Preguntas Legislación y Ética

Preguntas de
Legislación y ética
legislación y ética PREGUNTAS
1. ¿Cuántos Títulos componen la Constitución Española?

a) Diez Títulos.
b) Nueve Títulos más uno Preliminar.
c) Diez Títulos más uno Preliminar.
d) La Constitución Española no se estructura en Títulos, sino sólo en Capítulos.
2. ¿Qué Título de la Constitución está dedicado a las Cortes Generales?

a) El Título III.
b) El Título VII.
c) El Título II.
d) Ninguno.
3. ¿Cuántos artículos componen el texto Constitucional?

a) 170.
b) 349.
c) 76.
d) 169.
4. ¿En qué Título de la Constitución se recogen los derechos y deberes de los ciudadanos?
a) En el Título I.
b) En todos los Títulos.
c) En ninguno.
d) En el Título Preliminar.
5. ¿Todos los derechos reconocidos en el Título I de la Constitución tienen la consideración de Derechos fun-
damentales?
a) No.
b) Si.
c) Sólo los reconocidos en el Capítulo II, Sección 1ª.
d) Sólo los reconocidos en el Capítulo II, Sección 2ª.
6. ¿Existe algún derecho fundamental no recogido por la Constitución en la Sección 1ª del Capítulo II del
Título I?
a) No.
b) Si, todos los previstos en el Título I, al margen del Capítulo donde se ubiquen.
c) Si, el artículo 14.
d) Ninguna respuesta es correcta.
7. ¿En qué fecha se ratificó la Constitución Española por el pueblo español?

a) El 6 de diciembre de 1978.
b) El 27 de diciembre de 1978.
c) El 31 de octubre de 1978.
d) El pueblo español no ratificó la Constitución.
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8. ¿En qué fecha se sancionó por el Rey la Constitución Española?

a) El 6 de diciembre de 1978.
b) El 27 de diciembre de 1978.
c) El 31 de octubre de 1978
d) El Rey no sancionó la Constitución.
9. ¿Cuántos Capítulos conforman el Título I de la Constitución?

a) Ocho.
b) Tres.
c) Ninguno.
d) Cinco.
10. Señale cuáles de los siguientes son derechos fundamentales:

a) Derecho a crear fundaciones.
b) Derecho a la Seguridad Social.
c) Derecho a una vivienda digna.
d) Ninguno.
11. Señale cuál de los siguientes derechos tiene la consideración de derecho fundamental:
a) Derecho a la educación.
b) Libertad de expresión.
c) Derecho al honor, intimidad personal y familiar y propia imagen.
d) Todos.
12. ¿Qué caracteriza a un Derecho Fundamental?

a) Estos derechos gozan de una protección especial ante los juzgados ordinarios.
b) Estos derechos son tutelados por el Tribunal Constitucional a través del recurso de amparo.
c) Estos derechos deben ser desarrollados mediante una Ley con rango de Ley Orgánica.
d) Todas las respuestas son ciertas.
13. ¿Quién está legitimado para interponer un recurso de inconstitucionalidad?

a) Cualquier ciudadano.
b) El Rey.
c) El Defensor del Pueblo.
d) Este recurso sólo puede plantearse de oficio por los magistrados.
14. ¿Qué órgano judicial es competente para conocer del recurso de amparo?
a) Todos los tribunales.
b) Los Tribunales de Honor.
c) Los Tribunales militares.
d) El Tribunal Constitucional.
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15. ¿Quién está legitimado para interponer un recurso de amparo?

a) El Ministerio Fiscal.
b) El Defensor del Pueblo.
c) Toda persona natural o jurídica que invoque interés legítimo.
d) Todos los anteriores
16. ¿Qué notas caracterizan los procedimientos seguidos ante los tribunales ordinarios cuando tienen por objeto
la tutela de Derechos y Libertades fundamentales?
a) Son procesos preferentes y sumarios.
b) Los tribunales ordinarios no pueden tutelar derechos y deberes fundamentales.
c) Son procedimientos más largos y lentos.
d) Todas son falsas.
17. ¿Cómo han de interpretarse los Derechos y Libertades fundamentales?

a) De conformidad con la Declaración Universal de los Derechos Humanos.
b) De conformidad con los Tratados Internacionales sobre esta materia ratificados por España.
c) De conformidad con los Acuerdos Internacionales sobre esta materia ratificados por España.
d) Todas las respuestas son correctas.
18. Señale cuál de los siguientes derechos no está consagrado por la Constitución:
a) Toda persona tiene derecho a la tutela judicial efectiva.
b) Los poderes públicos deben fomentar los Tribunales de Honor.
c) El hombre y la mujer tienen derecho a contraer matrimonio.
d) Los españoles tienen el derecho y el deber de defender a España.
19. Señale cuál de los siguientes derechos está consagrado por la Constitución:
a) Todos los ciudadanos tienen derecho a expresar y difundir libremente sus pensamientos.
b) Se garantiza el derecho a la intimidad personal mediante el secreto de las comunicaciones.
c) La pena de muerte queda abolida, salvo lo que dispongan las leyes militares para tiempo de guerra.
d) Todos los anteriores derechos están consagrados por la Constitución.
20. El derecho a la protección de la salud:

a) Es un derecho reconocido por la Constitución para todos los ciudadanos.
b) Es un derecho que no tiene la consideración de Derecho Fundamental.
c) Es un derecho colectivo, ya que los poderes públicos deben velan por su efectividad.
d) Todas las respuestas anteriores son correctas.
21. Uno de los siguientes, no es un criterio de los utilizados para la clasificación del personal estatutario, cuál:
a) Tipo de nombramiento.
b) Titulación exigida.
c) Horario de trabajo.
d) Función desarrollada.
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22. La clasificación del personal estatutario de gestión y servicios se efectúa en función del título exigido para el
ingreso, sin ser uno de los criterios:
a) Personal de formación universitaria.
b) Personal de formación profesional.
c) Personal fijo.
d) Otro personal.
23. El personal estatutario fijo, ¿necesita superar un proceso selectivo para adquirir dicha condición?
a) Si.
b) Si, pero siempre que así lo establezca la convocatoria.
c) No.
d) Si, pero tiene que pasar un proceso de formación.
24. Por alguna de estas razones, se puede nombrar personal estatutario temporal:
a) Por razones coyunturales.
b) Por razones de urgencia.
c) Para desarrollar programas de forma temporal.
d) Todas las anteriores.
25. El nombramiento de personal estatutario temporal interino, se producirá en los siguientes supuestos:
a) Cuando se trate de la prestación de servicios determinados de naturaleza temporal, coyuntural o extraordinaria.
b) Cuando sea necesario para garantizar el funcionamiento permanente y continuado de los centros sanitarios.
c) Para la prestación de servicios complementarios de una reducción de jornada ordinaria.
d) Para el desempeño de una plaza vacante cuando sea necesario atender las correspondientes funciones.
26. El personal estatutario temporal no será del tipo:

a) De sustitución.
b) Fijo.
c) Eventual.
d) De interinidad.
27. La afiliación a la Seguridad Social del personal estatutario será:

a) En el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos.
b) En el Régimen General.
c) En el Régimen Especial de Trabajadores Sanitarios.
d) No están encuadrados a nivel de afiliación a la Seguridad Social.
28. Es un derecho individual del personal estatutario de los servicios de salud:

a) A la libre sindicación.
b) A la actividad sindical.
c) A la reunión.
d) A ser informado de las funciones.
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29. El derecho a la acción social en los términos y ámbitos subjetivos que se determinen en las normas, acuerdos
o convenios aplicables, es un derecho:
a) Individual del personal estatutario de los servicios de salud.
b) No es un derecho individual del personal estatutario de los servicios de salud.
c) Es un derecho colectivo del personal estatutario de los servicios de salud.
d) No es un derecho colectivo del personal estatutario de los servicios de salud.
30. Mantener la debida reserva y confidencialidad de la información y documentación relativa a los centros sani-
tarios y a los usuarios obtenida, o a la que tenga acceso, en el ejercicio de sus funciones…
a) Es un derecho Individual del personal estatutario de los servicios de salud.
b) Es un derecho colectivo del personal estatutario de los servicios de salud.
c) No es un derecho del personal estatutario de los servicios de salud.
d) Es un deber del personal estatutario de los servicios de salud.
31. Uno de los siguientes, no es un deber del personal estatutario de los servicios de salud. Cuál:
a) Ser identificados por su nombre y no por su categoría profesional.
b) Respetar la Constitución, el Estatuto de Autonomía correspondiente y el resto del ordenamiento jurídico.
c) Informar debidamente, de acuerdo con las normas y procedimientos aplicables en cada caso y dentro del ámbito
de sus competencias.
d) Mantener la debida reserva y confidencialidad de la información relativa a los usuarios.
32. Dentro de los criterios generales de provisión de plazas de personal estatutario, no es un principio básico:
a) Igualdad, merito, capacidad y privacidad en la selección.
b) Coordinación, cooperación y mutua información entre las Administraciones sanitarias públicas.
c) Integración en el régimen organizativo y funcional del servicio de salud.
d) Movilidad del personal en el conjunto del Sistema Nacional de Salud.
33. ¿La provisión de plazas de personal estatutario se podrá realizar por reingreso al servicio activo?
a) No, en ningún caso.
b) Si.
c) Si, si así lo aprueba el Estatuto de Autonomía correspondiente.
d) Únicamente si así se establece en la relación de puestos de trabajo del servicio de salud.
34. Una de las siguientes condiciones, no es necesaria para poder participar en los procesos de selección de
personal estatutario fijo:
a) Poseer la nacionalidad de un Estado miembro de la Unión Europea.
b) Tener cumplidos 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente
nombramiento.
d) No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, en los cinco años anteriores.
35. El cupo que se reservará como mínimo para personas con discapacidad en las convocatorias para la selec-
ción de personal estatutario será del:
a) 6% para personas con discapacidad igual o superior al 50%.
b) 6% para personas con discapacidad igual o superior al 33%.
c) 5% para personas con discapacidad igual o superior al 33%.
d) 5% para personas con discapacidad igual o superior al 50%.
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36. Con el sistema de oposición que se utiliza para la selección de personal estatutario fijo, se evalúa:
a) La competencia, aptitud e idoneidad de los aspirantes.
b) La competencia, actitud e idoneidad de los aspirantes.
c) El currículo del aspirante.
d) La experiencia en los centros sanitarios de los aspirantes.
37. ¿Tienen que realizar los aspirantes seleccionados como personal estatutario fijo un periodo formativo o de
prácticas antes de obtener el nombramiento?
a) No, no es necesario.
b) No, en ningún caso.
c) Si, siempre.
d) Si, si así se establece en la convocatoria, y como parte del proceso selectivo.
38. ¿Tiene que reunir algún requisito especifico el personal aspirante a ser seleccionado como personal estatu-
tario temporal?
a) No, ninguno especifico.
b) Los mismos que para acceder a ser personal estatutario fijo.
c) Ser español, únicamente.
d) Estar en posesión de la titulación necesaria, únicamente.
39. ¿Está sujeto el personal estatutario temporal a periodo de prueba, durante el que será posible la resolución de
la relación estatutaria a instancia de cualquiera de las partes?
a) Si , de quince días en todos los casos.
b) Como máximo de tres meses.
c) Si, de un mes.
d) Dependiendo del tipo de personal, de dos o tres meses de trabajo efectivo.
40. En los casos de trabajadores que se encuentren en situación de promoción interna temporal, el interesado…
a) Percibirá las retribuciones de la categoría que desempeñe, incluidos los trienios.
b) Percibirá las retribuciones de la categoría de origen, percibiendo los trienios de la categoría que desempeñe.
c) Percibirá las retribuciones de la categoría que desempeñe, excepto los trienios, que serán los de su nombramien-
to original.
d) Percibirá las retribuciones de la categoría que desempeñe, pero en ningún caso trienios.
41. La duración máxima conjunta de la jornada complementaria y la jornada ordinaria será:

a) De 48 horas semanales de promedio en cómputo anual.
b) De 48 horas semanales de promedio en cómputo mensual.
c) De 48 horas semanales de promedio en cómputo semestral.
d) De 48 horas semanales de promedio en cómputo trimestral.
42. En el supuesto de que, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley 55/2003, se supere la jornada máxima conjunta
de jornada complementaria y jornada ordinaria, el límite máximo de horas al año que se puede exceder será
de:
a) 120 horas.
b) 200 horas.
c) 150 horas.
d) 100 horas.
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43. La duración de jornada que dará derecho a un descanso de 15 minutos es de:

a) La que exceda de 8 horas.
b) La que exceda de 6 horas.
c) La que exceda de 5 horas.
d) La que exceda de 7 horas y media.
44. La duración de las vacaciones anuales será de:

a) No inferior a 30 días naturales.
b) 30 días.
c) No inferior a 23 días hábiles.
d) 23 días hábiles.
45. En qué caso podrá ser sustituido el periodo de vacación anual por una compensación económica:
a) Siempre.
b) Por finalización de la prestación de servicios.
c) Cuando así lo acuerden empresa y trabajador.
d) Cuando por necesidades del servicio, no sea posible el disfrute de las vacaciones.
46. La jornada de trabajo ordinaria del personal nocturno, salvo que así lo aconsejen razones organizativas o
asistenciales, no excederá de:
a) 12 horas ininterrumpidas.
b) 8 horas ininterrumpidas.
c) 7 horas y media ininterrumpidas.
d) 6 horas ininterrumpidas.
47. En qué casos, las comunidades autónomas podrán conceder permisos retribuidos o con retribución parcial:
a) Realización de estudios.
b) Asistencia a cursos de formación.
c) Asistencia a cursos de especialización.
48. Por participar en programas acreditados de cooperación internacional, las comunidades autónomas podrán
conceder:
a) Permisos retribuidos o con retribución parcial.
b) Permisos no retribuidos o con retribución parcial.
c) No se podrán conceder permisos por esta circunstancia.
d) Permisos especiales.
49. Cuál de las siguientes situaciones no es una Situación del Personal Estatutario:
a) Excedencia por prestar servicios en el sector privado.
b) Excedencia voluntaria.
c) Suspensión de funciones.
d) Excedencia por cuidado de hijo.
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50. Durante las situaciones de Incapacidad Temporal, el Personal Estatutario se encontrará en situación de:
a) Suspensión de funciones.
b) Servicios especiales.
c) Servicio activo.
d) Excedencia voluntaria.
51. En la situación de Servicios bajo otro régimen jurídico, se tendrá derecho a la reincorporación al servicio
activo…
a) Durante los tres primeros años, en la misma categoría pero diferente área de salud de la de origen.
b) Durante los tres primeros años, en la misma categoría y área de salud de origen.
c) Durante los cinco primeros años, en la misma categoría y área de salud de origen.
d) No tiene derecho a la reincorporación al servicio activo.
52. Una de las siguientes afirmaciones es cierta con relación al personal que se encuentra en la situación de ex-
cedencia por prestar servicios en el sector público:
a) En esta situación se percibirán los trienios.
b) Se percibirán los trienios y las pagas extras que correspondan.
c) No se devengarán retribuciones, y el tiempo de permanencia en esta situación les será reconocido a efectos de
trienios.
d) No se devengarán retribuciones y el tiempo de permanencia esta situación no les será reconocido a efectos de
trienios.
53. En el caso de excedencia voluntaria por interés particular, el tiempo de permanencia mínimo en esta situación
será de:
a) 2 años.
b) 3 años.
c) 1 año.
d) 5 años.
54. La suspensión firme por sanción disciplinaria no podrá exceder de:

a) 3 años.
b) 5 años.
c) 6 años.
d) 2 años.
55. La potestad disciplinaria corresponde a:

a) El Servicio de Salud en que fue nombrado inicialmente.
b) El Servicio de Salud en que se cometió la falta.
c) El Servicio de Salud en que se encuentre en excedencia en esos momentos.
d) El Servicio de Salud en que se encuentre prestando servicios.
56. El abandono del servicio, se considera una falta:

a) Grave.
b) Muy grave.
c) Leve.
d) No se considera falta.
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57. Una de las siguientes, se considera falta muy grave; cuál:

a) Grave desconsideración con los superiores, compañeros, subordinados o usuarios.
b) El incumplimiento injustificado de la jornada de trabajo, que acumulado suponga más de 20 horas al mes.
c) La aceptación de cualquier tipo de contraprestación por los servicios prestados a los usuarios de los servicios de
salud.
d) La grave agresión a cualquier persona con la que se relacionen en el ejercicio de sus funciones.
58. El descuido o negligencia en el cumplimiento de las funciones, cuando no afecte a los servicios de salud,
Administración o usuarios, tendrá la consideración de falta…
a) Leve.
b) Muy grave.
c) Grave.
d) No tendrá consideración de falta.
59. Una de estas sanciones, no podrá imponerse en faltas muy graves:

a) Separación del Servicio.
b) Traslado forzoso con cambio de localidad.
c) Traslado forzoso a otra institución o centro sin cambio de localidad.
d) Suspensión de funciones.
60. La sanción con traslado forzoso con cambio de localidad, sin derecho a indemnización, como consecuencia
de una falta muy grave, conllevará asimismo la prohibición temporal de participar en procedimientos de mo-
vilidad para reincorporarse a la localidad de procedencia hasta un máximo de:
a) Cuatro años.
b) Cinco años.
c) Dos años.
d) Seis años.
61. Son principios con los que deben actuar los empleados públicos:
a) Objetividad, neutralidad y responsabilidad.
b) Imparcialidad, confidencialidad, transparencia.
c) Accesibilidad, eficacia, honradez.
d) Todos los anteriores son ciertos.
62. En asuntos en los que tenga un interés personal, el empleado público deberá:
a) Continuar, con especial diligencia.
b) Abstenerse.
c) Proseguir.
d) Ninguna es verdadera.
63. Los empleados públicos pueden aceptar tratos de favor:

a) Siempre.
b) Según las circunstancias.
c) Cuando no perjudiquen a un tercero.
d) Nunca.
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64. Los empleados públicos obedecerán órdenes profesionales de sus superiores, salvo que:
a) Consideren bajo su criterio profesional que no son adecuadas.
b) Constituyan infracción manifiesta del ordenamiento jurídico.
c) No estén de acuerdo, debiendo motivarlo adecuadamente.
d) Deben obedecer siempre.
65. Se entiende por representación según el EBEP:

a) Sustituir ausencias justificadas de compañeros.
b) Actuar en nombre de otra persona.
c) Facultad de elegir representantes.
d) c) y b) son verdaderas.
66. Hay Mesas Sectoriales de Negociación de:

a) Retribuciones, jornada, vacaciones, etc.
b) Educación, Sanidad, etc.
c) Madrid, Sevilla, Zaragoza, etc.
d) Personal fijo, temporal, etc.
67. Cada una de las partes de una Mesa Negociadora puede contar, como máximo, con:
a) 10 miembros.
b) 15 miembros.
c) 12 miembros.
d) No hay límite.
68. Las retribuciones de los empleados públicos a incluir en la ley de Presupuestos Generales del Estado se tra-
tan previamente en:
a) Mesas Generales de cada comunidad autónoma.
b) Mesas Sectoriales respectivas.
c) Juntas de Personal de cada ámbito.
d) Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas.
69. Serán objeto de negociación las materias siguientes:

a) Criterios generales de acción social.
b) Determinación de condiciones de trabajo del personal directivo.
c) Las decisiones que afecten a la potestad de autoorganización.
d) Derechos de los ciudadanos y de los usuarios de los servicios públicos.
70. Quedan excluidas de la obligatoriedad de negociación las materias siguientes:

a) Propuestas sobre derechos sindicales y de participación.
b) Retribuciones complementarias del personal estatutario.
c) Poderes de dirección y control propios de la relación jerárquica.
d) Planes de previsión social complementaria.
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71. Los Pactos son:

a) Los celebrados sobre materias que corresponden con el ámbito competencial del órgano administrativo que lo
suscribe.
b) Los que versen sobre materia competencia de los órganos de Gobierno de las Administraciones Públicas.
c) Acuerdos, indistintamente, si bien de menor extensión.
d) Los que así indique la Administración, con el beneplácito de la parte social.
72. Los Pactos y Acuerdos deben publicarse en el Boletín Oficial correspondiente:

a) No es necesario.
b) Sólo cuando afecten a los usuarios.
c) Cuando se concierten aspectos retributivos.
d) Siempre, como cualquier norma.
73. Existe una garantía de cumplimiento de Acuerdos, excepto por:

a) Causa grave de interés público.
b) Deben cumplirse en cualquier caso.
c) Solicitud de un tercero que se siente perjudicado.
d) Criterio discrecional de la Administración.
74. Se eligen tres Delegados de Personal para representar a una unidad electoral comprendida entre:
a) 6 y 50 funcionarios o estatutarios.
b) 50 y 100 funcionarios o estatutarios.
c) 31 y 49 funcionarios o estatutarios.
d) 6 y 30 funcionarios o estatutarios.
75. La Junta de Personal de un Área de Salud con 800 estatutarios se compone de:
a) 13 representantes.
b) 21 representantes.
c) 25 representantes.
d) 17 representantes.
76. Las Juntas de Personal deben ser informadas de las sanciones impuestas por faltas:
a) Graves y muy graves.
b) Únicamente las muy graves.
c) Sólo las leves.
d) Todas.
77. Todos los Delegados de Personal disponen del mismo crédito horario:
a) No, varía en función del personal al que representan.
b) Sí, quince horas mensuales.
c) No disponen de crédito, es sólo para miembros de Juntas de Personal.
d) Tienen derecho a veinte horas al mes.
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78. El mandato de los componentes de las Juntas de Personal es de:

a) Cuatro años, pudiendo ser reelegidos.
b) Seis años, sin posibilidad de reelección.
c) Tres años, más un año con mandato prorrogado.
d) Cinco años normalmente.
79. La elección para Juntas de Personal se realizará mediante sufragio:

a) Personal, indirecto, libre y secreto.
b) Impersonal, directo, libre y secreto.
c) Impersonal, indirecto, libre y secreto.
d) Personal, directo, libre y secreto.
80. Una de las siguientes respuestas es verdadera en todos sus términos:

a) En la mediación las partes se ponen de acuerdo encomendar a un tercero la resolución del conflicto.
b) El arbitraje es obligatorio cuando lo solicita una de las partes.
c) Las propuestas de solución que ofrece el mediador pueden ser aceptadas o rechazadas por las partes.
d) El contenido de la resolución arbitral (laudo) no es susceptible de impugnación bajo ningún concepto, siendo
obligatorio su cumplimiento.
81. La Ley General de Sanidad se promulgó en el año:

a) 1979.
b) 1986.
c) 1992.
d) 1977.
82. Las estructuras básicas del sistema sanitario son, según la Ley General de Sanidad:
a) Las zonas básicas de salud.
b) Los hospitales generales.
c) Las áreas de salud.
d) Los servicios de salud.
83. En cada área de salud debe haber, al menos:

a) Un hospital psiquiátrico.
b) Un hospital general.
c) Un hospital sociosanitario.
d) Un hospital privado.
84. En cada zona básica de salud debe haber, al menos:

a) Un centro de salud.
b) Un hospital.
c) Un centro de salud y un hospital.
d) Un centro de salud si no hay un hospital.
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85. Entre los derechos que reconoce la Ley General de Sanidad a los ciudadanos no figura el de:
a) Confidencialidad.
b) Obtención de medicamentos.
c) Respeto a la dignidad.
d) Gratuidad de todas las prestaciones.
86. ¿Cuál es el órgano de gestión del área de salud?

a) El Consejo de Salud del Área.
b) El Consejo Interterritorial del Área.
c) El Gerente del Área.
d) El Consejo de Dirección del Área.
87. La población del área de salud debe ser:

a) Entre 100.000 y 250.000 habitantes.
b) Entre 100.000 y 150.000 habitantes.
c) Entre 200.000 y 500.000 habitantes.
d) Entre 200.000 y 250.000 habitantes.
88. Los centros sanitarios:

a) No requieren autorización administrativa previa.
b) Están sometidos a inspección y control.
c) Ambas son verdaderas.
d) Todas las anteriores son falsas.
89. Los ingresos económicos procedentes de la asistencia sanitaria:

a) Revertirán necesariamente en aquellos que intervinieron en la atención sanitaria.
b) En ningún caso revertirán en aquellos que intervinieron en la atención sanitaria.
c) Sólo revertirá si hay un tercero obligado al pago.
d) No pueden haber ingresos porque la asistencia sanitaria es gratuita.
90. El Plan Integrado de Salud recogerá en un documento:

a) Los planes estatales únicamente.
b) Sólo los planes de las CCAA.
c) Exclusivamente los planes conjuntos.
d) Todos los anteriores.
91. Los servicios sanitarios públicos dependen fundamentalmente de:

a) Las Comunidades Autónomas.
b) El Insalud.
c) El Estado.
d) Las Corporaciones Locales
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92. Son titulares del derecho de protección a la salud y a la atención sanitaria:

a) Todos los españoles, y los extranjeros que residan en España.
b) Solamente los españoles residentes en España, que coticen a la seguridad social.
c) Todos los españoles que residan en España, y todos los ciudadanos extranjeros que coticen a la seguridad social,
aunque no residan en España.
d) Sólo los españoles, aunque no residan en España.
93. En cuanto a la salud mental, la Ley General de Sanidad indica expresamente que:
a) Se deberá tender a reducir la necesidad de hospitalización.
b) Si ésta es necesaria se hará en unidades psiquiátricas de hospitales generales.
c) Se considerarán especialmente los problemas referentes a la psiquiatría infantil y psicogeriatría.
d) Todas las anteriores son verdaderas.
94. Los hospitales de titularidad privada:

a) Deberán integrarse en la red pública hospitalaria.
b) Podrán vincularse a la misma mediante convenios singulares.
c) No pueden vincularse a la red pública porque tienen intereses lucrativos.
d) Pueden vincularse aunque no mantengan la gratuidad de la asistencia.
95. El Consejo de Salud del Área es un órgano de:

a) Gestión.
b) Dirección.
c) Participación.
d) Administración.
96. El derecho de protección a la salud:

a) Se reconoce en la Constitución.
b) Se hace efectivo en la Ley General de Sanidad.
c) Se materializa en la Ley General de la Seguridad Social.
d) Las dos primeras son ciertas.
97. Con respecto al personal de las instituciones sanitarias, la Ley General de Sanidad instaba a aprobar:
a) Un Estatuto Básico del trabajador sanitario.
b) Un Estatuto Marco del personal estatutario.
c) Un Estatuto Marco para el personal sanitario, y otro para el no sanitario.
d) Un Estatuto Básico del empleado público sanitario.
98. La salud laboral debe comprender:

a) Vigilar la salud de los trabajadores.
b) Promover la salud integral de los trabajadores.
c) Prevenir los riesgos profesionales.
d) Todas las anteriores son verdaderas.
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99. La interposición de reclamaciones y sugerencias por parte de los usuarios constituye para ellos:
a) Un deber.
b) Un derecho.
c) Una obligación.
d) Una carga.
100. De conformidad con la Ley General de Sanidad, las responsabilidades sanitarias que asumían las Corporacio-
nes Locales han de integrarlas:
a) Las Comunidades Autónomas.
b) El Estado.
c) Las Diputaciones Provinciales.
d) Los Ayuntamientos.
101. Señala cuál es la Ley de autonomía del paciente:

a) Ley 43/2002 de 16 de noviembre.
b) Ley 41/2003 de 15 de noviembre.
c) Ley 41/2002 de 15 de noviembre.
d) Ley 41/2002 de 16 de noviembre.
102. ¿Dónde se recoge el derecho fundamental a la autodeterminación informativa?

a) En el artículo 18.5 de la Constitución Española de 1978.
b) En el artículo 18.8 de la Constitución Española de 1978.
c) En el artículo 18.4 de la Constitución Española de 1978.
d) En el artículo 18.3 de la Constitución Española de 1978.
103. Cuando los datos clínicos deben ser actualizados respondiendo a la situación verdadera se denomina:
a) Principio de finalidad.
b) Principio de veracidad y exactitud.
c) Principio de lealtad en los datos.
d) Principio de pertinencia.
104. No es un objetivo final de la Ley de autonomía del paciente:

a) Confidencialidad de la historia clínica.
b) Dar apoyo psicológico.
c) Humanizar más los servicios sanitarios.
d) Atender mejor la dignidad de la persona.
105. Como regla general, el tiempo de conservación de la historia clínica en un centro sanitario es:
a) Nunca menor a diez años desde la fecha de alta.
b) Nunca menor a tres años desde la fecha de alta.
c) Nunca menor a seis años desde la fecha de alta.
d) Nunca menor a cinco años desde la fecha de alta.
test volumen 1 16
106. El conjunto de documentos que contienen los datos, valoraciones, informaciones y la evolución clínica de un
paciente se denomina:
a) Historia clínica.
b) Tratamiento clínico.
c) Documentación clínica.
d) Información clínica.
107. El profesional responsable de la historia clínica, que tiene a su cargo coordinar la información y asistencia
sanitaria es:
a) El enfermero.
b) El supervisor de planta.
c) El médico.
d) La familia del paciente.
108. Los Principios de calidad de los datos que la ley establece son:
a) Pertinencia, finalidad, lealtad, seguridad, veracidad y exactitud.
b) Pertinencia, finalidad, seguridad, veracidad y exactitud.
c) Pertinencia, lealtad, conformidad, seguridad, veracidad y exactitud.
d) Conformidad, finalidad, lealtad, seguridad, veracidad y exactitud.
109. El principio básico para la calidad de los datos clínicos se denomina:

a) Principio de calidad final.
b) Principio de integración total.
c) Principio de objetividad.
d) Principio de unidad e integración.
110. El primer derecho que se le reconoce al interesado titular de los datos de carácter personal sometidos a tra-
tamiento es:
a) El derecho a la intimidad.
b) El derecho al consentimiento informado.
c) El derecho a la confidencialidad.
d) El derecho de información.
111. Cuando el sujeto paciente, en un supuesto excepcional, no llega a conocer la información concerniente a su
estado de salud, no por propia voluntad, sino por voluntad del médico se denomina:
a) “ocultación terapéutica”.
b) “excepción no informativa”.
c) “necesidad terapéutica”.
d) “mentira piadosa”.
112. Toda manifestación de voluntad, libre, inequívoca, específica e informada, mediante la que el interesado con-
sienta el tratamiento de datos personales que le conciernen se llama:
a) Consentimiento terapéutico.
b) Consentimiento informado.
c) Consentimiento necesario.
d) Consentimiento permitido.
test volumen 1 17
113. En qué caso, el consentimiento informado, no es necesario que se preste por escrito:
a) Intervención quirúrgica.
b) Procedimientos diagnósticos invasores.
c) Técnicas terapéuticas invasoras.
d) Cuando existe riesgo para la salud pública.
114. La ley Orgánica de Protección de datos es la ley...

a) 13/1999.
b) 14/1999.
c) 15/1999.
d) 16/1999.
115. ¿Cuál es el objeto de la LOPD?

a) Garantizar y proteger, en lo que concierne al tratamiento de los datos personales, las libertades públicas y los
derechos fundamentales de las personas físicas, y especialmente de su honor e intimidad personal y familiar.
b) Garantizar y vigilar, en lo que concierne al tratamiento de los datos personales, las libertades individuales y los
derechos fundamentales de las personas físicas, y especialmente de su honor e intimidad personal y familiar.
c) Garantizar y vigilar, en lo que concierne al tratamiento de los datos personales, las libertades públicas y los dere-
chos fundamentales de las personas físicas, y especialmente de su intimidad personal, colectiva y familiar.
d) Garantizar y proteger, en lo que concierne al tratamiento de los datos personales, las libertades individuales y los
derechos constitucionales de las personas físicas, y especialmente de su honor e intimidad personal y familiar.
116. El ámbito de aplicación de la LOPD es...

a) Los datos de carácter personal registrados en soporte físico y su uso posterior.
b) Tanto a los ficheros de titularidad pública como de titularidad privada.
c) Todas las respuestas son correctas.
d) Todas las respuestas son falsas.
117. ¿En qué supuestos no se aplica la LOPD en ficheros?

a) Mantenidos por entidades empresariales dentro del ámbito de su actividad laboral o profesional.
b) Los sometidos a la normativa sobre protección de materias clasificadas.
c) Los creados para la investigación científica, del terrorismo y formas de delincuencia.
d) Los creados para la investigación científica y estudios estadísticos.
118. ¿Qué tratamientos de datos están regidos a la LOPD?

a) Cuando el tratamiento sea efectuado en territorio europeo en el marco de las actividades de un establecimiento
del responsable del tratamiento.
b) Cuando al responsable del tratamiento no establecido en territorio europeo, le sea de aplicación la legislación
europea en aplicación de normas de Derecho Internacional público.
c) Cuando el responsable del tratamiento esté establecido en territorio de la Unión Europea y utilice en el trata-
miento de datos medios situados en territorio europeo, salvo que tales medios se utilicen únicamente con fines
de tránsito.
test volumen 1 18
119. En la LOPD, ¿cuál de las siguientes definiciones es incorrecta?

a) Datos de carácter personal: información concerniente a datos de domicilio, DNI, o afiliación de personas físicas
identificadas o identificables.
b) Fichero: todo conjunto organizado de datos de carácter personal, cualquiera que fuere la forma o modalidad de
su creación, almacenamiento, organización y acceso.
c) Responsable del fichero o tratamiento: persona física o jurídica, de naturaleza pública o privada, u órgano admi-
nistrativo, que decida sobre la finalidad, contenido y uso del tratamiento.
d) Procedimiento de disociación: todo tratamiento de datos personales de modo que la información que se obtenga
no pueda asociarse a persona identificada o identificable.
120. La valoración sobre el comportamiento de los ciudadanos, basada en un tratamiento de datos, únicamente
podrá tener valor probatorio a petición...
a) De la Administración.
b) Del juez.
c) Del afectado.
d) Del propietario del fichero.
121. El Registro General de Protección de Datos será de consulta...

a) Privada y costosa.
b) Pública y gratuita.
c) Pública y costosa.
d) Privada y gratuita.
122. El responsable del tratamiento tendrá la obligación de hacer efectivo el derecho de rectificación o cancelación
de datos del fichero del interesado en el plazo de...
a) Diez días.
b) Quince días.
c) Treinta días.
d) Sesenta días.
123. Los procedimientos para ejercitar el derecho de oposición, acceso, así como los de rectificación y cancela-
ción de datos serán...
a) Establecidos ordinariamente y sin contraprestación.
b) Establecidos reglamentariamente y sin contraprestación.
c) Establecidos reglamentariamente y con contraprestación.
d) Establecidos ordinariamente y sin contraprestación.
124. Cuando el responsable del fichero deniegue, total o parcialmente, el ejercicio de alguno de los derechos del
interesado, éste podrá dirigirse a la Agencia de Protección de Datos; ésta dictará resolución expresa de tutela
de derechos en el plazo de...
a) Un mes.
b) Dos meses.
c) Tres meses.
d) Seis meses.
test volumen 1 19
125. Los ficheros de titularidad pública están recogidos en la LOPD en el...

a) Capítulo I del Título I.
b) Capítulo I del Título II.
c) Capítulo I del Título III.
d) Capítulo I del Título IV.
126. La creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública se encuentran en la LOPD en

el...
a) Artículo 19.
b) Artículo 20.
c) Artículo 21.
d) Artículo 22.
127. La creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública recogida en la LOPD...

a) Se ha de publicar en el BOE a través de una Orden Ministerial.
b) Se ha de publicar en el BOE a través de un Real Decreto.
c) Se ha de publicar en el BOE a través de una Disposición General.
d) Todas son incorrectas.
128. En la LOPD se recoge la creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública. Cuando
esto ocurre se ha de indicar:
a) La finalidad y usos previstos del fichero.
b) Qué personas o colectivos se desea que formen parte del fichero y quién está obligado a dar sus datos.
c) Cómo se recogerán los datos.
d) Todas son correctas.
129. Según se recoge en la LOPD al respecto de la comunicación de datos entre Administraciones Públicas...
a) No se pueden ceder.
b) No se pueden ceder salvo cuando así se hubiese previsto en la creación del fichero.
c) No se pueden ceder salvo cuando sea para un tratamiento posterior con fines históricos, estadísticos o científicos.
130. En la LOPD se recoge la creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública. Cuando
esto ocurre se ha de indicar:
a) La estructura básica del fichero y descripción de los datos que se incluirán.
b) Las cesiones y transferencias de datos previstas a otros países.
c) Los órganos de la Administración responsables de estos ficheros.
131. En la LOPD, el interesado puede exigir al responsable del tratamiento el cumplimiento del principio de calidad
de los datos, rectificar aquellos datos que no se ajusten a la realidad o que hayan dejado de ser necesarios
para la finalidad para la que se recogieron. Esto se contempla en el artículo...
a) 14.
b) 15.
c) 16.
d) 17.
test volumen 1 20
132. La ley Orgánica de Protección de datos es la ley 15/1999 de...

a) 12 de diciembre.
b) 13 de diciembre.
c) 14 de diciembre.
d) 15 de diciembre.
133. Las definiciones básicas que son necesarias para el entendimiento y correcta aplicación de la LOPD se reco-
gen en su artículo...
a) 3.
b) 4.
c) 5.
d) 6.
134. La Ley de Cohesión y Calidad es del año…

a) 2001.
b) 2002.
c) 2003.
d) 2004.
135. El Capítulo referido a “las prestaciones” en la Ley de Cohesión y Calidad consta de…
a) Tres secciones.
b) Dos secciones.
c) Cuatro secciones.
d) Una sección.
136. El Capítulo referido a “las prestaciones” en la Ley de Cohesión y Calidad es el capítulo…

a) Capítulo preliminar.
b) Capítulo I.
c) Capítulo II.
d) Capítulo III.
137. La Ley de Cohesión y Calidad se publicó en el BOE número:

a) 122.
b) 124.
c) 126.
d) 128.
138. Entre las Prestaciones que se contemplan en la Ley de Cohesión y Calidad del SNS no se encuentra…
a) Prestación de Atención Primaria.
b) Prestación de Atención Especializada,
c) Prestación de Atención Sociosanitaria.
d) Prestación de Atención a la Integración.
test volumen 1 21
139. La prestaciones sanitarias del Catálogo de prestaciones…

a) Se harán efectivas por personal legalmente habilitado.
b) Se harán efectivas en centros y servicios propios o concertados del SNS.
c) Serán responsabilidad económica de las CCAA.
140. La cartera de servicios del SNS es…

a) El conjunto de prestaciones sanitarias del SNS.
b) El conjunto de prestaciones sanitarias del SNS público y privado.
c) El conjunto de prestaciones sanitarias del SNS público, privado y sociosanitario.
d) El conjunto de prestaciones sanitarias del SNS privado.
141. Entre las garantías de las prestaciones recogidas en la Ley de Cohesión y Calidad están…
a) Garantía de accesibilidad.
b) Garantía de movilidad.
c) Garantía de tiempo.
142. La garantía de tiempo recogida en la Ley de Cohesión y Calidad establece un tiempo máximo para…
a) Los trasplantes de órganos.
b) Las intervenciones de cirugía estética.
c) El acceso a las prestaciones sanitarias.
d) La atención sanitaria ante situaciones de catástrofe.
143. La Garantía de seguridad está recogida en…

a) La Ley de Cohesión y Calidad.
b) La Ley del Estatuto Marco.
c) La Constitución Española.
d) La Ley de Protección de Datos.
144. Dentro de las medidas para conseguir la Garantía de calidad de las prestaciones sanitarias en la LCC no
está…
a) Incorporación progresiva de la habitación individual.
b) Mejorar la accesibilidad administrativa.
c) Promover programas para la eliminación de las barreras arquitectónicas en los centros y servicios sanitarios.
d) El uso tutelado para las técnicas sobre las que no exista suficiente información para determinar su seguridad.
145. El sistema de información sanitaria creado en la LCC se estructura en...

a) Sistema de información sanitaria del SNS, el Observatorio de carrera profesional y la Tarjeta Sanitaria Indi-
vidual.
b) Tarjeta Sanitaria Individual, el Observatorio de la carrera profesional y el Instituto de Información Sanitaria.
c) Instituto de Información Sanitaria el Observatorio de carrera profesional y la Tarjeta Sanitaria Individual.
d) Sistema de información sanitaria del SNS, la Tarjeta Sanitaria Individual y el Instituto de Información Sanitaria.
test volumen 1 22
146. El sistema de información sanitaria, pretende garantizar la disponibilidad de la información y la comunicación

recíproca entre las Administraciones Sanitarias y su tratamiento debe de articularse de manera que permita
cumplir las necesidades de distintos colectivos...
a) Profesionales.
b) Ciudadanos.
c) Autoridades sanitarias.
147. La tarjeta sanitaria individual contendrá información referida a...

a) Servicios de salud o entidad responsable de la asistencia sanitaria, datos exhaustivos de identificación y derecho
que le asiste en relación con la prestación farmacéutica.
b) Servicios de salud o entidad responsable de la asistencia sanitaria, datos básicos de identificación y derecho que
le asiste en relación con la prestación ortopédica.
c) Servicios de salud o entidad responsable de la asistencia sanitaria, datos básicos de identificación y derecho que
le asiste en relación con la prestación farmacéutica.
148. Entre las funciones del Instituto de Información Sanitaria están...

a) Desarrollar las actividades necesarias para el funcionamiento del sistema de información sanitaria.
b) Recabar, elaborar y distribuir la información que responda a las necesidades del SNS, con criterios de transpa-
rencia y objetividad.
c) Recabar datos procedentes de fuentes nacionales e internacionales, con el fin de completar la información intrín-
seca del SNS.
149. El Consejo Interterritorial fue creado por...

a) La Constitución.
b) La ley General de Sanidad.
c) La ley de Cohesión y Calidad del SNS.
150. La Secretaría del Consejo Interterritorial del SNS estará ocupada por...
a) El Vicesecretario del Ministerio de Sanidad.
b) Alguien propuesto por el Ministro de Sanidad y Consumo.
c) Uno de los Consejeros de Sanidad de las Comunidades Autónomas.
d) Uno de los Consejeros de Sanidad de las Comunidades Autónomas elegido por los miembros del Consejo Inter-
territorial.
151. Las materias sobre las que emitirá recomendaciones el Consejo Interterritorial del SNS son...
a) Funciones de asesoramiento, planificación y evaluación del SNS.
b) Funciones relacionadas con la demarcación del SNS.
c) Funciones de cooperación entre el Estado y Europa.
d) Todas son ciertas.
test volumen 1 23
152. Entre las funciones de configuración del SNS están...

a) El desarrollo de la cartera de servicios correspondiente al Catálogo de Prestaciones del SNS.
b) Fijación de los servicios de referencia del SNS.
c) Fijación de los criterios básicos y condiciones de las convocatorias de profesionales que aseguren su movilidad
en todo el territorio del Estado.
153. El objeto y definición del CISNS lo encontramos en el artículo...

a) Artículo 49.
b) Artículo 59.
c) Artículo 69.
d) Artículo 79.
154. La ley de Ordenación de las Profesiones sanitarias es la ley...

a) 22/2003.
b) 33/2003.
c) 44/2003.
d) 55/2003.
155. La ley de Ordenación de las Profesiones sanitarias se publicó en el BOE número...

a) 278.
b) 279.
c) 280.
d) 281.
156. La ley de Ordenación de las Profesiones sanitarias se publicó en el BOE de...

a) 22 de noviembre de 2003.
b) 23 de noviembre de 2003.
c) 24 de noviembre de 2003.
d) 25 de noviembre de 2003.
157. “El ejercicio de las profesiones sanitarias” está regulado en la LOPS en...
a) El Título I.
b) El Título II.
c) El Título III.
d) El Título IV.
158. El apartado referido a “la Formación de los Profesionales Sanitarios” está recogido en la LOPS en...
a) El Título I.
b) El Título II.
c) El Título III.
d) El Título IV.
test volumen 1 24
159. La definición de Profesiones Sanitarias Tituladas se recoge en el artículo 2 de la LOPS y en este artículo la
definición se realiza en conformidad con un artículo de la Constitución Española, ¿qué artículo es?
a) 33.
b) 34.
c) 35.
d) 36.
160. Según la LOPS tienen la consideración de Profesionales sanitarios titulados de nivel licenciado...
a) Licenciado en Medicina.
b) Licenciado en Farmacia.
c) Licenciado en Odontología.
d) Todos son correctas.
161. Según la LOPS tienen la consideración de Profesionales sanitarios titulados de nivel diplomado...
a) Diplomados en Logopedia.
b) Diplomados en Podología.
c) Diplomados en Enfermería.
162. Los principios generales en los que ha de inspirarse el ejercicio de una profesión sanitaria titulada son...
a) Disponer del título oficial que habilite para el ejercicio profesional.
b) Desarrollarán sus funciones exclusivamente en el ámbito asistencial, de prevención y docente.
c) Las dos son correctas.
d) Las dos son falsas.
163. La actuación de los profesionales sanitarios titulados estará guiada por...

a) El servicio de la sociedad.
b) El interés y salud del ciudadano.
c) El cumplimiento de las obligaciones deontológicas, de los criterios de normo-praxis o de los usos generales pro-
pios de la profesión.
164. Según la LOPS no tendrán consideración de funciones de gestión clínica...

a) La jefatura o coordinación de Unidades y equipos sanitarios y asistenciales.
b) Las de tutorías y organización de la formación especializada, continuada y de investigación.
c) Las dedicadas a la impartición de docencia en centros universitarios destinados a la formación de profesionales
sanitarios titulados.
d) Las de participación en comités internos o proyectos institucionales de los Centros Sanitarios, dirigidos a asegurar
la calidad, seguridad, eficacia, eficiencia y ética asistencial, la continuidad y coordinación entre niveles o el aco-
gimiento, cuidados y bienestar de los pacientes.
test volumen 1 25
165. El ejercicio profesional se regirá por lo dispuesto en las normas reguladoras del vínculo entre el profesional y
la organización sanitaria con las siguientes particularidades...
a) Cuando varios Centros Sanitarios mantengan alianzas estratégicas o proyectos de gestión compartida, los profe-
sionales podrán prestar servicios conjuntos en dos o más Centros, aún cuando mantengan su vinculación con un
único Centro.
b) Cada cinco años como mínimo, los Centros Sanitarios revisarán que los profesionales sanitarios de su plantilla
ostenten la titulación, diplomas, certificados o credenciales profesionales necesarias, en orden a seguir prestando
servicios de atención al paciente.
c) Cuando por la naturaleza jurídica de la relación el profesional tenga que actuar forzosamente en un asunto con-
forme a criterios profesionales diferentes de los suyos, podrá hacerlo constar verbalmente, con la salvaguarda en
todo caso del secreto profesional.
166. Corresponde a los médicos la realización de las siguientes funciones...

a) La promoción y mantenimiento de la salud, evaluación de los cuidados, la prevención de las enfermedades, el
diagnóstico, tratamiento, terapéutica, enjuiciamiento y pronóstico de los procesos objeto de atención.
b) La promoción y mantenimiento de la salud, evaluación de los cuidados, la prevención de las enfermedades, el
diagnóstico, tratamiento, rehabilitación de los pacientes, enjuiciamiento y pronóstico de los procesos objeto de
atención.
c) La promoción y mantenimiento de la salud, la prevención de las enfermedades, el diagnóstico, tratamiento, tera-
péutica y rehabilitación de los pacientes, enjuiciamiento y pronóstico de los procesos objeto de atención.
d) La promoción y mantenimiento de la salud, evaluación de los cuidados, la prevención de las enfermedades, el
diagnóstico, tratamiento, terapéutica y enjuiciamiento de los procesos objeto de atención.
167. Corresponde a los Diplomados Universitarios en Enfermería:

a) La dirección y prestación de los cuidados de Enfermería orientados a la promoción, terapéutica y rehabilitación
de los pacientes, mantenimiento y recuperación de la salud, así como a la prevención de enfermedades y disca-
pacidades.
b) La dirección, evaluación y prestación de los cuidados de Enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y
recuperación de la salud, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades.
c) La dirección, evaluación y prestación de los cuidados de Enfermería orientados a la promoción, terapéutica y
rehabilitación de los pacientes, mantenimiento y recuperación de la salud, así como a la prevención de enferme-
dades y discapacidades.
d) La dirección, evaluación y prestación de los cuidados de Enfermería orientados a la promoción, terapéutica y
rehabilitación de los pacientes, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades.
168. La Formación especializada en Ciencias de la Salud está recogida en el Título II “de la formación de los profe-
sionales sanitarios”, ¿en qué capítulo?
a) Capítulo I.
b) Capítulo II.
c) Capítulo III.
d) Capítulo IV.
169. Según la LOPS, los principios rectores de la actuación formativa y docente son...
a) La colaboración periódica entre las Administraciones Sanitarias y Educativas.
b) La celebración de conciertos entre las Universidades y Centros Docentes de Formación Profesional y los Centros
Sanitarios para facilitar la formación.
c) La disposición de un 10% de la estructura sanitaria para ser utilizada para la docencia pregraduada, especializada
y continuada, y como centros de investigación científica.
d) La actualización periódica de los conocimientos mediante la formación continuada, que se configura como un
deber de los profesionales sanitarios.
test volumen 1 26
170. La formación especializada en Ciencias de la Salud se realizará a través de...

a) La formación se realizará mediante el sistema de residencia y con relación estatutaria fija.
b) La formación se realizará mediante el sistema de residencia y con relación estatutaria temporal.
c) La formación se realizará mediante el sistema de residencia y con relación laboral especial.
171. Una de las características de la formación especializada en Ciencias de la Salud es...

a) Es a tiempo completo y estará sujeta a evaluaciones anuales sin evaluación final.
b) Es compatible con otra actividad profesional o formativa.
c) Las actividades de los residentes se reflejarán en el libro de residentes.
d) Su duración será fijada en el programa normativo y deberá respetar la normativa de la OMS.
172. El acceso a la formación especializada es a través de una convocatoria anual de carácter nacional. Las normas
reguladoras de esta convocatoria anual serán fijadas:
a) Por el Ministerio de Educación, previo informe del Ministerio de Sanidad y de la CRHSNS.
b) Por el Ministerio de Defensa, cuando la convocatoria sea para acceder a la formación especializada en Centros
de la Red Sanitaria Militar.
c) Por el Ministerio de Sanidad y Consumo, previo informe del MECD y de la CISNS.
173. La LOPS crea numerosos órganos gracias a los cuales se organiza y estructura la formación especializada en
Ciencias de la Salud; estos órganos son:
a) Comisiones Nacionales de Especialidad.
b) Consejo Nacional de Especialidades en Ciencias de la Salud.
c) Comités de Áreas de Capacitación Específica.
174. Se considera el padre de la Salud Laboral a:

a) Hipócrates, por ser el primero en describir los problemas de salud de los mineros en 400 a.C.
b) Plinio, por describir el primer esbozo de los hoy catalogados como equipo de protección individual en 77 a.C.
c) Bernardino Ramazzini, tras la publicación de su obra De Morbis Artificum Diatriba.
d) Guillermo II, por convocar la primera Conferencia Internacional sobre la protección de los trabajadores, de donde
más adelante surgiría la Oficina Internacional del Trabajo.
175. ¿Qué hechos se dieron como consecuencia de la Revolución Industrial del s. XVIII?
a) Deplorables condiciones de vida y trabajo.
b) Comienzo de las acciones sindicalistas.
c) Comienzo de la actividad de sociedades de ayuda mutua para socorrer a inválidos del trabajo.
176. ¿En qué momento comienzan los gobiernos a impulsar una regulación normativa en Salud Laboral?
a) Principios del siglo XIX.
b) Finales del siglo XIX.
c) Principios del siglo XX.
d) Los orígenes de la Salud Laboral no debemos buscarlos más allá de los años de la Segunda Guerra Mundial.
test volumen 1 27
177. ¿El objeto de qué texto es determinar el cuerpo legal básico de garantías y responsabilidades para establecer
un nivel adecuado de protección de la salud de los trabajadores frente a los riesgos derivados de las condi-
ciones de trabajo?
a) La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
b) El artículo 40.2 de la Constitución Española, que encomienda a los poderes públicos velar por la seguridad e
higiene en el trabajo.
c) El Decreto 117/2000, de 11 de abril, por el que se crean los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales.
d) El Decreto 313/2003, de 11 de noviembre, por el que se aprueba el Plan general para la Prevención de Riesgos
Laborales en Andalucía.
178. El Comité de Seguridad y Salud:

a) Es el órgano de encuentro entre los Delegados de Prevención y el empresario.
b) Es una comisión propia del organigrama de los Centros de Asistencia Especializada.
c) a y b son correctas.
d) Ninguna respuesta es correcta.
179. El Reglamento de Servicios de Prevención de Riesgos Laborales:

a) Desarrolla los procedimientos de evaluación de riesgos de los trabajadores.
b) Desarrolla las modalidades de organización, funcionamiento y control de los Servicios de Prevención.
c) Desarrolla las capacidades y aptitudes de los trabajadores designados para desarrollar la actividad preventiva.
180. Con respecto a las Unidades de Prevención es cierto que:

a) Existirá una por cada Área de Prevención de Riesgos Laborales.
b) Existirá una por cada Centro Asistencial.
c) Existirá una por cada Zona Básica de Salud.
d) Existirá una por Área de Salud.
181. La Unidad de Coordinación de la Prevención tiene entre sus funciones:

a) Intervenir en la elaboración de los planes y programas de prevención.
b) Implantar protocolos de procedimientos unificados en materia de Salud Laboral.
c) Coordinar, informar y dar apoyo técnico a las Unidades de Prevención.
182. La evaluación de los factores de riesgo que puedan afectar a la seguridad y la salud de los trabajadores, es
función directa de:
a) La Unidad de Coordinación de la Prevención.
b) Las Unidades de Prevención.
c) Ninguna respuesta es correcta.
d) a y b son correctas.
183. Señale la respuesta correcta: Las unidades básicas de prevención de riesgos laborales dependerán directa-
mente de:
a) De la Gerencia del Sector correspondiente.
b) Del Director de Gestión y Servicios Generales.
c) Del Director Médico del Hospital o Coordinador del Centro de Salud.
d) De los Subdirectores de Gestión del Sector.
test volumen 1 28
184. Entre las funciones de las Comisiones Sectoriales de Prevención de Riesgos Laborales no se encuentra:
a) Establecer, en general, las prioridades de actuación de los Comités de Seguridad y Salud.
b) Fijar los contenidos mínimos que habrán de recogerse en la memoria anual del Servicio de Prevención de Ries-
gos Laborales de su ámbito.
c) Establecer criterios generales de desarrollo y aplicación de la normativa en materia de prevención de riesgos
laborales.
d) Conocer e informar la memoria y la programación anual del Servicio de Prevención de su ámbito.
185. Cuáles de las siguientes constituyen una obligación para el trabajador:

a) La colaboración con el empresario en materia preventiva.
b) El cumplimiento de las órdenes y reglamentos de seguridad.
c) Uso correcto de los equipos de trabajo.
d) Todas las respuestas anteriores son correctas.
186. Indique qué afirmación es correcta: “El secreto profesional es consecuencia de…”:
a) La legislación vigente en materia de salud.
b) El derecho a la intimidad de las personas.
c) La Declaración Universal de los Derechos Humanos.
d) La obligación contractual explícita entre el profesional y el usuario
187. La pena que se establece para el profesional sanitario que divulgue secretos es:
a) Pena de presión de uno a cuatro años, multa de doce a veinticuatro meses e inhabilitación especial para dicha
profesión por tiempo de dos a seis años.
b) Pena de prisión de uno a tres años y multa de seis a doce meses.
c) Inhabilitación especial de dos a seis años y multa de seis a doce meses.
d) Suspensión de empleo y sueldo de seis meses a un año.
188. Indique en cuál de las siguientes situaciones no está regulado que pueda romperse el secreto profesional.
a) Ante un riesgo para la Salud Pública.
b) Ante un posible delito.
c) Ante la mala praxis.
d) Ante un riesgo para la salud del paciente.
189. Indique qué afirmación es correcta: “La familia de un paciente fallecido tiene derecho a acceder a los datos
contenidos en la Historia Clínica”
a) Sí, a todos los datos, siempre que el paciente lo hubiese autorizado.
b) Sí, a todos los datos, siempre que el paciente no lo hubiese prohibido expresamente.
c) Sí, siempre que el paciente no lo hubiese prohibido expresamente, excepto a los datos que puedan afectar a la
intimidad del fallecido ni a las anotaciones subjetivas de los profesionales, ni que perjudique a terceros.
d) Sí, siempre que el paciente lo hubiese autorizado, excepto a los datos que puedan afectar a terceras personas y
a las anotaciones subjetivas de los profesionales.
190. Indique dónde se regula la pena que corresponde a la violación del secreto profesional:
a) En la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitaria. Art: 11.4.
b) En el Código Penal. Art: 199.2.
c) En el Estatuto del Personal Sanitario no Facultativo de la Seguridad Social. Art: 18.2.
d) En la Ley de autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación
clínica. Art: 1.7.
test volumen 1 29
191. El secreto profesional puede considerarse una variante del:

a) Secreto natural.
b) Secreto prometido o pactado.
c) Secreto pactado o confiado.
d) Secreto natural y confiado
192. Señale la afirmación correcta. “El Estatuto del Personal Sanitario no Facultativo de las Instituciones Sanitarias
de la Seguridad Social regula lo siguiente”:
a) Los profesionales sanitarios están obligados inexcusablemente a guardar el secreto profesional de modo absolu-
to y a todos los niveles.
b) Todo el personal está obligado inexcusablemente a guardar el secreto profesional de modo absoluto y a todos los
niveles.
c) El personal Sanitario Facultativo y no Facultativo está obligado inexcusablemente a guardar el secreto profesional
de modo absoluto y a todos los niveles.
d) Todo el personal está obligado a guardar el secreto aunque la extensión del secreto se regula en función de la
categoría profesional a la que se pertenezca.
193. Señale la afirmación correcta: “La obligación de preservar los datos de identificación del paciente separados
de los de carácter clínico-asistencial se aplica a los siguientes casos”:
a) Cuando sea por fines judiciales, epidemiológicos, de salud pública, de investigación o de docencia.
b) Cuando sea por fines epidemiológicos, de salud pública, de investigación o de docencia.
c) Cuando sea por fines judiciales, de salud pública o de investigación.
d) Cuando sea por fines judiciales, epidemiológicos o de investigación.
194. Señale la afirmación correcta: “La regulación deontológica del Secreto profesional está recogida”:
a) En los Artículos 19, 20 y 21 del Código Internacional de Enfermería.
b) En los Artículos 19, 20 y 21 del Código Deontológico de la Enfermería Española.
c) En los Artículos 19, 20 y 21 del Código Deontológico de la Enfermería Española .y en el Artículo 15 del Código
Deontológico de la Enfermería Europea.
d) En los Artículos 19, 20 y 21 del Código Deontológico de la Enfermería Española y en el Artículo 15 del Código
Internacional de Enfermería.
195. Indique qué afirmación no es correcta:

a) La Ley de enjuiciamiento criminal reconoce el derecho de los profesionales sanitarios a negarse a declarar por
razón profesional.
b) La Ley de enjuiciamiento criminal no reconoce el derecho de los profesionales sanitarios a negarse a declarar por
razón profesional.
c) Los profesionales sanitarios somos confidentes necesarios.
d) La confidencialidad debe ser la contrapartida a la revelación de datos íntimos.
196. Identifique el nombre del autor que utilizó por primera vez el término bioética en una publicación:
a) Van Rensselaer Potter.
b) Hellegers.
c) Diego Gracia.
d) Ninguna es correcta.
test volumen 1 30
197. Elija la opción que explicite la definición de bioética:

a) Reflexión ética de la vida.
b) Estudio sistemático de los aspectos morales en las ciencias de la vida y del cuidado de la salud.
c) Disciplina que estudia los problemas surgidos de los avances biológicos.
198. ¿Cuál es el nombre del primer organismo que se dedicó al estudio de la bioética?
a) The Joseph and Rose Kennedy Institute for the study of human reproduction and bioethics.
b) Georgetown institute.
c) a y b son ciertas.
d) President Commission.
199. Señale el título del libro en el que aparece por primera vez el término bioética:
a) Principles of Bioethics.
b) Bridge to the future.
c) Ninguna es correcta.
d) a y b son correctas.
200. ¿Qué nombre recibe uno de los paradigmas bioéticos con más influencia en la disciplina?
a) Consecuencialismo.
b) La Bioética del permiso.
c) Principialismo.
d) Ética formal de bienes.
201. Elija el enunciado que constituye uno de los principios fundamentales en bioética:
a) Veracidad.
b) Intimidad.
c) No maleficencia.
d) Confidencialidad.
202. ¿De qué trata el capítulo II del Código Deontológico de la Enfermería Española?
a) La enfermera/o ante la sociedad.
b) Promoción de la salud y bienestar social.
c) Ninguna es cierta.
d) La enfermería y el ser humano. Deberes de las enfermeras/os.
203. Identifique la resolución por la que se aprobó el Código Deontológico de la Enfermería Española:
a) Resolución 26/98.
b) Resolución 31/88.
c) Resolución 32/89.
d) Resolución 2/ 98.
test volumen 1 31
204. Señale cuál de las opciones no es un área de responsabilidad profesional:

a) Prevención de la enfermedad y mantenimiento de la salud.
b) Atención, rehabilitación e integración social del enfermo.
c) Formación.
d) Trabajo multidisciplinar
205. El Código Deontológico recoge en su capítulo X “Normas comunes en el ejercicio de la profesión”:

a) La enfermera/o, está obligada a denunciar cuantas actitudes negativas observe hacia el paciente, en cualquiera
de los miembros del equipo de salud. No puede hacerse cómplice de personas que descuidan deliberada y cul-
pablemente sus deberes profesionales.
b) La enfermera/o tiene la obligación de defender los derechos del paciente ante malos tratos físicos o mentales, y
se opondrá por igual a que se le someta a tratamientos fútiles o a que se le niegue la asistencia sanitaria.
c) La enfermera/o asume la responsabilidad de todas las decisiones que a nivel individual debe tomar en el ejercicio
de su profesión.
test volumen 1 32

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Preguntas de

1. ¿Cuántos Títulos componen la Constitución Española?

2. ¿Qué Título de la Constitución está dedicado a las Cortes Generales?

3. ¿Cuántos artículos componen el texto Constitucional?

7. ¿En qué fecha se ratificó la Constitución Española por el pueblo español?

8. ¿En qué fecha se sancionó por el Rey la Constitución Española?

9. ¿Cuántos Capítulos conforman el Título I de la Constitución?

10. Señale cuáles de los siguientes son derechos fundamentales:

12. ¿Qué caracteriza a un Derecho Fundamental?

13. ¿Quién está legitimado para interponer un recurso de inconstitucionalidad?

15. ¿Quién está legitimado para interponer un recurso de amparo?

17. ¿Cómo han de interpretarse los Derechos y Libertades fundamentales?

20. El derecho a la protección de la salud:

26. El personal estatutario temporal no será del tipo:

27. La afiliación a la Seguridad Social del personal estatutario será:

28. Es un derecho individual del personal estatutario de los servicios de salud:

41. La duración máxima conjunta de la jornada complementaria y la jornada ordinaria será:

43. La duración de jornada que dará derecho a un descanso de 15 minutos es de:

44. La duración de las vacaciones anuales será de:

54. La suspensión firme por sanción disciplinaria no podrá exceder de:

55. La potestad disciplinaria corresponde a:

56. El abandono del servicio, se considera una falta:

57. Una de las siguientes, se considera falta muy grave; cuál:

59. Una de estas sanciones, no podrá imponerse en faltas muy graves:

63. Los empleados públicos pueden aceptar tratos de favor:

65. Se entiende por representación según el EBEP:

66. Hay Mesas Sectoriales de Negociación de:

69. Serán objeto de negociación las materias siguientes:

70. Quedan excluidas de la obligatoriedad de negociación las materias siguientes:

71. Los Pactos son:

72. Los Pactos y Acuerdos deben publicarse en el Boletín Oficial correspondiente:

73. Existe una garantía de cumplimiento de Acuerdos, excepto por:

78. El mandato de los componentes de las Juntas de Personal es de:

79. La elección para Juntas de Personal se realizará mediante sufragio:

80. Una de las siguientes respuestas es verdadera en todos sus términos:

81. La Ley General de Sanidad se promulgó en el año:

83. En cada área de salud debe haber, al menos:

84. En cada zona básica de salud debe haber, al menos:

86. ¿Cuál es el órgano de gestión del área de salud?

87. La población del área de salud debe ser:

88. Los centros sanitarios:

89. Los ingresos económicos procedentes de la asistencia sanitaria:

90. El Plan Integrado de Salud recogerá en un documento:

91. Los servicios sanitarios públicos dependen fundamentalmente de:

92. Son titulares del derecho de protección a la salud y a la atención sanitaria:

94. Los hospitales de titularidad privada:

95. El Consejo de Salud del Área es un órgano de:

96. El derecho de protección a la salud:

98. La salud laboral debe comprender:

101. Señala cuál es la Ley de autonomía del paciente:

102. ¿Dónde se recoge el derecho fundamental a la autodeterminación informativa?

104. No es un objetivo final de la Ley de autonomía del paciente:

109. El principio básico para la calidad de los datos clínicos se denomina:

114. La ley Orgánica de Protección de datos es la ley...

115. ¿Cuál es el objeto de la LOPD?

116. El ámbito de aplicación de la LOPD es...

117. ¿En qué supuestos no se aplica la LOPD en ficheros?

118. ¿Qué tratamientos de datos están regidos a la LOPD?

119. En la LOPD, ¿cuál de las siguientes definiciones es incorrecta?

121. El Registro General de Protección de Datos será de consulta...

125. Los ficheros de titularidad pública están recogidos en la LOPD en el...

126. La creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública se encuentran en la LOPD en

127. La creación, modificación o supresión de ficheros de la Administración Pública recogida en la LOPD...

132. La ley Orgánica de Protección de datos es la ley 15/1999 de...