Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
2) Es la paga que cada empleado recibe en forma de salarios, bonos, premios y comisiones:
a) Remuneracin econmica directa
b) Premios extraeconmicos
c) Remuneracin econmica indirecta
d) Salario
3) Es el salario indirecto que se desprende de las clusulas del contrato colectivo de trabajo y
del plan de prestaciones y servicios sociales que ofrece la organizacin:
a) Remuneracin econmica directa
b) Premios extraeconmicos
c) Remuneracin econmica indirecta
d) Salario
4) Es el medio que permite a una persona satisfacer sus necesidades y las de su familia:
a) Remuneracin
b) Premios extraeconmicos
c) Salario
d) Paga
10) Es un conjunto de normas y procedimientos que buscan establecer que buscan establecer y/o
mantener estructuras de salarios justas y equitativas en la organizacin.
a) Equilibrio interno
b) Valuacin de puestos
c) Clasificacin de puestos
d) Administracin de sueldos y salarios