IDENTIFICAREA SI EVALUAREA FACTORILOR DE RISC DE ACCIDENTARE I

MBOLNVIRE PROFESIONAL ASOCIATE GRUPURILOR SENSIBILE LA

RISCURI

1. PREZENTARE GENERALA:
1.1. Terminologie:

Grupuri sensibile la riscuri- femeile gravide, lehuzele sau femeile care alapteaza,
tinerii, persoane cu varsta de peste 55 de ani, precum si persoanele cu dizabilitati.
Salariata gravid este femeia care anun n scris angajatorul asupra strii sale
fiziologice de graviditate i anexeaz un document medical eliberat de medicul de familie sau
de medicul specialist care s i ateste aceast stare;
Salariata care a nscut recent este femeia care i-a reluat activitatea dup
efectuarea concediului de luzie i solicit angajatorului n scris msurile de protecie
prevzute de lege, anexnd un document medical eliberat de medicul de familie, dar nu mai
trziu de 6 luni de la data la care a nscut;
Salariata care alpteaz este femeia care, la reluarea activitii dup efectuarea
concediului de luzie, i alpteaz copilul i anun angajatorul n scris cu privire la nceputul
i sfritul prezumat al perioadei de alptare, anexnd documente medicale eliberate de
medicul de familie n acest sens;
Tanar - orice persoana in varsta de cel putin 15 ani si de cel mult 18 ani;
Persoanele cu handicap (cu dizabilitati) sunt acele persoane carora, datorita unor
afectiuni fizice, mentale sau senzoriale, le lipsesc abilitatile de a desfasura in mod normal
activitati cotidiene, necesitand masuri de protectie in sprijinul recuperarii, integrarii si
incluziunii sociale.

1.2. Precizari:
La nivelul sediului si unitatilor teritoriale ale bancii unii dintre salariati fac parte din
categoria grupurilor sensibile la riscuri, respectiv salariate gravide si salariati care au varsta
peste 55 de ani.
Sarcinile de munca sunt executate de catre persoane cu varsta de peste 18 ani.
Nu sunt executate lucrari la inaltime si nici la mica inaltime, unitatea bancara avand
externalizate toate activitatile de intretinere a locurilor de munca, precum si a
echipamentelor de munca din dotarea acestora.
La locurile de munca organizate de catre banca salariatii nu sunt expusi agentilor si
procedeelor de lucru mentionate in Anexele 1 si 2 din OUG nr. 96/2003 privind protectia
maternitatii la locurile de munca cu modificarile si completarile ulterioare.
Riscurile de accidentare si imbolnavire profesionala identificate pentru lucratorii din
categoria grupurilor sensibile sunt aceleasi ca si pentru ceilalti lucratori ale caror locuri de
munca si/sau posturi de lucru au fost evaluate anterior elaborarii acestei lucrari si sunt
reluate in cele ce urmeaza.
De asemenea, s-au prevazut unele masuri de protectie suplimentara a acestor
lucratori care sunt precizate la fiecare loc de munca in parte. Aceste masuri se regasesc in
Fisele de masuri propuse si in Planul de prevenire si protectie completat cu aceasta categorie
de personal.

2. PROCESUL DE MUNC

Scopul procesului de munc este: furnizarea informatiilor solicitate de clienti n vederea

efectuarii operatiunilor specifice bancii, precum i completarea si redactarea documentelor
necesare n acest sens.

2
 3. ELEMENTELE COMPONENTE ALE SISTEMULUI DE MUNC EVALUAT

3.1 MIJLOACE DE PRODUCIE

- calculatoare
- imprimante
- xerox
- birouri
- scaune
- dulapuri
- prelungitoare
- formulare specifice
- carucior deseuri

3.2. SARCINA DE MUNC

3.2.1. CONDUCERE

- Execut i urmresc buna desfurare a operatiunilor solicitate;

- Urmresc si raporteaz eventualele defecte, nereguli ntlnite n documentele specifice;
- Colaboreaza cu serviciile specializate din centrala in vederea desfasurarii operatiunilor
specifice;
- Sarcinile de serviciu stabilite de ctre superiorii ierarhici, in cadrul legal, sunt obligatorii
pentru toi salariaii;
- Salariaii au obligaia de a asigura realizarea fiecrei funcii in parte.

3.2.2. TESA

- organizeaza, urmresc i aproba buna desfurare a operatiunilor;

- Urmresc si raporteaz eventualele defecte, nereguli ntlnite n documentele specifice;
- Colaboreaza cu serviciile specializate;
- Analizeaza si aproba documentele de evaluare ale bunurilor mobile si imobile puse
garantie;
- Analizeaza dosare in vederea aprobarii;
- Supun aprobarii conducerii ierahice documentele specifice;
- Intocmesc i analizeaza diferite contracte;
- Sarcinile de serviciu stabilite de ctre superiorii ierarhici, in cadrul legal, sunt obligatorii
pentru toi salariaii;
- Salariaii au obligaia de a asigura realizarea fiecrei funcii in parte.

3.2.3. MUNCITOR NECALIFICAT - MANIPULATOR

- Manipularea desurilor rezultate din activitatea de productie

- Completarea raportarilor de deseuri;
- Urmresc si raporteaz eventualele probleme aparute;
- Sarcinile de serviciu stabilite de ctre superiorii ierarhici, in cadrul legal, sunt obligatorii
pentru toi salariaii;
- Salariaii au obligaia de a asigura realizarea fiecrei funcii in parte.

3.2.4. RESPONSABILITI:

- Rspund de respectarea sarcinilor de serviciu;

- Rspund de calitatea si eficienta lucrrilor executate, funcie de termenele si
corectitudine;
- Rspund de utilizarea si gospodrirea eficienta a bunurilor materiale aflate asupra sa sau
ncredinate spre folosina;
- Rspund de aplicarea si respectarea prevederilor normelor de securitate, sanatate n
munca si PSI;

3
- Rspund de modul de utilizare a formularelor si documentelor cu regim special;

3.3. MEDIUL DE MUNC

- Lucratorii isi desfasoara activitatea in cadrul sediului. Conform fiselor de post si

reglementarilor interne.
- Toate incaperile au sistem de condiionare a aerului.
- Iluminatul este combinat (natural i artificial).
- Nivelul de zgomot se ncadreaz n limitele prevzute de HOTRREA nr. 493 din 12
aprilie 2006 privind cerinele minime de securitate i sntate referitoare la expunerea
lucrtorilor la riscurile generate de zgomot.

4
 4. RISCURI ASOCIATE GRUPURILOR SENSIBILE LA RISCURI

4.1. CONDUCERE

UNITATEA:
NUMR PERSOANE EXPUSE:
S.C. ARTIFEX S.R.L.
SECIA: DURATA EXPUNERII: 8 h/sch.

LOCUL DE MUNC: ECHIPA DE EVALUARE: Apostu

FABRICA CONFECTII Iulian, Popovici Liviu, Iancu Romica
CONSE- CLASA CLASA NIVEL
COMPONEN-
FORMA CONCRET DE MANIFESTARE A CINA DE DE PAR-
TA FACTORI DE RISC
FACTORILOR DE RISC MAXIM GRA- PROBA- IAL
SISTEMULUI IDENTIFICAI
(descriere, parametri) PREVI- VITAT BILITAT DE
DE MUNC
ZIBIL E E RISC

0 1 2 3 4 5 6
MIJLOACE DE FACTORI DE RISC 1. Lovire de ctre mijloacele de transport auto la
DECES 7 1 3
PRODUCIE MECANIC deplasarea la/de la serviciu
FACTORI DE RISC 2. Electrocutare prin atingere direct (prize
DECES 7 1 3
ELECTRIC deteriorate accidental)
3. Electrocutare prin atingere indirect la deteriorarea
DECES 7 1 3
accidental a unor izolaii
MEDIUL FACTORI DE RISC 4. Obosirea vederii la lucrul cu calculatorul ITM 3-45
2 6 3
DE MUNC FIZIC zile
5. Surprinderea de ctre cutremur sau incendiu n DECES 7 1 3
incint
6. Poziii de lucru preponderent "aezat" pe scaun ITM 3-45
2 6 3
zile
7. Agresiune Sdin partea clientilor sau in caz de jaf. DECES 7 1 3
FACTORI DE RISC 8. Contactarea unor virusi pe cale respiratorie (de
BIOLOGIC exemplu virusul gripal) in timpul desfasurarii
DECES 7 1 3
activitatilor specifice care implica comunicarea cu
publicul (clienti)
SARCINA SOLICITARE FIZIC 9. Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. tastarea) ITM 3-45
2 6 3
DE MUNC zile

5
 0 1 2 3 4 5 6
10. Poziionarea incorect a elementelor sistemului de ITM 45-
3 1 2
calcul fr respectarea regulilor ergonomice 180 zile
SOLICITARE PSIHIC 11. Uzura nervoasa datorata relatiilor directe cu ITM 45-
3 1 2
publicul (clienti); oboseala mentala 180 zile
EXECUTANT ACIUNI GREITE 12. Reglarea incorect a caracteristicilor de display ITM 3-45
2 2 2
zile
13. Cdere la acelai nivel prin alunecare, mpiedicare
ITM 3-45
de cablurile prelungitoarelor, picioarele scaunelor 2 2 2
zile
ergonomice etc.
EXECUTAREA DE 14. Cadere de la mica inaltime (de exemplu utilizarea
OPERATII de mijloace improvizate pentru luarea/asezarea ITM 45-
3 1 2
NEPREVAZUTE PRIN unui obiect la o inaltime mai mare de 1,70 m) 180 zile
SARCINA DE MUNCA

Nivelul de risc global al locului de munc este:

14
Riri
i=1 0(7x7) + 0(6x6) + 0(5x5) + 0(4x4) + 9 (3x3) + 5(2x2) + 0 (1x1) 101
Nrg1 = = = = 2,73
14 0x7 + 0x6 + 0x5 + 0x4 + 9x3 + 5x2 + 0x1 37
ri
i=1

6
 FIA DE MSURI PROPUSE
NUMAR PERSOANE EXPUSE: DURATA
UNITATEA: S.C. ARTIFEX S.R.L.
EXPUNERII: 8 ore

Nr. FACTORI DE RISC NIVEL NOMINALIZAREA MSURII PROPUSE COMPETENE TERMENE

crt. DE RISC RSPUNDERI
0 1 2 3 4 5
1. Lovire de ctre mijloacele de transport -instruirea lucratorilor privind circulaia pe Director Permanent
auto la deplasarea la/de la serviciu drumurile publice, precum i asupra departament
3
consecintelor nerespectarii restrictiilor de
securitate;
2 Electrocutare prin atingere direct (prize instruirea personalului n ceea ce privete Director Permanent
deteriorate accidental) interzicerea utilizrii echipamentelor electrice departament
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
- efectuarea verificrilor privind rezistena de Directia
3 dispersie a electricitii statice, a administrativa Anual i ori
continuitilor la centura de mpmntare, de cate ori
precum i a reviziilor tehnice periodice (i ori este
de cate ori este necesar) la echipamentele necesar
electrice
3 Electrocutare prin atingere indirect la - instruirea personalului n ceea ce privete Director Permanent
deteriorarea accidental a unor izolaii interzicerea utilizrii echipamentelor electrice departament
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
- efectuarea verificrilor privind rezistena de Anual i ori
dispersie a electricitii statice, a Directia de cate ori
continuitilor la centura de mpmntare, administrativa este
3
precum i a reviziilor tehnice periodice (i ori necesar
de cate ori este necesar) la echipamentele
electrice
- protejarea conductorilor de alimentare cu
energie electrica impotriva loviturilor
mecanice
4 Obosirea vederii la lucrul cu monitoarele 3 - exploatarea monitoarelor prevzute cu Director Permanent
pc ecrane de protecie a vederii sau a celor care departament
au dispozitive cu funcie similar
- instruirea personalului privind HGR
1028/2006

7
 - examen medical periodic, in special pentru
persoanele cu varsta peste 55 de ani
Medic medicina
muncii
5 Surprinderea de ctre cutremur n incint - constituirea i instruirea corespunztoarea a Director Permanent
echipelor de intervenie n caz de situaii de departament
urgen
3
- instruirea personalului privind regulile de
comportament n caz de situaii de urgen
(calamiti naturale, catastrofe, etc.)
6 Poziii de lucru preponderent "aezat" pe - control medical periodic Medic medicina
scaun - respectarea prevederilor HGR 1028/2006 muncii
privind cerinele minime de securitate i Director Permanent
3
sntate n munc referitoare la utilizarea Sucursala
echipamentelor cu ecran de vizualizare

7. Agresiune din partea clientilor sau in caz - instruirea lucrtorilor asupra regulilor de Director Permanent
de jaf. comportament n caz de agresiune; departament
- solicitarea firmei de paz contractate de a Directia
3
spori eficacitatea personalului detaat administrativa
pentru asigurarea pazei i securitii n
banca
Contactarea unor virusi pe cale - administrarea vaccinurilor antigripale Executant La
respiratorie (de exemplu virusul gripal) - prezentarea la medicul de specialitate in recomandar
in timpul desfasurarii activitatilor 3 cazul existentei simptomelor ea
specifice care implica comunicarea cu - control medical periodic Medic medicina medicului
publicul (clienti) muncii
8. Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. - respectarea prevederilor HGR 1028/2006 Director Permanent
tastarea) privind cerinele minime de securitate i departament
3
sntate n munc referitoare la utilizarea
echipamentelor cu ecran de vizualizare
10 Riscuri asociate grupurilor sensibile 2 - salariata gravida, lehuza sau care alapteaza Executant
(salariate gravide, persoane cu varsta va aduce in scris la cunostinta angajatorului
peste 55 de ani) oricare dintre aceste aspecte, anexand
documentele medicale doveditoare;
- comunicarea starii de graviditate, lehuzie Directia Resurse
sau de mama care alapteaza la unitatea Umane
medicala de medicina a muncii

8
- locurile de munca in care urmeaza sa isi Medic medicina
desfasoare activitatea lucratorii care fac parte muncii
din grupurile sensibile la riscuri vor fi evaluate
de catre medicul de medicina muncii, care va
intocmi un raport scris care va include
recomandari si masuri;
- respectarea recomandarilor medicale si Angajator sau
indeplinirea masurilor stabilite in Raportul de reprezentant
evaluare al fiecarui loc de munca; legal
Executant
- control medical periodic cu indicarea
aptitutidii pentru locul de munca sau postul de Medic medicina
lucru si recomandarea de masuri muncii, la
solicitarea
angajatorului sau
reprezentantului
legal

9
 4.2. TESA

UNITATEA:
S.C. ARTIFEX S.R.L. NUMR PERSOANE EXPUSE:

SECIA: DURATA EXPUNERII: 8 h/sch.

ECHIPA DE EVALUARE: Apostu

LOCUL DE MUNC: FABRICA
Iulian, Popa Andrei, Dobre Anisoara,
CONFECTII
Iancu Romica
CONSE- CLASA CLASA NIVEL
COMPONENTA FORMA CONCRET DE MANIFESTARE A CINA DE DE PAR-
FACTORI DE RISC
SISTEMULUI FACTORILOR DE RISC MAXIM GRA- PROBA- IAL
IDENTIFICAI
DE MUNC (descriere, parametri) PREVI- VITAT BILITAT DE
ZIBIL E E RISC

0 1 2 3 4 5 6
MIJLOACE DE FACTORI DE RISC 1. Leziune, lovire, strivire, fractur, zdrobire, DECES 7 1 3
PRODUCIE MECANIC arsuri n caz de accident;
FACTORI DE RISC 2. Electrocutare prin atingere direct (prize
DECES 7 1 3
ELECTRIC deteriorate accidental)
3. Electrocutare prin atingere indirect la
DECES 7 1 3
deteriorarea accidental a unor izolaii
MEDIUL FACTORI DE RISC 4. Obosirea vederii la lucrul cu calculatorul ITM 3-45
2 6 3
DE MUNC FIZIC zile
5. Surprinderea de ctre cutremur sau incendiu n
DECES 7 1 3
incint
6. Agresiune din partea clientilor sau in caz de jaf. DECES 7 1 3
FACTORI DE RISC 7. Contactarea unor virusi pe cale respiratorie (de
BIOLOGIC exemplu virusul gripal) in timpul desfasurarii
DECES 7 1 3
activitatilor specifice care implica comunicarea cu
publicul (clienti)
SARCINA SOLICITARE FIZIC 8. Poziionarea incorect a elementelor sistemului de ITM 3-45
2 2 2
DE MUNC 15 calcul fr respectarea regulilor ergonomice zile

10
 0 1 2 3 4 5 6
9. Pozitii de lucru aezat pe scaun i in autovehicul ITM 45-
3 1 2
180 zile
SOLICITARE PSIHICA 10. Pe timpul conducerii autovehicului ITM 3-45
2 1 1
zile
11. Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. tastarea) ITM 3-45
2 5 3
zile
12. Stres pe care il implica orice proces de organizare
ITM 3-45
si conducere a unei activitati 2 4 2
zile
EXECUTANT ACIUNI GREITE 13. Reglarea incorect a caracteristicilor de display ITM 3-45
2 2 2
zile
14. Cdere la acelai nivel prin alunecare, mpiedicare
ITM 3-45
de cablurile prelungitoarelor, picioarele scaunelor 2 1 1
zile
ergonomice etc.
15. Conducerea autovehiculelor cu vitez excesiv DECES 7 1 3
EXECUTAREA DE 16. Cadere de la mica inaltime (de exemplu utilizarea
OPERATII de mijloace improvizate pentru luarea/asezarea unui ITM 45-
3 1 2
NEPREVAZUTE PRIN obiect la o inaltime mai mare de 1,70 m) 180 zile
SARCINA DE MUNCA
OMISIUNI 17. Nerespectarea normelor de circulaie rutiera DECES 7 1 3
18. Neutilizarea mijloacelor de avertizare n timpul
staionrii pe drumurile publice; DECES 7 1 3

19. Prsirea autovehiculului cu motorul pornit sau

neasigurat mpotriva deplasrii accidentale; DECES 7 1 3

20. Folosirea autovehiculului n stare

necorespunztoare (pneuri uzate, joc al volanului peste
limitia admis, sistem de frnare, iluminare, direcie,
DECES 7 1 3
etc. defecte, lipsa mijloacelor antiderapante pe timp de
iarn, etc.);

21. Conducerea autovehiculului n condiii psihico-

fiziologice necorespunztoare (oboseal, lucru sub DECES 7 1 3
influena buturilor alcoolice, etc.).

Nivelul de risc global al locului de munc este:

11
 21
Riri
i=1 0(7x7) + 0(6x6) + 0(5x5) + 0(4x4) + 14 (3x3) + 5(2x2) + 2 (1x1) 148
Nrg1 = = = = 2,74
21 0x7 + 0x6 + 0x5 + 0x4 + 14x3 + 5x2 + 2x1 54
ri
i=1

12
 FIA DE MSURI PROPUSE
NUMAR PERSOANE EXPUSE:
UNITATEA: S.C. ARTIFEX S.R.L. DURATA EXPUNERII: 8 ore/schimb

Nr. FACTORI DE RISC NIVEL NOMINALIZAREA MSURII PROPUSE COMPETENE TERMENE

crt. DE RISC RSPUNDERI
0 1 2 3 4 5
1. Leziune, lovire, strivire, fractur, - instruirea lucratorilor privind circulaia n Directori Permanent
zdrobire, arsuri n caz de accident incint i pe drumurile publice, conform departamente
Regulamentului privind circulaia pe
drumurile publice;
- examen medical periodic privind sigurana Directia
circulaiei; Administrativa
3
- efectuarea tuturor reviziilor i reparaiilor
la termenele prevzute n cartea tehnic a
fiecrui autovehicul i ori de cate ori
acestea sunt necesare;
- exploatarea autovehiculelor dotate cu
airbaguri n perfect stare de funcionare
2. Electrocutare prin atingere direct (prize - instruirea personalului n ceea ce privete Directori Permanent
deteriorate accidental) interzicerea utilizrii echipamentelor electrice departamente
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
- efectuarea verificrilor privind rezistena de
3 dispersie a electricitii statice, a Directia Anual si ori
continuitilor la centura de mpmntare, administrativa de cate ori
precum i a reviziilor tehnice periodice (i ori este
de cate ori este necesar) la echipamentele necesar
electrice
3. Electrocutare prin atingere indirect la instruirea personalului n ceea ce privete Directori Permanent
deteriorarea accidental a unor izolaii interzicerea utilizrii echipamentelor electrice departamente
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
- efectuarea verificrilor privind rezistena de
dispersie a electricitii statice, a Directia Semestrial
3
continuitilor la centura de mpmntare, administrativa si ori de
precum i a reviziilor tehnice periodice (i ori cate ori
de cate ori este necesar) la echipamentele este
electrice necesar

13
4. Obosirea vederii la lucrul cu calculatorul - exploatarea monitoarelor prevzute cu Directori Permanent
ecrane de protecie a vederii sau a celor care departamente
au dispozitive cu funcie similar ;
3
- instruirea personalului privind HGR
1028/2006
- examen medical periodic
5. Surprinderea de ctre cutremur sau - constituirea i instruirea corespunztoarea a Directori Permanent
incendiu n incint echipelor de intervenie n caz de situaii de departamente
urgen
3
- instruirea personalului privind regulile de
comportament n caz de situaii de urgen
(calamiti naturale, catastrofe, etc.)
Contactarea unor virusi pe cale - administrarea vaccinurilor antigripale Executant La
respiratorie (de exemplu virusul gripal) - prezentarea la medicul de specialitate in recomandar
in timpul desfasurarii activitatilor 3 cazul existentei simptomelor ea
specifice care implica comunicarea cu - control medical periodic Medic medicina medicului
publicul (clienti) muncii
6. Agresiune din partea clientilor sau in caz - instruirea lucrtorilor asupra regulilor de Directori Permanent
de jaf. comportament n caz de agresiune; departamente
3 - solicitarea firmei de paz contractate de a
spori eficacitatea personalului detaat
pentru asigurarea pazei i securitii n banca
7 Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. - respectarea prevederilor HGR 1028/2006 Directori Permanent
tastarea) privind cerinele minime de securitate i departamente
3
sntate n munc referitoare la utilizarea
echipamentelor cu ecran de vizualizare
8 Conducerea autovehiculelor cu vitez - instruirea lucratorilor privind circulaia n Directori Permanent
excesiv incint i pe drumurile publice, conform departamente
3 Regulamentului privind circulaia pe
drumurile publice;

9 Nerespectarea normelor de circulaie - instruirea lucratorilor privind circulaia n Directori Permanent

rutiera incint i pe drumurile publice, conform departamente
3 Regulamentului privind circulaia pe
drumurile publice;

10 Neutilizarea mijloacelor de avertizare n 3 - instruirea lucratorilor privind circulaia n Directori Permanent

timpul staionrii pe drumurile publice incint i pe drumurile publice, conform departamente

14

11 Prsirea autovehiculului cu motorul
pornit sau neasigurat mpotriva
deplasrii accidentale;
12 Folosirea autovehiculului n stare
necorespunztoare (pneuri uzate, joc al
volanului peste limitia admis, sistem de
frnare, iluminare, direcie, etc. defecte,
lipsa mijloacelor antiderapante pe timp
de iarn, etc.);
13 Conducerea autovehiculului n condiii
psihico-fiziologice necorespunztoare
(oboseal, lucru sub influena buturilor
alcoolice, etc.).
14 Riscuri asociate grupurilor sensibile
(salariate gravide, persoane cu varsta
peste 55 de ani)
Regulamentului privind circulaia pe
drumurile publice;
- dotarea tuturor autovehiculelor din
patrimoniul unitatii cu triunghiuri si cu
veste reflectorizante
- instruirea lucratorilor privind circulaia n Directori Permanent
incint i pe drumurile publice, conform departamente
Regulamentului privind circulaia pe
3
drumurile publice
- instruirea personalului n ceea ce privete Directori Permanent
interzicerea utilizrii autovehiculelor care departamente
prezint defeciuni i asupra consecinelor
nerespectrii restriciilor de securitate;
- respectarea prescripiilor crii tehnice a
fiecrui autovehicul;
- efectuarea reviziilor i reparaiilor numai n
3
uniti de service specializate i autorizate n
condiiile legii;
- echiparea fiecrui autovehicul cu truse
medicale de prim ajutor, stingtoare tip P1,
cricuri, compresoare, roi de rezerv,
triunghiuri reflectorizante i lanuri
antiderapante (pe timp de iarn)
3
2 - salariata gravida, lehuza sau care alapteaza Executant
va aduce in scris la cunostinta angajatorului
oricare dintre aceste aspecte, anexand
documentele medicale doveditoare;
- comunicarea starii de graviditate, lehuzie Directia Resurse
sau de mama care alapteaza la unitatea Umane
medicala de medicina a muncii
- locurile de munca in care urmeaza sa isi Medic medicina
desfasoare activitatea lucratorii care fac parte muncii
15
din grupurile sensibile la riscuri vor fi evaluate
de catre medicul de medicina muncii, care va
intocmi un raport scris care va include
recomandari si masuri;
- respectarea recomandarilor medicale si Angajator sau
indeplinirea masurilor stabilite in Raportul de reprezentant
evaluare al fiecarui loc de munca; legal
Executant
- control medical periodic cu indicarea
aptitutidii pentru locul de munca sau Medic medicina
postul de lucru si recomandarea de masuri muncii, la
solicitarea
angajatorului sau
reprezentantului
legal

16
 4.2. MANIPULANT

UNITATEA:
S.C. ARTIFEX S.R.L. NUMR PERSOANE EXPUSE:

SECIA: DURATA EXPUNERII: 8 h

ECHIPA DE EVALUARE: Apostu

LOCUL DE MUNC:
Iulian, Popa Andrei, Iancu Romica,
FABRICA CONFECTII
Dobre Anisoara
CONSE- CLASA CLASA NIVEL
COMPONENTA FORMA CONCRET DE MANIFESTARE A CINA DE DE PAR-
FACTORI DE RISC
SISTEMULUI FACTORILOR DE RISC MAXIM GRA- PROBA- IAL
IDENTIFICAI
DE MUNC (descriere, parametri) PREVI- VITAT BILITAT DE
ZIBIL E E RISC

0 1 2 3 4 5 6
MIJLOACE DE FACTORI DE RISC 1. Lovire de ctre mijloacele de transport auto la
DECES 7 1 3
PRODUCIE MECANIC deplasarea la/de la serviciu
2. Leziune, strivire, a degetelor la executarea
ITM 3-45
operatiunilor de inchidere-deschidere a usilor metalice 2 1 1
zile
ale seifurilor
3. Electrocutare prin atingere direct (prize deteriorate
DECES 7 1 3
accidental)
FACTORI DE RISC 4. Electrocutare prin atingere indirect la deteriorarea
DECES 7 1 3
ELECTRIC accidental a unor izolaii
FACTORI DE RISC 5. Transmiterea unor boli pe cale cutanata
BIOLOGIC (manipularea bacnotelor monedelor, DECES 7 1 3
documentelor, etc.)
MEDIUL FACTORI DE RISC 6. Obosirea vederii la lucrul cu calculatorul ITM 3-45
2 6 3
DE MUNC FIZIC zile
7. Surprinderea de ctre cutremur n incint DECES 7 1 3
8. Poziii de lucru preponderent "aezat" pe scaun ITM 3-45
2 6 3
zile
9. Agresiune din partea clientilor sau in caz de jaf. DECES 7 1 3

17
 0 1 2 3 4 5 6
SARCINA SOLICITARE FIZIC 10. Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. tastarea) ITM 3-45
2 6 3
DE MUNC zile
11.Poziionarea incorect a elementelor sistemului de ITM 45-
3 1 2
calcul fr respectarea regulilor ergonomice 180 zile
SOLICITARE PSIHIC 12. Uzura nervoasa datorata relatiilor directe cu ITM 45-
3 1 2
publicul (clienti) 180 zile
EXECUTANT ACIUNI GREITE 13. Reglarea incorect a caracteristicilor de display ITM 3-45
2 2 2
zile
14. Cdere la acelai nivel prin alunecare, mpiedicare
ITM 3-45
de cablurile prelungitoarelor, picioarele scaunelor 2 2 2
zile
ergonomice etc.
EXECUTAREA DE 15. Cadere de la mica inaltime (de exemplu utilizarea
OPERATII de mijloace improvizate pentru luarea/asezarea unui ITM 45-
3 1 2
NEPREVAZUTE PRIN obiect la o inaltime mai mare de 1,70 m) 180 zile
SARCINA DE MUNCA
OMISIUNI 16. Nerespectarea regulilor de igiena a muncii ITM 45-
3 1 2
180 zile

Nivelul de risc global al locului de munc este:

16
Riri
i=1 0(7x7) + 0(6x6) + 0(5x5) + 0(4x4) + 9 (3x3) + 6(2x2) + 1 (1x1) 106
Nrg1 = = = = 2,65
16 0x7 + 0x6 + 0x5 + 0x4 + 9x3 + 6x2 + 1x1 40
ri
i=1

18
UNITATEA: S.C. ARTIFEX S.R.L. NUMAR PERSOANE EXPUSE:
FIA DE MSURI PROPUSE DURATA EXPUNERII: 8 ore
.

Nr. FACTORI DE RISC NIVEL NOMINALIZAREA MSURII PROPUSE COMPETENE TERMENE

crt. DE RISC RSPUNDERI
0 1 2 3 4 5
1. Lovire de ctre mijloacele de transport -instruirea lucratorilor privind circulaia pe Director Permanent
auto la deplasarea la/de la serviciu drumurile publice, precum i asupra sucursala
3
consecintelor nerespectarii restrictiilor de
securitate;
2 Electrocutare prin atingere direct (prize - instruirea personalului n ceea ce privete Director Permanent
deteriorate accidental) interzicerea utilizrii echipamentelor electrice Sucursala
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
- efectuarea verificrilor privind rezistena de Directia
dispersie a electricitii statice, a administrativa Anual i ori
3 continuitilor la centura de mpmntare, de cate ori
precum i a reviziilor tehnice periodice (i ori este
de cate ori este necesar) la echipamentele necesar
electrice

3 Electrocutare prin atingere indirect la - instruirea personalului n ceea ce privete Director Permanent
deteriorarea accidental a unor izolaii interzicerea utilizrii echipamentelor electrice Sucursala
deteriorate, cu improvizaii, etc.;
Anual i ori
- efectuarea verificrilor privind rezistena Directia de cate ori
3 de dispersie a electricitii statice, a administrativa este
continuitilor la centura de mpmntare, necesar
precum i a reviziilor tehnice periodice (i
ori de cate ori este necesar) la
echipamentele electrice
-

19
4. Agresiune din partea clientilor sau in caz - instruirea lucrtorilor asupra regulilor de Director Permanent
de jaf. comportament n caz de agresiune; Sucursala
- solicitarea firmei de paz contractate de a Directia
3
spori eficacitatea i efectivul personalului administrativa
detaat pentru asigurarea pazei i
securitii n banca
5 Transmiterea unor boli pe cale cutanata - - acordarea de materiale desinfectante
(manipularea bacnotelor monedelor, 3 - - instruirea personalului asupra regulilor
documentelor, etc.) de igiena a muncii
6 Obosirea vederii la lucrul cu calculatorul - exploatarea monitoarelor prevzute cu Director Permanent
ecrane de protecie a vederii sau a celor care Sucursala
au dispozitive cu funcie similar ;
- alternarea activitilor sau acordarea de
3 pauze suplimentare celor stabilite conform
HGR 1028/2006
- instruirea personalului privind HGR
1028/2006 Medic medicina
- examen medical periodic muncii
7 Surprinderea de ctre cutremur n incint - constituirea i instruirea corespunztoarea a Director Permanent
echipelor de intervenie n caz de situaii de Sucursala
urgen
3
- instruirea personalului privind regulile de
comportament n caz de situaii de urgen
(calamiti naturale, catastrofe, etc.)
8 Uzura nervoasa datorata relatiilor directe alternarea activitilor sau acordarea de pauze Director Permanent
cu publicul (clienti) suplimentare celor stabilite conform HGR Sucursala
3
1028/2006

9 Poziii de lucru preponderent "aezat" pe - control medical periodic Medic medicina

scaun muncii
3 - alternarea activitilor sau acordarea de Director Permanent
pauze suplimentare celor stabilite conform Sucursala
HGR 1028/2006

20
10 Operaii repetitive de ciclu scurt (ex. - alternarea activitilor sau acordarea de Director Permanent
tastarea) pauze suplimentare celor stabilite conform Sucursala
3
HGR 1028/2006

11 Pornirea echipamentelor de calcul fr -instruirea lucratorilor privind exploatarea Director Permanent

asigurarea condiiilor de securitate echipamentelor electronice de calcul, precum Sucursala
3 i asupra consecintelor nerespectarii
restrictiilor de securitate.

12 Riscuri asociate grupurilor sensibile - salariata gravida, lehuza sau care alapteaza Executant
(salariate gravide, persoane cu varsta va aduce in scris la cunostinta angajatorului
peste 55 de ani) oricare dintre aceste aspecte, anexand
documentele medicale doveditoare;
- comunicarea starii de graviditate, lehuzie Directia Resurse
sau de mama care alapteaza la unitatea Umane
medicala de medicina a muncii
- locurile de munca in care urmeaza sa isi Medic medicina
desfasoare activitatea lucratorii care fac parte muncii
din grupurile sensibile la riscuri vor fi evaluate
de catre medicul de medicina muncii, care va
intocmi un raport scris care va include
2
recomandari si masuri;
- respectarea recomandarilor medicale si Angajator sau
indeplinirea masurilor stabilite in Raportul de reprezentant
evaluare al fiecarui loc de munca; legal
Executant
- control medical periodic cu indicarea
aptitutidii pentru locul de munca sau Medic medicina
postul de lucru si recomandarea de masuri muncii, la
solicitarea
angajatorului sau
reprezentantului
legal

21
22
23