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Pauta

Entrevista laboral

Indicaciones: Experimentaremos un proceso simulado de entrevista laboral que nos permita demostrar
los conocimientos, habilidades y actitudes que conforman nuestro perfil por competencias.

A continuacin, se menciona cada elemento relevante de este trabajo:

1. Es una actividad prctica que se realizar en clases el da estipulado (asistencia obligatoria de


todos los alumnos, la actividad no se recupera salvo certificado mdico [EXAMEN directo]).
2. La nota correspondiente a esta actividad equivale al 35% de la asignatura y tiene una parte
grupal y otra individual.
3. Debern escribir un informe (segn pauta) de la actividad, que se entrega a la siguiente semana
(impostergable).
4. El aviso de trabajo subido a intranet es la base de la entrevista.

Clase de entrevista:

1. Se entrevistar 5 a 6 estudiantes del curso en un contexto simulado (dependiendo del tiempo).


Cada alumno debe traer impreso su CV + tarjeta de presentacin.
2. Dada la formalidad de la evaluacin, la puerta se cerrar en el horario de su comienzo en punto
para evitar interrupciones (si un estudiante llega ms tarde deber justificar la evaluacin).
3. Quienes no sean entrevistados cumplirn el rol de observadores.
4. Habr pruebas psicolgicas reales aplicadas.
5. La duracin de la entrevista ser aproximadamente entre 15 a 20 minutos.

Informe grupal 60% de la nota (hasta 4 personas):

1. Debe contener los siguientes apartados:


Apartado Descripcin Extensin
Portada Logo Inacap y nombre de carrera parte superior, ttulo, nombres, nombre docente, 1 pgina
seccin, nombre de la asignatura y fecha de entrega.
Introduccin Dar a conocer los objetivos del informe y de la actividad, el sentido prctico que a1
tiene y la intencionalidad de ste. pgina
Investigacin Bsqueda de informacin (con referencias en APA) sobre el proceso de 2 pginas
reclutamiento y seleccin de personas: a) definicin y caractersticas, b) en qu
consiste, c) pasos a seguir, d) estadsticas y/o ejemplos, etc.
Conclusin Redacte las principales conclusiones en relacin al aprendizaje obtenido en la a1
simulacin y a la bsqueda de informacin para el presente documento. pgina
Referencias Detalle de fuentes de informacin utilizadas en formato APA. 1 pgina
Anexo al informe grupal: experiencia individual de cada integrante 40% de la nota:

Entrevistado/a Observador/a
Debe describir cmo se sinti en el proceso Debe describir cada situacin de entrevista
de entrevista, relatando el contexto al cual simulada realizada con sus compaeros/as,
se enfrent, y responder a las siguientes respondiendo a las siguientes preguntas:
preguntas: 1. Describa el cargo reclutado
1. Describa la situacin de entrevista brevemente.
brevemente. 2. Haga un resumen del
2. Describa el cargo reclutado. comportamiento de cada
1 a 2 pginas 3. Refirase a las preguntas realizadas candidato entrevistado.
y las respuestas que usted entreg 3. Elija y justifique, a su modo de
al respecto (lo que recuerde). entender la simulacin, cul de los
4. A su criterio si hubiese sido un candidatos fue el ms efectivo y
contexto real habra quedado en que, por ende, debera quedarse
el trabajo? Justifique el porqu de con el puesto de trabajo si usted
su respuesta. fuese el jefe que decide.

Aspectos a evaluar:

1. El informe escrito ser entregado impreso a la siguiente clase en el horario establecido. No se


enva al correo de la docente. Trabajos entregados fuera de plazo (despus de la clase) tienen
descuento de 1 punto el primer da, 2 puntos el segundo da. Luego no se aceptan entregas.
2. Letra Times New Roman 12 o Arial 11.
3. Espaciado simple (no interlineado 1,5).
4. El texto debe estar en formato justificado.
5. La portada debe ser armoniosa, no con letras ni logos gigantes.
6. Seguir las normas APA.
7. Redaccin y ortografa.