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RESUMO
ERGONOMIA
Ergonomia exerce um papel importante no projeto de novos ambientes, bem como nas soluções
corretivas em máquinas e equipamentos, favorecendo medidas de prevenção que facilitam
procedimentos de trabalho mais seguros. A partir de análises de conceitos ergonômicos observa-se o
processo de trabalho, a exposição aos riscos funcionais, o ruído, a iluminação, a temperatura
ambiente e a ventilação a que estão sujeitos os trabalhadores em sua atividade. Então procura-se
estudar a adaptação do trabalho a homem. O objetivo do estudo da atividade do trabalhador é
conhecer as funções que este mobiliza e compreender as modalidades de utilização destas funções.
A análise ergonômica do trabalho permite identificar, por intermédio da observação do contexto real
de trabalho, quais são as variáveis que o operador busca para compreender os problemas aos quais
ele é confrontado e, desta forma, associar os processos cognitivos que ele mobiliza na execução do
seu trabalho. Estes dados são fundamentais para a melhoria do dispositivo técnico, da organização e
da formação.
ABSTRACT
ERGONOMICS
Ergonomics plays an important role in the design of new environments, as well as corrective solutions
in machinery and equipment, favoring prevention measures that facilitate procedures of work safer.
From analyses of concepts ergonomic there is the process of work, the exposure to risks functional,
noise, lighting, temperature and ventilation environment to which they are subject workers in their
activity. Then demand is studying the adaptation of the working man. The aim of the activity of the
worker is knowing the functions that mobilizes and understand the procedures for use of these
functions. The analysis of ergonomic work identifying, through the observation of the real context of
work, what are the variables that the operator seeks to understand the problems to which it is
confronted and thus involve the cognitive processes that it mobilizes the implementation of the his
work. These data are essential to improving the technical device, the organization and training.
INTRODUÇÃO
Ergonomia é conjunto de ciência e tecnologia que procura a adaptação
confortável e produtiva entre o ser humano e seu trabalho.
A ergonomia é um trunfo importantíssimo na atualidade, é uma medida de
prevenção de lesões e acidentes, aumento da produtividade.
Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas
e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça –
ACEG. Rua das Flores, 740 – Vila Labienópolis – CEP: 17400-000 – Garça/SP – Tel: (0**14) 3407-8000 –
www.revista.inf.br – www.editorafaef.com.br – www.faef.br.
REVISTA CIENTÍFICA ELETÔNICA DE ADMINISTRAÇÃO – ISSN: 1676-6822
Ano V – Número 9 – Dezembro de 2005 – Periódicos Semestral
1. ERGONOMIA
O termo Ergonomia é derivado das palavras grega Ergon (trabalho)e nomos
(normas,regras, leis).
Ergonomia: A ciência do conforto humano, a busca do bem-estar, a
promoção da satisfação no trabalho. (Antonio Nunes)
Ergonomia É o termo designativo da aplicação multidisciplinar de
conhecimento que trata de uma série de cuidados que envolvem o homem e as
particularidades inerentes a cada tarefa que realiza nas condições de trabalho,
observadas as característica e limitações individuais. (Antonio Nunes)
Na historia do trabalho, aplicação da Ergonomia é muito recente, e somente
pode ser falar de ergonomia aplicada ao trabalho. Para que possamos entender
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pois são eles em ultima analise que iram projetar a empresa com novos
equipamentos.
Também será necessário fazer parte desse comitê uma pessoa da área de
compras, pois muitas vezes solucionara muitos problemas e eles continuaram
entrando ns empresa pela porta da frente, através de compras feitas sem qualquer
consideração ergonômica.
Muitas vezes os administradores e gerentes são permissivos quanto às
práticas. Permitindo que o trabalhador faça as tarefas da forma que quiser pouco
atentos que as práticas incorretas quando a condição de trabalho esta adequada a
uma forma importante de lesões que, como dissemos aparece depois de algum
tempo; por isso, há que se ter rigor quanto a este item. Não tem sentido cobrara do
trabalhador praticas corretas quando a condição de trabalho não as permite.
5. CONCLUSÃO
A ergonomia assume, cada vez mais, o papel de extrema importância
dentro das empresas, quando inter-relaciona a qualidade do produto e dos
processos a um aumento de produtividade e melhoria nas condições de trabalho.
Seu campo de aplicação e crescimento é amplo, pois a evolução técnica do trabalho
tem sido um fator decisivo no desenvolvimento desta ciência. A cada dia que passa,
a tecnologia das máquinas alcança maior perfeição e complexidade, com menores
custos e obrigando o homem a uma adaptação rápida a esta nova situação. É
importante lembrar que, ao se desenvolver essas novas tecnologias,
especificamente novas máquinas ou equipamentos para o sistema produtivo, as
novas condições de trabalho devem atender ao ser humano em todos os aspectos, e
serem melhores que as condições anteriores. Essas novas tecnologias devem se
adaptar ao ser humano, usuário da mesma, e não o ser humano "ser obrigado" a se
adaptar a essas novas tecnologias.
6. REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICA
Revista Científica Eletrônica de Administração é uma publicação semestral da Faculdade de Ciências Jurídicas
e Gerenciais de Garça FAEG/FAEF e Editora FAEF, mantidas pela Associação Cultural e Educacional de Garça –
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