1.

Introduccin

En el presente trabajo conoceremos acerca de las normativas en la S.S.T (Seguridad, Salud en

el trabajo) como la norma OHSAS 18001 nos permite comprender los principios y fundamentos
de las OHSAS 18001 y visualizar los beneficios de su implantacin en la organizacin. Conocer
los elementos para desarrollar el sistema de gestin prevencin de riesgos profesionales en su
organizacin con los aspectos que debe incluir toda poltica de seguridad. As como tambin la
norma en Seguridad, Salud en el trabajo ISO 45001, la primera norma internacional de gestin
de seguridad y salud laboral del mundo. La norma ayudar a las organizaciones a proporcionar
un lugar de trabajo seguro para los trabajadores y resto de personas; evitando fallecimientos,
lesiones y problemas de salud relacionadas con el trabajo o accidentes laborales as como
mejorar de manera continua el desempeo de la Seguridad y Salud en el Trabajo y finalmente
hablaremos de la norma de Seguridad, Salud Ocupacional en el Ecuador donde nos habla del
derecho de los trabajadores y su respectiva proteccin en el campo laboral y determinara que
los riesgos del trabajo son de cuenta del empleador y que hay obligaciones, derechos y deberes
que cumplir en cuanto a la prevencin de riesgos laborales.

2. Norma OHSAS en la Seguridad, Salud en el trabajo

La norma OHSAS 18001 cuenta con diferentes requisitos para implementar un Sistema de
Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo en una organizacin que desee controlar los riesgos
en la salud y seguridad de sus trabajadores.

Se puede utilizar en cualquier organizacin que desee establecer un Sistema de Gestin de

Seguridad y Salud en el Trabajo, que quiera implementar, mantener y mejorar de forma continua
dicho sistema de gestin.

Deber establecer una poltica de Seguridad y Salud en el Trabajo y la debe demostrar mediante
una autoevaluacin y una auto declaracin, que busque la confirmacin de su conformidad, la
de los clientes y las personas interesadas mediante la bsqueda de la certificacin del SG-SST
segn la norma OHSAS 18001 por una entidad de certificacin.

Norma OHSAS 18001 podemos decir que el alcance de la aplicacin se debe a diferentes
factores como pueden ser:
La poltica de Seguridad y Salud en el trabajo.
La naturaleza de las actividades.
Los riesgos en la complejidad de las operaciones.

La norma OHSAS 18001 cuenta con cuatro apartados:

trata de los objetivos y el campo de aplicacin,
menciona las referencias normativas,
referencia a los trminos y las definiciones ms importantes, que se mencionan en la
norma OHSAS 18001 y permiten su interpretacin.
 El apartado cuarto es el ms extenso y se dedica a los requisitos del Sistema de Gestin
de Seguridad y Salud en el Trabajo.

No se debe olvidar incluir en la poltica los siguientes aspectos:

Compromiso de mejora contina. Es necesario adquirir este compromiso para
perfeccionar de manera continua las actividades, y con ello ir mejorando el sistema de
seguridad y salud ocupacional e ir superando niveles de seguridad ya existentes.
Integracin de la actividad preventiva. La seguridad y salud en el trabajo debe ser
integrada en todas las actividades y decisiones de la organizacin, en los procesos
tcnicos y en toda la lnea jerrquica de la misma. Esto ltimo implica una serie de
obligaciones y responsabilidades en todos los miembros de la empresa respecto a la SST
en todas las actividades que realicen y decisiones que tomen.
Definicin de funciones y responsabilidades en todos los niveles jerrquicos. Cualquier
accin ligada a la SST requiere su inclusin en la estructura organizativa, la definicin de
funciones, prcticas, procedimientos, procesos y recursos requeridos para realizar dicha
accin.
Compromiso de cumplimiento con las normativas aplicables en esta materia, ya sean de
mbito nacional o internacional.
La involucracin de la alta gerencia y los trabajadores en su elaboracin.
Los objetivos de operacin del lugar de trabajo.
Una concordancia con las necesidades reales del lugar de trabajo.

Adems de los aspectos que debe incluir toda poltica de seguridad, sta debe tener unas
caractersticas que se pueden resumir en:
Ser especfica para la organizacin en cuestin, de acuerdo a su tamao, la naturaleza
de sus actividades y al nivel de riesgos.
Debe estar basada en los recursos de los que la organizacin dispone.
Es muy importante que sea clara y concisa.
Debe estar respaldada por la firma de la alta direccin de la organizacin.
Debe difundirse a todos los miembros de la entidad y siempre debe ser de fcil acceso
para todos los trabajadores.
Se debe revisar peridicamente para que no pierda de idoneidad y adecuacin a la
organizacin.
Debe estar disponible para todas las partes interesadas.

La alta direccin que elabore la poltica de seguridad segn OHSAS-18001 debe comprometerse
y colaborar activamente con su cumplimiento. Para ello deber realizar algunas tareas como:
Revisin de la documentacin.
Probar la efectividad de cada una de las medidas que se adopten.
Incluir en sus reuniones temas de seguridad y salud laboral.
Cumplir con las medidas de Seguridad y Salud en el Trabajo pertinentes, como por
ejemplo el uso de los equipos de proteccin individual.
Revisin de los informes de accidentes de trabajo ocurridos.

3. Norma ISO en la Seguridad, Salud en el trabajo

Nueva Norma Internacional de Sistemas de Gestin de Seguridad y Salud Laboral

ISO 45001, la primera norma internacional de gestin de seguridad y salud laboral del mundo,
est siendo actualmente desarrollada. La norma ayudar a las organizaciones a proporcionar un
lugar de trabajo seguro para los trabajadores y resto de personas; evitando fallecimientos,
lesiones y problemas de salud relacionadas con el trabajo, accidentes laborales as como
mejorar de manera continua el desempeo de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Beneficios previstos de ISO/DIS 45001

ISO/DIS 45001 lleva la gestin de la seguridad y salud laboral y, la mejora continua al ncleo de
la organizacin.

Esta nueva norma es una oportunidad para que las organizaciones alineen su direccin
estratgica con su sistema de gestin de SST. Adems, se hace mayor hincapi en mejorar el
desempeo en materia de salud y seguridad en el trabajo.

Algunos de los mltiples beneficios que obtienen nuestros clientes tras la implantacin de
sistemas de gestin de seguridad y salud laboral son:

Disminuir el ndice de lesiones, enfermedades y muertes relacionadas con el trabajo

Eliminar o reducir los riesgos relacionados con la SST
Mejorar el desempeo y la efectividad de la SST
Demostrar su responsabilidad corporativa y cumplir con los requisitos de la cadena de
suministro
Proteger la reputacin de marca
Motivar e involucrar a los empleados mediante consultas y participacin
Aumentar la conciencia y cultura de SST

4. Seguridad, Salud ocupacional en Ecuador

La Direccin de Seguridad y Salud en el Trabajo surge como parte de los derechos del trabajo y
su proteccin. El programa existe desde que la ley determinara que los riesgos del trabajo son
de cuenta del empleador y que hay obligaciones, derechos y deberes que cumplir en cuanto a
la prevencin de riesgos laborales.

A travs del Programa de Seguridad y Salud en el trabajo se ha desarrollado el Sistema de

Gestin de Seguridad y Salud en los Centros de Trabajo del Pas, afianzamiento del tema de
responsabilidad solidaria en los centros de trabajo respecto a requisitos para contratacin de
obras y servicios.

MARCO LEGAL

Este Programa est sustentado en el Art. 326, numeral 5 de la Constitucin del Ecuador, en
Normas Comunitarias Andinas, Convenios Internacionales de OIT, Cdigo del Trabajo,
Reglamento de Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento del Medio Ambiente de
Trabajo, Acuerdos Ministeriales.
VISIN:
Ser lderes en salvaguardia de la integridad, la salud y la vida de las personas trabajadoras.

MISIN
Coordinar la ejecucin de la Poltica Institucional en Seguridad y Salud y el Sistema de Gestin
de Seguridad y Salud del Ministerio del Trabajo. Asesorar, capacitar, controlar y hacer
seguimiento de programas de prevencin de riesgos laborales en los centros de trabajo con la
finalidad de reducir la siniestralidad laboral, mejorar la productividad y la calidad de vida de los
trabajadores.

OBJETIVOS
Entre los objetivos que persigue el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo estn:
Mejorar las condiciones de los trabajadores referentes a Seguridad y Salud.
Desarrollar consciencia preventiva y hbitos de trabajo seguros en empleadores y
trabajadores
Disminuir las lesiones y daos a la salud provocados por el trabajo
Mejorar la productividad en base a la gestin empresarial con visin preventiva.

NORMATIVA LEGAL DE SEGURIDAD Y SALUD

Instrumento Andino (Decisin 584) y Reglamento del Instrumento (957)

Reglamento de Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento del Medio
Ambiente de Trabajo Decreto Ejecutivo 2393
Reglamento de Seguridad y Salud para la Construccin y Obras Pblicas
Convenios OIT relacionados a la Seguridad y Salud ratificados por Ecuador
Reglamento de Seguridad del Trabajo contra Riesgos en Instalaciones de Energa
Elctrica
Fe de erratas s/n (a la publicacin del acuerdo no. Mdt2015- 0141, instructivo para el
registro de Reglamentos y comits de higiene y Seguridad en el trabajo del ministerio Del
trabajo del ministerio del trabajo, Efectuada en el registro oficial no. 540 De 10 de julio de
2015).
Instructivo para el registro de Reglamentos y comits de higiene y Seguridad en el trabajo
del ministerio Del trabajo
Acuerdo no. Mdt-2014-0243 (se reforma el acuerdo no. Mrl-2012-203, Manual de
requisitos y definicin del Trmite de aprobacin del reglamento De seguridad y salud)

SALUD OCUPACIONAL

Reglamento para el Funcionamiento de Servicios Mdicos Acuerdo Ministerial 1404

Acuerdo Ministerial 398 VIH SIDA

CONVENIOS REFERENTES A SEGURIDAD Y SALUD CON OTRAS INSTITUCIONES

Convenio C029 Convenio sobre el trabajo forzoso

Convenio C081 Convenio sobre la inspeccin del trabajo
Convenio C105 Convenio sobre la abolicin del trabajo forzoso
Convenio C115 Convenio sobre la proteccin contra las radiaciones
Convenio C119 Convenio sobre la proteccin de la maquinaria
 Convenio C120 Convenio sobre la higiene (comercio y oficinas)
Convenio C124 Convenio sobre el examen mdico de los menores (trabajo
subterrneo)
Convenio C127 Convenio sobre el peso mximo
Convenio C138 Convenio sobre la edad mnima
Convenio C152 Convenio sobre seguridad e higiene (trabajos portuarios)
Convenio C155 Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores
Convenio C161 Convenio sobre los servicios de salud en el trabajo
Convenio C162 Convenio sobre el asbesto
Convenio C164 Convenio sobre la proteccin de la salud y la asistencia mdica (gente
de mar).
Convenio C170 Convenio sobre los productos qumicos
Convenio C171 Convenio sobre el trabajo nocturno
Convenio C176 Convenio sobre seguridad y salud en las minas
Convenio C177 Convenio sobre el trabajo a domicilio
Convenio C178 Convenio sobre la inspeccin del trabajo (gente de mar)
Convenio C182 Convenio sobre las peores formas de trabajo infantil
Convenio C184 Convenio sobre la seguridad y la salud en la agricultura
Convenio C187 Convenio sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el
trabajo
Convenio C188 Convenio sobre el trabajo en la pesca
Convenio C189 Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domsticos

5. Conclusiones

Se puede concluir que cada normativa aplicada en la Seguridad, Salud en el trabajo establece
diferentes sistemas de Gestin para mejorar de forma continua dicho sistema de gestin. Y que
los riesgos para la (SST) deberan considerarse en relacin con factores internos y externos el
entorno de trabajo puede caracterizarse por uno o varios de estos factores de riesgo lo cual la
seguridad en el trabajo es muy importante para los trabajadores y las empresas.

Bibliografa y linkografia:

http://www.trabajo.gob.ec/seguridad-y-salud-en-el-trabajo/
https://www.isotools.org/normas/riesgos-y-seguridad/ohsas-18001
https://www.isotools.org/pdfs-pro/ebook-ohsas-18001-gestion-seguridad-salud-ocupacional.pdf
http://www.nueva-iso-45001.com/2016/05/iso-45001-controlar-sistema-de-gestion-de-
seguridad-y-salud-en-el-trabajo/
http://www.inlac.org/PFM_14/29_jueves/Talleres%2011%20-
%2013h/Seguridad_y_Salud_Ocupacional_Kristian_Glaesel.pdf