NATIONAL UNIVERSITY OF SINGAPORE  

DEPARTMENT OF SOCIOLOGY  
 
Sem 2, AY2017‐18 
 
SC4203 SOCIOLOGY OF ORGANIZATIONS  
 
Lecturer:  Dr Ho Kong Chong  
Tuesdays 3‐6pm, AS1‐0212 
 
The  focus  of  this  module  is  to  make  sense  of  the  organizations  which  are 
very much part of our daily lives. We want in this module to examine different 
perspectives  to  understanding  the  sociology  of  organizations:  their 
structure and goals, how they influence society, the role organizations play 
in shaping the purpose and welfare of its employees and how they are in turn 
shaped by various forces.   
 
The course textbook is Organizations and Organizing: Rational, Natural and 
Open System Perspectives by W. Richard Scott and Gerald Davis (available at 
the  Co‐op).  You  may  not  believe  this,  but  I  was  using  this  textbook  as  a 
graduate student at the University of Chicago in the early 1980s! That the 
2014 Pearson New International Edition version of this book is still around 
says quite a bit about organizational theory, that in the development of the 
field, the major milestones were set in the 1970s and 1980s. And what we see 
today are refinements of the three perspectives – rational, natural and open 
systems.  
 
I  think  the  value  you  can  take  from  this  module  is  the  application  of 
organization theory in different contexts. In addition to Scott and Davis, 
there will be another 8 readings on  
Social Media and the Organization (Da Silva),  
Emotional Labour (Pugh et. Al.),  
Dysfunctional Workplace (Robsinon),   
Technology (Guo and Lo),  
Organizational Deviance (Geis),  
Institutional Logics (Lounsbury and Boxenbaum),  
Identity (Webb),  
Collectivist Organizations (Rothschild‐Whitt).  
 
The second half of the semester after the one week break will focus on the 
themes you have selected as your assignment.  
 
 
Type of Assessments  Marks 
Class Presentation and Participation  15 
[asking questions and making comments]
Your Research Topic Essay incorporating   
a case study of an organization of your  35 
choice 
Final Exam  50 
Total  100 
 
 

1 
 
With regard to CA assignments, you will be examined on one oral presentation 
and one term paper. Ideally the presentation should help focus your efforts 
leading to your term paper (10 pages, 1.5 spacing, 11 font size, including 
references). I will form students into 7 presentation groups based on the 
topic they choose and each group must meet with me before proceeding.  And 
there will be a final exam.  
 
 
Seminar Outline by the Week 
 
Week 1 (16 Jan) Scott and Davis: Chapters 1 and 2 
Week 2 (23 Jan) Scott and Davis Chapters 3 and 4 
 
Week 3 (30 Jan) No Class: I am overseas for training 
 
Week 4 (6 Feb) Scott and Davis Chapters 5 and 6   
Add reading on labour: Robinson “Dysfunctional Workplace Behavior” 
Week 5 (13 Feb) Scott and Davis Chapters 7 and 8 
Add reading on technology: Guo&Lo Lean Production to Lean Construction 
Week 6 (20 Feb) Scott and Davis Chapters 9 (skip 244‐248) and 10 (skip 258‐
261)  
 
ONE WEEK BREAK 
 
Week 7 (6 Mar) Webb Reading and [Presentation 1] 
Week 8 (13 Mar) Pugh, Dieffendorf & Moran Reading & [Presentation 2] 
Week 9 (20 Mar) Rothschild‐Whitt Reading and [Presentation 3]   
Week 10 (27 Mar) da Silvia Reading and  [Presentation 4] 
Week 11 (3 Apr) Geis Reading and  [Presentation 5] 
Week 12 (10 Apr) Thornton and Ocasio reading and [Presentation 6]  
Week 13 (4 April) Summary and [Presentation 7] 
 
 
Additional Readings: 
 
Douglass Pugh, James Dieffendorf, and Christina Moran (2013) “Emotional 
Labour: Organizational Level Outcomes, Strategies, and Outcomes” in  
Emotional labor in the 21st century: diverse perspectives on the 
psychology of emotional regulation at work 
eds: Grandey, Alicia; Diefendorff, James; Rupp, Deborah E, Routledge 
 
Gilbert Geis (1967/1995) “The Heavy Electrical Equipment Antithrust Cases 
of 1961” in White Collar Crime, eds: Gilbert Geis, Robert Mier and 
Lawrence Salinger, Free Press.  
 
S. Guo and S.P. Lo (2014) “From Lean Production to Lean Construction” in 
Lean Construction Management, Springer. 
  
Huliane Da Silva, Gibson da Silva and Flavas da Gorgino (2013) 
“Organizations‐and‐Social‐Networking_‐Utilizing‐Social‐Media‐to‐Engage‐
Consumer” in Organizations and social networking: utilizing social media 
to engage consumers (ed) Eldon Yu‐zen;  Stanley Loh ; Cain Evans ; Fabiana 
Lorenzi, IGI Global: 2013 
 

2 
 
Sandra Robinson (2008) “The Dysfunctional Workplace” in SAGE Handbook of 
Organizational Behavior vol.1 Micro Perspectives, ed. Julian Baring and 
Cary Cooper, Sage.  
 
Joyce Rothschild‐Whitt (1979/2003) “The Collectivist Organization” in The 
Sociology of Organizations, ed: Michael Handel, Sage.  
 
Patricia Thorton and William Ocasio Institutional Logics (research gate) 
 
Janette Webb (2006) “We Are the Company: Work, Control and Identity in the 
Organizations of Advanced Capitalism” in Organizations, Identities and the 
Self.  
 

3