Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Provincial de
Trujillo
PLAN INSTITUCIONAL ANTICORRUPCIN
CONTENIDO:
INTRODUCCIN
I. DEFINICIONES OPERACIONALES
Por medio del presente documento se busca no solamente que sean las autoridades y
funcionarios los que participen en esta tarea, comprometindose a cumplir con las acciones
planteadas, sino que sea la ciudadana tambin parte activa en este proceso de manera que
colabore y forme parte de este plan municipal.
Principales Riesgos:
Finanzas Pblicas
Principales Riesgos:
Principales Riesgos:
Este aspecto hace posible que la ciudadana logre tener libre acceso a las
actividades que se desarrollan en la institucin, de este modo lograr
garantizar que la gestin municipal se lleva a cabo de una manera correcta.
Principales Riesgos:
Estrategia:
Estrategia:
Estrategia:
Estrategia:
Estrategia:
Estrategia:
Acciones:
Gestionar reuniones con las unidades que hagan posible una
retroalimentacin continua.
Designar representantes en cada una de las reas
intervinientes.
Requerir informes de las actividades realizadas durante su
periodo de permanencia.
Estrategia:
Acciones:
Otorgar las facilidades necesarias a los miembros del OCI,
para la realizacin eficiente de sus labores.
Gestionar el apoyo de asesora a las unidades de manera que
se logre dar cumplimiento a las recomendaciones
optimizando los resultados.
Acciones:
Implementar un sistema de induccin y re induccin al
personal de la institucin.
Actualizar el MOF, estableciendo requisitos especficos y
bsicos de los perfiles de los puestos laborales.
Mejorar un reglamento interno de trabajo (RIT) que considere
medidas anticorrupcin.
Acciones:
Capacitar al personal en relacin al rgimen de
contrataciones.
Certificar a quienes formar parte de los procesos de
contrataciones.
Identificar los riesgos en las licitaciones y concursos
pblicos.
Estrategia:
Acciones:
Informar a los servidores sobre la normativa de la materia.
Acciones:
Mejorar los canales de comunicacin con los representantes
de las unidades.
Fortalecer las investigaciones llevadas a cabo por la
Comisin de Procesos Disciplinarios.
Implementar mecanismo que protejan la identidad de los
denunciantes, victimas, testigos y/o colaboradores.
Disear mecanismos que alienten la denuncia por parte de los
servidores pblicos.
Estrategia:
Acciones:
Realizar una campaa incentivando los valores entre la
ciudadana.
4.3.4.2. Utilizar mecanismos de transparencia, acceso a la
informacin y vigilancia ciudadana.
Acciones:
Efectuar un mecanismo de conteo de visitas en el portal
institucional
Implementar mecanismos de respuesta eficaz hacia las
opiniones y quejas de los administrados.
Establecer mayor contacto y comunicacin con las juntas
vecinales y/o comits de vigilancia que apoyen a estas
medidas.
Estrategia:
Hacer partcipe a los Establecer un convenio con los Nmero de 100% de medios Gerencia de
medios de principales medios de convenios de comunicacin Imagen