Modelo CANVAS Mg. Luis Samamé Palacios ljsamame@uc.cl Formato Modelo de Negocio(Versión MSGE)
Fuente: Reinaldo López Contreras
Oferta de Valor
Fuente: Reinaldo López Contreras
Oferta de Valor • ¿ De cuáles condiciones de satisfacción de los clientes nos hacemos cargo? (preocupaciones, intereses, deseos ,necesidades o requerimientos). • ¿ Cuáles son los productos que ofrecemos y sus atributos? • ¿ Cuáles son Los servicios que incluye nuestra oferta?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿A quiénes ofrecemos?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿A quiénes ofrecemos?
• ¿Quiénes son ( y queremos que sean) nuestros
clientes? • ¿Cómo nos relacionamos con ellos? • ¿Qué canales de venta o distribución ponemos a su disposición de los clientes?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿Cómo lo hacemos?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿Cómo lo hacemos? • ¿Cuáles son los Procesos de Negocio fundamentales para materializar la oferta de valor?. • ¿ Cuál es la capacidad de acción que tenemos? • ¿ Qué Recursos clave utilizamos? • ¿Cuáles son las alianzas estratégicas que disponemos?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿Cómo generamos la rentabilidad?
Fuente: Reinaldo López Contreras
¿Cómo generamos la rentabilidad?
• ¿ Cuáles son nuestras fuentes de ingresos?
• ¿ En qué costos incurrimos?
Fuente: Reinaldo López Contreras
Ejemplo Modelo de Negocios Productora y comercializadora de productos lácteos
Fuente: Reinaldo López Contreras
Declaraciones Fundamentales
Fuente: Reinaldo López Contreras
Ejemplo de Misión: Hotel Misión de Empresa de Retail • “Nuestra Misión se basa en una sólida vocación de servicio al cliente, a través de una preocupación constante por satisfacer sus demandas y superar las expectativas, por medio de un espíritu de excelencia.
• Esta misión es la que guía nuestras acciones como
empresa y compromete a todo su personal, independientemente de su rol en la organización.
• Con nuestro profesionalismo y calidad del servicio que
brindemos a nuestros clientes, estableceremos una diferencia muy difícil de imitar y contribuiremos al crecimiento de XY como líder en el mercado.” Fuente: Reinaldo López Contreras Misión Reformulada de Empresa de Retail
“Nuestra misión es mejorar la Calidad de Vida de
nuestros clientes mediante una amplia oferta de productos y servicios en el ámbitos de vestuario, tecnología, menaje y otros diferenciándonos por una atención de calidad, con productos de vanguardia y convenientes precios”
Fuente: Reinaldo López Contreras
Misión - Consultora TIC
“ Nuestra Misión es potenciar la creación de valor de
nuestros clientes apoyándoles en el diseño e implementación de su estrategia .procesos de negocio y la correcta aplicación de tecnologías y soluciones informáticas.”
Fuente: Reinaldo López Contreras
Misión Reformulada- Consultora TIC • Nuestra misión es potenciar el sistema de gestión de nuestros clientes mediante la implementación y explotación de las tecnologías de la información, alineándola con su estrategia y procesos de negocio. Proporcionamos servicios profesionales de consultoría en informática con alto nivel de experiencia y calificación técnica.
Fuente: Reinaldo López Contreras
Valores Organizacionales
Fuente: Reinaldo López Contreras
Visión
Fuente: Reinaldo López Contreras
Ejemplo de Visión
Fuente: Reinaldo López Contreras
Valores Organizacionales
• Señalar la manera distintiva como se espera ACTUEN
los integrantes de la organización para crear la IDENTIDAD de la empresa y sólo tienen sentido si las personas, en el desempeño de sus roles se APROPIAN de cada uno de ellos.
Fuente: Reinaldo López Contreras
Valores Declarados de una Empresa
Fuente: Reinaldo López Contreras
Acciones esperadas para cumplir el valor Pasión por el Cliente • Conocerlos, • Mantener una actitud flexible y abierta, • Escuchar sus preocupaciones, intereses, inquietudes, expectativas, deseos o necesidades, • Ofrecer soluciones que los satisfagan sus condiciones de satisfacción. • Planificar las actividades para cumplir en tiempo y forma sus requerimientos, • Diseñar soluciones innovadoras para los clientes. Fuente: Reinaldo López Contreras Efectividad Organizacional
Fuente: Reinaldo López Contreras
Capitales de Gestión • El sistema de gestión tiene como uno de sus propósitos generar 5 tipos de capitales para lograr la Efectividad Organizacional.
Fuente: Reinaldo López Contreras
Capitales de Gestión
Fuente: Reinaldo López Contreras
Análisis Estratégico del Sistema Entorno
Fuente: Reinaldo López Contreras
Análisis Estratégico del Sistema Entorno
Fuente: Reinaldo López Contreras
Matriz a) Condiciones de Operación
Fuente: Reinaldo López Contreras
Matriz a) Condiciones de Operación
Fuente: Reinaldo López Contreras
Matriz b) Condiciones de Satisfacción de los Clientes
Fuente: Reinaldo López Contreras
Matriz b) Condiciones de Satisfacción de los Clientes