Planilha Grtis

Absentesmo e Turnover

Planilha produzida exclusivamente para o Blog SIGE Cloud

Planilha para calcular o Absentesmo e Turnover

Utilize a planilha "Preencimento dos Dados", preenchendo os campos brancos, pois os campos a
possuem frmulas automticas que no devem ser modificadas. Estes campos criaro os grfico
disponveis na 3 e 4 planilha, portanto, no modifique estas planilhas.

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s, pois os campos azuis

s criaro os grficos
 EVENTOS JANEIRO FEVEREIRO MARO ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SETEMBRO OUTUBRO
Turnover 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 20.00%
Absentesmo 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 1.20%
Faltas em horas 26.24
Atrasos em horas 0.26
Faltas Justificadas em horas
Ausncias Abonadas em horas
Falta Visita a famlia em horas
Admitidos 1.00
Demitidos 2.00
Quantidade Horas Extras 0.65
N de Horas Trabalhadas 2,200.00
N de Hrs Previstas p/ trabalhar 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00 2,200.00
N de Funcionrios afastados 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
N de Funcionrios Efetivos 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10
NOVEMBRO DEZEMBRO MDIA ANUAL TOTAL ANUAL
#DIV/0! 0.00% #DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0! 0.00% #DIV/0! #DIV/0!
2.19 26
0.02 0.26
0.00 -
0.00 -
0.00 -
0.08 1.00
0.17 2.00
0.05 0.65
183.33 2,200.00
- 2,200.00 2,016.67 24,200.00
0 0 0.00 -
10 9.17 110.00
RH - Administrao

Turnover
META 1,5%
25.00%

20.00%
20.00%
ndices

15.00%

10.00%

5.00%

0.00%
0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
ABRIL
JANEIRO

MARO

MAIO

JUNHO

JULHO
FEVEREIRO

AGOSTO

DEZEMBRO
SETEMBRO

OUTUBRO

NOVEMBRO
12/19/2017 19:47:00
RH - Administrao

12/19/2017 19:47:00
RH - Administrao

0.00%
DEZEMBRO

12/19/2017 19:47:00
RH - Administrao

12/19/2017 19:47:00
 Absentesmo
1.40%

1.20%
ndices

1.00%

0.80%

0.60%

0.40%

0.20%

0.00%
0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.
ABRIL

MAIO

JUNHO

JULHO
JANEIRO

FEVEREIRO

MARO
 JUNHO

0.00%
entesmo
JULHO

0.00%
AGOSTO

0.00%
SETEMBRO

0.00%
OUTUBRO
1.20%
META 2%

NOVEMBRO

DEZEMBRO

0.00%

MDIA ANUAL