Sunteți pe pagina 1din 3

Notiunea de rol apare ca fiind complexa, ea reflectand imbinarea unor

caracteristici simultan subiective si obiective, sociologice si psihologice, normative


si personale: functia sociala, in care se regasesc un gen de activitate si un procedeu
general de conduita, elaborate de societate si coditionate de locul pe care il ocupa
individul in sistemul relatiilor sociale, indeplinirea concreta a rolului de catre fiecare
individ.

Ca si in cazul statusului, fiecare persoana la un moment dat nu are numai un


singur rol, ci un set de roluri care pot fi congruente sau incongruente.Termenul de
,,set de roluri" desemneaza totalitatea relatiilor de rol pe care o persoana le intretine
in fapt prin statusul sau social.

Pentru indeplinirea unui rol, subiectul trebuie sa fie constient de drepturile si de


indatoririle pozitiei pe care o ocupa. Asteptarile pot specifica strict comportamentul
cerut sau pot fi doar indicatii care ofera actorului posibilitatea de a-si juca liber rolul.
Aceste variatii sunt in functie de sanctiune, de certitudine si de consensul legat de
asteptari.

Rolul social al asistentului medical

Statusul social al asistentului medical este perceput de catre masa larga de


persoane in asociere cu valori precum:

- alina suferinta;
- vindeca boala;
- salveaza viata pacientului.

Rolul social al asistentului medical este asociat statusului sau si este caracterizat
de cinci trasaturi principale (T. Parsons, 1956):

- competenta tehnica determinata de continutul tehnic al stiintei medicale si


prioritara in infaptuirea eficienta a actului medical;
- universalismul care presupune existenta unei relatii cu pacientul bazate pe
reguli formale si nu legaturi personale, neputand face nici un fel de
discriminare in acest sens;
- specificitatea functionala privind ingrijirea sanatatii si rezolvarea cazurilor de
boala care presupune actiunea cu mijloace si tehnici specifice, fara a interveni
in alte aspecte ale vietii pacientului;
- neutralizarea afectiva care impune existenta unei relatii obiective si fara
implicare emotionala;
- orientarea spre colectivitate este obiectivul ideologiei medicale, care pune
accent pe devotamentul fata de colectivitate si mai putin pe urmarirea unor
profituri materiale.

Rolul social al bolnavului

Spre deosebire de medic, aflat in general in situatia unui om sanatos, bolnavul


este confruntat cu o noua situatie existentiala determinata de afectarea capacitatilor
sale fizice, psihice si sociale. Aceasta situatie, noua, de bolnav, s-ar caracteriza prin
cinci trasaturi principale:

1. Situatia marginala a bolnavului (intre lumea sanatatii si cea a bolii, negand


cand una, cand alta), care il face instabil, dominat de stari conflictuale;
2. Starea de primejdie care planeaza asupra bolnavului si care il determina sa
apeleze la tehnici protectoare spre a face fata pericolului situatiei, fapt care se
traduce uneori prin euforie si, mai des, prin sugestibilitate crescuta;
3. Restrangerea orizontului (de preocupari, de ambianta);
4. Egocentrism;
5. Perspectiva temporala indelungata a bolii duce la sporirea anxietatii si
potenteaza actiunea factorilor 3, 4.

In aceasta situatie, bolnavul apeleaza la institutia medicala in virtutea unui rol


social dobandit, rolul de bolnav (cu caracter temporar sau permanent), rol definit de
Parsons prin patru trasaturi:

1. Degrevarea de sarcini si responsabilitati normale, in functie de natura si


gravitatea bolii. Cand este bolnav, individul nu poate nici munci, nici nu se
poate ocupa de familia sa. Daca nu se vindeca, aceasta scutire de sarcini si
responsabilitati devine o acceptare definitiva, un drept;
2. Bolnavul nu se poate insantosi singur, printr-un act de decizie propriu, de
aceea el nu este responsabil de incapacitatea sa. Ca atare, el va primi sprijin
din partea acelor membri ai societatii care institutionalizeaza ajutorul
acordat bolnavilor. Realizarea rolului poate oscila, in acest sens, intre
tendinta de a exagera utilizarea acestui ajutor si tendinta de a-l refuza din
diverse motive: exces de zel profesional, altruism familial, teama etc.