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Instituto IACC
22.10.2017
Desarrollo
INSTRUCCIONES:
remuneraciones.
empresa.
Pero dentro de las acciones que nos permitirn prevenir una instatisfacccin en las
remuneraciones, podramos evaluar con el mercado los sueldos segn los cargos, con
esto nos ayudar a que las remuneraciones cumplan las expectativas que los
empleados necesitan.
Efectuar una auditora en los contratos a objeto de que se puedan verificar que las
condiciones ah impuestas se cumplan a cabalidad para ambas partes, tambin
podemos incluir las siguientes tareas:
1.- Revisin analtica de los siguientes puntos; pasivos econmicos como lo son el
aguinaldo, vacaciones o indemnizaciones.
2.- Revisar los impuestos a las nminas y verifique que se realicen los pagos en tiempo
y forma.
3.- Gestionar los anlisis necesarios de los: Beneficios, contratos, saldos del libro
mayor.
5.- Revisar los datos suministrados por el encargado y verificare que estos estn de
acuerdo con los registros contables.
6.- Revisar los resultados entregados por el especialista y determinar si estos son
razonables, basados en nuestro conocimiento y expectativas.
7.- Preparar un sistema de archivo actualizado que permita mostrar el pago de las
nminas de forma mensual.
8.- Revisar en forma general las formas de pago, que las declaraciones de impuestos
sobre estn apropiadamente llenadas y presentados oportunamente.
10.- Analizar los sueldos y salarios por pagar identificando la fecha del ltimo pago en
el registro de nminas y estimando el pasivo, tomando en consideracin las nominas
posteriores.
desempeo. Semana 6