insurance Broker autorizat
Toate DA Institute non-universitare
Broker n asigurri
(3-4 ani)
Chartered Studii superioare
Manager
Chartered Manager Toate Management Institute non-universitare
autorizat
(3-4 ani)
Institute of Studii superioare
Chartered Matematician
Toate Mathematics & its non-universitare
Mathematician autorizat
Applications (3-4 ani)
Royal Meteorological Studii superioare
Chartered Meteorolog
Toate DA Society non-universitare
Meteorologist autorizat
(3-4 ani)
Inginer Energy Institute Diplom de licen
Chartered
Toate autorizat (studii universitare
Petroleum Engineer
petrolist de 4 ani)
Chartered Institute of Corpul Experilor Studii superioare
Chartered Public Contabil finane
Toate DA Public Finance & Contabili i Contabililor non-universitare
finance accountant publice
Accountancy Autorizai (3-4 ani)
Chartered Safety Institution of Ministerul Muncii, Studii superioare
Inspector
and Health Toate DA Occupational Safety Familiei i Egalitii de non-universitare
protecia muncii
Practiononer and Health anse (3-4 ani)
Studii superioare
Cercettor Ministerul Educaiei
Chartered Scientist Toate The Science Council non-universitare
tiinific Naionale
(3-4 ani)
Studii superioare
Chartered Statistician The Royal Statistical
Toate Banca Naional Romn non-universitare
Statistician autorizat Society
(3-4 ani)
Studii superioare
Chartered Tax Consultant The Chartered Camera Consultanilor
Toate DA non-universitare
Adviser fiscal Institute of Taxation Fiscali
(3-4 ani)
Chartered Teacher Profesor
Diplom de licen
of the Royal autorizat al Royal Academy of Ministerul Educaiei
Toate DA (studii universitare
Academy of Dance Academiei Dance Naionale
peste 4 ani)
(CTRAD) Regale de Dans
Manager Chartered Institution Agenia Nucleara i Studii superioare
Chartered Wastes
Toate depozitare of Wastes pentru Deeuri non-universitare
Manager
deeuri Management Radioactive (3-4 ani)
Institute of Chartered
Accountants in
England and Wales/
Institute of Chartered
Corpul Experilor Studii superioare
Chartered Contabil Accountants of
Toate DA Contabili i Contabililor non-universitare
accountant autorizat Scotland/
Autorizai (3-4 ani)
Institute of Chartered
Accountants in
Ireland

Ordinul Biochimitilor, Studii superioare


Chartered biologist Toate Biolog autorizat DA Society of Biology
Biologilor i Chimitilor non-universitare

34
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

n Sistemul Sanitar din


(3-4 ani)
Romnia
Tehnician Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered Institute of
Chartered builder Toate constructor Lucrrilor Publice i non-universitare
Building
autorizat Locuinelor (3-4 ani)
Inginer Chartered Institution Ministerul Dezvoltrii, Diplom de licen
Chartered building
Toate constructor DA of Building Services Lucrrilor Publice i (studii universitare
services engineer
autorizat Engineers Locuinelor de 4 ani)
Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered building Inspector Royal Institution of
Toate Lucrrilor Publice i non-universitare
surveyor autorizat cldiri Chartered Surveyors
Locuinelor (3-4 ani)
Ordinul Biochimitilor,
Diplom de licen
Chartered chemical Inginer chimist Institution of Biologilor i Chimitilor
Toate DA (studii universitare
engineer autorizat Chemical Engineers n Sistemul Sanitar din
de 4 ani)
Romnia
Ordinul Biochimitilor,
Biologilor i Chimitilor Diplom de licen
Chimist Royal Society of
Chartered chemist Toate DA n Sistemul Sanitar din (studii universitare
autorizat Chemistry
Romnia peste 4 ani)

Ministerul Dezvoltrii, Diplom de licen


Chartered civil Inginer civil Institution of Civil
Toate DA Lucrrilor Publice i (studii universitare
engineer autorizat Engineers
Locuinelor de 4 ani)
Studii superioare
Society of Dyers and
Chartered colourist Toate Expert colorist Ministerul Comerului non-universitare
Colourists
(3-4 ani)
Auditor Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered energy
Toate energetic pentru DA Energy Institute Lucrrilor Publice i non-universitare
engineer
cldiri Locuinelor (3-4 ani)
Ministerul Dezvoltrii, Diplom de licen
Inginer
Chartered engineer Toate Engineering Council Lucrrilor Publice i (studii universitare
autorizat
Locuinelor de 4 ani)
Studii superioare
Silvicultor Institute of Chartered Ministerul Agriculturii i
Chartered forester Toate non-universitare
autorizat Foresters Dezvoltrii Rurale
(3-4 ani)
Institution of Gas Ministerul Dezvoltrii, Diplom de licen
Chartered gas Inginer de gaze
Toate Engineers & Lucrrilor Publice i (studii universitare
engineer autorizat
Managers Locuinelor de 4 ani)
Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered Geograf Royal Geographical
Toate Lucrrilor Publice i non-universitare
geographer autorizat Society
Locuinelor (3-4 ani)
Studii superioare
Geolog
Chartered geologist Toate Geological Society non-universitare
autorizat
(3-4 ani)
Agent de Studii superioare
Chartered insurance Chartered Insurance
Toate asigurare DA Ministerul Economiei non-universitare
practitioner Institute
practicant (3-4 ani)
Chartered insurer Studii superioare
Agent de Chartered Insurance
(insurance Toate DA Ministerul Economiei non-universitare
asigurare Institute
underwriting) (3-4 ani)
Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered land Inspector teren Royal Institution of
Toate Lucrrilor Publice i non-universitare
surveyor autorizat Chartered Surveyors
Locuinelor (3-4 ani)
Chartered loss Toate Inspector daune Chartered Institute of Ministerul Justiiei Studii superioare

35
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

non-universitare
adjuster Loss Adjusters
(3-4 ani)
Chartered Chartered Institute of Corpul Experilor Studii superioare
Contabil ef
management Toate DA Management Contabili i Contabililor non-universitare
autorizat
accountant Accountants Autorizai (3-4 ani)
Institute of Marine Diplom de licen
Chartered marine Inginer n Autoritatea Naval
Toate DA Engineering Science (studii universitare
engineer marin Romn
and Technology de 4 ani)
Specialist
Studii superioare
marketing Chartered Institute of
Chartered marketer Toate DA Ministerul Economiei non-universitare
autorizat Marketing
(3-4 ani)

Chartered Tehnician de Institute of Studii superioare


measurement and Toate msurare i Measurement & non-universitare
control technologist control Control (3-4 ani)
Inspector Studii superioare
Chartered minerals Royal Institution of Agenia Naional pentru
Toate minereuri non-universitare
surveyor Chartered Surveyors Resurse Minerale
autorizat (3-4 ani)
Diplom de licen
Ministerul Educaiei
Chartered physicist Toate Fizician Institute of Physics (studii universitare
Naionale
de 4 ani)
Studii superioare
Chartered quantity Metrolog Royal Institution of
Toate non-universitare
surveyor autorizat Chartered Surveyors
(3-4 ani)
Institute of Chartered Studii superioare
Secretar
Chartered secretary Toate Secretaries and non-universitare
autorizat
Administrators (3-4 ani)
Institute of Chartered Autoritatea Naval Studii superioare
Chartered Broker de nav
Toate Shipbrokers Romn non-universitare
shipbroker autorizat
(3-4 ani)
Inginer Institution of Ministerul Dezvoltrii, Diplom de licen
Chartered structural
Toate construcii Structural Engineers Lucrrilor Publice i (studii universitare
engineer
civile Locuinelor de 4 ani)
Royal Institution of Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Topograf
Chartered surveyor Toate Chartered Surveyors Lucrrilor Publice i non-universitare
autorizat
Locuinelor (3-4 ani)
Tehnician Chartered Textile Ministerul Comerului Studii superioare
Chartered textile
Toate materiale textile Technologist non-universitare
technologist
autorizat (3-4 ani)
Royal Town Planning Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered town Urbanist
Toate Institute Lucrrilor Publice i non-universitare
planner autorizat
Locuinelor (3-4 ani)
Topograf Royal Institution of Ministerul Dezvoltrii, Studii superioare
Chartered valuation
Toate evaluator Chartered Surveyors Lucrrilor Publice i non-universitare
surveyor
autorizat Locuinelor (3-4 ani)
Patologie
Chemical pathology Toate DA Ministerul Sntii
chimic
Chief Engineer Inginer ef Studii superioare
Maritime & Autoritatea Naval
Class 2 - Fishing Toate Clasa a 2-a pe DA non-universitare
Coastguard Agency Romn
Vessels vase de pescuit (3-4 ani)
Inginer ef Atestat profesional
Chief engineer class Maritime & Autoritatea Naval
Toate Clasa a 1-a pe DA obtinut la absolvirea
1 fishing vessel Coastguard Agency Romn
vase de pescuit studiilor liceale
Child and Toate Psihiatrie pentru DA Ministerul Sntii
36
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

adolescent copii i
psychiatry adolesceni
Child Association of Child Ministerul Sntii
Studii superioare
psychotherapist in Psihoterapeut Psychotherapists
Toate DA non-universitare
the national health de copii
(3-4 ani)
service
OFSTED/ Ministerul Muncii,
Anglia i Care and Social Familiei i Proteciei Atestat de
Asistent
Childminder ara DA Services Inspectorate Sociale Autoritatea competene
maternal
Galilor for Wales Naional pentru Protecia profesionale
Drepturilor Copilului
Health and Care Ministerul Economiei Studii superioare
Chiropodist/
Toate Pedicurist Professions Council non-universitare
Podiatrist
(3-4 ani)
General Chiropractic Ministerul Economiei Diplom de licen
Chiropractor Toate Chiropractician Council (studii universitare
de 4 ani)
Health and Care Ministerul Sntii Diplom de licen
Cercettor
Clinical Scientist Toate Professions Council (studii universitare
tiinific clinic
de 4 ani)
Clinical dental Tehnician General Dental Ordinul Tehnicienilor
Toate DA
technician dentar clinic Council Dentari din Romnia
Clinical genetics Toate Genetic clinic DA Ministerul Sntii
Clinical Neurofiziologie
Toate DA Ministerul Sntii
neurophysiology clinic
Oncologie
Clinical oncology Toate DA Ministerul Sntii
clinic
Clinical Farmaceutic i
pharmacology and Toate terapeutic DA Ministerul Sntii
therapeutics clinic
Radiologie
Clinical radiology Toate DA Ministerul Sntii
clinic
Security Industry Ministerul Internelor i
Authority Reformei Atestat de
Close Protection Protecie
Toate Administrative - competene
Operative operaional
Inspectoratul General al profesionale
Poliiei Romne
Costs Lawyer Uniunea Naional a Diploma obinut la
Costs Lawyer Toate Avocat DA Standards Board Barourilor din absolvirea
Romnia studiilor post-liceale
Ofier punte Atestat profesional
Deck Officer Class Maritime & Autoritatea Naval
Toate Clasa 1 pe vas DA obtinut la absolvirea
1 - Fishing Vessels Coastguard Agency Romn
de pescuit studiilor liceale
Ofier punte Atestat profesional
Deck Officer Class Maritime & Autoritatea Naval
Toate Clasa a 2-a pe DA obtinut la absolvirea
2 Fishing Vessel Coastguard Agency Romn
vas de pescuit studiilor liceale
Ofier punte Atestat profesional
Deck Officer Class Maritime & Autoritatea Naval
Toate Clasa a 3-a pe DA obtinut la absolvirea
3 - Fishing Vessels Coastguard Agency Romn
vas de pescuit studiilor liceale
Ordinul Asistenilor
General Dental
Dental Nurse Toate Asistent dentar DA Medicali i Moaelor
Council
din Romnia
Tehnician General Dental Ordinul Tehnicienilor
Dental Technician Toate DA
dentar Council Dentari din Romnia
37
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Diploma obinut la
Specialist General Dental Ordinul Tehnicienilor
Dental hygienist Toate DA absolvirea
dentar Council Dentari din Romnia
studiilor post-liceale
Diploma obinut la
Specialist General Dental Ordinul Tehnicienilor
Dental therapist Toate DA absolvirea
dentar Council Dentari din Romnia
studiilor post-liceale
Dentist / Dental
Specialist General Dental Ordinul Tehnicienilor
Practitioner / Dental Toate DA
dentar Council Dentari din Romnia
Surgeon
Dermatology Toate Dermatologie DA Ministerul Sntii
Health and Care Ministerul Sntii Studii superioare
Dietician Toate Nutriionist DA Professions Council non-universitare
(3-4 ani)
Registrar General Ministerul Sntii Diploma obinut la
Dispensing optician Toate Optician DA Optical council absolvirea
studiilor post-liceale
Health and Safety Ministerul Aprrii Atestat de
Diver Toate Scafandru DA Executive, Offshore competene
Policy Division profesionale
Security Industry Ministerul Internelor i
Authority Reformei Atestat de
Door Supervisor Toate Paznic Administrative - competene
Inspectoratul General al profesionale
Poliiei Romne
Emergency Medicin de
Toate DA Ministerul Sntii
medicine urgen
Endocrinology and Endocrinologie
Toate DA Ministerul Sntii
diabetes mellitus i diabet
Engineering Engineering Council Diploma obinut la
technician Toate Subinginer absolvirea
(EngTech) studiilor post-liceale
Chartered Institute of Ministerul Mediului i Studii superioare
Environmental Ofiter protecia
Toate DA Environmental Health Schimbrilor Climatice non-universitare
Health Officer mediului
(3-4 ani)
Environmental Royal Environmental Ministerul Mediului i Diploma obinut la
Ofiter protecia
Health Officer Scoia DA Health Institute of Schimbrilor Climatice absolvirea
mediului
(Scotland) Scotland studiilor post-liceale
Law Society of Ministerul Justiiei Diploma obinut la
Executry
Scoia Executor Scotland absolvirea
Practitioner
studiilor post-liceale
Farriers Registration Autoritatea Naional
Marea Council Sanitar-Veterinar i
Farrier Veterinar DA
Britanie pentru Sigurana
Alimentelor
Gastro- General Medical Ministerul Sntii
Gastro-enterology Toate DA
enterologie Council
General (internal) Medicin
Toate DA Ministerul Sntii
medicine general intern
Postgraduate Medical
Practician Education and
General Medical
Toate medicin DA Training Board Ministerul Sntii
Practitioner
general (PMETB)/ General
Medical Council
General psychiatry Toate Psihiatrie DA General Medical Ministerul Sntii
38
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

general Council
Chirurgie General Medical
General surgery Toate DA Ministerul Sntii
general Council
Genito-urinary Medicin
Toate DA Ministerul Sntii
medicine genital
Geriatric medicine Toate Geriatrie DA Ministerul Sntii
Haematology Toate Hematologie DA Ministerul Sntii
Department for Autoritatea Aeronautic
Harbour pilot Toate Pilot DA
Transport Civil Romn
Interpret limbaj Health and Care Autoritatea Naional
Atestat profesional
Hearing aid specific Professions Council pentru Persoanele
Toate DA obtinut la absolvirea
dispenser persoanei cu cu Handicap
studiilor liceale
surdocecitate
General Medical Ministerul Sntii
Histopathology Toate Histopatologie DA
Council
ICT Technician
Toate Tehnician IT DA Engineering Council
(ICTTech)
Immunology Toate Imunologie DA Ministerul Sntii
Studii superioare
Incorporated Inginer
Toate Engineering Council non-universitare
engineer specialist
(3-4 ani)
Specialist boli
Infectious diseases Toate DA Ministerul Sntii
infecioase
Insolvency Service/ Uniunea Naional a Diploma obinut la
Insolvency Practician n
Toate DA Insolvency Service Practicienilor n absolvirea
practitioner insolven
(NI) Insolven din Romnia studiilor post-liceale
Inspector of Department of Ministerul Economiei
Diploma obinut la
Weights & Irlanda de Inspector Economic
DA absolvirea
Measures in Nord metrolog Development
studiilor post-liceale
Northern Ireland
Department for Ministerul Economiei Diploma obinut la
Inspector of weights Marea Inspector
DA Business, Innovation absolvirea
and measures Britanie metrolog
and Skills studiilor post-liceale
Studii superioare
Legal Executive Toate Executor legal DA Ministerul de Justiie non-universitare
(3-4 ani)
Profesor Royal Academy of Ministerul Culturii
Licensed Teacher of Studii superioare
liceniat al Dance
the Royal Academy Toate non-universitare
Academiei
of Dance (LTRAD) (3-4 ani)
Regale de Dans
Department for Autoritatea Naval Atestat de
Licensed Comandant de
Toate DA Transport Romn competene
boatmaster nav
profesionale
Avocat Council for Licensed Ministerul Justiiei Diploma obinut la
Licensed
Toate (specializat n DA Conveyancers absolvirea
conveyancer
cesiuni) studiilor post-liceale
Royal Academy of Ministerul Culturii Diploma obinut la
Licentiate of the Liceniat al
Dance absolvirea
Royal Academy of Toate Academiei
studiilor post-liceale
Dance (LRAD) Regale de Dans

Licentiate of the Liceniat al Society of Dyers and Ministerul Economiei Diploma obinut la
Society of Dyers Toate Societii de Colourists absolvirea
and Colourists colorimetrie studiilor post-liceale
39
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

(ISDC)
Licentiate of the Liceniat al The Textile Institute Ministerul Economiei Diploma obinut la
Textile Institute Toate Institutului de absolvirea
(LTI) textile studiilor post-liceale
Royal College of Autoritatea Naional
Diploma obinut la
Listed veterinary Asistent Veterinary Surgeons Sanitar Veterinar
Toate DA absolvirea
nurse veterinar i pentru Sigurana
studiilor post-liceale
Alimentelor
Medical
Microbiologie
microbiology and Toate DA Ministerul Sntii
i virusologie
virology
Oncologie
Medical oncology Toate DA Ministerul Sntii
medical
Member of Membru Chartered Institution Ministerul Mediului i
Chartered autorizat al of Water & Schimbrilor Climatice Studii superioare
Institution of Water Toate Institutului DA Environmental non-universitare
and Environmental Apelor i Management (3-4 ani)
Management Mediului
Membru al
Member of royal Studii superioare
Societii Royal Aeronautical Autoritatea Aeronautic
aeronautical society Toate non-universitare
Regale Society Civil Romn
(mra es) (3-4 ani)
Aeronautice
Member of the Chartered Institute of Ministerul Economiei
Membru al Studii superioare
Chartered Institute Marketing
Toate Institutului de DA non-universitare
of Marketing
Marketing (3-4 ani)
(MCIM)
Member of the Membru al Institution of
Chartered Institute Institutului Mechanical Engineers Studii superioare
of Mechanical Toate Autorizat al non-universitare
Engineers - Inginerilor (3-4 ani)
MIMeche Mecanici
Member of the Chartered Mining Agenia Naional pentru
Institute of Membru al Engineer - Institute of Resurse Minerale Studii superioare
Materials Minerals Toate Institutului de Materials Minerals non-universitare
and Mining resurse minerale and Mining (3-4 ani)
(MIMMM)
Member of the Membru al The Institution of
Studii superioare
Institution of Institutului de Engineering and
Toate non-universitare
Engineering and inginerie i Technology
(3-4 ani)
Technology tehnologie
Member of the Membru al Secretary General, Ministerul de Justiie Diploma obinut la
chartered institute Toate Institutului de Chartered Institute of absolvirea
of arbitrators arbitri autorizai Arbitrators studiilor post-liceale
Member of the ifs Membru al ifs School of Finance Ministerul Finanelor Studii superioare
School of Finance Toate colii de DA Publice non-universitare
(Aifs) Finane (3-4 ani)
Member of the Membru al Chartered Institute of Banca Naional Romn
Studii superioare
institute of bankers Institutului Bankers in Scotland
Scoia non-universitare
in scotland (aib bancar din
(3-4 ani)
scot) Scoia
Member of the Membru al Landscape Institute Ministerul Agriculturii i Studii superioare
landscape institute Toate Institutului de Dezvoltrii Rurale non-universitare
(CMLI) peisagistic (3-4 ani)
Member of the Membru al Royal Horticultural Ministerul Agriculturii i Studii superioare
Toate
royal horticultural Societii Society Dezvoltrii Rurale non-universitare

40
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Regale de
society (mhort rhs) (3-4 ani)
horticultur
Membru al Royal Institution of Autoritatea Naval
Member of the Institutului Naval Architects Romn Studii superioare
royal institute of Toate Regal de non-universitare
naval architects arhitectur (3-4 ani)
naval
The Nursing & Ordinul Asistenilor
Midwife Toate Moa DA Midwifery Council Medicali i Moaelor
din Romnia
Health and Safety Agenia Naional pentru Diploma obinut la
Inginer ef
Mine deputy Toate DA Executive Resurse Minerale absolvirea
minier
studiilor post-liceale
Health and Safety Agenia Naional pentru Studii superioare
ef uniti
Mine manager Toate DA Executive Resurse Minerale non-universitare
miniere
(3-4 ani)
Inspector de Health and Safety Agenia Naional pentru Studii superioare
Mine surveyor Toate specialitate DA Executive Resurse Minerale non-universitare
inginer minier (3-4 ani)
Inginer Health and Safety Agenia Naional pentru Diploma obinut la
Mines electrical
Toate electrician de DA Executive Resurse Minerale absolvirea
engineer
min studiilor post-liceale
Atestat profesional
Miner Health and Safety Agenia Naional pentru
Mines electrician Toate DA obtinut la absolvirea
electrician Executive Resurse Minerale
studiilor liceale
Atestat profesional
Health and Safety Agenia Naional pentru
Mines mechanic Toate Miner mecanic DA obtinut la absolvirea
Executive Resurse Minerale
studiilor liceale
Diploma obinut la
Mines mechanical Inginer mecanic Health and Safety Agenia Naional pentru
Toate DA absolvirea
engineer minier Executive Resurse Minerale
studiilor post-liceale
General Medical Ministerul Sntii
Neurology Toate Neurologie DA
Council
DA General Medical Ministerul Sntii
Neurosurgery Toate Neurochirurgie
Council
Notary Public Anglia i Faculty Office Ministerul Justiiei
(England and ara Notar public DA
Wales) Galilor
Medicin General Medical Ministerul Sntii
Nuclear medicine Toate DA
nuclear Council
Nurse Admitted to
Sub-Part 2 of the The Nursing & Ordinul Asistenilor Atestat profesional
Asistent
Register maintained Toate DA Midwifery Council Medicali i Moaelor obinut la absolvirea
medical
by the Nursing & din Romnia studiilor liceale
Midwifery Council
Nurses admitted to
Sub-Part 1 of the Ordinul Asistenilor Studii superioare
Asistent The Nursing &
Register maintained Toate DA Medicali i Moaelor non-universitare
medical Midwifery Council
by the Nursing & din Romnia (3-4 ani)
Midwifery Council
Obstetrics and Obstretic i
Toate DA Ministerul Sntii
gynaecology ginecologie
Occupational Terapeut Health and Care Studii superioare
Toate DA Ministerul Sntii
Therapist ocupaional Professions Council non-universitare

41
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

(3-4 ani)
Occupational Medicin
Toate DA Ministerul Sntii
medicine ocupaional
Operating Diploma obinut la
Health and Care Colegiul Naional al
Department Toate Agent social DA absolvirea
Professions Council Asistenilor Sociali
Practitioner studiilor post-liceale
Ophthalmology Toate Oftalmologie DA Ministerul Sntii
Optometrist Diplom de licen
General Optical
(ophthalmic Toate Optician DA Ministerul Sntii (studii universitare
Council
optician) de 4 ani)
Chirurgie oral
Oral and maxillo-
Toate i maxilo- DA Ministerul Sntii
facial surgery
facial
Orthodontic Specialist General Dental Ordinul Tehnicienilor
Toate DA
Therapist ortodont Council Dentari din Romnia
Health and Care Ministerul Sntii Studii superioare
Orthoptist Toate Optician DA Professions Council non-universitare
(3-4 ani)
General Osteopathic Ministerul Sntii Diplom de licen
Osteopath Toate Osteopat DA Council (studii universitare
de 4 ani)
Otolaryngology Toate Otolaringologie DA Ministerul Sntii
Pediatrie de
Paediatric surgery Toate Ministerul Sntii
urgen
Paediatrics Toate Pediatrie DA Ministerul Sntii
Health and Care Inspectoratul General
Atestat profesional
Medic specialist Professions Council pentru Situaii de
Paramedic Toate DA obinut la absolvirea
(paramedic) Urgen i Ministerul
studiilor liceale
Sntii Publice
Chartered Institute of Oficiul de Stat pentru Studii superioare
Patent Attorney Toate Inventator Patent Agents Invenii i Mrci non-universitare
(3-4 ani)
The Pharmaceutical
Society of Northern
Pharmacist Toate Farmacist DA Ireland/General Ministerul Sntii
Pharmaceutical
Council
General Ministerul Sntii Diploma obinut la
Pharmacy Tehnician
Toate DA Pharmaceutical absolvirea
technician farmacist
Council studiilor post-liceale
Health and Care Ministerul Sntii Studii superioare
Physiotherapist Toate Fizioterapeut DA Professions Council non-universitare
(3-4 ani)
Chirurgie
Plastic surgery Toate DA Ministerul Sntii
plastic
Health and Care Colegiul Psihologilor din Diplom de licen
Practitioner
Toate Psiholog DA Professions Council Romnia (studii universitare
psychologist
de 4 ani)
Principal of a Lector formare Department for Ministerul Educaiei Studii superioare
further education Anglia profesional Business, Innovation Naionale non-universitare
institution continu and Skills (3-4 ani)
Prosthetist and Health and Care Ministerul Economiei Studii superioare
Toate Ortotist DA
Orthotist Professions Council non-universitare
42
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

(3-4 ani)
Security Industry Ministerul Internelor i
Authority Reformei Atestat de
Public Surveillance Agent paz
Toate DA Administrative - competene
Operative operativ
Inspectoratul General al profesionale
Poliiei Romne
Public health Medicin
Toate DA Ministerul Sntii
medicine sntate public
Law Society of Uniunea Naional a Diploma obinut la
Qualified
Scoia Avocat DA Scotland Barourilor din Romnia absolvirea
Conveyancer
studiilor post-liceale
Health and Care Ministerul Sntii Diplom de studii
Radiographer Toate Radiolog DA Professions Council non-universitare (3-4
ani)
Capita Gas Ministerul Dezvoltrii Atestat de
Registered Gas Marea Instalator de
DA Registration and regionale i competene
Fitter (GB) Britanie gaze autorizat
Ancillary Services Ltd Administraiei Publice profesionale
Asistent The Nursing & Ordinul Asistenilor
Registered General
Toate medical DA Midwifery Council Medicali i Moaelor
Nurse
generalist din Romnia
Registered Teacher Profesor Royal Academy of Ministerul Educaiei
Diploma obinut la
of the Royal autorizat al Dance Naionale
Toate absolvirea
Academy of Dance Academiei
studiilor post-liceale
(RTRAD) Regale de Dans
Consilier Institute of Trade Oficiul de Stat pentru Diploma obinut la
Registered
Toate proprietate DA Mark Attorneys Invenii i Mrci absolvirea
Trademark Attorney
industrial studiilor post-liceale
Agent Diploma obinut la
Registered Institute of Trade Oficiul de Stat pentru
Toate proprietate DA absolvirea
trademark agent Mark Attorneys Invenii i Mrci
industrial studiilor post-liceale
Renal medicine Toate Medicin renal DA Ministerul Sntii
Respiratory
Toate Pneumologie DA Ministerul Sntii
medicine
Rheumatology Toate Reumatologie DA Ministerul Sntii
Auditor de Scottish Autoritatea Rutier Atestat de
Road/Street Works
Scoia siguran DA Qualifications Romn competene
Supervisor
rutier Authority (SQA) profesionale
Scottish Ministerul Atestat de
Road/street works Muncitor
Scoia Qualifications Transporturilor competene
operative drumuri
Authority (SQA) profesionale
Teaching Agency/
General Teaching
Council for
Scotland/General
School Teacher in
Teaching Council for
State maintained Cadru didactic Studii superioare
Wales and Northern Ministerul Educaiei
schools Toate nvmnt DA non-universitare
Ireland/Scottish Naionale
(Primary/secondary primar/secundar (3-4 ani)
Social Services
)
Council/ Care Council
for Wales/ Health and
Care Professions
Council
Agent de Ministerul Internelor i Atestat de
Security Industry
Security Guard Toate intervenie paz DA Reformei competene
Authority
i ordine Administrative - profesionale
43
UNIUNEA EUROPEAN GUVERNUL ROMNIEI Fondul Social European InstrumenteStructurale
MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, POS DRU 2007 - 2013
PROTECIEI SOCIALE I 2007-2013
PERSOANELOR VRSTNICE
AMPOSDRU

Inspectoratul General al
Poliiei Romne
Northern Ireland
Social Care Council/
Scottish Social
Ministerul Muncii i Studii superioare
Asistent social Services Council/
Social Worker Toate DA Relaiilor Sociale non-universitare
nivel mediu Care Council for
(3-4 ani)
Wales/
Health and Care
professions Council
Law Society of
England and Wales/
Diplom de licen
Law Society of Uniunea Naional a
Solicitor Toate Avocat DA (studii universitare
Scotland/ Barourilor din Romnia
de 4 ani)
Law Society of
Northern Ireland
Specialised dentist Specialist n General Dental Ordinul Tehnicienilor
Toate DA
(Oral surgery) chirurgie oral Council Dentari din Romnia
Specialised dentist Specialist n General Dental Ordinul Tehnicienilor
Toate DA
(Orthodontics) ortodonie Council Dentari din Romnia
Health and Care Ministerul Sntii Studii superioare
Speech and
Toate Logoped DA Professions Council non-universitare
language therapist
(3-4 ani)
State Registered Asistent social The Nursing & Colegiul Naional al
Toate DA
Nurse Midwifery Council Asistenilor Sociali
Profesor pentru
Teacher in Further Anglia i Wales Assembly Diploma obinut la
formarea Ministerul Educaiei
Education (England ara Government/ absolvirea
profesional a Naionale
& Wales) Galilor Institute for Learning studiilor post-liceale
adulilor
Membru al Royal Institution of Ministerul Economiei
Technical Member
Institutului Chartered Surveyors Diploma obinut la
of Royal Institution
Toate Regal al absolvirea
of Chartered
Inspectorilor studiilor post-liceale
Surveyors
autorizai
Trauma and Chirurgie General Medical Ministerul Sntii
Toate DA
orthopaedic surgery ortopedic Council
Medicin
Tropical medicine Toate DA Ministerul Sntii
tropical
Urology Toate Urologie DA Ministerul Sntii
Anglia, Ministerul Internelor i
Vehicle
ara Agent pentru Reformei Atestat de
Immobiliser Security Industry
Galilor, imobilizarea DA Administrative - competene
(England, Wales & Authority
Irlanda de vehiculelor Inspectoratul General al profesionale
Northern Ireland)
Nord Poliiei Romne
Chirurgie Royal College of Ministerul Sntii
Veterinary Surgeon Toate DA
veterinar Veterinary Surgeons
Persoan care Waste Management Agenia Nucleara i
Waste disposal conduce Industry Training and pentru Deeuri Diploma obinut la
Marea
manager (Scotland activitatea de Advisory Board Radioactive absolvirea
Britanie
& NI) depozitare a studiilor post-liceale
deeurilor

44