Bases Ay Albacete

BOLETN OFICIAL Pgina 21
Provincia de Toledo Nmero 210 Lunes, 6 de Noviembre de 2017
Ayuntamientos
AYUNTAMIENTO DE TOLEDO
Convocatoria del proceso selectivo para cubrir dos plazas de Bombero-Conductor del Servicio
de Extincin de Incendios por el sistema general de acceso libre
La Junta de Gobierno Local de la ciudad de Toledo, en sesin de 18 de octubre de 2017 aprob la
Oferta de Empleo Pblico del Ayuntamiento para el ao 2017, incluyendo 2 plazas de Bombero-Conductor
del Servicio de Extincin de Incendios. En ejecucin de este acuerdo y en ejercicio de la competencia
delegada por la Junta de Gobierno Local en sesin de fecha 1 de julio de 2015, he resuelto convocar el
proceso selectivo para la cobertura de 2 plazas de Bombero-Conductor del Servicio de Extincin de
Incendios, con sujecin a las siguientes:
Bases de la convocatoria
1. Normas generales
1.1. Se convocan pruebas selectivas para cubrir 2 plazas de Bombero-Conductor del Ayuntamiento de
Toledo por el sistema de concurso-oposicin libre. Las plazas corresponden a la Oferta Pblica de Empleo
de ao 2017, y se encuadran en la Escala de Administracin Especial, subescala de Servicios Especiales,
clase Servicio de Extincin de Incendios, categora Bombero-Conductor, Grupo C2.
1.2. A las presentes pruebas selectivas les sern de aplicacin el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado
Pblico; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funcin Pblica; el Real Decreto
364/1995, de 10 de marzo; la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Pblico de Castilla-La Mancha; la
Ley 7/85, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Rgimen Local; el Real Decreto Legislativo 781/1986,
de 18 de abril; el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio; y las Bases de esta convocatoria.
1.3. Adems de los lugares previstos especficamente en las bases de esta convocatoria, a efectos de
publicidad de los actos de desarrollo del proceso selectivo tendr la consideracin de sede electrnica
la pgina web del Ayuntamiento de Toledo http//www.toledo.es. Podr facilitarse tambin informacin
adicional, adems de en dicha pgina web, en los siguientes telfonos 925333604 y 925333610; esta
informacin adicional tendr un valor orientativo y no ser vinculante para el Ayuntamiento de Toledo,
Puede realizar la verificacin del documento en http://bop.diputoledo.es/webEbop/csv.jsp
ni generar derechos para los interesados.

2. Requisitos de los aspirantes
2.1. Para ser admitidos al proceso selectivo los aspirantes debern reunir los siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad espaola o de un Estado miembro de la Unin Europea. Tambin podrn
participar sus cnyuges, siempre que no estn separados de derecho, as como sus descendientes y los
de sus cnyuges, siempre que no estn separados de derecho, menores de veintin aos o mayores de
dicha edad que vivan a sus expensas. Igualmente, se extender a las personas incluidas en el mbito de
aplicacin de los Tratados Internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por Espaa,
en los que sea de aplicacin la libre circulacin de trabajadores y trabajadoras.
b) Tener cumplidos 16 aos de edad y no exceder de la edad mxima de jubilacin forzosa.
c) Estar en posesin del ttulo de Graduado en Educacin Secundaria Obligatoria o equivalente, o
estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que finalice el plazo de presentacin de solicitudes.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deber estar en posesin de la correspondiente
convalidacin o credencial que acredite la homologacin por el Ministerio de Educacin o cualquier otro
Cdigo de verificacin: 2017.00005419
rgano de la Administracin competente para ello. Este requisito no ser de aplicacin a los aspirantes
que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificacin profesional, en el mbito de las profesiones
reguladas, al amparo de las Disposiciones de Derecho Comunitario. A efectos de equivalencias con el
ttulo de Graduado en Educacin Secundaria Obligatoria deber estarse a lo dispuesto en la Orden del
Ministerio de Educacin 1603/2009, de 10 de junio.
d) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeo de las tareas de las plazas convocadas
y no encontrarse en ninguna de las causas de exclusin del Anexo I.
e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Pblicas o de los rganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autnomas, ni hallarse en inhabilitacin absoluta o especial para empleos o cargos pblicos por
resolucin judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a
las que desempeaban en el caso de personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.
Las personas cuya nacionalidad no sea la espaola debern, igualmente, no hallarse inhabilitadas o en
situacin equivalente ni haber sido sometidas a sancin disciplinaria o equivalente que impida, en su
Estado, en los mismos trminos el acceso al empleo pblico.
f) Estar en posesin del permiso de conducir de las clases B, C, B + E y C + E.
2.2. Los requisitos exigidos en la base anterior debern tenerse en el da de finalizacin del plazo de
presentacin de solicitudes y mantenerse durante el desarrollo del proceso selectivo.
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3. Solicitudes.
3.1. Forma. Las solicitudes para tomar parte en el proceso selectivo se ajustarn al modelo que
se encuentra a disposicin de los interesados en el Registro General del Ayuntamiento, en las Casas
Consistoriales, de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 horas, y en la pgina web, http//www.toledo.es
El modelo constar de dos ejemplares, original y copia; el original se quedar en poder de la
Administracin, siendo devuelta la copia al interesado una vez sellada y registrada por la oficina pblica
donde se presente la solicitud. El ejemplar para el interesado deber conservarse para su presentacin
en el momento de realizacin de las pruebas selectivas, si le fuera requerido.
3.2. Plazo de presentacin. El plazo de presentacin de solicitudes ser de veinte das naturales
contados a partir del siguiente al de la publicacin de la convocatoria en el Boletn Oficial del Estado.
En el caso de que el ltimo da de presentacin de solicitudes fuera sbado o festivo, el plazo finalizar
el siguiente da hbil.
3.3. Lugar de presentacin. El impreso de solicitud debidamente cumplimentado ser dirigido a la
Sr. Alcaldesa-Presidenta y se presentar en el Registro General del Ayuntamiento, una vez abonados
los derechos de examen en la forma y cuanta previstas en la base 3.4.
Las solicitudes tambin podrn presentarse con arreglo a lo previsto en el apartado 4 del artculo 16
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Comn de las Administraciones
Pblicas. Las solicitudes que se presenten a travs de las oficinas de correos debern ir en sobre abierto
para ser fechadas y selladas por el funcionario de correos antes de ser certificadas.
3.4. Derechos de examen.- El importe de los derechos por participacin en el proceso selectivo es de
32,50 euros. Los derechos de examen se abonarn mediante autoliquidacin, que podr ser obtenida
y pagada a travs de internet en la pgina toledo.es/empleo pblico/pago de tasas de examen, o
directamente en las oficinas del Ayuntamiento de Toledo, en las direcciones recogidas en la citada pgina.
La falta de pago de los derechos de examen en tiempo y forma supondr la no admisin del aspirante
al proceso selectivo. No proceder la devolucin de los derechos de examen a los aspirantes excluidos
del proceso selectivo.
En ningn caso, el pago de los derechos de examen dar derecho por s mismo a la participacin en
el proceso selectivo para lo que ser necesario, adems, la presentacin en tiempo y forma del impreso
de solicitud con arreglo a lo dispuesto en las bases 3.2 y 3.3.
3.5. Instrucciones para cumplimentar la solicitud. Al cumplimentar la solicitud debern seguirse las
siguientes instrucciones:
3.5.1. En el apartado 1.1 Convocatoria, se expresar Bombero-Conductor
3.5.2. En el apartado 3.1 Ttulo exigido en la convocatoria, se expresar Graduado en Educacin

Secundaria, sin perjuicio de que pueda consignarse adems cualquier otro superior que se posea.
3.5.3. En el apartado 4 otros requisitos exigidos en la convocatoria se expresar permiso de conducir
de las clases B, C, B + E y C + E,
3.5.4. En el aparatado 5 importe liquidacin habr que consignar el importe exacto de los derechos
de examen recogido en la base 3.4.
4. Admisin de aspirantes.
4.1- Relaciones provisionales de aspirantes. Expirado el plazo de presentacin de solicitudes, en el
plazo mximo de un mes se publicar la relacin provisional de aspirantes admitidos y excluidos del
proceso selectivo con expresin de la causa de no admisin, en su caso. La relacin se publicar en el
Boletn Oficial de la provincia de Toledo y en la pgina web del Ayuntamiento, http//www.toledo.es
4.2. Subsanacin de los defectos de exclusin. Los errores de hecho podrn subsanarse en cualquier
momento de oficio o a instancia del interesado. En todo caso, la Resolucin por la que se publique
la relacin provisional de aspirantes excluidos establecer el plazo de diez das hbiles para que los
interesados puedan subsanar, en su caso, los defectos que motivaran su exclusin. Quienes no subsanen
los defectos dentro del plazo sealado, justificando su derecho a ser admitidos, sern definitivamente
excluidos del proceso selectivo.
4.3 Relaciones definitivas de aspirantes. Transcurrido el plazo fijado para subsanar los defectos, en
el plazo mximo de un mes se publicarn en los mismos lugares las relaciones definitivas de aspirantes
admitidos y excluidos. La resolucin por la que se publique contendr las relaciones definitivas de
aspirantes excluidos y el lugar donde se encuentra expuesta las relaciones definitivas de aspirantes
admitidos, as como el lugar y la fecha de realizacin del primer ejercicio del proceso selectivo y la
composicin del Tribunal Calificador.
5. Tribunal calificador
5.1.- Composicin. El Tribunal Calificador del proceso selectivo estar formado por cinco miembros
titulares y sus correspondientes suplentes: un Presidente, un Secretario con voz y voto, y tres vocales,
todos ellos funcionarios de carrera o personal laboral fijo con nivel de titulacin acadmica igual o
superior al exigido para el ingreso. Su nombramiento se publicar en el Boletn Oficial de la provincia
de Toledo con ocasin de la publicacin las relaciones definitivas de aspirantes admitidos y excluidos
El Tribunal podr disponer la incorporacin a sus trabajos de asesores especialistas para aquellas
pruebas que lo considere necesario, limitndose dichos asesores a prestar su colaboracin en sus
especialidades tcnicas. Podrn disponer as mismo la utilizacin de personal colaborador en materias
de organizacin, coordinacin y vigilancia para la realizacin de las pruebas
5.2. Abstencin y recusacin. Los miembros del Tribunal debern abstenerse de intervenir,
notificndolo a la autoridad que les nombro, cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas
en el artculo 32 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Rgimen Jurdico del Sector Pblico, o hubieran
realizado tareas de preparacin de aspirantes a pruebas selectivas para el acceso a plazas de la subescala,
clase y categora objeto de la convocatoria, en los cinco aos anteriores a la publicacin de la misma.
Asimismo, quienes participen en el proceso podrn recusar a los miembros del Tribunal cuando concurran
las circunstancias previstas en el referido artculo.
5.3. Actuacin. Previa convocatoria de su Presidente, el Tribunal se constituir con la asistencia
del Presidente, el Secretario y al menos uno de sus vocales, titulares o suplentes. Realizar su sesin
de constitucin en un plazo no inferior a diez das antes de la fecha del primer ejercicio de la fase de
oposicin. En dicha sesin se acordarn las decisiones que correspondan en orden al correcto desarrollo
Dentro del proceso selectivo, el Tribunal Calificador resolver todas las dudas que pudieran surgir en
aplicacin de estas bases, as como la forma de actuacin en los casos no previstos. Su procedimiento de
actuacin se ajustar a lo dispuesto en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Rgimen Jurdico del Sector
Pblico, para el funcionamiento de los rganos colegiados.
A efectos de comunicaciones y dems incidencias el Tribunal Calificador tendr su sede en las Casas
Consistoriales del Ayuntamiento de Toledo.
5.4. Clasificacin. El Tribunal actuante tendr la categora tercera de las previstas en el Real Decreto
462/2002, de 24 de mayo, sobre indemnizaciones por razn del servicio.
6. Procedimiento selectivo
6.1. Procedimiento.- La seleccin de los aspirantes se realizar por el procedimiento de concurso-
oposicin libre. La puntuacin mxima alcanzable en el proceso selectivo ser de 40 puntos, 30
correspondientes a la fase de oposicin y 10 a la de concurso.
6.2. Fase de oposicin.- La oposicin constar de cuatro ejercicios, todos ellos de carcter eliminatorio.
A excepcin del ejercicio psicotcnico, que se calificar como apto o no apto, el resto de los ejercicios
se calificarn de 0 a 10 puntos, siendo eliminados aquellos aspirantes que no alcancen una puntuacin
mnima de 5 puntos en cada uno de ellos. La puntuacin total de la fase de oposicin se obtendr de la
suma de las puntuaciones alcanzadas en los ejercicios que la componen.
A) Primer ejercicio: ejercicio psicotcnico. Consistir en la realizacin de uno o varios test dirigidos a
determinar las aptitudes y actitudes de los aspirantes para el desempeo de las funciones de su categora.
Se calificar como apto o no apto.
B) Segundo ejercicio: ejercicio de conocimientos. Consistir en contestar en un tiempo mximo de 80
minutos a un cuestionario de preguntas con cuatro respuestas alternativas, siendo slo una de ellas la
correcta. El cuestionario costar de 60 preguntas ms 6 de reserva para posibles anulaciones, todas ellas
relacionadas con el programa de materias contenido en el Anexo II a estas bases: 5 de la parte general, 40
de la parte especfica, y las 15 restantes de la parte referida a la ciudad de Toledo y su trmino municipal.
Las preguntas de reserva se extraern de la parte especfica y de la parte referida a la ciudad de Toledo.
El ejercicio se calificar de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener una calificacin mnima de 5
puntos para superarlo. Las preguntas errneas se penalizarn con arreglo a la siguiente frmula: nmero
de aciertos (nmero de errores/3).
El Tribunal podr determinar con anterioridad a la identificacin de las personas aprobadas, el nmero
de respuestas correctas netas preciso para alcanzar la calificacin mnima de 5 puntos necesaria para la
superacin del ejercicio, que no podr ser inferior a 15, ni superior a 40. Cuando el Tribunal determine
exigir para la superacin de la prueba un nmero de respuestas diferente al 50% de las que componen
el cuestionario la valoracin de las preguntas se har aplicando la frmula matemtica recogida en el
Anexo III.
Para la formulacin de las preguntas de la parte especfica del programa de materias y sus
correspondientes respuestas el Tribunal utilizar como referencia los Manuales elaborados para la
formacin de bomberos-conductores por el Consorcio de Extincin de Incendios y Salvamento (CEIS)
de Guadalajara, que estn a disposicin gratuita de los aspirantes en la siguientes direccin electrnica:
http://www.ceisguadalajara.es/category/documentacion/. Las preguntas se entendern formuladas y
debern contestarse conforme a la legislacin vigente a la fecha de la publicacin de esta convocatoria
en el Boletn Oficial de la provincia de Toledo.
En el plazo de las 48 horas siguientes al de realizacin del ejercicio, el Tribunal publicara en el Tabln
de Anuncios de las Casas Consistoriales y en la pgina web del Ayuntamiento la plantilla correctora
provisional con la relacin de las respuestas correctas. Los aspirantes podrn presentar contra la misma
las reclamaciones que consideren oportunas en el plazo de cinco das naturales desde su publicacin.
Concluido el plazo de reclamaciones, el Tribunal publicar en el mismo lugar la plantilla correctora
definitiva conjuntamente con la relacin de aspirantes aprobados, entendindose resueltas las
reclamaciones con este acto; todo ello, sin perjuicio de los recursos que pudieran interponerse contra
los actos definitivos o de trmite cualificado del proceso selectivo.
C) Tercer ejercicio: aptitud fsica. Consistir en realizar cinco pruebas fsicas, todas ellas con carcter
eliminatorio. En el llamamiento para la realizacin de las pruebas de este ejercicio cada aspirante deber
presentar un certificado mdico, expedido con una antelacin no superior a treinta das, en el que se
exprese que est capacitado para poder hacerlas.
El ejercicio se calificar de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener una calificacin mnima de 5 puntos
para superarlo. La puntuacin total del ejercicio se determinar por la media aritmtica de las puntuaciones
alcanzadas en cada una de las pruebas de que consta. La puntuacin parcial de las diferentes pruebas
se determinar en la forma que se expresa en cada una de ellas.
Primera Prueba: Trepa de cuerda lisa.
Finalidad: Mide la potencia del tren superior.
Descripcin: Trepar de una cuerda lisa de 6 metros, sin apoyo de piernas, partiendo desde la posicin
de sentado. A la voz de ya del juez se iniciar la trepa hasta tocar la campana situada a la altura fijada.
Tiempo mximo de ejecucin:
Aspirantes masculinos: diez segundos, cero dcimas, cero centsimas (100000).
Aspirantes femeninas: once segundos, cero dcimas, cero centsimas (110000).
Validacin. Se anular la prueba cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: cuando
el aspirante no alcance la altura marcada; se ayude con presa de pies, se sujete con las piernas en la
cuerda al tocar la campana o se ayude con los pies al levantarse desde la posicin de sentado; o cuando
la campana no emita un sonido audible para los jueces.
Calificacin para los aspirantes masculinos:
Ejemplo: hasta 500 son 10 puntos. De 501 hasta 525son 9,75 puntos.
Tiempo Puntos Tiempo Puntos
1000 5,00 725 7,75
975 5,25 700 8,00
950 5,50 675 8,25
925 5,75 650 8,50
900 6,00 625 8,75
875 6,25 600 9,00
850 6,50 575 9,25

825 6,75 550 9,50
800 7,00 525 9,75
775 7,25 500 10,00
750 7,50
Calificacin para las aspirantes femeninas:

Tiempo Puntos Tiempo Puntos
1100 5,00 825 7,75
1075 5,25 800 8,00
1050 5,50 775 8,25
1025 5,75 750 8,50
1000 6,00 725 8,75

975 6,25 700 9,00
950 6,50 675 9,25
925 6,75 650 9,50
900 7,00 625 9,75
875 7,25 600 10,00
850 7,50
Los aspirantes que superen el tiempo mximo establecido sern declarados No aptos.
Segunda Prueba: Press de banca.
Finalidad: Extensiones (codo) para medir la potencia de los msculos pectorales.
Descripcin: Sobre el banco en decbito supino, agarre dgito palmar poco ms abierto de la anchura
de los hombros sobre la barra, se contarn el nmero de extensiones efectuadas con una resistencia de
48 kgs para los aspirantes masculinos y de 38 kgs para las aspirantes femeninas durante un tiempo de
treinta segundos.
Mnimo de repeticiones:
Aspirantes masculinos: 30 repeticiones.
Aspirantes femeninas: 24 repeticiones.
Ejecucin: Para que las ejecuciones puedan considerarse vlidas las extensiones de codo deber ser
completas (mxima amplitud dependiendo del sujeto) y cuando se efecte la flexin del codo, la barra
debe tocar el pecho. A estos efectos, los jueces comprobarn antes del ejercicio la extensin mxima del
codo que puede hacer el aspirante. Para la realizacin de este ejercicio el aspirante deber presentarse
con camiseta de manga corta u hombreras.
Posicin inicial: Flexin hombros (90 grados). Extensin del codo.
Posicin final: La inicial. El aspirante deber haber extendido totalmente el codo para que se contabilice
cada repeticin.
Repeticiones 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40
Puntos 5,00 5,50 6,00 6,50 7,00 7,50 8,00 8,50 9,00 9,50 10,00

Repeticiones 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34
Puntos 5,00 5,50 6,00 6,50 7,00 7,50 8,00 8,50 9,00 9,50 10,00
Los aspirantes que no superen el nmero mnimo de repeticiones establecidas sern
declarados NO APTOS.
Tercera Prueba: Dominadas en escala.
Finalidad: Flexiones de codo para medir la potencia de los msculos dorsales.
Descripcin: Suspendido en el borde lateral de la escala con agarre digito palmar hacia el frente, un
poco ms abierto que la anchura de los hombros.
Posicin inicial: Flexin hombros (180). Extensin de codo.
Posicin final: Abduccin de hombros. Flexin del codo.
Mnimo de repeticiones:
Aspirantes masculinos: 20 repeticiones.
Aspirantes femeninas: 14 repeticiones.
Ejecucin: Se contarn el nmero de esfuerzos en flexin o nmero de veces que pase la barbilla sobre
el borde lateral de la escala en su parte superior sin lmite de tiempo y habr que realizar el mnimo de
repeticiones que corresponda. No se iniciar ninguna flexin hasta que el juez d la indicacin con la voz
de ya, acompaada de una seal con sus manos en las caderas del opositor. Ser motivo de eliminacin
descolgarse de la escala, aunque slo sea de una mano, sin haber realizado el mnimo de repeticiones
que corresponda, o tocar con el pi o cualquier otra parte del cuerpo el suelo o las paredes.
Validacin: No sern validas las flexiones que:
a. No se inicien con la extensin total de los brazos, como en posicin de arrancada.
b. La barbilla no sobrepase el plano horizontal que forman los dos largueros de la parte superior de
la escala.
c. Se inicie sin respetar la indicacin ni orden del juez.
Repeticiones 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
Puntos 5,00 5,50 6,00 6,50 7,00 7,50 8,00 8,50 9,00 9,50 10,00

Repeticiones 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
Puntos 5,00 5,50 6,00 6,50 7,00 7,50 8,00 8,50 9,00 9,50 10,00
Los aspirantes que no superen el nmero mnimo de repeticiones establecidas sern declarados no
aptos.
Cuarta Prueba: Carrera de 400 metros.
Finalidad: Velocidad mantenida. Resistencia anaerbica.
Descripcin: Recorrer la distancia de 400 metros en pista y sin salirse de las calles.
Tiempo de ejecucin:
Aspirantes masculinos: un minuto, cero segundos, cero dcimas, cero centsimas (1000000).
Aspirantes femeninas: un minuto, diez segundos, cero dcimas, cero centsimas (1100000).
Intentos: Se efectuar un solo intento.
Ejecucin: El aspirante, a la voz de a sus puestos, se colocar en la lnea de salida sin sobrepasar
sta. A la voz de listos, inclinar el tronco hacia delante y flexionar la pierna adelantada, los talones no
tocan el suelo, se inspira profundamente y se retiene la respiracin. A la voz de ya o disparo o pitido,
salir impulsando al mximo y elevando la rodilla de la pierna libre. La salida se puede realizar de pie o
agachados, sin tacos de salida.

Tiempo Puntos Tiempo Puntos Tiempo Puntos
10000 5,00 580000 7,00 560000 9,00
598000 5,20 578000 7,20 558000 9,20
596000 5,40 576000 7,40 556000 9,40
594000 5,60 574000 7,60 554000 9,60
592000 5,80 572000 7,80 552000 9,80
590000 6,00 570000 8,00 550000 10,00
588000 6,20 568000 8,20
586000 6,40 566000 8,40
584000 6,60 564000 8,60
582000 6,80 562000 8,80

1100000 5,00 1080000 7,00 1060000 9,00
1098000 5,20 1078000 7,20 1058000 9,20
1096000 5,40 1076000 7,40 1056000 9,40
1094000 5,60 1074000 7,60 1054000 9,60
1092000 5,80 1072000 7,80 1052000 9,80
1090000 6,00 1070000 8,00 1050000 10,00
1088000 6,20 1068000 8,20
1086000 6,40 1066000 8,40
1084000 6,60 1064000 8,60
1082000 6,80 1062000 8,80
Los aspirantes que superen el tiempo mximo establecido sern declarados no aptos.
Quinta Prueba: Natacin 50 metros estilo libre.

Finalidad: Soltura acutica, natacin elemental.
Descripcin: El ejecutante se situar al borde de la piscina o bien dentro de ella, con una mano
agarrada al poyete de salida; a la voz de ya o de un pitido de silbato, recorrer la distancia de 50 metros,
sin apoyarse en el suelo ni agarrarse en parte alguna. En piscina de 25 metros se permite cualquier tipo
de vuelta siempre que el aspirante toque con las manos o/y los pies en la pared de la piscina.
Tiempo de ejecucin:
Aspirantes masculinos: treinta y nueve segundos, cero dcimas, cero centsimas (390000)
Aspirantes femeninas: cuarenta y cuatro segundos, cero dcimas, cero centsimas (450000)
390000 5,00 350000 7,00 310000 9,00
385000 5,25 345000 7,25 305000 9,25
380000 5,50 340000 7,50 300000 9,50

375000 5,75 335000 7,75 295000 9,75
370000 6,00 330000 8,00 290000 10,00
365000 6,25 325000 8,25
360000 6,50 320000 8,50
355000 6,75 315000 8,75

450000 5,00 410000 7,00 370000 9,00
445000 5,25 405000 7,25 365000 9,25
440000 5,50 400000 7,50 360000 9,50
435000 5,75 395000 7,75 355000 9,75
430000 6,00 390000 8,00 350000 10,00

425000 6,25 385000 8,25
420000 6,50 380000 8,50
415000 6,75 375000 8,75
Los aspirantes que superen el tiempo mximo establecido sern declarados no aptos.
D).- Cuarto ejercicio: Conduccin de vehculos. Consistir en una prueba de conduccin sobre vehculos
del Servicio de Prevencin, Extincin de Incendios y Salvamentos, del Ayuntamiento de Toledo, en el
circuito y condiciones que establezca el Tribunal.
El ejercicio se calificar de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mnimo de 5 puntos para
superarlo. Su calificacin final vendr determinada por la media aritmtica de las calificaciones otorgadas
por cada uno de los miembros del Tribunal, eliminadas, en su caso, las calificaciones de los miembros que
difieran tres o ms puntos de la media inicial. En el proceso de calificacin cada aspirante partir con
una puntuacin de 10 puntos a la que se restarn las penalizaciones por errores cometidos durante su
realizacin, conforme a los siguientes criterios:
1. Supondrn la eliminacin directa del aspirante las causas siguientes: tirar una valla, colisionar con
elementos urbanos o salirse accidentalmente del circuito.
2. Incurrir en los fallos que a continuacin se relacionan penalizar segn la tabla siguiente:
Error Puntos por penalizacin
Cada vez que el camin se cale 0,5
Separacin al bordillo superior a 45 cm. en el aparcamiento 0,5
Cada vez que se fuerce una rueda con el bordillo 0,5
Cada vez que se toque una valla del aparcamiento 0,5
Cada vez que se golpee o se desplace una valla del aparcamiento 1
Cada vez que se suba una rueda a un bordillo 1
Dificultad persistente en meter las marchas Hasta 1
Incumplir las normas de seguridad vial Hasta 1
Retroceso del vehculo al salir de la rampa Hasta 2
Conduccin brusca o con fuertes sacudidas Hasta 2
Para la realizacin de este ejercicio, ser indispensable la presentacin de los permisos de conducir
exigidos como requisito para participar en el proceso selectivo.
6.3. Fase de concurso. Consistir en la valoracin como mrito de los servicios prestados y la formacin
de los aspirantes, hasta un mximo de 10 puntos. La puntuacin de la fase de concurso se obtendr de
la suma de las puntuaciones alcanzadas en cada uno de los mritos que la componen. Slo se valorarn
los mritos de los aspirantes que hubieran superado la fase de oposicin.
6.3.1. Mritos. Se valorarn los siguientes mritos:
A. Servicios prestados: Por cada mes completo de servicios prestados en las Administraciones Pblicas
en puestos de trabajo de la Subescala, clase y categora de las plazas convocadas: 0,095 puntos por mes
trabajado en la categora de Bombero o Bombero-Conductor, hasta un mximo de 8 puntos.
B. Cursos de formacin y perfeccionamiento: Por cursos de formacin y jornadas impartidos por
cualquier Administracin Pblica o por las Organizaciones Sindicales promotoras en el marco de los
Acuerdos Nacionales de Formacin Continua y relacionados con las actividades de los Servicio de
Prevencin, Extincin de Incendios y Salvamento con una duracin mnima de 20 horas lectivas: 0,006
puntos por hora hasta un mximo de 2 puntos.
6.3.2. Acreditacin. Los mritos estarn referidos a la fecha de terminacin del plazo de presentacin
de solicitudes de participacin en el proceso selectivo y se acreditarn de oficio por el Ayuntamiento de
Toledo cuando se trate de servicios prestados en el mismo, o mediante certificacin expedida al efecto
por el rgano competente de la Administracin en la que se hubieran prestado, en la forma prevista en
la base 7.2.
6.4. Calificacin del proceso selectivo. La calificacin final del proceso selectivo vendr determinada
por la suma de las puntuaciones alcanzadas en las fases de oposicin y de concurso. En caso de empate
en la puntuacin total, se estar a la mayor puntuacin obtenida en la fase de oposicin y, de persistir
el empate, a la puntuacin obtenida en sus diferentes ejercicios, en el siguiente orden: cuarto y tercero.
Si no fueran suficientes los criterios anteriores, se aplicar el establecido para determinar el orden de
actuacin de los aspirantes a que se refiere la base 7.3.
6.5. Reconocimiento mdico. Los aspirantes que superen el proceso selectivo debern someterse a
un reconocimiento mdico practicado por la Unidad de Vigilancia de la Salud del Servicio de Prevencin
contratado por el Ayuntamiento de Toledo, para acreditar el requisito exigido en la base 2.1 d). La no
superacin de dicho reconocimiento mdico supondr la consideracin de no apto y por tanto la
eliminacin del proceso selectivo.
7. Calendario y desarrollo del proceso selectivo.

7.1.- Fase de oposicin.
7.1.1. Fecha, hora y lugar de los ejercicios. Los ejercicios de la fase de oposicin no comenzarn antes
del da 1 de diciembre de 2017. La fecha, hora y lugar para la realizacin del primer ejercicio se publicar
en el Boletn Oficial de la provincia de Toledo con ocasin de la publicacin de las relaciones definitivas
de aspirantes admitidos y excluidos del proceso selectivo. La fecha, lugar y hora para la realizacin de
los siguientes ejercicios se publicar en el Tabln de Anuncios de las Casas Consistoriales y en la pgina
web del Ayuntamiento: http//www.toledo.es.
El orden de realizacin del primer y segundo ejercicio podr alterarse en funcin del nmero de
aspirantes admitidos al proceso selectivo o de cualquier otra circunstancia que as lo aconseje.
La duracin mxima de la fase de oposicin no exceder de cuatro meses, contados desde la fecha de
realizacin del primer ejercicio hasta la publicacin por el Tribunal de la relacin de aspirantes aprobados
en la misma. Entre la publicacin de la relacin de aspirantes aprobados en un ejercicio y el comienzo
del siguiente deber transcurrir un plazo mnimo de setenta y dos horas y mximo de cuarenta y cinco
das naturales.
7.1.2. Llamamiento. Los aspirantes sern convocados para cada ejercicio en llamamiento nico,
siendo excluidos de las pruebas quienes no comparezcan salvo en los casos debidamente justificados y
libremente apreciados por el Tribunal, para los que podr determinar una convocatoria extraordinaria.
En todo caso, no ser posible la realizacin de una prueba extraordinaria si desde el momento en que se
hace el llamamiento ordinario hasta el momento en que quien la solicite est en condiciones de realizar
la prueba hubieran transcurrido ms de un mes.
7.1.3. Orden de actuacin. El orden de actuacin de los aspirantes en las pruebas que lo requieran se
iniciar alfabticamente por el primero de la letra S de conformidad con lo establecido por Resolucin
de 14 de diciembre de 2016 de la Direccin General de la Funcin Pblica de la Administracin de la Junta
de Comunidades de Castilla-La Mancha, para el ao 2017.
7.1.4. Acreditacin de personalidad. El Tribunal podr requerir en cualquier momento a los aspirantes
para que acrediten su personalidad. A estos efectos, debern personarse a la realizacin de los ejercicios
provistos de su DNI o cualquier otro documento identificativo y de la copia de su solicitud de participacin
en el proceso selectivo. Si en el transcurso del proceso selectivo llegara a conocimiento del Tribunal que
alguno de los aspirantes carece de los requisitos necesarios para participar en la convocatoria, se pondr
en conocimiento del rgano convocante a efectos de su exclusin del mismo.
7.1.5. Anonimato para la correccin de las pruebas. Todos los ejercicios en los que por su naturaleza
resulte posible sern corregidos sin que se conozca la identidad de quienes los realicen. En estos casos,
aquellos aspirantes en cuyas pruebas figuren nombres, rasgos, marcas o cualquier otro signo que permita
conocer su identidad podrn ser excluidos del proceso selectivo.
7.2. Fase de concurso.
7.2.1. Acreditacin de oficio. Publicada por el Tribunal la relacin de aspirantes aprobados en la fase
de oposicin, por el Servicio de Rgimen Interior del Ayuntamiento se expedir de oficio la certificacin
acreditativa de los mritos de los aspirantes incluidos en la misma que estuvieran prestando servicios
en el Ayuntamiento de Toledo.
7.2.2. Acreditacin a instancia de parte. Los aspirantes que hubieran superado la fase de oposicin
y aleguen mritos en fase de concurso por servicio prestados o cursos de formacin realizados en
otra Administracin Pblica, debern acreditarlos aportando al Tribunal calificador la certificacin
correspondiente, en el plazo de 10 das naturales a contar desde la fecha de publicacin de la relacin
de aspirantes aprobados en la fase de oposicin.
7.2.3. Publicacin de los mritos. La relacin conteniendo la valoracin de los mritos en la fase de
concurso se publicar en los lugares previstos en la base 8.1. Las reclamaciones contra la relacin que
contiene la valoracin de mritos podrn presentarse ante el Tribunal Calificador, en el plazo mximo
de 5 das naturales a contar desde el siguiente al de su publicacin.
8. Relaciones de aprobados, propuesta del tribunal y bolsa de trabajo.
8.1. Aspirantes aprobados en los ejercicios de la fase de oposicin. Terminado cada uno de los
ejercicios que componen la fase de oposicin, el Tribunal publicar en el Tabln de Anuncios de las Casas
Consistoriales y en la pgina web del Ayuntamiento: http//www.toledo.es., la relacin de los aspirantes
aprobados, con expresin de su nombre y apellidos, D.N.I, y la puntuacin obtenida.
8.2. Aspirantes aprobados en la fase de oposicin. Concluidos todos los ejercicios de la fase de
oposicin, el Tribunal publicar en los lugares previstos en la base 8.1, la relacin de aspirantes que la
hubieran superado, con expresin de su nombre y apellidos, D.N.I, y la puntuacin obtenida en cada
uno de ellos y en el total de la oposicin. Esta relacin se referir exclusivamente a las calificaciones
obtenidas en los ejercicios y en el total de la oposicin, sin que en ningn caso pueda entenderse que
quienes figuren en ella han superado el proceso selectivo, para lo que ser necesario figurar en la relacin
definitiva de aspirantes aprobados prevista en la base 8.3.
8.3. Aspirantes aprobados en el proceso selectivo. Terminada la calificacin de los aspirantes en la
fase de oposicin y la valoracin de los mritos de la fase de concurso, el Tribunal publicar en el Tabln
de Anuncios de las Casas Consistoriales y en la pgina web del Ayuntamiento: http//www.toledo.es, la

relacin de aspirantes aprobados en el proceso selectivo, y la elevar a la Autoridad competente. La
relacin de aspirantes aprobados en el proceso selectivo no podr contener un nmero de aspirantes
superior al de las plazas convocadas; la propuesta de aprobados que contravenga lo anteriormente
establecido, ser nula de pleno derecho.
8.4. Conservacin voluntaria de calificaciones. Los aspirantes aprobados en los diferentes ejercicios de
la fase de oposicin podrn conservar sus calificaciones para el siguiente proceso selectivo, a excepcin
de la relativa al tercer ejercicio: pruebas de aptitud fsica. Para la conservacin de las calificaciones ser
necesario ser necesario haber superado el 60% de la calificacin mxima prevista para ellos o, en su
caso, la calificacin de APTO y que en el proceso selectivo para el que se mantengan el contenido del
temario y la forma de calificacin de los ejercicios o pruebas sean idnticos.
8.5. Motivacin. Los actos que pongan fin a los procedimientos selectivos debern ser motivados. La
motivacin de los actos del Tribunal dictados en virtud de discrecionalidad tcnica en el desarrollo de
su cometido de valoracin estar referida al cumplimiento de las normas reglamentarias y de las bases
de la convocatoria.
8.6. Bolsas de trabajo. Concluido el proceso selectivo se confeccionar una bolsa de trabajo para el
nombramiento, en su caso, de funcionarios interinos de la Escala de Administracin Especial, Subescala
de Servicios Especiales, clase Servicio de Extincin de Incendios, categora Bombero-Conductor, Grupo
C2. La bolsa se constituir con los aspirantes que hubieran superado todos los ejercicios de la fase de
oposicin y por el orden de prelacin resultante de la mayor puntuacin alcanzada en el proceso selectivo.
En caso de empate se estar a lo dispuesto en la base 6.4.
9. Presentacin de documentos.
9.1. Documentos exigidos y plazo de presentacin. Los aspirantes aprobados en el proceso selectivo
presentarn ante la Secretara de la Corporacin, dentro del plazo de veinte das naturales contados
a partir de que se hagan pblicas las relaciones definitivas de aprobados, los siguientes documentos:
a) Fotocopia compulsada del D.N.I o documento equivalente para las personas con nacionalidad de
los dems estados miembros de la Unin Europea o asimiladas conforme a la base 2.1.a), que acredite su
edad y nacionalidad.
b) Fotocopia compulsada de la titulacin acadmica exigida en la base 2.1.c), o certificacin acadmica
que acredite haber realizado todos los estudios necesarios para la obtencin del ttulo. En el caso de
titulaciones homologadas o equivalentes exigidas se estar a lo dispuesto en la base 2.1.c) y en las normas
que en la misma se indican.

c) Declaracin jurada o promesa de cumplir el requisito de la base 2.1.e).
d) Fotocopia compulsada del carnet de conducir clase B, C, B + E y C + E
9.2. Excepciones. Quienes tengan la condicin de funcionario de carrera estarn exentos de
justificar documentalmente las condiciones y dems requisitos ya probados para obtener su anterior
nombramiento, debiendo presentar la correspondiente certificacin acreditativa de la Administracin
pblica de la que dependan.
9.3. Falta de presentacin de documentos. Quienes dentro del plazo fijado y salvo causas de fuerza
mayor u otras circunstancias excepcionales apreciadas por el rgano convocante no presentasen la
documentacin requerida en la base anterior, o del examen de la misma se dedujera que carecen de
alguno de los requisitos exigidos en la convocatoria, no podrn ser nombrados funcionarios de carrera,
quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran podido
incurrir por falsedad en su solicitud de participacin en el proceso selectivo.
10. Nombramiento y toma de posesin.
10.1. Nombramiento. Examinada la documentacin prevista en la base 9.1, el rgano competente

nombrar funcionario de carrera a los aspirantes aprobados en el proceso selectivo.
10.2. Toma de posesin. Los aspirantes nombrados funcionarios de carrera debern tomar posesin
de su puesto de trabajo en el plazo de un mes contado desde el da siguiente al que le sea notificado
su nombramiento. Si alguno de loas aspirantes aprobados en el proceso selectivo no tomara posesin
del destino adjudicado por renuncia u otras causas imputables al mismo, el rgano competente para su
nombramiento, sin necesidad de una nueva propuesta del Tribunal, nombrar y adjudicar las plazas
correspondientes a quienes, sin figurar en la relacin de aspirantes aprobados en el proceso selectivo
prevista en la base 8.3, hubieran superado la fase de oposicin, por el orden de puntuacin total alcanzada
en el proceso selectivo, una vez sumada la fase de concurso.
11. Norma final.
La Convocatoria, sus Bases y cuantos actos administrativos se deriven de stas y de la actuacin del
Tribunal, podrn ser impugnados por los/las interesados/as en los casos y en la forma establecida en la
Ley 39/2015, de 1 de octubre y en la Ley de la Jurisdiccin Contencioso-Administrativa.
Anexo I.
Cuadro de exclusiones mdicas
Se recogen dos tipos de patologas:
- Defectos fsicos, lesiones o patologas congnitas o adquiridas que dificulten la realizacin de las
tareas del puesto de trabajo.
- Defectos fsicos, lesiones o patologas crnicas que puedan agravarse de forma natural o como
consecuencia del trabajo y que dificulten la realizacin de las tareas del puesto de trabajo.
Sistema ocular:
- Desprendimiento de retina o tracciones vtreoretinianas.
- Alteraciones del campo visual: hemianopsia, cuadrantanopsia, estrabismo con afectacin del campo
visual.
- Discromatopsias.
- Alteracin agudeza visual con o sin correccin ptica de, al menos, 0.8 y 0.5 para el ojo con mejor
y peor agudeza.
- Estrabismo: pacientes con alteracin de agudeza visual, campo visual y/o diplopa.
- Glaucoma, degeneracin macular, retinosis pigmentaria, miopa magna, ptosis palpebral, diplopa,
nistagmos, o cualquier otra patologa ocular que tenga una incidencia en la capacidad laboral.
Sistema auditivo:
- Hipoacusias con ms del 35% de prdida combinada entre los dos odos.
- Vrtigos o mareos permanentes a pesar de tratamiento mdico.
Sistema osteomuscular:
- Lesiones osteomusculares-reumticas crnicas que impidan la sedestacin y bipedesteacin
prolongada, manipulacin manual de cargas, movimientos repetitivos de extremidad superior o
patologas que puedan verse agravadas de forma natural o por trabajo.
- Antecedentes de intervencin de columna vertebral, fracturas intraarticulares de grandes
articulaciones.
- Limitaciones anatmicas o funcionales que afecten a la movilidad y/o inestabilidad de cabeza y/o
columna vertebral.
- Limitaciones anatmicas o funcionales que afecten desde el hombro hasta la pinza, que impida o
dificulte el manejo del volante, freno de mano, puesta en marcha, luces, etc.
- Limitaciones anatmicas o funcionales que afecten de las extremidades inferiores desde la cadera
que no permita la sedestacin prolongada y, que impida o dificulte el uso adecuado de los pedales.
- Patologas activas y progresivas reumticas lupus, artritis reumatoide, espondilitis, esclerodermima,

dermato y polimiositis- y neuromusculares.
Sistema cardiovascular:
- Alteraciones cardiovasculares que afecten a la dinmica cardiaca con signos objetivos y funcionales
de descompensacin o sncope, y arritmias; o cualquier patologa cardiaca en clase pronostica 1NYHA.
- Aneurismas o tratamiento quirrgico, arteriopata perifrica, tromboflebitis ya sea profunda o
superficial o varices muy voluminosas.
- HTA mayor de 150-90: Se deber valorar en distintas ocasiones en caso de estar elevada. Si se sospecha
HTA bata blanca deber aportarse MAPA (monitorizacin ambulatoria de PA).
Sistema respiratorio:
- Trastornos pulmonares, pleurales, diafragmticos que determinen incapacidad funcional valorndose
el trastorno y la evolucin de la enfermedad, teniendo especialmente en cuenta la existencia o posibilidad
de aparicin de crisis de disnea paroxstica, dolor torcico intenso, disnea de reposo o esfuerzo.
- Trastornos del sueo, excepto sndrome de apnea del sueo tratado con CPAP y con informe favorable
por parte del neumlogo.
Sistema endocrino:
- DM con mala evolucin metablica, afectacin orgnica y/o tratamiento con insulina-antidiabticos
orales.
- Patologas tiroideas, paratiroideas, adrenales, a criterio mdico segn carcter temporal y evolucin.
Sistema neurolgico:
- Trastorno neurolgico central o perifrico activo, antecedentes de intervencin craneal, epilepsia.
- Trastornos musculares primarios o secundarios a patologa neurolgica que afecten o puedan
afectar de manera importante.
Sangre:
- Trastornos coagulacin que requieran tto. anticoagulante sustitutivo.
- Anemia, leucopenia, leucocitosis, trombocitosis, trombopenia moderada-severa.
- Procesos hemato-oncolgicos an en remisin completa excepto informe favorable del hematlogo
en cuanto a situacin clnica y evolucin.
Esfera mental:
- Patologa psictica, disociativa, cognitiva y neurticas.
- Alteraciones del estado de nimo, excepto episodio depresivo leve secundario resuelto y sin
tratamiento mdico.
- Abuso de alcohol o cualquier patrn de uso en el que el sujeto no pueda disociar conduccin o
consumo de alcohol, o antecedentes de abuso en los que la rehabilitacin no est debidamente acreditada.
- Consumo habitual de drogas que comprometan la aptitud para conducir, o de medicamentos que
produzcan efectos adversos graves en la capacidad para conducir.
Anexo II.
Programa
A) Parte general
Tema 1. La Constitucin Espaola de 1978. Principios Generales. La regulacin de los derechos y
deberes fundamentales de la persona en la Constitucin Espaola. La Organizacin Territorial Espaola:
las Comunidades Autnomas; las Entidades Locales: la Provincia en el Rgimen Local, competencias.
Tema 2. El Municipio, el trmino municipal, la poblacin y el empadronamiento. Otras Entidades
Locales. La organizacin y funcionamiento del Ayuntamiento de Toledo. El Alcalde. El Pleno. La Junta
de Gobierno Local. Otros rganos municipales. Composicin y funcionamiento de cada uno de ellos.
Tema 3. La Funcin Pblica en general y los funcionarios de las entidades Locales. Organizacin de
la Funcin Pblica Local.
Tema 4. Derechos y Deberes de los Funcionarios Pblicos Locales. Rgimen Disciplinario.
Tema 5. Polticas pblicas en materia de igualdad y contra la violencia de gnero.
B) Parte especfica
Tema 1. Seguridad contra incendios. Vocabulario segn normativa vigente.
Tema 2. Teora del fuego. Conceptos bsicos. Combustiones. Tipos de incendios. Evolucin de los
incendios. Transmisin de los incendios. Mecanismos de extincin. Agentes extintores.
Tema 3. Hidrulica. Propiedades de los fluidos. Hidrosttica. Hidrodinmica. Bombas centrfugas.
Instalacin hidrulica.
Tema 4. Incendios de interior, ventilacin de incendios. Desarrollo de incendios de interior. Influencia
del combustible. Influencia del recinto. Riesgos del trabajo en incendios de interior. Influencia de la
aplicacin de agua sobre incendios. Influencia de la ventilacin. Influencia de la presurizacin de recintos.
Tema 5. Tcnicas de intervencin. Aplicacin de agua. Tcnicas de control de la ventilacin. Trabajo
en espacios sin visibilidad.
Tema 6. Incendios industriales. Tipos de establecimientos industriales. Niveles de proteccin.
Caractersticas de los incendios industriales. Uso de espumas en incendios industriales. Tcnicas: tipos
de ataque al incendio y tcnicas de extincin.
Tema 7. Incendios de vegetacin. Incendios exclusivos de vegetacin. Transmisin de calor en los
incendios forestales. Factores que determinan el comportamiento en un incendio forestal.
Tema 8. Combustibles forestales. Factores del propio incendio que determinan su comportamiento.
Clasificacin e identificacin de alarma por el humo.
Tema 9. Rescate y Salvamento. Rescate en altura. Legislacin y normativa. Caractersticas de los
entornos del trabajo vertical. Principios bsicos del trabajo en altura. La cadena de seguridad. Las cuerdas.
Fsica de la cada. Acceso mediante cuerda. Sistemas de anclajes de seguridad.
Tema 10. Nudos. Polipastos. Descenso y ascenso con cuerdas. Acceso mediante escaleras.
Tema 11. Rescate en ros, riadas e inundaciones. Entornos de intervencin. Elementos de riesgo en
ros, pantanos y embalses. Ros. Inundaciones. Marco legal. Niveles de la emergencia. Material y equipo.
Tcnicas de rescate acutico. Tcnicas de cruce de ros y lneas. Tcnicas de comunicacin.
Tema 12. Rescate en accidentes de trfico. Tipos de accidentes y lesiones ms frecuentes. Tipos de
vehculos. Fuentes de energa motriz. Elementos de seguridad de los vehculos. La intervencin en
accidentes de trfico. Legislacin. Tcnicas de intervencin.

Tema 13. Rescate apcola y otras especies.
Tema 14. Herramientas y equipos operativos. EPI. La uniformidad del bombero y vestuario. Equipos
y herramientas de extincin. Equipos de proteccin de trabajos en altura.
Tema 15. Equipos de proteccin de las vas respiratorias.
Tema 16. Herramientas: manuales, de corte de extricaje y excarcelacin, de arrastre y elevacin, para
apeos. Equipos NRBQ. Equipos para proteccin con tensin elctrica.
Tema 17. Mecnica. Principios bsicos. Motores de combustin. Motores de explosin. Motores
disel. Aceites. Neumticos. Partes mecnicas: sistemas de lubricacin, refrigeracin, escape, frenado,
suspensin, direccin, elctrico.
Tema 18. Atencin inicial al paciente politraumatizado. Traumatismos. Heridas. Movilizacin e
inmovilizacin. Primeros auxilios.
Tema 19. Intoxicaciones.
Tema 20. Edificaciones. Conceptos de la fsica aplicados a la edificacin. Acciones en la edificacin.
Esfuerzos y tensiones. Elementos estructurales comunes en la edificacin. Patologa en la edificacin.
Estados de ruina.
Tema 21. Tcnicas de estabilizacin de sistemas constructivos y terrenos.
Tema 22. Estructuras colapsadas. Derrumbes.
Tema 23. Apeo y poda de arbolado. Tipologa de las intervenciones. Conocimientos tericos bsicos.
Tcnicas de intervencin.
Tema 24. Riesgo elctrico. Conceptos bsicos sobre electricidad. Redes elctricas. Medidas de
seguridad con riesgo elctrico. Efectos de la electricidad en el organismo.
Tema 25. NRBQ. Normativa aplicable. Conceptos bsicos y propiedades fsico-qumicas. Sustancias
qumicas, residuos txicos y mercancas peligrosas. Recipientes de transporte y almacenaje. Afeccin en
siniestros. Reconocimiento e identificacin.
C) Parte referida a la ciudad de toledo y su trmino municipal
Tema 1. La Ciudad de Toledo. Callejero. Problemas especficos de accesibilidad. Barrios. Polgonos
industriales. Urbanizaciones.
Tema 2. Bienes de inters cultural.
Tema 3. El trmino municipal de Toledo. Cartografa. Lmites, Fincas, Relieve, Caminos, Masas vegetales.
Tema 4. El ro Tajo a su paso por el trmino municipal de Toledo. Arroyos.
Tema 5. Carreteras y red ferroviaria.
Anexo III.
Frmula para el clculo de calificaciones del cuestionario de respuestas alternativas si el
tribunal determina una nota de corte diferente al 50% de respuestas sobre el total de las
preguntas.
1) Frmula a aplicar para el clculo de la calificacin obtenida por quienes tengan un nmero de
respuestas acertadas inferior al mnimo exigido para superar la prueba:
PT = (PD x PTC) / PDC
2) Frmula a aplicar para el clculo de la calificacin obtenida por quienes tengan un nmero de
respuestas acertadas superior al mnimo exigido para superar la prueba:
a) Se realiza en primer lugar la siguiente operacin:
(PD PDC) x (PTM PTC)
b) El resultado de la anterior operacin se divide entre el resultado de la siguiente:
PDM PDC
c) Finalmente, al resultado de las operaciones previas se suma un nmero igual al de la puntuacin
mnima necesario para aprobar conforme a la convocatoria, obtenindose la calificacin final de cada
aspirante.
Leyenda:
PT: puntuacin transformada (es la puntuacin que se asigna finalmente a cada aspirante). Se expresar
con dos decimales.
PD: puntuacin directa (es el nmero de respuestas acertadas por cada aspirante). Se expresar con
dos decimales.
PTC: puntuacin transformada de corte (es la puntuacin mnima necesaria para superar la prueba)
PDC: puntuacin directa de corte (es el nmero de respuestas acertadas necesario para alcanzar la
PTC y que vara en cada caso por acuerdo del Tribunal Calificador).
PTM: puntuacin transformada mxima (es la puntuacin mxima a obtener en la prueba).
PDM: puntuacin directa mxima (es el nmero mximo de respuestas acertadas posibles).
Toledo 27 de octubre de 2017.-El Concejal Delegado de Rgimen Interior, Jos Pablo Sabrido Fernndez.
Ante m.-El Secretario General Jernimo Martnez Garca.
N. I.-5419

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Provincia de Toledo Nmero 210 Lunes, 6 de Noviembre de 2017

ni generar derechos para los interesados.

3.5.2. En el apartado 3.1 Ttulo exigido en la convocatoria, se expresar Graduado en Educacin

850 6,50 575 9,25

Calificacin para las aspirantes femeninas:

1000 6,00 725 8,75

Calificacin para las aspirantes femeninas:

Calificacin para las aspirantes femeninas:

Calificacin para los aspirantes masculinos:

Calificacin para las aspirantes femeninas:

Quinta Prueba: Natacin 50 metros estilo libre.

380000 5,50 340000 7,50 300000 9,50

Calificacin para las aspirantes femeninas:

430000 6,00 390000 8,00 350000 10,00

7. Calendario y desarrollo del proceso selectivo.

de Anuncios de las Casas Consistoriales y en la pgina web del Ayuntamiento: http//www.toledo.es, la

que en la misma se indican.

10.1. Nombramiento. Examinada la documentacin prevista en la base 9.1, el rgano competente

- Patologas activas y progresivas reumticas lupus, artritis reumatoide, espondilitis, esclerodermima,

accidentes de trfico. Legislacin. Tcnicas de intervencin.

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