Teora General del empleo, el inters y el dinero

Capitulo 1: LA TEORA GENERAL

Sostendr que los postulados de la teora clsica solo son aplicables a un caso especial, y no en
GENERAL, porque las condiciones que supone don un caso extremo de todas las posiciones posibles
de equilibrio. Ms an, las caractersticas del caso ESPECIAL SUPUESTO por la teora clsica no son
las de la sociedad actual en que hoy vivimos, razn por la que sus enseanzas engaan y son
desastrosas si intentamos aplicarlas a los hechos reales.

Capitulo 2: LOS POSTULADOS DE LA ECONOMA CLSICA.

La mayor parte de los tratados sobre la teora del valor y de la produccin se refieren, en primer
trmino, a la distribucin de un volumen dado de recursos empleados en diferentes usos, y a las
condiciones que, supuesta la ocupacin de esta cantidad de recursos, determinen su remuneracin
relativa y el relativo valor de sus productos.

Teora Clsica de la Ocupacin: dos postulados fundamentales:

El salario es igual al producto marginal del trabajo.

La utilidad del salario, cuando se usa determinado volumen de trabajo, es igual a la desutilidad
marginal de ese mismo volumen de ocupacin

El salario es igual al producto marginal del trabajo: el salario de una persona ocupada es igual al valor
que se perdera si la ocupacin se redujera en una unidad. Este supuesto determina la curva de
DEMANDA de trabajo.

La utilidad del salario, cuando se usa determinado volumen de trabajo, es igual a la desutilidad
marginal de ese mismo volumen de ocupacin: El salario real de una persona ocupada es el que basta
para provocar la ocupacin del volumen de mano de obra realmente ocupado. Este supuesto
presupone la desocupacin voluntaria y friccional, lo cual supone que es imposible un nivel de
ocupacin total continua. Keynes propone la desocupacin involuntaria. Este supuesto determina la
curva de OFERTA de trabajo

Hay desocupacin porque los trabajadores ocupados no estn dispuestos a trabajar por menos
salarios, por lo cual la demanda de trabajo se satura antes de que todos los que quieran trabajar a ese
nivel de salario nominal se encuentren ocupados. La oferta de mano de obra no es funcin del salario
real como su nica variable, la ocupacin entonces seria muy indeterminada.

Su mtodo esta supeditado a cosos muy particulares. Puesto que hay grandes variaciones en el
volumen de ocupacin sin que haya ningn cambio aparente en las exigencias mnimas reales de los
obreros ni en su productividad.
Es absurdo suponer esto, pues generalmente hay mas mano de obra disponible que la ahora
empleada al salario nominal vigente, aun cuando en salario real este bajando. Con esto se derrumba
el segundo supuesto, pues si el salario real baja, la OFERTA de trabajo tendra que disminuir, cosa que
no es cierta.

La teora clsica sostiene que los convenios entre empresarios y trabajadores determinan el salario
real, pero al no cumplirse esto no hay equilibrio en el mercado de trabajo (salario real=desutilidad
marginal del trabajo)

Existen dos objeciones contra el segundo postulado de la teora clsica:

La primera hace relacin a la conducta real de los obreros; una baja en los salarios reales debida a un
alza de los precios, permaneciendo iguales los nominales no produce, por regla general, una
disminucin de la oferta de mano de obra disponible al nivel del salario corriente, por debajo del
volumen de ocupacin anterior al alza de los precios. Suponer lo contrario equivale a admitir que
todos aquellos que por el momento estn sin ocupacin, aunque deseosos de trabajar al salario
corriente, retiraran su oferta de trabajo si el costo de la vida se eleva un poco.

La segunda y mas importante surge de nuestra inconformidad con el supuesto de que el nivel
general de los salarios reales estn directamente determinado por el carcter de los convenios sobre
salarios, porque los obreros en su conjunto no pueden disponer de un medio que les permita hacer
coincidir el equivalente del nivel general de los salarios nominales en artculos para asalariados, con la
desutilidad marginal del volumen de ocupacin existente. Es posible que no exista un procedimiento
para que el trabajador pueda reducir su salario real a una cantidad determinada, revisando los
convenios monetarios con los empresarios. La lucha en torno a los salarios nominales afecta
primordialmente a la distribucin del monto total de salarios reales entre los diferentes grupos de
trabajadores y no a su promedio por unidad de ocupacin, que depende de un conjunto de fuerzas
diferentes. El efecto de la unin de un grupo de trabajadores consiste en proteger su salario real
relativo. El nivel general de los salarios reales depende de otras fuerzas del sistema econmico. Por
otro lado los sindicatos y las huelgas no son un obstculo para el aumento del volumen de ocupacin
como lo pretende la escuela clsica.

Definicin de desocupacin "involuntaria":

No debe ser considerada como la existencia de una capacidad inagotable de trabajo, ni

tampoco como el abandono del trabajo por un grupo de obreros porque les parezca mejor
no trabajar que admitir menos de cierta remuneracin.

Los hombres se encuentran involuntariamente sin empleo cuando, en el caso de que se

produzca unas pequea alza en el precio de los artculos para asalariados, en relacin con el
salario nominal, tanto la oferta total de mano de obra dispuesta a trabajar por el salario
nominal corriente como la demanda total de la misma a dicho salario son mayores que el
volumen de ocupacin existente.
 De esto se deduce que la igualdad del segundo postulado, interpretado de modo realista,
corresponde a la ausencia de la desocupacin "involuntaria". Describiremos este estado de
cosas como ocupacin "plena", con la que son compatibles tanto la desocupacin "debida a
resistencias" como la "voluntaria". Esto esta de acuerdo con otras caractersticas de la
escuela clsica, que mas bien se considera como una teora de la distribucin en condiciones
de ocupacin plena.

Evidentemente, sin embargo, si la teora clsica es aplicable solo al caso de la ocupacin

plena, es una falacia aplicarla a los problemas de la desocupacin involuntaria.

El primer postulado quiere decir que con una determinada organizacin, equipo y tcnica, los salarios
reales y el volumen de produccin (y por consiguiente de empleo) estn relacionados en una sola
forma, de tal manera que, en perodos cortos, un aumento de la ocupacin ocasiona al mismo
tiempo una reduccin del producto marginal de las industrias de artculos para asalariados (que
determinan el salario real) y, en consecuencia, una reduccin de los salarios.

Una vez abandonado el segundo postulado, una baja de la ocupacin, no se debe necesariamente a
que la mano de obra demande mayor cantidad de tales bienes; y el que la mano de obra este
dispuesta a aceptar menores salarios nominales no es, por fuerza, un remedio a la desocupacin.

Desde los tiempos de Say y Ricardo, los clsicos han enseado que la oferta crea su propia demanda
queriendo decir que el total de las remuneraciones a los factores de la produccin o los costos de
produccin deben necesariamente gastarse por completo, directa o indirectamente, en comprar los
productos. Esta ltima conclusin es muy aceptable, porque va unida a otra proposicin semejante,
que es indudable: la de que el ingreso global percibido por todos los elementos de la comunidad
relacionados con una actividad productiva necesariamente tiene un valor igual al valor de la
produccin.

El pensamiento contemporneo esta todava profundamente impregnado de la creencia de que si la

gente no gasta su dinero en una cosa lo gastara en otra. Se ha supuesto que cualquier acto individual
de abstencin de consumir conduce necesariamente a que el trabajo y los bienes retirados as de la
provisin del consumo se inviertan en la produccin de riqueza en forma de capital.

Es natural suponer que todo acto de ahorro individual conduce inevitablemente a otro paralelo, de
inversin. Pero estas dos cosas no son iguales. Sin embargo caen en una falacia al suponer que existe
un eslabn que liga las decisiones de abstenerse del consumo presente con las que proveen al
consumo futuro. Los motivos que determinan las segundas no se relacionan en forma simple con los
que determinan las primeras.

Axioma de la Paralelas: El supuesto de igualdad entre el precio de demanda y el de oferta de la

produccin total, es el fundamento de toda la teora clsica. Y de este dependen pues:

Las ventajas sociales de la eficiencia publica y privada

La actitud tradicional hacia la tasa de inters
 La teora clsica de la ocupacin
La teora cuantitativa del dinero
Las ventajas de laissez faire en el comercio exterior
Etc.
El derrumbe de los supuestos; Estos tres supuestos no obstante, quieren decir lo mismo, en el
sentido de que todos subsisten o se desploman juntos, pues cualquiera de ellos supone lgicamente
a los otros dos.

Capitulo 3: EL PRINCIPIO DE LA DEMANDA EFECTIVA

Definiciones:

Costo de factores: cantidad que paga el empresario a los factores de produccin.

Costo de uso: sumas que paga a otros empresarios por lo que les compra, juntamente con el
sacrificio que hace al emplear su equipo en vez de dejarlo inactivo.

Ganancia o ingreso del empresario: el excedente de valor que da la produccin resultante sobre la
suma del costo de factores y el costo de uso.

Ingreso total: costo de factores + ganancia.

Las ganancias del empresario as definidas, son la cantidad que procura elevar al mximo cuando
decide que volumen de empleo ofrecer. El precio de la oferta global de la produccin resultante de
ese volumen determinado es precisamente la expectativa de los resultados que se espera obtener.
Por tanto, los empresarios intentarn por fijar el volumen de ocupacin al nivel del cual esperan
recibir la diferencia mxima entre el importe del producto y el coste de factores.

Funcin de la oferta global (Z): relacin entre el precio de oferta global () y el empleo(N) Z=(N)

Funcin de la demanda global (D): relacin entre el importe del producto (f) y el empleo(N) D=f(N)

As, el volumen de ocupacin esta determinado por la interseccin de la Funcin de la demanda

global y la Funcin de oferta global, porque es en este punto donde las expectativas de ganancia del
empresario alcanzan el mximo. El valor de D en este punto se denominar demanda efectiva. "La
oferta crea su propia demanda" debe querer decir que D y Z son iguales para todos los valores de N,
es decir, para cualquier volumen de produccin y ocupacin. La teora clsica supone entonces que el
precio de la demanda global siempre se ajusta por si mismo al precio de la oferta global, la demanda
efectiva es una escala infinita de valores, y el volumen de ocupacin es indeterminado. De este modo
el principio de Say, segn el cual el precio de la demanda global es igual al precio de la oferta global
para cualquier volumen de produccin, equivale a decir que no existe obstculo para la ocupacin
plena.
Breve resumen de la teora de la ocupacin.

Suponemos inicialmente que el salario nominal y el costo de los otros factores son constantes por
unidad de trabajo empleado. Cuando aumenta la ocupacin aumenta tambin el ingreso global real
de la comunidad: cuando el ingreso real aumenta, el consumo total crece, pero no tanto como el
ingreso. De aqu que los empresarios resentiran una perdida si el aumento total de la ocupacin se
destinara a satisfacer la mayor demanda de artculos de consumo inmediato. En consecuencia, para
justificar cualquier cantidad dada de ocupacin, debe existir cierto volumen de inversin que baste
para absorber el excedente que arroja la produccin total sobre lo que la comunidad decide
consumir cuando la ocupacin se encuentra a dicho nivel. Por tanto, que, dado lo que llamaremos la
propensin a consumir de la comunidad, el nivel de equilibrio de la ocupacin; es decir el nivel que no
induce a los empresarios en conjunto a ampliar o contraer la ocupacin depender de la magnitud de
la inversin corriente depender de la inversin corriente. Y el monto de esta depender a su vez de
el incentivo para invertir (relacin entre la eficiencia marginal del capital y las tasas de inters)

Solo puede existir un nivel de ocupacin compatible con el equilibrio, ya que cualquier otro
producira una desigualdad entre el precio de la oferta global y el precio de su demanda global. Este
nivel no puede ser mayor que el de la ocupacin plena, es decir, el salario real no puede ser menor
que la desutilidad marginal del trabajo; pero no existe razn para esperar que sea igual a la
ocupacin plena. La demanda efectiva que trae consigo la plena ocupacin es un caso especial, que
corresponde a los supuestos de la teora clsica. El volumen de ocupacin no est, pues, fijado por la
desutilidad marginal del trabajo. Sino esta determinado por la propensin a consumir y el coeficiente
de inversin nueva. Si la propensin a consumir y el coeficiente de inversin nueva se traducen en un
insuficiencia de demanda efectiva, la ocupacin se reducir hasta quedar por debajo de la oferta de
mano de obra disponible a un salario real dado, lo que har incrementar el salario de equilibrio. Es as
que la simple existencia de una demanda efectiva insuficiente hace que el aumento de la ocupacin
se detenga antes que haya sido alcanzado el nivel de ocupacin plena. Esta insuficiencia frenar el
proceso productivo.